最容易毕业的博士国家

当下博士这一高学历人才的队伍正在逐渐扩大，一方面由于社会发展对创新型人才的需求驱使越来越多的单位对博士进行扩招，另一方面是为了获得更高的学历，找到自己认为更好的工作，硕士们都开始向着博士目标出发。这一现象是好的，说明我们社会的整体文化素养在提高，但读博背后的辛酸也慢慢进入大众的视野。考进来容易，毕业难的博士们也不再如以前那样光鲜亮丽。博士真的考进来这么容易吗？考博没有想象中的简单，也并不是说想读博就可以读。塔主的朋友是去年考入中科院的博士，据了解，她在前一年的12月份与导师取得联系，然后开始对考博进行准备。中科院系统除了40个所是申请-审核制，其他都需要博士入学考试，两门专业课，一门英语。英语是比较难的，据说难于考研英语。她花了3个月的时间复习英语，2个星期复习专业课，期间还要照顾刚出生不久的孩子，可谓难上加难。当年他们所共招博士19人，报名考试的60人，竞争还是比较激烈。所幸最终还是成功考上了。现在越来越多的高校博士选拔是通过申请-审核制度、硕博连读制度进行的。一般一个导师只有一个博士招生名额，如果有硕博连读的学生，那么再想考进入就很难了。导师都倾向于硕博连读的学生，一方面自己的学生几斤几两有数，另一方面学生的科研内容可以一直延续下去，不必再花时间入门。所以如果打算考博，就需要提前跟导师联系好，看是否有招考名额。很多人都想知道，博士们每天都在做什么？大部分的博士一天的日常即做实验、处理数据、写论文。看似简单的几个事情，实则却是需要耗费大量的精力与心血。不同年级的博士的工作重点有所不同。对于博士一年级来说，看文献、写开题报告、设计实验可能是最重要的事情。每天数十个小时盯在电脑前，遇到导师要求汇报工作，还需要认真准备PPT，思考怎么样讲才能让导师知道自己做了什么，打算做什么。而对于二三年级的博士，更多的是在进行实验。有的实验在野外，每天需要跋山涉水，走1个多小时山路才到样地。可能还需要爬塔，塔主当年做实验爬塔30米高，背着沉重的仪器，垂直90度的塔爬上去采数据。高年级的博士基本就是写论文，回复审稿意见，写毕业论文，在室内度过。所以对于博士而言，可能一两年的时间是做实验，省下两三年的时间是写论文。博士期间最难的是什么？其实，最艰难的不是做实验，而是实验过程中遇到的各种难以解决的问题，是导师不断的催促与监督，是论文写作时是卡壳，是审稿人提出的各种各样令人头疼的问题。这才是读博士最难的地方。每一个毕业的博士在毕业论文的致谢里几乎都会回忆博士期间的辛酸，无数次为了实验进展而一筹莫展，为了修改论文而彻夜难眠。这是博士期间最痛苦的事情，也是很多人压力的最初来源。谁都想一切顺顺利利，但命运哪有这么简单？博士也哪有这么容易，要不然怎么叫博士呢？这些是博士最难的地方，也是能力得以进一步提升的地方。一旦实验突破瓶颈，论文修改完成，那么科研成果就拿到了。以后的科研道路可能会越走越明朗。在导师的一遍又一遍催促下，审稿人一遍又一遍的提问下，仍能坚持下来，改变自己的心态，乐观面对，提高自己的抗压能力，对未来的工作和生活也是非常有帮助的。博士怎么样才能顺利毕业？其实可以顺利博士毕业的大有人在，但是被卡在这里的也大有人在。近几年国家对博士的学制要求有所提高，一般考博的需要4年而硕博连读至少6年。这也与博士期间的论文发表等科研成果有关。一般博士毕业需要2~3篇高影响因子的论文，而这需要2~3年的时间。所以大部分博士都是延期半年~1年半才申请毕业。很多博士是否毕业取决于导师的要求。有的导师要求高，必须3篇2区的SCI才可以毕业，所以如果达不到要求，就会一直延期。有的导师没这么多硬性规定，只要学生发表论文达到学校的要求，就可以毕业。当然，这两类毕业出来的博士水平可能就不一样了，未来以后的科研道路发展也不尽相同。因此，读博本身就是一场修行，并没有难易区分，都挺难的。就看能不能坚持下来了。当然，博士还需要科研天赋，会让自己轻松一点。不过塔主想说，如果读博士就要考虑清楚，确定读了就要全力以赴，毕竟人生能奋斗的只有这么几年，既然选择了就风雨兼程把！

对于均分比较低，也没有科研等，还不想花巨额学费读博的同学就没有别的选择了吗？新西兰博士不考虑一下吗？在世界主流的英语留学国家中，新西兰读博士的费用基本算是最低的，因此物美价廉的新西兰也吸引了很多人前去攻读博士学位。新西兰博士申请的最新政策1.赴新读博的国际生学费与本土学生持平。只需要 3-4万人民币即可；2.博士在学习期间，配偶可申请与其课程时间一致的无限制性工作许可，申请人子女在新西兰的学习费用也和新西兰居民一样享受优惠；3.国际博士生可申请新西兰国际博士研究奖学金，这项全额奖学金资助覆盖了学费、生活费、交通补助、保险补助以及书本和论文费用多个方面，大大缓解了学生国外留学的经济负担；4.留学生博士毕业后，还能较为方便地申请办理新西兰技术移民。如果选择进行博士后研究，将获得新西兰工作签证，因为在新西兰博士后研究属于工作，享受新西兰大学讲师的工薪待遇。新西兰这个风景如画的国家一直以对教育极为重视，在 2005 年新西兰耗资 1.22 亿元人民币 ， 首次设立了国际博士奖学金 (New Zealand International Doctoral Research Scholarship) 。从 2006 年 1 月起，在新西兰攻读博士学位的国际学生，只要导师是新西兰的科研带头人，即可享受与本土学生一样的学费标准。另外，除了新西兰国际博士奖学金学生还可以申请中国的国家优秀自费留学生奖学金。新西兰读博奖学金新西兰国际博士奖学金这项奖学金可不简单，它是全额奖学金，由中国和新西兰两国教育部签署，每年支持最多 10 名中国学生赴新西兰的大学攻读博士，包括博士学习期间三年的全部学费、生活补助、交通补助 、医疗保险以及书本补助，另外还包括 500 新西兰元的一次性安家费。申请时间一般为每年的 5 月至 10 月期间。国家优秀自费留学生奖学金此项奖学金是为体现国家对自费留学生的关怀，奖励优秀自费留学人员在学业上取得的优异成绩，鼓励他们回国工作或以多种形式为国服务，经教育部批准，国家留学基金管理委员会于 2003 年设立了“国家优秀自费留学生奖学金”项目。虽然赴新西兰读博有诸多优惠条件，但是由于申请博士周期较长，通常需要提前1年-1.5年 的时间做准备； 尤其对于想要申请博士奖学金的同学，材料准备是关键，如果由于材料准备没有经验，而新西兰官方委员会又关闭了截止时间，就得不偿失了。因此，建议广大优秀研究生背景的学子最好在专业的留学机构的指导下完成留学申请。需要注意的是， 以上两种奖学金，中国学生必须和新西兰的大学取得联系，获得推荐信或者录取通知书才可以提交奖学金的申请。新西兰博士申请方式新西兰博士申请一般分两种不同方式，一种是先与导师取得联系，俗称套磁 ； 另一种是先递交材料到招生办审理，再确定导师。博士申请工作量巨大，前期套磁非常关键，每一封回信都需反复斟酌，递交的研究计划及其他材料也需多次完善和审核，申请周期持续大半年至一年。新西兰博士毕业就业前景1.终身教授。读完博士最典型的出路就是去学校做老师，尤其是终身教授。如果做得好的话，一般六年之后，就可以成为终身教授，不用担心失业的问题。2.去公司。博士毕业生在就业上不如硕士容易，但是只要找到了工作，工资一般都会比硕士高。博士生都有自己很深入研究的小方向，一般过了最初的 1-2 年之后，往往是全身心地投入到小方向的研究里。3.科研机构。在公司一般是做应用开发，而不是科研。提高公司技术和研发水平，微软就有若干个 ACM Turing Award( 图灵奖 ) 得主。4.政府部门和科研机关。这种地方很少招外国人，但是的确有少数中国人在政府部门里找到会计或者 IT 方面的工作。这种工作的最大好处，就是福利待遇好也很稳定。 更多留学小知识，快来私信吧！专业留学规划师为你提供专业留学服务，为你的留学之路助力！

现在正是毕业季，是高校毕业生参加各种招聘会求职的季节。在经济不太景气和毕业生人数再攀新高的双重冲击下，就业压力大，已经众所周知。本科生如此，硕士、博士毕业生同样如此。所以我们不时能在网络上看到有即将毕业的博士生吐槽工作难找，也不时能看到这样的新闻报道。所以，不少人得出我国博士过剩的结论。那么，我国现在到底有多少博士呢？根据国家统计局的统计，从1995年到2017年，全国博士毕业人数在70万人左右。2010年，当年毕业的博士生第一次达到5万人，近年来，每年毕业的博士生人数都有增长，不过幅度不大，大致增长一两千人。2017年，毕业的博士生人数是5.8万人。目前，每年的博士生招生人数大致就在5～6万人之间。粗略地统计，目前我国拥有博士学位的总人数大约只有80万人左右（不包括还在校的博士生）。从总数上来看，咱们这么大一个国家，十几亿人，只有区区80万博士，并没大家感觉的那么多。为什么大家觉得博士过剩呢？主要原因还是上文所说的那样，博士就业现在也比较难。博士毕业生看起来就业门路比较宽，实际上并不是。博士毕业生通常只有三条就业门路，要么进入高校或者科研机构，要么进入企业，要么参加选调生之类的考试进入公务系统。进入企业对于很多人来说，并不是好的选择，毕竟工作待遇好的名企并不多，竞争也大，而一般企业很多人不愿意进去；而博士生进入公务系统也往往比较少，很多人感觉自己很难适应。所以，博士生更多地是希望进入高校当老师，环境熟悉且工作相对轻松。但是，每年毕业5万以上的博士毕业生，而内地大学每年新招聘的教师大约总共只有2000～3000人，其中还有一部分名额给了海归博士们，还是僧多粥少，自然就容易给人感觉博士过剩了。其实，我国要不断在经济、科技上发展进步，是需要大量高学历的博士毕业生的，目前的博士数量虽然已经不少，但并不是太多，都是国家进步所需要的，重要的，是进一步提高博士毕业生的培养质量。对此，你怎么看呢？你觉得我国博士过剩吗？图片源自网络，若有侵权，请联系删除。

我们总能看到每年一到毕业季，就会有一大批媒体争相报道，“今年又有多少多少大学生毕业？”，“今年大学生又将面临如何程度的就业压力？”。其实笔者每年看到这样的报道之后，都会有一个疑问，作为“高等教育”的“学历金字塔”——博士，这个算不上大学生的高学历群体，每年会有多少人毕业？而在这群“博士毕业生”当中，又有多少能达到人们对博士预想的那样，毕业及“年薪百万”？国内每年博士毕业人数，到底有多少？博士招录不同于“本科生”招录的“严进宽出”，各所高等院校的博士培养不仅“严进”，同样也“严出”，博士招录也会举行相应的统一考试，并且考上博士之后，并不意味着就能轻松拿到学历！不同于“本科阶段”的学习，“博士在读”几乎就是一个残酷的学习过程，想要拿到“博士学位”意味着你读博期间，必须研究出来一些东西，一大推的硬性指标，论文数量，期刊发表等等，只有达到相应指标，才能拿到“博士学位”！所以每年虽然我国各所高校招录的博士生，都在7—8万人左右，博士的学制为3年，但是大多数博士生都不能顺利毕业，很多博士生都要面领着“延时毕业”！笔者查阅了网上各种资料，关于我国每年博士毕业人数，几乎没有相应的统计资料，但是从网上一些资料的分析中可以了解到，每年我国博士生的毕业数量，应该在每年招录人数的50%左右，所以粗略估算的话，每年我国各所高校的博士生毕业数量，应该在3—4万人左右！是不是所有“博士毕业生”，毕业及能“年薪百万”？讨论这个问题，我们首先应该了解我国每年“博士毕业生”的就业去向！笔者同样查阅各种资料发现，每年各所高校的“博士毕业生”，其中的一半以上的人，都会选择“留校任教”，或者到一些低层次的高校任教。这是因为“博士”群体中的很多人，几乎人生中的接近20年都是在校园里度过，所以很多“博士毕业生”不愿意毕业之后离开校园，愿意选择继续留在大学任教！而留在大学任教，意味着这一大批“博士毕业生”无法达到年薪百万！因为在高校任教，单就工资收入来说，一般的情况下也只是20—30万左右的水平！排除这至少一半以上的选择“留校任教”的“博士毕业生”，剩下的这部分“博士毕业生”，他们中的一小部分人，如果能进入到一些知名企业，尤其是一些高新科技企业，以“博士学历”的标准，在一些发达城市，“年薪百万”还是比较容易实现的！所以，综上分析来看，毕业及“年薪百万”的“博士毕业生”，其实并不多，甚至说毕业能拿到“年薪百万”的“博士毕业生”只是占每年“博士毕业生”群体中的很小一部分！我是乡村教师看世界，感谢各位读者的阅读，如果您觉得此文对您有所帮助，感谢您的关注、评论、转发、收藏！

据教育部公布的2017年《全国教育事业发展统计公报》，我国研究生招生人数80.61万人，其中，全日制69.19万。招收博士生8.39万人，硕士生7.22万人，在研究生263.96万人，其中，在学博士36.2万人，在学硕士生227.7万人。毕业研究生57.8万人，其中，博士毕业生5.8万人，硕士毕业生52万人。从教育部公布的这些数据来看，我国的硕士、博士研究生的数量确实是足够之多了，按照正常的逻辑来推理，我国所取得的研究型成功的质量也应该是非常高的，但是目前来看是研究成果的质量有待提高。首先，对于硕士研究生来说，或许有一半以上的硕士研究生在研究生期间不会有任何的研究成果或者说就一定不会有的，因为当前我国的硕士研究生在很大程度上只是简单的为了一个硕士研究生的学历，并不是为了能够在硕士研究生期间能够取得非常优秀的研究成果。所以在硕士你研究生这一块的研究成果或许就已经是和他的数量不成正比了。其次，对于博士研究生来说，我们的博士研究生可以说每一位博士研究生都会有自己的哦研究成果但是这并不能意味着其所获得的研究成果质量非常好。因为当前我国的博士研究生，在毕业前必须发布两篇或者三篇的C刊论文，但是现在的论文发表充斥了一定的利欲，有很多博士的论文很有可能并不是足够的优秀，但依然可以在C刊上发表，于是就造成了现在这种比较尴尬的局面。虽然有庞大的硕士、博士研究生，但是与其所产出的优秀研究成果完全不成比例。同时，现在有新闻报道我国可能还会继续扩大博士的招生规模，这就意味着以后的博士数量或许还会激增，对此不少网友表示，现在更应该注重的是博士研究生培养的质量而不是单纯的依靠数量。当然，最为关键的还是身为硕士、博士的我们是不是应该严格要求自己，为国家的建设发展贡献自己的力量，发表更多的优秀论文呢？？？

一提到博士，大家都会竖起大拇指，这绝对是学习领域的学霸。不然谁能有这么高的学历。很多同学辛苦的考个本科就不容易了，更别说是博士了。只能羡慕一下别人，其他的只能留下更多感慨。感慨自己智商不过，感慨生不逢时，感慨自己没有好的命运和机会......无线感慨和惆怅随着本科生就业难这个问题的产生，很多人都盯上了研究生和博士生这个学历。大家都想知道这些学神一样的人物，毕业都会从事什么工作呢？这个确实让人比较好奇，我们今天就来聊一聊博士毕业从事最多的几个岗位吧，每一个都是让人羡慕不已。博士学历1、国家科研机构这样学历的人才，肯定不会进普通企业面试了，不然这么多年的心酸就又回到了原点。毕竟国内的博士学历还是有限的，所以这样的人才，一般都会受到国家重视，一旦毕业，很多科研机构就直接聘用了。不需要自己出来找工作，这是让人羡慕嫉妒恨啊。国家科研机构2、公务员听到博士都会进入公务员，作为本科的你是不是很紧张。感觉自己的压力更大了，和自己竞争的都有博士了，其实你不用担心，和你竞争的依然是那些本科生。其实博士进入公务员行列里，根本不需要这么复杂的过程。很多公务员单位都是特招的。因为在公务员的工作里，有一些部门确实需要高学历才可以，而不是本科生可以直接考的，所以放心吧，你们之间根本没有竞争的这种可能性。国家公务员3、留校当导师留校也有留校的好处，生活稳定，学校环境熟悉，自己认识的资源也都在这里。教书育人也是替自己母校出力。平时还能继续做自己的科学研究。这也是一个不错的选择。当然了，能够愿意留下来的博士，学校自然给的待遇也不会很低。不然估计也很难留住。留校当老师看了这几个让人羡慕的工作，很多人更是想继续深造了，难怪每年参加研究生考试的人那么多，原来都是因为高学历确实有一些别人得不到的好处，所以才会那么拼。看来我们没有深造的人，确实失去了很多。如果你还在羡慕，就赶快去加入考研的行列吧，如果此时已经是研究生了，那就赶快加入博士序列吧，你一定可以找到更好的工作的。关于博士毕业后更多的选择，你还知道哪些，可以留言交流哟！

“考”这个字还是让人头疼的，自从认识了这个字，多少时间都在考试，小学考试，升学考试，期中期末考试，高考等。只要还是学生时代，考试就离不开自己。好不容易毕业了，发现工作中也有各种考试，虽然和学校的有一些区别，但还是换汤不换药的内容。学历越高越难考，有人说，其实博士还是蛮好考的，但是毕业却很难了。我想这肯定是博士自己说的，对于我来说，考研都难，更不要说博士了，但是为什么却有人这样说，我们今天就一起来分析一下！现实：考博士并不容易我们都知道，考研究生已经很难了，也算是万里挑一的工程，能考上研究生的就算是精英了，更别说是博士了。如果能够考上，那绝对是精英里优秀的一批。其实考博士确实不容易。虽然竞争的人少，但是参考的人也不多，名额更少，能带博士的导师也不多。很多人说好考，但是难毕业也是有一定道理的，因为博士毕业要考察的内容很多，而且广泛，比如前沿知识，外国文献，导师给的课题，还有大量的论文，而且有论文要在某些期刊发表，这些内容都下来，感觉和搞科研一样的，目前，全国博士有80万人，在人口众多的国家里，这确实不算什么太多的数字。现实：招考名额有限做博士就要搞科研项目了，和普通的本科生不同，每天混日子就能拿到毕业证，博士的生活不容易，就像科学家一样，是国家的精英稀缺人才。但是能带博士生的导师有限，而且一个导师如果带很多学生，那么科研经费就是问题，所以，必然会有名额的限制。导师的选择很重要，虽然教授很多，他也能带你，但是搞科研是要花钱的，除非教授自己垫钱，不然不是每个学校的教授有资本去搞，很多研究生也想过考博士，但是迟迟招不到适合的导师，自己要搞也是不太现实的事情，大部分最后都放弃了，还有的一部分考上了，但是迟迟没有科研成果，最后毕不了业。其实，不管是考还是毕业，都不是很容易的事情，考博士如果简单，那么所有人都去考了，毕业肯定是很难的，因为毕业有硬性指标，没有完成项目就是不能毕业。考博士除了要有毅力和恒心，和你所在的学校也有关系，不然就算考一个冷门博士，毕业了也是就业不了。很多人其实考上了博士，但是毕业不了，因为毕业需要论文，需要发表过的论文，需要科研项目成果，需要太多的东西，但是自己都没有完成，很多人都是最后放弃了。如果考上了博士感觉就是万事大吉了，那基本都是毕业不了的，毕竟是高学历人才了，如果对项目没有全新的理念和认识，毕业那是不可能的了。学习是一件苦差事，哪里会有那么容易的事情，读大学都不易，更别说是读博士，考上可能需要的是毅力，但是毕业真的需要头脑和思维。很多人就会考试，但是博士毕业需要更多的实际操作的结果，有些人不适应而已，并不是毕业难的不得了，只能说明自己是考试机器，不适合在社会上适应生存，这也是一种悲哀！

随着中国科技的进步，国内博士的培养水平越来越高，含金量也越来越足，在国内985级别的高校读博士完全值得，如果将来想进高校，可以出国做两年博后，因为有些高校进人时有海外留学经历要求。不过，如果你足够优秀，这个门槛也不存在。整体来看，博士学位是可以获得的最高学位，博士毕业后出路一般都不会太差，下面叶秋会用大家都知道的例子和身边的例子进行说明。国内博士出路差吗？说两个大家都很熟悉的例子，华为八博士年薪百万相信很多人都知道，八个人没有一个人有海外留学背景，只有秦通博士是香港科技大学博士，非大陆高校背景，华为是中国乃至世界顶尖的通信类企业，他们给这些博士开出这么高的年薪说明了他们对国内高校博士的认可。华为八博士学术背景还有最近很火的90后美女博导、教授李琳，博士毕业即被南方医科大聘为博导教授，本科电子科大，然后北大医学部五年直博，没有一点海外留学背景！什么待遇呢，年薪90万（税前，优秀骨干是70-90万，她拿的是最高级），安家费220万（优秀骨干180-220，她拿的也是顶级），科研启动经费400万（300-400，她拿的还是顶级），妥妥的人生大赢家，出路差，不存在啊。李琳有的人可能还停留在中国培养的博士水平距离国外有较大差距的早期印象上，其实，中国的博士早已今非昔比了，2018年SCIENCE的青年科学家奖就颁发给了万蕊雪，清华大学博士后，施一公的学生，很多人对这个奖可能不是太清楚，叶秋简单介绍一下，获得这个奖的人每年只有四个，全球范围内，颁发对象是两年内获得博士学位的，这个奖的含金量可想而知，颜宁30岁时博后进清华直接就是教授博导也是因为获得了这个奖项！万蕊雪获奖可是实打实的硬实力，九篇共同一作的顶刊，七篇science，两篇nature！万蕊雪所以，国内高校的很多博士水平很高，出路也很好！上面这些都是顶级博士，那一般博士呢？叶秋博士是西安某985高校，师兄弟姐妹博士毕业后基本上就去了高校，比如西工大、西北大学、电子科大、西电、长安大学、西安理工、西安工程、西安财经、陕西科大等高校，也有的去了研究所，例如南京十四所(待遇很不错)、洛阳612、613，石家庄四十所还有西安、绵阳等一些研究所，待遇的话，去研究所的高于高校的，研究所的刚毕业一般15万以上，二十万左右，高校老师就少多了，不过胜在稳定！所以，国内博士的含金量越来越高，出路也没有问题！

我有一个同学，他毕业拼命的考研究生，他说：考上研究生就好找工作了，我感觉大学四年没学到什么，出去也找不到好工作，趁着还年轻，还不如考研究生，毕业了也能拿到高工资。难道高学历就可以拿到高工资吗？网友一：我的大学学的计算机，同班有一个很优秀的学生，尤其是计算机专业，是老师的得意门生，几乎每科都是优秀。还没毕业，他就拿到了专业的权威证书，属于高级网络工程师。在西北的一个小城市里，算是很厉害了，但是令人很郁闷的是，他毕业了竟然找不到工作，每次面试他都会拿着这些证书，工资自然也要的很高。很多企业并不需要这么高级的工程师，所以他最后只能去一线城市了。网友二：最近几年，本科生还算是比较普遍的了，很多企业的招聘标准就是本科生、专科生，学历太低恐怕就不能胜任的工作了。能上大学的同学，一般学习能力以及其他方面的能力还是比较强的，企业喜欢这样的毕业生，工资也不会太高。遇到特殊的还可以特殊培养，以后留在公司做长远发展。研究生和博士生就不一样了，起点高，很多企业并不需要这样的人才。尤其是博士生，研究领域太深，只能去一些特殊部门工作，普通单位是不会招聘的。网友三：在找工作方面来说，刚毕业的本科生还是比较有优势的，对工作要求不高，很多人都是只要有工作，给钱就干。研究生和博士生肯定就不会了，工资有一个很高的标准，因为辛苦了这么多年的学习，就是为了能够得到一个好的回报，会还会愿意从基层干起。所以很多高学历的人就是因为太挑工作而导致长期失业状态中。网友四：在一些特殊行业，以及高精尖的行业里，还是要靠研究生和博士生，他们毕竟是高端技术人才，这个不是普通毕业生可以相提并论的。他们可以在这些行业里拿着高工资，为国家，为人民做着特殊的贡献。网友五：主要还是看是哪所学校出来的，如果是985或者211学校出来的，就不一样了，你用985学校毕业的本科生和很渣的学习的研究生想必，研究生依然干不过本科生。这个和学校的师资力量有关，很多热门的专业是不招收普通学校的毕业生的，他们对人才培养有特殊的要求，记得2013年，北京的一家大软件公司去内蒙古招生，但是他们并不招计算机专业的，而是招了一批学数学专业的。网友六：博士生出来找工作还是挺难的，因为专业知识的限制，如果不去一些大的科研单位或者研究所一类的地方，几乎是找不到工作的，所以高学历的人才，一般都是去国家的一些特殊单位就职。不会在企业里和普通学历的人竞争，没有任何竞争优势。因为企业单位更喜欢年轻化的人群，而博士们基本都是三十多岁的，所以企业对这些高学历不是很感兴趣。不管是什么学历，主要还是看个人能力，如果是一个普通的本科生，只要能力够，在公司一样可以发展的很好。虽然是高学历的研究生，如果抱着高不成低不就的态度，最后还是一种失业状态。最终还是没有好的结果。