专硕不能考公务员吗

人生中有两大考试，一是高考，二是公务员考试，因为这两个考试都关系着人们的未来。众所周知，公务员招聘竞争激烈，这点还是在有报名条件限制的情况下，如果没有报名条件限制，竞争只会更加激烈。想要报名参加公务员招聘考试，首先要符合年龄条件和几个基本的条件，接下来还要符合岗位的报名条件。不同的岗位报名条件不一样，岗位有专业限制、户籍限制、年龄限制、工作年限限制等。如果符合上述条件，还有这几个条件也是必须要符合的，如果填写假消息，通过初审参加公务员招录考试，最后政审这关也不会给你通过。第一类：在职公务员以及在编参公事业单位工作人员；第二类：高校在读非应届生和研究生在读非应届生；第三类：现役军人；第四类：因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员；第五类：在各级公务员考试中有严重舞弊行为的；第六类：公务员和参公事业单位被辞退未满5年的。上述这六类人在公务员招录公告中明确指出不能报名参加公务员招录考试，但是有个别考生可能会没有仔细阅读公告而报了名，也有个别考生可能会填报假消息参加考试，这些考生在政审这关都会被刷下来。

一直以来，公务员考试作为目前最大型的公职考试，其公平性自然是毋庸置疑的，而且一般公务员考试的限制条件都不是很严格，每年的公务员考试都能吸引到非常多的人前来报考。不过即便是在招考条件限制比较宽松的公务员考试中，依旧会有人被明确禁止考试，今天小编就简单和各位说下具体是哪些人被明确禁止考试。首先，退役军人和在读非应届的大学生。这两类人即便考了公务员也是不能够被录用进入到公务员序列的，因为目前都还有自己的事情必须去完成，非应届生的大学生如果不能顺利完成学业将会无法获得相应的学历，从而失去自己被最终录用的资格，相信不论哪个单位都不会录用一个明显不能拿到学位证明的人的，现役军人同理，服兵役期间是不具备考试的资格的，这两类人如果报考公务员考试就会造成考试资源的一种浪费，如果不进行禁止，对整个公务员考试的发展都是不利的。其次，在职的公务员以及参公人员不得再度报考公务员考试。可能以前的省考公务员还会允许在职公务员进行报考，但是目前不管是省考公务员还是国考公务员，在职的公务员都将不得进行报考，这在无形当中也大大增加了整个公务员体系的稳定性，毕竟国家公务员作为国家的公职人员，对这个社会的稳定性具有很大的意义，公务员体系的稳定某种意义上也算是社会的稳定了。再次，因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员以及在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员不得报考。这两种人因为有过违纪或者违规的行为，在某种程度上可以认为这些人的个人品德存在问题，而公务员序列又对个人品德看的很重要，因此这两类人被禁止报考也是情理之中。最后，辞职没满五年的公务员以及报考存在职位回避关系职位的同样不可以报考。如果官方对于现在的在职公务员没有做出辞职五年内不得报考的要求，那么就会直接导致整个公务员体系的极度不稳定，流失率很大，从而不适合公务员体系的长远发展。而一味报考构成回避关系的职位将会很有可能导致所在单位出现某种不好事情，具体小编就不多说了，大家应该都知道，总之，这两类人被禁止报考也很容易被人理解。当然了，除了以上这些情况，如果考生出现了明显不符合报考公务员考生情况的，也将会被禁止考生，希望大家能够知晓。文/安徽中公教育

不管是本科生、硕士生还是博士生，找工作是所有人都要面临的考验。只是对于学历高的毕业生，我们更习惯地认为其应该找到更好的工作，更习惯地认为其应该更轻松地找到工作，很自然地将所有的光环都给予这些学历高的毕业生。所以每年的硕士研究生也因为这种习惯性的认识觉得自己必须找到一份和自己学历相匹配的工作，这样才算是最完美的结局，也是最能够令所有人所接受的。而在每年的硕士研究生中有大量的考生并没有如大众所希望的那样进入一家很强势的企业工作拿着非常高的月薪或者是年薪，而是选择了参加了每年的公务员考试，这样的决定令很多的家长以及考生所不理解，毕竟自己当初考研难道就是为了报考公务员考试吗？这样的决定不是在浪费自己的学历吗？对此很多的研究生学姐学长表示，真的不是你所想的那样，永远不要觉得硕士研究生考公务员就是在贬低自己硕士学位的含金量和价值。其中最重要的一点原因是并不是所有的硕士研究生在找工作时都会很轻松，都会很容易，都能够找到如大家所想的那样，很有可能自己跑了很多场招聘会都没能找到理想的工作。而公务员考试却是自己可以有足够操纵性的，只要我们去认真的准备，只要我们付出足够多的时间和精力就有可能会收获好的成果，并且硕士研究生考公务员也享受着诸多的优势，例如能够直接获得副科级待遇，能够报考更优质的岗位，能够适当降低竞争的难度。同时很多的硕士研究生当初之所以选择考研，其最重要的目的就是要报考公务员考试，这可能很多学生和家长不相信，但事实上真的有。我研究生寝室隔壁的一个师兄就是这样的一个学生，从进入研究生开始之时就在闲暇时间准备自己的公务员相关复习，就注定自己要报考公务员考试，在他的观点中能够成为一名有编制的公务员才是最稳定的工作，才是最理想的工作，即使有很不错的其他工作他都觉得那不是很稳定的，所以坚定考公务员。此外，硕士学位确实是给我们带来很多的就业优势，确实是给我们带来更多的福利，但并不能因为我们是硕士研究生，所以我们的工作门槛就压因此而被无线的提升，更不要时刻拿自己的学历来限制自己，毕竟只有适合自己的才是最好的，不要在意他人的眼光和观点。即使是报考公务员考试也是一个很值得努力和付出大大选择，并且还非常有价值和意义。总之，硕士研究生考公务员是很正常的一件事情，并不是在浪费自己的学历，反而是利用了自己学历的优势，可以获得更多的福利待遇。而且从公务员的薪资待遇和工作压力等诸多方面综合考察，也吸引很多的硕士研究生报考。

某211高校硕士研究生，本科毕业时就曾报考公务员，因岗位选择不科学以及准备不足等原因，没有考取。如今研二的她，还在为公务员考试做准备，渴望自己能顺利进入公务员队伍。这位研究生性子比较急，对自己的要求比较高，对未来的职业预期也比较理想，凭着一腔热血选择报考公务员，却没有去全面了解这个职业。其实，并不是所有人都适合考公务员。笔者认为，有四类人尽量别选择公务员职业。心理承受力不强首先，准备公务员考试这个过程就让不少人倍感煎熬，若没有一定的心理承受能力，很快就会放弃。每个报考公务员的学生实力都不弱，想取胜就必须比常人付出更多的努力，不仅每天要做大量习题，还要时刻关注时政，提升自己的敏感度，一些同学难以坚持，有的报了名不缴费，有的缴了费不去考。2017年国家公务员考试，有接近一百五十万报考人员通过资格审查，结果只有不到一百万人有勇气进入考场，“弃考”人数超五十万；2018年国家公务员考试，有超过一百六十五万人通过资格审查，却只有一百一十多万人参加笔试，“弃考”人数仍然超过五十万，如此大的弃考率，正说明不少人心理承受力不强。其次，进入工作岗位后，公务员会面临很多工作压力，除了日常繁重的工作任务，还有上级部门临时布置的工作。有时候还要接受上司的严厉批评，一些基层公务员还可能会被老百姓责备、挖苦。这种情况下，若没有强大的内心，工作很难顺利开展下去。把金钱看得很重从事公务员工作，极有可能会走上重要管理岗位，一旦手握重权，必然会有“苍蝇”蜂拥而至。为了达到目的，他们会不择手段腐蚀这些公务员。在重要管理岗位上意味着有更大的话语权，会参与制定很多重大决策，甚至可以左右决策的施行。这些决策对社会资金走向有非常大的影响，不少人正是看到其中有利可图，所以去努力结交公务员朋友。若迷恋金钱，很容易被某些人用金钱击倒，最后成为这些人的马前卒，利用公权为他们谋利，成为他们的“附庸品”，更是成为了金钱的“奴隶”。我们身边有一些公务员不正是因为这个原因而变成了阶下囚吗？追求事业上的快速回报这类人渴望自己的努力能很快得到回报，刚开始，他们会在工作上投入一百二十分精力，但若一段时间得不到重用或提拔，就会惰怠，甚至有放弃这个职业的打算。一位曾在某区直机关工作过的小李，具有硕士研究生学历的他费了很大力气才考取公务员，当年为了能成功上岸，他不仅连续刷了三个月试题，还整天与新闻为友、与社论为伴。刚进入公务员队伍，他工作劲头很大，加班从来不抱怨。因为是单位学历最高的工作人员，工作又很努力，加上《公务员法》有对硕士研究生考取公务员转正定级的相关规定，他认为自己工作满一年，行政级别即可以定为副科级。一个二十多岁的副科级干部，学历又是研究生，在区一级政府，未来还是有很大发展前景的。然而，小李转正定级的时候，仅仅享受副科级工资待遇，行政级别并没有被定为副科，组织给出了两个理由，一是副科级职位不足；二是小李太年轻，工作经验尚浅，还需锻炼。此时小李有些失落，但他还是尽力的去表现，期待尽快被提拔重用。一次偶然的机会，他发现另一个兄弟单位也有一位“硕士”公务员，比小李早三年工作的他，至今还是个科员。小李觉得自己前途渺茫，没有意思，与其这么熬着，不如赶紧换个职业，于是选择了辞职。“耐不住性子，坐不住冷板凳”，工作不到两年就辞职的小李正是如此。应变能力弱、沟通协调能力不强公务员必须具有极强的应变能力，能审时度势、临机制变。在问题面前要理性思考，遇到突发事件要冷静，布置重要任务时要提前做好摸底工作。沟通协调能力也是公务员必须具备的基本能力。若不愿意与人交往，不善于处理人际关系，不仅在单位里与同事关系一般，工作时与服务对象也不会有良好的互动。这样就会导致工作被动，事业不顺。报考公务员之前一定要对公务员职业做深入的了解，对自己的性格、能力等方面做一个全面的评估。若仅仅是“跟风”报考，很可能要为自己的鲁莽埋单。所以，三思而后行。

文 | 七天栏目 | 公务员最近心里颇不宁静……如果能够顺利的大学毕业，肯定想去企业里打拼几年，或者自己创业奋斗几年。想想过去的几年大学生活，荒废的更多一些吧！毕业的时候可能都找不到工作，没有办法，和很多人一样加入了考公务员的大军。公务员确实是很多人一个不错的选择，工作稳定，待遇福利比较好，殊不知，很多人辛苦准备的考试，结果却因为一些原因不能报考，今天我们就来看看，有哪些人不能参加考试。这几类人不能考公务员1、文凭低于大专虽然是国家招考，但是条件也有明确的规定，并不是所有人都能参加考试。如果文凭太低是不能报考的。因为公务员是为人民服务的，需要经常参加各种学习和培训，如果文凭太低，恐怕也很难胜任学习的任务。参加笔试考试，如果文凭过低，也会降低录取率。文凭低不能报考公务员2、受过刑事处罚的人一旦受过刑事处罚。有了这样的档案背景，在考试的时候会有背景审核。直接就会给你卡住。只有那些背景清白的人才能顺利进入面试。如果是有刑事处罚背景，是不允许报考公务员的。因为毕竟是为国家工作，触犯过法律的人一定是不能用的。受过刑事处罚的人不能考公务员3、公考作弊的人如果没有被发现，一切都没发生过，一旦公考作弊被抓。那以后就没有报考的资格了。公务员考试还是比较严谨的，现场有老师，还有摄像头。很多时候在评分的时候老师都会看录像回放的，一旦发现你作弊了，就会找你谈话了，一旦作弊被记录在案，以后就都没有资格考试了。作弊被抓不能继续考试这几个条件都比较严格，如果学历不够还可以去提升，只要下功夫基本还是能够达到的。如果是触犯了其他的条件，那估计就没有任何机会了。好了，今天就到这里了，对于考公务员，你有什么看法吗？

社会在不断进步和发展，我国的教育事业也在突飞猛进，现在的应届大学毕业生真的是很难找到好的工作，因此很多同学选择了另一条道路，就是考公务员。2019年全国各省市公考的号角已经吹响，“公考热”已经影响着很多的大学生，全国报名公考的人数每年都在增多，但多数人成了“炮灰”。为什么会出现这种现象呢？因为很多人并不知道这一考试到底适不适合自己，都是在盲目随大流。今天励志学生总结了4种不适合考公务员的人，一起来看看吧，看看有没有你！第一种、一时冲动，缺乏职业规划这种人是公考淘汰率最高的人群。因为现在的大学生基本上在大学期间并没有好好的学习，大学四年最少玩了三年，等到自己真正面临找工作了才发现自己什么都不会，因此很多同学为了给自己找一个“出路”，或者给自己找一个心理安慰，看着别人都报考公务员，自己也随大流报一个。报名后也不努力学习，每天象征性的去一下图书馆或者自习室，其实去了也没有认真学习，也就是给自己一个心理安慰。这样的同学就十分不适合考公务员，因为就算你报名了，考上的几率还是十分小的。第二种、沟通能力欠佳多数同学说是考公务员，其实他并没有认识到公务员的性质。公务员其实也是属于服务型工作，多数新手公务员都是在“前线”与群众打交道，在工作中总是在与同事、领导、群众做交流和沟通，尤其是做一些传达工作的，一定要具有良好的沟通能力，要不本来是一个好的政策或者决定，让你去沟通把事情办砸，就非常不好了。第三种、急功近利者要说公务员和在企业上班或者创业人员一点都不一样，公务员想要升职加薪，要的是你工作的年限，和你的各种能力，甚至需要你的“各种关系”才可以。如果你想像上班族或者创业人士一步登天，那绝对是不可能的。你刚考入公务员是一名科员，有的人总是说自己勤勤恳恳工作好几年还是个科员，心里十分不平衡，所以一定要沉得住气。第四种、攀比心较强的人其实攀比心较强的人做任何国家层面的职员都不太好，因为他们容易犯错误。可能你本来想做一名好的为人民服务的职员，但是当你看到别人的生活条件比自己好，住的房子比自己的大，这时候你的攀比心开始作祟，再加上有人给你“投怀送抱”，那你肯定是不能坚持住自己的原则，因此可能会酿成终身后悔的大祸。其实不适合考公务员的人还有很多，你认为你适合考吗？

近些年公务员考试热度不减，且有着越来越热的势头。有数据统计，2020年国家公务员考试，有143.7万人通过了报名资格审查，竞争约2.4万名工作岗位，竞争压力非常之大。不仅报名参加公务员考试的人数保持在高位，公务员考试对考生的文凭要求也越来越严苛。以2020年国考为例，考生学历要求均为大专及以上学历，且2020年国考全国岗位中的大专学历岗位仅为22人，数量相比2019年国考有大幅度下降。与此同时，越来越多的岗位要求报考者具有研究生及以上学历，甚至还有其他的一些附加限制条件。但不管公务员招考条件有多苛刻，都不缺报考人员，一大批具有硕士学历、博士学历的高学历大学毕业生，正在把公务员职业作为他们的就业首选。就体制内工作而言，公务员当然拥有最大优势，然而也正是因为公务员职业属于体制内，它特别看重资历和工作年限。简单地说，如果你是一名高学历人员，在报名公务员时有较大优势，但若考上了公务员，学历的优势就减弱了很多，单位领导层提报和重用员工，会更加在乎他们的资历和工作能力。所以我们经常会看到这样一个场景，同一个单位，两名公务员，一位是本科学历，一位是研究生学历，但因为本科学历的那位公务员工作年限较长，获得了提拔的机会，走上了领导岗位，而那位研究生学历的公务员只能继续等待机会。说到这里，笔者想到发生在身边的一个真实案例，前段时间一位工作两年多拥有硕士文凭的公务员向我“吐槽”：“我好不容易才考上公务员，级别却比本科同事低”。这位硕士生大四那年参加考研，顺利通过了初试和复试，成为了一名研究生。因为就读的是文科类专业，硕士毕业的他首选公务员职业，于是报名参加了公务员考试，不曾想第一次考公失败，又经过一年的认真准备，他终于在第二年考上了老家某区直机关公务员。他上班的单位年轻人不多，这不多的年轻人中有一位与他是同届生（同一年考上的大学）。那位同届生本科毕业直接考上了公务员，工作年限比他多四年。几个月前，组织部门准备从他们单位提拔一名副科级领导，他和那位同届生都有机会，他的优势是学历，而那位同届生的优势是资历。不出所料，他落选了，那位同届生被推荐到街道担任副职（乡科级副职）。虽然他拥有硕士文凭，享受副科级工资待遇（大概相当于现在四级主任科员的工资待遇），但没有领导职务，只能算是“办事员”，想到这里，他就非常落寞。“我很努力才好不容易考上公务员，级别却不如本科同事”，他无奈感叹道，“当初就不应该考研，而是应该直接考公务员”。这位硕士生公务员的经历在基层单位很普遍，众所周知，区直机关、乡镇、街道一把手通常是正科级领导（乡科级正职），区直机关、乡镇、街道副职通常是副科级领导（乡科级副职）。对基层单位来说，乡科级副职领导岗位非常稀缺，就算是具有研究生学历的公务员，也难以很快被提拔到乡科级副职领导职务上来，他们大多是在一年试用期满后享受与乡科级副职同等的经济待遇。当然，我们也不能否认平台的重要性，如果这位硕士公务员考上的是市级机关公务员或省级机关公务员，很可能转正后直接被定级为副主任科员（四级主任科员），毕竟市级机关和省级机关各级别非领导岗位数量较为充足，只要满足条件，基本都可以被认定。所以我们可以得出一些结论，高学历人员要想在政途上有更好更快的发展，就应该报考“阶位”较高的公务员岗位。若因专业限制，无法报考“高阶位”工作岗位，或因自身实力受限，考不上“高阶位”公务员工作岗位，可以先报考基层机关工作岗位，工作一段时间达到报考条件，再参加公务员内部的选调或公选考试，“晋级”到市级或省级部门。只是这每一步走起来都非常艰难。不管怎么说，硕士研究生选择报考公务员，被录用后一定要调整好心态，不能简单地认为自己学历高，就一定会得到重用。如果抱着这样的想法走上工作岗位，不利于日常工作的开展，也会长期陷于情绪低潮的状态。需要强调的是，在同等条件下，“体制内”的高学历人员还是具有明显优势的。什么是同等条件？就是具有相当的工作能力、在同一个发展平台、同时参加工作（工作年限相同）。比如，两名公务员同时竞争某一个重要岗位，若两人资历和能力均差不多，学历高的那位自然更胜一筹，就更有可能脱颖而出。长久看，研究生更有可能获得优质的事业发展空间。前面提到的那位硕士生公务员，只要好好努力，展现出自己的工作能力，加上高学历的光环，有很大机会比他的本科同事走得更远。

有一句话说：金饭碗，银饭碗，不如公务员的铁饭碗。随着我国教育水平的提高，选择考公务员的人也越来越多。只是考的人虽多，但真正能成为公务员的人很少。很多人往往是白白浪费时间，最后做了一个无人知道的炮灰。那么大家还该不该去考公务员呢？我认为决定还是在于你自己。不过确实有些人不适合考公务员，以下我为大家列举了四种。1.交际能力欠佳，不善于与人沟通者许多去考公务员的人，往往并不了解公务员具体是做什么的。他们以为公务员就是坐在办公室里喝茶看文件。这种想法是非常错误的，事实上，普通的公务员需要常年奔波在一线。他们既要和人民群众打交道，又要和领导同事做好工作上的对接。所以交际能力欠佳，不善于与人沟通者并不适合做公务员，即使你考上了，也很难被提拔。2.希望个人事业能快速发展者公务员是铁饭碗没错，只要能考上基本就不会被开除。但和私人企业的员工相比，公务员在短期内很难有大发展。普通的私企员工或者自主创业者，在短期内都可以凭借自己的个人能力获得极高的回报。但公务员不行，即使你个人能力突出，也需要足够的资历，说白了就是熬时间。除非你有内部关系，否则只能老老实实的熬时间，时间到了，你才有可能得到提拔升迁。3.看重“钱途”，喜欢攀比的人公务员其实是一个薪资比较低的职业，如果你看重“前途”，又喜欢攀比，那么最好不要选择考公务员。因为公务员微薄的工资不够做你攀比的资本。不过话又说回来，公务员虽然工资低，但是油水大。这导致很多人都不能坚守本心，偷偷地利用职权为自己捞金。所以看重“钱途”，爱攀比的人更不该去考公务员，因为他们很容易就被金钱冲昏头脑，做出令自己后悔的事。另外国家最近对公务员的贪腐问题也越来越重视，所以想当公务员捞油水的人还是另谋出路吧！4.没有职业规划，跟风随大流的人这种人是公务员考试的主力军，他们去考公务员往往没有经过深思熟虑，只是听别人说公务员工作稳定待遇好，再加上自身又没有明确的职业规划，于是就选择跟风随大流。特别是一些应届大学生，浑浑噩噩的毕业后，又想找一个安稳的工作，于是纷纷报考公务员，但又不够认真。事实上这只是浪费他们自己的时间，基本上不可能被录取。俗话说：三百六十行，行行出状元。公务员虽然是一个不错的出路，但并不是适合每一个人。所以我们不需要为了一个安稳工作，就放弃了自己人生的可能。你更应该根据自己的兴趣，根据自己的特长，去选择自己热爱的职业，才能最终活成自己希望的模样。如果您喜欢这篇文章，可以关注一下小编哦！我们会持续为您提供有价值的教育资讯！

每年的就业季对于即将毕业的大学生来说，是绝对不能缺席的一件事情，因为这是他们找到一份好工作的绝佳途径，当然为了能够顺利找到理想的工作，所以的即将毕业的学生都会事先做好足够的准备，以保证自己能够以一个比较优秀的状态出现在所有的用人单位面前，也希望自己能够更加高效的顺利通过面试，直到最终顺利地拿到理想用人单位的offer，这才是算是正式的结束。对于每年即将毕业的硕士研究生来说，这也是不可例外的事情，只是有一些学生并没有参加校园招聘会，因为他们选择了报考公务员，正在精心的准备自己的相关复习，但是这时会有人比较疑惑，为什么现在很多的硕士研究生宁愿考公务员也不选择读博士呢？其实这种现象是硕士研究生群体中普遍存在的，公务员和读博二者之间都是很不错的选择，不管是选择哪一个都会有前途，但是之所以不选择读博，而报考公务员考试，绝大多数硕士研究生是因为二者自身所带的属性。如果读博的话，虽然人人都说考博士很容易，可是真正考了之后你才会发现其也很难，而且现在每年的考研学生在考研的时候也仅仅只是为了一个研究生学历，只要能够毕业就可以，读博几乎是不可能的事情，因为他们是要借助研究生学历找一个好的工作，所以不会话更多的时间在读博上。同时，博士研究生想顺利的毕业，不知道要为之付出多少的努力，毕竟博士毕业时最难的，每年的博士研究生会有很多延期毕业，还有读博期间的各种压力真的不是我们所能够承担的，所以只能是放弃。而选择报考公务员考试，这应该是很多人所不理解的，因为本科毕业就能够报考，为什么非要硕士研究生毕业之后才报考呢？然而对于硕士研究生来说，之所以报考公务员是因为能够选择更好的岗位，能够进入更好的单位，并且在报考人数方面也有一定的优势，竞争并没有那么的激烈，因为报考的都是要求研究生学历的岗位。再加上硕士研究生进入公务员队伍是享受副科级待遇这要远远的高于本科生考公务员，同时还有很多的硕士研究生相信以这样的学历进入单位理论上会更容易升职，会更加的有发展前景，并且公务员的额生活没有太多的事情，没有很大的压力，每个过着稳定的生活，这也是很多硕士研究生所追求的。总之，不管是考公务员还是读博士，这都没有错误，只是希望所有的硕士研究是在做出决定的时候，能够更加仔细的想象自己的规划，想想自己究竟是需要什么，这样或许才能够更加的做出有建设性的选择。