目前普遍就读研究生的年龄在22到25岁之间,在本科的时候还能很理直气壮的向家里要钱买这买那,但是到了大学毕业,小伙伴们工作的工作,结婚的结婚,过上了经济独立的生活,研究生们却还在学校里苦苦搬砖,沉迷于学习无法自拔,这时候再伸手向家里要钱,谁都要老脸一红,所以我们来看看在现有的研究生教育体制下,研究生们在读期间,可以拿到多少收入?不同专业的研究生学习方向不同,但是有一个问题是相同的,就是钱不够花。目前,全日制学术研究生,在读期间可以享受的国家资助有很多类型,但是其中最主要的有以下几种:奖学金,奖学金在制度改革以前是对学术硕士全覆盖,金额刚好用来冲抵学费,改革后分为几个档次,一等金额为10000元,二等6000,三等3000,这三个等级的奖学金一共覆盖了60%的研究生人数,也就是说,有40%的人是享受不到奖学金的待遇的。而目前研究生学费大部分学校为8000元每学年,在拿到一等奖学金后还有2000元剩余。助学金,每个全日制研究生,国家每个月会发放600元的补助,直接发到每个学生的卡里,一年按照10个月发放,这样,一年下来,这部分有6000元的收入。实验室工资,对,是工资,研究生已经是计算工龄的,实验室发的当然是工资了,但是工资有多有少,少的就是一分钱没有,多的我有见到的是每月600,也许还有更大方的实验室我不知道。综上,如果你是一个品学兼优的,找到了一个好实验室的全日制学术研究生的话,你的年收入就应该是10000+6000+6000=22000而你的基础支出主要是学费,住宿费和伙食费学费按大多数学校是8000,住宿费1300,伙食费早餐5元,午餐10元,晚餐10元(这个标准在学校食堂已经可以吃得挺好了)月伙食费就是750,10个月也就是7500,那么一年的支出就是16800。这么看来,一个成绩好的学生在校期间的收入不仅能让自己免除学杂费,还可以过上不错的生活,甚至还略有盈余,怪不得小时候妈妈让我好好学习。
很多同学考研的终极目的就是为了找一个好工作,而定义工作好与坏最关键的一个指标就是工资数。到手的工资能否弥补研究生三年的付出?传说的工资越来越低究竟是真是假?今天董师兄,就以身边人最真实的案例告诉大家,985、211大学毕业的研究生,工资水平究竟是一个什么样的定位。互联网真的给的不少身边很多同学去了互联网公司,有人去做了后端或者前端开发,有人去做了算法工程师,有人去做了产品经理,还有人去做了运营。虽然岗位职责千差万别,但总体的薪资水平全都稳定在了20W以上,乍听之下还是十分令人欣羡的。一个211的同学,毕业去了某电商做产品经理,本科来自985,研究生去到了这个专业全国前三甲的院校,一所顶尖211,北京邮电大学。研究生期间一直做技术相关的研究,一次偶然的机会接触到了产品经理这个职位,后来去了现在的公司实习产品经理岗位,最后就留在这家公司继续做产品经理,年薪在22万左右。一个985的同学,毕业去了某通信起家的巨头企业做算法开发,本科来自一所双非,研究生来到了本科院校所在地区唯一的985院校,吉林大学。研究生期间一直做算法相关的研究,主要是视觉识别领域,后来那家巨头企业暑期来学校招实习,他有幸入选,并最终获得offer,再也没有去其他地方,安稳地做着算法开发工作,年薪32万左右。大型企业也在突破你的想象大型企业包括国企、合资企业和外企等,我们今天主要以国企和合资企业为主。在我们的想象中,国企一直都是中规中矩的存在,所以开的工资也是中规中矩,但随着物价的上涨,市场竞争的激烈,国企的待遇也在不断提升,甚至有些国企能够给到的薪资会突破你的想象。一个211的同学,毕业去了一家车企做研发工程师,本科也是211,研究生就继续读了本校的研究生,武汉理工大学。研究生期间一直做汽车发动机相关的研究,他未来的规划也是去到一家顶尖车企做这类相关的工作。后来他通过秋季招聘,来到现在供职的这家顶尖车企,做起了发动机研发工程师,年薪在15万左右。一个985的同学,毕业也去了一家车企做研发工程师,他本科是来自一所双非院校,研究生保研到了一所东北的985院校,大连理工大学。研究生期间做汽车材料相关的研究,后来找工作,就想到要去车企来实现自己关于汽车的梦想。他首先是通过暑期实习,来到了现在的这家公司,后来实习转正,被分配到了汽车安全部门,年薪在17万左右。公职人员依然以稳定为主除了去企业就业,很多专业的同学,即使读了研究生,也并没有很好的相关企业能够给他们舞台去施展才华,并且拿到理想的薪资。所以这部分同学把目标瞄向了公务员,但公务员的竞争压力比较大,所以这只是一个备选方案,还多了人才引进计划和选调生作为备选方案。一个211的同学,毕业去了林业相关的岗位,是通过人才引进的计划,本科是一所双非,学习园林专业,后来研究生考到了一所211,依然是学习园林专业。但由于专业限制,以及专业发展尚未达到一定的高度,所以并没有一个很好的岗位能够符合他对未来的期待,最后他选择还是以稳定为主,回到了家乡,成为了公职人员,年薪预计为6万左右。一个985的同学,毕业去了审计相关的岗位,是通过选调生进去的,本科也是985,学的是现如今炙手可热的通信专业,因为是女生,不想起早贪黑的干研发,所以选择了当前的方向。整个过程也是十分波折,最开始参加的是省里的选调,后来被调剂到市里,现如今在省会城市尽职尽责地做一名审计人员,年薪预计为8万元左右。通过以上的六个案例,我们可以看出,没法普遍的说出985、211的薪资水平究竟是什么样,但可以看到一个趋势,就是高薪还是主要聚集在互联网、金融相关的领域。其次是,国企的薪资水平在逐年平稳上升,但和高薪还有一定差距。那么公共职位,更多的还是稳定为主,薪资还是处于一个非常普通的水平。高薪还看互联网,工资待遇真的强。第二集团属企业,薪资迈向新台阶。公职人员主稳定,工资奖金要看轻。眼前薪资莫彷徨,风物长宜放眼量。人生在世几十载,笑到最后方自在。如果觉得对你有帮助,欢迎转发评论~想要了解更多考研干货请关注我!我是董师兄,考研领域专栏作家,考研专业咨询。
就当今而言,考研已经成了众多大学生毕业的首选了,今天小编不介绍其他的,就说说在研期间的待遇、奖学金等,对大家是否选择读研看看有没有什么帮助吧!老生常谈,从待遇说起说到考研,很多人问完考试相关的内容,最想问的就是研究生的待遇怎么样?那今天小编就来说说研究生的待遇。首先,是国家助学金,这个是每个研究生都有的,每个月多少就要看你所处的地域了,如果是在北京的高校,那么一个月是700元,地方的高校则是一个月600元,每年发十个月,一般是八月和二月没有助学金。其次的话,就是学生劳务;学生劳务的来源基本是三个方面,一个是从导师项目发的劳务,这笔钱的多少取决于你的学校、老师,一般是在800元以内,但有些好的专业、好的学校会比较多,据说中科院在2000+,小编一个做深度学习的朋友,一个月劳务三千(北京某双非高校);一个方面是学校的助管、助教、助研,这些岗位需要在学校申请,基本是招助管为主,一般是800元/月;另一方面就是参加学校的一些项目、活动,比如某某会议招志愿者呀、监考老师呀等等,这个大约是100-200/天。说到学生劳务,有一个不得不提的一个规定,根据相关法律法规,学生劳务超过800元的部分需要缴纳个人所得税,税率是20%,这个规定让小编也很难受,每个月虽然就是扣几十、一两百,但是也心疼。不过有的学校严格按照规定执行,有的学校则是按照奖学金或者其他的形式下放,这样就可以免除这笔税费。学业奖学金不同学校的奖学金五花八门、各式各样,且奖学金的额度也不一致。小编简单介绍一下通用的两个奖学金,首先是学校的学业奖学金,分为一、二、三等,基本是普惠性的,最次的都能拿个三等奖学金,不同学校设定的额度不一样,有的是12000、10000、8000,有的是10000、6000、3000,也有的是10000、8000、6000,不同学校差异较大,就不在这里细说了。还有一个奖学金比较牛逼,国家奖学金,研究生是20000/年,由教育部颁发,盖的是教育部的大章,如果在学生期间能拿一次,学生期间就无憾了,但一般一个学院就是两三个每年,小编还没有拿过,希望研友们加油。剩下的就是一些学校特色的奖学金了,什么校友奖学金呀、企业奖学金呀就不一一叙述了。整体来说,除开兼职等收入,光靠国家助学金以及老师的劳务,基本的都能有1000+左右每月,然后如果比较优秀的话奖学金可以够自己每年的学费。在小编看来,研究生的待遇还是比较勉强,清贫二字来形容,如果花销稍微大点儿就得依靠家里的支援了,但如果只是吃饭等花销是完全足够的文中仅为小编的个人经验,欢迎大家补充和建议!(图片来源于网络,如果侵权请务必联系删除)
2018年7月17日,陕西省神木市政府网站发布公告,称招聘100名35岁以下神木户籍研究生为公益性岗位协管员。100人岗位工资暂定为每人月薪2500元,所聘人员身份为公益性岗位协管员,属临时用工。对此,引起社会公众热议。此次负责招聘的工作人员对南都记者解释,“当地协管人员一直是这个工资标准,和学历无关,岗位待遇就是这样。整个榆林市都是这个标准。”7月19日凌晨,神木市公益性岗位协管员招聘领导小组办公室在神木市政府网站发布《关于我市招聘公益性岗位协管员的情况说明》,称“在发布公告时,未将招聘条件、步骤等表述完整,引发广大网友关注。针对存在的问题,我们将认真自查,全面整改。”陕西神木市招聘公益性岗位协管员的情况说明(来源:陕西神木市政府网站)神木市招聘100名研究生为协管员临时工神木市隶属于陕西榆林市。2018年7月17日,神木市公益性岗位协管员招聘领导小组办公室发布《神木市面向全日制研究生招聘部分公益性岗位协管员公告》,称“根据工作需要,经市政府常务会研究,决定在我市全日制研究生中招聘部分公益性岗位协管员。”南都记者在招聘岗位及名额中看到,包括30名生态环境协管员和70名经济工作协管员,共计100人。招聘条件要求包括,必须是神木市户籍人口,且是2018年6月30日前录入神木市常住户口;年龄在35岁以下,即1983年1月1日后出生。招收人员专业不限,但必须是2018年及以前毕业,具有全日制研究生学历并取得硕士及以上学位。在聘用待遇方面,所聘人员身份为公益性岗位协管员,属临时用工;所聘人员须与指定的人力资源公司签订聘用合同,聘用期暂定为3年,其中试用期为6个月。所聘人员岗位工资暂定为每月2500元。对于月薪2500元的公益性岗位临时工招聘,南都记者在神木市政府网站看到此前还涉及其他领域。神木市公益性岗位协管员招聘领导小组办公室2018年7月11日发布《神木市文化馆专业技术人员(公益性岗位)招聘公告》,称“为解决文化馆舞蹈专业技术人员短缺问题,经市政府常务会研究,决定为市文化馆公开招聘13名舞蹈专业技术人员。”在管理方面,和研究生招聘临时工一样,13名舞蹈专业技术人员身份为公益性岗位协管员,属于临时用工。在待遇方面,13名舞蹈专业技术人员待遇与神木市其他公益性岗位协管员相同,岗位工资暂定为每人月薪2500元,其中基础工资占60%,绩效工资占40%,代缴五项社会保险。并称,非神木籍聘用人员,每人每月另给予住房补贴1500元。2018年5月30日,神木市人力资源和社会保障局在神木市政府网站发布了《关于在全市就业困难大学生中公开招聘公益性岗位协管员的公告》,专门招聘2018年及以前年度毕业的神木市在册贫困人口中获得国家统招的大专(高职)及以上学历未就业的普通高校毕业生。在聘用及待遇方面,依然是聘用人员属榆林市聘公益性岗位协管员,属临时性用工,岗位补贴每月2500元,其中500元为考核浮动补贴。南都记者在神木市政府网站查询发现,此次招聘有78人参加了考试,另有4人缺考。神木市将对招聘中存在的问题认真自查、全面整改招聘研究生为协管员的公告发出后,研究生学历、临时工、月薪2500元,这都引起社会广泛关注。对于人们热议的临时工需研究生学历,负责此次招聘的工作人员向南都记者解释,“神木市本地的部分研究生到现在没有就业,优先解决部分研究生的就业问题。”而对于人们关注的月工资2500元,该工作人员对南都记者解释,“当地协管人员一直是这个工资标准,和学历无关,岗位待遇就是这样。整个榆林市都是这个标准。”至于100人的具体工作安排,该工作人员对南都记者说,30名生态环境协管员会分到环境监察大队、湿地保护局等单位,主要做与生态环境保护相关的工作,“湿地保护的话本身不在城区,要下乡镇”;70名经济工作协管员主要做经济类、统计类的工作,会分到审计局、统计局,“各个乡镇也需要一部分”。对于此事引起的广泛社会关注,7月19日凌晨,神木市公益性岗位协管员招聘领导小组办公室发布了《关于我市招聘公益性岗位协管员的情况说明》,解释称经神木市政府常务会议研究,原则同意招聘生态协管员30名,经济工作协管员70名。“考虑到我市仍有部分研究生尚未就业,会议确定神木市户籍的全日制研究生可免试聘用,不足名额再在全日制大学毕业生中考试招聘。”该“情况说明”称,在具体实施过程中,因部分研究生无法联系,招聘领导小组办公室于2018年7月17日发布了公告,以提高知晓率,按计划根据研究生报名情况再行组织考试招聘。在发布公告时,未将招聘条件、步骤等表述完整,引发广大网友关注。对此,我们表示诚恳的歉意,感谢媒体和网友对此项工作的关心。神木市公益性岗位协管员招聘领导小组办公室在“情况说明”明确表示,招聘工作将严格按照常务会议纪要精神继续进行。“针对存在的问题,将认真自查,全面整改。”
众所周知,我国的大学生数量不是一般的多,随着大学生人数的增多,越来越多的大学生觉得,本科毕业也是很难找到自己满意的工作,所以有很多大学生都主动去考研,希望能进一所更好的大学深造,方便自己以后找到一份更好的工作。用自己的努力来提高自己的实力。到这里,有很多朋友会说,到底是本科毕业直接出来混几年,多学点社会经验好,还是继续考研深造好呢?到底是要继续考研还是直接出来工作呢?对此,狍仔今天就来和大家说一说,本科生毕业的待遇,和研究生的毕业待遇的差距有哪些。薪资是最基本的差别首先,我们先看一看数据。据统计,我国的本科生工资一般是4000左右,而研究生的起步工资一般是6000左右,有些网友说,但是本科生提前出来工作了,更可能有晋升的机会。其实不仅是工资上的差别,在公司福利的补贴上面,研究生的福利和补贴比本科生要好不少。就业率也是有差距的再来,我们看一下本科生和研究生的就业率是怎么样的一种情况。一般本科生毕业,学校都会有很多校招企业过来招人,但是即使如此,研究生整体的就业率还是比本科生的高出不少。因为研究生在学术的专业性方面比本科生要高出不少,这也是为什么很多专业性强的公司只招学历是研究生起的,比如投行,证券资产分析这些行业。而本科生在大学能学到的知识是非常有限的,很多都是在大学玩游戏谈女朋友,而荒废了学业。所能达到的高度差别是最大的最后,还有一点很重要的。专业知识决定了你在公司所能晋升的高度。对于很多刚毕业的学生,只在乎能不能找到自己满意的工作,但是当他们工作了一年两年甚至更久的时候,会发现其实能不能晋升到更高的职位,成为了他们的首要问题。这个时候,研究生所能达到的高度往往会比本科生更高,而且需要的时间也会更短。说到这里,狍仔想告诉大家,考研虽然有很多优势,但是也是要因人而异的。考研就和高考一样,都像是千军万马过独木桥,有可能考研失败,浪费的就不止是时间,还有一个人的精力。不管一个本科生选择直接出来工作还是考研,都是自己所决定的,可以说是有利也有弊,都是要根据自己的情况来综合考虑的。毕竟适合自己的才是最好的。下面给大家看看几位朋友的留言:网友厦门飞翔的鸟:这就是社会!网友天涯远不远:考研就是赌,打败别人你就赢了,输了你就Over了,那就老老实实工作去吧。网友合纵联营:本科生有本科生的好,多了几年的时间出来工作也是有收获的!而考研增长了知识没有动手实践的经验。希望能看到这篇文章的小伙伴们每天都能开开心心,欢迎大家留言点赞哦!
最近,一个帖子火了,发帖人是一名“985研究生”,在华为工作4年,他有个同学在美国亚马逊上班,关键这名同学之前是个“学渣”,可是最近的一次PK,让发帖人有点不淡定了。可以说,华为的薪资待遇在整个行业内都是数一数二的,尤其是华为的年终奖及分红,更是让很职场人羡慕不已。当然在华为,8020法则同样适用,20%的人拿走80%的薪水也是存在的。据发帖人说,自己之前是985名校毕业的,读完大学之后又通过保研读了研究生。而以前班上有个同学,平时学习成绩比较差,读完大学就去了美国读了自费的研究生,主要是因为家里经济条件比较好,有钱。而现在,同样是读完研究生,发帖人毕业后就去了华为公司上班,入职4年后目前的年收入是30多万。但是靠这样的工资水平,他感觉在大城市根本就买不起房子,甚至连车子都不敢去买。而那位“学渣”同学,在美国读完研究生之后就进入了亚马逊公司上班,现在一年收入差不多有一百万了,还买起了豪车。通过对比两人的生活和收入后,发帖人显然觉得心理不平衡了,凭什么自己成绩比他好,如今却过得比他差呢?可以看出,发帖人还是比较失落的,先不说是嫉妒同学的收入,因出生家庭不同,两人生活出现差距悬殊,其实很正常。同学家里有钱,他的父母当初肯定也是通过努力奋斗获得的,才让子女有了更好的受教育环境。于是,有网友却认为,上学时的成绩并不能代表什么。那个学渣同学能够考上985,又去美国留学,自身肯定也是有点能力的,否则亚马逊也不会轻易录取他,毕竟这也是一家世界级大公司,不是谁都能够进去的。还有网友表示,有能力和胆识就跳槽,在这里吐槽并没有意义……还有网友表示,过去的成绩只能说明你过去你曾经的努力,你过去很努力只能说明你过去的成就,并不代表你现在也能够混得很好。你现在通过努力,也应该争取混得更好……对此,大家怎么看呢?欢迎探讨留言。来源:西湖之声、一点资讯、微博
想问大家,大家觉得大学本科毕业生、大专和硕士研究生分别拿到什么样的工资水平是比较正常的呢?因为各个城市的不同肯定有差异,所以大家可以留下坐标,这样的话更有参考价值。今天中公国企小编给大家带来的是一家陕西国企,你可能没听过这家国企的名字,但是他的作品大多是人看过或者听说过,比如说《平凡的世界》、《好先生》、《恋爱先生》等作品。先不说具体的是哪家国企,留个悬念。大家先看一下这家陕西国企的薪资待遇、福利和晋升发展,看看和大家心里的预期是否一致。这家国企的薪资待遇是给到的是每年8万—10万元。除了现在都会有的五险一金以外,还有企业年金、企业补充医疗。在用餐这方面,这家陕西国企会给大家提供员工餐,有茶点室,在节庆的时候也会有福利。如果你不是一个安静的美少年或者美少女,那么到这里你可以感受大到包括滑雪、趣味运动会、健康跑等工会活动。额,提到跑小编就有点怕怕啦哈哈,但是相信不少小伙伴还是感兴趣的,所以给大家说明一下。对啦,喜欢健身的话,这家陕西国企是有健身房的。上面说的主要是薪资和福利方面,接下来就看看培训及发展的一个空间。这家陕西国企的发展上面是有两个方向的,一个是管理序列,一个是专家序列。培训方面这家陕西国企会对你未来的岗位晋升个职业发展提供相关的培训。看到这里,你觉得怎么样?这家陕西国企就是陕西文化产业投资控股(集团)有限公司(下简称“陕西文投集团”),陕西文投集团是在2009年成立的,到现在已经有10个年头啦!作为陕西的一家大型的文化企业,想从事文化行业的小伙伴可以多多考虑。最后给大家附上此次陕西国企陕西文投集团校招的岗位表。还是老规矩,有什么问题大家可以留言,小编看到就会回复的!
毕业以后到底是继续读研还是准备进入社会工作?很多人一直都很困惑,毕竟考研是充满挑战的一件事,可是同时也充满了诱惑,实在是难以抉择。眼看着考研大军日益强大,我们很多小伙伴着急了,那么多人都去读研了,为什么?新与成商学院小编给大家分析一下研究生的工资,小伙伴们看到这些就清楚自己该走哪条路了。1、历年高校毕业生呈现逐年增长趋势通过表格我们能够有一个大体的认识,下面具体地给大家介绍一下近七年的高校毕业详细人数:2017年约有795万本科毕业生。全国985高校毕业生人数:约17万,占毕业生人数的2.26%;全国一本高校毕业生人数:约90.227万,占毕业生人数的12.05%;全国二本高校毕业生人数:约102.36万,占毕业生人数的13.67%;全国三本专科高校毕业生人数:约556.363万,占毕业生人数的74.2%;毕业后暂时不参加工作的毕业生人数:约75万,占毕业生人数的10.01%。2、本科生的薪资VS研究生的收入1、本科生和研究生入职之后的实际收入,存在着很明显的阶层差异,其基本薪资基本都会相差2000元。2、名校本科生的平均收入为10000元左右,而其中的前百分之五都是研究生。读研对于自己的提升,这一切都是需要你自己来权衡的,同时必须为你自己的决定负责任。2018年中国大学生毕业生薪酬排行榜TOP42013届该校毕业生平均月薪是9174元,2015届平均月薪是7775元,,2017届平均月薪是6589元。3、研究生毕业去向分析国企:考虑到国企对于学历与工资,绩效考核,职称评价有直接挂钩。如果更适应国有企业的稳定和高福利,考研是进入企业最快捷和最稳妥的一种方式。高校:考虑到高等教育和党政机关能够提供的岗位有限,研究生人群的占比已经算是相当不错了。高等教育院校留校以及党政机关的考核都对学历有着严格的要求,研究生占据极大优势。其他:包括去私企、外企、留学、创业等方式,由于研究生的资历,进入职场的起点比其他人就要高些,不论是心智、观察市场的眼光,还是管理水平都已经比较完善了。4、如果考研失败呢?再次备考,准备第二年再战心仪的学校,一些学校可能会在面试中对你降低评价分数。但是很多人成功入了,实际工作却并不开心,就业满意度并不高,实际上的就业情况不容乐观。相较于校园招聘,社会招聘的门槛更高,要求更多,很多面向社会开放的岗位都要求有多年的从业经验。如果一开始就错过了校园招聘,想要进入好的企业就没有那么容易了。不过也不用过于懊恼,我们可以去读非全日制的在职MBA,近几年读工商管理硕士的人是越来来多,尤其是很多已经工作几年还想继续读研的,脱产学习代价太大,潜心读研,再接再厉,相信只要我们努力,一定能所成就。
在当今社会求职,首先看的就是学历,学历没达到的连面试机会都没有。因此,很多大学生为了能在将来有一份好的工作,纷纷提高学历,往往在大三就准备研究生考试,随着研究生考生的增多,竞争也相当激烈。很多人表示疑惑,研究生毕业后工资很高吗?为什么这么多人参加考研呢?我们看看过来人怎么说?网友一:我是211本来毕业的,你知道现在在做什么职业吗?肯定很多人都没想到我在开琴行。本来毕业后想从事本专业的,觉得自己研究生毕业,工作应该很好找,但是我面试了很多公司,公司的hr对你是不是研究生不感兴趣,面试失败了好几次,后来我就打算换个行业,跑到了琴行当零工,并学习了吉他还有其它乐器,长时间的学习和研究,让我对乐器有了很多的了解,因此后来有些积蓄后,就开起了琴行,一个月有5万左右,觉得比当白领好多了。从我的经验看,真心觉得读研究生不如学技术,拿手的技术总是供不应求的。网友二:我有一个朋友学习的是医学,本科毕业后发现连母校的直属医院都进不去,本来不想考研的,但是非常想留在这个城市,于是才选择了考研。考上研究生后,起飞的平台会更高一些,他是这样认为的。后来经过自己的努力,终于进入了想进的医院,虽然刚开始工资不高,但是会慢慢涨的。听他这样说了之后,我很有感触,要不毕业后我也考研吧,让学历更高一点,工作机会就多一些。网友三:研究生毕业后,我觉得一线城市竞争力太激烈,于是决定进入二三线城市工作,之后找了一个环境不错,也非常稳定的工作,很适合我追求的安稳生活,虽然刚开始的工资年收入只有八万元,但是近几年工资有所上涨,这是让我高兴的。不过我所在的这个行业目前的形势严峻,随时面临着裁员的风险,每天担惊受怕的,只能考虑再换一份工作。这件事让我叹息的是,研究生毕业又怎样呢?还不是有被裁的风险?网友四:我的毕业院校是985大学,能进入这样的大学,觉得非常自豪,由于学习的是程序,因此打算找这方面的工作,面试进入了知名企业,每天都要熬夜写代码,本来以为研究生毕业工作会舒适点,没想到这么辛苦,而且每天熬夜加班,工资也不过一万多一点。身边也有本科生来这里工作的,据说刚开始进来工资也只有5000左右。我觉得不管研究生也好,本科生也好,公司给的工资与你的付出都是成正比的,绝不会因为同样的工作量给你的薪水高,给别人的薪水低。对于研究生毕业后能拿多少工资这个话题,每个人都有不同的回答,毕竟大家所学习的专业是不同的,毕业后要进入的企业也是不同的,每个人的个人能力也是不同的,如若真要比较,可以多和学长学姐们联系,看看读研的境况如何?不过别人的境遇并不能代表你的,或许研究生毕业的学长拿的工资低,但是你拿的高呢?因此研究生毕业工资高不高不能一概而论,要看你的个人能力如何了。
税后年薪10万左右毕业后,我和男朋友又踏上了找工作的旅程,来南边租了房子,边复习专业课边关注招聘会,钱不够花又不敢管家里要,天天煮面条吃咸菜,现在想想谢谢都是财富,感谢那些经历。我们跑了十几个省,去了很多招聘会,仔细的筛选学校,功夫不负有心人,终于在18年签了现在的学校,税后年薪10万,比第一份工作好太多,我很满足,就是私立学校有点累,我的同学签了东北的公立,每个月到手不到三千,手头很紧,同样是研究生,工资和单位是有很大关系的。那些去北上广深的同学都是10000+本人211的研究生16年毕业的,当时大家都选择去大公司,去一线城市打拼,但个人为了追求稳定选择了二线城市,并且在一个国企,好的是正在做自己喜欢的工作,说说工资吧。刚开始工作的时候,基本上本人是实验室里拿的最少得那个,入职基本工资6000+,那些去北上广深的同学都是10000+,刚开始国企的节奏也没那么快,工作大半年才开始做技术的工作,但慢慢的就步入了正轨,近两年也做了很多个项目,在能力强虽然不如大公司的技术牛人,但稳扎稳打,努力学习和提高自己,有了项目的锻炼也一直在进步,如今工资也翻了两三倍了,如果选择了就坚持下去,不比大城市,不比大公司,只和自己昨天比较,一点一点的进步,相信未来会更好的,加油!2013年毕业,现在年薪56万我2011年本科毕业,大四毕业前,大家都在找工作,我沉迷于游戏和睡觉,没怎么找工作,等到我想起来要找工作的时候,发现真的找不到,最后去了读研究生(专业性),然后2013年研究生毕业,正式参加工作。我毕业后,加入了四大会计师事务所,做了四年企业咨询,工资从6.3K一个月涨到23.8K一个月,然后在第五年的时候离开了,加入了国企,当时年薪35万,后来由于文化不容等原因,在国企呆了一年又走了,去了一家民企,年薪56万,氛围比国企要好很多,暂时在哪儿踏踏实实的待着。小编总结有认识的同学,在东北一所双非大学读学前教育硕士,毕业后回老家县城私立幼儿园一个月2000多;思政教育专业,硕士毕业到现在也有没工作的,正忙着考各种老师和公务员等。每个专业情况不同,但是工科研究生学历毕业后的薪资待遇普遍会较本科高很多,而且会更容易找工作;文科的话,与工科相比,薪资待遇低点,求职找工作也会不顺利些。