中山市医学院研究生

中山大学医学实力强劲，拥有多所附属三甲医院，排名靠前，医学也算是中山大学的优势学科。2020年中山大学和医学有关的院系一共接收推免生479人，分布在18个院系或医院之中。由于中山大学的医学相关院分散，有直属的学院多个，还有附属医院多个，故此，统计时将名称不同的单位视为单独的院系。中山大学肿瘤防治中心录取了68人，孙逸仙纪念医院（附属二医院）录取了52人，中山眼科中心录取了48人，药学院和中山药学院分别录取了45人。生源来源学校从来源学校来看，479人一共来自国内56所高校。中山大学本校生源有201人，其次是南昌大学36人、吉林大学16人、郑州大学16人、暨南大学14人、山东大学14人、四川大学14人、中南大学14人、湖南师范大学13人、华中科技大学12人；武汉大学8人，厦门大学6人，北京大学5人，西安交通大学5人，浙江大学3人，上海交通大学2人，复旦大学1人，中山大学的医学还是很受认可的，有不少的优质学校生源。部分学校生源的录取院系对部分学校保研至中山大学的学生录取院系进行了统计，结果如下：从统计来看，外校学生更倾向选择肿瘤防治中心、公共卫生学院以及护理学院等，总体分布比较分散，没有太大的集中，说明中大医学在多个领域都具有实力，受到学生的认可。

各高校初试分数线要到二月底和三月初才会公布，拥有自主划线权的大学，分数线基本要高于国家线。本文提到的国内七所综合类高校研究生院，各系的分数基本会超过大学自行核定的分数线。再者，考虑到推免，存在有些专业招生偏少，有些专业只有很少的名额留给统招，因此，报考这七所高校研究生的同学，首先要有绝对的实力。一、中国科学院大学研究生院早期称做“中国科学院研究生院”，是新中国第一所研究生院，以研究生的教育为主。这里的科研能力和研究水平绝对是国内一流，对学生的创研能力要求非常高。培养的学生里，超过百名以上成为两院院士。在国内研究生的招收和培养中，始终处于“第一阵营的排头兵”地位，研究生专业的录取分数绝对“全国一流”。二、清华大学研究生院考上清华大学难，考上清华大学的研究生难上加难。百年时光，清华大学共培养研士和博士生不足十二万人，可谓是“优中选优”。 清华大学研究生学科环境和学术氛围浓厚，专业门类覆盖广，师资力量强，有几十名院士级教授参与教学教研。招生时重点考查学生的基本科研素质和能力，注重培养学生的创新精神。清华大学的经管学院是亚洲地区最优秀的商学院之一，工商管理学科全国第一，工商管理硕士是企事业未来领导者的代称，五道口金融学院金融MBA则是金融界中“学霸里的学神”。三、北京大学研究生院北大研究生院成立有近百年的历史。一般而言，本科不是北大的学生，考取北大研究生的难度相当大。北大研究生的文科类专业，在国内具有显赫的声誉，在国内是之无愧的第一名。换句话讲，能够考入北京大学研究生的同学全部是学霸里的“幸运学霸”。四、中山大学研究生院中山大学研究生院比较低调。它与清华大学和北京大学一起，是我国最早设立研究生院的高校，特别是与中山医科大学合并后，中山大学研究生院迎来新一波发展高峰。一般而言，本科是“双一流”和“985”的学生，考中山大学其它专业的研究生不难，但考中山大院医学院的研究生不容易。优质学科，优质学生，当然创造出优质的中山大学研究生院。五、浙江大学研究生院浙大研究生院是国家第一批研究生院之一。依托“浙大”高水准的科研条件和雄厚的师资优势，严谨的学风，培养出的研究生具有较高的专业水平。虽然浙江大学研究生的专业成绩相比国科大、清华、北大的研究生院要低，有一些非985/211的学生能够考上浙大研究生，但这些学生绝对是“在千军万马中挤过独木桥”的佼佼者。六、上海交通大学研究生院举一则真实的事例，说明上海交通大学研究生招录的激烈程度：本校2018年自动化专业，复试通知134人，录取45人，比例基本是“三选一”，有多名400分左右的考生在复试时被“刷掉”。上海交大研究生复试有一个“与众不同”的特点：采取“初试成绩与复试分数直接相加，没有权重系数干扰”。因此，录取的硕士研究生，要么是成绩高的“学霸级”，要么是“在分数基础上能力突出”：参加竞赛项目，或者获得哪些类证书。“高质量，高竞争”，这就是上海交通大学的研究生院。七、复旦大学研究生院复旦大学是建国后率先公开招收研究生的高等学府。复旦研究生院的学术氛围相当浓厚，尤其是文科类的综合实力在全国名列前茅。虽然专业招生名额少，但是由于复旦大学独有的招生体系，导致研究生整体录取分数相对低一点，这样，“考研到名校比高考到名校相对容易”。当然，容易是相对的，要考入复旦研究生院，就要具备与复旦研究生院相匹配的强势实力。这七所高校的研究生院，推免学生人数多，招考名额少，报考竞争非常激烈。即使是冷门专业，初试成绩要求也不低。初试前后，有条件能联系导师的学生，最好听一听导师的意见。对于明年想报考的学生而言，务必先了解这七所高校研究生院的三年内考研报录比和三年内录取分数线，再决定报考志愿。希望你能成为“实力派”学霸里的“幸运者”。

中山大学医学院是深圳校区首批招生的学院，学院学生工作有三个特点：一是体量大。目前在校2016级-2019级本科生和研究生已达1432人，今年9月份将再次迎来2020级400名本科生和70名研究生，学生规模将超过1500人。二是跨校园。根据学校的教学安排，目前2016级和2017级本科生在北校园培养，2018级和2019级本科生在东校园培养，研究生则根据导师实验室情况分布在北校园和东校园。三是队伍精。目前学院建立起涵盖青年教师辅导员、党政专职辅导员、班主任、研究生兼职辅导员在内的学生工作队伍，各支队伍协同配合，初步构建了三全育人工作格局。学院紧紧围绕学校的十二字人才培养目标和营造“学在中大，追求卓越”的学风，结合医学生的特点，按照新生从入学到在校学习的时间轴，以“迎进来、带起来、迈出去”的模式来开展学生工作，充分发挥党团班一体化建设和双班主任制度的优势，将学生的日常培养工作贯穿于学生大学五年期间，通过传帮带，努力让学生做到自我管理、自我约束、自我学习、自我成长。01、迎进来（让学生入学放心）迎进来主要是针对迎新工作。学院组建强大的学长团（学霸+学生党员干部+入党积极分子）、青年教师辅导员和双班主任（“学业+临床”班主任），按班级“一对一”提前建立QQ、微信群等方式进行精准联系，结合学院官网、微信公众号定期推文，提前做好答疑和报到准备工作。在报到当天提供一站式报到服务，扫码、提交个人资料、领取新生资料包、拎包入住等等由工作人员和学长团全程指导参与。开展新生入学教育，通过思政、校史、专业、安全、礼仪、心理健康等不同课程上好新生“大学第一课”，让新生尽快适应大学的学习生活， 扣好人生第一粒扣子。开展系列班主任交流会02、带起来（让学生在校学习安心）围绕学校开展本科第二课堂人才培养方案及党团班一体化建设要求，学院积极打造具有中山大学医学院特色的“学在中大医”学生第二课堂品牌活动，按“医起想”、“医起学”、“医起动”三大板块带动同学们将专业学习与第二课堂学习有机结合起来，构成一个更加完整的学习体系，让同学们学得更加放心扎实。医起想（思想教育与引导板块）学院持续开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想，党的十九大和十九届二中、 三中、 四中全会精神，习近平总书记在纪念五四运动100周年大会上的重要讲话精神，总书记相关重要讲话、批示精神，包括给首钢医院实习的西藏大学医学院学生重要回信、北大援鄂医疗队90后党员等活动，通过院长书记思政第一课、主题党团日主题活动、青马学堂、博文大赛、红色推文比赛、红色文化微视频比赛、党员和入党积极分子“五个一”日常学习活动、五四合唱比赛、宿舍文化建设等方式做好同学们的思想教育和引导。结合党团班一体化建设要求，学院制定了本科生班级党团班一体化建设积分激励机制，积极引导各班级人心向学。如2019级本科生递交入党申请书比例更是超过60%。本科生党员由最初3人发展到36人。学生支部党员中就有70%成员参与到学生干部工作中，积极发挥党员先锋模范作用。2016级本科生党员袁铭还荣获了2020年“广东省优秀共青团员”称号。举办“五四热血 医路青春”本科生班级团支部合唱比赛医起学（学习与学术发展板块）学院通过组织杏林名师大讲堂、杏林学术论坛、学业辅导、师生面对面交流午餐会、学长学霸升学深造经验分享、走进教授科研实验室等方式引导同学们明确目标、虚心好学、潜心学术、拓展视野，促进学业发展。如：2018年，2017级宋世键同学荣获第五届全国大学生基础医学创新论坛暨实验设计大赛一等奖，2016级卢盼盼等四人荣获第十二届中美医师职业精神研讨会“条理清晰奖”，2018级本科生毛端中、易昊童、曾泓熹获2019年首届全国大学生智能技术应用大赛二等奖等。学院于2019年全面建设双班主任制度，邀请我院和中山医学院等单位教师担任本科生班级学业班主任，邀请附属医院优秀医生担任临床班主任，以“学业+临床”指导本科生学习和职业生涯规划，目前为所有本科生班级配备了共74位班主任。积极引导学生升学深造，举办系列讲座5场，包括2019年12月召开的高年级本科生升学指导交流会，并从12月开始组织学生赴附属七院、八院参观学习。举办杏林名师大讲堂医起动（综合素质培养板块）医起动侧重发展学生体育运动爱好，聚焦学校康乐杯等体育赛事，通过学院团委组织的特色课外活动，让同学们将体育运动视为一种习惯爱好，努力培养成一位身心健康、综合素质高的医学生。目前，学生已在各类赛事上勇创佳绩，包括乒乓球、武术、龙舟、游泳、网球等系列康乐杯赛事活动，其中2019年校运会荣获团体第三名、康乐杯定向越野赛男女多次团体冠军、全国跳绳比赛多项第一名等。尤其是跳绳、定向越野已成为我院的优势品牌项目。勇夺中山大学2019年校运会学生团体总分第三名03、迈出去（让学生课外实践有信心）温室里长不成参天大树，襁褓里养不出百兽之王。为了让学生学以致用，学院积极鼓励学生迈出去参加社会实践：一是参加假期预见习，在传承医科“三基三严三早”的培养模式下让医学生早期接触社会、早期接触科研和早期接触临床，将课本的理论知识更好更扎实地融合到预见习实践活动中，截止目前已超2000人次参与了预见习。二是成立医科普协会，积极发挥学生的主观能动性，深入校园、走向基层、走进社区，为群众科普医学知识，开展公益志愿服务，打造具有医科特色的实践育人品牌项目。如：2019年5月开展长洲岛“社区服务日”活动；10月开展“读懂心，守护心”心血管科普活动；11月举办“秋冬换季疾病”专题活动等。三是参与校内外专业会议和社会实践活动，包括中美医师职业精神研讨会、全国大学生基础医学创新论坛、创新创业大赛、暑期三下乡、公益助学项目、港澳台学生假期社会实践与调研活动等。长洲岛开展医科普系列活动来源：中山大学 中大学工 中山大学医学院 编辑：徐婧雯 初审：郑梦婕 审核：周昀 审核发布：钟一彪

保研学校专业：中山大学中山眼科中心本科学校专业：武汉大学临床医学五年制专业排名：5/41科研情况：一项国家级创新创业训练项目前期准备1、 明确自己以后的方向，想报的学校。这个很重要，如果你没有特别明确想去的科室，首先确定内外科，然后从中所有的科室进行排除法，挑选出1-2个最想去的科室，然后开始准备，看专业书和专业英语及你所感兴趣的学校的导师的文献。因为如果你想选的科室太多，你准备的东西也会很多，会非常辛苦，效率也会下降，所以建议1-2个目标科室是最好的。另外考虑好自己想读学硕（直博）还是专硕（临床型硕博连读）。2、提前准备好相关材料。建议在5月份及之前将夏令营需要的材料准备好，包括本科阶段成绩单、排名证明、四六级成绩单、各获奖材料证明、科研相关材料（文章、大创），以及你的个人简历，建议可以去拍一张精修的证件照，个人认为会有加分。以上所有材料扫描成电子版，储存到U盘和手机，建议成绩单和排名证明多复印几份签字盖章，因为夏令营和预推免这两项都要求邮寄或携带原件报道。还有个人自我介绍也需要提前准备，中英文版本，每个版本准备1分钟和3分钟的。3、 关注夏令营及预推免信息。每年的5月份开始，各大学校的夏令营报名就会放出来了，更新最新的夏令营消息。一般5月份协和阜外的夏令营通知就会出来，这应该是最早的，接下来6月份信息就比较密集了，大家要注意关注。重点关注自己的目标学校，其他的学校如果有时间也可以去试一试，因为你不能确保自己一定能入选自己目标学校的夏令营，而且也相当于公费旅游、出去外面接触一些其他学校的人也不错。夏令营参营经历1、武大第一临床学院7.10-7.12，本校的夏令营还是建议大家参加一下的，就在自己学校，也比较方便，还可以提前感受一下面试的氛围。夏令营的内容包括各个科室的宣传介绍，实验室的参观，第二天下午就是面试了。分小组面试，包括自我介绍、阅读一段英文（非专业文献）并翻译、根据你的自我介绍及简历进行提问（都是比较简单的问题）。听说别的组还问了类似于丝绸之路经过了哪些地方，关于春夏秋冬的诗句。优秀营员大概在半个月到一个月公布，根据打分来评选，比例很高，所以好好表现自己就行。2、中山大学附属第二医院（康复科）7.16-7.20，第一天报到，第二天上午各科室进行宣讲，下午参观黄埔军校，还参观了他们的生物岛实验室，中大校区。第三天和第四天是面试时间。每个人可以填报两个意向科室，各个科室在这两天中自行安排面试时间，如果你面完两个意向科室后还有时间可以再参加别的科室的面试。每个科室根据面试者的学历背景、面试表现进行打分，从高到低录取。如果你在多个科室均拿到了第一，那么你可以选择你最想去的科室。排名靠前的放弃录取则后面的人补录。我当时只报了康复科（学硕）。因为我当时的意向科室是眼科和康复科，中山附二的康复比较好，所以选择了这里。中山大学附属第二医院（也叫中山大学附属孙逸仙纪念医院），是中国最早的西医院，位于广州市越秀区，因为历时久远，所以附二的老院区稍显历史感。康复科最开始报名的加上我只有两个人，但是因为有时间就可以参加别的科室面试，导致最后有8个人来参加面试，而录取名额只有两个（一个学硕一个专硕）。我是第一个进去面试的，老师要求用中文自我介绍，然后问我：“你觉得做科研最重要的是什么？”“你为什么想学康复？”具体的我只记得这两个问题了，但是问题都不难，可以从容应对，重点是要自信。最后8个人当中我排名第一，顺利拿到了录取名额。我觉得这个还和我表现的诚意有关。在面试的前一天我就去到了康复科病房，想了解一下那边的病人主要是什么方面的疾病，然后就碰到了之后给我面试的康复科的主任，他就过来和我聊了一下，问了一下我的情况。因为之前也有发简历给他，所以他对我还是有一定印象的。当时有点懵，就这样猝不及防像面试了一样。康复科安排了两天的活动，包括查房、门诊参观、面试。我在面试的第二天上午还去参观主任坐门诊了，这两天的活动好像就只有我一个人全程参与，其他的人都还忙着参加别的科室的面试。所以科室的老师和主任对我的印象应该都挺好的。所以告诉大家如果你真的很想去某个学校和科室，那么一定要表现出你的诚意。附二的住宿和伙食安排的都挺好的，研究生科的老师人也特别好，也让我对广州这座城市有了好感。3、中山大学中山眼科中心7.30-8.2，知道并且了解中眼是源于上一届的一位非常美腻的学姐，并且我在之后整个夏令营及复试中帮助了我很多很多，非常感谢她，我也会将这个传承到下一届。中眼报名时间很早，在6月初就开始报名了，到7月中旬出的入营名单，之前心里一直很忐忑怕进不了，因为六级分数比较低，最后接到电话入营的时候内心非常激动。中眼的夏令营应该是我参加过的所有夏令营里面生源质量最高的，包括北京大学、复旦大学、上海交通大学、中山大学、西安交通大学、厦门大学、四川大学华西医学院、华中科技大学同济医学院、中南大学湘雅医学院、武汉大学（就我一个），以上全是“985、211、双一流”，我觉得武大的临床医学在里面不太占优势。剩下的还有几个南昌大学（入营的都是发过SCI的，非常厉害）、暨南大学，百分之九十是985院校的。每个人可以选择两个意向导师，在报道的时候会给老师的联系方式。第二天上午进行宣讲会和实验室参观，下午和第三天都是自行和老师联系提前见面，进行一对一的详细了解，这个过程中你可以选择和多个老师进行面谈，但是有些老师最后会看你是否是第一志愿选择他来决定是否要你。我当时找的是青光眼方向的一个老师，面谈过程中他问我“你对青光眼有什么了解”、“你在武汉待了四年，你对武汉的印象是什么”、“一个患者主诉头痛，你考虑什么疾病”“你为什么想学眼科”、“你了解我的研究方向吗？看过我的文章吗？”、“你觉得你的英语水平怎么样”，最后还让我读了一段他的文章，虽然之前有看过，但是没想到私下面谈也会让读文献，很紧张，结果读完之后老师说我的口语还要加强。和我一起面试的还有一个中大的女生，那个女生很厉害，学习成绩和英语都碾压我，最后老师选择了她，遗憾的是她最后选择了其他的老师。之后我去找了我的第二志愿的老师，是白内障方向的，老师人很和蔼，选择他的人很多，包括上海交通大学的，中大的，西安交通大学的，面谈之后老师没有表达出想招哪位学生的意愿，再根据最后的统一面试决定。第二天晚上教学科的老师组织了一次问题解答和导师意向修改，你可以根据之前面谈的情况选择修改你的意向导师，还有上一届的师姐过来解答问题。这里特别要提一下的是有一位科长人特别好，特别温柔，很耐心解答我们的任何问题，给我们推荐老师，特别希望我们最后都选择中眼，我最后录取中眼很大程度上也是因为有这个老师的支持和鼓励。第二天下午是小组才艺展示，这个其实可以好好利用一下，因为当时和我住一个房间的女生她是主持人，后来面试的时候老师对她印象很深。还有一个组是中英文朗诵《出师表》，英文的部分非常加分。才艺展示之后是在门诊部那边进行分组面试，根据你所填报的意向导师进行分组，一组大约5-6个老师，里面有你的意向导师和其他的一些导师，多准备一些简历，面试的内容主要包括专业文献的阅读和翻译（中译英和英译中都有）、根据你的简历提问一些问题。当时我的简历上有我跑马拉松的经历，老师们大概觉得很稀奇所以一直在问我马拉松的问题，后来也问了一些其他比较简单的问题，没有专业相关的问题。所有人面试完之后就是导师选择学生了，一些导师会把选择他的学生单独叫去聊一聊，大概就是如果选择你那么你是否之后一定会过来，还有一些其他情况的了解，然后如果双方达成了意向，则导师和你签名达成协议，那么只要你之后在推免系统中报名就会被该位导师录取。非常遗憾，我之前选择的两位导师最后都没有选择我，后来我发现其实有一些学生最后都没有签到当初报的老师，都是面谈了很多位，或者在那天下午的面试直接找的那些没签到学生的老师。当天晚上教学科的老师在群里公布了还未签到学生的老师名单，我们可以自行在第二天联系剩下的老师，已经签了导师的同学则去体检。我和另外两名同学一起联系了三位导师，但是三位导师都没有给明确的回复，心情特别失落，感觉就要这样错过中眼了。于是那天下午就收拾东西去深圳找我闺蜜玩，散散心。过了两天之前联系的一位硕导发短信给我问我是否愿意读她的硕士生，我当时挺激动的，但是我内心又是想拿直博的。于是我问了上一届录取中眼直博的学姐（之前提到的那位人特好的学姐），她建议我可以等一等，因为不是所有在夏令营签了导师的同学最后都会选择这边，那么就会有博导的名额空出来，那个时候可以再去找老师。也问了之前提到的那位科长，她也建议我可以赌一赌，不要着急，于是我拒绝了那位硕导。这样我的中眼夏令营就结束了，没有结果，非常难过。但是回来之后我努力学习专业英语，练习口语，不想让自己在下一次的面试中再次失利。顺便提一句，中眼的伙食和住宿是夏令营中最好的！！4、北京大学人民医院（眼科）9.14-9.18，北京大学医学部今年没有夏令营，只有预推免复试，在7月份的时候公布的报名简章，8月份报名截止，报名需要专家推荐信，建议大家可以找自己实习科室的主任，自己先下载模板，写好电子版打印出来让老师签字。9月份的时候出复试名单和具体流程。9.14晚上所有人统一在医学部参加一个综合测试，是类似于公务员考试的，60分钟做完80道选择题，包括数学逻辑类、语文语法常识类、数据分析类，各种，不需要刻意准备，因为这个只占百分之十，大家都差不多，之后还有心理测试，就是一张心理测试表，让你在规定的时间内计算简单的加减法，我猜大概是测试你的抗压能力吧。然后之后两天是周末，没有安排事情，北大医院（北大附属第一医院）有临床技能操作考试。然后17号上午宣布了各个科室的具体复试流程，有一些科室有安排笔试和技能操作考试。眼科是17号中午技能操作考试，晚上面试。技能操作考试在人民医院的住院部检查室，让我们用裂隙灯给真正的病人检查，但是完全没有操作过那个东西，当时简直懵了。其他的有一些人好像实习过，会操作，然后我在淘宝上买了眼科操作视频教程看了几遍就直接上了。整个过程中要注意对待病患的态度，使用之前我还进行调焦，结果根本调不好，整个检查过程中我的视野一直是模糊的，什么都没看到，最后老师让汇报结果，我就从前到后说了一遍，都说未查看到明显异常，结果老师说：这个年纪的病人晶状体都会有浑浊的，看你开始一上来就调焦的样子感觉很专业呀，怎么到后面就乱了呢。这个时候只好跟导师解释之前并没有学过使用裂隙灯也并没有在眼科实习过。北大人民的老师都很和蔼，对待病人态度也特别好。晚上正式面试有5位老师，每位老师有一张不记名评分表，这个官网上都有，大家可以自行下载查看具体的评分项。这边面试没有要求自我介绍，进去发完简历后就让坐下，然后阅读一段专业英语并且翻译（这个专业英语是属于科普类型的，我翻译的那段是介绍眼球壁的，只要看了眼科相关专业英语就没问题），然后老师问：“你对我们北大人民眼科有什么了解吗”“你为什么想学眼科”“平常有什么兴趣爱好”“你认为你有什么优势吗”“参加过什么技能竞赛吗”，因为之前面试的同学出来说用英文问了对哪个方向感兴趣，于是我就提前说了我对青光眼方向感兴趣，然后一个老师用英文问我是否戴眼镜或者隐形眼镜，我回答不戴，然后两位老师点头，就让我出去了，时间大概只有5分钟左右，但是其他人都面试了好久，我就有点方，感觉要凉了。19号上午宣布录取结果，由于之前已经买了18号晚上回学校的票，于是就拜托别人听结果。没想到最后的录取名单里面有我，专硕10个人录取2个，内心非常激动，因为这10个人里面还有几个北医本校的，所以告诉大家还是要对自己有信心。顺便提一句，北大的预推免复试是不报销来回车费，不包吃包住的，复试还需要交100元报名费。5、中山大学中山眼科中心优培生面试9.20，之前中眼夏令营失利，但是我并没有想放弃我最想去的地方，一直在关注他们的动态。这里也要感谢之前夏令营认识的中山的同学一直给我提供信息，所以在夏令营当中多交朋友还是很好的。9月初的时候中眼放出了优培生的名额，于是我赶紧报名，在19号从北京回武汉的火车上我接到了面试的通知电话，于是立刻买了19号下午去广州的票，马不停蹄赶到了广州。20号上午去面试，发现只有两个人，另外一个是中山本校的男生，老师说一共有6位同学报名，从简历中筛选出了2位过来面试。面试一共有5位老师，也是各自打分最后汇总，分高者录取。面试包括3分钟自我介绍，中英文自选，然后我背了2个多月的英文自我介绍终于派上了用场。然后老师问：“你觉得你的优点和缺点是什么”、“如果你进入中眼，那么你将会面临很多挑战，你觉得你会面临哪些挑战，怎么应对它们”，然后英文有两个问题，用英文回答，“你当初为什么要转专业”、“你从你的科研项目中学到了什么，该项目是否有获过什么奖”。整体面试下来老师们都很和蔼，然后就让出去等结果了。大概5分钟之后，就有老师出来告诉我们结果，老师说我被录取了，当时整个人都是懵的，感觉像做梦一样。然后老师带我进去签协议，录取为那位导师的优培硕博连读生。就这样，我的整个夏令营和预推免经历到这里就画上了圆满的句号。保研感想从5月份开始一直到现在，忙于各种夏令营的报名，准备，其实这个过程并不比考研的同学轻松，而且你面临的选择和机会更多，最重要的是明确自己心中的目标。我一共报了8个夏令营和预推免，包括武大人民、华西、首医、中山（附二和眼科中心）、北协和、北大人民、武汉协和和同济，但是华西、首医、协和都没有入营，分析一下可能是六级比较低或者排名不靠前的原因。最终拿到的offer有武大人民、中山附二、中山眼科中心、北大人民，因为拿到眼科中心的offer之后我就决定了去那，就没有去参加武汉协和和同济的夏令营。对于我来说，这是一场持久战，身边也有同学很早就在夏令营拿到自己满意的offer了，于是之后只要等系统开放就可以填报了。我认为，只要有机会就一定不要错过，用力去争取，并且要敢于做决定。非常庆幸自己当初在中眼夏令营时没有接受那位硕导的学硕名额，之后我才有了机会去报另一位老师的硕博连读。我认为自己是非常幸运了。当时去面试的时候想着如果录不到那就去北大吧，心中有一个很好的选择了，心态也会放松一些。给学弟学妹们一些小建议：1、提前联系导师，特别是想选择科研型的同学，在夏令营报名后先看准2-3位导师，名单出来后立刻发邮件联系导师，注意邮件的内容，语气，还要附上自己的简历。中山眼科中心记得一定要提前联系导师，因为中眼的夏令营录取与否大部分取决于你所报的导师。北大专硕不区分导师，因为有可能面试的不是你联系的导师。2、简历做得精简漂亮，突出自己的长处，简历做得好非常加分，建议大家可以上淘宝买简历模板，选择比较精简的，初步填好之后可以给辅导员看一下咨询一下意见。简历双面打印，一面中文一面英文，上淘宝打印，用250g的纸张彩印，只要1.2一张，非常漂亮，我之前去夏令营老师们看到我的简历都会夸上一句。3、练好口语，因为我的六级分数不高，所以我在8月份参加中眼夏令营因口语遭受到挫败之后回学校苦练了一个月口语，所以在之后北大和中眼的预推免面试中充分发挥了这一优势。大多时候老师更看重的是你所表现出的能力，而不是纸面上的成绩。4、面试一定要自信大方，要有一种我就是面试者中最优秀最闪亮的人的自信，记住一定要微笑，敢于直视面试老师的眼睛，回答问题要有逻辑和条理，语速不要太快，不会回答的问题要懂得转换成自己会回答的问题。

中山医学院党委副书记陈昌龄，有着多年的学生管理经验，在辅导员队伍建设工作会议上，他结合自身工作和院系实际，从工作目标、工作措施、工作成效三个方面介绍中山医学院辅导员队伍建设的实践与探索，交流分享中山医学院相关经验做法，共谋发展、共同进步。中山医学院辅导员队伍建设的工作目标有三个：一是政治立场坚定；二是专业能力高超；三是服务水平卓越。这是罗俊校长在2019年春季工作会议上对管理队伍提出的建设要求，同样也适用于当下的辅导员队伍建设。党政专职辅导员主要做基础：党政专职辅导员负责学生工作日常事务、学生党建工作、资助工作等。通过夯实基础、固本提效，才能做好学生思想教育和管理工作。在中山医学院，很多辅导员从一毕业就开始从事专职辅导员工作，何莹老师就是其中的一员，她曾在采访中提到：“学生的成长、成才就是我最大的成就”。陈昌龄相信这也是所有辅导员的心声。青年教师专职辅导员主要做提升：设置青年教师专职辅导员是学校立足长远、全面落实立德树人根本任务的重大战略举措。青年教师专职辅导员们通过创新拓展，提升素养，不仅让学生站位更高，立志更远，而且培养学生专业学习、科学研究的兴趣和能力，开阔学生国际视野。中山医学院党委充分发挥党支部战斗堡垒作用，在党委的积极动员下，中山医学院共选聘8名优秀的青年教师担任专职辅导员。其中，教授3人，副教授5人，“青年长江”1名，“优青”1名，真正实现了“以优秀的人培养更优秀的人”。研究生兼职辅导员主要做协助：兼职辅导员是辅导员队伍的重要补充，重点协助辅导员老师的相关工作。中山医学院通过选聘临床方向研究生，推动学院“三早”（早期接触临床、早期接触科研、早期接触社会实践）工作落实，指导学生打通基础理论与临床操作之间的壁垒，促进了基础与临床的教学融合。学院认为，一个队伍只有结构优化才能使育人功能更加强大。正因如此，选优配强辅导员队伍，优化队伍结构目标是辅导员队伍建设的首要措施。定期开展学习交流培训，不断提升理论水平和业务能力。对标“四有”要求，中山医学院每两周召开学工例会（学习、培训、工作布置），形成会议纪要，并设有专人负责督促落实。此外，“他山之石可以攻玉”，学院多次组织各类外出交流学习活动。学院的辅导员老师也积极参加学校组织的各类培训活动，自觉提升自身业务能力。通过“导师制度”让新上岗的研究生兼职辅导员和专职科研辅导员可以获得更大的提高。不仅开展新任辅导员岗前培训活动，增强新任辅导员的岗位认同感，还组织资深辅导员与新任辅导员“结对子”，相互学习，共同进步。通过优化分工，提高辅导员的工作专业化水平。在担任本年级辅导员的同时，辅导员也兼任负责学院的学生专项工作。中山医学院鼓励辅导员积极获取与工作有关的专业证书，如职业规划师、心理咨询师等。统筹整合中山医学院学业辅导资源，助力学生“学在中大，追求卓越”，成立“中山医学院学业发展指导中心”，取得了一系列工作成果：制定《中山医学院促进学生学业进步工作方案》；通过开展“学生成长动力营”等活动，帮助学业有困难学生增强信心，提高成绩；举办医科相关比赛：医科技能水平大赛、实习医生临床技能大赛、临床技能大赛等；邀请卓越名师做考前辅导，其中汪雪兰副教授“药理大讲堂”一座难求。创新三级模式开展体育活动，积极引导和鼓励学生参加体育锻炼。以提高体测成绩为目标，开展形式多样的长跑活动，如长跑、“荧光夜跑”公益跑步等；以兴趣为导向，开展广泛性群体体育活动，如体育嘉年华、定向越野、长绳比赛等；以竞技项目为平台，鼓励学生参与院校两级体育赛事，如院运会、校运会、“康乐杯”校园十大赛事等。首先，要做到“三到”与“六个一”。“三到”，即学生的需求要首先了解到、学生的困难要首先帮助到、学生的心理问题要首先预判到。“六个一”，即每学年至少和所带的年级学生谈一次话、每学期至少召开一次年级大会、每学期至少参加每个班级的一次党团班活动、每月至少组织一次学生宿舍安全检查、每周至少巡查一次课堂、每周至少走访一次学生宿舍。此外，要建立若干数据库，包括学生基本情况数据库、经济困难学生数据库、高关怀学生数据库、学业预警数据库、特殊群体学生数据库等。中山医学院领导多次与辅导员老师开展谈心谈话，了解辅导员的工作需求与内心诉求。此外，学院领导、院长助理、党委委员只要是专任教师的，全部担任班主任，带头投入育人第一线，也给辅导员带来很大鼓舞。每年学院的绩效考核优秀指标，辅导员单列；辅导员担任学生党支部书记的，可享受年终绩效考核加分。学院对辅导员老师外出学习、交流、培训以及带队参加活动提供一定的经费支持等工作举措，也是学院关心呵护辅导员成长的体现，极大地激发了辅导员老师们的工作热情。在长期的工作探索与实践中中山医学院辅导员队伍建设取得了一系列的工作成效：2017年，中山医学院团委被团中央授予“全国五四红旗团委”称号；2018年，中山医学院被学校评为“第二课堂人才培养方案示范性院系”之一；2019年，中山医学院学工办被授予“广东省三八红旗集体”称号；近三年，中山医学院本科生升学、深造率均达80%或以上；近三年，中山医学院正向体育强院迈进，“康乐杯”校园十大赛事及校运会成绩优异，体测成绩稳步提高；连续三年，中山医学院王立富、林武豪、万雅兰同学荣获校大学生年度人物。

据中山大学微信公众号 10月20日，我校研究生“组团式”医疗援疆特派计划启动会暨第一批研究生援疆团进疆开班仪式在喀什地区第一人民医院（以下简称“喀地一院”）举行。会上，来自我校的67名研究生齐聚喀什，正式开启为期一年的援疆学习之路。我校副校长杨清华、喀什地区第一人民医院党委书记邹小广、喀什地委组织部部务委员张雪梅、我校研究生院副院长林伟鹏共同见证启动仪式。 喀什地区第一人民医院 图据悉，这是全国第一批研究生援疆团，是广东省联合中大探索实施的一次医疗援疆创举。10月23日，该批研究生结束为期四天的岗前培训，正式入科轮转学习。我校副校长杨清华介绍，喀地一院在2018年7月正式成为我校的非直属附属医院以来，学校始终不遗余力地进行全方位帮扶。研究生“组团式”医疗援疆特派计划的实施，正是一次大胆创新的先行实践，旨在助力喀地一院早日实现“双百”目标（全国地州级医院排名前一百名，年转诊病人数控制在百名以内）。杨清华副校长寄语在场新生，要做到“传承理想、勇担责任、追求卓越”，厚植家国情怀，传承援疆接力棒，用中大智慧和中大担当，为祖国边疆医疗事业发展奉献力量，以奋斗的青春实现梦想的未来。喀地一院党委书记邹小广谈到，目前在喀地一院支援的广东专家多达68人，包括计划内专家35人、柔性专家33人。67位研究生援疆团成员的到来，无疑“如虎添翼”，壮大广东援疆力量。他表示，这次中大一批优秀的研究生“组团式”来疆学习工作，对于医院住培基地内涵及整体师资水平的提高具有直接的推动作用，也为今后地区培养医疗人才打下坚实基础。喀地一院院长、广东援疆医疗队队长林天歆介绍，这批从985、211高等院校毕业的67名年轻医学生，按照学校部署，第一年到喀地一院进行临床规培学习，毕业论文研究方向围绕喀什地区多发病、常见病、特色病开展，后两年返回学校各附属医院继续培养。“这种全新模式，对于受援双方而言，都是一种新的尝试和挑战，但同时也是一次更为紧密、深入的援疆模式，对于带动医院乃至南疆的人才培养、医疗能力、科研水平的提高，具有重大意义。” 林天歆如是说。学校研究生院副院长林伟鹏介绍到，为确保该批研究生援疆团顺利进疆，在特派计划启动后的7个多月时间里，我校和广东援疆前方指挥部、喀地一院三方联合学校各附属医院多次召开线上、线下工作协调会，从住院医师规范化联合培养方案、督导考核机制、衣食住行到生活补助，做了周全而详细的安排。“我们非常幸运能成为粤喀两地联合培养模式下的第一批研究生，为祖国边疆建设事业尽一份力量。”援疆团成员、博士生罗丹东说到。近十年来，我校集中动员多家附属医院的力量，持续加强援疆帮扶力度，援派院长、增派干部之余，创新性提出实施院包学科群、研究生援疆团，以团队力量激发本地内生动力，努力让广大喀什百姓在家门口看上病、看好病。我校研究生“组团式”医疗援疆特派计划启动会暨第一批研究生援疆团进疆开班仪式现场。喀什地区第一人民医院供图“响应党中央号召，帮助新疆各族群众实现健康脱贫、全面小康，是我们义不容辞的责任。”广东援疆前方指挥部总指挥王再华谈到，围绕国家治疆方略和新疆工作决策部署，广东省一直努力探索，并形成了具有广东特色的援疆格局，其中医疗援疆作为重中之重，就是要打造一支带不走的医疗人才队伍。由我校派出的67人研究生援疆团，是广东“组团式”医疗援疆的又一次创新，两地青年人才在交流交往交融中，实现共同成长、协同发展。在达成学生培养目标的同时，将直接推动喀地一院医、教、研、管四轮并驱，实现高质量内涵式发展。

中南大学湘雅医学院和中山大学中山医学院比较，确实都是很牛的医学院，特别是像湘雅医学院，更是具有“北协和、南湘雅”的美誉。从历史的角度分析，湘雅医学院盛名笼罩在中山医学院至上，但是从最近几年学科发展来看，中山医学院总体实力超过了湘雅医学院，湘雅医学院相对于中山医学院而言，是一个大而不强的虚胖。从两所高校的创建历史来看，两所医学院均与孙中山先生扯上关系，但是中山大学医学院似乎要比湘雅医学院历史更为长远，但是湘雅医学院在当时年代的影响力更大。从学科优势上来看，中山大学医学院拥有7个本科及长学制专业，其中药理学为国家重点学科，病原生物学为国家重点培育学科，基础医学为国家“双一流”建设学科。一级学科博士点4个，二级学科博士点14个。而湘雅医学院本科专业就有13个，光一级学科博士点10个，二级学科博士点59个，拥有病理性与病理生理学、遗传学、药理学、精神病与精神卫生学、神经病学、胸心外科学、内科学（内分泌与代谢病学）、耳鼻咽喉科学、普通外科学（培育）国家重点学科9个。在第四轮学科评估中，中山大学医学院的基础医学、临床医学、药学被评估为A-，口腔医学、公共卫生与预防管理被评估为B+，护理学被评为B，生物医学工程被评为B-，中西医结合被评估为C。再来看看湘雅医学院，护理学被评估为A+，临床医学被评估为A-，基础医学被评估为B+，药学被评估为B，公共卫生与预防医学被评为B-，口腔医学被评为C。从教育部第四轮学科评估结果来看，两所高校的学科发展各有千秋，例如像护理学很明显湘雅医学院是全国第一，但是中山大学的像药学、基础医学、公共卫生与预防管理、口腔医学、中西医结合、生物医学工程就明显超过了湘雅医学院。从以上数据来分析，不难看出，湘雅医学院的综合水平在数字上要大，例如办学规模上自然超过了中山医学院，而且从博士点上以及国家重点学科方面也能验证湘雅医学院确实在发展初期远远超过了中山医学院。因为，湘雅医学院享有“南湘雅”的美誉。但是从最近的一次评估来看，中山医学院在开始专业占不到半点优势的情况下，评估结果却超过了湘雅医学院，到底是湘雅医学院在退步，还是中山医学院在进步呢？从外界的声音来看，至从湘雅医学院合并后，发展速度相对缓慢。在当起各大高校兴建或者合并医学院的竞争环境下，湘雅医学院何时能够对着起“南湘雅”美誉？值得深思，期待湘雅医学院再次崛起！

【科学世界博览】教育品质专文：“南方的9所著名医学院被大学合并，中山、同济、湘雅、华西医学院，如今发展怎么样了”，值此发布之际，林瑜伽老师携手教育团队，诚挚欢迎同学们点击上方“蓝字”，触控“科学教育”的前沿新动态，专注把握“高校”发展的时代脉搏，洞悉不同高校的优势专业，选择适合自己发展的顶尖专业大学。在上世纪末、本世纪初的高校合并热潮中，多所著名医学院或医科大学，被合并到综合类大学名下，成为一所著名大学的医学院。在这期间，南方的医学院或医科大学被合并的规模最为庞大，影响力也最为广泛，比如四川大学合并华西医学院、中南大学合并湘雅医学院、华中科技大学合并同济医学院、武汉大学合并湖北医科大学、浙江大学合并浙江医科大学、复旦大学合并上海医科大学、上海交通大学合并上海第二医科大学、中山大学合并中山医科大学。中山大学中山医学院雕塑另外，厦门大学虽然没有合并医学院，但是整合了厦门中山医院、厦门仙岳医院、厦门眼科医院、厦门第一医院、厦门第二医院的医学教育力量，由此可见，一所综合类著名大学对医学院的重视。那么，被合并的著名医学院，现在的发展实力怎么样了？接下来，我们聚焦于“川大的华西医学院”、“中南大学的湘雅医学院”、“华科的同济医学院”、“中大的中山医学院”。四川大学的华西医学院与华西医院经历一百一十多年的建设，川大华西医学院、川大华西医院、川大华西临床医学院已经发展成为学科门类齐全、师资力量雄厚、医疗技术精湛、诊疗设备先进、科研实力强大的综合类研究型临床医学院及教学医院。在上世纪末，华西医院已经被卫生部评为国家三级甲等医院。是中国高等医学教育重要基地，西南地区疑难重症诊疗中心、医学科学研究中心，国家循证医学中心，国家新药、中药安全性评价中心。目前，川大的华西医院是中国规模庞大的医院之一，是中国西部疑难危急重症的国家级诊疗中心，在复旦大学2009年度和2010年度中国最佳专科声誉和最佳医院排行榜上，川大华西连续两年名列全国第二。中南大学的湘雅医学院与湘雅医院湖南医科大学与中南工业大学、长沙铁道学院合并组建为中南大学之后，专门保留湘雅医学院、湘雅医院等一系列湘雅的头衔，努力延伸“北协和，南湘雅”的影响力。目前，湘雅医学院是隶属于中南大学的二级学院，是国家首批“卓越医生教育培养计划”项目试点高校，首批教育部、卫生部共建高等学校医学院，也是教育部和卫生部共建的十所部属综合类高校医学院之一。同时，湘雅医学院是世界医学教育联合会（WFME）与国际医学教育专门委员会（IIME），在中国同时进行两个标准试点研究的两所院校之一，也是第一批试办八年制医学教育的五所院校之一。华中科技大学的同济医学院与同济同济医科大学与华中理工大学、武汉城市建设学院在2000年合并之后，同样保留同济医学院的名号，并且多家附属医院依然挂着“同济”的头衔。华中科技大学同济医学院的前身为德国医师宝隆博士于1907年创建的上海德文医学堂，与同济大学的医学院存在同源关系，几经变迁，成为了武汉的同济医科大学。合并之后的华科同济医学院是隶属于华中科技大学的二级学院，是中国首批卓越医生教育培养计划项目试点高校之一，首批教育部、卫生部共建高等学校医学院之一。华中科技大学同济医学院设有基础医学院、公共卫生学院等7个院系所以及九所临床学院，拥有在校生9000余人，办学规模进一步壮大。中山大学的中山医学院与多家附属医院中山大学的中山医学院经历分分合合，终于在2001年10月，与中山大学合并，组建新的中山大学。在2010年11月，中山大学医学院成为教育部、卫生部首批共建高校医学院。中山大学中山医学院前身为创办于1866年立的博济医学堂、创办于1908年春的广东光华医学堂以及创办于1909年春的广东公医学堂。现在的中山大学中山医学院是隶属于中山大学的二级学院，也是教育部、卫生部首批共建高校医学院之一。目前，中山医学院共有在院全日制学生总数4130人，共有附属医院7家，在华南的医学阵营中享有盛誉。对于南方的多所著名医学院在合并之后的发展前景，以及川大华西医学院、中南大学湘雅医学院、华科的同济医学院、中大的中山医学院及其附属医院，同济们有哪些补充看法呢？欢迎一同交流、讨论、学习。【本期“科学世界博览”教育品文主编/林瑜伽老师】

先说结论，中山医学院要好于南方医科大学，下面分别介绍一下这两所大学。中山医学院中山医学院的全称是中山大学中山医学院。这个名字看起来很怪，两个中山。这个不是瞎加的，表明中山医学院的比较独立的身份。2001年，中山大学和中山医科大学合并，中山医科大学改为中山医学院。在2000年左右的合并潮里，很多医科大学被综合性大学合并，医科大学都有要求保留原来的名字，像华西医学院、同济医学院、湘雅医学院等。里面就北大医学部没有保留名字。复旦合并了上海医科大学，刚开始也没有保留名字，后来上医大怒，经过一番波折，复旦的医学院现在的全称是这样：复旦大学上海医学院，跟中山大学中山医学院有异曲同工之妙。为什么这些医学院要保留名字呢？原因是，它们独立的时候，都是国内赫赫有名的医科大学。中山医科大学在1961年就是卫生部直属的重点大学，在国内外影响都很大。到现在，中山医学院在国内医学院里也能排进前10。在第四轮学科评估中，临床医学是A-，口腔医学是B+。不过，中山医科大学是老的中山大学里分出来的，所以，它们俩的合并顺理成章。南方医科大学南方医科大学校园南方医科大学曾经是军校，叫第一军医大学。军医大学一共有4所，第一到第四军医大学。一开始第一军医大学的实力也很强，1951年创建，刚开始在东北，后来一路往南迁，到1970年，迁到广州。2004年，第一军医大学从军校变成普通高校，并且改名叫南方医科大学，是广东省属高校。1979年，南方医科大学成为全国重点大学。到现在，南方医科大学有5个国家重点和重点培育学科，有10个博士点。在第四轮学科评估中，最关键的临床医学得了B，口腔医学得了C-。这个结果不如中山医学院。就业不用说，中山医学院的就业要好于南方医科大学，原因就是中山医学院的名声远大于南方医科大学，业内认可度很高。另外，中山医学院是985大学下的医学院，就业优势比较明显，南方医科大学不好比。不过，学医都不简单，即便考上南方医科大学，也是极好的。而且不论考上哪所大学，考执业医师执照才是关键。大家觉得呢？