中国人事科学研究院招聘

中国社会科学院是党中央直接领导、国务院直属的中国哲学社会科学研究最高学术机构和综合研究中心，院属各单位管理岗位承担着行政、科研、人事、外事、党务等综合协调与管理职责。报名条件 ·（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；（二）坚持正确的政治方向、学术导向和价值取向，具有良好的学风、道德修养和职业操守，廉洁自律；（三）具有较强的组织、管理、沟通、协调和公文写作能力；（四）身心健康，适应岗位要求，保证聘期内全职在院工作；（五）国内普通高校京外生源应届硕士毕业生年龄不超过30岁（1990年1月1日后出生），应届博士毕业生年龄不超过35岁（1985年1月1日后出生），其他人员年龄不超过40岁（1980年1月1日后出生）；（六）具备招聘岗位要求的其他资格条件；（七）国家和该院规定的其他条件。招聘岗位及要求 ·如对专业、学历、学位、资格条件等内容需要咨询时，请与相关用人单位联系。报名方式 ·疫情期间，本次招聘不接收纸质版材料，应聘人员请于2020年9月6日17时前，下载并填写《中国社会科学院管理人员招聘报名登记表》，将报名材料通过电子邮件形式发送至应聘单位指定报名邮箱，并抄送至邮箱：zhaopin@cass.org.cn。报名表电子版文件名和邮件标题统一命名为“应聘报名：姓名+应聘单位+应聘岗位”。每人仅可报名应聘一个岗位。报名材料：1. 《中国社会科学院管理人员招聘报名登记表》；2. 本人身份证照片（照片大小和格式：350*500，大小不超过2M，jpeg格式）转发请注明

根据事业单位人事管理和人员招聘的相关规定，结合工作需要，人力资源和社会保障部信息中心、中国人事科学研究院、中国劳动和社会保障科学研究院、人力资源和社会保障部留学人员和专家服务中心、中国人事报刊社开展公开招聘工作。 转发请注明

根据《中国科协事业单位2020年度公开招聘应届高校毕业生公告》，经过网络报名，资格审查，笔试，面试，体检和组织考察等工作程序，中国科普研究所，中国科协学会服务中心，中国科协信息中心，中国科学技术馆，中国科协农村专业技术服务中心，中国国际科技交流中心，中国科协科学技术传播中心，中国科协培训和人才服务中心，中国科学技术出版社有限公司等9个直属单位确定了拟聘用人选名单（详情见附件），现予以公示。公示期：2020年9月1日至2020年9月9日（共7个工作日）。对拟聘用人选如有异议，可在公示期内向中国科协组织人事部反映。为便于对反映的问题进行调查核实，请在反映问题时，提供具体事实或线索，并请提供真实姓名，工作单位及联系方式。我们将严格遵守工作纪律，履行保密义务。中国科协企业创新服务中心拟聘用人员待完成体检后，再行公示。中国科协创新战略研究院创新评估研究所项目研究员岗位，因拟聘用人选自愿放弃，取消岗位招聘计划。受理电话：010-68788441联系地址：北京市海淀区复兴路3号中国科协邮政编码：100863附件：（请点击“阅读原文”查看附件详情）1.中国科普研究所拟聘用人选名单2.中国科协学会服务中心拟聘用人选名单3.中国科协信息中心拟聘用人选名单4.中国科学技术馆拟聘用人选名单5.中国科协农村专业技术服务中心拟聘用人选名单6.中国国际科技交流中心拟聘用人选名单7.中国科协科学技术传播中心拟聘用人选名单8.中国科协培训和人才服务中心拟聘用人选名单9.中国科学技术出版社有限公司拟聘用人选名单中国科协组织人事部2020年9月1日中国科普研究所拟聘用人选名单中国科协学会服务中心拟聘用人选名单注：学会服务项目管理、公共服务项目管理、科技社团党委组织宣传职员3个岗位因拟聘用人选自愿放弃，各取消1个招聘计划。中国科协信息中心拟聘用人选名单中国科学技术馆拟聘用人选名单注：1.展览设计中心机械设计岗因拟聘用人选自愿放弃，取消1个招聘计划；2.科研管理部国内研究与科研管理岗、网络科普部网站系统开发运维岗2个岗位，因拟聘用人选自愿放弃，取消岗位招聘计划。中国科协农村专业技术服务中心拟聘用人选名单注：基层服务处项目专员(京内)岗位因符合岗位条件的报名人数未达到开考比例，取消岗位招聘计划。中国国际科技交流中心拟聘用人选名单中国科协科学技术传播中心拟聘用人选名单注：1.数字制作处职员（京内）岗位因拟聘用人选自愿放弃，取消1个招聘计划；2.工程处职员岗位无合适人选，取消岗位招聘计划。中国科协培训和人才服务中心拟聘用人选名单注:1.科技人才库建设岗位因拟聘用人选自愿放弃，取消1个招聘计划。2.综合处科技人才研究岗位无合适人选，取消岗位招聘计划。 中国科学技术出版社有限公司拟聘用人选名单注：办公室行政管理岗位因符合岗位条件的报名人数未达到开考比例，取消岗位招聘计划。来源：中国科协网

正在找工作的小伙伴看过来潍坊医学院附属医院公开招聘工作人员105个岗位虚位以待！招聘单位简介潍坊医学院附属医院是集医疗、教学、科研、预防和保健等功能于一体的大型综合性三级甲等医院，是潍坊医学院唯一一所直属的附属医院。医院是国家级生殖医学技术培训基地，国家住院医师规范化培训基地，国家全科医生培养基地，国家脑卒中筛查与防治基地，国家教育部、卫计委卓越医师培养改革项目单位，国家执业医师实践技能考试基地，国家药物临床试验机构，全国综合医院中医药工作示范单位，省脑血管病防治协会理事长单位，国家药品不良反应监测哨点医院，国家重点研发计划精准医疗集成应用示范体系示范单位。医院现有职工2000余人，开放床位1595张，拥有53个临床科室，12个医技科室。其中肿瘤学科是院士工作站，影像医学是潍坊市鸢都学者设岗学科。我院现有眼科、影像医学与核医学、外科学、中医血液病学等4个省级重点学科，眼底病科等1个省级临床特色精品专科，中医科、小儿内科、心血管内科、临床检验、病理科、神经外科、内分泌科、血液内科、神经内科、肿瘤科、眼科、风湿免疫科、皮肤科、肿瘤内科等14个省级重点专科，临床检验诊断学实验室、临床麻醉实验室、肿瘤内科重点实验室、脑血管病重点实验室、泌尿男科学重点实验室、医学分子影像学重点实验室、生殖医学重点实验室、病理学重点实验室、临床应用药理学重点实验室、肿瘤络病机理科研实验室、干细胞与再生医学实验室等11个省级重点实验室，影像中心、儿科、妇科、肿瘤科、口腔科、血液科、心内科、生殖医学科、神经内科等9个市级重点学科，肛肠外科、呼吸内科、急诊科、重症医学科、皮肤科、核医学、临床输血科等7个市级重点专科。招聘岗位及人数根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发﹝2018﹞66号）要求，结合工作需要，我校所属潍坊医学院附属医院拟面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员105名，其中初级岗位49人，中级岗位56人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。招聘条件（一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的道德品行和适应岗位的身心条件；4.具有招聘岗位要求的条件；5.应聘人员年龄为初级岗位在40周岁以下（1978年5月28日以后出生）、中级岗位在45周岁以下（1973年5月28日以后出生）；6.符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关条件。（二）岗位条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》。（三）曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。（四）高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计。岗位要求工作经历的，工作年限计算截至简章发布之日。（五）岗位要求具有医师执业资格证书的，2019年八年制应届毕业生报考，可不作此项要求。招聘程序（一）发布招聘信息通过省人力资源社会保障厅网站（http：//hrss.shandong.gov.cn）、潍坊医学院网站（http://www.wfmc.e.cn）和潍坊医学院附属医院网站（http://www.wyfy.cn）面向社会发布招聘信息。（二）报名与资格审查1.报名报名方式：每人限报一个岗位。应聘人员填写《潍坊医学院附属医院公开招聘报名登记表》（附件2）和《报名汇总表》（附件3），发送至邮箱：wyfyzhaopin@163.com。报名发送邮件的标题和附件以“应聘岗位+姓名”命名。报名时间：自信息发布之日起7个工作日。面向博士研究生的岗位为长期招聘岗位，医院根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检程序，岗位招满即止，面试、考察、体检结果会在学校官方网站及时公布，接受社会监督。未招满的博士研究生岗位报名有效期至2019年12月31日，医院将定期在官方网站通报岗位空余情况，供应聘人员参考。2.现场确认报名人员需到潍坊医学院附属医院组织人事部进行现场确认并提交相关材料。现场确认时间：现场资格审查的时间、地点和具体要求将通过潍坊医学院附属医院官方网站(http://www.wyfy.cn)“医院公告”栏另行通知，请及时关注。逾期未到现场审查确认，视为自动放弃。现场确认提供的材料包括：（1）《潍坊医学院附属医院公开招聘报名登记表》纸质版;（2）身份证原件、复印件，1寸近期同底版免冠彩色照片2张；（3）全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交学校核发的就业推荐表原件、复印件，并能够正常毕业；（4）其他人员应聘的，提交国家承认的学历、学位证书原件、复印件；（5）专业技术职务资格证书原件、复印件；（6）在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经医院同意，可在考察或体检时提供；（7）海外留学人员应聘的，必须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件；（8）香港和澳门居民中的中国居民应聘的，还需提供《港澳居民往来内地通行证》；台湾学生和台湾居民应聘的，还需提供《台湾居民往来大陆通行证》；（9）招聘岗位其他条件要求的相关证明材料（研究方向、工作年限、工作经历等）。报名和现场确认结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位；计划招聘2人（含）以上的，按规定比例相应核减招聘人数。3.资格审查对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。（三）考试考试分为笔试和面试。根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，面向博士研究生招聘的岗位，可采取简化程序直接面试的方式组织。1.笔试。主要测试相关专业的基本理论知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线为60分。笔试结束后及时公布笔试成绩及面试人选名单。笔试时间、地点另行通知。笔试成绩及面试人员名单在笔试结束后及时在潍坊医学院附属医院网站“医院公告”栏公布。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据岗位按笔试成绩由高分到低分按规定比例依次确定面试人选；笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到规定比例的，按实有合格人数确定。简化程序的岗位按报名实有合格人数确定面试人选。2.面试。面试采取结构化面试方式进行。面试主要考察应聘人员的逻辑思维能力、应变表达能力、举止仪表以及与岗位相适应的专业知识等方面的素质和能力。面试时间、地点另行通知。面试总分为100分，达到笔试合格分数线的应聘人员由高分到低分，按招聘人数与面试人数1:3的比例确定进入面试人选。对面试人员达不到规定比例的岗位和简化程序的岗位，设定面试合格分数线70分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例百分制合成考试总成绩（简化程序的岗位面试成绩即为考试总成绩）。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。（四）考察体检按照招聘岗位，根据应聘人员的总成绩，由高分到低分按招聘人数1:1.5的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。考察根据实际情况，采取多种方式进行，主要考察拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。对考察合格人员，按招聘人数1︰1的比例确定进入体检范围人选。医院成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。（五）公示聘用考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，报省人力资源社会保障厅审核备案。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。相关要求及待遇执行国家、省、市有关事业单位工作人员标准。报名地点、联系电话联系人：陈老师 刘老师联系电话：0536-3081155、3081105联系地址：潍坊市奎文区潍坊医学院附属医院组织人事部其他未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发﹝2018﹞66号）的相关规定执行。附件1：省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表附件2：潍坊医学院附属医院公开招聘报名登记表附件3：报名汇总表潍坊医学院附属医院2019年5月28日

湖北这些单位正在招人！快来看看有没有适合你的岗位华中科技大学项目工程经理部华中科技大学为教育部直属的全国重点大学，是首批列入国家“双一流”建设高校，也是“211工程”重点建设和国家“985工程”建设高校之一。精密重力测量国家重大科技基础设施是国家“十二五”规划建设项目之一，华中科技大学为项目法人单位。为加强项目建设管理，现面向社会公开招聘项目工程经理部职员3人。一、招聘岗位及岗位职责二、招聘要求1、符合国家公开招聘的相关规定。政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康。2、工作认真负责，善于思考，具有较强的业务学习能力、责任心和事业心;具备良好的管理能力、团队合作精神和服务意识;具备良好的写作能力与沟通能力，较高的外语与计算机水平，熟练掌握办公自动化相关操作技能。3、优秀应往届硕士及以上学历毕业生，物理、机电、光学、地球物理、计算机、土木工程等专业，博士优先。4、硕士年龄不超过29周岁，博士年龄不超过32周岁。5.无违法违纪处分记录。三、招聘程序1、系统报名。请于2021年1月10日前登录华中科技大学人才招聘网报名。2、资格初审：学校根据招聘条件及报名情况，按相关程序择优确定通过资格初审人员。如报名人数不足或通过初筛人员较少，相应核减直至取消此次招聘计划。3、考核：包括笔试、面试等程序。4、用人单位考察：考察人选的综合素质、思想政治表现、道德品质和业务能力等，按招聘计划等额确定拟录人员。5、体检，公示拟录人员名单。6、审批，办理相关手续。四、其他注意事项1、新进人员按照预聘制引进，签订人才派遣合同，合同期内其工资、职称、职级晋升、子女入学入托等待遇参照同类岗位事业编制人员执行。合同期满达到考核要求者，聘为事业编制人员。2、凡与华中科技大学及其直附属单位教职员工有直系、三代以内旁系或近姻亲关系的应聘人员，须在报名系统中逐一填写清楚，并承诺内容真实准确。与应聘者有以上关系的人员在相关工作中应主动提出并全程回避。长江委陆水试验枢纽管理局陆水试验枢纽管理局是长江水利委员会管理的事业单位，位于湖北省赤壁市,主要从事陆水试验枢纽的运行管理与维护、水库防洪抗旱调度、水库水资源管理与保护，承担有关水电工程科学试验任务;负责本单位国有资产的运营或监督管理等工作。根据工作需求，2021年我局面向高校和社会公开招聘事业单位专业技术人员7人，现将相关事项公告如下：一、招聘条件1、具有中华人民共和国国籍。2、遵守宪法和法律，有良好的社会公德和敬业精神。3、身体健康。4、普通高等院校大学本科及以上应届毕业生(含择业期内未落实工作的高校毕业生)，具有与报考学历相对应的学位。本科年龄不超过28周岁，硕士不超过32周岁;海外留学归国人员须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。5、爱岗敬业，具备岗位要求的素质和能力。6、具备招聘岗位要求的其他条件。二、招聘岗位陆管局2021年度拟公开招聘7名工作人员。拟招聘的岗位、专业、人数及拟聘岗位所需要的其他条件见附件。三、主要待遇聘用人员纳入事业编制管理，工资及福利待遇按照国家事业单位现行政策和用人单位有关规定执行。四、招聘程序1、报名及资格初审2020年12月25日—2020年1月25日之间接受报名。报名采取网络报名方式，不接受现场报名。应聘者于上述时段登录长江水利网、长江水利人才网和陆水网，下载填写《陆水试验枢纽管理局事业单位招聘人员报名登记表》发送至lshui_1@sina.com(文件命名方式：岗位+姓名+ XX大学+专业)。每人限报一个招聘岗位。2、考试考试具体时间、地点及相关事项以报名结束后发布的《陆水试验枢纽管理局2021年事业单位公开招聘工作人员初审通过参加考试人员公告》为准。3、体检考试完毕后，根据综合成绩，按1：1比例确定体检对象。4、考核根据综合成绩和体检结果，经领导小组审查按照1:1比例确定考核对象。5、公示拟聘人员名单经我局党委研究讨论后在招聘公告发布范围公示7个工作日。6、聘用经公示合格人员，报长江委人事局审核批复后，按规定办理聘用手续。试用期满合格后予以正式聘用。武汉黄陂民营企业投诉服务中心武汉市黄陂区民营企业投诉服务中心是经批准设立的为民营企业服务的事业性质机构。办公地点在黄陂区工商联。因工作需要，武汉市黄陂区民营企业投诉服务中心采取政府购买服务方式，面向社会公开招聘工作人员4名。具体事宜如下：一、招聘原则公开招聘，自愿报名，严格考核，择优聘用。二、招聘岗位工作职责1、受理、处理民营企业投诉。2、督促、协调有关部门对交办的投诉事项进行调查处理，并将处理结果反馈给相关企业。3、对不属于投诉服务中心受理范围的投诉，提供相关的咨询服务和协助。4、开展与省、市非公有制企业投诉服务中心的业务联系。5、区工商联领导交办的有关工作。三、招聘条件1、拥护中国共产党的领导，热爱工商联事业，具有强烈的事业心和责任感，遵纪守法，具有良好的综合素质和职业道德，品行端正，身心健康。2、大学本科及以上学历和相应学位。经济学类、行政学类、法律、文秘专业毕业生优先考虑。3、具备较强的组织管理、协调沟通能力、团队合作和服务意识。4、能熟练应用办公软件，普通话标准，有良好的语言文字表达能力和人际沟通能力。5、年龄原则上不超过30岁，有工作经验者年龄不超过40周岁。6、武汉市籍户口。四、相关待遇参照黄陂区党建专干、红色物业人员的工资待遇水平。五、报名时间及地点1、报名时间：2020年12月23日至12月31日下午17点截止(休息日除外)，咨询电话：61003797。2、报名地点：黄陂区前川街钓台道19号(农业局大楼东100米)人力资源和社会保障大楼1楼大厅，需提供本人身份证、户口簿、毕业证书原件及复印件、学信网证明、2寸相片2张。面试时间另行电话通知。3、规范招聘，委托黄陂区人力资源和社会保障局具体组织招聘。襄阳市第一人民医院拟公开招聘紧缺高层次专业人才120名一、报名时间及报名方式1、自公告发布之日起至2021年5月31日，报名人员可先通过发邮件的形式将报名所需电子文档和各类证件的扫描件，发至单位人事科邮箱xfyyy3420002@163.com，也可到人事科报名。2、报名人员在规定时间内到招聘院校招聘现场报名。二、报名办法1、报名时需提供：身份证、学生证、就业协议书、毕业生就业推荐表、学历学位证书（2021年毕业生提供学业成绩证明材料）、近期1寸免冠同版登记相片3张。2、应聘人员要如实填写《襄阳市事业单位招聘人员报名表》（一式二份），资格审查通过后列入面试考核对象。3、报考人员必须持第二代身份证报名。4、应聘人员只能选择一个岗位报名。考试办法为面试，面试内容和形式一般采用结构化面试方式，用百分制计分办法产生招聘人选。面试成绩合格线划定为60分。咨询电话：0710-3420002监督电话：0710-3420421襄阳四中拟面向全国招聘教师12名一、招聘岗位、数量及学历1、高中部（6人）：语文教师1人、数学教师1人、英语教师1人、体育教师1人、美术教师1人，均要求硕士研究生及以上学历；学校档案员1人，要求本科及以上学历。2、义务教育部（3人）：初中语文教师1人、初中数学教师1人，均要求硕士研究生及以上学历；初中地理教师1人，要求本科及以上学历。3、体育部（3人）：体育教练员2人，运动训练专业，体操、拳击、篮球、游泳、田径或皮艇项目，要求硕士研究生及以上学历；高中语文教师1人，要求硕士研究生及以上学历。二、应聘方式和时间网上应聘应聘者请于2020年12月30日前将电子简历发电子邮件到xyszlxc@163.com（高中部）、383112016@qq.com（义教部）、383591011@qq.com（体育部）；学校将根据材料情况电话通知面试及考核，具体时间另行通知。三、招聘办法学校将根据个人提供的材料进行初选，入围者将电话通知面试，并根据应聘教师的综合情况择优录用。四、工作待遇凡到四中工作的全日制研究生考核合格后，可直接获得事业编制，享受市政府提供的三年的住房补贴（2.4万元/年）；本科生可先签订合同，待通过人事部门组织的统一考试后可获得事业编制；教师年薪均可达10万元以上，获得突出成绩的另有重奖。联系电话：高中部（李老师18972095732，吕老师18062062421）义教部（吴老师17771121019，黄老师13797616150）体育部（万老师18972209898，赵老师18671010666）襄州区人社局面向社会公开招聘基层人社工作人员20名一、招聘条件1、遵纪守法、道德品行端正，热爱基层工作，无违纪违法记录。2、身体和心理健康，服从组织分配。3、沟通能力较强，能熟练操作电脑，具有符合岗位要求的工作能力。4、大专及以上文化程度，男性年龄在45周岁以下（1975年12月1日以后出生），女性年龄在40周岁以下（1980年12月1日以后出生）。5、襄州区户籍。二、报名方式和时间本次招聘考试的报名、初审、缴费和打印报名表及准考证均通过襄州区人事考试网进行。报名时间：2020年12月28日8:30—2020年12月31日18:00，逾时报名系统关闭。三、相关待遇新招聘基层人社工作人员待遇参照同期政府购买服务人员的一类人员待遇执行，所需资金列入区财政预算。对招聘人员，试用期为六个月，试用不合格者予以解聘。试用六个月合格后，由基层人社服务中心与之签订三年的劳动合同，三年期满后，可续签劳动合同。实行年度考核，对连续两年考核不合格的，予以解聘。四、岗位安排招聘到岗的基层人社工作人员，由区人社局统一分配到各镇人社服务中心（双沟镇除外），每个中心2名。公开招聘中具体事宜请与襄州区公开招聘基层人社工作者办公室联系。联系电话：0710-2818260 、0710-2815801。网上报名、打印如遇技术问题请及时与襄州区人事考试院联系。联系电话：0710-2699176（工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。武汉广播电视台出品责编：张馨月编辑：邬玲来源：湖北发布

中国科学技术协会（简称中国科协）是中国科学技术工作者的群众组织，是中国共产党领导下的人民团体，是党和政府联系科学技术工作者的桥梁和纽带，是国家推动科学技术事业发展的重要力量。中国科协直属单位是中国科协机关职能的延伸,主要承担为科学技术工作者服务、为创新驱动发展服务、为提高全民科学素质服务、为党和政府科学决策服务的具体工作任务。根据工作需要，中国科协直属单位2020年度计划公开招聘54名应届高校毕业生，欢迎报考。一、 公开招聘基本情况2020年度，中国科协创新战略研究院等10家事业单位和中国科学技术出版社有限公司（企业）计划招聘54名应届高校毕业生，具体岗位详见《中国科协直属单位2020年度公开招聘应届高校毕业生岗位一览表》（见附件）。可通过登录中国科协网站（www.cast.org.cn）查询中国科协直属单位情况。二、 报考条件1.具有中华人民共和国国籍；2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；3.遵守中华人民共和国宪法和法律法规；4.工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神和服务意识；5.符合招聘岗位设置的学历、专业等相关资格条件；6.具有适应岗位要求的身体条件；7.报考人员应为2020年全国普通高等学校应届毕业生（定向生、委培生、部队院校不得报考），或具备同等条件的留学回国人员（需满足北京市关于留学回国人员申请在京就业落户的有关要求），毕业时须取得与最高学历对应的学历学位证书；岗位要求专业条件为报考者即将获得的最高学历对应专业。其中，北京生源指入读高校前为北京市常住户口的学生；8.年满18周岁，大学本科不超过24周岁（1996年2月以后出生），硕士研究生不超过27周岁（1993年 2月以后出生），博士研究生不超过35周岁（1985年2月以后出生）；9.符合法律、法规规定的其他条件。因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除党籍、公职的人员，曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员，被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名。应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。三、 招聘程序公开招聘工作分为网络报名、资格初审、笔试、资格复查、面试、体检、考察、公示录用等阶段。（一）网络报名应聘人员登录“中国科协直属单位公开招聘报名系统”（http://210.14.113.77:802/kxzpxt/zpshenq!castzhaopin.action），选择本人对应的招聘岗位填写报名信息。每位应聘人员限报一个岗位，报名截止时间为2020年3月20日20:00。（二）资格初审用人单位对应聘人员进行网上资格初审。同一岗位通过资格初审人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可进行笔试，如未达到该比例，在笔试开始前视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划并在中国科协网站（www.cast.org.cn)公布。岗位取消后，符合其他岗位招聘条件的，可申请调剂到其他岗位参加笔试。应聘人员可于2020年3月31日8:00之后登录“中国科协直属单位公开招聘报名系统”，凭报名序列号查询资格初审结果。（三）笔试中国科协组织人事部统一组织笔试。笔试委托相关机构进行命题和阅卷，主要测试应聘人员的基本素质和运用有关理论、知识和方法分析解决实际问题的能力。笔试时间及地点在中国科协网站另行公布，并由用人单位通知应聘者。（四）资格复审和面试根据笔试成绩由高到低的顺序，每个岗位一般按照5:1的比例（不足5:1的，按实际人数；低于3:1的，取消该岗位招聘计划）确定面试人员。如有应聘人员放弃面试资格，按笔试成绩排名从高到低的顺序依次等额递补。面试由用人单位组织，主要测试应聘人员的素质能力与招聘岗位的匹配度，具体时间另行通知。面试前由用人单位组织资格复审和心理素质测试，心理测评结果将作为面试及考察的参考因素，具体时间另行通知。（五）体检、组织考察用人单位根据应聘人员的综合成绩（笔试、面试成绩各占50%）由高到低，按照1:1的比例确定考察人选。用人单位统一组织应聘人员到指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，体检不合格者可申请复检一次，复检仍不合格，不再进入考察环节。用人单位指派专人到应聘人员所在学校进行考察，并查阅个人档案。对于档案材料存疑的，须核查清楚后研究确定是否录用；涉嫌弄虚作假的不予录用。体检、组织考察通过者，确定为拟聘人员。遇体检不合格或组织考察不合格者，以及个人放弃等情况造成岗位候选人空缺时，经用人单位研究后，可按考试综合成绩从高分到低分的原则依次递补。（六）公示对拟聘人员在中国科协网站和人社部中央和国家机关事业单位公开招聘平台进行公示，公示期为7个工作日。（七）聘用及福利待遇中国科协创新战略研究院、中国科普研究所、中国科协学会服务中心、中国科协信息中心、中国科学技术馆、中国科协企业创新服务中心、中国科协农村专业技术服务中心、中国国际科技交流中心、中国科协科学技术传播中心、中国科协培训和人才服务中心是中国科协机关在京直属事业单位，均执行国家关于事业单位的工资制度。中国科学技术出版社有限公司实行企业管理制度，聘用人员与其签订劳动合同，享受企业人员待遇。经公示无异议的，按程序报批后，用人单位与聘用人员签订聘用合同或劳动合同。新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。录用的京外生源应届高校毕业生，试用期满考核合格者，由中国科协按照相关政策办理进京落户手续。四、 纪律要求根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等规定，应聘人员务必认真完整填写报名信息，确保真实准确。如有弄虚作假或关键信息有隐瞒行为，一经查实立即取消后续资格。报名电话：详见岗位一览表监督举报电话：68788441本公告由中国科协组织人事部负责解释。附件：（请点击“阅读原文”查看附件详情）2020年度公开招聘应届高校毕业生一览表（中国科协）中国科协组织人事部2020年2月21日中国科协直属单位2020年度公开招聘应届高校毕业生岗位一览表来源：中国科协网

喜讯，喜讯，最新事业单位招聘，大学教师，事业编制，提供住房，20万年薪，这样的单位来一打！招聘岗位：教学科研；任职要求：这个有点让人仰望哦!!!1.博士（20人）：(1)国内外大学、研究院(所)毕业的博士研究生，研究方向在学校开设专业和课程范围内，原则上年龄在45周岁以下；(2)具有与相关专业技术等级相对应的学术水平和专业技术水平，具有学术发展潜力，已经取得了相应的学术科研成果；(3)身体健康，体检合格。能胜任教育教学、科研及管理工作。2.硕士（124人）。(1)热爱教育事业，具有良好的职业道德，具有良好的身体和心理素质；(2)第一学历为全日制本科以上，本、硕所学专业一致或相近；(3)身体健康，体检合格。能胜任教育教学、科研及管理工作。重点来啦：薪资待遇及福利1.博士：事业编制，基础年薪12-20万元，提供120 m2校产房1套或相应安家费；科研启动费：文科5万，理科8万，生活津贴5000元/年；按照国家法律和有关规定缴纳“五险一金”，享受中国传统节日慰问金、生日礼物、学校餐费补贴等福利。特别优秀的博士，实行一人一议，薪酬面议。2.硕士：实行人事代理，每年发放十三个月工资，年薪6万元起；按照国家法律和有关规定缴纳“五险一金”，享受中国传统节日慰问金、生日礼物、学校餐费补贴等福利。学校紧缺专业硕士，实行一人一议，薪酬面议。这待遇，没说的，想去想去，有一样的小伙伴吗？

机会来了北京一大批事业单位正在招人岗位涉及教育、医疗、科技等领域还不快来看看↓↓↓东城区教委所属事业单位招聘166人，非京籍也可报名2021年东城区教委所属事业单位面向社会公开招聘硕士研究生及以上学历应届毕业生166人,1月14日（星期四）9:00至17:00网上报名。报名时间只有一天，同学们千万不要错过。详情>>科技部事业单位2021年度公开招聘高校应届毕业生2021年度科技部共有13家事业单位计划接收高校应届毕业生84名，本次报名采用网络报名，报名截止时间为2021年1月25日，报名网址：http://2021.yingjiesheng.com/most。应聘人员需登录网站进行报名，每人限报一个岗位，提交简历后如需改报其他岗位，请联系用人单位更改。详情>>有编制！中国社会科学院院属各单位招聘管理人员中国社会科学院是党中央直接领导、国务院直属的中国哲学社会科学研究最高学术机构和综合研究中心，院属各单位管理人员承担着行政、科研、人事、外事、党务等综合协调与管理职责。应聘人员请于2021年1月20日17时前，下载并填写《中国社会科学院招聘管理人员报名登记表》，将报名表和本人身份证正反面照片通过电子邮件形式发送至应聘单位指定报名邮箱，并抄送至邮箱：zhaopin@cass.org.cn。报名表电子版文件名和邮件标题统一命名为“应聘报名：姓名+应聘单位+应聘岗位”。详情>>大国匠心 凤凰展翅！北京大兴国际机场建设指挥部招聘来了作为举世瞩目的世纪工程，中国民航史上最大规模的工程，北京大兴国际机场被评为“世界新七大奇迹”之首，先后获得鲁班奖和全球项目管理大奖金奖等多项殊荣，充分展示了中国工程建筑的雄厚实力。目前北京大兴国际机场建设指挥部招聘土木工程类、建设工程管理类等专业毕业生。网申截止时间为2021年01月10日24：00。详情>>期待您的加盟！首都体育学院2021年公开招聘专任教师首都体育学院是北京市属唯一的高等体育院校，因学校事业发展需要，秉承“公开、公正、竞争、择优”的原则诚聘英才，热忱期待您的加盟！报名截止时间为2021年3月1日17:00（含）。请应聘人员进入首都体育学院校园网（https://www.cupes.e.cn），点击“通知公告”栏中的“首都体育学院2021年公开招聘公告”，进入：“招聘系统”（请点击进入）查询招聘岗位和具体条件。详情>>（了解更多招聘信息点击上图即可查看↑）祝您求职顺利早日获得自己心仪的offer

招聘公告中国财政科学研究院下属PPP研究所和北京亚太财科咨询有限责任公司根据事业发展需要，现面向社会公开招聘工作人员。一、单位简介中国财政科学研究院（以下简称本院）是财政部直属科研事业单位、国家高端智库试点单位，研究风格独特，实力雄厚。多年来，本院紧密结合不同时期经济社会发展，围绕国家财政中心工作，在财经理论和政策研究、高端财经人才培养、政策方案评估、政策解读宣传和国际智库交流合作等领域主动积极开展工作，为国家治理建言献策，为财政决策提供智力支撑。中国财政科学研究院政府和社会资本合作（PPP）研究所（以下简称PPP研究所）是本院按照国家政策成立的新型科研平台，承担财政科研体制改革和管理机制创新的重任，依法开展PPP、地方政府债务、地方政府投融资规划等领域理论和政策研究；协同开展财政大数据应用研究和试点试验，承担“中国区域财政地图”项目建设、运营和管理。北京亚太财科咨询有限责任公司（以下简称亚太财科公司）是本院所属的全民所有制企业，主要为地方政府和大型企业提供PPP、专项债、投资融资、绩效考核等专业咨询服务，为本院科学研究提供研究案例和实验基地，负责本院重大科研成果转化和项目试点试验工作。同时，还承担中国财政学会PPP研究专业委员会秘书处的日常工作。为践行理论联系实际的研究方法，提高科研水平和项目质量，PPP研究所和亚太财科公司一体化运行管理，技术资源共用，科研成果共享。二、招聘计划录用人员兼任PPP研究所相应岗位；特别优秀者经报备可担任公司高管职务。三、薪资待遇四、报名须知1. 应聘者通过网上邮件报名，将填写后的《招聘信息采集表》发送至zhaoy@ckyppp.com或wangsc@ckyppp.com，邮件标题为“姓名+岗位”，网上报名截止日期为2020年9月6日17时。本次招聘不接受其他形式报名。2. 每名应聘者限报1个岗位，可选择是否服从岗位调剂。3. 亚太财科公司和PPP研究所将通过资格审查、考察测试等程序，择优确定拟聘用人选。资格审查通过者，我们将以电话、短信或邮件等通讯方式通知应聘者参加测试。未通过者，不另行通知。体检标准依照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》。4. 应聘者提交的《招聘信息采集表》必须真实、准确，不得刻意隐瞒。对于拟聘用人选，我们将对《招聘信息采集表》内容及诚信情况进行查验，一经发现虚假信息，将取消聘用资格。5. 对特别优秀者，岗位要求条件可适当放宽。6. 应聘者信息将被严格保密，所有资料恕不退还。7. 聘用人选确定后统一与亚太财科公司依法签订《劳动合同书》；聘用期间，根据《劳动合同书》约定享受薪酬和社会保险等合法待遇。8. 本次招聘为社会化招聘，不解决编制，不解决进京户口，不解决住房。9. 工作地点在北京，根据情况可能阶段性派遣到外地合作机构进行人才交流。10. 联系电话：010-88191823，联系人：赵燕。五、应聘者基本资格条件1. 具有良好的政治素质和思想品德，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针、政策。2. 遵纪守法、作风正派，无违法违纪等不良记录。3. 热爱财政事业，工作认真负责、勤劳肯干、乐于奉献，恪守职业道德。4. 所学专业、学历与报考岗位的要求相符（须提供相关资质证书编号，以便查验）。5. 有较强的文字综合能力和交流表达能力，熟练掌握Word、Excel、WPS、PPT、图片及视频剪辑等基本办公软件操作方法。6. 在北京有居所。7. 身体健康，能接受出差等工作派遣，能适应各种主要交通工具。六、招聘岗位及具体要求（一）办公室主任岗（二）创新室主任岗中国财政科学研究院2020年8月24日