浙江研究生补贴

硕士最高补贴10万？还有购房补助！网友：学历还是挺“值”的很多考生可能在想我到底要不要考研，考研的优势有哪些？除了提升学历，增加就业机会、提升工资待遇外，研究生还想有人才引进的各项优惠政策，多读几年书其实就是在给自己增值。不信，就一起来看看各城市对于应届生的人才引进政策福利。2019年各城市人才引进政策已出，硕士最高补贴10万？研究生优势大1. 深圳先来说说最吸引年轻人的深圳，人才引进与落户政策很给力。在落户上，只要大专以上学历、满足年龄小于35岁，且缴纳了深圳社保即可申请在深圳落户。最给力的是生活补贴和租房补助，本科学历可补贴15000元，硕士25000，博士30000，关键还是一次性发放！在租房上，提供30万套人才住房解决应届生租房困难，研究生以上学历可优先承租，这在租房很贵的深圳来说，真的是大大的福利。在购房上，研究生以上学历也享有优先购买人才住房权。对于创新和研发型人才则更是优待，最高可提供5000万元的支持，深圳这座年轻的城市公布的人才政策，对你有没有吸引力呢？2.广州广州对于人才引进也是十分重视的，尤其是在住房补助上很友好。对于新引进入户的全日制应届本科生，只需在广州工作满一年，即可获得2万元住房补贴，硕士研究生可获得3万元；博士研究生以及副高级以上专业技术人才，可获得5万元住房补贴。可见，各地为了收揽人才，都是纷纷抛出了人才引进政策这一橄榄枝。3.天津天津在落户政策上本科以上学历可直接落户，在租房补助上也很给力，博士毕业生每年3.6万元，硕士每年2.4万，本科生则是1.2万元。对于高端人才最高将给予1000万元的科研支持和200万元的奖励资助，而且在父母的医疗待遇、子女入学入学上都有相应的资助和政策扶持。4.石家庄石家庄最给力的是落户速度和购房补助。落户政策承诺即报即批，当日则可办结，大专以上学历凭毕业证则可申请。首次购房不限购，且硕士生可领取10万元的一次性购房补贴，学士5万，博士15万，这个政策扶持力度可真不小。在石家庄创业也是有补助的，办理了营业执照且稳定经营半年以上，即可获得1万元的一次性补助，是不是超给力的。5.南京外地应届生来面试就有1000元补贴的南京也是非常欢迎应届生人才的。租房补贴上扶持力度也越来越大，年限从2年改为3年，即毕业3年内在南京工作都能获得与学历相对应的租房补贴，学士每月600元，硕士每月800元，博士每月1000月。除上面这5座城市外，沈阳、郑州、杭州、成都、武汉、长沙、海南、济南等城市也都出台了相应的人才引进政策，在购房补助、住房补贴、创业补助、落户政策都各方面都给予了很大的扶持。如果想了解具体的政策内容，可以去各地的政务大厅或者打联系相关电话进行咨询。尤其是即将毕业的学子们，别因为不了解就职地的相关政策而损失了不少福利。看完小编今天的介绍，只想说高考的学子们努力考上本科是硬道理，当然，考研的学子也要以此为动力，多多加油，毕竟读书真的是很有“钱”途的，学历优势别小瞧！

2019年6月3日，杭州市委办公厅市政府办公厅发文《关于服务“六大行动”打造人才生态最优城市的意见》（市委办发〔2019〕41号)，对来杭工作的全球本科及以上学历应届毕业生（含毕业5年内的回国留学人员、外国人才）发放一次性生活补贴，其中本科1万元、硕士3万元、博士5万元。这是杭州原应届高学历毕业生生活补贴政策（原标准为硕士2万元、博士3万元）的升级版本。 （相关阅读：杭州又放大招：毕业生补贴本科1万硕士3万博士5万！）记者今天从杭州市人社局了解到，这一新政即日起开始受理申报！申请对象申请对象为全球本科及以上学历应届毕业生〔国内高校应届毕业生学习形式应为全日制，国（境）外高校应届毕业生学历学位需经国家教育部留服中心认证〕。同时需满足以下条件：毕业时间在2019年6月3日（含）之后；申请时限内在我市用人单位就业或自主创业，按规定缴纳社会保险。毕业时间认定。国内高校应届毕业生以学历证书上载明的毕业时间为准，国（境）外高校应届毕业生以教育部留学服务中心学历学位认证书上载明的毕业时间为准。学历证书或教育部留学服务中心学历学位认证书上载明具体年月日的，以载明的日期为准；仅载明毕业年月，未载明具体日期的，毕业时间以当月最后一天认定。用人单位用人单位应满足以下条件：市本级所属或区、县（市）所属行政事业单位；税收收入缴入市本级国库或区、县（市）级国库的各类企业；发证机关为市级或区、县（市）级政府管理部门的其他用人单位（社会团体、民办非企业、基金会等）。申请时限申请时限为毕业后一年内（回国留学人员、外国人才申请时限放宽至毕业后五年内）。申请人均须满足毕业时间在2019年6月3日（含）之后这一条件。申请材料申请表、身份证明、学历证明、参保证明。参保证明，在所在单位参保的《社会保险参保证明》（浙江省或杭州市的均可、个人版或单位版的均可；个人自主创业提供所在单位参保的社会保险参保证明；参保证明须当前最新且有1个月及以上的缴费记录）。申报流程即日起申报受理。登录杭州市人力资源和社会保障局网站→高层次人才网上服务专窗→高层次人才分类认定申报系统，即可进行办理。申报、受理、审核环节均通过网上办理，无需现场提交材料。7个工作日补贴发放到位审核通过的申请人，需前往杭州银行指定网点办理一张人才卡，7个工作日补贴即可发放到位。杭州银行人才卡办理网点1.杭州主城区（上城区、下城区、拱墅区、江干区、西湖区、滨江区、钱塘新区）所有杭州银行网点均可办理人才卡。2.其他区、县（市）杭州银行受理网点：3.杭州银行人才卡办理咨询电话：0571-953984.一次性办理人才卡人数超过50人的用人单位，可联系杭州银行提供上门办卡服务，服务电话:0571-88842599。5个区县（市）工作满3年再加码在富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市等西部区、县（市）领取补贴后，在所在区（县、市）连续工作满3年，可再次申请本科1万元、硕士3万元、博士5万元一次性补贴，其他申请条件不变。再申请时，需提供在西部区（县、市）连续3年社会保险参保证明。特别提醒通过虚假材料或虚构劳动关系等方式骗取生活补贴，属于骗取财政资金行为，涉嫌诈骗，一经查实，将移送有关机关处理，同时可能影响个人征信记录。政策咨询电话：（记者 李攀 通讯员 周曦）

考研进入高校或者科研院所后，很多考生关注的一个比较现实的问题就是研究生奖学金和助学金是多少？虽然钱不是很多，不能大富大贵，但是也涉及到学生们的日常生活。你知道你的大学的奖助学金情况吗？让我们一起先来看看清华大学、北京大学、浙江大学、复旦大学、武汉大学、山东大学、厦门大学等名校的补助情况，大家也可留言分享下你的高校奖助学金情况，看看标准如何？清华大学奖学金清华大学材料学院博士首先学费国家会返给我们，每个月国家补助1060元，学校和学院没有补助，我们课题组博一每个月补助500元，每个课题组补助不太一样，我听到的材料学院最高的课题组补助也就1200元。和清华其他学院相比低得可怜，比如化学系课题组补助1500元。中科院物理所补助一个月5000元，就连天津理工大学博士补助也在3600元。虽然补助是课题组的，但是补助的平均水平应该是和学院的制度有很大关系的。清华大学深圳研究生院硕士其实本来我觉得清华的补助还是不错的，而且因为在深研院，会有多余的政府补贴几百元入账，每个月有的同学还有一些勤工俭学，我认为还是可以的，但是跟很多同学聊过才知道，其实清华属于研究生阶段补贴不算很多的，因为我们的学费除了学硕有一部分返回来，其余人的学费都是全交的，比起别的学校学费全返，读研就给奖励是差多了，这一点可能也是清华小傲娇的部分。除了这个不金额的补贴，其余的补贴就要分不同的专业，不同的实验室，不同的导师了。但是大部分的理工科专业老师是会给钱的，但是这个钱多少就是看不同的实验室，不同的老师了。有的老师比较有钱，比较大气，就会给的多一点，有的老师在刚开学还给同学发几千元的安家费，这一点也是少有的大方老师。有的老师会为了激励大家去实验室，给大家安排打卡发工资的奖励制度，在超过必须工作小时之外多打的时间会给额外的工资，这样比较勤奋的学生自然也就是高收入。还有就是老师不会要求大家打卡，也不会大方多给钱，每个月就是固定的钱数，每个月都发，这样的日子拮据了点，但是只要不是特别浪，特别能花，日子过下来也不是不可以。所以对于清华来说，我们补助是有的，但是多少就由不得我们。清华伯克利深圳学院硕士老板给900，甚至600，北京560，清华没有奖学金，不管是考研还是保送都一样，实验室算补助多的，其他同学貌似都是300-600的样子，清华太抠了，但是大家还是想来。北京大学硕士PKU化院的整体待遇挺好。每月至少3000＋入账。让人抱怨的也就是PKU的住宿太挤，食堂太挤，导师的要求自然也是非常高标准的。复旦大学硕士材料系是这样的：工程硕士学费一年一万，学术性硕士一年八千，学费都不返还，学术型硕士开学会评定一些奖学金，数额两千到六千不等，但是这些奖学金工程硕士不参与评定，研二工程硕士只能参与国奖评定，但基本上是评不到的。研究生补助国家一年补助六千，导师补助一般五百，多的会有八百到一千，少的也有三百甚至没有，在上海基本上很难自给自足，还要靠家里补贴一部分，所以部分同学会选择助管助教工作来减轻家里的负担。武汉大学奖学金武汉大学硕士对于读研的人来说，现在学费不用交以奖学金的形式发，每月还有国家500元生活补助，挺幸福。武大如此，不知道其他高校如何。但是，考虑到现在变态的物价，学费是不用愁了，补助都不够吃饭的（当然是吃食堂了）。还好老板大人体恤我们，发点劳务费，不然这生活啊……说到劳务费就要吐槽一下了，老板体谅我们工作辛苦多发点，可是居然要收税，超额部分的20％，我白花花的银子啊！（听到这个消息哭晕在厕所……）浙江大学博士博士：学费一万，分两次返还，一次五千；然后博三开题之前每月补助2400，其中800由导师出。开题之后，每月补助3400，其中1300由导师出。硕士学费八千同样分两次返还，每月1000，其中三百由导师出。奖学金五花八门，不过材料这块，要拿奖学金一定是要有文章的。上海交通大学博士上交研究生补助分为学校补助+学院（或导师）补助两部分。其中学校部分对硕士的补助为500元/每月，博士1820元/月。学院（或导师）补助的具体数额在不同学院之间差异还挺大的，比如我们材料学院，对硕士补助大概500元~1000元/月，博士补助大概1000元~2000元/月。机械学院财大气粗，学院部分对硕士的补助大约500~1000元/月，博士的补助大概是3000元/月。感言就是，对大部分同学来说，这些补助应该刚好够在上海的生活费吧，博士还能过得挺充裕，硕士就比较勉强了。我的心得是，没有对比就没有伤害！在有的课题组，第一年啥都不用干不用进实验室就有大把的补助拿，有的课题组从第一天就进组还拿着比别人可能少一半的钱，干的活也不少。中国科学技术大学硕士最近网上都在热议中国研究生的待遇情况，那么作为蜗壳中的一员，我想说中科大的待遇放眼全部的高校还是比上不足比下有余的。首先是学业奖学金，一等奖是12000，二等奖是10800，这个奖学金是全员覆盖的。学费加住宿费是九千多块钱，在交足了公粮的情况下还有些许的余粮。研究生每个月学校的补贴是1100（研一），导师给的补贴另算，我每个月到手1250，导师给的补助会随着年级的增长逐渐的增多，一般到了博士会有两三千的收入。不过这在一个中部不发达的省会城市也就仅仅满足自己的温饱问题，生不起大病吃不起大餐，连谈个恋爱都要精打细算，但是至少不用厚着脸皮向家里要钱。刚来学校的时候，听师兄师姐说你看看人家中科院某某所，一个月四五千，硕士的待遇赶上博士的待遇。尤其是最近在网上看到中科院某所发的红头文件全面提高研究生的待遇的时候，我就非常的不爽，当我看到大家在某乎上疯狂地吐槽时，我心里瞬间平衡了很多，原来还有学校不发奖学金的，竟然还有每个月不给补助的，竟然还有发了补助还收上去的。虽然比不过某些土豪中科院的研究所，但是我还是对蜗壳充满了感激（表态要政治正确），看我这么虔诚，给我们涨个薪呗。南京大学研究生奖学金南京大学硕士在南京大学，硕士，学校给700/月，博士1400/月。根据课题组不同，老板发的补助也不一样，我们组硕士统一七百，博士统一1000。其他组可能更高吧，听说物理学院，博士一个月可以拿到3500+。我们实验室对科研进展和实验进度要求比较严格，老板也很push，只要稍微有些工作不到位，就会扣工资，经常有人被扣好几百。一个月1400-2400的工资，在南京这个城市，也刚刚够用吧，由于已经有了女朋友，基本月月光。物价上涨跟不上工资涨幅啊，据说，我们实验室已经好几年没涨工资啦。不过，既然读研，在金钱方面还是不要奢求太多，不向家里要钱就够了，不要想着有积蓄啦，毕竟是镀金求学的，不是求职。当然 ，能涨最好不过了。中南大学硕士学费返还是妥妥的有，不过前提是不能挂科，学校补助每月500，按12个月发，覆盖比例不是很清楚，我们俗称低保。不过要是不天天在食堂吃还不够饭钱，导师补助金每个课题组情况都不一样，从零到上千不等，年级不一样金额也不一样。哈尔滨工业大学硕士不要跟哈工大谈钱，她太穷，太穷，太穷。如果你们在意奖学金多少，那就不必往下看了，转身投奔别的高校才是王道！哈工大研究生奖学金分三等，一等18000，二等13000，三等8000。学费也是8000。拿了三等奖学金的我们吃着东北特有的黑土，唱着歌就这么挺过来了。除了个别专业，哈工大学术、应用型研究生都是两年制。进了实验室一般才能拿到老师发的补助，数额因课题组而异，大概500左右吧。厦门大学博士硕士奖学金全覆盖每人1.1万/年，国家助学金每人0.6万元/年，校长助学金每人0.12万元/年。博士学业奖学金每人1.3万元/年，国家助学金博士前三年每人1.2万元/年、第四年0，直博生前三年1.2万元/年、第四年0，校长助学金博士前三年每人1.8万元/年、第四、五年3万元/年，直博生前三年每人1.8万元/年、第四、五年3万元/年。总体上来看，厦大的奖助福利很棒。曾有一份调查结果显示，“人性化服务”是厦大学子眼中的厦大最特色。来自学校的关怀让学生感受到满满的爱，带给学子永远伴随的情怀，因此校友心系母校，校友关怀无处不在。2016年有段时间曾被“86级校友重回母校”刷屏，他们启动5亿投资基金资助厦大学子创业，并邀请到李宗盛、蔡琴等在上弦场举行了一场现场人数达9000多人的盛大联欢会。据说晚会和前一天的舞会大家玩的很high。学校带给学生的奖助福利的确很多，在生活中可随时感受到这份关怀，比如前几天还去听了话剧《守岁》（86级校友带来的福利），还有学生可以花低价钱在校内打高尔夫球，以及同样在餐厅吃饭，教工卡会加收20%（这其实是对学生的一种补贴啦）等等。来自社会各界的捐赠，如各类基金、奖学金、励学金，大多数是定向到院系的，所以小院或新成立不久的院的奖学金名额有可能会非常少……当然啦，如果足够优秀，这些都不是问题。北京航空航天大学硕士我们学校发的补助每年9000，每个月750，分12个月发放，自己导师发的研一不做实验一般都是300一个月，学校规定至少200。如果实验有成果了，导师也会额外奖励，国庆加班会有加班费。东北大学硕士研一上学期没有补助，当然也不要求进实验室，我的补助只有大家全都有的每月600块，到了下学期进实验室的话就是每月200补助，其他大部分人是从研究生开学就每个月有200补助，有的老师要求必须去实验室才会发，极少数是不去实验室也会给你发一个月200，这是冶金物化的情况，有色和物化的情况基本差不多，给发钱的基本上是一个月200，不去实验室会扣钱，不要求去实验室的就不发补助，钢铁冶金就比较有钱了，但是鉴于钢铁的前景的逐渐黯淡，补助也大幅缩水，目前是一个月300，要求周六日必须去实验室值班，报账什么的，要求也比较高，这是冶金的情况；材料的话现在是比冶金给的补助多，一般情况下是一个月400，去实验室也是各有要求，有的去有的不去。重庆大学硕士重庆大学硕士研究生的补助是500元，导师可以另外适当发放补助，但是这样的导师不多。有些导师一分钱都不发给学生，这种现象虽然不多，但是导师不发，学校也不管，有些学生只好忍气吞声。羡慕建筑设计等专业的研究生，他们的导师给学生的补助有些可高达8000元每月。这是化学、物理等基础学科专业的学生完全不能够比的。苏州大学博士奖学金博士特等18000，一等14000，二等11000，学费10000。硕士特等12000，一等8000，二等6000，三等4000，学费8000。博士国家助学金每年13500，每月1125，硕士助学金6000，每月500。博士每月还有学校从导师经费中发的助研津贴500。导师发的助研津贴，博士0-2000不等，硕士0-1500不等。当然，还有各种奖助学金可以申请。（峰一样的男子提供）大连理工硕士学校补助和学费的返回是按等级分的，一等返10000，每月补800,二等返8000，每月补650，三等不返，每月补500.导师补助每个导师不一样，有的有，有的没有。个人认为学校的补助在各个学校里算是挺好的，而且按等级分有助于激励大家好好学习，因为三等，二等都是有机会调整等级的。一等二等三等具体的比例我不记得了，反正助学金是每个人都有的。北京理工大学硕士学校加国家补助是一月1000，分十个月返还，之后有奖学金，学费返还应该就算在奖学金里面返还吧，老师的话少的没有，多的我知道的是800一个月。感觉挺少的，毕竟在大帝都，感觉分分钟就花没了。华南理工大学我们研究生是奖学金(一二三类奖学金，分别为12000，10000，8000），和每月500，发12个月(也就是国家助学金6000)。博士生就是每个月3000，12个月。每个老师给的补贴不同，像我们宿舍分别就是800，600，500，200。老师选的好，经济来源就多啊。湖南大学湖大硕士是600块每月12日发到卡里，博士研究生现在都是2500。博士研究生学费都是先交后退，硕士是50%是一等8000，30%是二等5000，20%是三等3000。硕士第一年，本科是985高校，和保送的都是一等，其他看成绩排名。第二年就是看硕士一年级的学业成绩，发文章的优先。有些大课题组的老师另外会给学生100-500。北京科技大学研究生新生都有一万奖学金，学费8000，国家给6000，材料的招生单位主要有材料学院，新材料技术研究院和新金属材料国重。国重这边第一年没有导师补助，第二年开始有，每月导师给400，实验室给100，总共500。新材院的学生第一年就有导师补助，具体多少好像是看课题组，像谢建新谢老板，李晓刚等人的组里发的就比较多，另外211、985保研过去的第一年有一万的院长奖学金。博士学费一万，直博免学费，博士的具体情况也不清楚，第五年就停发补助了，宿舍也不让住了。上海科技大学硕士、博士生命学院，硕士3000/月，博士5000/月。要好好科研呐，毕竟每个月拿着学院那么多工资。（amelie提供）西北工业大学硕士硕士一共是每个月500，其中有300是一次性发的，忘记什么补了，后来每个月发200。这是二等的，一等是前10%。数额是800~研究生院有具体的文件~导师嘛，一个月300。博士是这样：2013级及以上一等学业奖学金每月2500元，二等每月2000元，补助12个月每年，没有三等，不需要交学费；2013级以下为新政策，一等学业奖学金2450元，二等1700元，也是12个月每年，没有三等，需要交学费10000元；有个同学他们组里就是：博士500元-2000元不等（视学生科研及承担任务来定），但是基本工资就是500元，硕士300元，实在不够花，发放还不及时。苏州大学硕士苏州大学研究生学业奖学金分为四个等级：特等奖18000占5%；一等奖14000占15%；二等奖11000占30%；三等奖7000占50%；学费10000，住宿费1200，大部分学生的奖学金都不能全额覆盖。学校的助研费每个月1000，每年发12个月，也就是每年12000，学校还会从老师基金扣除一部分直接发给博士，每个月是500，优势学科补助500，每个课题组发的助研费不等，高的达到1500，低的不发，普遍课题组每个月补助500左右。 一个研究生一个月的补助大概八百左右，一个博士的补助大概2500-3000。中国海洋大学硕士硕士学费8000，并不会返还，奖学金分为12000、8000、5000，基本能赚回来。学校补贴每人每月500，基本解决不了温饱。此外导师补贴都靠自觉，0~1000不等，饿死的饿死，撑死的撑死，单靠学校和导师，基本不能奔小康，太少了。郑州大学硕士学费返还分两等，40%全部返还，剩下的返还一半，每月600，发12个月，加导师补助100到400不等，一年12个月，强烈要求涨工资。上海大学硕士研究生补助每月500。听说别的高校补助也这么多，所以没觉的什么。but奖学金整体金额可不可以提升点，那么少的奖学金在上海高校排倒数了！据了解，有的组600，有的400，绝大部分研一老师都不给。合肥工业大学硕士、博士硕士600，博士1516，导师补贴随机。（猪猪菜提供）北京工业大学硕士学校每月700，导师300，奖学金分配为：保研8000，其他4000，补助还可以，就是平时实验忙，而且工作不好找。山东大学硕士新生入学奖学金大多院系和校区选择平分，不返还学费，每个月学校给每个硕士生800，有的学院会在学校800的基础上添加300增加至1100，加导师补助100至500不等。工资太低，学费应该返还。中国地质大学（武汉）硕士材料系的情况是，一等奖学金8000，比例是80％，二等奖学金4000，比例是20％；学费是8000/年，按上述奖学金返回。导师补助的话每月是300~500元，发十个月；学校补助的话是按照国家要求6000元/年，分十个月发放。比上不足，比下有余；比较符合地大校训：艰苦朴素，求真务实。来源： iNature 作者：弗雷赛斯 本文由材料牛编辑整理，感谢各位同学提供信息欢迎大家分享你的学校的情况哦

有同学说才发现原来读研学费这么贵，想到这里就开始发愁了……小编想要告诉你的是，研究生阶段也有很多奖助学金、贷款等等。接下来小编给大家科普下读研的学费、奖学金政策。一、学费从2014年起，研究生全面实行自费。研究生每年缴费无外乎学费和住宿费，一般学校学术型硕士研究生学费为每人8000元/年，专业型硕士研究生专硕一万两万甚至几万不等，具体的看学校要求。住宿费一般在800到1200块钱之间（个别院校专硕不提供住宿除外）。研究生学业奖学金一项可用来抵扣部分甚至全部的学费。例如北京大学，学硕收费规定：再来看浙江大学2019年学费情况：其中非全日制的学费要高出全日制很多，而这也是很多调剂生所顾虑的一点。二、奖助学金虽取消了公费读研，但是相应的奖助也不少。研究生教育阶段主要奖助学金有：国奖助学金、“三助”岗位津贴、国助学贷款、学费补偿贷款代偿等。1、国助学金国助学金资助标准不低于每生每年6000元，博士研究生资助标准不低于每生每年10000元。一般学校的奖助学金6000或者8000，分为十个月发放，也就是每个月发600或者800，也有分为12个月发放的。注意：非全日制不享受研究生国助学金。但是对于非全日制非定向生，有些学校同样有奖学金政策，比如浙江大学非全日制研究生奖学金实施办法(试行)：2、奖学金奖学金分两种：一是国奖学金，另一种是学校的学业奖学金。学业奖学金在不同大学校里有不同的规定，一般是百分之百覆盖的，分为一等二等三等这三个档次。比如浙江大学奖助政策：3、研究生补助补助分为两种，一种是学校发的，另一种是导师发的。 一般理工科硕士的导师补助要多一些，有每月200的，也有每月1000的。4、“三助”岗位津贴“三助”（助研、助教、助管）岗位津贴。按照工作时长计算，一个月能有几百元的补助，当然这些岗位需要自己申请，学校或学院会择优选择。5、其他特种奖学金越好的学校奖学金项目越多，一般有校友基金，企业设立奖学金等，金额几千到上万元不等。以上就是为大家整理到的关于学费以及奖助体系，所以啊，研究生阶段的奖励还是很多的哦~接下来一起来看看53所高校硕士研究生补贴一览表，看哪所学校补贴最高？北京浙江上海河北&天津山西四川湖南陕西辽宁湖北重庆山东广东福建其实读研期间，除了那些学费十多万的专硕，其他基本上奖助学金都能覆盖学费，主要是生活费。也有一些学生读研期间能够通过做项目或其他挣到生活费。

浙江绍兴目前各大城市为了争抢人才纷纷出台人才引进政策，绍兴重磅出台《高水平建设人才强市的若干政策》，这一被称为“3.0版本”的人才新政，是历年来含金量最高、竞争力最强、覆盖面最广的人才政策。待遇非常丰厚，瞬间吸引了众多大学生。#绍兴#浙江绍兴人才政策一、大手笔“招才引智”聚焦绍兴产业发展，新政在“引才”上可谓大手笔。人才引进中心如在原有创业创新人才项目资助的基础上，新增绍兴“海内外英才计划”领军型团队政策，对国际一流团队和顶尖人才领衔的重大项目“一事一议”；对新引进的市级及以上领军人才，根据个人对地方的贡献给予为期5年的专家津贴；对投资额超过50亿的重大招商项目，可推荐符合相应条件的1名主要技术负责人和3名中层技术骨干分别为市级领军人才、高级人才，享受相应政策待遇。这些新举措，进一步强化了知识价值导向，既是对人才的真正尊重，也与绍兴高质量发展方向一致。二、重金扶持“人才创业”着眼破解人才创业融资难、贷款难、市场拓展难等问题，绍兴在给予高层次人才创业项目启动资金的同时，还有针对性地强化人才创业后续扶持。如对人才创业企业，给予最高1000平方米的6年免租创业场所或相应租金补贴，以及最高500万销售奖励、500万创投跟进奖励、500万新增研发设备投入及产业化资助。创新“人才+资本”政策举措，市县两级联合组建人才创业投资引导基金，采取直投、跟投等方式投资人才初创企业；对人才创业企业给予最高500万元的政策性担保，特别重大人才项目可提高担保额度；对商业银行给予人才企业的信用贷款最高奖励500万元、信用贷款损失最高补偿500万元。新政还明确对市级及以上领军人才领办企业的产品、技术和服务同等条件下优先采购，既为人才落户成长“扶上马”，也为其发展壮大“送一程”。三、高校毕业生有“政策大礼包”对于高校毕业生就业创业，新政也是浓墨重彩，力度之大在全省乃至全国都可圈可点。高校毕业生可以先落户后就业，来绍工作后给予下列补贴：博士最高补贴49W,本科最高6w。绍兴就业单位第一梯队：公务员，事业单位，市属高校、中小学、医院、科研院所、文化机构，国家电网，运营商（移动、电信、联通）公务员待遇：高校最好，市直公务员15W+，电网市公司15W+，运营商市公司15w+，中学教师15W+第二梯队：明峰医疗、浙江晶盛机电、浙江大华等一些大型企业明峰医疗待遇：工资10K以上，明峰医疗算法工程师有15k+以上第三梯队：私企及一些小企业待遇：不同工种，不同部门差距较大绍兴地理位置优越，离杭州、上海、宁波都特别近；在长三角地区房价相对便宜，性价比极高。关于绍兴人才政策以及落实问题，欢迎知情人留言，以及想回无锡的也留下你们的问题。3月人才引进季，6月高考志愿季，9月就业择业季关注我，不同的季节给你不同的建议希望你少走弯路，遇见更好的自己

杭州抢人大战又放大招！本硕博都有钱可领！毕业季，抢人季昨天，抢人大战再度升级杭州又放大招！与上一次的落户抢人才不同这一次采用了最直接的方式——补贴钱！杭州市人才服务局发布了一份《关于暂缓受理部分毕业生生活补贴申请的公告》。由于政策的升级调整，大家目前还需耐心等待，但福利已经在来的路上了！公告中表明，2019年6月3日（含）之后的应届本科毕业生，在杭州可以领到1万元的生活补贴。硕士生的补贴标准也由2万调升至3万，博士生的补贴标准由3万调升至5万。小编由衷感叹一句：2019届留杭毕业生，你们有福啦！2017年5月31日，《杭州市新引进应届高学历毕业生生活补贴发放实施办法》正式公布，新引进到杭州工作的应届全日制硕士研究生以上学历的人员和归国留学人员将有机会获得生活补贴2-3万元，一次性发放，不得重复申领。本次的人才新政相比2017年，①扩大了补贴发放人群范围，本科也能申请1万的生活补贴；②硕士生和博士生的补贴金额分别由2万和3万提高到了3万和5万。虽然目前具体受理时间和操作细则尚未公示，但参考之前的申领条件，要领到补贴，要满足以下条件：①首先要在毕业后，到杭州市属或区（县、市）属用人单位工作。②需要符合毕业时间的限制，即2019年6月3日（含）之后的毕业生。③需在毕业后工作的一年内提出。划重点：2019年6月3日（含）之后的毕业生才能享受新政补贴，18年17年16年毕业的往届生暂无法享受。公告还提出，为实施好新政，毕业时间为2019年6月3日（含）之后的毕业生暂缓提交补贴申请，市区两级的补贴受理、审核、拨付环节相应暂缓，具体受理时间和其他相关操作细则另行公告。毕业时间为2019年6月2日（含）之前的毕业生按照现有的政策继续进行受理、审核、拨付。不仅本、硕、博毕业生能走“人才落户”政策大专毕业生也可以了！需要特别注意的是大专人才落户必须满足以下两个条件：①年龄35周岁以下的全日制普通高校大专（含高职）学历45周岁以下的全日制本科学历人才。②在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的，可申请办理落户，不受紧缺专业及居住登记条件的限制。据悉，去年杭州人才净流入居全国第一，常住人口净增33.8万，前年增加了28万。今年，杭州将正式迈入千万人口时代。如此看来，杭州抢人势在必行，而用利好政策吸引人才，正是杭州在抢人大战中的最有力措施！各路英才们，赶紧去领福利吧~具体的申请办理生活补贴渠道：可通过杭州市高层次人才分类认定申报管理系统，具体可点击文末阅读原文了解更多↓期待您的持续关注综合来源：浙江新闻客户端、快房网值班编辑：刘睿雅责任编辑：胡碧瑢扫描下载杭州之家APP点亮提醒更多人！

现在已经快到12月中旬了，对于很多大学生来说，考研的脚步越来越近！因为现在接受高等教育的人数越来越多，本科学历想要在就业市场上找到一份好工作已经不容易了，所以选择考研来提升学历，进而提升就业竞争力的人越来越多。根据调查，今年考研报名人数已经超过300万人，竞争力真的是挺大的！那么，考研以后，读研究生的成本高吗？如果没有接受过研究生教育的人，真的不知道。刘洋是在天津工业大学读的硕士，她向我们介绍到，天津工业大学在国内算不上什么名校，既不是985,也不是211,国内高校排名150左右，共有硕士点32个，博士点3个，博士后流动站3个，国家重点学科1个。从2014级研究生开始就收取学费了，硕士研究生学费一年8000元，博士研究生学费一年12000元。很多人看到这里估计会很惊讶，研究生的学费居然这么贵？其实也没有什么值得大惊小怪的，因为研究生的培养成本也要远远高于本科生。不过，虽然天津工业大学研究生学费很贵，但是补助也是很诱人的！硕士每个月补助1000元，博士每个月补助3900！如果说导师比较有实力，对学生又比较慷慨，那么博士每个月补助超过5000也不是梦！有了这些钱，研究生每个月的生活费最起码不用再发愁了。其实这还不是最诱人的，研究生的奖学金才是大头。天津工业大学硕士研究生国奖20000,一等奖学金12000，两个奖学金可以同时获得。博士研究生国奖30000,一等奖学金18000,而且都不需要缴税！一个双非院校就能如此大方，浙江大学，复旦大学等985名校的研究生补助有多少，估计我们大家心里都谱了！只要好好学习，读研究生不仅能够解决学费问题，生活费也能解决，而且还可能会有一些存款，简直是太让人羡慕了！而现在本科生毕业以后，月薪三四千的一抓一大把，算下来研究生如果能够拿到奖学金，再做一些兼职，月薪也能够达到这个数，甚至超过这个数。况且研究生毕业以后，无论是就业的起点，还是未来的发展都要好很多，难怪现在那么多人想要考研！所以不少大四学生选择考研，真的是明智选择。你们学校研究生补贴多少？你有想过考研吗？欢迎留言讨论

博士购房一次性补贴80万元（缴满半年社保），安家费（3年）20万元，每月工作津贴4000元、租房补贴2000元（申领3年）；硕士一次性补贴50万元，安家费5万元，每月工作津贴3000元、租房1500元；本科生，一次性购房10万元，每月工作津贴2000元、租房补贴1000元……今年，金义新区向各类优秀人才抛出了橄榄枝。“新政补贴力度翻了1番，额度增长了2.5倍，”7月10日，金东人社局副局长李正说，我们正在抓紧优化兑现流程和条件、申报系统也在完善更新，部分政策的补贴力度堪称全省最大，也是金东区史上最强版。据统计，今年1—7月，金义新区共引进大学生人才4800多人，光金义东轨道交通有限公司就引进114名人才，其中硕士15人，本科以上人才占比幅度较大提升。目前，金义新区人社部门已根据原有政策为186名人才兑现奖补，总金额达164.1万元，此外，该部门依据人才新政2.0有关条款，为博士后工作站考核优秀的浙江大维高新科技有限公司、新建博士后工作站的浙江昀丰新材料科技股份有限公司各发放奖金20万元。今年来，根据市、区出台的《关于保障企业用工用才九条举措》《关于印发加快推进“四大战略”政策的通知》《关于保就业稳人才的若干意见》等多项惠企人才政策，金义新区的政策落地工作已逐步展开，其中根据《九条举措》就已拨付奖金800余万元。据了解，金义新区2.0版人才新政策分为引才、惠企两部分，既为人才加油，又为企业减负。针对各类来金义新区发展的优秀人才，新区给出安家费、房补、工作津贴等，且补贴面较以前更广。面向全区大中小微企业实施惠企引才力度空前，对首次引进中级以上专业技术人才的企业给予引才补助，其中对引进金华市外正高级职称人才给予2万元/人，副高职称、高级技师1万元/人，中级职称、技师50000元/人引才补助；对每家企业引进一位博士奖励2万元、硕士奖励1万元等。“我们既关注学历人才，也关注技能人才。”李正表示，新区“人才战略”将精准培养引进用好各类人才、切实提高人才服务水平、大力促进人才创新创业活力等人才工作全链条，通过实施各项人才政策、创新创业氛围、营商环境助力企业吸引人才、集聚人才、成就人才，打响金义新区人才工作新品牌。来源 | 金华日报作者 | 王卫英 金旻

钱江晚报小时新闻见习记者 柳依然“该员工的学历不符合‘全日制’条件，审核不通过。”7月6日，杭州市人才服务中心的一条反馈信息，给王扬（化名）泼了一盆冷水。作为本科浙江大学、硕士华东政法大学的毕业生，王扬今年6月毕业后满腔热血选择了杭州这个与他羁绊深刻的城市工作，却在申请杭州人才补贴方面碰了壁——原因无他，仅仅是研究生毕业证上的“非全日制”四个字。王杨收到“不通过”通知，理由是学历不符合“全日制”条件以就业为导向的非全日制研究生，反而在社会和就业市场遭到了不公待遇，这让“王扬们”很困扰。期待王扬是浙江嘉兴人，一名90后。2013年高考时，他以文科672分的成绩考入浙江大学。三年之后，他选择了考研之路。“2016年我参加了全国硕士研究生统一招生考试，当时报考的是复旦大学法律硕士。分数揭晓后，337分，上线分数为345分，一志愿未能上线。”王扬回忆，当时他考的试卷是法律硕士统招试卷，也是全上海统一批卷的，各科成绩分别为：政治71分，英语77分，专业一93分，专业二96分。“当年华东政法大学法律硕士（法学）分数线是330分，不区分全日制和非全日制。我考虑到法学学科的实践性特点以及教育部统筹政策，就报名了华东政法大学非全日制的调剂。”王扬告诉记者，第一志愿未能如愿以偿，他选择了调剂，“初试成绩排在全部法律硕士的中前段，复试成绩也超过了全日制的录取线不少，最终被华东政法大学录取为法律硕士（财税金融方向）。相较于全日制研究生的课程，非全日制研究生的学习并不轻松。“2017年9月入学，三年制的硕士，每年学费是一样的，但总学分要求还比全日制研究生还高。”王扬说，研一学习压力比较大，周末两天满课；到了研二开始，他主动找工作，分散毕业就业压力，也幸而入职浙江一家律师事务所，从事破产清算与重整的律师工作，与自己的专业方向财税金融比较契合。研三毕业这一年，王扬除了日常的律所工作外，更多精力准备毕业文论答辩。“论文和全日制统一标准，盲审答辩。我因为在校期间表现优异，被评为优秀应届毕业生（同届非全日制与全日制一起面试，非全日制只有2人评上）。”王扬说，在校期间，学校坚持统分统招，保证了非全日制研究生的质量与水平。现实杭州，是王扬向往的城市。不仅仅是本科四年在这里度过，考上华东政法大学非全日制研究生的三年，他也把一半的时间留在杭州实践。这几年，他也关注到杭州引才力度不断。仅2019年，杭州以55.4万的人口增量位列全国第一，近三年人才净流入率、互联网人才净流入率保持全国第一。当然，为吸引高学历者来杭州创业发展，不惜真金白银：对来杭工作的全球本科及以上学历应届毕业生（含毕业5年内的回国留学人员、外国人才）发放一次性生活补贴，其中本科1万元、硕士3万元、博士5万元。王扬看到这条政策，也很心动。6月30日，他试着向杭州人社部门发出人才补贴申请，却被无情拒绝了。7月6日，他收到一条短信：该员工的学历不符合“全日制”条件，审核不通过。王扬的硕士研究生毕业证书“我们当年和全日制也是同样的分数、同样的考卷，毕业要求也是一样的，也都有应届生的资格，最后各种政策都无法享受，”王扬非常不理解，“我认为杭州的人才政策没有跟随教育部新政策的步伐，不是很合理。”小时新闻采访中发现，王扬遇到的情况并非个例。同样华东政法大学毕业的非全日制研究生小林也遇到了同样的问题。本是被杭州对硕士生的丰厚补贴和优越的人才政策来到杭州工作，小林却发现自己被排除在了“人才”范围之外。“我们上着同样的课，接受着同样的考试，在工作能力上，反而是非全日制的学生更胜一筹。”小林也表示，因为自己选择就业的是律所，其实自己在就业方面并没有受非全日制这个身份的很大影响，“但事业单位的就不同了，我有同学想考事业单位，但是事业单位招聘上明确由写着需要全日制应届毕业生，审核都过不了。”广西大学农村与区域发展专业的应届毕业生小金，今年就因为非全日制毕业生的身份影响了就业，至今未寻得工作，不禁发出了“给母校丢脸了”的感叹。“在校招体制下影响较大，感觉被不对等对待。”小金说，“想进体制内工作，却连报考的资格都没有，感觉被抛弃了……”争议采访中，很多人对非全日制研究生的概念并不清晰。记者随机采访了身边的几个人，不少人质疑其“含金量”，甚至直接等同于在职研究生、函授学历等。在一些社交媒体上，有网友也对这个话题进行了评论，其中一位网友的观点是“非全日制和全日制就是不一样。两个培养方式不同。用人单位愿意选择全日制。我觉得不存在歧视，这是市场需求而定。你考非全日制时候肯定有你的考量，否则为何不考全日制”。也有人分析，之所以非全日制研究生得不到认可，在2016年确定招收非全日制研究生之前，社会对非全日制的印象停留在“混日子”“自考”等方面，根深蒂固的观念也导致地方用人单位拒绝非全日制研究生，损害了毕业生的公平就业。小时新闻记者从教育部官网上查到了《教育部办公厅关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》，通知明确：教育部官网上公开信息规定非全日制研究生与全日制研究生招生依据国家统一要求，执行相同的政策和标准，全日制与非全日制研究生教育协调发展，坚持同一标准，保证同等质量。王扬就是改革之后的第一批非全日制研究生。按照王扬的说法：“全日制研究生和非全日制研究生属于统招统分计划，学历类型同为普通高等教育，非全日制仅指学习方式，非学历类型。因非全日制研究生改革时间较短，社会容易把统招的非全日制研究生和非统招的在职研究生、非全日制的成教、自考、网络教育本科相混淆。”2020年2月，教育部办公厅等五部门下发《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》，强调对非全日制研究生的就业权益保护，明确各地及用人单位应为不同教育形式的研究生提供平等就业机会和落户机会，不得设置与职位要求无关的资格条件。不过，走出校门的王扬，“非全日制”这四个字马上成了求职路上的绊脚石。“其实很想证明自己并非读了个‘假研究生’，也想得到应届毕业生的同等待遇。”王扬苦笑道，作为国家第一批“非全日制”研究生，他希望能得到社会尊重和接纳。出路王扬曾向杭州市相关部门反馈了情况，却被告知引才计划明确按照政策制定好的执行，非全日制毕业生明确不在补助范围内。杭州相关部门给王扬的回复小时新闻记者带着相关疑问，致电了浙江省教育厅。据省教育厅一位工作人员介绍，2020年五部们联合下发的政策保障了非全日制毕业生和全日制毕业生的同等待遇，但教育部门并不能介入地方的政策规定和实际就业情况。“事业单位招聘由事业处管理，公务员招聘有组织部管理，杭州市的人才政策需要找杭州市相关部门。”该工作人员表示。对于“王扬们”遇到的问题，杭州市委组织部人才办一位工作人员在电话中对记者说：“今年已经收到了不少关于非全日制毕业生相同的反馈，作了统一回复：杭州人才政策一切按照杭委人办2019第4号文件执行，明确人才补贴范围是全日制毕业生。”杭州市人才办受理部门也告诉记者，“人才补贴的执行会严格按照文件规定。”针对这些困惑，小时新闻记者也联系了浙江金道律师事务所政府行政法律服务团队盛震超律师。“根据文件说明，非全日制研究生和全日制研究生应当具有平等的就业机会。而杭州市的人才引进政策对两者进行区分对待，这是违反教育部等五部门联合下发的规定的。杭州市相关部门‘杭州发展人才需求与教育部统筹文件不冲突’这个说法，并不合理。如果已向具体的非全日制研究生作出不予给付人才补助的决定，那么该非全日制研究生依法可以向法院提起诉讼，要求撤销该决定。”浙江省社会学学会会长杨建华教授在接受小时新闻记者采访时表示，非全日制研究生和全日制研究生就业不平等的原因主要还是一种就业歧视表现。“企事业单位在用人时，不应抱有‘非全日制度一定比全日制差’这样的就业歧视观念，要唯才是取，因岗设人，而不能因人设岗。但很遗憾，现在不同程度的就业歧视现象还广泛存在。”针对杭州人才补贴政策不囊括非全日制毕业生这一现象，杨教授也谈了自己的观点：“政策的生命在于公正。政策在制定的时候就要体现这种正义性和公正性，针对相同的毕业研究生的证书，应该一视同仁。在教育部等五部门下发文件后，地方制定的政策更应该服从国家上位政策，不能在政策制定时出现违背国家政策和非正义的偏差。”【来源：钱江晚报】声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：newmedia@xxcb.cn