研究生作为高学历人才,他们的就业选择也受到大家的关注,很多人认为研究生学历高,能找到工资高的工作,有人说研究生参加公务员考试的话,会浪费高学历,真的是那样吗?今天就给大家说说,研究生毕业后,考公务员的四大优势,大学生们要清楚。一、可报考岗位多实际上,有公务员经验的人知道,很多公务员的职位有考试限制,有的人只招收重点大学的本科毕业生和研究生,有的人需要研究生以上的学历,研究生毕业后,可以报考的职位明显增加,研究生拥有很大的自主选择权,本科毕业生报考公务员面临的工作岗位不多,有的岗位需要高学历,有的需要985、211毕业生,有的还需要党员或学生干部的身份,本科生可以报考的岗位很少,有这么多本科生报考这些职位,这些职位考试的竞争程度可想而知,能合格的都是最优秀的考生。二、职场竞争减少研究生只能报考硕士及以上学历的开放职位,这些职位的本科生不能申请,研究生的报考人数也不多,自然竞争的压力很小,甚至一个单位有十几个人参加考试,邮筒竞争小的话,登陆率就会变高,容易合格,另外,这些对研究生开放的职位一般都很好,职位比本科高,而且工资待遇比本科职位好,这也是重要的优势。三、定级本科和研究生的等级差距也非常明显,一般来说,研究生根据副主任科员来决定等级,从职位阶层来看,研究生职业发展的起点更高,本科生更想提高一级,至少需要三年,这三年来研究生的水平继续提高,这个差距越来越大,研究生的水平更高,可以得到更好的待遇,除工资待遇更好外,有些单位承诺为研究生人才提供优厚的住房补贴,安排落户。四、晋升从前面的观点来看,研究生工作的起点更高,而且研究生升职的空间更大,机会更多,研究生的学习时间长,从专业知识到综合素质能力都比本科生好,研究生在国家机关受到重视,研究生很容易得到晋升的机会,从长期发展来看,研究生考试公务员的前景广阔,未来的加薪空间大。从这4点来看,研究生考公务员的优越性非常明显,职场、晋升空间、工资待遇等要比本科生好得多,从长期发展的角度来看,公务员考试比进入企业更好,当然,研究生必须看个人事业计划和个人兴趣,是否选择公务员考试。对于研究生毕业后是否考公务员,你是怎么看的呢?
随着就业压力越来越大,很多研究生也会选择公考。但至今,还是有很多人对公务员这个职业有误解,觉得公务员的日常工作很清闲,看看书喝喝茶,说到底这都是很老的思想了,现在公务员的工作其实并不轻松。有很多人觉得研究生考公务员很浪费学历,其实并不是这,研究生考上公务员之后是有自身的优势的。首先,优势体现在工资方面,相对来说,体制内的工作是很看重学历的,学历不同的人员工资也不同。本科生一般考取公务员之后只是科员级别,而研究生考取公务员之后是副科级的待遇。其次,优势也体现在升职方面,一些地方对80后的干部的学历要求本科就足够,不过90后的干部则更倾向于培养那些高学历的人员,如果具有硕士学历,那更容易纳入储备干部培养。而且研究生的学识更高一些,比如在后期的遴选考试中,省市级的部门也更倾向于招入研究生学历的人员,优势很明显。最后,就是关于工作的稳定,公务员是编制工作人员,工作也是相对稳定的,而且公务员在社会上的口碑好,是很多人眼中的体面工作,社会地位相对来说比较。现在的研究生每年都在扩招,含金量也不如以前的研究生含金量高,也有很多研究生读完之后毕业就失业,理工医学之类的研究生就业情况相对好一点。所以其实并非考公务员就是浪费学历,想法不同选择也不同。你们对于浪费学历这个说法如何看待?(免责声明:文中所有图片均来自网络,版权归原作者所有!)本文编辑:一小片海好文推荐:2019考研调剂出现新变化啦,尤其是以下这3点,你还不知道吗?2019考研:初试那么多人得高分,会影响国家线吗?国家线要上涨?2019考研:985高校“被怀疑”?考生吐槽压分严重!2019考研成绩出炉,从4个方面告诉你,今年国家线极有可能会涨5分
相信很多人在临近毕业的时候纠结的都是我要考研,还是考公务员,仿佛这两者就不能共存一样,考上研究生之后在报考公务员就是在浪费学历,其实不然,研究生报考公务员其实有更大的优势和好处,接下来就听小编给大家盘点一下研究生报考公务员有哪些好处。第一,工资方面现在的学历是很重要的,尤其是这些体制内的工作,更加看重学历,学历越高,工资也会相应的越高,福利待遇也会越好,虽说本科生能够考上公务员也会有很好的待遇,但是跟研究上考上公务员是有一定差距的,一般的本科上考上公务员起初会只是一个科员,而研究上就不同了,考上就是副科级干部,级别不一样,工资当然也不一样了,本科与研究生考上公务员之后这是最直观的区别。第二,升职方面本科生与研究生考上公务员之后的第二大区别就在于升职方面了,研究生考上之后,更容易被作为后备干部进行培养,这样一来,升职就会很快,而本科生本来在起点方面就落下一截,这样一来就会被研究生更加甩在后面。第三,就业稳定公务员的稳定是几乎所有考公的人所追求的一点,就算是研究生也不例外,因为就算是研究生,毕业之后也免不了要去找工作,但是在企业工作和在体制内工作的稳定性差的不是一点半点,在企业内工作,就算是高学历,也有可能会被开除,但是公务员就不一样了,只要你不犯原则性的错误一般是不会被开除的,所以就算是研究生也不能忽视这个优势,从而也投入到考公的大军中。以上就是小编总结的为什么研究生也要积极备考公务员的三大优势,在之前的年代,本科生就已经是很高的学历了,更何况是研究生,所以研究生不像现在就业压力这么大,还可以随自己的兴趣进行选择工作,但是现在本科生已经越来越多,研究生的数量也猛增,所以就算是研究生也有很大的就业压力,考公也算是一条很不错的出路,也不算浪费自身的学历,大家有什么不一样的看法呢,欢迎在评论区留言探讨!
如今很多人对公务员有个误区,以为这份工作就是读书喝茶看报,其实这都是老思想了,如今的公务员尤其是基层公务员工作并不轻松。很多人以为公务员的工作很简单,招本科生已经足够,研究生去考公务员是在浪费学历,其实非也,研究生当公务员有3大优势。第1个优势就是工资,体制内的工作特别看重学历,不同学历工作人员的工资差距很明显。一般来说本科生考上公务员只是科员待遇,而研究生考上公务员就有副科级待遇,副科级是什么概念?一般小县城的乡镇副镇长、教育局副局长都是副科级。公务员的工资如今并不低,在浙江、广东、成都这些地方,普通公务员的全年收入已经达到十几万,有些级别的公务员甚至能拿到20万以上,在欠发达地区,公务员的全年收入也是社会中等水平。第2个优势是升职相对来说更容易,现在一些地方对于80后的干部本科学历就足以,但是对90后的干部更多的倾向于培养学历高的,有个硕士学历更容易被纳入后备干部培养。硕士生一般比本科生更有学识,能力更强一些,更容易受到领导的器重。在一些遴选考试中,省级、市级部门更倾向于招聘研究生学历的工作人员,有个研究生学历优势明显。第3个优势是工作体面又稳定。公务员都是在编人员,有编制,一般情况下不犯大错就不会被开除,只要工作认真努力,就几乎可以在体制内干一辈子。而且公务员在社会上口碑比较好,社会地位相对来说也比较高,工作比较体面。在私企工作的研究生,可能工资会很高,但是工作相对来说不是很稳定,如果年纪大了还没进入管理层就有被淘汰的风险,如果40多岁还被辞退,那真的是有些悲剧了。其实很多人对如今的研究生认识还不太充分,似乎还在用老眼光看现在的研究生。以前的研究生可以说是真真正正的“天之骄子”,因为那时候的研究生人数少,而如今,研究生人数并不少,而且每年都在扩招,研究生学历的含金量早已经大大降低。大量的研究生进入就业市场,理工、医学、经管类的研究生就业情况还好,纯文科类专业、农学类专业的研究生毕业后工作并不好找,有些学生毕业就失业,更不用谈其他的了,对于这些专业的研究生来说,能有个公务员工作那真是求之不得。你怎么看?
每年我们都会看到在国考报名中,以及一些发达地区省考报名中出现大量的研究生。因此社会上就会说,都上了研究生了何必在考公务员,去企业工资也是非常可观的。实际上,还真的不是,研究生考公务员不仅不是浪费学历,反而对于研究生来说有很多好处。一、报考岗位方面在公务员考试中有一句俗语叫“考的好,不如报得好”。因此岗位选择就非常重要。哪些岗位限制因素越多,相对而言竞争压力就越小。常见的限制条件为:专业、四六级、两年基层工作经验、党员等。而这么多限制条件中,学历就是很多人绕不过去的坎。尤其是在国考中很多部级单位都要求的是研究生学历才可以报考。单从这点来说,你是研究生学历,可报考的岗位就会集中,人数相对少,自然上岸的几率就大。更重要的是很多省考为了照顾本省考生,在报名的时候会有户籍限制。但是如果学历是研究生的话,那么就无限制。这无形中就增加了研究生报考岗位的机会。二、工资待遇方面一般情况下,本科考上公务员享受的是科员待遇。科员作为非领导职务,职务工资是700左右,级别工资大概是1000左右,在加上其他的一些补助,绩效,本科毕业考上公务员差不多拿到手5000左右。如果是研究生考上公务员很多地方规定是可以享受副科待遇。那么副科作为领导职务,职务工资是900左右,级别工资大概是1100左右,所以可以明显看到研究生毕业的公务员比本科生学历的公务员要高。三、未来发展前景上由于很多单位,特别是部级单位,省直单位都只能是研究生报考,那么他们考上之后,平台更大,学到的东西也就会更多。而且我们知道是2019年6月1日新公务员法实施之后,哪怕以后在省直单位的无法提拔,但是他们退休很可能享受到很高的待遇,至少都是副处待遇,但是如果那你在基层当公务员,退休之后能让你享受个正科级待遇就不错了。我们不是经常开玩笑吗,到了北京,处级干部那就不叫干部,但是在小县城看看,处级干部那就是最大的干部。即使考的是县城公务员,研究生学历也是很有优势的。在提拔领导人的时候,都会是优先提拔对象。写在最后:研究生考公务员,不但不是学历浪费,对个人来说在未来发展中,学历还是非常有作用的。对组织来说,只要能力突出,也是提拔优先对象。
每年的11月是国家公务员考试月,参加考试的主力是高校毕业生,湖南报考公务员最多的高校是哪所呢?按照比例来说,是湖南警察学院。根据湖南警察学院公布的就业质量报告显示,学校每年毕业生已就业人群中,超过六成的学生成为公务员。湖南警察学院是一所培养警务人才的全日制公办高校。成立于1949年,1984年开办专科教育,2010年升为本科。办学70年来,为公安政法战线培养了8万多名合格人才,被誉为“三湘警察的摇篮”。湖南警察学院地处长沙市,占地面积700余亩,教学设施完备,拥有刑事科学技术实验室、网络犯罪侦查实验室、射击馆等校内实验实训场所80个,其中有省级重点实验室2个、省级基础课实验教学示范实验室1个。学院设有10个教学系部,1个实验中心。开设侦查学、治安学、刑事科学技术、禁毒学、警务指挥与战术、交通管理工程、网络安全与执法、经济犯罪侦查等8个公安类本科专业和信息安全、法学、行政管理学、计算机科学与技术、应用心理学、数据科学与大数据技术等6个普通类本科专业。现有在校学生近7000人。根据湖南警察学院公布的2019届毕业生就业质量报告显示,2019届毕业生人数为1565人。已就业人数共1277人,就业率为81.60%。毕业生共分布在11个专业,其中公安专业780人;非公安专业785人。其中公安专业已就业人数714人,就业率为91.54%,非公安专业已就业人数563人,就业率为71.72%。就业率前三的专业分别是侦查学(就业率为98.00%)、治安学(就业率为97.73%)、刑事科学技术(就业率为94.68%)。对比来看,公安专业就业率要远高于非公安专业。毕业生升学人数为45人,升学率为2.88%;其中公安专业升学8人,升学率1.03%;非公安专业升学37人,升学率为4.71%。毕业生就业人数前三的职位类别分别是公务员(占比61.31%)、办事人员和有关人员(占比10.98%)、法律专业人员(占比9.43%)。毕业生就业单位性质主要集中机关(占比66.48%),其次是其他企业(占比25.74%),国有企业(占比3.28%)。因为湖南警察学院的公安专业就业率要远高于非公安专业,所以不少考生希望能报考公安专业。按照招考政策,公安专业属于本科提前批,只能在本科提前批→非军事院校→非定向栏内填报,不能跨类混报,否则志愿无效。根据教育部、公安部关于公安类专业招生的规定,报考公安专业须参加面试、体能测评、体检及政治考察。体检的项目和标准,参照公安机关录用人民警察的有关规定执行,同时,还应符合下列条件:男性170厘米及以上,女性160厘米及以上。体重正常。任何一眼裸眼视力均为4.8及以上。无色盲、色弱。无少白头,无胸廓畸形,无脊柱侧弯、驼背等。关注朗朗老师,了解更多教育资讯。
公务员考试越来越人,每年都有很多人参加公务员考试,竞争也是相当激烈。虽然公务员不少岗位学历要求在大专及以上,除了大批大专生和本科生报考,也不乏研究生参加。那么,相比于本科生和大专生,研究生考公务员究竟有什么优势呢?研究生相比于本科生有三年的时间可以安心的学习,可以利用读研三年的空闲时间进行学习,有个安心的环境来备考。对于在大学期间没有入党的本科生来说,在读研期间可以接着入党,相比于本科,增加了入党的机会,党员在报考公务员选岗的时候可以选择的机会更多,考进去后发展的也更好。公务员的报考岗位中,研究生学历可以报研究生及以下的岗位,机会不受学历的限制,选择研究生岗位竞争人数相比于专科本科这些岗位要小很多,从而更容易上岸。此外,在省考中不少省份对于户籍有着明确地限制,不过研究生学历可以不受户籍限制,考试的机会也就更多,报考范围更广,一年可以参加多场公务员考试。对于工科专业的考生来说,每次选岗都是一场难以描绘的痛,符合的专业要求的岗位实在是太少了,很多人无奈选择三不限岗位,竞争相当的激烈,上岸真的好难。对于不想从事本专业的人来说,研究生无疑四重新选择的最佳机会,报考一个感兴趣的专业,从而成功转行。对于又考公务员想法的人来说,报考一个竞争小的专业,为之后考公做准备。研究生考上公务员后的工资要比本科生工资要高,而且转正后是副主任科员,三年后是主任科员,升职相比于本科生也更加容易。体制内还是很看重学历的,研究生学历的人更容易被纳入后备干部培养,并且在一些遴选考试中,省级、市级部门更倾向于招聘研究生学历的工作人员,研究生学历能得到的机会也更多。公务员考试尤其是国考中,应届生有着很大的优势,很多岗位明确要求应届生才能报考,而且限制也相对较小,对于研究生来说,多一次可以以应届生的身份参加国考的机会,可以选择竞争相对比较小的岗位,从而实现自己的考公梦。总体来看,研究生考公务员的优势还是很大的,不仅机会更多,待遇和以后的发展也是一片光明,难怪研究生会想考公了!
如果喜欢这类教育分享文,请关注作者,并及时留言沟通,作者会根据读者的需要每日更新。01不少大学生在面对人生选择上陷入了迷茫。想找工作,但是又怕工作不好,以后没有发展空间。想考研,但是又不知道能不能考得上,而且也不知道考上研究生到底对职业生涯有没有用。想考公务员,但是千军万马过独木桥,很多人考了好多年都没考上,竞争压力太大。所以,很多同学另辟蹊径,打算先考研究生,也不一定要考很好的学校的研究生,只要混一个研究生学历,然后再去考限定研究生报考的公务员岗位,可能竞争压力会小一点。这个方式其实我是不大认同的。02因为首先,如果你只是为了混一个研究生学历,你在考研和读研的过程中,是无法产生百分之百的热情的。也就是说你的第一步就很难成功,考研真的不会比考公务员容易多少,即使你不打算考很好学校的研究生。而且研究生并不像本科一样,学的东西多而不深,研究生更侧重于专一和深入,所以如果你对你自己所学的知识没有兴趣,考研究生纯粹是为了多一个文凭的话,那你在研究生期间可能会觉得压力非常大,而且会对学习也无法完全投入。其次,假设你真的考上了研究生,并且顺利毕业。但是你要知道,限定研究生报考的公务员岗位比较少,有的时候甚至会出现你目标城市没有你想要报考的职位。在这个情况下,你肯定也不可能再去报考只限定本科的岗位,那其实,研究生的学历反而束缚了你。当然这不一定会发生,但是限定研究生报考的公务员岗位比较少确实是大家都知道的事情。最后,限定研究生报考的公务员岗位或许报考的研究生人数不多,但是考过公务员的都知道,很多岗位都只收一个人。只要有一个人比你优秀,你今年就和公务员无缘。所以,虽然报考公务员的研究生人数较少,但是研究生相对学习能力也更强,思维相对于本科生也会更加开阔。也就是说,其实虽然你在进步,可是和你竞争的人也在进步。所以,你以为考研是在增加你考上公务员的可能性,其实并没有,甚至还可能降低了。03综上所述,我认为,如果你考研究生只是为了考公务员,那你还是在本科的时候就报考吧,因为其实概率都差不多,而且考研读研所学的知识还是和公务员相差挺多的。而如果你考研是因为热爱科研,是因为想要有更多的空间和平台发展自己的专业能力,那我觉得读研究生对你而言是一个非常好的选择。至于未来对你职业生涯有没有帮助,其实是肯定是有的,至少你有了更多的选择空间,而且你的能力也得到了更好的锻炼,专业知识也得到了巩固和深造。所以,考研还是考公你要明确自己的真实想法,不要随大流,也不要异想天开。在做决定的时候,要多收集资料,问问学姐学长的意见,但不要盲目听从,一定要从自己的真实情况入手,做出最自己最正确的决定。最后,不管你考研还是考公,都祝你成功实现自己的梦想!END.
公务员因为其工作比较稳定,社会地位较高,虽然竞争很是激烈,但每年的报考人数仍是居高不下。现在的大学生大多都对考研和考公务员有过一定的了解,在了解之后有人选择了考研,有人选择了考公务员。而随着就业压力越来越大,很多研究生也会选择公考。很多人以为公务员的工作很简单,招本科生已经足够,研究生去考公务员是在浪费学历。那究竟是不是这样呢?优势体现在工资方面相对来说,体制内的工作是很看重学历的,学历不同的人员工资也不同。本科生一般考取公务员之后只是科员级别,而研究生考取公务员之后是副科级的待遇。升职相对来说更加容易现在一些地方对于80后的干部本科学历就足以,但是对90后的干部更多的倾向于培养高学历的,有个硕士学历更容易被纳入后备干部培养。在一些遴选考试中,省级、市级部门更倾向于招聘研究生学历的工作人员,所以研究生学历在竞争中的优势更为明显。工作的稳定没有后顾之忧,能够有一个更加有保障的生活,不用有太多的职业担心。但也有研究生说当公务员真的没有优势,是这样吗?网友一、灵是研究生毕业的,身边的同学一月拿1万以上的多了去,但灵为梦想选择了公务员,但如今物价在飞速上涨,房价要几万元一平米,每月话费两三百。所以,灵辞去了公务员的工作,找了一家企业就职,同时还做自媒体、帮同学设计方案。虽然不像以前每天无所事事、按部就班,但现在的灵过得更充实,而且每月1.5万的收入,更是以前难以想象的。网友二、蓝是去年刚考进国税的研究说,她说研究生学历相对于公务员来说,基本没有。她们这边国税研究生一个月比本科生工资高100来块吧,五险一金也要扣得多一点,差不多总共比本科生高500吧。其次,国家机关是要论资排辈的,去的越早,越有优势。读三年研,还不如工作三年有经验呢。而且,你工作之后也可以读在职研究生,这样其实来说是更好的。网友三、公务员考试不会因为你是研究生就对你格外关照,你考试的内容和本科生,专科生一样。而且在选择岗位的时候,有些岗位只需要本科生报考,研究生就没有报考的机会;甚至很多岗位有年龄限制,有些读研的同学年纪超纲也报不了名。所以说,研究生在报考公务员的时候有时候显得很鸡肋。网友四、一旦选定岗位,学历优势就暂时翻过去了,剩下的就是拼搏大家的笔试和面试水平了,这时学历就不再重要的了。如果是说你思政专业知识考公务员是否优势,说实话基本没优势,一方面和你竞争的基本都是文科专业,大家基础知识旗鼓相当,另外公考为了保证公平,不会明显倾向某个专业,若单纯论成绩,上海广东等地笔试还考科学推理,该种题型基本是理科生天下。不过一般不和你争,也不用怕,除非你报考专业不限制的岗位。
研究生考上公务员的好处研究生能够报考的岗位比较多。在公务员招考的过程中,大部分岗位是本科以上,研究生可以报考,就是研究生可以报考大专以上和本科以上以及研究生的岗位,这就直接比本科和专科的人能够报考的岗位多了。研究生岗位多数集中在省直部门和地级市部门岗位层级比较高。公务员讲究平台,平台越大越高,你就会在将来职业发展道路上走的越远走的越高。就像那句话:宰相门人三品官。这句俗语一样。你在省级部门,退休的时候肯定可以获得处级以上待遇,在市级单位肯定可以获得正科级待遇,在乡镇副科也不一定能混上。研究生考上公务员在工资定级的时候可以直接定副主任科员。副主任科员是以前的称呼,职务职级并行开始以后,研究生定级可以直接定为四级主任科员,一上班你就比本科生有优势了,工资档次也是从24级开始;而本科生是从25级开始,专科是从26级开始。所以研究生优势很大。图片来自网络侵权请告知删除研究生在报考岗位的时候优势是最明显的。比如:公务员招考的时候,研究生岗位能够报名的人数比较少,相对于大专以上的岗位和本科的岗位,研究生毕竟数量相对稀少。研究生,如果是985、211、双一流院校的还可以参加各地开展的人才引进,不过多数是事业编。这个人才引进只有面试,没有笔试,减少了第一步笔试被淘汰的命运。不过也有定向选调公务员的,那就是各省直部门向几所好大学的人才引进,相当于直接成为公务员,不过叫做定向选调生,是区别于和省考同步进行的选调生考试。