在职研究生入职

目前很多人对非全日制（在职）研究生有一定认识上的误差，但实际上，大部分企业并不十分刻意去划分全日制与非全日制的区别，在设立入职门槛的时候也没有特殊表明。因为今年发布的通知，明令强调非全日制研究生权益保护，所有事业单位、国企、公务员之类的都会认可非全日制研究生。在16年教育局已经对这在职研究生方面进行了整顿，把在职研究生改成非全日制研究生，还规定了非全研究生的报考要求。现在国内想上非全日制研究生必须经过全国统一联考，比以前要正规很多。当然，要求提高了，含金量当然也提高了。当年在职研究生只有学位证，没有毕业证（学历证），就是只有单证。2017年之后非全日制研究生诞生，非全日制研究生既有毕业证，也有学位证！非全日制研究生是拿双证的！全日制研究生、非全日制研究生并存。2020年2月教育部办公厅等五部门下发《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》，强调对非全日制研究生的就业权益保护，明确各地及用人单位应为不同教育形式的研究生提供平等就业机会和落户机会。也就是说国家是认可非全日制研究生的，毕竟是国家教育部自己改规定。在职yan'j's在职研究生也分很多种，比较热门的就是工商管理硕士（MBA），公共管理硕士（MPA)，法学硕士等。自2016年国家对在职研究生进行改革之后，现在的在职研究生被改为非全日制研究生，毕业之后都颁发学历证和学位证，含金量大大提高。国外正规在职研究生，毕业后发硕士学位证单证。拿国际学位证，去留学服务中心做认证，认证证明就是学历证，这样也是双证。在职研究生中管理类是相对最热门的专业，包括管理类综合能力考试与英语考试两科。从2012年起国家按照一区、二区确定考生参加复试基本分数要求。也就是说，有A线、B线两条国家线。国家线不仅有综合分数线，也有英语和综合两科单科线，全部过线才能有复试机会。在职研究生问在职研究生有没有意义，就看它的学历和知识吧能帮到你什么吧。数一之前一个的学员读的是工商管理硕士（MBA），他功读完在职MBA马上就顺利升职了，升职后的工资待遇直接平了他交的MBA学费，这就是在职MBA对他的用处。但你说只要读了MBA就能升职加薪吗？也不是，是之前他自己的个人工作积累已经到了一定层次，在职MBA推了他一把，帮他更快更顺利的升职了。而有的学员想在北京落户，在职MBA证书通过留服中心认证后，他就是硕士学历了，就又多积了20多分。这个积分，就是在职MBA对他的意义。还有很多人是为了提升学历包装自己，那在职MBA对他们的意义又不一样了。所以，读在职MBA有没有意义，要看你自己需要什么。一、获得更好的资历在职MBA拿研究生学历和硕士学位证书，社会认可和含金量与普研是一样的。面临着升职、跳槽等不同的选择，拥有高学历，就能获得更好的机遇，同样是读研，MBA考试更简单，是在职人士提升学历的第一选择。在职MBA课程涉及面广，可以帮你了解到通用的商业逻辑、商业案例等实战训练、思考能力训练，也是很多人收获颇丰的原因。读在职MBA可以系统学习管理知识，在管理上开阔思路，为日后的工作打下知识的扎实基础。二、更好的认知和更强的学习能力读在职MBA不尽在学历上、资历上有所提升。1. 更多的是提高学习能力和思考方式。知识体系。对于在职MBA学生来讲，结合已有的工作经验，更容易吸收，并把理论知识运用到实际的工作当中，形成一套适合自己的管理体系。2. 对于外部环境的了解和认知。课堂上，尤其是“宏观经济学”这种课程，会提供一些当前经济环境的大方向，对于战略性的决策虽然不能说有决定性的功效，但是多少会有一些指导意义。3. 思考问题的方式。任何一种教育，最终目标实际上都是要让学生行程正确有效的思维方式。短期来看，在职MBA给了你商业和管理的系统知识。长期来说，MBA给你的是独立思维的能力，是看待问题和解决问题的方法。三、更好的人脉和社交能力虽然很多MBA院校不会过多的渲染这一点，但是不得不说，这方面的收获对于某些人来讲，甚至以作为来念书时考虑的首要因素。要在职场出人头地，你很有必要找到良师益友。不管是做管理还是创业，你都不可能是孤军奋战，而是一定会与某人或某团队发生关系。而在职MBA课堂，实际就是一个把各种资源整合到一起的场所，并且为你提供了较平常关系更为便利的沟通环境，大家同学关系，自然比陌生人之间更容易交流，这样利用彼此资源，各取所需。你也许无法找到完美的解决方案，但却可以获得学习的机会。

——看了你的回答，想问问哪里有真的在职研究生，有多少企业能承认在职研究生。有留服认证的免联考MBA，私人企业承认，双证的在职研究生，国家单位承认是不是。我现在在私企金控，提待遇要学历，又有点想考公务员或事业编，我该读哪一种才有用啊？这个私信看得我心累，这听谁说的留服认证硕士只有私企承认，非全日制研究生只有国企承认的？错了呀！所有的留学生想要回国发展，都要去留服中心做认证，才能拿到中国承认的学历。免联考MBA是国际留学，当然也要去留服认证学历，这样就是学位证+学历认证，中国留学网可查。这样是正常的留学教育，只要承认留学学历的企业或国家机关，都会承认有留服认证的免联考MBA。再来是双证的在职研究生，现在这种研究生，已经在2016年被改为非全日制研究生了。和全日制研究生一样，都要考研，考试时间、试卷、考研国家线、复试这些全部都是一模一样。只是上课方式不同，最后拿到的证书上会明确写着“非全日制”的字样，其他都是一样的流程。所以这样是学位证+学历证，学位网+学信网可查。这是两套不一样的教育体系，一个走国外留学，一个走国内考研。只要是正规项目，能拿到国家承认的双证，不论是私企国企，都会承认的。但是你要去报考公务员，这个看岗位要求有没有限制必须全日制，或者打电话去询问招考单位。之前我的学生考事业编，就是按照研究生学历硕士学位这样去报的。他看职位表找单位联系电话，提前询问过了，人家单位说可以，他就正常走的流程。在职研究生有没有用，留服认证免联考硕士有没有用，这些不是光看学历背景，还要看自己个人能力与运作。学历是一个入场券，往后发展还要看个人。原水平目前你的工作能力如何？所处的平台发展如何？人脉资源够广吗？如果你能力够强，所处平台够大，而且该平台的升职没有学历硬性要求。那估计你不用研究生加持也会有很好的发展。但很多大公司光入职都得研究生学历，管理岗不要求学历的可能性不大。今年九阳股份有限公司在杭州招聘，起底就是硕士。那些规模更大的公司名企，本科只看985、211院校，说着能力比学历重要，但彼此不了解的情况下，学历直接可以约等于能力了。或者你人脉资源够硬，随时可以跳到更好的平台。如果你原水平一般，发展下去没什么前景，但有野心肯努力，那可以试试从读研入手，打破发展瓶颈。学历背景学历是能力的背书，而好院校是一张镀金名片，也是岗位应聘的重要参考条件。这就是在职研究生和免联考MBA，能给到你的最直接的反馈。因为那就是一个板上钉钉的双证硕士，就是你的教育背景。个人能力最核心的还是能力，这是生长在你身上最硬的武器。工作搞砸了，谁管你是研究生还是哪个硬人脉来的？所以，关键还得在专业领域hold住你的饭碗。

我是“知之”，常年扎根于教育行业，专注为大家提供各类行业资讯。“知之”经常听到类似这样的吐槽：随着年龄增长，自己在职场中不仅没有混得风生水起，反而在有些方面时常觉得自己还不如新入职的年轻人。这种情况也不是个例，而造成这种现象的原因，很大一部分来是自学历的压力。近几年来我国的考研人数节节攀升，面对高学历年轻人的压力，许多职场人员将目光投向了学历提升。但由于诸多因素影响，有些朋友纠结是应该报全日制研究生还是在职研究生。今天“知之”就简单跟大家谈谈在职研究生和全日制研究生的几大区别，让大家有个基础的认知。面对人群不同全日制研究生主要是面向应届生；在职研究生则主要面对在职人员。培养方向不同全日制研究生是以培养教学和科研人才、以培养当前市场紧缺的应用型人才为主的方式来培养的；在职研究生则是以培养更具专业性的实践人才为目的，在培养学员的学识和能力，让学员有平台积累人脉，增强人脉圈。学习方式不同全日制研究生的上课方式是周一到周五，属于学历教育，需要学员脱产式学习；在职研究生的上课方式比较灵活，可以选择周六日、节假日、网络授课等，而且，在职研究生还是非脱产式学习，可以让学员边工作边学习。证书不同全日制研究生毕业后所获得的证书是学位学历双证；在职研究生毕业后也是双证，其中硕士学位证书是一样的，而学历证书会有区别。其学历证书上会注明“非全日制”，全日制研究生的学历证书上会注明“全日制”来区分。不过，国家的政策还是明确规定了“其学历学位证书和全日制研究生学历学位证书具有同等法律地位和相同效力”。近些年随着改革的不断推进，国家对在职人员的研究生教育也越来越重视，其含金量也在不断上升，俨然已成为在职人员重要的进修方式之一。想了解更多“在职研究生”的信息，可以在下方留言或私信哦！我是“知之”，关注我，带你了解更多行业资讯！喜欢可以点点分享、转发哟！

虽然在16年改革后，在职研究生称为非全日制研究生，那么对于在职研究生大家会怎么看？在职研究生现在也成为了很多在职人员进修自己的最佳选择，但也并不是每个人都适合。专科或本科毕业工作后，有读在职研究生的必要吗？这个的确要分情况。1、如果学历或学位对你有用，你可以读大家本身的工作都不一样，有的职业看重学历学位，有的工作晋升有学位学历的要求，有的工作入职门槛可能就比较高，尤其是一些公务员、事业单位和国企，学历对于这些工作的重要性比较大，而且学员也比较有充裕的时间来学习，那就可以选择报考在职研究生。如果你是公务员、企事业单位人员，又比较年轻的话，个人认为还是很有必要去提升自己学历或者学位的。2、如果有系统学习知识进修需要，可以读无论学历对你是否“有用”，但小编想说，“学习”一定会是有用的，学习能力的不断提升才能保证你在职场道路上不断向前。与本科阶段相比，你有了一定的基础知识，同时有了一些工作经验，学习的目的性会更强并更有针对性，那收获也会更多，也能早日突破工作几年遇到的职场瓶颈。再者重新走进学校学习，授课的老师都是教授、硕导或者博导，跟随靠谱的老师，学到的也是“真东西”；现在的知识付费课程鱼龙混杂，能否学到东西还挺难说。3、如果你有结交人脉的需要，可以读这个典型的代表就是MBA了，资源在哪里，人脉在哪里，生意就在哪里，所以就算十几万甚至几十万的费用，还是很多精英人士报读。当然除去MBA，在职研究生的其它专业都可以，你的同学都来自于不同领域、不同行业的职场白领，大家在一起学习，交流彼此的工作经验，“三人行，必有我师”，在这期间大家可以成为朋友，在今后的工作中或许还能帮上忙。现在随着在职研究生改革的不断推进，国家对于在职研究生教育也越来越重视，“非全日制研究生”的出现也足以证明，所以如果你有学历学位或学习知识或积累人脉或进修自己等其他的需要，那在职研究生不失为一个优质的选择。

教育水平的不断提高，越来越多人选择去考研，很多在职人员为了日后有好的就业前景，选择了报考在职研究生，在职研究生值不值得读也就成了很多在职人员中常见问题，那么在职研究生到底值不值得读呢？回答是，值得！非常值得！学历的重要性当你找工作时，经常发现招聘信息上学历要求为第一条，大部分是本科及以上，作为专科的你就只能与好机会失之交臂了；当你在公司付出了很多，公司经营困难，作为本科的你和身为硕士的同事同时面对裁员的时候，很多企业会优先留下高学历的。深圳一姑娘本科一毕业就来到了深圳，在找工作时由于本科毕业，个人素质和能力还算不错，几乎没有碰过壁，进入了一家企业，在硕士扎堆的环境中，领导也从未拿学历说事。１８年下半段她所在的项目要开始裁员，在她跟另一个硕士学历当中，选择将她裁员，后来在找工作时，发现学历条件开始有限制，顶尖公司基本也都是要硕士学历的。她最终决定考研，提升自己的学历。学历也证明了你的学习能力，在入职时的定薪时也提供了基础。有两个朋友，一个是本科毕业的，一个是研究生，虽然工作都是新媒体方面的，但是两人定薪资差距就大了。本科的朋友定在了七千，而研究生的朋友定在了一万五。学历也在升职加薪里起到作用，尤其是事业编、公务员这一类的，晋级、评职称是与学历相挂钩的。曾经在知乎上看到一个知友的自述，她说她曾经一度不想报考研究生，现状挺好的。后来，在学校的大力支持和周围的同事都评了职称，她还是选择考研，就在去年，工作满15年的她被评为了高级教师。但是提升学历的同时还是要工作生活的，也要有经济支持提升学历，也就出现了在职研究生，为在职人员提供了便利条件。在职研究生的好处１、报考方式多，适用人群广泛：在职研究生的报考方式为同等学力申硕、非全日制研究生、高级研修班和中外合作办学。２、获得证书含金量高：同等学力申硕和中外合作办学获得硕士学位证书，不仅国家承认，获取难度也不大；非全日制研究生获得双证，国家承认，但是获取难度高；高级研修班获得的结业证，在业内也是被认可的。３、升职加薪：从国家政策改革整体上来看，无论全日制研究生还是在职研究生，在晋级、评职称等方面待遇是一样的。４、继续深造：在很多国有企业和政府机构中，都在鼓励在职人员进行深造，在职研究生也有与全日制研究生同等待遇，整体提升企业的员工层次，加强社会竞争力。５、上课自由：上课时间灵活，可选择周末面授或者网络远程。６、考试难度小：相比较全日制研究生的考十几门科目，针对性科目考试的在职研究生的难度要小很多。７、提升专业能力：在职研究生教育是根据教育部要求展开工作的，学员都是在职人员，通过系统的课程学习，可学习新的知识，提高专业能力和实践能力，让学员在今后的工作中顺利完成。８、积累人脉：也有很多的其他优秀人员通过在职研究生的方式提升自己，在职研究生可以接触到不同体制内的优秀人才。总之来说，现在的社会是个学习型社会，在激烈的竞争中，需要通过学习，提升自己，才能立于不败之地，在职研究生对于职场人员是最好的提升方式。总的来说，在职研究生对于有读研需求的人来说是值得读的。如果你也有意向提升学历，那就赶快关注我们吧！

我已经本科毕业三年了，今年有意向读能拿到双证的在职研究生。请务必解决以下疑问：1、学籍能一起转到就读学校吗？2、此学历可以作为第一学历吗？3、据说此双证是国家教育部颁发的，在以后评职称方面和普通硕士研究生待遇一样吗？例如在国考或者省考中可以以研究生学历报名吗？在公司企业中和普通硕士研究生一样看待吗？我们来一条一条的看，首先就是在职研究生。2016年国家对非全日制研究生进行重大改革，2017年正式实行。非全日制研究生不再同于以往的在职研究生，在职研究生只有学位证，没有毕业证。2017年之后非全日制研究生诞生，非全日制研究生与全日制研究生相同，既有毕业证，也有学位证。现在国内联考MBA都是双证的，你说的在职MBA，应该是指非全日制MBA专硕。在职的双证MBA硕士现在有两种，一种要去考研，读非全日制研究生，毕业发学位证+学历证（标明“非全”），还有一种是出国留学，回国在教育部留学服务中心认证学历，拿学位证+学历认证双证，所有正规留学生的留学生都是这样的流程。然后来回答问题，第一个学籍的问题，所有的正规MBA，都是有学籍的，即使你上的是国际院校的MBA，那学校也是一样开学籍的，只是国外院校学历信息不在学信网，在中国留学网上查。国内只要是双证，都有学籍，不然没有学籍，怎么发学历证，怎么在学信网上查学历。同等学力申硕没有学籍，所以永远没有学历证，学信网差不到学历。国内双证只要发学历证的，都是有学籍的。题主应该关心的学籍问题，是不是档案转入学校，毕业时有没有派遣证，是否算作应届毕业生？读在职MBA硕士毕业能不能转档案进学校，要看是不是定向招生，能不能提档派遣。非定向考生可以将档案、户口迁入高校，毕业时获得学校推荐，也就是发放派遣证。一般来说，委培与单独考试考生不允许将档案、户口调入学校，毕业时候不发放派遣证。现在很多院校收MBA都是定向招生，录取不给提档，毕业不给派遣。但是也有非定向招生的在职MBA，这个要自己去看了，报名的研招网官网有，自己去查询，看意向院校的招简就行。再来就是第一学历的问题。国家教育部官方并无第一学历的说法：“学历是指人们在教育机构中接受科学文化教育和技能训练的学习经历，我们在管理过程中所说“学历”通常指的是最高或最后的学历，没有使用“第一学历”概念。一般来讲，在计划经济时代，第一学历在人们观念中指第一教育局颁发的学历，通常是指全日制最高学历。第二学历在人们观念中指第二教育局颁发的学历，通常指非全日制学历。但现在，第二学历也更加严格了，且出现了统考方式，第二学历认可度也越来越高。当然，如果一定要强调“第一学历”，小学、中学也是(第一)学历。这是中国教育部官网上的话，也算是官方态度吧。第三个问题，评职称相关的。评职称这个题我会，我学员还实践过。双证MBA硕士可以评职称！我学员坐标二线城市，在编初中教师。评一级教师职称，本科要比硕士规定上多两年工作时间。但是她给我说，中小学在编教师本科学历要比硕士多，学校每年有一定指标不能评太多，实际上要本科比硕士工作三年多才可以。三年后还不知道政策变不变，有没有玄学指标。而且三年说起来容易，做起来可以实打实地上三年班。还是读个硕士，早评早放心。然后是第四个问题，能不能考国考省考。这个要分岗位情况，最适合回答这个问题的，就是招聘单位的人事了。这里说一下，公务员和编制考试不一样，公务员要求更严格。我的学生都是考上公务员，一年考察期定级前要一个双证MBA硕士的，因为本科生定级一级科员，硕士定级四级主任科员，直接和薪资待遇挂钩。我的学生有考综合性事业编制的，他读的国际认证硕士，学位证+学历认证双证的那种。他考的事业编制，招聘职位表后面有一个联系电话，他打电话问的，人家回答他可以报考，网站正常流程报名就可以。公司中，要看是什么公司。对于央企国企非全日制MBA会有用，因为非全日制拿到手的证书，是研究生学历证（标明“非全”）+硕士学位证（和全日制一样）双证，只要企业的定岗评级有学历这一项，就会有用。央企事业单位这些应该是认双证，我的学生有公务员，也有石油国企，编制体制的，事业单位的，他们说是认可的，但是进去之前拿证更有用。对于私企来说，如果是刚入职，会更注重第一学历和全日制学历。但是如果已经是私企管理层，那对于非全日制学历，企业是承认的。但是没有公司会明白的写，拒绝非全日制研究生应聘。

相信每一个打算报考在职研究生的上班族都会有过这种疑惑，到底报考哪种在职研究生才适合自己，是单证的还是双证的？如果报读单证在职研究生，同等学力硕士有什么用？首先我们说说单证和双证的问题。如果你有足够的时间、经济上没有任何压力、自主学习能力强，准备一年，并且最终考上了研究生，那么这种情况下双证显然优于单证。但是实际上大部分职场人士单单是职场“厮杀”就已经筋疲力竭，每天不是上班就是加班，回到家已然深夜，别说备考入学考试，就是规律作息都很难。但是职场竞争压力与日俱增，一批又一批高校高材生入职，无论是出于外部竞争压力还是自我专业能力提升的需要，尽快“充电回血”势在必行。那么，免试入学的同等学力申硕就刚刚好，非常适合这部分人士。同等学力申硕，只要大学本科毕业提交资料，经过院校审核就可以直接到校参加课程学习。周末上课，还有大咖讲座沙龙，行业内的精英同窗，吸引着大批的优秀人士选择名校在职研究生。1同等学力硕士所获证书也是“真金白银”的正规证书，是经过同等学力统考，经过院校水平认定才能授予的证书，在国家学位网站可以查验，具有法律效力。与全日制硕士证书一模一样。“在职读研，更多的考虑实用性。除非科研岗位，其他的只要能够提升专业能力，涨工资、升职加薪就足够了。”选择同等学力硕士的小赵说道。像小赵这样想法的职场人士不在少数，这也成为同等学力硕士日益火爆的原因之一。

在职研究生是国家计划内，以在职人员的身份，半脱产，部分时间在职工作，部分时间在校学习的研究生学习的一种类型。在报名、考试要求及录取办法方面不同种类有所不同。看到身边的小伙伴业余时间都去学习了，自己也开始想去学点什么。可是自己是否适合读在职研究生呢？哪些人适合读在职研究生？想提升学历的人当前不乏在职人员对自己当初够用但现在略显乏力的学历并不满意，尤其是工作很多年的职场人，当下很多入职的新人学历都比较高，所以内心还是希望能够提升一下自己的学历。针对这种情况的职场人，可以通过非全日制研究生的方式来为学历升级。非全日制研究生双证齐全，既有毕业证，也有学位证，双证唯一区别为毕业证上的学习方式注明“非全日制”字样。1想学习专业知识，完善专业能力的人由于非全日制研究生同全日制采用一样的考试内容、录取标准，“严进严出”，对于很多身在职场的人来说，时间、精力都不太充裕，而且一些在职人员已经身居管理岗位，对于本工作专业知识或者自身相关专业能力的要求更为紧迫，所以选择以报读名校课程研修班这种方式接受专业、系统的理论教育，更为适合自己。“免试入学”显然是快速参加专业学习的高效选择。想获得国家证书，缓解职场焦虑的人对于职称评定、升职加薪需求强烈，为职场竞争增加筹码、充满职场焦虑的在职群体来说，在职研究生通过工作闲暇时间学习，既不用承担舍弃工作的风险，也可以在当下平稳的前提下，尽量多获得一些国家认可的能力证书，为未来职场竞争顺利增加筹码。非全日制研究生双证加持，同等学力也可以获得硕士学位。总之，总要为缓解职场焦虑做点什么心里才踏实。想突破瓶颈，拓展职场资源的人职场生涯进入瓶颈期，如何突破瓶颈，打破“僵局”，选择在职研究生这种方式，结识更多的同领域职场人，甚至能够认识一些大咖、领军人物，也是很多在职人员选择在职读研的理由之一。拓展职场资源，大家就当下困境、问题，共同切磋、交流，听取前瞻性人物的精彩见解，“茅塞顿开”“灵光乍现”都是非常可能的。

“我去入职那天，他们看了我的毕业证问怎么是非全日制，然后一个工作人员说，不接受非全日制。”王艺对记者说。在那之前，从网申到笔试，再到面试、体检，直到入职的前一天，她已经顺利通过了所有“关卡”。自2017年起，全日制和非全日制研究生由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同的政策和标准，培养质量坚持同一要求。尽管一再被告知，“全”与“非全”的学历学位证书具有同等法律地位和相同效力，但作为首届非全日制研究生的王艺们发现，求学三年等来的却是用人单位的歧视。1 入职遭拒单位称“从来没听过‘非全’”“我去入职那天，他们告诉我从来没听过‘非全’。”王艺说。王艺是华中师范大学2017级非全日制法律专业的硕士研究生，她参加了河南移动2020届校招。该企业招聘信息写的是“全日制本科及以上”，她觉得政策已经出来了，用人单位应该知道改革后的“非全”是怎么回事，“2017年以后我们都是统招，自然包括全日制硕士和非全日制硕士”。王艺所说的政策，包括今年2月教育部等五部门印发的《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》。这个文件强调，各级公务员招录、事业单位及国有企业公开招聘要根据岗位需求合理制订招聘条件，对不同教育形式的研究生提供平等就业机会，“不得设置与职位要求无关的报考资格条件”。实际上，为保险起见，王艺在去年10月报名时就在备注栏里把自己的情况写了一遍。“我说我是2017年改革以后入学的，‘统招双证’，我的档案在学校，报到证、派遣证这些我都有。”报名成功之后，王艺参加了笔试，顺利通过。今年3月16日，她顺利通过面试被录取，5月底去体检，之后是网上签三方协议。8月4日，王艺终于等来入职的这一天，满心欢喜来到公司。然而意外出现了。办理入职时，负责招聘的工作人员看到她的毕业证后皱起了眉头。“他们问什么是非全日制，我当时就很蒙，我说我从一开始就说了，你们不知道吗？他们说不知道。”王艺说。随后，其中一个人告诉她：“不接受非全日制毕业生。”2 并非个例一毕业生也被浙江省考拒之门外招聘人员的质疑像一盆冷水，将王艺从头浇到脚。王艺现场找出相关资料给对方解释什么是非全日制研究生，有什么样的政策，导师也来电给对方解释，还是不奏效。对方始终表示“无法理解为什么统招会是非全日制”，最终提出解约。王艺的遭遇在同届非全日制研究生里并不罕见。2020届法律硕士毕业生陈羽去年底参加浙江省考，报考的是杭州市公安局某区分局的基层民警，结果笔试都过了，却被拦在面试大门之外。陈羽告诉记者，报名之初，他就如实写明了自己首届非全日制非定向硕士研究生的身份，当时有工作人员专门来电问他究竟是不是应届生，陈羽拿出教育部教研(2016)2号文件等资料解释，工作人员听完之后又请示了领导，告知他可以报考。7月26日，他参加了浙江省考并顺利通过了笔试。8月20日面试名单公布以后，报考单位再次来电向他确认“非全”的相关情况，陈羽又给对方“科普”，后被告知“不确定是否符合资格，需要请示上级和组织部门”。陈羽最终得到了当地组织部门的答复，大意是非全日制研究生应当于2020年2月前取得学历，而他是6月份取得学历，不符合报考资格。“仅凭‘非全日制’就将我划分为招考公告中的成人高等教育、函授、自学考试、电大等传统非全日制学历，这非常荒唐。”陈羽说。记者就此向当地组织部求证，一名工作人员解释，如果报考岗位只要求硕士学位，而没有区分全日制和非全日制，那么非全日制研究生就可以报考。“公告已经很清楚了，我们执行省里的公告。”这名工作人员说。不过记者注意到，浙江省考公告的岗位中，都有“2020年全日制普通高等学校应届毕业”的字样。3 求职遇冷就业市场和考生不认可从2019年下半年开始，非全日制研究生遭遇就业歧视的新闻开始见诸报端，到今年更是密集出现。内蒙古鄂尔多斯某地在教师招聘中拒绝“非全”研究生报考的新闻发酵后，一些高校陆续声援非全日制研究生。8月28日，电子科技大学发布针对研究生的“用人单位2020年秋季线下校园招聘指南”，明确禁止用人单位发布歧视性招聘信息。非全日制研究生遭遇的歧视，一方面是来自就业市场，将其误会成了此前的“在职研究生”，或者“非全日制本科和专科生”，而另一方面则是来自全日制研究生。“我们学校的‘非全’真的和全日制是统一培养的，进去的分数都一样，我们甚至分数比全日制高一些，因为我们是调剂的，所以普遍分数都考得挺高。”北京某高校毕业的非全日制研究生范盈说。范盈认为，一切应该以能力定高下。范盈所报考的这个岗位有20人进入面试，分数线是127.5，她考了141。学历和就业歧视问题事实存在，这从招生数据中也能看出来。根据中国教育在线近日发布的《2020年全国研究生招生调查报告》，非全日制纳入统考以来，多数高校未完成招生计划，有超过七成的考生担心毕业后非全日制文凭不被就业单位认可。在陈羽看来，很不幸，他们担心的问题已经被现实证实确实存在，而且还很严重。问题以及影响可能还会持续。该报告显示，2020年各大高校全日制硕士研究生都不同程度地有所增加，非全日制却呈现缩减趋势。在非全日制纳入统考的2017年，湖南大学非全日制招生计划人数为2400人，2018年为1700人，2020年降至1300人。（文章来源：南国今报）