在职研究生考公

公务员报考在职研究生相对来说提升还是比较大的，无论是从专业水平，还是从社交方面，对于公务员来说，都是非常宝贵的经历。1、提升专业水平在任何就业单位，专业水平的提升都是非常有重要的。对于公务员而言，国企竞争压力更大，更需要提升自身的工作能力水平。而晋升方面，有着严格的标准，因此，提升专业水平，可以帮助考生有效的提升。2、获取相关证书在获取的证书方面，在职研究生证书与全日制研究生证书具有相同的含金量。在工作当中升职加薪、评选职称、出国留学、公务员晋升中等，也是可以起到一定的帮助。3、拓展人脉关系老生常谈的话题，“人脉即是钱脉”，对于高质量人脉的积累，对于以后的发展以及就业方面都是可以起到很大的作用，尤其是在以后自己创业的路上，更多高质量的人脉决定着未来的发展出路。再来介绍几个公务员招录热门专业，相信对大家日后考研也有一点帮助。一、财经类专业根据历年的数据来看，竞争比例约为1:84。就是大家通常所说的经济管理类专业。该专业是近几年来的热门专业，也是考研和公务员招录的热门专业。具体包括：本科期间的市场营销、会计、人力资源管理、金融、国际贸易、企业管理、统计、财税等。招录单位主要为：财政局、社会保障资金管理中心、社会医疗保险管理局、人才就业中心和对外贸易经济合作局等。二、法律类专业根据历年的数据来看，竞争比例约为1:82.73。与本科生相比，读研是法律类专业学生考取司法部门最有力的敲门砖。具体包括：法学、经济法、国际法、国际经济法、劳动改造法、商法、刑事司法、法律、行政法、涉外经济与法律、知识产权法、律师、涉外经济法、经济法律事务、宪法学与行政法学、刑法学、诉讼法学、环境与资源保护法学、军事法学、监狱法等专业。从事工作主要为：负责涉法、法律法规、行政诉讼等相关工作(如劳动监察、医疗监察、劳动仲裁、交通外勤执法等)。招录单位主要为：劳动人事争议仲裁院、公共交通指挥调度中心、城市管理行政执法局等。三、中文类专业根据历年的数据来看，竞争比例约为1:100.03。具体包括：汉语言文学、汉语言、中国少数民族语言文学、中国语言文化、中国文学、汉语言文学教育、中文应用、经济秘书、文秘、旅游文化等专业。从事工作主要为：负责文书处理、文件起草、办公室事务、行政事务、新闻宣传等。招录部门包括：国家邮政局、工信部、交通部、出入境、民航总局等。四、计算机类专业根据历年的数据来看，竞争比例约为1:126。具体包括：计算机应用技术、计算机网络技术、计算机多媒体技术、办公自动化技术、计算机系统维护、计算机硬件与外设、计算机信息管理、科学防卫、数字媒体技术、网络工程、信息安全、网络系统管理、软件技术、信息与通信网络技术、自动化图形图像制作、动漫设计与制作等专业。从事工作主要为：计算机管理、网络系统建设与维护、信息网络管理等。招录部门包括：出入境边防站、海事局、民航局等。五、管理类专业根据历年的数据来看，竞争比例约为1:46。具体包括：管理科学与工程类、工商管理类、农业经济管理类、公共管理类、图书情报与档案管理类、物流管理与工程类、工业工程类、服务业管理类等八大类专业。其中，在每年公务员招考中，物流管理与工程专业最 受 欢 迎。招录部门包括：工商管理局、公共事业管理中心、邮局、政府公共政策部门等。

快到考研季，最近很多人过来咨询在职研究生的事。有的人是教师、有的人是公务员，公务员来问的多一些。举个例子，有个在天津某事业单位政法部门的基层公务员来问，她是是文学和法学双学士，有点纠结要不要考在职研究生。对于公务员来说，进入事业单位不亚于是走入一个牢固的金字塔。基本入了职转正之后，晋升的机会就越发渺茫，学历是除了能力和时间以外的最佳出路。研究生和本科生在事业单位的区别还是挺大的，不光薪资方面的差异，科级评定受到的影响也非常明显。打个比方，你说公务员的入职定级是不是很重要？但是学历确实是这个关节最关键的敲门砖。你学历高，是个研究生，就和本科的不一样了。本科入职的时候入职满了一年会被定岗成普通科员，而研究生入职满一年，却直接可以定岗副主任科员。这个差距够大吧，人家一上岗就是干部，你本科生只能干看着，可能还会后悔自己怎么没考个高学历。不止如此，公务员目前的待遇是按照科级制度来定的，待遇差距还挺大。这时候一看科级评定标准，除了能力、入职时间，学历又是一个老大的坎。但凡你评级的时候竞争对手有个研究生，你本科学历哪怕能力再好可能也得给他让道。现在很多单位都是鼓励职员参与在职研究生学习的，总而言之，只要符合考试条件的公务员如果有条件，还是建议报考在职研究生的。无论如何通过这种进修形式，能够在提高自己知识与技能后，拓展人脉，还可以获得硕士学位，对以后职业发展前景有利。所以像这个公务员的情况我更建议她继续攻读法学考个研究生学历出来，不光是给自己的履历锦上添花了，法学还是在职研究生为数不多可以考出双证的专业之一，拿到的文凭事业机关单位是跟全日制研究生一视同仁的。目前可以获得双证的在职研究生专业只有五个：工商管理硕士(MBA)、公共管理硕士(MPA)、法律硕士(J.M)、会计硕士(Mpacc)和工程管理硕士(MEM)。这些专业分别适合不同岗位的职业者，我比较了解的还是工商管理硕士（MBA）。像MBA这种考起来就没必要拘泥于国内的大学，完全可以放眼世界寻找合适的大学。想考在职研究生的途径不止是普通全日制、非全日制研究生，或者同等学力申硕，还有一种途径，那就是留学读硕。留学读硕所需要的费用和国内一流名校差不多，却能够去到国际学校领略不一样的风土人情，何乐而不为呢？而且还能够拿到学历学位双证。像法国很优秀的法国高等商学院IPAG，毕业之后可以通过国家留服中心认证，拿到学历学位双证。双证之后国家和事业单位就都是认可的了，也不失是一种途径吧。看到这儿公务员们可以好好考虑一下要不要参与在职研究生的学习考试，也让自己以后不要留遗憾吧。

一、在职公务员／事业单位人员可以不经允许报名考研吗？考研审核会不会卡住？假如复试通过考上了之后再辞职可以吗？考研貌似不审核你工作单位吧，很多在企业上班的人考上，照样可以辞职读全日制研究生二、公务员试用期间辞职，算取消录用还是辞退？影响征信记录吗？以后还能再报考公务员或者事业单位吗？你注意，目前不少省考，已经对试用期取消录用做了限制，即取消录用不得再次报考公务员例如2020年湖北省考公告以下人员不得确定为拟录用人员：参加公务员、选调生考试已公示拟录用后无正当理由拒不报到、试用期内无正当理由主动放弃录用资格、违反国家规定最低服务年限、新录用公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员取消录用资格等情形未满5年的人员（截至2020年6月30日）；也有一些地区对试用期取消录用记入诚信档案，这些情况需要自己去咨询当地组织部，从这几年趋势来看，全国对公务员辞职再考的口子越收越紧，劝你谨慎辞职。三.事业单位在职人员可以报考公务员吗？同样也需要你问当地组织部和人社局，有些地区不限制，但不少地区限制5年内不得报考；四、事业单位人员试用期间或者未满年限辞职，以后还能再报事业单位和公务员吗？和第二条一样，咨询人社局，各省规定不同，见过未满期限辞职，政审不通过的，也见过无影响的，不管怎么说，辞职都会给个人档案留下记录，特别是未满五年服务期限，会给将来考试造成麻烦。

公务员因为其工作比较稳定，社会地位较高，虽然竞争很是激烈，但每年的报考人数仍是居高不下。现在的大学生大多都对考研和考公务员有过一定的了解，在了解之后有人选择了考研，有人选择了考公务员。而随着就业压力越来越大，很多研究生也会选择公考。很多人以为公务员的工作很简单，招本科生已经足够，研究生去考公务员是在浪费学历。那究竟是不是这样呢？优势体现在工资方面相对来说，体制内的工作是很看重学历的，学历不同的人员工资也不同。本科生一般考取公务员之后只是科员级别，而研究生考取公务员之后是副科级的待遇。升职相对来说更加容易现在一些地方对于80后的干部本科学历就足以，但是对90后的干部更多的倾向于培养高学历的，有个硕士学历更容易被纳入后备干部培养。在一些遴选考试中，省级、市级部门更倾向于招聘研究生学历的工作人员，所以研究生学历在竞争中的优势更为明显。工作的稳定没有后顾之忧，能够有一个更加有保障的生活，不用有太多的职业担心。但也有研究生说当公务员真的没有优势，是这样吗？网友一、灵是研究生毕业的，身边的同学一月拿1万以上的多了去，但灵为梦想选择了公务员，但如今物价在飞速上涨，房价要几万元一平米，每月话费两三百。所以，灵辞去了公务员的工作，找了一家企业就职，同时还做自媒体、帮同学设计方案。虽然不像以前每天无所事事、按部就班，但现在的灵过得更充实，而且每月1.5万的收入，更是以前难以想象的。网友二、蓝是去年刚考进国税的研究说，她说研究生学历相对于公务员来说，基本没有。她们这边国税研究生一个月比本科生工资高100来块吧，五险一金也要扣得多一点，差不多总共比本科生高500吧。其次，国家机关是要论资排辈的，去的越早，越有优势。读三年研，还不如工作三年有经验呢。而且，你工作之后也可以读在职研究生，这样其实来说是更好的。网友三、公务员考试不会因为你是研究生就对你格外关照，你考试的内容和本科生，专科生一样。而且在选择岗位的时候，有些岗位只需要本科生报考，研究生就没有报考的机会；甚至很多岗位有年龄限制，有些读研的同学年纪超纲也报不了名。所以说，研究生在报考公务员的时候有时候显得很鸡肋。网友四、一旦选定岗位，学历优势就暂时翻过去了，剩下的就是拼搏大家的笔试和面试水平了，这时学历就不再重要的了。如果是说你思政专业知识考公务员是否优势，说实话基本没优势，一方面和你竞争的基本都是文科专业，大家基础知识旗鼓相当，另外公考为了保证公平，不会明显倾向某个专业，若单纯论成绩，上海广东等地笔试还考科学推理，该种题型基本是理科生天下。不过一般不和你争，也不用怕，除非你报考专业不限制的岗位。

随着国家对于在职人员教育的重视，在职研究生也逐渐得到社会认可，在职研究生所获证书含金量有目共睹，所以，一些公务人员也想报考在职研究生。那么，公务员报考在职研究生除了获得证书，还能有哪些用处呢？公务员报考在职研究生，较为常见的报考方式之一就是同等学力申硕。同等学力申硕免入学考试，在确定自己打算报考的专业，符合入学条件就可以直接入学学习。符合申硕条件的公务员，通过申硕考试后，还有机会申请获得硕士学位证书。1其实，除了获得相关证书，很多公务员选择同等学力申硕更多的是为了提升专业能力，拓展人脉资源。当前具有同等学力招生资格的院校多为国内名校，对于在职人员的教学管理非常严格。与全日制教育不同，在职研究生教育本身就考虑到了学生的在职属性，无论是课程设置还是考核方式，都更加注重实践性和应用性。此外，同等学力申硕师资队伍由院校内部教师为主的专家、学者、教授组成，不定期邀请相关领域的专家进行指导、讲座，实行理论与实践相结合的教育教学模式，教学质量毋庸置疑。而且参加课程学习的，多为相关领域内的公职人员，大家共同切磋、研讨，解决工作中常遇到的问题，是一次难得的聆听行业前沿心声、结识志同道合朋友的机会。公务员报考同等学力申硕在职研究生，除了获得证书，更是一次重返校园回血、充盈完善自己、拓展人脉资源的机会！

对于公务员来说，学历只是敲门砖。一旦进入，学历除了在最初的工资定级以及日后的提拔或会发挥一点作用外，其它时间并无用处。但是，依然有一些公务员会读在职研究生，他们的目的主要有三个：1、加薪。按照公务员任职定级规定，试用期转正后，大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。如果在职读了研究生并拿到了硕士学位，按照规定可以直接定副科，享受24级工资待遇。换而言之，在职公务员读研究生并拿到学历单位是认可文凭的。2、增加含金量。对于公务员来说，本科和研究生在日常工作中没什么区别，但在一些关键环节，比如提拔，可能会有一定的参照作用。没有竞争对手，无所谓；如果有竞争对手，在相当条件下，一个有研究生硕士学历，一个只有本科，领导在解释提拔理由的时候会多一个说辞，有时候可能会起到决定性的作用。3、为以后去职做准备。有的公务员觉得在体制内干得不舒心，就会有辞职的打算。本着稳妥起见，他们会提前读在职研究生，拿到硕士学历后再辞职，给自己再就业增加砝码。

笔者亲戚家的一位孩子，今年被保送到某211高校读研究生。在获知成功保研后，这位孩子又准备公务员考试，最终也被录取。面对不同道路，他也感到了迷茫，害怕自己走错路，后悔一辈子，所以想多听取别人的意见。其实，当年笔者也和这位学生一样，参加了这两个考试，所不同的是研究生，笔者落榜了，但是公务员上岸了，所以笔者只好乖乖的上班了。但是如果笔者两个同时考上的话，笔者肯定会选择先读研究生的，公务员可以后面再考虑。首先，研究生是提高个人学历的途径，如果考上公务员那么你是没有办法读全日制研究生的，只能读在职研究生，虽说国家对这两种学历都是给予认可的，但是明眼人都知道，在职研究生的含金量肯定是比全日制低的，所以先读研究生再出来工作会比较妥当。而且以这位学生的实力来看，考上公务员绝对不是因为运气问题，而是依靠自己的实力考上的。其次，现在大学本科学历的人满大街都是，只要高中时候稍微努力认真学历，考取个本科应该问题不大，虽然现在考研考博的人数越来越多，在北上广的等大城市的公司，研究生的数量也是很多，但是研究生在社会上相对来说比较小众。读完研究生你会发现自己的择业选择面会比本科生多很多，如果要再考公务员的话，基本所有学历限制在你这边都不是问题，我个人暂时还没看到公务员岗位要求是博士学历的。而且你读完研究生后可能有更好的眼界很高的平台，也不一定会想着考公务员这份工作。最后，如果是你读完研究生再考取公务员，大多数地区你的晋升都会比别人快，因为现在越来越要求干部年轻、高素质、高学历，对干部队伍的学历也是越来越重视。我所在的地区本科生进入公务员队伍只是科员待遇，但是研究生学历的进入公务员队伍是副科级待遇，你花3年读研的时间节约别人5-8年才能到达的位置，这有何不可。所以，笔者觉得应该先读书，提升自己的学识能力和学历，再来选择考公务员或者就业。毕竟这位学生，说起来也是非常优秀的，提升学历以后可能会有更广阔的天地，取得更大的成就。各位网友，你们觉得她应该怎么选择呢？欢迎发表自己的看法！

社会工作人员，越来越多的考生在报考在职研究生的形式提升。然而，除正常上班族外，有很多国企单位的考生也在报考在职研究生的学习，比如说每年报考在职研究生学习的其中就有很多是国家公务员。但是，让很多在职考生非常不理解的是，公务员考在职研究生都有哪些好处呢?据招生老师介绍，公务员报考在职研究生相对来说提升还是比较大的，无论是从专业水平，还是从社交方面，对于公务员来说，都是非常宝贵的经历。下面分别来给大家介绍一下。1、提升专业水平在任何就业单位，专业水平的提升都是非常有重要的。对于公务员而言，一般来说，国企竞争压力更大，更需要提升自身的工作能力水平。而且对于公务员晋升方面，有着严格的标准，因此，提升专业水平，可以帮助考生有效的提升。2、获取相关证书在职研究生是有硕士学位证以及研究生学历证书，在获取的证书方面，在职研究生证书与全日制研究生证书具有相同的含金量。在工作当中升职加薪、评选职称、出国留学等。在职研究生证书，在公务员晋升中，也是可以起到一定的帮助。3、拓展人脉关系老生常谈的话题，“人脉即是钱脉”，对于高质量人脉的积累，对于以后的发展以及就业方面都是可以起到很大的作用，尤其是在以后自己创业的路上，更多高质量的人脉决定着未来的发展出路。总得来说，公务员报考在职研究生好处可以先从以上三点来具体分析。如果大家对此还有其他疑问的，可留言给我们（姓名+电话+专业）

在职研究生这种教育途径自从开设以后，各地的在职者都想要加入这种教育途径，该教育属于国民教育系列，在各地重点大学有有招生，报考在职研究生具有很多优势，对考公务员也有用。★★★在职研究生在四川地区有开班吗？在职研究生在四川地区目前是有开班的，其招生途径主要有同等学力、专业硕士和中外合办：同等学力四川地区的同等学力申硕最为火热，因为此途径可以先学后考，大专及以上学历者就可以报名了，且在报名通过后还能够直接参加课程学习，没有任何考试，读完课程后，本科学历学士学位满3年者可以进行申硕考试和论文答辩，通过者就能获得硕士学位。专业硕士四川地区的专业硕士在职教育是双证教育，此途径是先考后学的形式，大家在入学时需要同全日制报考者参加相同的入学考试，有初试和复试，属于择优录取的淘汰制，通过者就可以入学，入学者在毕业后就能拿到研究生学历和硕士学位。中外合办四川地区的中外合办由国内院校和国外院校共同合作开设，大家可以在四川学习到国外的课程，在毕业后也能拿到国外院校授予的证书，从而享受海归待遇。★★★对考公务员有用吗？在目前，公务员在很多人眼里都是一份稳定的工作，是很多人想要拥有的“铁饭碗”，所以很多人都想要报考公务员，对于在职研究生毕业生去报考公务员是很有用的。证书优势在职研究生毕业证也就是研究生学历证书，此证书是全国认可的，目前公务员的报考要求一般都会要求大家有研究生学历证书或者是硕士学位证书，所以大家具备了在职研究生的毕业证书后，便可以达到公务员的报名门槛，报考公务员可以说是没有任何压力的。专业能力优势大家也都知道，报考公务员是需要进行考试的，所以大家具备毕业证的同时，也需要具备较强的知识水平，不然就算具备了证书，没有通过考试也是白搭的，不过在职研究生也可以帮助大家短期迅速提升知识水平，因为大家可以学习到高端的课程知识，其任课老师一般都也是一些国内外的知名专家和教授，大家学习中不光能向老师请教课程问题，也可以请教工作问题，所以便得到了提升，在日后参加公务员考试时，也可以增加考试通过率。