应用心理学硕士招聘

大家都知道，选择专业很重要，选择一个专业就会觉得我们以后人生的大部分选择，因为我们大部分人读大学就是为了毕业以后能找一份高薪的职业。在当前社会的大背景之下，又很多专业是很有潜力，但是许多家长和考生在选择专业的时候，都是缺乏科学分析的。大多是盲目追求新兴专业或者热门专业，而这些专业的就业情况可能并不好。专业的好坏很难评判，但是专业的就业情况是可以分析出来的。一个专业就业率和待遇的高低跟市场需求有很大关系，需求大就业率就高，待遇相对会好很多。如果毕业生少，市场需求大那就更好。所以在选择专业的时候要了解社会发展的需求，才能够在毕业时找到好就业高待遇的工作。接下来小编就给各位介绍五个专业，他们是“人才最紧缺的专业，毕业生很抢手，好就业高待遇！选择专业是很重要的，小编给各位家长和同学推荐一本全国高校专业解读的指导书。里面不仅有专业解读，还有往年录取分数线！有需要的可以购买参考一下。第一个：大数据专业随着5G的普及，大数据专业可以说是极具发展潜力的，未来随着5G时代的推进和发展，大数据专业的人才在社会的地位也会越来越高，目前国内大数据的应用虽然还不是很普及，但是在国内顶级互联网公司确实早有应用。例如信息推送应用的就是大数据的抓取，再智能的投放。例如小编的这篇文章也是因为大数据才被推送到您的面前。大数据专业的毕业生就业行业也非常多，例如互联网公司、金融公司、医疗行业、咨询行业、电子商务等等行业都需要大数据人才。毕业生主要可以从事大数据采集，数据处理分析、大数据应用开发等等。目前市场需求非常大的， 据统计，目前市场单单数据分析师这一岗位就有150万的人才缺口。毕业生的首次就业待遇也很好。本科毕业能有8000+左右的待遇，二三线城市稍微低一些。第二个：信息安全专业随着互联网的发展，信息安全也越发重要。大家应该都清楚，网络的发展给我们带来了便利，也存在着一些问题，而信息泄露就是一大隐患。因此信息安全专业的人才就显得非常重要，在中小企业可能看不出来，但是在政府部门和大型企业就显得很重要。而且目前国家也在加速对信息安全人才的培养，填补市场缺口。目前市场对信息安全专业人才需求很大，由于高校培养的毕业生远远不能满足市场需求。出现很多优秀毕业生还没毕业就被提前招聘了。例如华中科技大学优秀毕业被华为录取，年薪高达200万，其所学的就是信息安全相关专业。信息安全专业的毕业生非常抢手，本科毕业生待遇能有6000+左右，研究生毕业会翻几番都不止。第三个：机器人工程专业以前只能在科幻电影里看到的机器人，现在也逐步的走进大众的视野。智能机器人带给我们许多的便利也改变我们许多的生活方式。虽然现在还未能普及，但是目前正处于智能机器人行业快速发展的时期，不仅是国内，国外许多的国家也想在这行业有明显的突破。在医疗行业，教育行业机器人的应用越来越广泛，相信未来机器人会走进我们千家万户。机器人工程专业毕业从业的行业可以是教育行业、医疗行业、智能制造等，从事的岗位也非常。而且机器人专业涉及计算机专业，也有部分同学跨专业考研等。毕业生就业的待遇也很不错，初次就业能有7000+。第四个：心理学专业随着我国经济的发展，国内对于物资的需求大部分得到了满足，对心理需求越发看重。而且社会发展的节奏加快，人们对于心理问题的关注越高了，也越来越重视。心理学不仅应用在心理咨询这一行业，在社工服务、养老服务也有很大作用。在发达国家，心理咨询也是迎来了发展的“春天”，随着我国的发展，心理咨询行业的发展也将会是一个大趋势。而且养老行业现在也是国内一大产业，我国正在进入老年化，未来的养老行业必然是大有所为。虽然目前心理咨询行业并未得到普及，但是专业的心理咨询师也比较少，所以待遇也还不错，初次就业待遇在6000+。由于毕业生比较少，所以就业不难，待遇还挺不错的。第五个：网络与新媒体专业近几年新媒体行业得到了极大的发展，许多新媒体公司如”雨后春笋“一般地发展起来。如今的短视频平台是活得一塌糊涂，衍生的新媒体公司也是数不胜数。因此市场对于新媒体专业毕业生的需求也是非常大的。目前许多自媒体平台和短视频平台的发展，新媒体公司也是据需人才需要更多专业的人才来运营。因此这个专业的毕业也是很吃香的，近几年许多高校也是纷纷开设这个专业。就目前情况看，市场的需求任然很大，毕业生也很抢手，待遇也很不错，初次就业待遇在6000+。以上就是5个”人才紧缺“专业的简单介绍，这几个专业在目前来看还是很吃香的，毕业生很抢手。随着社会发展，以后这几类人才的发展不会差！那很多人会问，应该如何选择专业呢？小编觉得可以结合这几点。第一，兴趣爱好兴趣爱好才是最重要的，首先只要对一样东西感兴趣才能够全心全意地做，而且学习很幸苦。兴趣才是最好的老师，只有感兴趣才会去做好它。所以你对哪个专业感兴趣就选哪个，千万别勉强自己。第二，特长这几个专业都有自己的技术特长，你可以结合自己的特长去选择，如果自己对数据分析有特长就可以选择大数据，对于心理分析有特长就可以选择心理学。第三，高校选择如果自己有心仪的高校，可以根据高校的优势专业来选择，学校哪个专业强就选择哪个专业。这样也能学习到更好的知识，将来会有好的发展。以上是专业的简单介绍和一些建议，大家对专业还有什么其他意见吗？欢迎在评论区留言讨论。

心理学类是一门研究人类的心理现象、精神功能和行为的科学，既是一门理论学科，也是一门应用学科。包括基础心理学与应用心理学两大领域。心理学研究涉及知觉、认知、情绪、人格、行为、人际关系、社会关系等许多领域，也与日常生活的许多领域——家庭、教育、健康、社会等发生关联。一．应用心理学热度高于心理学应用心理学招生计划占比79%，远高于心理学专业。应用心理学的应用面更广，对应用心理学人才的需求量大于偏向于研究的心理学人才，因此应用心理学更受高校和考生的欢迎。图1 全国心理学类专业招生计划占比数据来源：2019年全国普通本科批招生计划二．招生计划数缓慢上升2016-2019年，心理学类招生计划数上升4%，招生院校数略有下降。心理学类专业主要培养可从事教学、管理、咨询与治疗等工作的高级人才，目前社会对于心理学人才的需求量趋于稳定，院校通常也不会选择大幅提升该类专业的招生计划数。图2 2016-2019年心理学类专业招生情况数据来源：2016-2019年全国普通本科批招生计划三．综合类院校招生计划数最多招收心理学类专业的院校多为综合类、师范类和医药类，其中综合类院校的招生计划数最多。心理学类专业在教育和医药领域都有应用，因此会有一定数量的师范类和医药类院校会选择开设此类专业。图3 各院校类型心理学类专业招生情况数据来源：2019年全国普通本科批招生计划四．贵州心理学类专业招生计划占比最高贵州心理学类专业的本科招生计划占比为0.95%，位居全国第一。贵阳中医学院时珍学院在本省投放的心理学类专业招生计划数为420人，占全省心理学类专业招生计划数的30%。心理学类专业并不属于热门专业，各省的心理学类专业招生计划占比易受个别学校招生倾向的影响。图4 全国各省市心理学类专业招生计划占比数据来源：2019年全国普通本科批招生计划（单位：%，西藏数据缺失）特别声明：本文为优志愿原创作品。未经著作权人授权，禁止转载和使用，否则将承担法律责任。填志愿时在大厚本上翻找资料，很容易遗漏掉一些不错的院校，优志愿分享高考资讯、填报志愿、大学、专业等相关的信息，帮助您轻松获取历年分数线等数据资料。

近期，有网友通过人民网领导留言板反映，在参加内蒙古鄂尔多斯古杭锦旗和准格尔旗的教师招聘时因非全日制研究生身份证被拒。随后，鄂尔多斯的相关部门就此致歉。其实，早在今年2月，教育部等五个部门就出台了《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》，但是，仍有不少非全日制研究生反映在就业、落户、购房补助上受到不公正的待遇。重视学历歧视问题，落实平等的就业机会，十分重要。高校学生参加考试对于学历的刻板印象，是非全日制研究生在社会上遭遇区别对待的首要原因。海南陈某参加某中学招聘，考试获取第一名，却因非全日制研究生身份被取消应聘资格；南京非全研究生小江申请租房补贴被拒。这些不公正现象，投射出社会舆论对于“非全”学历的认识不足，“唯学历论”的旧思维根深蒂固，影响选拔人才的标准。从法律层面来说，相关部门处罚就业歧视的力度不够，处罚措施与赔偿设置模糊，导致招聘单位不够重视非全学历人群就业。此外，招聘单位也存在思想问题，信息对接不及时，政策执行落后，未能及时调节相关报考、招聘条件，导致了就业不公平的发生。学历歧视不仅会影响深远，不仅会造成就业问题，而且损害了社会的公正秩序。学历歧视存在在个人生活的方方面面，影响个人的发展，中南大学非全研究生童欣，因为非全身份，签约选调生被拒，入职公立医院却无法获得编制，并且享受不到所在城市的人才补贴。这凸显出学历歧视影响个人就业，同时侵害着个人工作、生活中的正常权益的问题。只看学历，不看能力，参与应聘的人员即使在应聘中取得好成绩，由于用人单位的偏见，也不能获得应有的权益。这样不公正的处理方式，招致应聘者的不满，同时损害政府形象，既违背了国家出台的政策，又加深了社会矛盾，长此以往不利于社会公平正义的发展。教师招聘歧视问题频发通过立法保障人才公平竞争，逐步扭转社会对“非全”学历的错误看法。招聘机关和用人单位应该按照相关法律法规，承认非全日制研究生的学历资格的合法性，设置相对公平的选拔条件，让优秀人才平等竞争。其次，政府要加大就业歧视处罚力度，在法律上设置合理的就业歧视处罚条例与赔偿方案，保障社会就业公平。拿破仑曾经说过:“在政府事务中，公正不仅是一种美德，而且是一种力量。”，这种力量能够鼓励非全学历群体发声，保护自己应有的权利。转变学历歧视，还需要大众传媒的正确引导，媒体传递正向的信息，提高非全日制学历的认可度，传递公平竞争的观念，促进就业和工作的公平。学历是一块敲门砖教育的发展，产生了适应社会不同需求的人才培养方案，非全日制研究生本来是教育机会均等、个人终身学习的展现，如今却正在遭受方方面面的歧视。莫让学历歧视成为社会成长的“拦路虎”，转变对学历的误会与偏见，加强政府的管理，进一步完善立法，创造出公平正义的竞争环境，放飞青春的梦想。

大家都知道，选择专业很重要，选择一个专业就会觉得我们以后人生的大部分选择，因为我们大部分人读大学就是为了毕业以后能找一份高薪的职业。在当前社会的大背景之下，又很多专业是很有潜力，但是许多家长和考生在选择专业的时候，都是缺乏科学分析的。大多是盲目追求新兴专业或者热门专业，而这些专业的就业情况可能并不好。专业的好坏很难评判，但是专业的就业情况是可以分析出来的。一个专业就业率和待遇的高低跟市场需求有很大关系，需求大就业率就高，待遇相对会好很多。如果毕业生少，市场需求大那就更好。所以在选择专业的时候要了解社会发展的需求，才能够在毕业时找到好就业高待遇的工作。接下来小编就给各位介绍五个专业，他们是“人才最紧缺的专业，毕业生很抢手，好就业高待遇！选择专业是很重要的，小编给各位家长和同学推荐一本全国高校专业解读的指导书。里面不仅有专业解读，还有往年录取分数线！有需要的可以购买参考一下。第一个：大数据专业随着5G的普及，大数据专业可以说是极具发展潜力的，未来随着5G时代的推进和发展，大数据专业的人才在社会的地位也会越来越高，目前国内大数据的应用虽然还不是很普及，但是在国内顶级互联网公司确实早有应用。例如信息推送应用的就是大数据的抓取，再智能的投放。例如小编的这篇文章也是因为大数据才被推送到您的面前。大数据专业的毕业生就业行业也非常多，例如互联网公司、金融公司、医疗行业、咨询行业、电子商务等等行业都需要大数据人才。毕业生主要可以从事大数据采集，数据处理分析、大数据应用开发等等。目前市场需求非常大的， 据统计，目前市场单单数据分析师这一岗位就有150万的人才缺口。毕业生的首次就业待遇也很好。本科毕业能有8000+左右的待遇，二三线城市稍微低一些。第二个：信息安全专业随着互联网的发展，信息安全也越发重要。大家应该都清楚，网络的发展给我们带来了便利，也存在着一些问题，而信息泄露就是一大隐患。因此信息安全专业的人才就显得非常重要，在中小企业可能看不出来，但是在政府部门和大型企业就显得很重要。而且目前国家也在加速对信息安全人才的培养，填补市场缺口。目前市场对信息安全专业人才需求很大，由于高校培养的毕业生远远不能满足市场需求。出现很多优秀毕业生还没毕业就被提前招聘了。例如华中科技大学优秀毕业被华为录取，年薪高达200万，其所学的就是信息安全相关专业。信息安全专业的毕业生非常抢手，本科毕业生待遇能有6000+左右，研究生毕业会翻几番都不止。第三个：机器人工程专业以前只能在科幻电影里看到的机器人，现在也逐步的走进大众的视野。智能机器人带给我们许多的便利也改变我们许多的生活方式。虽然现在还未能普及，但是目前正处于智能机器人行业快速发展的时期，不仅是国内，国外许多的国家也想在这行业有明显的突破。在医疗行业，教育行业机器人的应用越来越广泛，相信未来机器人会走进我们千家万户。机器人工程专业毕业从业的行业可以是教育行业、医疗行业、智能制造等，从事的岗位也非常。而且机器人专业涉及计算机专业，也有部分同学跨专业考研等。毕业生就业的待遇也很不错，初次就业能有7000+。第四个：心理学专业随着我国经济的发展，国内对于物资的需求大部分得到了满足，对心理需求越发看重。而且社会发展的节奏加快，人们对于心理问题的关注越高了，也越来越重视。心理学不仅应用在心理咨询这一行业，在社工服务、养老服务也有很大作用。在发达国家，心理咨询也是迎来了发展的“春天”，随着我国的发展，心理咨询行业的发展也将会是一个大趋势。而且养老行业现在也是国内一大产业，我国正在进入老年化，未来的养老行业必然是大有所为。虽然目前心理咨询行业并未得到普及，但是专业的心理咨询师也比较少，所以待遇也还不错，初次就业待遇在6000+。由于毕业生比较少，所以就业不难，待遇还挺不错的。第五个：网络与新媒体专业近几年新媒体行业得到了极大的发展，许多新媒体公司如”雨后春笋“一般地发展起来。如今的短视频平台是活得一塌糊涂，衍生的新媒体公司也是数不胜数。因此市场对于新媒体专业毕业生的需求也是非常大的。目前许多自媒体平台和短视频平台的发展，新媒体公司也是据需人才需要更多专业的人才来运营。因此这个专业的毕业也是很吃香的，近几年许多高校也是纷纷开设这个专业。就目前情况看，市场的需求任然很大，毕业生也很抢手，待遇也很不错，初次就业待遇在6000+。以上就是5个”人才紧缺“专业的简单介绍，这几个专业在目前来看还是很吃香的，毕业生很抢手。随着社会发展，以后这几类人才的发展不会差！那很多人会问，应该如何选择专业呢？小编觉得可以结合这几点。第一，兴趣爱好兴趣爱好才是最重要的，首先只要对一样东西感兴趣才能够全心全意地做，而且学习很幸苦。兴趣才是最好的老师，只有感兴趣才会去做好它。所以你对哪个专业感兴趣就选哪个，千万别勉强自己。第二，特长这几个专业都有自己的技术特长，你可以结合自己的特长去选择，如果自己对数据分析有特长就可以选择大数据，对于心理分析有特长就可以选择心理学。第三，高校选择如果自己有心仪的高校，可以根据高校的优势专业来选择，学校哪个专业强就选择哪个专业。这样也能学习到更好的知识，将来会有好的发展。以上是专业的简单介绍和一些建议，大家对专业还有什么其他意见吗？欢迎在评论区留言讨论。

近期，教育部正式发文，要求党政机关、事业单位、国有企业带头扭转“唯名校”“唯学历”的用人导向，在招聘公告和实际操作中不得将毕业院校、国（境）外学习经历、学习方式（全日制和非全日制）作为限制性条件。因着这份文件的出台，#招聘中不得将全日制作为限制条件#的话题迅速登上微博热搜榜，成为全网讨论的热点。我们先来看这个文件释放了哪些重点信号？01，非全证书“含金量”进一步提升这份文件强调了对非全日制研究生的就业权益保护，要求用人单位招聘不再区分全和非全日制，意味着，非全日制得到了国家的进一步重视，非全证书“含金量”显著提升，社会认可度会越来越高，未来就业竞争力也将再度提升！今年已经有多个省市事业单位在招聘公告里明确说明招收非全日制研究生。北京、天津、江苏、重庆等省市的教师招聘公告中也把全和非全日制研究生的同等法律地位及效力写的很清楚。02，研究生教育从“精英化”走向“大众化”中国教育改革随着时代的变化不断发展深入，教育部发文对非全日制研究生教育的肯定，有助于拓宽生源范围，为高层次专门人才的培养创造条件，体现了“后疫情时代”的高等教育趋势：我国研究生教育步入快车道，从精英化阶段走向大众化。2020年9月25日教育部正式对外发布有关2021年度研究生扩招计划，扩招人数大概是30万左右，扩招比例达到20%。与此同时，因为疫情，就业市场步入寒冬，2021年考研人数可能会超过400万！研究生教育人群扩大，未来提升到研究生学历将成为“刚需”！3，学历竞争变大，在职读研将成为趋势随着社会发展和大学扩招、研究生扩招，每年的高校毕业生都在实现同比增长，在这样的环境下，未来肯定学历要求越来越高，学历低的人竞争力只会越来越低，提升学历势在必行！“身边有研究生学历的人也越来越多，仅有本科学历，无论是个人职业发展还是商业合作甚至是人脉交际，都已经显得不太够用了。”在学威国际商学院读国际MBA的陈先生分享自己求学的初衷就是因为本科学历不够用了。既想提升学历，又不想耽误自己的工作，在职读研成为越来越多社会人士的选择。在职读研，可以通过哪些途径呢？目前，在职攻读研究生主要有三种途径：同等学力申硕、硕士联考、国际MBA。其中前两种学习方式均需要参加相应的考试才能获得相应的硕士学位证书，因而我们在这里重点谈一下免联考、在职读的国际MBA。国际MBA，无需参加联考，只要提交相关入学申请表之后，通过审核即可顺利入学。修满学分通过毕业论文以及答辩即可获得就读学校所颁发的硕士学位证书。只要就读的大学可以在中国教育部涉外网查询到，是正规的，有备案的大学，并且大学所在国家与中国有签订学历互相认可协议，所获得的硕士学位证书就在国内和国际上被广泛认可，可用于求职就业、升职加薪、出国深造、还可以提高出国移民申请的通过率，拓展人脉资源......8大国际正规名校26个硕博项目学威国际商学院，创立于2003年，始终专注于免联考国际硕博教育，校区遍布北上广深等 15个城市，已成功运营了近30个优质国际MBA、EMBA、DBA项目，帮助13000+企业高管和企业家解决了在职升硕、升博问题，成为中国大型高端人脉平台。现今正在招生的学位班项目覆盖亚洲、欧洲、北美、澳洲等地区的8大国际正规名校26个硕博项目，可通过面授或在线的方式学习。学位班项目一览：英国剑桥大学博士后比利时列日大学HEC列日高商高级企业管理硕士/EMBA/EDBA亚洲城市大学MBA/DBA澳洲阳光海岸大学MBA美国凯泽大学MBA法国蒙彼利埃高等商学院金融专业硕士俄罗斯西南国立大学DBA西班牙武康大学16个硕博项目：MBA、EMBA硕士学位班9个专业硕士学位班：心理学、金融、互联网项目管理、教育、医疗健康管理、工程管理、法律、人力资源管理、酒店旅游管理；5个博士学位班：DBA、心理学、金融、教育、医疗健康管理。从长远来看，高学历将逐渐成为“标配”，决定着我们就业、晋升、发展的方向，每个人对自身提升的脚步都不能松懈，更高的学历往往意味着更高的眼界、知识面，更好的发展。在这个疫情寒冬，积极做好人生规划，提升学历，正当时！

在本科专业目录里，心理学类分为心理学和应用心理学，在作者的另一篇文章里提到，心理学需要熬炼成才，因为心理学的学习以基础理论为主，缺少实际应用，且开设心理学的山东省内高校数目也不多，可供选择的机会并不多。就业为王的时代，就业不理想，自然开设的高校也少。接下来，给考生们介绍心理学类另一个专业：应用心理学。它比比心理学，多了“应用”二个字，自然比心理学更加“实用”了。每年许多考生会问，心理学学基础学科的，应用心理学就是热门了吗，应用心理学的“应用”到底是什么意思呢？了解怎么“实用”的，最好的办法就是看看到底学了什么和就业干什么去了。山东女子学院的靓丽学子们01应用心理学学了什么？看看高校省内高校开设了什么课程！下表是省内三所高校应用心理学专业开设的核心课程：实际应用上，济南大学注重师范教育。该校重视为地区培养满足基础教育改革发展和教育队伍建设需要的高级复合型专门人才。济南大学毕业生能够运用心理学知识与技能，独立开展学校心理教育教学工作，解决基础教育过程中学生、家长、教师可能出现和可能面临的问题，还能从学校和学生发展的角度提专业性的见解。青岛大学比较重视综合性发展。该校毕业生能够运用所学解决一些实际工作，针对不同领域，如心理教育、公共管理、社会工作、市场营销、广告策划、人才测评、健康护理等 ，从事与心理学相关的工作。山东女子学院的培养颇具特色。该校应用心理学专业以儿童心理咨询与辅导、女性与家庭心理、人力资源管理为特色。该校是全国三所女子高校之一，学生都是女生，比较关怀女性、重视妇女和儿童教育。应用心理学就业方向不一，但要细分析02应用心理学毕业生干什么去了？从高校的培养方向、行业发展及社会需求看，应用心理学前景十分看好。有调查表明，应用心理学毕业生就业在经济类与企业管理工作的占30%；在学校教育部门工作的占28%；在各级政府职能部门工作的占18%；在广告、广播、电视、司法部门、医院工作的占13%；在研究单位工作的占6%；其他占5%（数据来自济南大学官方网站）。而应用心理学面临的实际问题也不少！据麦可思发布的2019年度本科各主要专业毕业生毕业半年后的职业流向（前3名）数据表明，应用心理学毕业生主要从事的职业依次是初中教师、小学教师、文员，平均月收入依次是4386元、4475元、4776元。看工资水平，虽然比不上好，也还是可以，但考虑到学应用心理学的到初中小学从教，到底在教什么课程，及以后的发展问题，令人担忧。如果到了民办机构，甚至连手续都没有的个人办的辅导机构当个老师，没有贬低民办机构的意思，但个人的发展成长，确实担忧。无论做心理辅导、心理治疗，都需要一定资质和资历的。资质的问题，需要额外的付出，高校学习之外再学习，尤其是要从事心理治疗，没有从医的背景特别难发展，想考出从医的资质，一般都是学霸的事情，如果想做这块，要特别注意。在山东女子师范学院提到说可以自己创业，开工作室之类的，对创业的人是难上难，没有证件，一般心理问题都自己消化了，真有问题的，去找心理咨询方面的专家，或者去医院了，刚毕业的学生，个案的积累少，没有一定年限的经验，确实比较难开展业务。如上文提到的，本科阶段的就业，并不是很理想，原因是应该并没有达到真正生活中的应用状态，所以部分人改行当文员了，文员谁都可以干，又是一桩阴差阳错的搭配。有条件，还是要深造03结语应用心理学确实比心理学更实用，所以可选可学；但考虑到实际工作的难，学习应用心理学，还是要继续深造，青岛大学的培养方向里，直接就提出应用心理学要往硕博方向发展。等硕博毕业了，前景就一片光明了，就和自己当初选择本科时的期望一致了。非专业文章如有不足局限，批评指正。

每天耕耘最有趣、最实用的心理学很多公司在进行人员招聘时除了对资历有要求之外，年龄也是一项硬性指标。大多数的年龄上限都是35岁，这又是为什么呢？智力下降在智力这一层面来说，我们的智力通常分为两种：晶体智力和流体智力。晶体智力是自身能力的储备，是人在成长过程中随着年龄的增加慢慢积累的经验。而流体智力是指个人的思维和推理能力，即当遇见一件事情时，如何整合资源，做出正确的抉择。它是天生的，与人的生理状况密切联系，通常在成年期25岁左右达到顶峰，最后呈下降趋势。这样一看，招聘单位都希望自己招来的人能尽其用，35岁以上的人，并不能发挥他们最大的优势，仅仅拥有晶体智力的优势，很容易被取代的。后天环境的变化实在太大，如果一个他很勤奋好学，那么就算他的年龄不是很大，他也可以拥有很强的晶体智力。而晶体智力与流体智力是紧密联系的，通常有高流体智力的人学东西很快，他们也能拥有较好的晶体智力。所以，35岁的人本身从智力上来讲对于企业的招聘就不是很受待见。这也是为什么大家都说运动员是吃年轻饭的，这并不是说对年龄稍大的人有歧视，而是站在生理角度来说，他们只是把自己生命中力量最大，身体资源最好的时刻奉献了出来。在对的年龄做对的事情，再往高处走，可能自己有心无力，违反自己的生理规律，可能得不到理想效果。在职场上也是如此，过了35岁的年纪，可能学习的能力以及思维的速度肯定是与年轻人没法比较，同等情况下，企业更偏向于给年轻人机会。中年危机对于35岁的人，可能还会面临着中年危机，上没上去，去职位低的底层干起又心有不甘，这种职场焦虑是普遍存在的。35岁的人，大多已经结婚生子，面临更多的社会问题，对于自己的人生有的又陷入了一个新的迷茫期，而有的已经有了明确的目标可就是迫于现实的限制。对于35岁的职场老人，社会普遍会以一种刻板印象去对待他们。认为他们年纪大了，竞争力不是很强，只能靠自己的资历吃饭，职场上得不到新的突破。公司一般更希望永远注入活水来带动整个公司经济的发展，这便是企业活力，好的企业活力可以为公司带来更大的效益，而35岁以上很明显对大多数公司来说可能不在考虑范围内。他们会在相同的工资资金下，更偏好于选择年轻，可塑性高的人。这是一种歧视所带来的选择偏好，由于一些人自带的歧视光环，他们会直接排除掉他们歧视的群体。例如，在职场上很多企业更偏好985、211的学生而非普通大学生；还有的职业直接标注只要男性不要女性。不好管理35岁以上的人在职场中其实并不好管理，传统中国的尊老爱幼观念告知我们需要尊敬长辈，可职场是个公事公办的场所，倘若35岁以上的人犯了什么错不太能像年轻人能够被批评。作为长辈，本被定义为应该以身作则，成为年轻一代的榜样示范，而现如今却不如年轻人，对他们来说，这是一种自尊上的侮辱。很多时候很难下台，弄得整个公司都较为尴尬，而35岁以上的人通常拥有自己很强的思想意识，做事情都有自己独到的见解，对于公司的管理来说实施较为困难。聘请一个35岁以上的人，优点在于资历丰富，不用花费额外培训成本，可这类人也有自己明确的薪资要求。作为企业，用人成本预算有限，所以他们更愿意培养一个新人而非聘请一个职场老人。不管时代如何变迁，作为个体的我们管不了，我们不应该怨天尤人，抱怨这个社会太多偏见，太过于现实，相反，自然界从来都是优胜劣汰，物竞天择的。本身我们就处于信息大碰撞时代，停滞很容易被时代淘汰。所以，终身学习是必要的，是永无止境的，不是只有上学的人才需要学习，身处于什么样的环境都应该好好学习，自己的能力具备了，再多的框架也框不住你的光芒。- The End -作者 | 神奇小小第一心理主笔团 | 一群喜欢仰望星空的年轻人参考资料：《Social psychology》

关于华大应用心理研究院求职地图网页应用更多关键词：心理学岗位哪里找？上海华大应用心理研究院（原华东师范大学职业技术培训中心及心理咨询工作室）是国内成立较早的心理咨询机构之一，依托于华东师范大学心理学科的深厚积淀，具有强大的心理学专业领域背景支持。华东师范大学心理学科创建于1951年，最早一批全国心理咨询工作室。华大心理诞生于华师大心理系，在强大的学科背景支持之下，从公益心理援助热线开始，汲取国内外知名专家学者和优秀人才，在专业化、标准化社会心理服务的道路上稳步前进，获得国内同行及来访者一致称赞。历经14年磨砺，拥有300余名富有实战经验的心理咨询师团队提供星级心理服务。本机构专注于心理咨询十余年，累积下来培训了8000多名心理咨询师。并且拥有600余名志愿者组成的公益心理服务团队，由30门电话组成的公益心理服务，提供全年无休的心理咨询服务。有非常庞大的心理咨询师团队和严谨的考评制度，为众多新考出证书的心理咨询师提供接线员的实习岗位，经过每年的考核一步一个脚印成长为职业化的心理咨询师。本院长期与各大媒体合作，为全国知名电视栏目《幸福魔方》《心灵花园》《相伴到黎明》《心理访谈》《心立方》《秘室疗伤》《超级家长会》《没那么简单》《情有可原》《家长》《东方直播室》《走进科学》《讲述》《心灵捕手》《人间》《甲方乙方》《新老娘舅》等栏目提供心理专业的技术支持。历经14年磨砺，目前华大心理拥有300多名富有实战经验的权威、规范、专业的心理咨询师团队，以及由国内顶尖心理学专家组成的专家顾问团队，其中包括知名心理学导师李子勋、清华大学心理学教授樊富珉、国内顶尖精神分析泰斗级专家李鸣，现代精神分析泰斗李鼎智等。华大心理汇集国内外心理学界的专家学者从事应用心理学的研究、培训、督导和学术交流，并形成了心理学教授、心理应用专家、心理咨询师及心理督导顾问组成的阶梯式团队，为社会各界提供星级心理咨询服务。工作地点：上海 普陀我们欢迎爱好心理学的小伙伴，加入我们的队伍！有意者请将简历投递邮箱：chenli2266@126.com招聘岗位新媒体运营岗位职责：1、 负责校区微信、微博等内容编辑和传播，提升关注度，增加粉丝量；2、 根据产品推广要求编辑文案，吸引目标客户，为客户顾问提供有效数据；任职要求：1、 一年以上文案编辑工作经验；2、 熟悉线上传播工具和传播技巧；3、 新闻、传媒、广告或心理专业教育经历。课程顾问主要职责：1. 负责中心自身团队的销售任务和指标，确保按时完成公司下达的销售任务；2. 接听咨询电话，接待来访客户，给客户提供咨询，并达成课程销售；3. 通过电话陌拜、回访进行客户邀约及沟通，保持与已签约客户的良好关系，进行二次销售，推荐；4. 邀约、带领意向客户试听或参加公开讲座，促进销售的达成；5. 在客户决定购买意向后，督促客户认真阅读《入学协议》，帮助客户完成缴费的全部手续。6. 及时将手中的客户数据，按照公司的规范要求进行数据整理、录入和其他维护工作；并对客户数据进行统计与分析；7. 统计分析团队销售数据，市场数据等，完成各类相关报表制作，数据输入；8. 进行免费讲座、公开课、市场活动及调研等工作的开展，对所获得信息、数据进行筛选、跟踪、电话销售等；9. 进行网络推广工作，如微博、微信、邮件推送等工作；10. 完成中心和总部交待的其他任务。任职要求：1. 大专及以上学历,有教育咨询行业和销售经验者优先，有心理学教育背景者优先；2. 形象好、气质佳,成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有亲和力；3. 性格开朗、头脑灵活,反应速度,应变能力强,抗压能力强;；4. 有责任心,做事积极、严谨,执行力强、学习能力强；5. 热爱咨询业,有进取心,有良好的沟通技巧,表达能力强,有感染力；6. 有良好的客户服务意识,奋斗精神,团队合作精神。

对于心理学科来说，往年很少招聘，现在也注重孩子的心理辅导教育，所以，心理教师招聘未来一两年会比较好，会进入到一个黄金期，对于学心理相关专业的同学来说是好机会。老师今天就来分析一下2020年天津心理教师岗位招考情况。2020年天津招聘心理教师一共68人；招考心理教师的区（校）有：西青（2人）、南开（1人）、红桥（26人）、河北（2人）、和平（6人）、北辰（5人）、滨海（20人）、泰达（1人）、海河教育园（1人）、保税区（2人）、新华中学（1人）、天津第一中学（1人）。其中，红桥区招聘心理教师岗位26人，是本区招聘人数最多的一个学科。河北区其中一名要求中共党员，其它条件相对宽松。一、学历心理教师均有专业限制，且要求学士学位以上学历。其中，要求硕士学位以上的有：和平区 中学心理教师4人，海河教育园（1人）、新华中学（1人）、天津第一中学（1人）二、教师资格证南开区、北辰区小学心理教师岗对教师资格证学科不做要求；滨海新区具备国家三级心理咨询师职业证书及以上的年龄放宽到35周岁及以下；三、小结总汇祝同学们准顺利！