研究生有什么学历么

研究生学历难道只是比本科生工资高吗？学历高的好处你想象不到为什么那么多人二战，三站都要考研，难道仅仅是因为研究生学历，博士学历比本科学历的薪资更高吗？在现在本科学历已经烂大街的时候，固然考取更高的学历能赢得市场的青睐，但除了工资，学历高的好处你想象不到。01、职业发展之路更畅通薪资只是一方面的体现，在毕业之后，学历高的人更容易被重视，职业发展之路更畅通。在升职过程中，如果对方很出色，而你就算业绩差一丢丢，综合能力不差，凭借高学历得到升迁的机会更大，尤其是在制度森严的大公司。很多人不信，说应该看能力，当然，得到晋升的人不可能不靠能力，但是同样的能力或者稍低的能力下，高学历无形中就加大了砝码，增加了他的职业发展机会。这是研究生和博士学历无形中的福利。02、平台比他人更广阔校招时，可以去名校和普通学校比比，看看公司的差别，可以发现，在名校招聘的企业各个叫得出名字，在普通院校招聘的公司，都不知道是什么公司。在知名企业，你会遇到更优秀的同事。虽然说平台大小在于个人能力，但是在各项资源都齐备的大公司，个人能力更容易发挥。如果你身边有拿着硕士或博士文凭的同学，你不妨问问看，在就业时，他一定或多或少体会了学历高的便利，比如更容易进入知名企业，更容易得到机会。一般我们看到了，只是表现的薪资差异，实际上无形的优势更重要。03、资源比他人更富有资源除了就业资源，还代表着人际资源，学历高的人他们的朋友级别也更高。还有自身的气质和坦途，以及自信。你会发现，在和名人讲话时，学历高的人更加沉稳，而学历低的人可能会显得紧张，不能自如表达自己。这就是学历带给人的隐形好处。无形中会增加你的自信，提高你的气质，增长你的见识，让你不卑不亢，不偏不倚，更容易获得青睐和肯定，也比普通人更容易做出一番事业。学历高有什么用？别再说这么肤浅的话了，只有等你拥有了高学历，你才有资格这么说。共勉！

随着国家教育水平的提高，现在已经从“精英教育”向“大众教育”转变，大学生也逐渐失去了“天之骄子”的光环，反而必须得面对现实强大的压力，为找不到理想的工作而焦虑。很多本科大学生为了暂时缓解就业的压力，会选择考研继续升造，但是读完研究生后发现找工作依然很难。所以有些人认为读研的意义不大，高学历并不意味着能够找到好的工作。事实上研究生学历是非常重要的，在考公务员、事业单位和教师，甚至是进国企、私企都是很有优势的。研究生学历有什么用第一，考公务员时可以选择更好的岗位，考试竞争小。公务员的工作稳定、工资待遇好，所以考公务员也是很多研究生的首选。也许很多人认为无论是省考还是国考，大部分职位招考的学历要求是本科，研究生并没有太大的优势。事实上，参加过公务员考试的同学都知道，一些中央直属、省直、市直的部门招考公务员时对学历的研究必须是硕士研究生以上，而且专业要求非常严格，如果学历和专业都满足招考部门的要求，报考人数比较少，考上的机会是很大的。相反一些乡镇公务员招考岗位要求低，不限专业、大专学历和不限经验，报考人数多，考上的难度很大。研究生考公务员优势在考上公务员以后更容易获得晋升，我们知道公务员考上的一般都是科员，普通人晋升是比较难的。但是研究生学历比本科学历有竞争优势，如果个人的综合能力强、在工作中表现优秀，被提拔的可能性更大。另外政府部门一般对在编人员的学历是比较看重的，有些地方会有学历工资，研究生的工资高于本科生的工资。一般本科学历的在编人员还需要进修考在职研究生，但是含金量比全日制研究生低很多。研究生考公务员优势第二，考事业单位时更有优势，有时可以免笔试。和公务员关注度大的还有事业单位，尤其是每年的省直事业单位，省直事业单位招考部门多，专业性强，学历要求高。研究生报考的优势更大，毕竟从专业和学历来看，很多本科生的要求就不符合。另外一些县级事业单位招聘时，会有研究生针对性的岗位，对于急缺的专业型人才会免笔试。这样大大地降低了研究生进入事业单位体制内工作的门槛。研究生考事业单位优势学历相对较高的话，待遇会有所不同的，研究生的待遇要比普通的本科生待遇要好很多，而且研究生的升职机会也是非常之高的，考入事业单位这种体内编制，各种优势还是有的，比如说社会地位、工资福利、晋升机会、进修上学和人脉资源都是相当不错的。研究生考事业单位优势第三，教师招聘时竞争小，可以到高校当大学老师。现在教师编招聘条件越来越高，很多高中基本都要求研究生学历。在高校教师招聘阶段，许多职位对于学历的要求为博士研究生，这种情况下这些职位的竞争就会比其他职位小很多。我想当老师会是很多学生的梦想，令人尊敬的社会地位、轻松的寒暑假令很多人羡慕，尤其是大学老师。研究生考老师的优势很多人觉得现在的教师招聘考试越来越严格了，考上的难度太大了。事实上，比起公务员和事业单位，教师招聘的考试难度还是小很多的，如果是北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学和陕西师范大学这几所名校的研究生就业率是非常高的，一般都可以进入高中或者大学任教。如果是博士研究生学历，各大高校每年都有博士人才引进计划，不仅可以获得教师编制，还可以获得住房，享受很好的福利待遇。研究生考老师的优势第四、国企、银行招聘时简历网申的时候更容易通过。国有企业是很多年轻人找工作时的首选单位，也是很多家长眼中所谓的正式单位。现在部分国字头国企已经将门槛提升到研究生以上学历,能够进入这样的国企工作，是很多人研究生的梦想。一些985、211大学名校的研究生，更愿意选择专业对口的国企，既能发挥自己的专业特长，还可以获得更高的工资和福利。但是我们知道国企招聘的第一步是网上筛选简历，自然名校研究生有更多的优势，普通本科生即使个人再优秀，也会因为学历被拒之门外。研究生进国企的优势跟国企招聘一样，银行招聘也是需要网申简历的，同样研究生考银行比较有优势，拿offer的概率比较大！也许很多人认为银行更看重能力，对学历的要求并不高。其实银行对学历高的人才是非常重视的，尤其是专业能力强的，比如说考取了注册会计师、精算师、注册金融分析师、国际注册内部审计师这些含金量高的证书的高学历人才，工资待遇更高、获得晋升的机会更多。研究生进银行的优势不单单是公务员、事业单位、教师、国企和银行，这些有编制的单位看重学历，私企招聘时也非常重视学历。也许高学历并不代表高能力，但是却说明综合素质更高、学习能力更强。这也是为什么在大众教育的情况下，高学历人才依然受追捧的原因。所以大家想要更好的发展机会、获得更高的工资待遇，提升能力很关键，提升学历同样重要。

对于任何一个即将踏入社会的学生来说，有一个特别现实的问题摆在他们面前，学历到底重不重要？是该选择从自己已经获得的这个专科、本科学历中跳出来，去社会中寻找自己发挥光芒的地方呢？还是应该继续考学，争取获得一个研究生学历呢？也许在你真正去找工作的时候，就能想通为什么有那么多应届生选择去考研了。要说这是一个看颜值的时代，说起来好像没什么错，毕竟那么多网红、明星不都是靠着几分姿色在这个社会中“捞金”的吗？要说这是一个看背景的时代，好像更没什么问题了，只要是家里堆金叠玉的，或者说可以有什么“家业”能够继承，那不就不愁过不好这一生了吗？但是这样的社会风气和思想是大错特错的，不能因为你在个别人的身上看到了“不劳而获”的好处，就开始怨天尤人，其实这些靠颜值、靠家世“吃饭”的人只是少数，而且如果他们没有一技之长，没有过人之处，更是不能在社会上立足的。而这个时候你就得意识到学历的重要性。首先，从最普通的这个层面来讲，本科生和研究生之间本质的差别就是在学历和文凭上，最明显的差别就是一个层次的高低问题，如果一个职位对外招聘的话，一位本科生和一位研究生的简历就摆在HR面前，那那位本科生被淘汰的概率真的会大很多。而且研究生就是比别人多上了两、三年学，就是多接受了两、三年的文化熏陶，就算是在短短几分钟的面试时间中看不到差距，也会在日后的工作中找到你少接受的这几年学校教育的差距的。其次，两者在专业能力方面是有很大差距的。如果你选择的这份工作是有技术要求的，可能你在本科阶段接受的知识只是一些皮毛，并不能够让你解决在工作中的实际问题。但是研究生阶段的学习，确实对你这个专业更深层次的研究和锻炼，可能你读完研究生甚至是博士，才算是入门了这项工作，人家企业又怎么会局限于选择一名本科生呢？即便是很多时候，他们会选择学历有别的人进入到自己的公司里，也会给予两者不同的薪资待遇的。当然，我们不排除一些名校毕业的本科生有很强大的能力和实践经验，使其能够被这个企业所认可，但是这样的学生在这个社会上真的只是少数吧，人家又获得更高学历层次的能力，也有获得一份高薪、有前景的工作的能力，但是大部分毕业学生还是难以做到的吧。那为何不趁着自己还有提升学历的机会，让自己有“打倒”那些很强大的本科生的更多机会。

校招中研究生成了门槛，研究生已经成为以后念书的基本标准了吗？毋庸讳言，现在的校园招聘中，很多相对较好的单位确实把研究生学历作为招聘的门槛，特别是在毕业生的校园招聘中；不但如此，还有些附加条件，比如在校成绩、英语过级情况、职业资格证书等。一方面，现在研究生每年毕业人数是60万左右，数量不小，而相对不错的单位新增岗位数量并不很大，就业市场有供过于求的迹象，学历要求自然水涨船高，好一些的单位要求研究生学历自然而然，加上校招面对的对象是在校学生，大多数人都是没有什么实际工作经验的小白，只能通过学历、成绩、证书等情况予以选拔，特别是学历要求会较高。另一方面，在校招这种比较特殊的招聘环境中，面对的是一窝蜂参加招聘会的毕业生，场面展示的往往是严重的供过于求的状况，很多单位招聘几十个人，却能收到成堆的简历，因此这个招聘环境是大大有利于用人单位的，他们会在无形中提高招聘的门槛。所以，校招中对于学历的要求往往高于现实中的实际供求情况，出现很多单位招聘中把研究生学历当做最低学历，也是难免的。当然，由于现在每年毕业800万左右的大学生，本科生占了其中一半以上，每年这么大的大学生新增数量，让本科生在就业市场上确实竞争力不强；加上研究生现在每年毕业人数也是5、60万，而且每年都有扩招，这使得即便是研究生毕业，也未必一定具有很强的就业竞争力，但一般来说，相对于本科生，无疑是明显增强了就业竞争力的，所以现在很多人考研，考研大军不断膨胀。从社会发展的趋势来看，我国正处在一个“学历大爆炸”的时代。20年前，大专生就属于较高学历了；但到了10年前，大专生已经落伍，本科才算学历不错；而现在，本科已经是很普通的学历了，研究生才算学历不错。这种群体性的学历“升级”的趋势已经不可逆转，而且，随着研究生的不断扩招，10年后，研究生学历变得比较普通，也并不出乎意料。虽然现在不可能人人上大学，未来也不可能人人都念研究生，但对于个体而言，念一个研究生还是很有必要也很有价值的，可以把这个作为自己念书的一个“标准”。不过，从整个社会的角度来看，研究生学历无论放在怎样的时代，都属于高学历，都只可能是相对少数人可以拥有的，说“研究生成为以后念书的标准”，仍然是不恰当的。我国目前大约有800万拥有研究生学历的人，即便每年增加60～70万，十年后，拥有研究生学历的人的比例仍然只占总人口的1%左右。虽然那时候研究生学历比较“普通”，但仍远远谈不上“普遍”。“研究生成为以后念书的标准”之说还是不能成立的。你对此怎么看呢？

在考研这场大战中，有人一战上岸，学术生涯再延长两三年；有人初入职场坎坎坷坷，边上班边复习，想通过考研寻求职业生涯的转机；有人读完三年研究生后就业，发现本科同学成了上司。那么研究生学历究竟能给我们带来哪些好处。随着2020年考研初试成绩陆续公布，今天，我们就来重新审视一下这个数据。我们通过这个数据可以清晰地了解到，很大一部分学生会选择进入社会，来寻求一份比较合适的工作，认为工作经验的积累比现在选择考研要更加的重要。但是，随着工作时间的加长，慢慢的发现同事基本上都拥有硕士学历。尤其一些对知识程度要求比较高的专业，发现自己越来自己的本科学历越来越力不从心。开始觉得研究生的学历也越来越重要，自己也有必要去考一个研究生学历。于是，很多人为了能有更好的职业前景，选择了去考一个研究生。随着考研计划的实施，越来越多的压力也随之而来， 一边是考研人数连年创新高。341万，这是刚结束的2020年全国硕士研究生考试报考人数。与2019年相比，一起背肖四的人又多了51万。尽管从概率上看，考研的难度似乎下降了，2017年的报录比已经下降到3.0以下。但这个比例也并不高，每3个报考研究生的人当中，只有1人能被录取，大多数人还是得面对考研失败的终局。所以，尽管考研生的增加丝毫没有降低考研难度和和压力，就连今年的考研英语都在告诉我们，要“正确对待失败”。而另一边，考研无用论盛行，不断有人告诉你。身边朋友的观点，不断告诉你“其实研究生的工资并不比本科学历的高”。于是我们在知乎上看到，“为什么考研成功无法弥补高考的失败？”获得了160万次浏览，一定程度上能代表广大考研人对此的困惑与关注，而“正在准备考研，家里的亲戚一直在说考研没用，如何反驳他们？”这样的问题，更是许多考研人的真实写照。在考研成绩公布之前，虽然知道自己顺利通过初试，但是面对身边朋友的质疑，自己对考研是否是个正确选择依旧保持怀疑，其实说到底就是大家考研到底为了什么始终不太明白。在纠结考研到底值不值之前，我们首先要知道，我们考研到底为了什么据大数据统计，60%的考研生是为了今后工作的发展选择考研继续读书，30%的考研生选择继续做研究。所以，对于绝大多数考研生来说，考研到底值不值的问题，最后都会落到，考研能不能给自己带来更好的工作。至于流传甚广的研究生收入不及本科生，其实说到底不过是，三年的在校学习根本不如在职场上经验的积累更加值钱。可是事实真的就是这样吗？首先可以肯定的是，研究生是肯定可以提高职的竞争力的。数据是最直观的事实，那我们就以2015届本科生为例。2015届本科毕业3年后学历提升群体月收入为7371元，与他们工作了3年的本科同学收入相差并不大（7419元）。通过这个数据对比，我们可以很直观地看出，虽然刚刚毕业的研究生工作经验相对来讲比较欠缺，但他们毕业后的起薪已经追上了工作3年的本科生。当然，研究生的工资不如本科生的说法也确实是存在的，因为有的高级职对学历的要求并不是特别高，反而特别注重真身经验的积累。当然了，这个并不能表明研究生的学历含金量比本科学历低。更何况，如果一个人仅靠本科学历是很难打开一些岗位的大门的。毕竟有些岗位对学历的要求还是非常严格的。而且随着经济及科技的快速发展，学历的贬值是必然的一个结果。随着研究生数量的增加，有些岗位虽然写的都是本科学历可以了，但是实际情况都是研究生参与竞聘，那么，对于本科生来讲，机会自然就会大大降低。随着社会的进步，人类文明的发展。我们也必然需要学历知识的匹配，未来的社会必然是高学历的社会。我们也要善于把握机会，抓住身边一切可以利用的资源，积极的储备自己的实力，努力充实自己。社会发展离不开人才，当然，每一个优秀的人才也离不开社会这个大环境的温养。也祝愿每一个考研生都能顺利得到自己的结果，已经有研究生学历的可以得到更好的发展！

随着中国大学生人数的增加，选择通过研究生考试来提高自己就业竞争力的学生也越来越多了，研究生考试已经成为本科生的流行趋势，下面来看看学生报考研究生的三大理由吧。首先，研究生学历目前变得越来越吃香了，很多全国知名的企业或者公司，都将招聘门槛设在了研究生起步，这就导致不少本科生丧失了很多的就业机会，所以大家想要通过考研来给自己创造更多就业的机会。第二，研究生工资待遇普遍高，这是绝大多数学生坚持报考研究生的一个重要原因，每个企业都在看中学生的能力，所以能力高的学生的工资待遇应该更高，学历是学生能力的证明，所以，我会为了高薪而努力学习。最后，一些学生选择参加研究生考试是为了避免陷入就业的烦恼，现在大学生的就业率很低，所以，在家里呆着是不可避免的，这时，父母难免会抱怨，这是非常不协调自然和整个家庭的氛围，所以选择研究生考试也是明智的，的选择，不仅使自己的就业更加方便，也会给必须早点就业的烦恼。以上三个理由是现在的学生选择了报考研究生的原因，这些原因都可以说是非常现实的，大家对此怎么看？欢迎大家在评论区积极的留言，小编会第一时间回复的！

都说考研、考研，有的同学就算考上了研究生他也不知道自己为什么要考研，是为了学术研究吗，相信绝大多数同学的答案是否定的；是为了延迟毕业吗，有些同学是这样想的；是为了混个毕业证好找工作吗，我相信大部分同学都是这样想的。目前在我国研究生学历也已经不是稀缺人才了，但是相对本科生来说人数还是比较少的。据相关数据统计，在2019年考研报考的人数已经有290万人次，是十年之内人数最多的一年，而且以后还可能继续增加。那么为什么这么多同学选择考研呢，考研到底对同学们有什么福利呢，一起随励志学生看看吧！福利一、研究生考公务员可以享受副科级待遇有的同学会问，考公务员的最低学历要求是本科，我本科的时候有考研的功夫就可以准备考公务员了，而且研究生读三年，我考上公务员三年后没准已经升职了，而你研究生毕业考公务员才只是一个小小的科员。其实同学们并不知道，任何职位的升迁是有一定的学历要求的，尤其是国企事业单位，如果你学历达不到要求，那么你的职位升迁上限一定是比学历高的同学低的。而且研究生报考公务员如果考上了，那可是副科级待遇，相比于本科生来说是比较高的。福利二、教师评级想要成为一名教师，其实本科的时候就可以考教师资格证，但是现在教师的薪资和职称是直接挂钩的。如果你是研究生学历的话，入职教师一年后就可以评为二级教师，在二级教师任教两年后就可以评为一级教师。如果你是本科学历的话，在二级教师任教四年后才能评为一级教师，并且学校对你的重视程度或者薪资奖励也是有所不同的。福利三、城市人才引进现在虽然大学生越来越多，但人才相对来说是越来越少。现在很多城市开始以各种优惠政策开始引进人才。比如武汉、天津等城市，对于人才引进的住房、落户、生活补贴方面做得也是非常好，不过有的同样是有学历限制的。比如你是研究生学历，想要进入天津并落户的话一定是比本科学历容易不少。福利四、工作待遇高工作待遇肯定是学历越高薪资越高了，有的同学可能会说，我有技术不在乎学历，但是如果你没有学历真的连展示自己的技术的机会都没有。现在很多正规企业都是有明确学历划分起薪要求的。比如本科学历起薪、985、211本科学历起薪、研究生学历起薪、985、211研究生学历起薪相差也是非常之大的。福利五、奖学金、助学金有的同学会问，上研究生还得花家里钱上，自己都有些不好意思了。但是，同学如果你上研究生还花家里钱，那只能说你研究生读的很失败。因为，现在研究生的国家励志奖学金每年2万、学业奖学金每年8千，还有国家助学金每年最少6千，在加上你导师给你发的工资，或者自己平时接一些小的项目，有的同学上了三年学还能自己攒下十来万。大家认为研究生学历有用吗？

如今在进入社会工作以后，不知大家有没有发现有很多高学历的研究生或者博士生，他们在朋友圈根本就不会发布关于自己的生活以及工作的内容，可以说发朋友圈的次数更是越来越少，尤其是在进入公司工作以后，他们甚至会关闭朋友圈，那么是什么原因导致这些年轻人开始拒绝在朋友圈发布内容了呢？笔者经过调查以后也是发现了以下几点原因。首先来说，这些研究生在工作期间并不希望被一些生活以及其他的烦恼所打扰，所以大家并不愿意在朋友圈发布和生活以及个人相关的内容。有些年轻人只会发布一些和工作以及公司相关的信息或者图片，向领导和同事证明自己对于工作，对于公司有非常专注的态度，如果总是玩世不恭，在朋友圈发布一些娱乐的信息，可能就会被领导所反感。这些高学历的年轻人并不愿意在朋友圈看到自己的内容被点赞，也不愿意分享自己的人生和生活，因为大家并不想刷存在感。其实细心的朋友们就可以看到，如今有不少年轻人在发布朋友圈的时候觉得朋友越来越少，同学也是尽量少留言，大家并不愿意在发布内容之后看到太多留言，因为这样会显得很尴尬，毕竟朋友圈里全部都是推销产品以及关于工作内容，如果你总是分享自己的经历或者是晒出自己的照片，会显得格格不入。越来越多年轻人开始设置朋友圈三天可见，大家并不希望同事或者是陌生领导来知道自己以前发生过什么过去，有什么经历。当然在笔者看来最为关键的是这些年轻人觉得现在同学朋友同事都在工作，大家并不愿意再去刷朋友圈，所以索性就关掉朋友圈，干脆就不看了。在调查时笔者发现有位研究生坦言，其实在以前刷朋友圈的时候，他希望和同学能够有更近的关系，可是现在成为了普通的朋友，大家在入职公司以后和同事加了朋友圈，如果在朋友圈说错内容，或者是被领导看到那么会引起他人的反感，大家毕竟是同事一场，又不能把朋友屏蔽，因为如果你不懂规矩，不懂礼貌，让同事觉得你屏蔽了他，那么你们的关系或者距离就会受到很大影响，所以有很多上了年纪的年轻人或者中年人，他们往往会有类似的困扰。现在你有没有在工作以后继续发布朋友圈呢？你在朋友圈里有没有过比较尴尬的经历，可以写在评论区。

这3种人最需要研究生学历，哪怕难比登天也得考，否则难有出路小编一直对于劝说别人备考硕士研究生这件事情上是比较慎重的，因为并不是每个人都适合考研，也不是每个人都适合读这个学位，一切还是要根据自己的个人情况来判断。但是，对于某些人群来说，情况就不太一样了。小编非常建议他们去考研，哪怕现在的竞争越来越激烈，分数线越提越高，小编也要劝他们刀山火海走一遭，不为别的，因为如果不拿到硕士这个还算有竞争力的毕业证的话，他们的出路就很难说了。第一种人：专科生有一句笑话是这么说的：“在大街上随便找块砖头闭着眼扔出去，至少能砸到五个本科生。”形容各个高校扩招之后本科生的数量之多。正是这种本科生遍地走的状况让读了专科院校的同学们非常尴尬，许多专科同学也以此为动力，去读了专升本。但是，如果想要真正地有一个不错的出路，专升本并不足够。小编认为，对于上进的专科同学来说，专升本是必备，考研才是谋出路！所有上进的同学们只要升到本科之后，就可以去试一试。许多专业同学认为自己完全没有成功录取的希望，这种想法不太正确，因为现在的考研市场属于两极分化，名校的热门专业挤破头，许多普通的一二本高校却存在无人问津的现象，很缺学生。所以小编认为如果分数足够的话，成功的希望还是很大的。第二种人：被退学的人许多同学因为各种原因而在本科期间被学校开除或者因为身体健康原因选择了退学。按道理说，尽管这些同学已经在本科院校里接受了两年三年甚至全部的本科教育。但就是因为没有毕业证和学位证而被许多好的机会拒之门外了。好消息是，国家在硕士研究生的入学标准上并没有规定这类同学不能够报考。所以说无论是因为什么原因被退学的同学们都可以直接拿着肄业证参加考研。不过小编需要提醒的是。尽管国家没有硬性规定，但是被退学的同学在复试中劣势很大，大家一定要和面试老师讲清楚自己退学的原因，让老师们明白你并非顽劣不堪或者有其他问题的那种学生。第三种人：需要更好的平台和机会的人许多本科生其实他们的能力已经非常优秀了，但是因为他们所处的环境，所以无论是眼界还是机会都被限制住了。举个例子来说，许多本科的法学生，毕业后到法院或者检察院工作，最多可以做到书记员或者法官助理，是没有办法成为法官的。因为国家限制研究生学历。而且，在研究生阶段换一个好的学校，我们也会拥有更大的舞台。细心的同学可以去翻翻清华或者北大的官网，其中甚至有联合国的实习岗位需求！这是普通学校的学生能够想得到的吗？对于想要做学术的同学来说，换个一个平台也是非常有好处的，只要那些有实力的好学校才能够提供公费出国留学的机会，绝佳的机会+省下一大笔银子，简直了。文章中提到这三种人，并不是不读研就没法活，但我们生活在社会中，还是尽量的往高处看，努力地拼搏奋斗，才能换来一个好的结果。如果只是不满于自己的现状却不做改变的话，那么生活不就只剩下抱怨了吗？希望小编的这些建议能够帮助到大家。