研究生学历和硕士学历的不同

随着时代的发展，我国的教育也在不断的进步，现在社会上需要的不再是那些廉价的劳动力，而是拥有着高知识和高学历的人才。许多本科生为了提高自己将来在就业上的竞争优势，大部分人会选择继续就读研究生，但是毕业生在找工作的时候，面试官到底是先看本科的第一学历，还是先看研究生学历，关于这个问题的讨论一直僵持不下。有些人认为是看第一学历，因为从第一学历就可以看出你原来的水平在哪个层次，是一个普通的二本院校还是某些985、211名校，如果你在高三毕业的时候就考上了比较好的大学，这说明你整体能力还是不错的。研究生学历只能反映出你后天的努力程度，只有通过第一学历才能推测出你的学习环境以及基本能力。有些人则认为面试官第一看的是研究生学历，因为研究生学历要比本科学历高一个档次，有些985，211大学毕业的学生，没有选择继续就读研究生，他们只是一个本科学历，即使他们本科是在名校，但还是没有研究生学历高，而那些本科在普通二本大学就读，却拥有着名校研究生学历的人自然要比那些名校的本科生更吃香。而且考研是一个非常艰辛的过程，更别说那些能考上名校研究生的人了，可以说考研程度丝毫不亚于高考程度，而且二十多岁的记忆能力自然没有十五六岁的好，他们能在成年后摒弃其他的杂念认真学习，说明他们具有上进心，这种肯坚持、肯拼搏的精神正是他们所需要的。不同的人看法不同，但我们终究不是面试官，不能知道他们面试职员的要求是哪些。但是据一个面试官透露，他们在进行面试的时候非常注重第一印象，那些见一面就能给他们留下深刻印象的人，必定有其自身的魅力所在，当然并不是说他们不重视一个人的学历，其实在他们看来，第一学历和研究生学历差不了多少，学历只能从一个方面来反映这个人的能力，最重要的还是看其综合素质，比如说简历上面的个人经历等。笔者认为，无论是第一学历还是研究生学历，那些都过去了，并不能决定一个人的未来，并且那只是你个人能力的一部分。面试官在面试人员的时候会从多方面，多因素考虑问题，学历只是其中一个点，最重要的还是看你面试时的反应能力，以及临场发挥能力，所以学历不高的人也不要自卑，我们可以用自己后天的优势去弥补学业上的不足，你们认为呢？

爆炸式增长的考研人数，搏命式复习的考研学子，终极目标就是考上研究生，得到一张“硕士研究生”的文凭。而这张文凭对于你的未来究竟意味着什么，它能为你和你的家庭带来什么，它又能否改变你的人生呢？想必很多正在上大学的同学，考研的同学，甚至是读研的同学，都不知道研究生学历能给他们一个什么样的未来。他们只知道，在选择不多的情况下，提升学历是一个不错的选择。那么今天董师兄就带大家聊聊，这张文凭背后的价值。简历筛选的通行证根据权威数据显示，2019年高校的毕业生人数达到了前所未有的834万，而其中有39.48%的毕业生在求职期间投递简历次数超过11次，在这之中又有7.15%的毕业生投递简历次数超过50次。面对无限的简历池，和有限的HR，注定了简历筛选会非常之快，甚至是两秒左右一个，而在这两秒中间，HR看到的主要是学校和学历。一位资深上市公司的HR曾经说过，筛简历首先是筛选985、211学校的学生，如果不是的话，就晒学历是否是研究生或是否有海外留学经历。所以不管你的第一学历如何，至少凭借硕士研究生这个文凭，你的简历可以被留下来，并送你进入下一个关，这样你就离最后的成功又近了一步。至于之后的表现，就是文凭背后蕴藏的实力了。起薪标准的垫脚石虽然一个公司同时招入了一名本科生和一名研究生，表面上看两者都是拿到了offer，但实际上两者的薪资却已经开始拉开差距。通常来说，硕士研究生文凭相对于本科生文凭在起薪上每月要高出2000元左右，有的公司两者间的差距可能会更大，毕竟研究生多付出了三年的时间，起薪标准高也是理所当然的，但关键需要衡量时间和差额薪资是否匹配。之前身边的同学去一家国企求职，研究生学历可以拿到17万的年薪，本科生学历可以拿到15万的年薪。如果这么平均算下来的话，其实每月的差距不足2000元，那么在面对这样的工作的时候还是需要三思的，毕竟多读了三年，如果差距只有这么一点，要么证明公司对研究生不够重视，要么证明这个行业对研究生需求不高，所以你要审时度势。职位晋升的护身符可能刚进来的时候，大家知道你是研究生，可能会称赞你的高学历，但是工作之后，你能留给大家的印象就是年轻、有活力、干劲足。所以很多初入职场的同学会感觉研究生学历除了对求职有帮助，求完职就没帮助了，其实这是大错特错的观点。因为你还没有走到那一步，当你面临升职和加薪的时候，如果竞争者和你势均力敌，那么研究生学历就会成为制胜法宝。这也就是为什么很多人工作几年后毅然辞职，选择考研，原因就在于他们发现了工作的天花板不在能力，而在学历。所以研究生文凭带来的这种职位晋升的隐性保障，是一笔巨大的财富，关键就在于你能否正确使用。而且慢慢你会发现，你的老板，甚至更高级别的老板，学历是越来越高的，甚至都是博士级别，所以高学历是当今时代的必备品。人生闪亮的发光源古人云，“腹有诗书气自华”，而现代人其实就是通过学历来让自己变得闪亮，虽然肚子里面装的是专业书，但是一样让你气质出众，卓尔不群，最关键的是带给你不一样的自信。可能你的家庭条件一般，可能你的父母文化水平一般，但是你自己通过努力，突破了平凡的束缚，获得了通往更高地方的可能。表面是一张硕士文凭，其实背后就是“社会地位”的象征，它证明了你是高级知识分子当中的一员，无论是家族对你的认可，还是社会对你的认可，都足以让你明白，学习的确能改变命运，学历的确能成就未来。当你变得自信的时候，你就会更加勇敢，而所有伟大，都源于一个勇敢的开始。正如凯撒大帝说的，“我来，我见，我征服”！如果你在考研，那么不到考完的那一天，都不要说顺其自然，因为所有的付出都值得更好的明天。如果你在工作，那么如果有机会你可以选择读研，不要给自己设限，只要你有时间，就意味人生无限。研究生文凭不能给你荣华富贵，但能保你勇往直前。简历筛选不再怕，一张文凭搞定它。起薪标准从头越，生活质量不可缺。职位晋升有保障，关键角逐显力量。人生发亮又发光，开启梦想任翱翔。如果觉得对你有帮助，欢迎转发评论～想要了解更多考研干货请关注我！我是董师兄，考研领域专栏作家，考研专业咨询。

当然研究生学历更好，关键时候更加分一些国企的重要岗位，招聘的门槛就是985/211的硕士，退而求其次，学校不限制，但是要求学历是硕士。比如华为，三一重工等，因为有比较多的朋友在里面就职，这一点还是比较清楚的。所以如果条件允许，可以继续深造拿到研究生学历就尽量拿到，但是前提是“条件允许”。要根据自己的专业来决定的比如说我是电气工程及其自动化专业，这种纯工科的专业呢对专业领域学术水平要求较高所以如果以后想取得比较好的发展，读研究生是个不错的选择。又比如像工商管理，公共事业管理，行政管理等这样的文科专业，学习的东西往往是理论知识，所以企业和其他单位在招聘时往往更看重其工作水平，即工作经验，所以个人建议直接本科毕业，在工作岗位上去磨砺自己！综上，读不读研究生要根据自身专业就业趋势和就业要求来决定的。和就业方向有关系你只是企业就业，虽然说研究生学历更有优势，但也看你是什么企业工作。以设计，互联网，数控，生物制药，各类研发为核心的技术型公司，研究生学历很重要。做金融领域工作，整体看研究生学历也很重要。但是如果你只是在以物流，营销，加工制造为核心的企业工作，就没有那么重要了。其次，如果你将来想走的是自主创业，研究生学历也没有想象的那般重要。小编总结随着人们物质生活越来越满足，大家致力于追求精神生活。所以现在很多人也把学知识当作人生精神依靠。先不说工作不说工资，上研究生意味着你将有另外一群社交圈，平台也必然会提高；以后的路也会比较多。另外，对于找工作来说，相对来说，研究生肯定是比本科好找些，机会多谢，两三年的苦读是有回报的。所以，有时候只是这么单纯的对比看似也没啥意义。

985研究生吐槽：本科学历被歧视，硕士学历加两年经验不行吗？随着当前我国的不断进步，义务教育也越来越普及，现在毕业的大学生已经不能像原来那样，保证能找到一个自己满意的工作，各大公司对学生的要求也越来越高，随着这样的情况的出现，考研的学生也越来越多，而且每年增加的比例也在不断提升，但是有些人考上了研究生，有了工作经验，也会碰到找不到好工作的现象，这到底是什么原因呢？学历要求的提高，对学历也就进行了更细致的划分，首先是第一学历，就是经过高考后，你进行高等教育的院校，它的等级和地位就是决定了你第一学历的高低；还有就是最高学历，这就是经过你不断地进修，最后拿到了学士，硕士或者是博士的毕业证，这三种的等级是逐步提高的，只有完成上一级，才能继续下一级的学习。当我们去应聘或者企业来招聘时，大多数都会把学历看的很重要，因为作为学生有工作经验的人几乎没有，那些企业怎么判断你是好还是不好呢，学历就是最直接的一种形式，学历好不一定是都是优秀的，但是好学历产生的优秀学生肯定是多于那些相对于不太好的学历的，这就是企业考虑到的。前几年的说法就是学历越高越好，但是这几年好像发生了一些细微的变化。有一位从985毕业的硕士，而且在毕业后参加了两年工作，有了一定的工作经验，按理说这是非常优秀的一份简历，985高校毕业，还是一名硕士，工作上也不是一片空白，但是在去应聘的时候还是被淘汰了，这着实是有一些让人想不通的。后来才知道，他被淘汰的原因是因为自己的本科院校，因为不算是很优秀的院校，所以才导致了这次的失败。但是这家企业做的决定对不对，正不正确，应不应该，自然有他们的考量，但是直接根据第一学历就淘汰一个人这种现象不应该大规模出现。除非在出现有相同的最高学历的求职者大量出现时，这时候通过第一学历的高低来选人是相对正确和省时的一种做法。但是在其他一般情况下，第一学历最好不要成为求职者的绊脚石。首先，高考虽然已经相对来说很公平了，但是由于地区、环境的不同，这就导致了高考得出的结果并不是对每个人都公平，在同样一所大学里，同一个专业的学生，他们来自不同的地方，他们高考的分数也不一样，差距大的有可能会达到几十分，这也是由于地区的不均衡发展导致的，所以说用第一学历去判断一个人的能力相对来说不够严谨。其次，为了改变自己本科时的院校劣势，很多人会去考研，考上一个更好的学校，上述事件中的人物考上了985院校的硕士，这是很不容易的，也是对他学习能力的肯定。不管怎样，工作要求的最主要的还是能力，企业招收人才有自己的标准，我们作为求职者只能根据企业的规则去进行应聘，企业的规则不是我们可以去改变的，我们只能耐心的去找适合自己的工作岗位。找到工作后，学历就不再是非常重要的因素了，最主要的还是要培养自己的能力，学历是一方面，自己的能力才是让自己持续发展的主要因素。只要进入职场后，勤勤恳恳做好自己的工作，不断学习新的知识，让自己的作用没有人可以去替代，这才是我们刚进入职场想要获得一席之位最应该做的。（内容图片收集整理于互联网，如果侵权请联系我们删除，谢谢）

可能每一届考研学生在准备考研复习时，一定会认真思考这样一个问题，那就是自己为什么要考研？面对这一问题很多的学生都有不同的答案，只不过其中有这样一个答案却令很多的学生和老师争论不已，即很多学生读研就是为了混一个研究生学历，没有任何其他的想法，这些学生对学术研究没有兴趣，也不想在这一领域内小有成就，只是希望自己能够顺顺利利的毕业，能够顺顺利利地找到一份还算可以的工作，仅仅只是这样的一个要求，其他真的是可有可无。这不我的很多大学同学都是秉持这样的观点来准备自己的考研复习，他们的目标就是考上硕士研究生，他们的要求就是自己能够获得研究生学历。如果你和他们去聊一些关于读研期间的规划，很有可能他们对此并不感兴趣，尤其是对待学术研究生这件事情，真的是没有兴趣。他们只是想达到毕业的基本要求，随便发表一篇没有学术价值的论文，满足毕业的基本条件就可以了，并且他们也渴望能够尽快毕业，也不想再享受悠闲的校园时光了。而之所以会有这样的想法，最现实的原因就是当下每年高校毕业的学生都在递增，本科学历已经不再是当年的香饽饽了，想凭借本科学历找到一份好的工作或许需要满足太多的条件了，所以越来越多的学生选择了考研，而导致他们有这样选择的决定并不是因为他们想考研，并不是因为他们享受读研的过程，而是因为现实的各种无奈推动他们必须选择考研。正是因为这样的现实无奈，才孕育了他们只是想混一个研究生学历，能够凭借此找到一份还可以的工作，能够早日成家，能够为自己将来的生活打下坚实的基础。所以很多的网友也纷纷表示，没有办法的选择，现实太残酷，选择考研还能够更有前途一些。当然想混一个研究生学历歧视也并没有那么的简单，尤其是现在越来越多的高校开始高度注重研究生毕业的门槛，从学位论文、读研期间表现、学术成果等方方面面都对毕业生有一个详细具体的要求，所以即使你就是想混一个研究生学历，那么你也要具备一个最基本的学习态度，你也应该不能放松对自己的要求，不然你混的最终结果就是延期毕业，而且还可能会因此给自己带来更多的负面影响。总之，不管秉持怎样的心态读研，都希望所有的硕士研究生都能够对自己负责，千万不要因为自己的目标很低，于是放松对自己的要求，这样的结果只能是令我们自己更加困难地找工作，更加困难地毕业，更加困难地有一个更稳定的生活。

研究生学历难道只是比本科生工资高吗？学历高的好处你想象不到为什么那么多人二战，三站都要考研，难道仅仅是因为研究生学历，博士学历比本科学历的薪资更高吗？在现在本科学历已经烂大街的时候，固然考取更高的学历能赢得市场的青睐，但除了工资，学历高的好处你想象不到。01、职业发展之路更畅通薪资只是一方面的体现，在毕业之后，学历高的人更容易被重视，职业发展之路更畅通。在升职过程中，如果对方很出色，而你就算业绩差一丢丢，综合能力不差，凭借高学历得到升迁的机会更大，尤其是在制度森严的大公司。很多人不信，说应该看能力，当然，得到晋升的人不可能不靠能力，但是同样的能力或者稍低的能力下，高学历无形中就加大了砝码，增加了他的职业发展机会。这是研究生和博士学历无形中的福利。02、平台比他人更广阔校招时，可以去名校和普通学校比比，看看公司的差别，可以发现，在名校招聘的企业各个叫得出名字，在普通院校招聘的公司，都不知道是什么公司。在知名企业，你会遇到更优秀的同事。虽然说平台大小在于个人能力，但是在各项资源都齐备的大公司，个人能力更容易发挥。如果你身边有拿着硕士或博士文凭的同学，你不妨问问看，在就业时，他一定或多或少体会了学历高的便利，比如更容易进入知名企业，更容易得到机会。一般我们看到了，只是表现的薪资差异，实际上无形的优势更重要。03、资源比他人更富有资源除了就业资源，还代表着人际资源，学历高的人他们的朋友级别也更高。还有自身的气质和坦途，以及自信。你会发现，在和名人讲话时，学历高的人更加沉稳，而学历低的人可能会显得紧张，不能自如表达自己。这就是学历带给人的隐形好处。无形中会增加你的自信，提高你的气质，增长你的见识，让你不卑不亢，不偏不倚，更容易获得青睐和肯定，也比普通人更容易做出一番事业。学历高有什么用？别再说这么肤浅的话了，只有等你拥有了高学历，你才有资格这么说。共勉！

这几年，很多本科生毕业都选择了考研。似乎考研已经成为本科生毕业流向中最主要的一个去处。记得在八九十年代的大学本科毕业生，大部分都是走向社会找工作，只有少数人一心想从事科学研究，才会选择继续深造考研究生。但这几年，大部分高校的毕业生中，百分之八九十的都选择了考研，甚至部分高校的部分专业毕业生百分之百的都选择了考研这条路。可见，考研已成为大四毕业生去向的最主要选择。产生这种现象的主要原因，是由于近几年我国高校扩招力度和趋势非常的明显，导致大量的学生进入了大学学习，因此每年本科毕业生的数量不断在增加，就业压力也随之增大。因此，很多人迫于就业压力选择了考研这条路，以此来暂缓就业压力。但这样一来，随着研究生数量的不断增加，研究生毕业就业的难度也逐年的上升，很多研究生同学都感觉到自己虽然读了研究生，但是在毕业找工作的时候非常的被动，感觉竞争压力非常的大，不禁有人感叹：五年前的研究生毕业是人挑工作，现在都是被挑。在这个学历贬值的年代，研究生学历的含金量也越来越低，那么到底是什么原因呢？研究生数量增加和质量下降这几年，各高校研究生招生数量在逐年的增加，包括学术型研究生和专业型研究生，全日制研究生和非全日制研究生，每个研究方向和每种类型的数量都在增加。那么自然会导致每年的研究生毕业生的数量是越来越多了。但是社会对研究型人才的需求，往往并不是随着研究生数量的增加而完全匹配，因此就会出现人多岗位少的现象。随着研究生数量的逐渐增加的同时，部分高校对研究生培养在质量上也就参差不齐，毕竟每个学校的师资与科研平台资源是一定的，如果研究生数量增多的话，那么每个学生实际分配到和利用的资源和平台就会减少，这样就会导致研究生培养的质量在一定程度上有所下降，虽然部分学校已经采取措施有所好转，但总的来说这种下降的现象仍然存在着。博士数量和海归人才的不断涌入很多同学都有这样一种感觉：自己研究生期间，表现非常的优秀，也以优异的成绩拿到了研究生学历，但是在找工作的时候，面对很多外来的海归人才和博士群体，自己的竞争力就下降了很多，因为和你竞争的不仅仅是周边优秀的硕士毕业生，还有博士和海归人才，以及一些名校的研究生。所以说现在的就业形势，是优中选优，看学历、看学校、看出身的三看阶段，在这种情况下，研究生学历的含金量自然就越来越低了。要想从激烈的竞争中胜出，还需要我们再想想其他的办法。以上就是塔主对研究生学历含金量下降原因的两点分析，希望对大家有用，欢迎大家与塔主一起讨论。

如今的大学生含金量和以前大学生的含金量已经完全不同，那时候的大学生毕业后根本就不用担心就业的问题，而如今的大学生遍地，每年毕业的大学生都有几百万。俗话说物以稀为贵，当大学生数量越多的时候，找工作也显得越发困难。一些家庭富裕的学生都会选择出国留学深造，而家庭一般的学生就会选择继续读研，或者是直接本科毕业后就去社会找工作。另外的一些同学则拿不定主意，不知道自己究竟应该选择读研，还是选择直接就业。所以今天我们就以本科生和研究生毕业找工作这两者之间的区别来跟大家谈一谈。1.研究生学历更具有优势并不一定说高学历毕业之后就能够找到好工作，但是学历作为进入知名企业的敲门砖，如果我们学历达不到基本的标准，连面试的机会都没有。尤其是一些知名企业的高薪岗位，对外招聘人才时最基本的条件就是研究生学历，如果我们是本科毕业生，无论我们的能力再强，都跨不过学历这个门槛。如果我们在本科毕业之后能够找到一份不错的工作，那么也就没必要继续读研，毕竟我们读研的根本目的就是为了更好的就业。2.薪资会有所不同一般在一些一线城市的大型企业，不同学历的起薪规定完全不一样，学历越高底薪越高，职位上升空间也更大。从这一点来说，研究生更具有优势。但是在一些小公司或者是三线小城市的差别并不大，具体还是要根据我们从事什么样的岗位，去什么公司决定。3.就业待遇不同研究生毕业之后的选择会更广，就比如很多人毕业后会选择考公务员，专科生是不能考公务员的，而本科生与研究生相比，研究生的选择范围会更大。企业在招聘人才的时候，对于学历高的应聘者也会令人相看。给出的薪资待遇也会比本科生高，在提拔下属的时候也会首先考虑学历较高，工作能力较强的人。所以如今还有不少已经工作了的人选择读在职研究生也是因为这个原因，学历高的人才工作当中会更容易被上级提拔。为了能够让自己的职业生涯走得更高，提高学历是必然的一步。4.圈子不同本科生与研究生接触的圈子完全不一样，本科生有本科生的圈子，而研究生有研究生的圈子。从层次上来说，这两者之间有本质的区别，研究生更加注重学术的研究，对于学习也很重视，因此如果你处在这个圈子，也会被周围的氛围所影响。研究生同学朋友在未来也会给予你更多的帮助。研究生与本科生之间肯定是存在区别的，至于有没有必要读研。同学们要根据自己的具体情况决定，因为院校专业不同，具体情况也不一样。有的专业研究性更强，读研之后的薪资待遇要比本科薪资待遇高很多倍。那么若是选择这类专业的同学最适合考研。

在我们的学习生涯中，很多朋友的校园生活止步于本科结束，然后步入工作，成为一名社会人。特别是女孩子，要是钻研更高的学历，不免成为大家眼中的“大龄剩女”，后半辈子有的愁了！那么，我们是不是就不考研，直接工作更好呢？不，绝对不是！来看看考研可以给你带来什么？气质的改变都说读书可以改变一个人的气质，不同的学历接触的人群不一样，生活慢慢的改变，潜移默化地改变一个人的气质，这是无论做什么事情都无法带来的改变！无论多少金钱都无法换来的改变！所以，相比起这伴随一生的“财富”来看，考研还是值得的！工作层次的上升这里，我们从公务员、事业单位、企业来说公务员当前，由于公务员竞争大，报考人数多，招考单位对于岗位的门槛也有适当的改变，诸如财政厅、组织部、宣传部、发改委以及其它权力较大的职能部门，研究生的机会比本科生多很多。随着我国经济的发展，也越来越重视教育，拿前段时间较火的“故宫修文物”门槛必须是研究生学历可以看出，研究生在国民经济发展中占得分量越来越大，研究生考公务员更是可以享受副科级待遇，起点就高于本科生，所以考公务员的伙伴们，可以去考研究生咯~事业单位在一些经济发达地区，或者省会城市，事业单位招考对学历的要求也逐渐提高。比如很多医院招收医生，只要博士，研究生机会都很难，本科生更不用想了！很多重点初中、高中招聘老师的要求更是排除了本科生！而对于像电网、银行、移动、联通等，学历关乎的不仅是你能不能进入这个单位，而是进入单位后，你的岗位调动、升职都与学历有关，学历高的可以快些升职加薪，学历低的只能硬着头皮熬！所以，在工作上，高学历真的只有好处！企业在企业就更加明显了，学历高的可以从管理层做起，学历低的，如果你不是特别有能力，那可能一辈子就在基层了。事实上，很多企业在招聘的时候已经默默地把要求提高，“985”、“211”“研究生”招聘贴上了各式各样的标签，原因就在于本科生已经开始泛滥，本科生已经跟不上大企业前进的脚步。所以，如果你想要找一份好工作，多赚钱，那么，你可以趁年轻的时候多提升学历，这样，你未来工作的起点也会稍微高一些！总的来说，如果你拥有一张研究生的学历，那么，相当于你在进入社会的时候，多了一张“VIP”卡，路途也会顺畅很多！所以，你还在犹豫什么呢？文/玉溪中公教育（原创文章，禁止转载）你想考研吗？评论区说一下不咯~~