研究生算不算第一学历要求

考研比高考真的公平吗？每年全国高考结束后，由于各省市的高教资源不平衡，造成各地高校分数线出现差异，人们觉得高考应该公平竞争，特别是一些人口多却高教资源贫瘠的大省，为了平衡高考分数线的差距，把一些其他省份二本招生院校也按一本招生。当然实行全国统考并不现实，由于各省市的教育质量不同，高考采用全国统考的统一分数线，会让很多教育资源落后的省份教育质量更加的贫瘠，因此就有网友称，硕士研究生可以采用全国统考的模式，为何高考就不能，硕士研究生考试似乎比高考更加的公平！那么考研真的比高考公平吗？如果是参加过硕士研究生统考的考生们一定会有不同的看法，特别是很多普通高校的考研学子，多年的努力换来的高分直接被淘汰，高分调剂的悲剧背后大部分是教育背景的歧视！高等教育的马太效应2019年全国硕士研究生统考，很多名校的分数线被刷爆，同时也有大量的高分考生被迫调剂，由于存在大量高分的调剂考生，以至于影响到很多第一志愿的考生，很多普通高校面对大量优秀的高分调剂考生，直接首先录取高分调剂考生，因此网络中的各种吐槽声音不断，很多考生不禁感慨，真的是高考定终身，因为很多名校的硕士研究生名额都不分都被推免生占据，优秀的导师们也被推免生们提前预定，留给全国统考学子的优秀导师并不多，即便如此，想要在名校顺利上岸也需要很多的运气，尤其是一些普通高校的考生，他们大部分都拥有了本校保研的资格，但是他们为了进入名校，直接挑战名校研究生的门槛，即便是他们非常的努力，但是他们还是会受到自己本科出生的影响，因为同样相近的考研分数线，直接在面试环节，985和211高校的考生直接会为自己增加隐藏属性，因为在各大高校似乎有着某种默契，同等条件下，985高校的学子更受高校的欢迎！中科大的本科生最受欢迎如果同样参加硕士研究生统考，只要考生中有中科大的毕业生，那么中科大的考生几乎肯定会提前预定一个席位，主要是中科大的特殊性，中科大在高校中属于特殊的存在，研究生规模比本科生规模要大，而且中科大每年本科生招生规模一直控制在1800人左右，所有的本科生几乎是按照学术研究生的标准来教育，因此中科大的本科毕业生，不是出国留学就是本校保研，参加全国统考的中科大毕业生数量有限，但是由于扎实的专业功底和学术教育模式，让中科大的本科毕业生远比其他高校的本科生更具备科研素养，也深受各大高校导师们的欢迎！考研第一学历真的很重要吗？只有亲身经历的人最有发言权，没有名校的光环并不是没有机会进入名校，只是需要付出的努力要更多！遭遇的不确定性因素也更多！最后希望每一位考生可以被公平对待，努力的考生们会步入自己理想的高校！

考研时的第一学历歧视真的存在吗？答案是存在的，但有其存在的客观原因。这种歧视主要包含以下几种形式：同等学力考研有附加条件且加试专业课；双非院校考生在调剂时壁垒较多；985/211院校考生保研率高，即使是考研也在复试时比较受欢迎。看看你在歧视范围吗？以上这些考研歧视，在层次越高的研究生招生单位存在的越是严重。但是，这些歧视规则的存在有其存在的合理性。研究生招生，类似于导师在选拔适合自己实验室的员工。导师有权力在国家的招生框架规则下，制定符合自己需求的招生细则。从而来选拔出适合自己领域及研究方向的学生。在本科招生人数逐年增加的前提下，研究生的报考人数也是水涨船高。那么考生在研究生报考时，就要根据自己的第一学历实际情况和研招单位的招生歧视性规定，来确定自己的报考目标，有意识地避开，明显歧视自己所属人群的院校。还要结合往年考生的实际录取情况，考察一下那些没有明文规定歧视的院校，是否在实际招生过程中会存在歧视现象。同等学力考研同等学力考研这个群体，一般是大专毕业的考生或未能正常本科毕业的考生。研究生教育是在本科教育之上的培养形式。同等学力考生未能在寻常的途径获得本科学历，这种情况下，研招单位是有理由对于本科阶段的核心课程进行考核的，以查验考生是否具备读研的知识结构。就考查的形式而言，可以是要求发表相关学术论文，也可以是加试专业课。目前，985院校的政策基本上上，及要求发表相关学术论文或科研成果，有要求加试专业课。如果你是同等学力考研，那么你在专业领域就要比其它考生付出更多，才能达到研招单位的要求。考研复试双非院校考生在考研时，一般在复试环节不会遇到特定的歧视。但是在这里会有一些误解存在，当双非院校的考生在复试被刷时，尤其初始成绩较高仍然在复试被刷时，大家往往以为这也是考研歧视的存在。对于这一点小编不敢苟同。考研进入复试的考生，大家拥有同样的机会被录取。但是，复试的规则以及要求是对985及211院校考生有利的。这主要取决于985及211院校考生的知识面广泛度以及实验操作能力。从这一个角度来讲，985和211院校的考生，在本科阶段所付出的努力也确实是比普通院校考生更多的。因此，在复试环节淘汰双非院校的初始高分考生，不算是考研歧视。当考研学生未达到一志愿研招单位复试要求时，会进入调剂环节。在这个时候就是考研歧视的重灾区了。很多双非院校的考生，很难在这个阶段，获得一个985或211院校的调剂名额。并且，招生院校会在调剂接收文件中写的非常明确：本校不接受非211/985院校考生调剂。也就是说，如果你是双非院校的考生，几乎没有机会调剂进入985或211院校。甚至一些双非院校在接受调剂时，也会提出类似的苛刻条件。在此，小编建议双非院校的考生如果进入了调剂环节，可以联系本科就读院校的研究生学院，说明自己的情况，争取可以调机回本校。我们不难理解，985和211院校的考生，由于自身素质及接收教育的环境，确实优于双非院校的考生。但是，这并不代表双非院校就没有优秀学生，甚至在高考时只是一分之差，就从985掉进了双非院校。但是这种歧视的现实情况是确实存在的。我们只能说，985/211院校出现优秀考生的几率要比双非院校大。研招单位在生源充足的情况下，就会制定更加严格的筛选标准。那么作为双非院校的考生，在这种情况下躺枪就很正常了。保研再来看看保研的问题。一般双非院校是不具备保研资格的，即使是有此资格，也基本上只能报送本校或者同层次院校。双非院校的考生想通过报送进入985或211几乎是不可能的。985和211院校的考生一方面获得保研的几率远大于双非院校考生；另一方面他们所能够获得的的报送院校的层次也高于双非院校。这种现象的出现，主要还是因为院校及专业的认可度及知名度问题，更深入的说就是知识沉淀问题了。这一点也无可厚非，毕竟这些考生掌握的知识量更大，实验操作能力也更好。这就意味着，这类考生更加符合研究生的培养目标。饱受青睐也是顺理成章了。985大学之一清华大学总之，考研时的第一学历歧视是确实存在的。但是每一种歧视的存在也有其合理的理由。考生在报考时，应该有意识地避开这些歧视规定，或者通过自己的努力将自己置于歧视规则之外。从而为自己的考研清楚障碍。

说起高考真是说不尽的话题道不完的故事，有人高考失利与梦想大学失之交臂，有人被幸运女神眷顾考进理想学府，有人正常发挥考出应有水准，其中原因不尽相同可是结果无非这几类。高考发挥失常者有的选择复读来年再战高考，有的“顺应天命”选择接受现实，其实，高考并非一定能够决定将来命运，尤其那些考入普通院校的学子们更不要灰心丧气，只要有心凭借实力考入211、985院校的研究生，一样可以拥有大好前程。小编的同事A当年属于高考报考失误导致调档，凭借高分进入一个省属二本院校，据她说她们像她这种情况的人不下10个。真应了当今最火的一个段子，明明可以考清华偏偏进入了蓝翔技校。如果说不上火或者不懊恼那是不可能的，无论是自尊心还是对未来的期待都让人觉得很丧!可是大四那年他们班亦是考进重点院校研究生人数最多的班级，而且最后每个人都在社会上打拼的风生水起。有人出国继续深造归国后进入高校任教；有人凭借头脑和所学开启创业生涯，现在拥有一家自主品牌的房车公司；有人应聘到五百强公司，早已是部门领导；他们的第一学历都不出彩，可是这并不影响未来的发展，发现自己的短板时亦是及时弥补，利用考研开启第二次逆袭之路。或许有人会说自己本身不优秀，考入普通本科院校属于正常，而用人单位更关心第一学历，即便考入211、985院校的研究生，也不具备竞争力，不像他们从小就是天之骄子，只是因为“失误”才步入普通者的行列。那么，小编就从这几方面再进行分析论述，第一学历普通又如何，只要有能力考入重点院校研究生，你同样会大放异彩。一、高校校招每年各大高校都会组织校园招聘会，聚集各类型和水准的公司，届时各高校的毕业生也会纷纷投递简历。小编的HR朋友每年都会参加校招，据他反应用人单位不太看重第一学历，往往更加偏重最高学历。如果不涉及技术性偏强的岗位，你的最高学历便是最好的敲门砖。二、政府引进人才政府每年都会进行高校人才引进计划，有的地方对前来本地面试的研究生还会实行面试补贴。而这些政策的实施不会以学子的第一学历为准，主要看中最高学历，所以小伙伴们不要因为自己第一学历不出彩而感到灰心和懊恼，趁着业余时间多多提升自身的综合实力，努力考取211、985研究生才是王道。小伙伴们，无论是将来求职或是政府人才引进，第一学历都不作为主要参考对象，或许研究生期间会发现与重点本科大学的学子存在差距，但是只要肯努力学业上的差距会逐渐缩小，所以不要纠结自己的第一学历不出彩会不会影响研究生毕业求职，因为硕士身份会给你带来众多福利。

导读：第一学历有多重要？用人单位这样要求，看完你就知道了第一学历和最高学历哪个更重要？其实是一个老生常谈的问题，第一学历代表了你高考前的前12年的努力，而最高学历代表了你高考之后的努力，其实随着义务教育的普及，学历的作用已经慢慢开始淡化了，但并不是学历没用，而恰恰相反，学历的作用非常大。很多企业在招聘的时候，一个985、211的门槛就删除掉了很多人，这让很多有能力没有学历的人才活生生的被埋没了，但是如果换一种说法，同一所学校里面一个是研究生，一个是应届毕业生，肯定研究生的竞争力更大。所谓的第一学历，是指教育部门统招的最高学历，也就是说自考、成人高考、网络教育等不算是第一学历，但是随着大学的扩招，高学历的大学生变得遍地都是，所以很多公司都开始关注第一学历，生活中时常会发生“十个职业证书比不过一个毕业证”的情况，虽然学历不代表能力，985、211中也有庸才，但是这却是一个门槛。所以说，如果你还处于高中阶段的话尽量提升自己的第一学历是很重要的，如果你已经处于大学阶段或者是已经工作了的话，就要尽可能提升自己的能力来弥补低学历的不足，总结一句话，学历不代表能力，学历是敲门砖，但不是垫脚石！以上就是本期的全部内容了，下期见！

最高学历是硕士研究生，第一学历是大专，公司到底更看重哪个有一些人还在迷茫，第一学历真的很重要吗？如果我已经是研究生了，那么第一学历还会有影响吗？可以说第一学历在某些公司来看，就是一个必备的敲门砖！现在某些英明的公司招聘时，推崇的是能力主义，就是全部以你的能力为唯一指标。但是在一小部分企业中，第一波被刷下去的就是第一学历为大专的学生，根本不管你的最高学历是什么！那么第一学历跟跟最高学历谁比较有价值呢？可能绝大部分的人都会觉得最高学历如果够高的话，其实第一学历并不重要。但是这一思想与现实恰恰相反！在大多数的时候第一学历非常重要!根据统计知道到了，广东某一位硕士研究生在学业结束以后，自信满满的去面试了一家大企业，在第一面时很顺利，但是却在第二面时被淘汰掉了，而这一家企业的评测部门给出的公告是：“公司招聘入职员工的首要要求就是学历一定要本科以上”，而这位应聘者虽然是硕士，但是第一学历却仅仅是大专！在这以外，全国一小部分的公司甚至在官网上贴出告示声称他们公司的首要要求就是：学历必须是全日制的普通高校，甚至写上不包含分校等等。我们的第一学历常常会在人才招聘市场被严格要求，甚至成为唯一的招人指标，这不仅是在人才招聘市场上，在寻找自己的考研学校时也会受到歧视。据了解有一个案例是这样子的，有一位大学毕业生在研究生再测中，一开始面试官满面微笑，而且整个过程也十分的流畅，但是当这位学生报出自己的大学是一所中专学院时， 他就立刻被pass掉了！不过在这里虽然说了这一连串的事情，却不是要去证明说第一学历就是相对更加厉害，更加受人追捧。其实这两个学历根本就是人生的两个不同时期所取得的成就，不管你是在哪个时期考差了，只要你现在实力足够了，都应该会有你的一席之地的！要是你现在还是一名高中生，在看完了这一篇文章后，就应该更加努力的去读书了，争取令自己的第一学历更有竞争力，要是你是一位大学生，那么你要考虑的事情就是去提高提高自己的最终竞争力，比如去考研、去读博等等，尽可能的去增强综合素养，来提高自己的竞争力。

曾经家长对孩子的希望是的，可以考上一所大学，至于大学如何专业如何没有多加要求，但是现在随着大学生越来越多，公司在招聘的时候对面试者的要求也越来越多，对很多大学生的要求都不再满足于普通本科毕业，往往大四的时候，除了直接工作的学生，有一些学生会选择考公务员，另外，还有一批学生会选择考研。的确，研究生毕业会比本科毕业更好找工作，薪资待遇也会更好。但是一些企业在招聘面试的时候会考虑到面试者的本科学历，如果你本科专业不尽人意，甚至也会落选。除了在找工作时会被问到本科学历，有一些大学在招研究生时，除了看考试的成绩和面试时候的成绩之外，也会考虑到本科院校是否达标。由此看来第一学历还是非常重要的，甚至第一学历如果不如人意，有时候会拖后腿，这到底是为什么呢？一、高考的水平往往更符合学生真正的水平。我们人生中大大小小的考试，有很多这些考试中，高考可以说是付出最多，也是最辛苦的一门考试，我们往往要为了你们高考准备十几年也会为了这场考试，付出更多努力更多，但是研究生考试，一般只需要准备一年左右，其实有一些二战和三战的学生，但是他们并不是全身心地在准备研究生考试，所以在研究生考试中说话的精力肯定不如高考中花的精力。有很多本科只是三班的学生，可以通过一年多的时间将研究生考试中所需要考的科目学好，就有机会考上985、211高等院校，所以高考比研究生考试更能反映学生的学习能力和努力程度。二、大学期间会有更多的历练机会。研究生和本科生不同的是，研究生更多地是研究一门专业，或者是做一些科技研究，故而他们的实践和锻炼时间比较少，但是本科生大学期间，学习之余有很多自由时间去锻炼自己，好的大学不仅给学生的平台更好，机会也会更多，特别还可以参加一些专业性的培训和比赛，自然可以获得能力的提升，所以说大学期间的锻炼是很重要的。三、研究生含金量不如曾经。现在研究生的数量越来越多，毕竟大家都知道研究生毕业后找工作比本科生更有优势，但是也正是因为研究生的数量越大，它的含金量也就不如以前了。甚至有些企业研究生和本科生的工资相差无几，企业都要求员工凭业绩拿高薪。在研究生不如曾经吃香的情况下，从侧面加重了第一学历的重要性。其实学历只是一个拿出手的凭证，没有人能说靠学历就能吃一辈子的饭，最多只能作为你找工作的时候一个敲门砖，学历高一些确实会比低学历的更有优势，但是没有人可以说有绝对的优势，因此我们在生活中还是要注重培养自己各方各面的能力，不要只做一个会学习的人。

如今的企业招聘的确是越来越有趣，先不说这些要求算不算是刁难，单纯就其提出的要求来看，的确也是有些强人所难，要求研究生学历，但是却要求本科学历必须是985。对于很多学生来说，这样的要求很难达到，因为在就业市场中，这样的学生很少，而且，符合这两个条件的，你怎么知道就一定诞生在你这个行业中？ 对于这样的要求，很多人也是提出了不同的观点，曾经在一档求职类的节目中，用人单位也提出了为什么更关注第一学历的问题，其中的一些原因也是值得人深思。用人单位： 因为我们的工作会与很多科研项目挂钩，所以本专业的本科毕业生并不足以应对这份工作，所以需要研究生学历这并没有问题，那么为什么我们更注重第一学历呢？其实这很简单，因为985高校和一所普通的二本高校差别就是非常的大，我们更加倾向本科专业塑造的是一个人的性格和个性，这一点远远要比其学到的知识更为重要，那么一所985大学毕业的学生和一所普通二本院校毕业的学生，其三观相差的也是非常的多。 企业招聘时需要考虑的是招聘成本，我们没有时间去挨个面试，甚至让每一个人都来度过一段实习期，企业也没有这样的耐心和时间，所以第一学历的要求可以在第一时间就为我们淘汰掉一大部分的应聘者，从而给应聘节省下更多的时间，而对于我们来说，并不是说二本院校的毕业生都不符合我们的要求，只不过相对比较来说，985院校的学生更加适合我们，所以我们才会做出这样的选择。 社会观点： 现在的用人单位的确很挑，再加上每年大学生就业时遇到的这些困难，所以就造成了一个现象就是，越来越多的学生找到的工作跟自己的专业根本就没什么关系，其实这个问题的本质就是社会资源的浪费，而也正是这些企业，在不断的制定着所谓的应聘“潜规则”看上去虽然对大多数的学生没什么影响，但是因为这些企业势力庞大。所以很自然的在人才市场上就形成了一个全新的应聘方向，很多中小企业觉得这有道理，所以就跟风效仿，长此以往恶性循环产生，企业招不到人才，而人才也随之流失，招聘，现在很难，既要研究生，又要985，这样的学生凭啥去你那？ 教学观点： 其实，在各大高校，逐渐衍生出了这样的一个现象，那就是非名校的研究生很受排斥，这一点从导师选择的时候就可以看的出来，其实导师在选择学生的时候并不是全然听凭上级安排，他们大多数都是有权利选择自己的学生，而同样是985毕业的学生和一所普通二本院校毕业的学生，作为导师自然是更喜欢名校的学生，因为大家都知道，名校的学生更听话，更有学术精神，更重要的是，他们用起来更加的顺手。而那些二本院校的学生，很多则都是刺头，很难让人接受。这些问题虽然导师不说，因为他们都是专家学者，他们自然不会透露自己的想法，但是实际上这就是一个现实问题。所以研究生歧视问题处处都在。 现在的研究生，只不过是一个学历，很多学生毕了业后仍旧三年没学到什么东西，因为他跟了一个并不出名的导师，这就很悲剧了。所以从某些角度上来说，用人单位的第一学历要求，是很有必要的.

最高学历是硕士研究生，第一学历是大专，对以后找工作有影响吗？学历这个词语，大家都明白他的意思，所以小编不进行解释了。但是每当提起小编不禁有点失落，同情那些高考失利的朋友，有佩服那些考名校的朋友。俗话说得好“好好学习，天天向上”。今天我们就来讨论一下最高学历很厉害，但第一学历却有点瑕疵的事情。高考，也可以理解为现代的科举制度，可以说是学生迈向人生的最公平的第一步。然而总会有令人惋惜的事情发生，这又能怎么办呢。当今社会，大部分人都相信能力大于实力，但是又有多少人去这么做呢。一到面试的时候，刚开始还和你侃侃而谈的面试官，一听到你的第一身份，态度直接来了一个大转弯。气氛随之也会变得相当尴尬。在小编看来，第一学历仅仅代表你的高考能力。不能完全地展示你个人的魅力与实力。但是并不是所有的面试官都像小编一样这样去想，每个公司企业都有它们各自的规定。一些公司企业会把学生的第一学历定位常说的211，985.普通一本都难以够上门槛。更何况其他的院校了。所以说如果你的第一学历真的是大专，对你未来步入社会增加了一定的难度，毕竟第一门槛没有达到标准。所以第一学历真的很重要。那就会有很多人来问小编了，我的第一学历是大专，那我的未来是不是没有希望了？我是不是不会进入一流的企业，改变不了自己的命运？小编想对你们的是：你们这种消极的想法是极其错误的。没错，第一学历固然重要，有的人可以一步登天而我们却连登天的机会都没有。那是因为你没有找到合适的梯子，学历不够，能力来凑，涉及更多的领域，努力专研。是金子总是会发光的，现在你没有遇到更好的，那说明你的能力还不够，你需要韬光养晦，努力奋斗。最后，小编想跟大家说的是，如果你是一名高中生，或者即将步入高中的学生，那你好好珍惜，努力去学习，去吧自己的第一学历抬高，给自己的未来打好基础，让自己未来 变得更加美好；如果你对自己的第一学历不满意，那你需要的不是去怨天尤人，要去做的却是去考更高的学历，在各个方面提升自己的综合素质，实现自我价值。

现在的大学生可以说是越来越多了，每年都有几百万的大学生毕业，每年都是大学生最难就业年。而在找工作的时候，很多公司都会对学历进行要求，基本上都是专科或以上。而为了找到更好的工作，增强自身的就业竞争力，很多人都会选择考研读博，争取提高自己的学历。但最近有位研究生却遇到了问题，让他对自己的学历产生了怀疑。这位研究生第一学历并不是本科，他当年高考发挥失常，只考上专科。但在大学期间，这位学生奋发图强，顺利完成专升本，并且考研成功。研究生毕业之后，他也顺利找到一份好工作，生活正在向好的方向发展。但在近期，这位学生却被辞退了，原因却有点令人难以接受。公司以他第一学历不是本科为由，将其辞退了。第一学历为什么重要？研究生：因为第一学历不是本科，我被辞退了1、第一学历好的人拥有更好的交际圈第一学历好，也就意味着学生高考考上好大学，能够享受到更好的教育资源，交到更为优秀的朋友。正所谓，“物以类聚，人以群分”，和优秀的人在一起也会变得优秀。第一学历越好的人，交际圈的质量会更高，从而拥有更多的人脉关系。不仅如此，第一学历是学生学习时间最长的一个时期，后续的学历提升过程中不会大幅度扩大交际圈，第一学历的人脉关系会是学生最为主要的人脉关系。因此，公司之所以看重第一学历，就是看重员工交际圈的质量，从而获得更高质的资源。2、第一学历更能代表学生的学习能力很多人表示，第一学历并不代表能力，学历和能力并没有直接关系。但实际上，高学历往往也意味着高能力，而第一学历更能代表学生的学习能力。现在大学生的质量和能力没有以前那么高，学历提升存在较大的水分，并不能直接表示个人能力。而第一学历代表了高考的奋斗结果，是对个人能力最好的表达，更具有代表性。因此，公司看重第一学历，就是担心员工的第二学历中存在较大的水分，从而影响公司利益。总之，公司看重第一学历往往是处于利益考虑，而这位研究生之所以会被辞退，很大程度上也是因为他的第一学历没有符合公司的要求。当然，这并不是说第一学历不是本科就不能找到好工作，高学历人才还是很有市场的，这位研究生被辞退将会是公司的损失。因此，这位研究生不要自暴自弃，而是应该感到庆幸，庆幸自己离开了一个没眼光的公司。本文编辑：阿零（本文图片来源网络，侵联删）