研究生培训价格

文｜冷丝栏目｜考研复习2020年考研目前将进入调剂和复试阶段，而2021年的考研学子也开始着手复习备考工作了。准备考研的学子有一个共同的问题：考研的捷径就是参加培训吗？考研培训机构靠谱吗？不得不说，考研确实有很大的市场需求。2019年全国硕士研究生报考人数290万，而这一年的国家公务员报考人数为137.93万人，不到考研人数一半，考研的火热程度可见一斑。而根据一家市场调查机构的统计数据，在考研学习方式中，选择报培训班的占比接近31%，仅仅2019年的数据看，这就意味着近90万考生参加了考研培训辅导。随着“考研热”的升温，考研培训也随之“高烧不退”，各类培训服务如雨后春笋般冒出来。与此同时，培训乱象层出不穷，考研培训行业呈现出“发烧”的病态。还有一种特别奇怪的现象，当前的研究生考试，有偿寻求学长学姐的辅导和报班复习已经形成一种默认的规则。很多考研过来人说，在价格合理的情况下，培训机构的辅导的确可以帮助他们节省摸索的时间。不过，身边一些同学过于依赖培训辅导，这种想走“捷径”的心态很容易落入培训机构精心设置的陷阱，千万不要有走捷径的想法。很多高校教师认为，考研教育市场需求高度专业化。不同于高考的文理分科，研究生考试将学生分成上百个专业，即使是同一个专业，每个学校的考试要求也不一样。比如经济、金融学专业，首都经济贸易大学和中国人民大学的考试大纲就大不相同，首都经济贸易大学专业课的试卷计算题很少，而中国人民大学则更侧重学生的计算能力。不同学校考察的知识点没有趋同性，老师也就难以因材施教，这样专业化的需求对考研培训机构的供给能力提出了挑战。庞大的用户基数和逐年增长的考研需求虽然为培训机构提供了新的机遇，与此同时，培训机构根本就满足不了考生的专业要求。很多考研过来人坦诚，如果运气好，找到的培训班后者培训机构，的确有一些好处，至少能够节约查找资料的时间，但是，培训的内容并不具备权威性，因为讲解的内容大多是在校研究生提供的。考生要掌握专业课的知识和应考经验，还是需要自己请教专业课教师，而不是培训机构的教师。毫无疑问，近年研究生考试报名人数大幅增长，考研市场现有的人才储备已无法满足复杂而专业化的需求。在市场高要求下，专业人才紧缺成为教育机构的燃眉之急。考研教育市场需求的特殊性给机构的人才选择增添了许多限制，从招聘网站和企业给出的信息来看，考研教育市场从业人员的平均学历在硕士以上，这极大压缩了机构的选择空间。新闻媒体报道说，考研教育机构的教师离职率极高，由于考研教育机构间提供的服务趋于同质化，因此大部分教师频繁跳槽，这使得员工流动给人才紧缺问题雪上加霜，教育机构需要培养核心团队，培养名师，保证基本的品牌竞争力和稳定的供给能力。正如很多考研过来人所言，无论什么事情还是需要依靠自己，别人还是靠不住的，考研这么重要的事情，交给培训机构，真的不是很靠谱。

文：大学老班长社会经济形势不乐观，选择考研究生的同学越来越多。去年的报考人数是290万，只有90万考生直接录取或者调剂到研究生院校，有200万大军都倒下来了。尽管这样，考研的热度依旧不减，考研的人数越来越多，往届生的人数也逐渐增长。看一看各大学的研究生在校人数就清楚有多少考研大军了，各校的研究生在校人数通常高于本科生。比如清华大学，2019年本科毕业人数3500余名，硕士研究生毕业人数4976余名，研究生招生的人数超过了本科生。考研人数日益增多的原因听过一句话，“北大的学生如果本科毕业直接工作，别说自己是北大毕业的”，侧面反映了北大清华等重点大学大多数本科生选择读研，大概占到70%。但他们多是以保研推免的形式，参加全国统考的比较少，而普通学校的学生是考研的主力军。老班长之前做过采访，对于“考研”同学们是这样说的。不想离开校园，还想继续留在校园读书。说出这种原因的学生反而是本科期间没有好好学习的。老班长就曾见过，大学四年一直挂科，大四却决定要考研，一次没有考上又准备二战。这种是永远将希望寄托于明天的，高中寄托本科，本科寄托研究生……还有的呢，清晰的知道自己未来的规划，所从事的工作考研会比较好。比如说，金融行业。这是一个门槛很高的行业，好点的岗位大多要求是名校的硕士。只有一线业务岗位才要求本科，而且职业天花板很狭窄，比如银行网点人员，混得好的一辈子能当个网点负责人。所以，规划长期从事金融行业的学生就得考研究生。还有的学生想通过考研圆自己的名校梦，想拥有更多的资源和机会。最近几年，往届考研的学生也在增多，一是考研几次不成功的；二是工作遇到瓶颈，需要提升学历改变的。你身边的同学考研是出于什么原因呢。花了巨额的考研费用，考研两次依旧失败了当时班里有一半的学生选择考研，有五六个学生报了考研的辅导班，费用高达3万，其中有两个学生大二就报了培训班早早的开始准备。一个大三就放弃了，费用也打了水漂，所以老班长觉得考研能坚持下来就是一种胜利。还有一个两次备考研究生都失败了，这问题到底出在哪了呢。老班长觉得最主要是目标不够坚定，该同学一站没有跨专业，考的西南财经大学的经济类专业，相对有难度。二战跨度很大，报考的是华南师范的教育类专业，尽管不考数学，依然失败了。可以看出，该同学对自己的未来规划并不清晰，失败也是无可厚非的。而在考研这条路上，坚定不移践行目标的并不少，比如清华大学副校长、中科院院士、物理学家薛其坤，当年坚持三次考研，一站数学39分，二战物理39分，但依然敢于第三次尝试，终于成功。所以说，成功的人只是比普通人多一些坚持、一些执着罢了。考研到底需要报辅导班吗确定考研之后，很多同学会犹豫到底要不要报培训班。老班长可以明确告诉你不用的，看过了近20篇考研经验介绍，还没有说考研备考过程中，辅导班起了很大的作用的。考研靠的是学生自己的自律及计划。确定了学校和专业后，寻找学校的考研群及学长学姐的信息，考研也是一场信息战，主要是询问往届考生专业课如何去复习。然后先根据往年的考研大纲进行逐条的学习复习做题。7月份新大纲公布后，在进行知识的补充。政治复习全程跟肖秀荣就可以了；英语需要每天背单词、做题，可以在微博上找适合自己的老师；专业课的复习参考学长学姐的经验，基本上也是熟悉理论+做题。大家如果严格参考上面说的方法，完全没必要报班，找一两个研友，互相监督学习就可以了。当然研究生的备考学习，不能一味的埋头死学，还要多和研友交流什么的。一是为了随时更新知识，二是使自己能够坚持到底。如果家庭条件好、不在乎金钱的，报班值得一试。总之，备考研究生一定要理性，出于对自身发展的分析；是否需要报辅导班请结合自己的实际情况，大多数人自学完全没问题；如果你选择了考研，一定要坚持下去。

近日，记者发现，在一些线下的考研培训机构，只要考生愿意花八、九千，甚至上万元，就可以为考生精准地找到一位他所报考的高校和专业的在读研究生，作为“辅导老师”来为考生进行专业课的一对一在线培训。此外，有一些并没有考研培训办学资质，只是从事“教育科技”或“教育咨询”的公司，也在网上招揽了很多各大院校的在读研究生，从事在线的高校考研专业课培训，且获利颇丰。在考研培训市场上，为什么会出现这样的“市场需求”？这种由在读研究生组成的考研培训机构，是否存在监管上的漏洞？是否符合教育相关的规定？市场需求源于高校考研信息不对称“当时决定的比较突然，心里对跨专业、跨院校考研完全没有底，所以希望学习效率更高一些，复习更有针对性一些。”李默在四川成都一所高校就读，目前读大四，她刚刚参加了今年的全国考研。虽然没有进入复试，但表示已经尽力了，毕业后还会再坚持考。去年3月，作为理科生的她，做了一个决定，放弃了原计划本专业的考研复习，转而报考成都一所知名学校的新闻专业。“一直很喜欢新闻行业，但之前一直没有做决定，就是对跨专业没有信心。”李默发现，周围同学很多为了考取某个学校的研究生，早在一年前就开始有针对性的做准备，自己感觉被落在了后面。听同学说，可以通过考研机构找一个所报考学校的学长姐做“辅导老师”，虽然学费贵了一些，但复习起来会更容易，获取到的考研信息也会更多、更及时。通过之前参加过统考科目培训的一家校外考研培训学校，咨询后，学校很快为李默找到了合适的“辅导老师”，是那所学校新闻专业研二的一位学姐。培训学校的人说，这位学姐已经给多位考生做过专业课培训，非常有经验。就这样，向考研机构交了8000元学费，联系上了这位学姐，李默就开始了课程学习。李默介绍，整个课程包括48个课时，分8次上课，每次6个小时。“因为没有任何专业基础，所以开始上课比较费劲，一次6个小时的课程，知识点太多，有些消化不了。”李默表示，整个课程安排还是相对自由的。为了配合她的节奏，学姐把课程拆分成小课上，便于她有理解接受的时间。因为同在一个城市，有时候学姐还会来学校直接找她给她上课。除了上课，学姐还提供了历年的真题考试内容和专业书单，为她梳理考试重点，告诉她学校喜欢出什么样风格的题，如何答题会让阅卷老师更喜欢。此外，遇到问题，她还可以随时向学姐请教，不限于课时的限制。“感觉学姐讲得很好，课程设置也很合理，让我这个新闻专业小白，快速长了不少知识。”李默介绍，她的很多同学和她一样，都选择了这种一对一的辅导，有的学费价格更高，一万多很常见，与不同学校的档次有关。李默认为，她这个学费花得还是很值得的。因为就考研来说，除了全国统考科目，以及一些专业课实行全国统考的专业，基本上其他专业的专业课考试都是各大高校自主命题。然而，很多学校的专业课参考书目很庞杂，但考试内容又并不限于这些书目，老师的命题相对自由。对于外校生或者跨专业报考的学生来说，很难知道如何备考。“考研和高考完全一样。高考就那些知识点，无非是解题思路不一样。但考研，有时候看了半天参考书目上的书，但其实完全不会考到这些内容，很多内容只是参考。而且很多高校现在甚至不提供考研的真题资料，让信息更加闭塞。”李默觉得，通过向有经验的学长姐学习，起到了事半功倍的作用，一定程度上解决的考研信息匮乏的问题，让备考过程没有那么茫然。在读研究生考研培训呈现“公司化运作”在淘宝上，记者搜索“考研专业课”“考研学长姐”等相关关键词，就会出现很多类似上面提到的这种，由高校学长姐提供专业课培训的产品。有的在产品标题上写明“考研初试咨询”，有的还则写明提供“考研真题资料”。淘宝上提供在读研究生专业课培训的店铺在这些产品中，记者发现，一部分店铺只提供某一所学校的考研培训，而还有一部分店铺，所涉及的培训高校则多达七八十所，单北京地区的高校就是近20所。在其中一家这样的店铺，商家在商品页表明，他们是由百余所高校在读研究生所创立的考研品牌。记者看到，各个学校的课程价格不一，按照课时和上课人数，价格也不一样。价格最高的高达13999元，最低的也有两三千元。商家介绍，购买课程后，会有所报考院校的精英师兄师姐为考生制定个人专属的备考计划。上课可以通过他们专门的手机APP和电脑客户端，还可以随时回看课程。此外，还会为考生建立专门的群组，定期答疑，安排班主任，全程监督引导考生进行考研复习。在商家所说的手机APP上，记者看到，课程设置比淘宝商家页面上的更加丰富，有专门针对专业课初试的，有针对复试的，有比较贵的一对一课程，也有比较便宜的一对三课程，甚至几十人的在线课程，不同专业、不同学校分门别类。从页面上的商品信息来看，很多院校动则上万的专业课高端一对一课程， 报考人数都达到了二三十人。按照商家提供的信息，记者搜索到，这些提供在读研究生考研辅导的机构，很多并不是专业的具有资质的考研培训机构。比如其中一家公司，名称中包括“教育科技”的字眼，在其工商注册信息中，经营范围却包括经济贸易咨询、公共关系服务、文艺创作等，唯一一项勉强与教育相关的是“教育咨询”。记者还发现，在淘宝上从事这些培训，规模比较大的同类型公司，虽然名称不同，有的叫“教育咨询”，有的叫“教育科技”，有的叫“XX教育”或“XX考研”，但好几家公司的注册地点、法定代表人，甚至股东都是相同的几个人。除了注册信息，这些公司都没有表明取得了考研培训的相关资质，而只是打着“教育咨询”的名义在运行。实际上，关于考研培训机构的监管，教育部早在2008年就发布了《教育部关于进一步加强考研辅导活动管理的通知》，其中明确了对社会培训机构举办考研辅导活动的监管责任。规定社会培训机构须严格按照办学许可证核定的办学内容进行教育教学活动，不得擅自开展考研辅导活动。社会培训机构确需跨省(区、市)进行教育教学活动的，须经两地省级教育行政部门分别审核同意。淘宝上的一些商家，甚至表明了一定的免责信息。比如，辅导课程并不提供所谓的内部信息，辅导老师都是在读的硕士或者博士研究生，也不存在命题内部人士，不参与透题、点题。有的甚至表明，提供的复习资料发货都是本校的学长姐操作，与培训机构没有直接利益关系。如果产生纠纷，不承担相应的责任。市场管理与教育监督的灰色地带上面提到的《教育部关于进一步加强考研辅导活动管理的通知》中，还规定，“地方各级教育行政部门和研究生招生管理部门要切实提高对规范考研辅导活动重要性的认识”；“高校要自觉抵制各类考研辅导活动，共同坚决制止考研辅导现象的蔓延”。其次，还表明，“教育行政部门要按照《民办教育促进法》及其实施条例的规定落实对社会培训机构举办考研辅导活动的监管责任”；“高校内部任何部门和工作人员不得举办或参与举办考研辅导活动”。华东理工大学法学院副教授秦涛解释，因为绝大多数高校考研专业科目都是自主命题，教育管理部门不允许高校举办考研辅导班，其实就是防止高校滥用自己手中的招生行政权力和学术上的出题权利，造成不公平的考试环境。“然而，相关规定并没有禁止在读研究生从事考研辅导活动。”在秦涛看来，一定程度上法不禁止则合理，如果是考生自己请一位在读研究生为自己做考研培训，就像是请了一位家教一样，合法合规。然而，秦涛表示，存在问题的是这些公司化倾向运作的教育咨询机构。他们上有政策，下有对策，看到了由于考研专业科目信息不对称产生的市场需求，做的事情实际上已经完全形同专门考研培训机构，却没有取得相应的办学许可证。他们聘请的辅导人员并不是高校直接的工作人员和老师，而是与高校关系密切的在读研究生，且可以称自己从事的并不是考研培训，而是经验分享，这样的行为就没办法严格界定它违反了哪些法律法规。“需要警惕的是，虽然这些机构在表面上极力撇清与高校的关系，但因为参与培训的在读研究生与学校的关系，与导师的层层关系，让这一行为背后就可能隐藏的有害考试公平性的倾向或者交易。”秦涛认为，既然这样的公司行为已经是一个经济行为，目的就是逐利，这种实际的关系就难免会成为实现权力寻租的可能，也就会为其他考生带来潜在的不公平性。对于这样打着“教育咨询”名义的考研培训机构，绝大多数都没有获得教育培训的资质，甚至不能从事教育中介服务。之所以对它们难以监管，秦涛表示，因为它处在教育和市场监管交叉的灰色地带。秦涛解释，这些教育咨询公司的营业执照是市场管理局核发的，把教育咨询作为登记时的经营范围，从事所谓的教育咨询工作，解决教育领域的信息不对称问题，可以说得通。但界定这些公司到底是教育咨询机构还是教育培训机构，则超出了市场管理部门的工作范围，这应该是教育主管部门的职责。虽然规定了教育行政部门要落实对社会培训机构举办考研辅导活动的监管责任，但教育部门相对离市场较远，现实中既无执法权，也无执法能力，很难起到监管责任，去有效打击市场上不规范的考研培训机构。“这也就造成了这些机构，工商管不着，教育管不了。现实中，如果不发生什么恶性的经济纠纷，这些公司也就在夹缝中生存了。这是一个执法大环境的问题。”秦涛表示。

来源：大猫财经作者|猫哥来源| 大猫财经（ID：caimao_shuangquan）01芯片太重要了。这事儿可以说是举国皆知了，甚至出租车大爷都能聊两句“美国卡着华为的芯片不放”、“他们不放咱自己做”，临下车顺带着骂一句“老美忒XX黑心”了。振兴芯片行业成为大势所趋，芯片、集成电路、半导体都成了热词，全国性的芯片大潮就不可避免了，咋振兴呢？各大沾边不沾边的厂商都开始向芯片行业扎堆，当然在这个大潮流里面，有一股力量还挺特殊的，那就是教育行业，芯片的培训也开始火起来了，不少人开始一头扎到行业里面去了，南京甚至还搞了一所“集成电路大学”，专门从事芯片的培训。有正规军的地方，也有“散兵游勇”，但是质量就不好说了。不少培训班打出的旗号是“零基础入门到精通”，而且小白也适用，说实话，看到这句话的第一反应，猫哥是有点懵的，这确定说的是那个“高端大气上档次”的芯片行业？上一次听过这句话，那会广告语的主角还是office套件或者PS培训，恨不能一本书直接学会一门技能，但是一个软件相对好学，但是芯片培训用这个，也真是太着急了点。但，这个行业也确实缺人。你看，一年大学毕业生有800多万，相关专业的毕业生也有近20万，但最终进入集成电路芯片行业的只有3万人，根据招聘网站2019年的人才调查数据，芯片行业人才缺口有32万，在已经引起重视的现在，人才缺口也很大，最新的白皮书也显示，到2022年，芯片的人才缺口还有20万。这20万可就是人才市场上的大机会，毕竟现在市场上的主流声音还是裁员，尤其是现在全球疫情仍未彻底缓解，全球裁员的声音也是此起彼伏，不想在裁员潮中被涮掉，那就得紧紧地把握风口。芯片的行业前景摆在那，自然还是有很多人想进去的，想要在这个行业入场，去大学回炉再造恐怕是没机会了，那么培训班就是不二之选了。所以，培训班疯狂也在清理之中，毕竟需求在那呢。02当然，靠稀缺并不能那么容易就拉来学生，但是高薪可以啊。这些培训班的宣传挺唬人的，这个行业可是遍地金砖，应届生的年薪起薪就是25万，月薪就是2万+，而有1-3年经验的话，年薪直达35万。而且，这个班还是速成的，一般只需要4个月，但是别小瞧这4个月，据说这4个月里面除了学习，还有不少跟着导师做项目的机会，而毕业之后，这些机会带来的是1-3年的工作经验，虽然也不知道这个工作经验是哪儿来的，程序员加班4年也不一定能换来1年，但是这4个月的培训，就比应届毕业生一年多挣10万块。这样的薪酬水平，谁能不动心呢？不过，想想又隐隐觉得有些不对，这么大的缺口、这么高的薪水，20万芯片相关毕业生，只有3万人从业，这个数据落差可真不是一般的大，17万人集体回避高薪？但是，再看一下培训班的价格，又有点了然，一般5000元只是培训体系的起步价，如果是就业班的话，2万起的价格都很平常，如果按一个方向一个小班30人算的话，按月开班，一个小班就有700多万的收入了。这还只是一个专业方向，芯片相关培训还分设计、验证、前端、后端，而在这些类目下还可以细分更小的方向，班开的多，换代勤，赚个上亿不成问题。这眼瞅着就是奔着割韭菜的方向去的啊。所以有人说，这场芯片培训的热潮更像是“只是不赚钱的老兵们拿自己的知识变现”。03为啥这么说？其实，芯片并非是面向大众的一类培训课程，一些正规机构或者有点官方性质的培训班呢，在招生的时候还是很严格的，毕竟这个学科是有门槛的，即便不是正宗微电子学院毕业的，但是最起码专业出身还是要有相关性。但是，不少机构，对小白学员非常感兴趣，只要有兴趣就可以，并没有专业限制。那么没有专业基础能学会吗？太难了，光学、化学、精密机械、材料等相关学科都不简单，甚至啃下一本微电子专业书，4个月都不够。其实也有人在相关的提问下面提醒，工作并不好找，如果不是电子专业的人，也很难学懂，甚至专业对基础知识的要求还很高，“建议是不要轻易的找什么培训机构”。而报名交钱之后发现，不少机构的课堂也只是网课，课程是提前录制好的，回去看视频就好了，如果真的这样毕业，甚至连车间操作工都当不上，如果真的成功了，实现了“4个月零基础从入门到精通”，那恐怕就是对中国高等教育的嘲弄了。那么4个月换35万的年薪呢？更是神话一般的存在。芯片这个圈，像个围城，圈外的盼着进去，圈里的盼着出来，而对着那些动辄几十万甚至上百万的薪酬数据，圈里人并不想搭理，甚至有点想翻白眼，毕竟真实的行情，他们自己知道。那么真实的薪酬状况是什么样的呢？薪酬暂时还是比不上程序员。国内的薪酬网站做过专门的调研，数据可以做一个参考，岗位分布在专业人员上的本科生，2年以下资历的从业人员，年薪是12.45万，折合月薪刚好是1万出头，人均35万年薪，只是一个大泡沫。为啥拿本科生举例子呢？因为本科生在行业从业人员里面，占到了半壁江山。但是如果用这个薪酬水平来衡量培训班出来的学员，还是有点高估的，因为这是在说“专业人员”，而零基础4个月培训出来的学员能否达到专业人员的水平还是存疑的。如果仅以普通员工的层面，平均月薪是8000多，如果再基础一点的操作工，平均月薪只有2500元。用培养工程师的价格来培养车间操作工，那不是割韭菜是做什么？04我们通常讲，“一个萝卜一个坑”，但是对于芯片这个复杂的行业来讲，萝卜少还是坑少，一直就比较有争议。说萝卜少的，20万的人才缺口确实存在着，市场靠着高薪来喊人，毕竟在这个大规模的队伍里面，硕士和博士的人数还不到10%。但是，说坑少的，理由也很充足。这个行业还是缺少培训班们宣传的高薪职位，在问答平台，有个转行的人讲了自己的求职经历，985高校的电子专业本科，应聘一个月薪3500元的职位，被刷下来了，于是去读了清华的研究生，然后毕业更尴尬了，国内甚至没有相关的职位可去，面对的处境是，要么去美国，要么转行。为啥这几年这么多芯片公司起来了呢？有税收的优惠，各种税收补贴，让不少公司虽然不赚钱，但是也不怎么赔钱；还有就是芯片这事儿太符合国家战略了，不仅国家扶持，地方上也积极招揽芯片企业，给钱、给地、给优惠，不少所谓的芯片企业根本就是冲着骗补去的。行业不成熟，没有安萝卜的坑，只有陷阱下的坑。很多人看到这股热潮就想冲进去 ，多长个心问问自己，有基础吗？学得会吗？能转行吗？付得出仓促转行的代价吗？仅靠着4个月的培训，就能成为发展中国的芯片技术的中流砥柱吗？这才是中国芯片发展史上的天大笑话。撰文|连东头图| Ritomm排版| Seagull

今天给大家分享一个，找工作的防骗指南。有网友网上有看到很多互联网求职服务平台的广告，不知道该如何选择？特别是很多大学生，想要找个好的实习单位的都有选着这种互联网求职服务。最后我们会发现，这些保证找到工作的广告，在带来便利的同时，也有很多是夸大宣传的问题。培训课程标价数万，声称保证找到工作，到底是什么样的呢？之前有位研究生网友就反应说到：之前他求职心切，花六千多报了一个秋招计划，为期3个月。课程里包括：视频学习，七小时线上一对一辅导，笔试面试经验等软实力提升的内容。包装的可谓是天花乱坠。最后这位同学上完课后，却感觉不是那么一回事。他说：基本上没有得到实际意义上的帮助。课程里主要是为他改了简历，就是那种淘宝上花几十块钱就能做到的那种。提供所谓内部招聘信息、笔试题、面试经验，也都是网上能搜到的。而且实际课时数也没有上够，也没给退款。最终导致经济负担和心理压力，把正常的秋招都错过了。某平台的工作人员介绍到，课程为名企冲刺计划的优惠价为10980元；烘焙教学课程标价19800元起，这些求职培训项目费用不少都是上万的，对学生来说代价是不小的。还有一些培训项目在宣传的时候一直暗示培训者保拿入职通知的保证。在真正参加完相关项目后，也没有拿到想要的入职通知。虽然给退了部分费，但本来对找工作没信心的学生造成了更大的心理压力。还有一种是企业内推，也就是内部推荐。是很多企业比较认可的招聘方式，内部员工通过一定流程推荐符合条件的人入职，录用以后，该公司会给予推荐人一定的奖励。所以很多求职服务平台打着“付费内推”的旗号，让学生选择有偿“内推”获得实习机会。实际情况究竟是什么呢？一般这种内推实习，对外宣传的都是：先对学员资质进行初步筛选，筛选出满足基本条件的实习生以后，通过相应资源把学生推荐到相关企业。这个时候学院可以省去网申、笔试的环节，直接进入面试。这个时候，想要“面试成功”就需要交一定的费用，声称不通过是可以全额退款的等等说辞。收费则是“一岗一价”。如果是国际大公司的实习机会，价格是一个月18000元。如果是某公司市场部远程实习，价格在14000元一个月。一万以下的岗位非常少，大部分知名企业市场类实习岗位都在两万以上。但是为什么我们去工作，还要交钱呢？求职平台在宣传时，往往称与各大公司有合作。然而，实际上，有些求职平台涉嫌发布违法虚假广告。这是也大家都不明白的地方。我们也不难发现，这些付费学习培训内推的项目针对的都是对社会工作迷茫，心态没摆正，技术不过关的大学生。害怕自己输在起跑线上的人，过度增加了自己的思想压力。实际上，确实有部分学生的确从高价培训内推的项目中获益，获得了求职信息、提升了个人技能，但我们要相信，真正成功的也都是部分，求职平台根据优秀学员的过分渲染，吸引的是更大量的学生。最后打着学员质量和效果是因人而异的，不同同学的态度和努力程度不同，上完课的效果也不一样的说法敷衍那些没有找到理想工作的人。缺乏专业技能和就业指导的大学生，容易被个别吹得天花乱坠的求职培训机构蛊惑。小编不建议大学生在求职上花费过多的金钱。在求职前要做好充分的求职准备，提高自己求职的针对性，减少盲目性，求职时还可以适当依靠自己的校友、老师等。最后，各位找工作的小伙伴，在求职中要注意防范中介机构乱收费，用人单位扣证件，培训就业被贷款等陷阱。如遇到上述情况，应向人力资源社会保障部门投诉举报。这些内幕对你是否有帮助呢？关注我“职场导读”给你解析更多工作细节。

来源：大猫财经01芯片太重要了。这事儿可以说是举国皆知了，甚至出租车大爷都能聊两句“美国卡着华为的芯片不放”、“他们不放咱自己做”，临下车顺带着骂一句“老美忒XX黑心”了。振兴芯片行业成为大势所趋，芯片、集成电路、半导体都成了热词，全国性的芯片大潮就不可避免了，咋振兴呢？各大沾边不沾边的厂商都开始向芯片行业扎堆，当然在这个大潮流里面，有一股力量还挺特殊的，那就是教育行业，芯片的培训也开始火起来了，不少人开始一头扎到行业里面去了，南京甚至还搞了一所“集成电路大学”，专门从事芯片的培训。有正规军的地方，也有“散兵游勇”，但是质量就不好说了。不少培训班打出的旗号是“零基础入门到精通”，而且小白也适用，说实话，看到这句话的第一反应，猫哥是有点懵的，这确定说的是那个“高端大气上档次”的芯片行业？上一次听过这句话，那会广告语的主角还是office套件或者PS培训，恨不能一本书直接学会一门技能，但是一个软件相对好学，但是芯片培训用这个，也真是太着急了点。但，这个行业也确实缺人。你看，一年大学毕业生有800多万，相关专业的毕业生也有近20万，但最终进入集成电路芯片行业的只有3万人，根据招聘网站2019年的人才调查数据，芯片行业人才缺口有32万，在已经引起重视的现在，人才缺口也很大，最新的白皮书也显示，到2022年，芯片的人才缺口还有20万。这20万可就是人才市场上的大机会，毕竟现在市场上的主流声音还是裁员，尤其是现在全球疫情仍未彻底缓解，全球裁员的声音也是此起彼伏，不想在裁员潮中被涮掉，那就得紧紧地把握风口。芯片的行业前景摆在那，自然还是有很多人想进去的，想要在这个行业入场，去大学回炉再造恐怕是没机会了，那么培训班就是不二之选了。所以，培训班疯狂也在清理之中，毕竟需求在那呢。02当然，靠稀缺并不能那么容易就拉来学生，但是高薪可以啊。这些培训班的宣传挺唬人的，这个行业可是遍地金砖，应届生的年薪起薪就是25万，月薪就是2万+，而有1-3年经验的话，年薪直达35万。而且，这个班还是速成的，一般只需要4个月，但是别小瞧这4个月，据说这4个月里面除了学习，还有不少跟着导师做项目的机会，而毕业之后，这些机会带来的是1-3年的工作经验，虽然也不知道这个工作经验是哪儿来的，程序员加班4年也不一定能换来1年，但是这4个月的培训，就比应届毕业生一年多挣10万块。这样的薪酬水平，谁能不动心呢？不过，想想又隐隐觉得有些不对，这么大的缺口、这么高的薪水，20万芯片相关毕业生，只有3万人从业，这个数据落差可真不是一般的大，17万人集体回避高薪？但是，再看一下培训班的价格，又有点了然，一般5000元只是培训体系的起步价，如果是就业班的话，2万起的价格都很平常，如果按一个方向一个小班30人算的话，按月开班，一个小班就有700多万的收入了。这还只是一个专业方向，芯片相关培训还分设计、验证、前端、后端，而在这些类目下还可以细分更小的方向，班开的多，换代勤，赚个上亿不成问题。这眼瞅着就是奔着割韭菜的方向去的啊。所以有人说，这场芯片培训的热潮更像是“只是不赚钱的老兵们拿自己的知识变现”。03为啥这么说？其实，芯片并非是面向大众的一类培训课程，一些正规机构或者有点官方性质的培训班呢，在招生的时候还是很严格的，毕竟这个学科是有门槛的，即便不是正宗微电子学院毕业的，但是最起码专业出身还是要有相关性。但是，不少机构，对小白学员非常感兴趣，只要有兴趣就可以，并没有专业限制。那么没有专业基础能学会吗？太难了，光学、化学、精密机械、材料等相关学科都不简单，甚至啃下一本微电子专业书，4个月都不够。其实也有人在相关的提问下面提醒，工作并不好找，如果不是电子专业的人，也很难学懂，甚至专业对基础知识的要求还很高，“建议是不要轻易的找什么培训机构”。而报名交钱之后发现，不少机构的课堂也只是网课，课程是提前录制好的，回去看视频就好了，如果真的这样毕业，甚至连车间操作工都当不上，如果真的成功了，实现了“4个月零基础从入门到精通”，那恐怕就是对中国高等教育的嘲弄了。那么4个月换35万的年薪呢？更是神话一般的存在。芯片这个圈，像个围城，圈外的盼着进去，圈里的盼着出来，而对着那些动辄几十万甚至上百万的薪酬数据，圈里人并不想搭理，甚至有点想翻白眼，毕竟真实的行情，他们自己知道。那么真实的薪酬状况是什么样的呢？薪酬暂时还是比不上程序员。国内的薪酬网站做过专门的调研，数据可以做一个参考，岗位分布在专业人员上的本科生，2年以下资历的从业人员，年薪是12.45万，折合月薪刚好是1万出头，人均35万年薪，只是一个大泡沫。为啥拿本科生举例子呢？因为本科生在行业从业人员里面，占到了半壁江山。但是如果用这个薪酬水平来衡量培训班出来的学员，还是有点高估的，因为这是在说“专业人员”，而零基础4个月培训出来的学员能否达到专业人员的水平还是存疑的。如果仅以普通员工的层面，平均月薪是8000多，如果再基础一点的操作工，平均月薪只有2500元。用培养工程师的价格来培养车间操作工，那不是割韭菜是做什么？04我们通常讲，“一个萝卜一个坑”，但是对于芯片这个复杂的行业来讲，萝卜少还是坑少，一直就比较有争议。说萝卜少的，20万的人才缺口确实存在着，市场靠着高薪来喊人，毕竟在这个大规模的队伍里面，硕士和博士的人数还不到10％。但是，说坑少的，理由也很充足。这个行业还是缺少培训班们宣传的高薪职位，在问答平台，有个转行的人讲了自己的求职经历，985高校的电子专业本科，应聘一个月薪3500元的职位，被刷下来了，于是去读了清华的研究生，然后毕业更尴尬了，国内甚至没有相关的职位可去，面对的处境是，要么去美国，要么转行。而且，更尴尬的是，整个芯片行业也正在遭受泡沫。为啥这几年这么多芯片公司起来了呢？有税收的优惠，各种税收补贴，让不少公司虽然不赚钱，但是也不怎么赔钱；还有就是芯片这事儿太符合国家战略了，不仅国家扶持，地方上也积极招揽芯片企业，给钱、给地、给优惠，不少所谓的芯片企业根本就是冲着骗补去的。行业不成熟，没有安萝卜的坑，只有陷阱下的坑。很多人看到这股热潮就想冲进去 ，多长个心问问自己，有基础吗？学得会吗？能转行吗？付得出仓促转行的代价吗？仅靠着4个月的培训，就能成为发展中国的芯片技术的中流砥柱吗？这才是中国芯片发展史上的天大笑话。

一年一度的“考研日”又过去了，每年的考研考试，都会登上一次热搜榜单，今年也不例外，而热搜榜单上出现的词条，果不其然又是我们熟悉的字眼。“天价宾馆”、“天价培训费”等等熟悉的字眼，再次随着考研出现在大众视野，值得注意的是，随着考研日的到来，对于考生而言，大出血已经是十分平常的事情了。从培训班到课程资料，再到考试的往返交通食宿，上万的考研成本支出，已经是考研界的常态了。相较于去年的341万名考生，今年的考研大军又壮大了不少，而且这已经不是考研生第一年增加了，年年增长的背后，2021年的考研大军再次突破历史新高，而围绕考研展开的一系列开销和创业项目，收入也是水涨船高。远的不说，就拿刚刚过去的两天考试来说，在12月26日至28日举行的全国硕士研究生招生考试，全国的报考人数是377万人，而这377万的背后，可不止渐渐单单的一条产业链，而是“造富”了多个考研生意。就拿近几年频繁登上热搜榜单的“天价考研宾馆”来说，不出意外，每年到了考研的那几天，考生学校周边的宾馆不出意外都会涨价，而且涨势越来越凶猛，甚至出现了很多令人无法理解的情况。随着考研时间的临近，一些地方宾馆和酒店，为了在这次考研期间大赚一笔，不仅将价格提升至5倍、10倍左右，有些宾馆甚至将大厅沙发以及值班室当作客房高价出售，不仅如此，甚至出现了很多“毁约”的酒店，对于已经预约的消费恶意毁约，只按照自己涨价之后的价格来。这样的情况，在近几年的考研期间屡见不鲜，尽管多家媒体都会报道此事，但是对于考生而言，为了考生只能咬牙忍了，毕竟准备了许久的考试，不能毁在一个小小的宾馆上。而大多数宾馆也是抓住了考生的心理，这才肆无忌惮的涨起价来。除了临近考试的酒店涨价之外，考生们在备考之前的准备工作，其实才是最花钱的，成本过万在考研大军中，已经算是“基本开销”了，对于一些二战、三战的人来说，甚至已经花了近10万的天价来备战考研。此前有消息显示，有考研培训机构推出了一个9.9万元的VIP协议住宿班价格，对于参与了这个课程的学生，都会签署学科保录取协议，但是过程十分保密，有名师讲课押题，而且手机全程禁入。对于一些一战就能通过的考生来说，过万的开销并不算多，尤其是那些二战、三战甚至是不停战的考生而言，花费超过数十万并非没有可能，而这些钱大部分都贡献给了考研机构。对于考研大军的壮大，除了考生自己主观性的想要提高学历之外，大部分原因还是由于招聘单位的要求越来越高，尤其是事业单位，对于学历的要求普遍有所提高，很多岗位，明确要求研究生起，对于本科生来说连入选机会都没有。

当刚走进大学校门杨刚就决定创业。由于自己的专业是艺术设计，他发现身边不少同学想要在课外学习专业软件或是考取证书时往往找不到合适的培训班，校外培训班价格高昂让学生望而却步。他敏锐地发现了这个市场，凭着大一打工存下的一点钱，买了几台二手电脑，租了一间简陋的房子便开始了创业之旅。经过大一的摸索，大二时，杨刚开始自己投钱专心做艺术类培训，其中包括软件培训、英语教学、专业认证等项目。学生创业遇到的最大问题是客户缺少对公司的信赖，“他们都觉得学生创业不靠谱，时常拿市面上做了十几年的培训学校和我们作比较。”杨刚说。杨刚决心把培训班的口碑做好，发挥口口相传的力量。每个学期，公司都会用部分利润带学生参加各种社会实践活动，例如去798艺术区参观、参加清华美院毕业展等。同时也把最大的优惠让给学生，外面5000元的课程在这里只需1500元，薄利多销。他本人代表公司申请到了ACAA教育授权教学中心，是继天津美院实训中心后第二家天津地区授权教学中心，增加了公司的信誉度。如今，每年有100多人参加培训。2011年，杨刚与几个朋友一拍即合，在交通便利的沧州创办了天后装饰有限公司。杨刚清晰地看到自己的优势，自己的同学以及培训学校所培养出的学生正是装饰公司设计师的储备力量，公司也为这些优秀人才找到了就业出口。在装饰公司21名成员中，5人是在校大学生。回想起在大学时曾学习过的KAB创业教育课程，杨刚觉得“挺实用的”。在课堂上的实战模拟环节中，他扮演一家畜牧业公司的经理，与扮演其他角色的同学合作，在一个半月内提交出销售策划书向全班同学展示并接受提问。其中最大的收获在于让他感受到团队的力量，并学会了如何协调团队合作，因人而异分配任务。创业5年中，杨刚不仅担任班长负责学生工作，还以优异的工作和学习成绩荣获了国家奖学金，并入围2010中国大学生年度人物、被评为“感动校园之创业先锋”，天津市大学生2010年度人物等。作为研究生的杨刚，已经参与创办了两家公司。而且两家企业均已经走上正轨，年利润达30万元。本文来自生意经，创业家系授权发布，略经编辑修改，版权归作者所有，内容仅代表作者独立观点。

我是今年考上的中国地质大学的研究生，在此与大家分享报考研究生辅导班的注意事项和学会怎样选择考研辅导班，其中最吸引人的是保过班，当看到“保过”二字时，消费的欲望提高了几十倍，深受考研同学的喜爱，那么，保过班真的会“保过”吗？2017年暑假，我看到校门口发传单的有考研保过班，立刻跟着他去辅导班咨询相关的问题，了解后，所谓的保过班是考不上研究生退一部分的学费，有的退8000，有的退12000等，总是学费越高，退的钱越多。过不了退学费是保过班最大的卖点，这个卖点欺骗了很多考生。弄清楚辅导班的作用辅导机构开设的考研辅导班有很多种，其中保过班最火，保过班适合跨专业考研和专业知识薄弱的同学。进入辅导班，一是给你提供各种内部资料，包括学霸笔记、历年真题、考前押题等，有的辅导机构押题非常的靠谱，我报的辅导班，今年考研政治中的5道简答题，押中了4道，从此很多考研新生都来报名。二是监督你的复习进度和学习情况，定期出题对学员进行测试。什么是保过班根据班级上课人数分为价格不等的保过班，一对一的最贵，学费达到了10万，普通的保过班学费几千元，普通的保过班大多是网课，专业老师事先把上课视频录制下来放在网上出售。一对一辅导班从专业课到公共课都是老师盯着，这种辅导班面试不过退一半的学费或者面试不过明年继续免费听课。普通班和保过班报哪个好？不管报不报学习班，考研的胜利都是由自己把握的，普通班和保过班学费差距很大，若自己没有基础或跨专业考研，最好报保过班，因为其是一对一辅导，不懂的可以随时问。若自己有一定的基础，可以报考一个普通的学习班，里面有几十名学员一起上课，一起做题。保过班没有百分百的保过，考上还是考不上都是由自己决定的，保过班吸引眼球的是不过退学费，因此很多考生都被迷惑了，所以最好的方法是自己努力学习，保过班只能在后面助你一臂之力。