研究生拟选导师理由

文|学个习原创文章，欢迎转发分享！研究生导师，到底有多重要？可以毫不夸张地说，在读研期间，所有与你读研相关的事情，可能都需要经过你的导师同意。比如，你的研究生开题、中期考核、更换课题、要去实习、发表论文、毕业答辩等等，都需要导师的参与以及导师的签字确认。这还只是在学术研究上对你的影响，除此之外，导师可能还会在你的生活、心理等方面带来影响。有一位已经退学的研究生同学说：“短短两年的读研生活，让他从一个自信、乐观、开朗的人变成了一个严重怀疑自己，内心极度不自信的人，对他内心造成了很大的伤害”。所以说，选择导师真的很重要，也希望大家能够认真对待这件事，不要太过于随意，你如果很随意，那估计导师对你也就会很随意。下面，就针对研究生选择导师的一些注意事项，给大家3点建议，希望每一位同学都能够快乐读研，快乐生活。1、选导师前，先想清楚两个问题在选择导师之前，建议大家先想清楚以下这两个问题。① 你是一个什么样的人？ 被动还是主动的人？喜欢被Push才能行动，还是喜欢自由自在，不喜欢被束缚？在行动上，你是一个主动的人还是被动的人？你的自制力怎么样？能不能主动管理好自己的事情。② 对于未来有什么设想？将来会不会考虑读博？对于未来，有什么设想，有什么规划，最重要的是将来要不要读博？针对以上这两种情况，我们选择的导师需要考虑的因素也会不一样。因为，这两个问题直接关系着你选择什么样的导师。2、选择的导师与自己的预期最好符合根据前面两个问题，我们在选择导师时最好选择跟自己预期一样的导师。比如，你是一个比较松散的人，需要有人Push你才能行动，那么，最好选择一个年轻又科研动力十足的导师。这些导师，多半还是硕导，只是个副教授，有升职称需要，同时，在学术上还有很大的进步空间。所以，这些导师可能会对自己的学生比较严格，要求也比较高，我们的时间可能会被发论文、做科研给安排得满满当当的。所以说，如果有同学对科研满怀热情，并且，抗压能力也不错，喜欢被Push，那么，选择这种类型的导师就挺好的。至少能学点东西。而有些同学，喜欢自由自在，对于学术研究也没有太大的兴趣，只想“混”毕业拿证走人。那么，就不要选择以上这种类型的导师，你可以选择“佛系”一些的导师，俗称“放羊型”导师。什么优青、万人领军、长江学者、千人、杰青、院士、等等。都是非常不错的选择。因为，这些导师已经属于“大牛”，在所研究的领域也是佼佼者，他们可能会很忙，谈项目、谈合作、经常出差见不到人，并且，带的学生又多。可能压根都顾不上指导学生，基本上都是靠学生自己在“野蛮生长”。所以，这就需要学生自己有很强的自制力，能够安排好自己的所有时间。不过，这类导师也有一定的好处，那就是影响力很大，项目、资源可能也会比较多，手下的学生不缺项目，这一点也是小导师无法比的。而如果有同学想读博，那么，在选择导师时最好选择一个“博士生导师”，这样可以直接转博，免去很多麻烦，导师也更愿意带。3、选择导师，人品好要排在第一位关于导师的人品到底有多重要，我想不用再或多强调了。看看最近两年不断传出的一些研究生“悲剧”事件就知道了。一个人品有问题的导师，不光会影响学生顺利毕业，可能还会影响学生的身心健康。轻则让学生抑郁，重则让学生严重怀疑自己，然后给心理造成创伤乃至于走向极端。所以说，在选择导师时，我觉得应该将人品放在第一位，人品可能要比学术能力、行政级别重要得多。但是，人品又不容易被看出来，不像学术能力(看导师是一作的论文和科研经历)，行政级别(看头衔，比如院长、系主任等等)那么容易看出来。所以，想要知道导师的人品，你可能需要动一些脑筋。下面教大家一些方法。① 向同课题组师兄师姐打听这是一个比较直接的方法，大家可以向他们问两个问题。导师会不会对学生进行人身攻击？以前的学生，都能不能顺利毕业？当然，这个方法可能不一定能够听到真话，所以还得需要自己判断。毕竟，在他们没有毕业之前，是与导师存在利益关系的，所以，也怕“得罪”导师。然后，可能会告诉你一些比较“模棱两可”的话，你就得聪明点，学会从话里听话。比如，他们可能会告诉你，“导师还行，就是要求比较严格了点”，那你最好别选。相反的是，如果能够从其他课题组的学生口中去了解你的导师，可能效果会更好。因为，同学们私下讨论都会说真话。比如，之前帮同学打听过一个导师，得到的反馈如下。② 通过自己的直观感受去判断在决定选导师前，最好与导师接触一下，可以见面，也可以通一次电话。然后，根据自己的交流情况进行判断，看看导师是不是一个比较纯粹，有啥说啥的人，比如，对你的要求，你所面临的压力等等，都能提前讲出来。如果，导师说话有点不着调，一直都在给你“画大饼”，还超级热情，那你可能就需要留个心眼了。有些人，真的很善变，前后完全就是两副面孔。比如，某邮电大学宣称“快乐科研”的那位姓张的女导师。所以，大家不要被“骗了”，选择导师还是要擦亮眼睛。最后，在大家选择导师时，一定要尽早，不要等着学校分配，否则就会被动。以上，关于研究生选择导师的一些建议，希望能够帮助到大家，快乐读研，快乐生活。感谢您的阅读，喜欢文章就点赞转发一下吧！

最近，很多大四学生拿到读研的录取通知书。很多人急吼吼地“预定”导师。但如果考虑不周，那么今后师生彼此都会苦不堪言。选择导师真的很有讲究吗？ 研究生找导师的考虑因素很多人都说选择导师，最重要的考虑因素是研究方向和课题。诚然，跟着导师做科研，需要对导师的研究方向和课题感兴趣，但是大多数的硕士生毕业后都不会读博士。如果就业的话，那么从事的工作往往和本专业关系不大，比如学环境专业的学生毕业后去做电商或者去做企业HR。对于这些学生来说，纠结于课题的“冷门”还是“热门”是没有意义的。只要自己对这个课题不那么反感，并且能顺利读出来，拿到毕业证和学位证就行了。我认为，选择导师的关键考量在于学生和导师是否能“匹配”。第一，学生将来就业、深造的倾向是否能和课题组“运行模式”匹配；如果不一致，那么能否找到平衡点。有的硕士生准备毕业后直接就业，有的准备出国，还有的准备在国内读博士。无论哪种选择，学生都要付出努力、有规划、有铺垫。但问题是，课题组有一定的运行模式，那就是要努力做研究、取得科研发现，并发表科研论文、申请科研项目。准备在毕业后深造的硕士生往往更能够把心思花在科研上，也不需要参加自选实习。于是，他们的目标契合课题组整体目标。而如果硕士生不准备在国内读博士，那势必需要花很多时间外出实习、找工作或者复习英语、申请出国。这有可能会和课题组的运行模式发生冲突。在这种情况下，有的导师会更多地为学生考虑，而有的导师更多为自己考虑。平衡点放在哪里，将极大地影响学生的幸福和前途。第二，学生的能力是否符合导师的要求。在现实生活中，有些导师急切地“抓”学生来“干活”。他们“捡到篮子里都是菜”，一下子招了几个学生，又对学生提出极高的论文发表要求。比如院系要求硕士生在核心期刊发表一篇论文，而有的导师提出硕士生要在高档次SCI刊物发表一篇论文才能毕业。在管理学当中，一个人是否有积极性做一件事，取决于自己的能力和目标是否匹配。如果目标太高，人会感到再怎么努力都无法实现目标，于是就没有积极性。而如果目标太低，人会感到很没劲，也不会有积极性。能使人发挥出最佳水平的情形，是“跳一跳摘桃子”。第三，师生的性格是否匹配。DISC行为模式理论用把人的行为模式分为支配型（Dominance）、影响型（Influence）、稳健型（Steady）、服从型（Compliance）。这不是说一个人只可以对应于一种行为模式，而是说一个人在通常条件下主要遵循一种行为模式，其他行为模式也可以占据一定比例。有很多导师非常强势，你可以发现课题组的学生对导师都言听计从。道理很简单：和支配型导师最匹配的，当然是服从型的学生，而不是支配型的学生。学生如果不能改变自己的行为模式，那么最好选择别的能够使自己舒适的课题组。研究生找导师要问清楚每个导师的要求都是不一样的。研究生在进课题组之前就要找导师问清楚。首先要问清楚导师的培养理念和毕业要求。有的导师以培养科学家为己任，有的导师认为只要达到院系的毕业要求就行，还有的导师会提出稍高一点的要求，比如院系要求发表一篇论文，该导师要求发表两篇论文，但万一达不到也可以接受。得到导师的回答后，一定要慎重考虑——如果导师提出的毕业要求远远超过院系要求，自己是否能够达到？不要逞能说自己就是要做科学家。当自己的能力和导师的要求相差太远时，最终矛盾会爆发。其次要问清楚导师对学生日常时间安排、实习、找工作有什么要求。有的课题组要求学生“打卡”，甚至在办公室还有摄像头。有的导师采取相对温和的方法，让学生自己管理时间；当然，学生在需要找导师讨论时，导师也有可能不在办公室。每个课题组都会对学生寒暑假休息的时间进行规定，区别会很大，这得问清楚。实习、找工作也是大事。有的导师规定学生在校期间不能实习、找工作，也有的导师同意学生在取得较好科研进展之后实习、找工作，各个课题组的规定有很大差别，对学生的影响也会非常大。再次要问清楚：如果进这个课题组，那么具体从事什么课题的研究？研究的模式是什么？是一开始跟着课题组师兄、师姐做实验，然后再开展相对独立的研究，还是课题组一群人像“生产流水线”一样每个人负责一小块研究，最终导师将论文“按需分配”？论文由谁来写？这里面有奥妙。最后，对于一些“敏感问题”，也要见机行事，即看导师的性格脾气和谈话时的气氛。比如，有的学生一见导师就问每个月能拿到多少研究生补助，这显然不合适。也有的学生和对象“异地恋”，她小心翼翼地问导师：究竟多久能和对象见一面？遇到这种问题，有的导师会故作开明地说：“这是你们的事，我不管。”也有的导师会觉得有些尴尬。侧面打听，避免进“火坑”在和导师谈话之余，还不要忘记和课题组师兄师姐以及别的课题组的学生聊聊：这个课题组的学生都按时毕业的吗？如果没有按时毕业，原因是什么呢？他们在毕业前有时间实习、找工作吗？毕业后去向如何？这位导师的指导风格究竟是怎样的？他的性格是怎样的？他有什么缺点？学生和他相处需要注意什么？往往，有些导师急需招研究生时，把科研前景说得花好稻好，但学生进组后，就会发现进了“火坑”——1. 研究生经常帮导师跑腿报账，影响自身学业；2. 帮导师做企业“横向”课题，影响毕业所需的基础科研进展；3. 实验周期长，不能独立做实验，而是像“生产流水线”上的工人；4. 导师不让学生毕业，也不及时修改学生毕业所需的科研论文；5. 导师把学生采集的数据交给急需论文毕业的人去写，或者在学生写的论文上面加上别人的名字作为“共同第一作者”；6. 当学生在组里过不惯，提出转导师时，导师不同意，理由是这样会损失他一个招生名额；7. 导师平时不大指导研究生，或者缺乏指导能力，以至于学生不能按时毕业。出现上述情况，有时候情有可原。比如，有些医科、生物实验室开展实验的确周期长，需要由不同的人合作完成。再比如，有的学生采集了数据，不及时写论文，所以导师把这位学生的数据交给别的学生来写论文。但问题是，很多学生没有打听清楚就急切地跳进了“火坑”。【来源：中国科学报】声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：newmedia@xxcb.cn

随着最近研究生不堪导师“压榨”的事例越来越多，很多学生对研究生望而却步，也使得20年的考生对导师的选择开始担忧。研究生导师对于学生整个研究生生活的重要性非常大，研究生导师不仅是学生学习上的引导者，更是学生生活上的影响者。一个好的导师能够使学生学到很多专业上的知识，也会给学生争取到更多提升自己的机会；不好的导师也有不同的对待学生的方式，有的导师将学生当作廉价劳动力使唤，使学生毫无尊严，也有的导师故意拖延学生的毕业时间，不顾学生的个人意愿。其实，从很早以前就有研究生被导师“胁迫”、“压榨”的事情存在，只不过事情不闹大不会被外人所知，等到事情闹大一般也就酿成了非常严重的后果。不过，哪些行为比较“恶劣”的导师还是少数人，更多的是不上不下的导师，不触碰法律禁止的地带，但是“压榨”学生的劳动。所以我们在选择导师的时候一定要擦亮眼睛，争取选择到一个比较好的导师。关于选择导师，笔者有以下几点建议。一、报名之前就关注导师情况，根据导师情况选择专业方向研究生与本科有很大的差别，本科期间一个专业会有很多老师，任课教师也包括来自各个学院的老师。但是研究生期间学生的导师仅限于自己的专业和方向，同学们在报考时就可以发现专业和方向划分的非常细致，各个方向的导师很少，有的方向会存在只有一个导师的情况，这个时候同学们如果报考这个方向的话就没有选择权了，只能跟着这个方向的导师。每个方向的导师几乎都是固定的，学校官网在公布招生计划时同时也会公布各个专业各个方向的导师。因此，同学们可以在报名之前就对此进行一个大致的了解，看看自己有没有心仪的方向和导师，如果心仪的方向和导师相匹配那就再好不过了，如果心仪的方向和心仪的导师不匹配，同学们就要做一个取舍了。如果自己拿不定主意的话可以咨询一下父母或者本科老师的意见，然后再做决定。很多学生都是在进入复试之后才选择导师，在初试时并没有意识到导师的选择已经开始了，因此笔者建议同学们早点儿做打算，以免到时候发现自己报的方向里没有自己心仪的导师。二、提前联系导师，“预定”名额每个专业的每个方向都有固定的几名导师，每个导师会有固定的招生名额，如果等到复试结束确定录取之后再联系导师，导师可能就已经被别人抢走了。因此，在复试前提前联系导师已经成为学生们一种“隐形”的竞争方式。联系导师的时间一般在初试成绩公布之后，学生能够确定自己可以进入复试，可以先给导师发一封邮件，委婉地表达一下自己想跟着导师做科研的想法。学生联系导师之后，由于各种各样的原因，一般导师不会给以明确的答复，只会回复一些比较官方的话。碰到这种情况同学们不要担心，好好准备复试，只要综合成绩还可以，老师在选择学生的时候肯定会优先考虑你的。有一点需要提醒学生的是，最好不要同时联系多个导师，因为导师们都是一个方向的彼此也会互通消息，如果知道你同时联系多个导师的话，可能会对你心生反感。除非导师明确的告诉你自己已经确定学生了，这个时候你就可以去联系别的导师了。在联系的过程中，同学们一定要注意自己用词和态度，不要犯原则性错误。三、在填写导师申请表的时候，认真填写每一名导师现在研究生和导师之间是一个双向选择的过程，不再像以前由导师单方面的选择学生。不过，不同的学校选择的程序也不一样，有的学校是让学生在复试的时候提交导师申请表，有的学校是开学一段时间在学生和导师之间相互了解之后再进行选择。不管程序如何，学生都有自主选择的机会，如果是在复试之前提交的话，学生需要填写的导师也包括其他方向的导师，因为经过复试学生的方向可能会有所变动，甚至可能会从一个专业调剂到另外一个专业。因此，在复试之前提交导师申请表的同学需要了解其他方向的导师，然后挑选自己心仪的导师。同学们在填写导师申请表的时候一定要认真对待，不能马马虎虎的应付了事，因为导师选择我们就是根据这个报名表来的，如果我们没有报考某个导师，一般情况下这个导师也不会选择我们。如果学生是在开学之后才进行导师的选择的话，学生可以多去听听导师的课，根据导师的讲课情况选择自己比较心仪的导师。选择好导师之后可以继续去听导师的课，课下多跟导师交流，这样给导师留下一个比较好的印象，导师们都喜欢勤奋好学的学生，等到导师反过来选择学生的时候，也会优先考虑你。有很大一部分学生还没有认识到导师对于我们研究生生活的重要性，一心想的就是能够上岸就万事大吉了。而事实是，进入研究生之后很多学生在自己不喜欢的导师手下学习反而觉得自己不如没有读研究生。因此，同学们一定要认真选择导师。笔者提到的这几个方法可以有效帮助同学们选到自己心仪的导师，但是有可能学生最后跟的导师并不是自己心仪的，如果碰到了这种情况同学们也不要心生不满，踏踏实实学习才是我们应该做的。如果同学们遇到“压榨”学生的导师，一定要及时向学校反映，不要委屈自己，以免给自己的身心造成伤害。关于如何选择导师，如果您有更好的建议，欢迎留言分享！

考研，研究生导师选择很重要！在导师选择上学生应该怎么做？不少人推免复试、考研复试未通过，没有录取的时候，都会埋怨录取的人有关系，可你自己都可以发掘的关系，为什么你不行动呢？我在大学工作，之前也读研、读博，问你一个简单的问题：你读研看导师吗？还是你报考学校的所有老师都可以？若是你觉得跟谁读研都一样，我建议是这样混个学历不如直接读个非全。若你也想挑导师，那你得提前，必须得提前，毕竟导师的招生指标有限，以即将开始的推免为例，部分导师在5-6月就收到不少学生的自荐邮件，甚至在暑期夏令营的时候和导师见面交流详谈过，最终获得夏令营综合测评A，免推免复试直接录取。读研和本科不同，人际交往是最基本的技能，单纯的面试几分钟考官对你无法了解的太多，甚至不少导师都没有当考官，他对你的了解来自哪里呢？是你获得录取资格后再去详谈，你如何确定这个导师这几天刚好就在学校，而不是出差呢？所以你得学会展示自己，推销自己，发掘自己的关系，而不是失败后找理由和借口。考研是个综合选拔的过程，许多细节都是导师认可的。举个例子，不少人申请出国读研、读博，是不是也得提前沟通联系导师，有人说是找关系吗？你想跟某个导师读研、读博，老师也要选选人的啊。最后，我想告诉你的是近年高校研究生、博士生的招生指标都在减少，导师得有一定的项目经费、学术成果才会转化计算成对应的招生指标。针对这些难得的招生指标，学院在招生时，在符合条件的学生选择中，还是很倾向于导师的意见，换句话说，导师对学生的选择权重很重。在彼此双向选择的过程中，学生是弱势，导师是强势，部分性格脾气不好、不发补贴、学生难毕业的导师，每年都是其他老师选剩下的，你想要这样的导师吗？许多人觉得联系导师不好的原因说出一大堆，其实理由只有一个不敢，或者放不下面，总觉得不知道说什么，该怎么说。在读研的时候，你如何能挑起导师的项目，替导师独当一面呢？如何让他觉得有兴趣招收你读研呢？哪怕是找对象，在确定恋爱关系之前，都得有个表白的过程吧，就把这样一次邮件的沟通，当做你对导师的"表白"吧？希望对您有帮助，方便时给个关注，谢谢您~

硕士研究生复试之前关键的步骤之导师的选择和认识各位考研的学子们，你们应该都陆续收到自己的考研分数了吧！千人欢喜，千人愁，是愁还是甜，都看自己当时做出的选择了。最近学生们反应：不知道该如何去认识自己的导师，更不知道该如何选择适合自己的研究生导师。这次课程我们就来讲一下怎么认识自己的导师，并且了解自己的导师，到最后选择一个适合自己的导师。充分利用自己的资源认识自己的研究方向和导师网络和人脉关系就是最好的了解导师的过程，所以，一定要好好利用这些个途径，去了解这个老师到底是干啥的。这个研究方向，有没有什么实际的项目。你要知道，如果研究生期间没有什么项目，毕业的时候，找工作将是一个比较尴尬的问题。除了清楚导师的项目外，还要了解道士的课题的热度，找到一个相对前景比较好的课题，进行学习，才能成就自己美好的研究生岁月生活！结合自身特点，选择适合自己的导师一定要结合自己的特点，选择一个适合自己的导师。如果你通过很多途径，了解到了自己的导师的相关的爱好，发现与自己就是不太符合，那一定不要去将就，因为三年或者说是两年都是一个小漫长的时间的。你进去了再去换老师，那就有点浪费时间和精力了！比如，你知道这个导师比较势利，而你就恰好是那种贫穷酸楚的学生，请不要选择这个导师，物以类聚人以群分，你进入这个团队也会格格不入的，未来的三年时间或者两年的岁月，你都要承受老师的冷嘲热讽的！所以一定要结合自身特点，进行导师的选择。注重专业，找个专业强大的老师很多学生在选择导师的时候，喜欢凑热闹，今天大家都选这个导师了，那么这个导师一定很厉害。导师厉害不厉害，从某种程度上不是看报名的人数，更多的是看导师的学术贡献，和其相关的专业能力和知名度。有的人，更倾向选择副院长或者院长级别的老师，作为自己的导师，但是，这样的老师，其自身的行政业务也比较多，真正在知识上带你的时间就相对少一些。如果天天在学校都见不到自己的导师，那还有什么好的学习途径吗？记住：选择导师，硬知识才是第一选择，其次就是导师的团队了，如果导师有一个很强大的团队，你才能跟着团队收获到很多的知识和内容，才能使自己的专业知识更加强大起来！好了，这次课程我们就先到此结束了！如您有相关的疑问，请在下方留言，我们将第一时间给以您满意的答复！咱们下次课再见吧！声明：本文为尖子生数理化教育的原创文章，未经作者同意不得进行相关的转载和复制，翻版必究！请务必尊重他人的劳动成果！谢谢您的尊重！若有侵权，将第一时间给以举报！

很多学校的复试工作已经完成，考研调剂系统也开放，调剂的考生也正在紧张的调剂环节，复试结束后，录取的考生会有一次自我选择导师的机会，这个环节很重要，因为这将影响你未来三年甚至未来的职业生涯。有的同学说，我报考的专业都定了，职业方向还有变化？你的专业是学科，在这个学科下有很多研究方向的细分，不同的分支会有不一样的职业方向。比如你是信息与通信工程专业，那么导师研究图像处理、有老师研究视频处理、有老师做运动目标的检测与跟踪等。所以，选择导师很重要，所有考生和家长都要重视。在选择导师之前，我们要介绍下导师的类型。

最近，有不少考生都收到了研究生“拟录取”通知，所以，首先恭喜各位准研究生们，一年的辛苦付出终于有了回报。考研拟录取的小伙伴们，除了要关注政审表、调档函、体检、组织关系转移，还有一个最重要的事情——选导师！研究生阶段和本科阶段是不同的，每一位同学都会跟着自己的导师做项目和课题。导师的能力和人品对于我们在研究生阶段的成长来说至关重要，如果没能跟随一名良师，研究生生涯很可能会经历较多的坎坷。有的学校是考上了就定导师，但更多的是在开学之后师生互选。如果想选择一个好导师，在开学前就要联系自己中意的导师了，保持联系，这样在开学后的选导师上占主动地位。选导师要记住一个原则，那就是“人品第一，学术第二，性格第三。”所以，对于许多学生来说，就会有两种选择。第一种：“主动出击”，主动了解并且联系心仪导师大部分同学可能会选择主动去联系导师，因为，这么做的好处非常明显。那就是不光可以主动了解导师，做到“知己知彼”。还可以对导师的课题研究方向进行了解，选择一个自己比较感兴趣的方向。最为主要的是，主动了解并且联系导师，可以对导师人品进行了解。对于人品不好的导师，可以通过做一个背景调查进行筛选。这样可以从根源上避免以后的一些不愉快，毕竟，两个人要相处三年时间，如果，从刚开始就看不对眼的话，那可能以后的相处中就会比较难受了，特别是对于学生来说，永远处于弱势一方，更应该主动避免入坑。所以说，真心希望同学们能够选择第一种做法。及早了解导师，通过师兄师姐们去了解，可能最重要的不是导师的水平如何，而是导师的人品如何。毕竟，健康比什么都重要。第二种：“佛系”一些，坐等开学以后学校分配有人被“拟录取”半个月，依旧没有联系导师，坐等学校开学以后分配。原因也比较简单，那就是不想提前被导师支配。因为，我们都知道，当我们与导师取得联系以后，也就意味着我们的活也要来了。什么文献阅读啊，文献翻译，编程语言的学习等等，简直不要太多！还有一些同学可能不是因为佛系，而是对于自己没有信心。可能会觉得自己考研成绩不高，本科期间又没有科研经历，可能会觉得联系导师也没有导师会愿意要，于是，干脆选择顺其自然。其实，这种想法要不得，考研成绩可能在你被录取的那一瞬间就已经完成了它的使命。我们要往前看，大学四年过得平平淡淡，并不代表读研三年就不能轰轰烈烈。所以说，可以果断一些，主动一点，告诉导师你自己的读研计划，告诉导师你自己的兴趣与做科研的决心。最后，给大家一些联系导师，选择导师的小建议，想了解导师到底怎么样，有下面两个方法：一是网上搜索信息。二是师兄师姐们的评价，特别是毕业以后的师兄师姐们，他们的评价才会比较中肯。综上所述，一定要提前主动联系导师，不要自行惭秽，也不要妄自菲薄，放心大胆联系，即使被拒绝又有什么关系呢。可能，对于一个研究生来说，选择导师是大家唯一的一次掌握主动权的机会，如果这都不去争取，不去实施的话，那就太可惜了。

当大家顺利通过考研初试及复试后，会接到招生单位的拟录取通知，考生需要在指定时间回复是否同意拟录取，之后如果顺利通过毕业论文答辩，拿到学位证和毕业证，政审没问题，等着录取通知书就行了。但是很多同学还是担心选择导师的问题，甚至有人担心会不会因为没有提前联系导师导致没有收留，其实这是你过虑了，只要被招生单位录取，那么学校就一定会为你安排导师，当然，你可以等到师生互选的时候，一般在开学后不久，但是，观察号个人认为，你还可以主动出击，把主动权尽可能掌握在自己的手上。所以我们分两种情况讨论，结合个人带学生的经验给大家提一些建议。一、报考本校个人认为报考本校的同学实际上是占尽了天时地利人和，一般而言，本校老师对于自己的学生还是比较了解的，而学生对本校老师也相对熟悉，另外大部分同学报考的都是和本专业相关的方向，导师的能力和水平甚至是人品如何都很容易打听到，找老师也非常方便。在这种情况下，观察号建议你在初试前就要和导师联系，因为如果没有得到推免机会，实际上你的竞争对手主要是外校的学生，向自己喜欢的导师毛遂自荐，即便还没有进行初试，但你的个人履历如果非常优秀，导师不会拒绝一位优秀的学生，况且还是本校的学生呢！二、报考外校如果报考的是外校，个人认为如果能够找到老师引荐一下，可以尝试在初试前联系导师，而如果自己贸然去联系老师，可能不会得到特别肯定的答复。而在得到拟录取的通知后，再联系导师，观察号认为还是稍晚了一些，但总比开学后让导师来选择你要好一些，毕竟导师一般都喜欢积极主动的学生。对于报考外校的考生，最佳的时间就是初试结束后去联系导师，结合近两年的录取情况，基本上能给自己一个定位，此时联系导师，可以让导师了解你的成绩，再加上你优秀的个人简历，如果可以给导师留下不错的印象，在复试权重达到四成或者五成的情况下，无疑是提高了自己复试成功的几率。还有一点，观察号需要提醒大家，导师肯定是足够的，只要被录取每一位同学都会有导师，但是你要知道优质导师可是稀缺的，在硕士越来越多的情况，跟随一位名导肯定会在以后给予你更多的机会，你也会在导师身上学到更多的东西。写在最后：无论是初试后，还是拟录取后，亦或是开学的时候选择导师，自己都要尽可能主动去联系，把未来攥在自己的手中而不是交给他人！聊大学生活，谈考研考博，教育观察号在百家等你。如果我的文章帮到了你，欢迎点击关注，点赞和转发，和更多的朋友分享！

读研要选好导师，研究生导师对你的影响可以说至关重要，直接影响你的研究生生涯。一定要慎重。中公考研小编为大家整理了一下几点，希望对大家有所帮助！一、研究生导师大致可以分成以下三类：第一类是论文型的导师，课题以理论研究为主，发表论文很多且刊物的档次比较高。如果你喜欢纯理论研究工作，毕业后想进高校或者科研机构，这类导师是你的首选，最好硕博连读拿到博士(现在没有博士学位别想进高校)，如果外语够好可以在读研期间或毕业后出国发展。第二类导师的课题以应用或者应用基础研究为主，一般发的文章不多，论文的刊物档次也不太高。如果你毕业后希望到企业、公司工作或者在有关领域从事研发工作(注意：研发和研究是不同的含义，研发是要拿出产品/技术来而研究是以探索某些问题、原理、方法为目的，以论文为主要成果)，这类导师是首选。第三类导师是以教学为主、科研为辅。项目不多，科研水平有限。适合只要能读研无所谓方向和导师的学生去选。二、选定导师类型后，可按下面标准挑选理想的导师(1)人品好，肯设身处地为学生着想的老师应是首选。拿学生当苦力并不愿花心思或没有精力去指导学生的导师最好不要选，原因不言而喻。(2)导师的研究方向你感兴趣，因为导师人再好、实验室条件再理想，你对他的课题没有兴趣的话，这些对你都毫无意义。(3)导师所在实验室有良好的科研条件(有课题、充裕的经费和必要的硬件)，你进去后不愁没有科研课题完成毕业论文也不愁没有经费和科研条件来开展研究。(4)导师有充足的时间指导学生，一般来说没有过多行政职务和众多兼职的中年导师是最佳选择，年龄大的老师精力不够、对新事物的接受过程也慢而年轻导师的经验不够、资金也不充足。(5)导师所带的学生都能顺利毕业、毕业去向比较好。(6)导师每年在读研究生的数目不要超过6个，在一个茶壶(导师)配几十个茶杯(学生)的研究生培养方式下，你一年也见不上几次导师的面，从何获取指导呢，除非你自学成才。这样的研究生生涯中，你的知识、才能的长进将很有限，因为能力是靠做事锻炼出来的，可在你做事的过程中没有高人指点、引路，与你讨论问题，你走的弯路将很多、很长，学业可能也很艰难。如果是混文凭，花上宝贵年华的几年时间没有得到实际的长进，文凭拿到手走向社会仍旧没有竞争力：在研究生扩招的大背景下，研究生文凭也在大幅贬值。那么最终还是要看真本事，这本事本该在读研期间培养的，因为导师没选好，你没什么长进，走入社会可能还不如直接工作的同学，境遇与失落感可想而知。三、如何判断导师是否符合以上标准?(1)先通过电话、再通过电子邮件的沟通过程去判断、了解老师的人品、 性格。一个为人正直、肯体谅学生的老师一般心胸都比较开阔，会认真回答你的问题和邮件。你在联系的过程中除介绍自己外，可以主动询问老师的在研科研方向、计划开展的方向、实验室条件、在读研究生数目及对学生的要求等等。一般情况下，能够平等对待考生的老师在接到学生联系邮件后会主动告诉上述事项(除非他对你不感兴趣或者已经有了中意的学生)。(2)通过老师的周围人--在读研究生了解导师对学生的要求、导师的为人、性格和实验室条件等，不过要注意方式方法和语气，如果你给未来的师兄师姐留下不好的印象，那就麻烦了。如果从老师现在的学生口中你都能感觉到他们的不满和冷漠，那么这个导师你就敬而远之。反之，你可以考虑到这个导师这里读研。(3)在初步联系后利用面试前的时间到导师实验室见见导师，可以亲身感受未来学习、工作的环境和氛围，凭亲身感觉判断你是否适合、是否想到这个实验室深造。导师的能力、水平对于一个初出茅庐的考生来说比较难以判断，但从导师实验室的条件、科研经费状况、导师的一些头衔和论文及在读研究生那里可以进行初步了解和判断。四、若导师对你漫不经心，可能有以下几种原因(1)老师很忙，没空理你、了解你。(2)他已经有了中意的学生，不屑理你。(3)这个老师不太重视招生环节与学生的必要沟通，到面试后随便定个学生就行。 无论出于上述原因的哪一条，你都不必把他做为重点联系对象了。当然，只是想混个研究生文凭，能读研就行的学生可以不关心这些。如果你本人就很困难，在发愁有没有导师肯带你的话，以上因素和准则均不是你有资格可以考虑的。