第一,关于试题的难度是有所不同的。一般情况来说,普通研究生参加的全国统一入学考试英语和数学的难度是要高于MBA的,但是因为近几年来国内MBA报考的人数直线上升,竞争相对来说也越来越激烈。第二,报考条件也是不一样的。普通研究生只要是符合国家统一的报考规定就行,也就是说应届毕业生和在职人员都是可以报考的。报考MBA必须是要有工作经验的人员。第三,培养方式的不同。普通研究生一般是为国家培养的,每个月会有200元以上的补助,而且还有委托培养以及自筹经费培养的学生。MBA一律都是为自筹经费或单位委培。第四,考试的科目是不一样的。MBA的入学考试需要参加全国的联考,联考的科目主要为政治,英语和综合能力。普通研究生是有专业课的考试。第五,培养的目标不同。MBA所培养的目标是优秀企业家以及实践工作人员,都是能够适应未来社会激烈竞争的复合型人才。所以MBA的课程比较注重实用性。普通研究生因为专业的不同,培养的目标也有所不同。报考条件中对于不同的学历者所要求的的工作经历的年数,也就是指从获得毕业证书(一般的话是指每年的7月份)到被录取入学(指每年的9月份)的时间。大学本科毕业后3年,而大专毕业后5年。
在中国MBA已经十分火爆,国内很多知名企业家都有MBA背景。蒙牛牛根生 社科院MBA毕业刘强东 中欧国际工商学院EMBA董明珠 中南财大EMBA08级 中欧国际工商学院EMBA马 云 长江....并且很多一线企业招聘,也都标明要求MBA学历。即便MBA已经如此火爆,很多国内人士对于MBA了解并不多, MBA有什么用? MBA和研究生有什么区别?MBA报考条件有哪些?……等等今天就相关问题,为大家做详细介绍,希望能够帮助大家更加深入的了解MBA。首先,什么是MBA?MBA(Master Of Business Administration),即工商管理硕士。 MBA是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才,使他们掌握生产、财务、金融、营销、经济法规、国际商务等多学科知识和管理技能,有战略规划的眼光和敏锐洞察力。MBA要求其毕业生有应变能力、预测能力、综合能力、组织能力,并能在风云变幻的世界市场和国际化竞争中不断发展,不断取胜。其课程内容涉及管理类、经济学类、金融、财务、法律等等,能力训练不光讲究组织、领导才能,也涉及以口才为依托的沟通能力、把握全局、进行敏锐思考、判断和处理问题的能力。在人才培养方面,MBA与其他硕士研究生最大的不同就在于,MBA注重复合型、综合型人才的培养,其教学注重理论与实践相结合,要求能力培养重于知识传授;它教授的是面对实战的“管理”,而不是注重研究的“管理学”。而其他硕士研究生只是培养科研型和教学型人才,偏向理论,不参与实践。在MBA课程学习过程中,一些世界知名企业的CEO们会现身说法,讲解他们在企业管理中遇到的问题和解决方法。这种案例分析的详尽程度是我们所无法想象的。他们会从整体,从细节去分析这个案例,从中受益匪浅。所以,不了解学MBA有什么用的人士,看到这里大概就明白了,读MBA可以学到先进的管理思想、管理方法,训练自己的领导能力、沟通能力、判断和处理问题的能力,培养自己战略规划的眼光和敏锐洞察力。然而这也只是读MBA好益处冰山一角,在学习的过程中可以认识到一批今后将对你的事业有很大帮助的同学,建立你的校友网络。MBA校友网络是一个巨大的聚宝盆,各路精英来自不同行业和领域,都是各行各业的佼佼者,精英聚会,脑力激荡,将来投身商场可以不断挖掘的一座无形的金矿。再次,很多学生读研的基础目的是提成学历,获得MBA的资格承认,这是一种凭证,一种受过系统工商管理训练的证明,有了一个开启职业生涯大门的钥匙,是走向高薪、高回报的新起点,是一种焕然不同的商旅生涯的开始。既然,读MBA能给人带来事业上的成功和辉煌,很多人可能会想,报考条件会不会很高?通过率会不会很低?想要报考MBA,必须满足硕士、博士要求两年以上工作经历,本科学历有三年或三年以上工作经历,大专学历要求五年以上工作经历的要求。至于考试通过率,只要你不挑院校,考过分数线,有学上就一定没问题,容易录取。虽说如此,但MBA也不是适合每一个人上,报考MBA需要投入大量的时间、精力、资金甚至还有情感,上脱产的还要考虑机会成本,因此必须慎重考虑,以下给几条建议,仅供参考:1,真正学习的心态去读MBA的人。他们凭借自己的专业技术知识获得了企业管理岗位职位,并且在实践中取得了一定的成效,同时他们在实际的管理工作中也遇到了许多凭经验无法解决的问题,他们感到有必要去学习,去充电,以便更好的解决工作中的实际问题。2,工作中不太顺利的年轻人,为了给自己一个新的起点,新的空间,新的希望,他们也选择了MBA,他们对MBA的期望值往往高于其他人。这群人期望以MBA作为一个跳板,实现自己的人生理想。3,工作时间较长希望能通过读MBA获得更高的学历和结识各行各业的精英,从而大大的提升自己的人脉圈。据美国管理专业研究生入学考试委员会最新发布的一份报告显示,中国已成为全球第三大最受国际学生欢迎的国家,预计到2020年,中国将成为全球第二大最受国际学生欢迎的国家。随着中国经济不断创新发展,中国商学院对国际学生的吸引从来没有像今天这般强烈。毫不夸张地说,现在是去东方攻读MBA的最佳时机。MBA有什么用? MBA和研究生有什么区别?MBA报考条件有哪些?综上介绍,希望能够帮到大家
工商管理硕士(MBA)是工商管理类硕士研究生学位,MBA是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才,兼具理论与实践相结合,MBA教育从本质上讲是一种专业实践,特别强调在掌握现代管理理论和方法的基础上,通过商业案例分析、实战观摩、分析与决策技能训练等培养学生的实际操作技能,使学生接受知识与技能、个性与心理、目标与愿望等方面的挑战,更具有职业竞争的实力,而其他研究生则侧重于理论学习、学术研究。一、报考条件然而,工商管理硕士的入学要求非常简单。应当说,大部分每个人能够来,由于人们国家的文化教育如今很火爆。一般年青人有着大专以上学历,符合实际工商管理硕士的入取规范。但是对于大专来说,这需要5年以上的工作经验。对大专来说,不是没有工作经验。只少了两年,但也需要三年的工作经验。此外,对于那些获得硕士和博士学位证书的人,他们也可以学习工商管理硕士,但至少需要两年的工作经验。接下来是入学考试,这是基于成绩。因此,我们必须为考试做好充分准备。二、报考时间由于工商管理硕士的报考时间是十月份的,这一那时候气温并非非常的冷,因此要想申请哪个学校的话能够到学校当场去看一看,随后考试会在十二月份举办。考试的科目是英语和综合。如果你能顺利通过笔试,下一步就是为面试做准备,这也是不可避免的一步,但我们总的来说能通过面试。之后我们就可以进入到学习状态了。三、就读MBA优势1:提升自身综合能力众所周知,随着我国的快速发展,管理者对企业的要求也在逐渐提高。 为了让自己的企业更好地接触中西经济,必须提高自己的综合管理能力,学习MBA是新的管理方法,新的管理思路,提高企业的运营效率,掌握沟通技能,学习MBA是最好的选择。2:积累人脉管理层都是各行各业的顶尖人才,希望更全面地提高自己。 事业和知识的不断提高,再加上高水平的人脉的不断扩张是必要的。学校在这方面,除了设立了最新的专业知识外,还开设了交流班互相交流学习。分享她们取得成功的感受和经验教训。以上就是小编整理的关于MBA的详细介绍,欢迎各位在下方留言大家一起讨论进步。
MBA是最早引入我国的工商管理专业硕士,目标是培养通晓国际管理知识的高级管理人才。九天今天来给大家介绍MBA和研究生的区别,正好给不明白的朋友们普及一下基本知识。工商管理硕士和硕士学位是指两种不同的学术课程,两者差异很大。而工商管理硕士(MBA)是一个国际公认的学位,仅涵盖工商管理学科,旨在培养商业和管理工作所需的技能。硕士是一个介于学士及博士之间的研究生学位,拥有硕士学位者通常象征具有对其专注、所研究领域的所具备的基础与独立思考能力。下面,我们来看看两者的区别:上海在职MBA招生一、试题难度不同普通研究生参加全国统一入学考试,英语和数学试题难度要高于MBA,而报考MBA必须是有社会工作经验的人员。上海在职MBA招生二、报考条件不同普通研究生只要符合国家统一的报考规定即可。上海在职MBA招生上海在职MBA招生三、培养方式不同普通研究生一般为国家培养,每个月有200元以上的补助。同时也有委托培养和自筹经费培养的学生,MBA一律为自筹经费或单位委培。上海在职MBA招生四、考试科目不一样MBA入学考试要参加全国联考,科目为政治、英语、综合能力,而普通研究生有专业课考试。五、培养目标不同MBA培养目标是优秀的企业家和实践工作人员, 是能够适应未来社会激烈竞争的复合型人才。上海在职MBA招生六、MBA课程注重实用性,而普通研究生因专业不同,培养的目标也各有不同。上海在职MBA招生七、学费不同MBA根据各院校的资源、含金量、项目不同,学费从6万到近40万的都有。要根据自身情况进行选择。研究生读的如果是学术型的专业的,一般所有的中国公立大学都是8000元/年,国家助学金6000元/年。国际MBAEMBA在职博士招生了,易老师好了,今天九天老师就介绍到这里了。关于“在职研究生”报名、咨询,可以私信或者留下您的:姓名+联系方式,专业老师为您详细解答。
2020考研备考者中,不乏有报考MBA专业的考生。但是大家是否对MBA的一些常识知识有所了解呢?今天,北京文都考研网小编针对全日制MBA与在职MBA区别,来给学子们详细介绍下,内容仅供考生参考。全日制MBA与在职MBA区别:1.上课方式全日制MBA是周一至周五上课,在职MBA是利用周六、日来上课。所以,时间上有差异。2.授课内容全日制MBA,在授课内容方面更偏理性,在职MBA的授课内容主要侧重于实践。3.颁发证书全日制MBA,毕业颁发的是全日制研究生毕业证书、MBA学位证书;在职MBA,毕业颁发非全日制研究生学历证书、MBA学位证书。4.工作经验选择全日制MBA的学员,一般工作经历相比在职MBA人员要少。在职MBA学员的经验和人脉方面都比全日制MBA者,资源等方面要多。以上是北京文都考研网给出的“2020考研全日制MBA与在职MBA区别?”,希望上述总结让2020考研学子对这两者之间的界限有很清晰的认识!
3 days ago,一位工作多年的小伙伴问我说,觉得自己在工作上遇到了瓶颈,有没有必要去报一个MBA念念,增加一下自己的“学识”。其实,有没有必要要看个人的需求,如果觉得研究生学历没用,可以不读,如果觉得对将来的发展有用,那就读,这个不是绝对的。下面我们说说关于MBA的一些事情。一、MBA报考条件MBA是工商管理硕士的英文缩写,属于专业硕士。教育部发布的《全国硕士研究生招生工作管理规定》对MBA的报考条件有如下要求:本科学历报考需要有3年以上工作经验,高职高专学历或大学本科结业报考需要有5年以上工作经验,获得硕士或博士学位报考需要有2年以上工作经验。总体来说就是对学历和工作年限均有要求,MBA既招收全日制也招收非全日制,更多是非全日制。二、MBA竞争态势MBA报考需要有工作经验,基本针对的是在职人群,初试只考两科,备考相对容易,所以报考人数不少。但历年来分数线并不高,34所自主划线院校招收MBA的分数线和国家线一样,近三年A区总分线(B区比A区低10分)分别是170、165、170,过线是比较容易的。一些比较好的学校会有提前面试,如果提前面试通过了,初试只要过了国家线就能被录取。三、读MBA的好处1.可以获得双证虽然读MBA很多是非全日制,但是通过学业考试和毕业论文答辩后,可以获得双证,即毕业证和学位证,含金量比之前的单证(硕士学位证书)要高很多。2.可以获得知识读MBA可以获得专业知识,在日常课程中可以学到很多商业案例,有利于拓展思维能力,开阔视野,还可以学到团队管理方法等。3.可以拓展人脉读MBA的很多是公司老总、集团高管、业内商业精英等等,可以拓展人脉,有利于个人或公司在商界的发展。当然,MBA学费比较贵,不同学校不一样,从几万到十几万不等,如果没有一定的经济实力建议慎选。但是总体来说,读MBA是值得的,分数线不高,可以获得硕士研究生学历,可以拓展人脉,学费稍贵,如果考上了还是建议去读。
日前,教育部印发了《2021年全国硕士研究生招生工作管理规定》,对2021年全国硕士研究生考试招生工作进行了部署。通过解读得知我们发现工商管理(MBA)、公共管理(MPA)、会计、旅游管理、图书情报、工程管理(MEM)、审计等7个专业学位将根据实际情况分开划线,不再统一划线。这标志着困扰管理类专业硕士教育发展的核心问题——有实际管理经验的考不上,考得上的没有管理经验这一问题有望得到解决。自在职研究生被纳入研究生教育统一管理后,目前的工商管理(MBA)、公共管理(MPA)、工程管理(MEM)基本上都是发双证(毕业证、学位证)的统招非全日制研究生,但是因为需同时与应届生能考的会计、图书情报和审计等专业统一划线,能考过国家线的人寥寥可数。如2018年全国工商管理专业硕士(MBA)共计有170096人报考但只有38915人录取,录取比例22.89%,2020年国家线从170跃升为175后则更为惨烈。笔者亲眼所见在双一流高校西南石油大学MEM考研答疑群里,一个拥有多个职业资格证书、位居公司高层但是因为没有过线黯然离场,这很明显不符合为了解决管理方面实际问题而设立这些专业硕士的初衷。自从颁发双证(毕业证、学位证)后,非全日制研究生受到了强烈追捧。2020年2月,教育部办公厅等五部门在《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》明确自2017年起,全日制和非全日制研究生由国家统一下达招生计划,考试招生执行相同的政策和标准,培养质量坚持同一要求,学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。当然,这不意味着一下子就能考上,国内顶级名校如清华大学、北京大学报考需通过院校自主面试才有资格,国内一流高校如四川大学复试分数为195分(英语二60分)高过许多高校会计类专硕分数一大截。由此可见,有工作的人士有望通过这一改革进入名校进行研究生学习将会容易一些,但是仍不能掉以轻心。
管理类联考只是MBA吗?当然不是。说好是联考呢,怎么可能只有MBA,复旦托业带你认识一下其他成员吧!管理类专业硕士学位教育招生包含七个专业学位,分别是:会计硕士、图书情报硕士、工商管理硕士、公共管理硕士、旅游管理硕士、工程管理硕士、审计硕士。工商管理硕士,Master of Business Administration,简称MBA。旨在培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才。会计硕士,Master of Professional Accounting,简称MPAcc。会计硕士专业学位(MPAcc)是一种技能类学位,是为了培养面向会计职业的应用型高层次会计人才。图书情报硕士,Master of Library and Information Studies,简称MLIS。2010年10月9日,国家图书馆和武汉大学签订战略合作协议,将合作培养图书情报硕士专业学位研究生。截至2019年10月,全国共有48所院校招收图书情报专业硕士研究生。公共管理硕士Master of Public Administration,缩写为MPA。是为适应社会公共管理现代化、科学化和专业化的要求而设立的,其培养目标是为政府部门及公共机构培养德才兼备、适应社会主义现代化建设需要的高层次、应用型、复合型的管理人才。旅游管理硕士,Master of Tourism Administration,简称MTA。2010年9月,MTA被国家列入2011年全国研究生统一招生计划,允许在全国24个省、直辖市和自治区的57个MTA授权点进行招生。全国MTA教育指导委员会秘书处挂靠在南开大学。工程管理硕士Master of Engineering Management,简称MEM。工程管理在现代工程中的重要性使得工程管理人员在现代工程实践中扮演着越来越重要的角色。截止2019年7月,全国共有105所单位招收工程管理硕士。 审计硕士Master of Auditing,英文简称为MAud。审计硕士专业学位(MAud)是为了适应我国社会经济发展对审计专门人才的迫切需求,完善审计人才培养体系,提高审计人才培养质量而设置的专业学位。怎么样,了解了吧!都是M,有自己想要的吗?
中国的MBA教育起步很晚,是改革开放的产物。80年代开始学习和引进美国的MBA教育。直到1997年,在国家经贸委的支持下,中国开始了面向国有大中型企业管理人员的在职MBA学位招生,并实施了MBA入学全国联考。而时直今日,MBA在国际上的发展势如破竹。截至目前,经历整整27年发展,中国MBA招生院校由最初的9所发展壮大至近230余所。近年来MBA学费快速增长,学校招生人数不断扩大,在职研究生纳入统筹管理,MBA成为关注的热点。怎么衡量MBA对自己的价值?1.知识MBA其课程内容涉及管理类、经济学类、金融、财务、法律等等,能力训练不光讲究组织、领导才能,也涉及以口才为依托的沟通能力、运筹能力、判断和处理问题的能力等等。2.人脉进入MBA这个圈子你会发现你认识的同学,几乎都是大佬级别,不是某企业高管就是某企业CEO,可以说这些人是一般人接触不到的人物,所以也有很多人花这么多钱读MBA也主要是为了这个目的。各行各业的佼佼者都聚集于此。在经过两三年朝夕相处的同窗生涯后,投身于商场时,可以成为无形中待挖掘的资源。3.眼界你会发现在学习中不知不觉的打开了你的眼界,因为商学院中不仅仅只是中国学生还会有各个国家的国际生人才,你要学会不再仅仅的看你自己的小圈子了,不管你之前是做什么工作的,从进入商学院开始你要改变自己,你要从原来的小圈子中走出来。4.思维要在商界出人头地,你很有必要找到并培养至少若干良师。在商学院,你会接触到好几个真正能拓展你思路的教授;你会从其他学生的口中听说他们。如果幸运的话,你可能有机会选读他的课程;如果聪明的话,你会尝试与这些教授建立关系并从他们身上尽可能地学习到更多的东西;如果你之后需要好的导师,不妨从与这些学术巨擘建立指导关系开始。5.视野MBA培育的是通才而非专才,例如做研究的技能岗位,并非意味着只需要静心研究就可以了,而是需要了解公司最后做出的决定是否依靠市场,消费者会用哪些功能,为哪些功能买单,投入多少,公司的整个战略是怎样的,MBA课程当中的财政、营销、人力资源管理等都可以帮你了解整个相关的商业逻辑。6. 人事管理有几堂有关人事管理的课,也许会被称为“领导力”或“驱动力”,但内容不外乎如何管理一群人,让他们为你工作。在进入商学院之前,你可能很少有管理大型团队的经验。因此,你可能会放弃这些“人事关系”课,然而你现在浑然不知的是,日后人事管理对你的职业生涯将是多么重要。7.演讲能力进入商学院你还会学到台前演讲的能力,众所周知在商界的成功,很大程度上是取决于你的演讲能力和展示能力,很多人在平常是很难有机会或者很难当众进行演讲的,因此进入商学院你将有很多机会来改进和提高你的演讲能力,不妨利用这个机会好好的提升一下自己,日后一定对你的工作有所帮助!你也将有幸听到各种成就卓越的高管的演讲,当然这个过程不是让你只是听,你还要抓紧机会与他们交流,毕竟来一次不容易。8.领域尽管你处于风华正茂的年纪,但时间不断流逝,你的职业生涯之窗正在关闭。你无法在35岁和40岁分别改行一次。真正在商业中有所建树的人都专注于一个领域。如今你在商学院中获得了这样的机会,如果你以前从事制造业而如今想要专注于财务,你可以做到;如果你曾经从事会计,但现在想专注于私募股权投资,你也可以做到。越早找到想要专注的领域,你就越能将精力放到对口的课程、对口的俱乐部中去。
每次讨论:“什么人该读MBA的时候”,我就知道这是个类似我和你妈同时落水你要救谁的坑。无论你如何解释,想读的人都会认为,自己就是你描述那个人,而不想读的,会自动划到另一类,或者把你的观点不屑一顾。在这个年代年代没有标准答案,谁也没有资格告诉别人“该”做什么。所以我换了个方式,尝试谈谈,MBA的收益分布?MBA到底有哪些收益?哪些来自MBA教育本身,哪些其实是来自于外界?哪些是你能短期看到的?哪些是长远影响一个人的?MBA带来的收益分析这个收益表我们能学会很多:其一,MBA的收益更多来自个人努力而非学校平台,学校更多提供了一个展示你的才能的平台。MBA学校经常炫耀的毕业生就业年薪,与其说与MBA教学质量相关,不如说与MBA学员入学前的收入相关。总结来说:读MBA是成功的必要条件,非充分条件。在职MBA一、个人收益MBA是一个系统的梳理自己职业经历和经验,并且跳出原来职位看全局的机会;学习过程中的系统理论和大量实战,帮你建立起来系统的思考框架以及商业实战经验,最后毕业后的学习,也是你一段可以重新定位,独立思考人生的机会。另外,办学学校的文化底蕴,讲师魅力对于个人也会有深远影响。MBA通过教授授课、案例分析、企业实践、校友经验分享等途径迅速积累同龄人无法拥有的广博知识量,这就如同在寻找宝藏的探险中拥有了一张藏宝图。世界无时无刻不在发生着变化,在全球化经济环境下,学习、创新、解决问题和沟通交流的能力(SKA—Skills,Knowledge and Aptitude)将成为职场最重要的技能。这三者达到平衡的人是企业真正需要的人才,而这些人在职场中也是游刃有余。二、职业收益1、思维升维,认知升级编者曾经知道一个学员,做销售做了五六年,也积累了相当丰富的实战操作经验。有一次跳槽去应聘某知名快消企业的区域营销经理的职位。在面试的过程中,所有关于具体操作层面的问题,他都能够对答如流,但上升到系统层面及战略层面的问题时,他的脑子就一片空白。我相信在职场上做过五六年的人都有这种感受:感觉在具体的操作层面,无论是流程,还是技巧与方法,都能够熟练掌握;但如果从更高一层的角度去看待问题,往往又不知道如何下手。通过MBA的系统性学习,拓展视野,学习高阶知识,学习高阶思维,提升自己的思维维度,与认知层次。2、学管理读MBA,“重点不是管理学,而是学管理”。MBA是重实战,是专硕,是培养应用型人才。但MBA也不能忽视理论学习,应该是理论+实战的组合。3、知识结构化还没有管理经验的学员,是快速学管理的最佳途径。已经具备管理经验的学员,可以系统性学习。企业内部培训,以及自己的自学,都是碎片化的学习,不成体系。通过MBA的学习,能够成体系的学习管理学知识、和管理实操性。以前从事金融、HR、市场营销、供应链管理、生产管理、技术管理、工程项目管理等等领域,因为工作突出,被提拔到企业运营管理层,这时候就面临管理上的系统性问题。例如从市场总监,营销总监上升到副总,管辖的范围与人数增加,管理方式与思维也不同,之前学习的、工作总结的管理经验就会明显不够用。需要把之前的碎片化的管理学知识和管理经验进行结构化,系统化,MBA就是干这个的。4、视野的拓展一个人,在一个城市、一个行业、一个企业、一个岗位待的时间长,必然会有视野、思维的惯性,或者叫路径依赖。惯性时间长,会转变为视野与思维的局限性,最终会形成职业瓶颈。MBA可以通过书本知识学习、教授教学中的交流、与各行各业的同学之间的交流、参加学术论坛、参加各种活动与MBA赛事,跳出之前的惯性圈,获得更广阔的视野。获得更广阔的视野,跳槽并不是好选择,除了“外面的世界很大,我想出去看看”,还可以通过读MBA来实现。5、提高发现问题、分析问题、解决问题的能力MBA的学习有两个维度,一个是广度,一个是深度。所谓广度就是课程覆盖面广,关于企业管理的方方面面都要学习。深度,是指研究方向,毕业论文。在一个领域深度去分析问题、解决问题。毕业论文基本结构:除去开头绪论与结论,中间就三章,就是发现问题、发现问题、解决问题。通过论文的撰写过程,培养学术能力,也培养解决问题的能力。这是一个核心的职业能力,这也是毕业论文的目的。6、突破瓶颈人生职业阶段是阶梯式上升,不是直线上升。需要一个台阶一个台阶的走,每到一定阶段,就会有一个瓶颈期,突破瓶颈期就能上升一个台阶。身在职场,不同职位等级的人,所做的事情是不一样的,他们所具备的眼光与思维模式同样也有差别。一个最基础的业务员,想着如何维护好终端,这是战术层面的东西,也是他的职责所在;但如果一个营销总监这样的角色,还和业务员一样天天想着如何去和终端老板打交道,那就是他的失职了。每一个企业的运营,都会由战略与战术所构成。大的战略会细分成小的战略,小的战略会细分成一个一个的执行战术,由基层人员去付诸实施。不同层级的人,分别负责不同高度的工作,各司其职,这也是团队协作的意义所在。同样,每一个不同层级的人,也存在不同的知识结构。层级越高,你看问题的眼光和思路就要越高,你的整体知识结构层次也要向上发展和突破。要不然,你的能力,永远只能停留在具体的基层操作层面上,不会有大的发展,职位上更不可能有上升。另外,从沟通的层面来说,你的职位越高,你与老板的距离就越近,你与公司最高领导接触的机会也就越多。如果你看待问题的思路无法与老板们保持在高度上的一致性,那么,你的能力是无法得到认可的。在这样的情况下,你向上晋升的可能性就微乎其微了,职业生涯也会就此止步。三、告别舒适区编者也接触到一部分同学考MBA,并未是为了管理,而是为了让自己保持学习的状态、习惯,不让自己待在舒适区,保持持续学习的惯性,保持战斗状态。