研究生博士待遇

是谁说的博士和硕士待遇差不多，就算差不多可能是表面的待遇和眼前的待遇。就拿在高校来说吧，虽然博士和硕士，刚进一所院校，刚开始时表面看来差不多，但博士大多两年过后就能直接评为副教授职称，而硕士却需要经过助教、讲师、副教授一步一步评定。职称的不同直接决定了工资水平的不同，课酬的不同，尤其是在科研项目的申请方面，博士的起点比硕士高，在科研方面的积累也不一样，直接决定了他们是否能够申请到的科研项目，而进行科研项目的研究，对高校教师来说，是一件名利双收的事情。我的一些朋友如果是硕士毕业去高校应聘老师，除非是艺术类专业，大多数是在高职院校就职。而硕士毕业通常没有资格单独和人事部门谈待遇，而博士在一些普通高等院校应聘，是有资格和人事部门单独谈待遇的。其实提出所谓的待遇差不多，可能在一开始的薪酬待遇上差别不大，但如果是同一个专业，博士和硕士，在对专业领域的纵深研究方面，是不可同日而语的。在其他方面能力相当的情况下，博士的发展明显和硕士有很大的差别，因为本身的起点就不同。你认为博士和硕士的待遇是一样的吗？欢迎留言评论。

再过一段时间，2018年全国硕士生考试复试以及博士生考试的初试和复试即将拉开序幕，预计全国将有近60万硕士研究生和8万博士研究生获得录取。对于即将进入各大高校和科研单位进行深造的研究生们来说，研究生期间能获得的补助备受关注。根据教育部最新发布的《2016年全国教育事业发展统计公报》，2016年全国在学研究生198.11万人，其中在学博士生34.2万人，在学硕士生163.90万人。最近几年，全国研究生招生规模一直在扩大，这也意味着2018年全国在读研究生总数预计将超过200万。统计数据显示，目前我国大多数重大科研项目、公开发表的SCI论文和授权专利等都有研究生的参与，在读研究生显然已成为我国科学研究的中坚力量。然而，我国高校和科研机构研究生待遇普遍较低，与国际知名院校等相比有非常大的差距。尽管在施一公院士等科学家和教育界人士的大力推动下，2017年全国博士生的国家助学金有所提高（每生每月提高250元），不过提高幅度仍然有限，而且这项政策仅仅针对博士生，人数更多、补贴更少的广大在读硕士生并不包括在内。2013年，国家三部委联合发布《财政部 国家发展改革委 教育部关于完善研究生教育投入机制的意见 （财教〔2013〕19号）》文件，明确提出为提高研究生待遇水平，自2014年秋季学期起，研究生普通奖学金将调整为研究生国家助学金。中央部门所属高校博士研究生资助标准为每生每年12000元（2017年提高到15000元），硕士研究生资助标准为每生每年6000元。但同样在2014年，研究生也开始需要交纳相应的学费。“一进一出”的情况盘算下来，其实并没有增长，返还学费也并不是百分之百，甚至还有“入不敷出”的现象。日前，一项来自全国各地的1663名研究生参与调查的研究生问卷结果显示，223人每月补贴在0-500元区间，占比13.42%；359人每月补贴在500-1000元区间，占比21.66%；450人每月补贴在1000-2000元区间，占比27.14%；452人每月补贴在2000-3000元区间，占比27.26%；148人每月补贴在3000-4000元区间，占比8.97%；每月补贴在4000-5000元区间以上的学生人数占比较低。仅有11.13%的学生表示补贴金额能够满足日常使用，88.87%的学生表示补贴并不能满足日常开销。为了了解各大高校在读研究生实际的补助数据，小编根据知乎、果壳网、小木虫等平台上研究生网友关于研究生待遇的最新留言，整理了部分高校高校和科研单位数十位研究生的数据，一起来看看全国各大高校研究生补助到底有多少。 博 士 @清华大学博士某理工院系，扣除学费，算助教，直博研一净工资6600一个月（周围人差不多都这个价）。@北大博士PKU最后两年通过校奖能拿到4000/月，据说以前有校奖的话实验室就不发钱了，但是从我那时候开始就禁止这种行为了，所以我毕业的时候（2017年夏天）总共是5300/月。感觉就是，住宿基本算白住，吃饭这么便宜，还不用交税，好幸福啊……不过那时候天天写代码刷论文也没时间花钱……@中关村文理技术学院博士今年受国家政策影响涨了500，到手3750一个月。感谢党，感谢国家对砖院的支持！这学期还当了助教，800一个月。真心觉得，这些钱够花，够用。不但自己够用，我还给家里换了个热水器，给爸妈买了鞋子，大衣...过年应该还会给家里换台净水器吧！毕竟，爸妈的身体最重要~像我这种不够聪明的人，只有踏踏实实多搞出一些科研成果，才对得起国家的培养，加油干！以上。@上海交大博士文科博士在读，前两个月每月1820，第三个月开始2320，第二学期开始学校涨到了3320，导师开始补发补贴每个月2000。自己做助管每个月几百块收入。ps学费不用交。住宿费一年1200。两人间，前一阵子说套间要改十人间，后来又偃旗息鼓了。但是学制四年。基本都要延期，最快也要四年半。@浙江大学博士博士：学费一万，分两次返还，一次五千；然后博三开题之前每月补助2400，其中800由导师出。开题之后，每月补助3400，其中1300由导师出。硕士学费八千同样分两次返还，每月1000，其中三百由导师出。奖学金五花八门，不过材料这块，要拿奖学金一定是要有文章的。@上海交通大学博士上交研究生补助分为学校补助+学院（或导师）补助两部分。其中学校部分对硕士的补助为500元/每月，博士1820元/月。学院（或导师）补助的具体数额在不同学院之间差异还挺大的，比如我们材料学院，对硕士补助大概500元~1000元/月，博士补助大概1000元~2000元/月。机械学院财大气粗，学院部分对硕士的补助大约500~1000元/月，博士的补助大概是3000元/月。感言就是，对大部分同学来说，这些补助应该刚好够在上海的生活费吧，博士还能过得挺充裕，硕士就比较勉强了。我的心得是，没有对比就没有伤害！在有的课题组，第一年啥都不用干不用进实验室就有大把的补助拿，有的课题组从第一天就进组还拿着比别人可能少一半的钱，干的活也不少。@中国人民大学博士好想涨工资啊……@西部985博士学校号称某长三角985的大哥。导师巨给力，平均每个月能发3000左右（组里也是因人而异，视发文章和做项目而定），国家的奖助学金每月1850（两会后涨到这个数），除此之外还有国家或者社会奖学金。我应该算整个学校里面拿到的非常多的了。@西部省会211工科类博士支出：学费10000/年，住宿1200/一学期收入：补助2000一个月，助教的话3000一个月，老板不发钱，论文挂项目号报账另外新入学博士办张银行卡上交实验室每月发钱，但钱不是你的。@北京生命科学研究所硕士+博士@中国科学院物理研究所硕士+博士表示还是中科院物理所低调呀！这工资标准我们都执行快半年了。@中科院某研究所硕士二年级：首先学费全免一个子不用交。然后每个月：国科大补助：500所补助500绩效1：2000（强制规定的数量，每个组一样）绩效2：600（每个课题组根据自身情况给）饭卡：330误餐补助：50合计：3980博士生的工资：首先学费交一万返13000，平均到每个月多给250，然后每个月：国科大补助：1250所补助：1000绩效1：2400（存疑）绩效2：600-800饭卡：330误餐补：50合计：5850@南方科技大学硕士+博士南方科技大学，硕士一年五万，博士一年十万。课题组发的补助另计，各系论文奖励另计。算下来我博士在读已经年薪25w了（论文奖励拿了些钱）…… 硕 士 @某985学校工科硕士在读学校硕士奖学金分三种A 一万+800*12，大约30%B八千+650*12，大约40%C:500*12，大约30%我所在整个教研室，几乎没有老师给额外补贴，所以如果是三等奖学金，一年只有6000只有6000RMB，看到各位大佬那么有钱简直瑟瑟发抖呀@魔都某师范类985硕士 学费＋住宿费9200 学业奖学金6k 国家每个月500 老板没有，不开心了还罚钱，都是泪。不说了，搬砖去。@浙大某实验室硕士学校700，导师组1000，每季度三助4000，一年四次。1.7*12+16=36400。算起来不错了。。我们毕竟是硕士，博士学校和导师组部分过了中期后3300，三助未知。没有学费（学业奖学金全员覆盖）。@top2某植物实验室老板正教授，课题很多14年刚入学的时候硕士800博士2000，每个月固定的560国家补贴然后随着年级的增长会慢慢涨工资，今年研三，硕士一千一博士不到三千@某985研一国家600，学校200，导师800（还没收到过），奖学金免学费，依稀回忆起大半年前，拿着初试专业第一的成绩找找到老板，老板说我们课题组资金富裕，保证我生活。。。@某沿海985硕士同组的博士师兄每月正常的话只有国家和学校的补贴，加起来就2250元，而硕士除去学业奖学金以外（学业奖学金是看考试排名而定的，有一半的人拿不到），每个月就500。泪奔啊！！！@西安某985硕士200每月，助学金600每月，学费1万每年，一般可拿二等奖学金3600每年，更高10%几率自己想，消费1000每月已经很低了，所以年收入是：（600+200）*12+3600=13200，总支出是：10000+1000*12=22000，净收入是：13200-22000=-8800，没错，每年至少还得问家里要8800，还不算交女朋友（其实普遍根本没有）。。。@中国农业科学院硕士研一每月1500，回所后各个所情况不同，我所在的所每月2300第一年交的8000元学费开学10月多会全部返还，以奖学金的方式，第二年第三年就不知道返多少了，毕竟我现在研一@上海大学硕士研一，组里200/月，国家500/月。奖学金分档，一等（保研，名额一个）12000，二等6000（绝大多数都有），三等3000（不确定有没有人拿三等）。@中国科学院自动化所硕士中科院大学给500，所里给1300，一共1800，同理博士是3000多点点。奔补助的话去电子所吧，博士一个月5000，直博博一就可以开始算了。@某火锅省著名985硕士学校每月一共给800（二等奖学金，但大多数人都是二等，一等很少，再加600）。老板实验室给补助150一个月，一学期结一次。也就是一个月950，如果能在群雄争霸的抢助教中获胜，还能大概每个月上浮200-400不等。@普通一本文科研究生普通一本大学的普通研究生，中国古代文学。穷啊，真是穷。一年6000的国家助学金（是不是叫这个名字），这个是没跑的。发10个月，一个月600。然后就没了…学校中有三助岗位，助教一学期大概有个300到500左右，注意是一学期。如果有幸能混一个助管或者兼职辅导员，一个月能有个5，6百吧。老哥我师范专业，一直在外面带课，特么的语文基本没人补啊。周末带课连轴转，研一第一学期，算上国家助学金，每个月基本有个2500左右的收入。抽烟勤点，但是基本能自我养活住。但是靠着学校那点钱过火的同学，经济情况堪忧，基本上还得靠家里接济。其他答主的老板发的劳务费什么的，好像老哥我从来没见过。所以文科的研究生，三思啊！！！@四非大学研一学校加国家补助每个月给1500老板每个月给1500顺便给老板当个助教，每个月1000月收入4000偶尔出个差还能混点补助啥的就不说了@某双一流学科硕士1.正规途径硕士研究生阶段国家500*12=6000奖学金按年分6000-8000-10000不等，基本与学费8000-10000相抵。没有做课题没有额外收入，研二有课题做月300-800不等。实际收入500-1300按照情况，国奖等另算。2.科研途径申请创训计划，研究生一个课题5000-10000，能不能叫收入仁者见仁智者见智。导师放权，课题给你做，经费本给你，呵呵，那就比较开心，一般20万以内小课题是有可能的。3.兼职外面接项目，这个私活就看个人能力与途径。并不方便透露，但是一定比前面总和都多，看个人能力。@同济大学硕士铁道研究院，专硕学校每个月600今后不涨，学硕800，研二学硕800，研三1000。导师每个月看心情，跟工作量没关系，最多1000。@东南某高校硕士硕士期间，固定每月600，偶尔做课题，根据任务量千儿八百的，一般劳务费都比较对得起劳务量。目前博二，固定每月2750（上次总理发话涨了250），课题费每学期都有些。总体来看，只够一般过日子，家人一直补贴中。@浙大硕士替我浙秀一把，cs硕士，学校每月700补助，加学校规定导师必须发放的助研费300，另有导师每月发放的2600，自己偶尔接接外包，平均月收入大致在6000左右浮动。其实工科专业的研究生想赚点钱应该是不缺的机会的，就看自己愿不愿意费这个劲儿。

2019年9.26日，小西刚给课题组的3个博士新生、1个博士后添置新的台式机，便于他们处理数据和撰写论文。近5年，我们课题组的博士招生人数变化不大，大约是3-4个博士生/年。部分朋友听闻的"一个博士生导师每年带几个博士生"真的很少见。但是，我们专业、所在学院、整个学院的博士生招生人数却是有显著增长的，因为每年都在引进新的青年教师（博士），同期也有不少教授遴选为博士生导师。这也是不少学者常提到的"研究生扩招"，换句话说，也是不少人有所感觉的"学历贬值"。之前，我的导师曾说过：要是我们提升学历的速度赶不上学历贬值的速度，硕士生、博士生就白读啦！比如，你读研3年、同学工作3年，要是不努力，单单"混"个硕士学位，那么读研带来的变化将达不到你的期望。1.我国有多少博士？博士：博士研究生通过在校学习与研究，完成课程学业与学位论文的撰写，经论文查重、外审等流程后，通过了博士学位论文答辩，并被校学术委员会授予博士学位的人。也许，上面关于博士的定义有点拗口，通常的说"已取得博士学位的人叫博士"。同理，博士研究生在读期间叫博士生。不过，便于称呼、简化，通常也将在读博士生喊为"××博士"（更加顺口）。我国有多少博士的数据每年都在快速增长，因此往往统计的不太准确，比如每年6、12月有2批博士研究生被授予博士学位。以教育部2019年7月发布的《2018年全国教育事业发展统计公报》为例，其中：2018年招收博士生9.55万人，在学博士生38.95万人，毕业博士生6.07万人。自我国1978年培养第一批18名博士生（上图）开始，博士生招生人数持续在增长（增长率有不小的浮动）。2013年11月，教育部学位管理与研究生教育司在论坛介绍中提到，博士生招生快速发展，实施研究生教育35年来，已培养逾50万名博士人才。2014年之后，我国每年博士授予人数大约在5.5-6.0万人左右，以最大数据估算即：50+2.5（2013年下半年）+6+6+6+6+6+3=85.5万人折算上之前"逾50万人"，截至2019年9月，我国已培养的博士约为90万人左右。之前，小西也提到2018年博士招生9.55万人，毕业仅有6.07万人。这个比例（63.56%）比较符合实际情况，约有2/3的博士生4年学制内无法正常毕业（延期）。因此，我建议不要盲从读博。2.博士现在的待遇水平如何？博士的待遇放到个体上，差异性非常大。博士常见的几个求职选择：① 留高校、研究院所做一名科研工作者。比如，进入高校做教师（青年教师=青椒），普通大学讲师引入的话，待遇在10-12万元/年；"双一流"大学特聘副教授、教授引入的话，待遇在24-30万/年。当然，诸如"青千"、"优青"等高层次引入的话，待遇可达到50万元/年以上。除了工资的基本收入，还有可观的安家费（或给套房），如根据人才层次15-100万不等。同时，为便于科研工作，会配套不低的科研启动费，如不少高校是30-60万/人。优秀的博士，甚至可以和单位"谈条件"，如解决配偶工作（如进财务、图书馆等，有编制）、解决孩子读书难题（如入学单位配套优质中小学、幼儿园等）。在地方引入博士时，会给予一定的住房补贴，如长沙是1.5万元/年；直接落户或给予较高的落户积分等福利。② 进入企业，从事研发等工作。之前，华为发布的一则通知激发不小的争议，其中关键的是给予博士200万的年薪。我记得一个HR曾和我说过一句话：你想要百万年薪，没问题、真的不多，只要你值这个价，那公司就捡到宝了。而且，能拿这样的年薪，需要付出的努力和承受的压力同样不小。不过，小西熟悉的几个博士进入企业的，待遇都是不错的，待遇基本上达到20-25万/年。其中，大部分博士工作几年后就"跳出来"，自己创业。另外，部分博士会选择考公，待遇的话和单位、定职有关，待遇的话并没有额外的增长。不过，在很多单位，博士工作努力、成绩出色的话，有更大的提拔机会（成不成还得综合参评选拔）。如今，博士的总体情况是"博士仍然稀缺，重在提高质量"。也许，不少博士单工资收入不高，部分科研成果好的博士年终绩效（科研奖励）是非常高的，去年我们一个优秀同事年底拿了30多万。年后，就看到她换了一辆新车。但是，双非大学等普通院校的不少老师没有足够的课题和经费，也发不出好文章的话，单工资收入真的不高，扣完各种费用后到手四五千/月的博士不少。看了博士的人数和待遇，你还有想法读博吗？

在网上作者看见这样一个问题：“既然博士和硕士待遇差不多，那么为什么还有那么多人要读博士呢？”作为一个硕士毕业后工作，然后又读了博士的人，今天我们就来聊聊为什么。当年，在读硕士的时候，作者实际上在学校里面是硕博连读，就那种读一年或者一年半硕士，不拿硕士学位直接转成博士的那种，总共读五年就能拿到博士学位。但是，当时傻傻博士和提问者想得差不多，博士和硕士干的活都差不多啊，我硕士期间做的东西，老板再让在学校混两年就能毕业，但是我又为什么要浪费这两年时间呢，何不早早工作。于是，我就在读硕士两年半的时候，拒绝转博，直接工作了。到了单位发现，在工作单位博士和硕士干的活都差不多，但是在评职称、在报人才、在晋升方面差距太大了，然后一年后不得不再读一个博士，三年后毕业。有了这个经历，个人觉得，虽然前期硕士和博士待遇差不多，但是读博总是有理由的，主要有以下几点：一、在单位博士和硕士的起点不同博士进入单位后自动聘任为助理研究员或者工程师，两年后可以评副研究员或者高级工程师，假如一个人18岁读大学，22岁大学毕业，25岁硕士毕业，硕博连读或者直博27岁博士，那么博士就可以29岁拿到副研究员或者高级工程师职称，这对你的晋升是有非常大帮助的。硕士进入单位后，两年后可以评助理研究院或者工程师，评上后5年才能评副研究员或者高级工程师，一切顺利，评上也就是32岁了。从这一点来看，博士比硕士节约了2年时间，然而就这两年时间，确实非常宝贵的。在独立申请和承担课题的时候，很多有条件限制，比如要求申请人或者承担人为高级职称。二、在别人眼中，能力不一样。硕士和博士进入单位，领导分配工作的时候，一般会根据学位高低分配任务，比如硕士需要跟着别人做一些小课题，在展现能力的时候，才能慢慢承担一些大课题。而对于博士，一进入就会被直接分配一些重要的大课题。因为在领导眼中，博士的能力更强。在此时，如果是同等努力，那么博士今后的发展肯定会更优。如果要比过博士，硕士需要付出更多。三、待遇相近？醒醒吧，也许前一年差不多，后面肯定不同我第一年是硕士，专门和别人讨论过工资的问题，我在一年加班上千小时的情况下，才和同期进入的博士第一年相近，而别人是很happy的。而后面，随着职称的不同，承担课题经验和晋升的问题，相互之间的差距会越来越大。四、发展前途不同也许有人觉得，硕士和博士发展不是差不多么，去考博士干啥！那这就大错特错了！在很多岗位，特别是技术岗位或者高一级的管理岗位，基本上都是博士优先。比如，对于技术总师，肯定是博士优先。比如说很多国有企事业单位，博士工作满两年，可以直接聘任处级干部，而硕士那是不可能的！所以，硕士和博士的发展前途是不一样的！五、打个总结上述傻傻博士举的例子是基于国有企事业单位或者科研院所，可能私企有一定的不同。但是，个人觉得，在私企，仍然可能会面临着相似的问题。别人招聘一个博士，本来就是本着招人才去的，不肯能拿来和硕士一个用途的！基于上述原因，才会有那么多人选择读博士！而且很多工作过后的硕士走上领导岗位后，仍然会选择读一个博士学位，别人肯定不会做无用功的！

去年的时候我们部门招了一个博士，谈论间得知她的工资并不高，税前只有8000元。而我是两年前硕士毕业来公司的，在研发部门，目前研发部门的学历要求是硕士研究生以上，起初的薪资是6000元，过了两年也涨到了7500元。不禁感慨，博士的薪资也并不是很高，但估计涨幅会大很多。记得曾经看到过一个统计，就计算机专业年薪统计，硕士研究生平均约22万，博士研究生年薪平均是23万左右，这样看来，博士研究生的收入并不高，那么读博还有必要吗？为什么还有那么多人选择继续深造读博呢？也曾问过几个博士这样的问题，其中一个博士师兄的回答确实让我信服。1.博士能带来的不只是金钱钱只是一个职位的附属品，我们更看重的是收益，而收益并不等于钱。博士能带来更多的收益，这个收益包括社会地位、人际关系、生活质量、自由时间、社会声望等等。光是一个博士学位，在普通人听来，都会将你的地位提高一节。2.博士有更多的机会如果博士和硕士同时进高校，硕士生只能做辅导员之类的，博士可以当讲师，逐步晋升为副教授、教授，这一点硕士生现在是没法达到的；如果博士和硕士同时进一家民营企业，起薪可能是2000元左右的差距，但是每年薪资的涨幅以及职位的晋升，这些都是博士优先，硕士生是没法比的。如果博士和硕士同时考公务员，博士几乎是可以直接录取，而硕士生还是要和本科生竞争的，博士是按副处级别的待遇，而硕士是按副科的待遇。博士生在今后的发展空间会比硕士生大得多。3.博士的永生论死亡分为肉体和精神上，对于著名科学家来说，他的生命是永恒的，因为永远会有人记着他。对于普通人来说，死亡有两种，一种是肉身的死亡，另一种是认识他的人都死亡。而作为博士生他的死亡有第三种，当没有人在引用他的文章的时候。从这个角度来说，博士是永生的。当然博士也不是那么容易读，考博容易，毕业难。博士期间所承受的压力也是常人无法想象的。读博士一座独木桥，沿途的风景只有自己一个人欣赏，没有人懂，没有人理解，但也要相信一切努力都不会白费，剩下的交给时间。

博士和硕士之间的待遇差不多，我们姑且将这种待遇作为工资待遇来议论，这种情况应该是很少见的，即使刚开始入职时两种学位水平的人，能获得差不多的待遇，经过工作一段时间后，他们之间也会出现差距，而且博士会更容易获得更高的工资待遇。我们先按照博士和硕士待遇差不多的情况，那为什么还会有人要读博士呢？在我们的求职就业中，很多时候的职位入门基本条件就是博士研究生，也就是说只有博士研究生才有资格进入职位的竞争，这种状况在高校招聘者中尤为明显，如今多数本科院校基本都要求博士研究生才有资格报考，若是重点本科院校，可能博士研究生必须是985工程、211工程大学毕业，甚至还要求有海外博士研究生求学经历。综合来讲，即使博士和硕士待遇差不多，但是很多职位的入门资格条件摆在那里，你必须去适应。从未来的发展空间来看，博士肯定是要比硕士具备明显优势。以体制内为例，在体制内工作经常会受到学历水平的限制，而且学历水平经常会影响到工资待遇。按照当前现行的工资待遇发放标准，本科生享受科员级的待遇，硕士研究生享受副科级待遇，博士研究生享受正科级待遇。此外，他们在发展前景上还有不小的差距，博士研究生在升迁方面要强于硕士研究生或者本科学历的人，我们经常会看到某博士任挂职副处级领导干部，甚至直接成为某地党政领导班子成员或者正职，可谓发展前途无量啊。就业方向也成为多数硕士选择继续攻读博士的重要原因，博士生的就业方向往往更高端，目前博士生的主要就业方向为高校教师、科研机构、大型企业，总之他们的就业方向将会是高精尖型职位，以研究型职位为主要工作，多数博士生的职业前景是非常不错的。其实，对于博士生来讲可能工资待遇并不会太高，但是他们其他方面的“隐性收入”还是挺多的。在高校当教师工资待遇并不高，但是他们可以外出兼职、讲课等，这部分的收入相当可观，有些教师一堂课费用近千元，甚至更高，而且他们还可以做研究，研究成果都可以转化成为经济收入等。可能在部分调查中，我们会看到博士生的工资性收入或者刚刚入职的工资待遇与硕士生的差距很小，甚至没什么差距，但是这绝非博士生的全部性收入，我们从各地在引高层次人才方面的政策就可以看出，博士生的优惠政策要远远高于硕士生，而且待遇优厚度也是相当可观。

在当今社会上，高学历人才非常吃香，所以很多本科生选择读研、读博。但背后隐藏的秘密也许你们不知道。现在，正是大四学生、研三学生以及达到毕业要求的博士生找工作的时间。很多本科生看到招聘单位的要求感到无可奈何，后悔当初不选择考研，而研究生看到要求博士学历的工作，待遇丰厚，很羡慕。然而，所谓的羡慕只是你们没有身临其境去感受。今天，让我们一起来看看这位亲身经历的博士师姐的感受。博士师姐：没想到当初的优厚待遇竟是这样！这样做值得吗？为何很多博士选择放弃搞科研？答案原来是这样！网友：没想到，答案请看下面。第一， 高昂的安家费包含很多东西，并非全部一次性到手博士生比研究生多花费三四年的时间，既然时间已经浪费了，最终的收获肯定要多于研究生。用人单位给出的条件的确满足。博士生拥有研究生拿不到的丰厚待遇，比如很高的安家费，此外如果你想拿到高昂的科研经费，必须要去高校任教。这也是很多高校吸引人才的一种方法。但这些经费并非一次到手。学校承诺给你一套房子，当你步入正轨之后，房子的确有了，但开始只给你发放5万元的安家费，剩余按规定的要求每年发放一点，有的学校要求十年发放完毕，而有的学校要求20年发放完毕。所以，当初的承诺并非一次性让你享受。第二， 很多博士生最头疼、恐惧的一件事—搞研究高校通过重金把你挖来，他们的目的就是希望你能为学校做出一些高价值的科研成果。所以对于你而言，最大的压力就是如何做出更好、更多的研究成果。如今的很多高校，几乎可以说是全部的二本院校以上，他们都招收的是博士生。当你成功走进这所学校时，如果你是某一个班级的班主任，每天，你不仅需要代课，而且还有很多各种各样的琐事等你来处理。更有甚者，科研不能丢掉，但在这样的忙碌生活中，哪有时间认认真真搞科研？时间不等人，学校的要求更不能不完成。为了完成每学期的科研任务，你只好利用晚上、周末等时间，夜以继日搞科研。然而，作为一名博士生，需要做出当等级的研究，这也就需要通过大量的实验，更多的创新点来支持你的文章能够很大程度上被录用。想想这些，不得不感叹痛苦。对于已经完成博士阶段的你们，现在只需要认认真真工作，专心搞科研。而对于刚步入博士路程或者快要毕业的博士生，你们的道路很艰辛。稍有不留神，毕业就会延期。所谓导致延期的原因就是没有科研成果，或者没有达到导师的要求。博士阶段、研究生阶段都很痛苦，但博士阶段的痛苦会让你们毕业后享受丰厚的待遇，所以痛苦一点不算什么，还是努力坚持为上策。（图片来自网络，若有侵权，请联系删除）

现在是既注重学历也注重能力的社会。但就招聘会上来说，用人单位更看重的是学历。在许多本科生忙着找工作的时候，硕士毕业生还在考虑是否继续读博。对于研究生来说，选择读博意味着还要继续念三年；反之走向社会，也能找到一份稳定的工作。硕士和博士这些高学历人才，找工作时究竟有怎样的差别？很多人都不懂，今天我们就说说两者找工作的4个现实差距，真不是一般的大。首先就是找工作的时候，学历上的差距。先不讨论能力，最明显的区别就是二者之间的学历：一个是博士，一个是硕士。博士的起点更高，薪酬待遇也更高。而且有许多高技术的工作，招聘书上都注明只招博士，硕士是没有资格的。可以看出，在找工作的时候，硕士学历的人选择工作时有一定的局限性，博士选择工作的余地更多一些。第2个差距就是能力差距。大家都知道，现在社会上本科生遍地都是，工作不好找，能找到和专业对口的工作是幸运的。许多本科生找到的工作与所学的专业根本对不上，工作起来往往力不从心。硕士和博士找的工作都是与所学专业有关联的，因为他们的专业水平更强。尤其是博士生，专业能力更加突出。读博期间，导师领着他们做的专业研究和实践，使他们在本专业领域的理论和实践水平都达到了一流的水平。工作以后，和硕士比起来，博士的专业水平更加突出。第3个差距就是薪酬。由于学历不同以及专业水平的能力不同，二者之间的报酬也是不一样的。博士专业水平能力强，找到的工作起点高，工资也就更高。而且有的高薪工作，硕士的学历还是达不到要求。比如说在一些大学里工作，博士可以做教授给学生讲课，硕士生只能从事辅导员的工作。工作起点上的差异，导致2者工资的差距很明显。最后一个差距就是工作后二者在未来发展上的差距。无论是在大型的企业还是事业单位，博士都是非常受重视的，毕竟全国的博士生不是那么多，而且他们的能力确实要高出一筹。工作几年后，博士生就可以做到企业的高层或者事业单位做管理人员；而硕士生只有工作能力强、工作业绩突出的才能够获得晋升的机会，发展前景远远不如博士生。总之博士生学历高、能力强，走向工作岗位后，工资福利待遇更高，也比硕士生更有发展前景。所以优秀的硕士毕业生，还应该潜下心来继续读博，为自己的未来打下更好的基础。

尽管硕士、博士都是研究生，但其毕业难度和能力水平要求相差巨大，有的人傻傻分不清就掉进坑，从而误了前程！当然，硕士和博士毕业后的职业发展前景和钱景更有可能天差地别！硕士和博士是研究生学历下的两种不同等级的学位。研究生是一种学历，在这种学历下，又分为两种学位：一种是硕士学位，另一种是博士学位，硕士和博士都属于研究生，只是博士的等级更高！根据学习方式不同，分全日制与非全日制研究生。根据学习方式，我国的研究生分两种，全日制（即脱产）硕士（或博士）研究生和非全日制（即在职）硕士（或博士）研究生。全日制研究生毕业后，可同时拿学历证和学位证，而在职研究生毕业后，一般情况下，只有学位证。由于全日制含金量远远高于非全日制，故用人单位大多更愿意录用全日制硕士或博士研究生。硕士一般2-3年毕业，而博士规定3-4年，最长不超过6年。一般情况下，全日制硕士研究生学制为分两种：专业型硕士2年，学术型硕士3年，由于硕士研究生毕业论文难度小，延期毕业生很少，绝大部分硕士到期都可正常毕业。而全日制博士研究生学制一般为3-4年，除文科之外，理科真正三年能毕业的博士研究生很少，一般要4到5年，大多数高校规定博士最长期限为6年，超过学校规定年限的称之为超期博士，按规定学校会进行清退。每年都有不少博士，由于实在坚持不下去，选择放弃或者被学校清退，所以，考博前一定要想清楚，对纯粹想解决就业的人而言，博士可能就是个坑，并不适合自己！当然，读博还是有捷径的，如高考进入强基计划，走本硕博直通车，或者硕士时进入硕博连读，这样不仅简化或省去其中的硕士或博士考试，而且时间更短，硕博连读5年就可以毕业！博士后不是学历，而是工作经历。此外，人们还通常说到博士后，其实，博士已是最高学历，博士后并非学历，而是指博士毕业后在某大学或研究所再从事一段时间的研究工作的经历，一般在博士后流动站或博士后科研工作站内进行。硕士生扩招过度，而博士依旧稀缺。如今，我国的高等教育已进入大众化和普及化阶段，大学本科毕业生就业也受到了前所未有的挑战，即使是名校的本科生，毕业后考研也成为他们的第一选择！但博士招生规模远小于硕士，博士仍然比较稀缺。2019年，高校毕业生中本科占51.86％，硕士占30.29％，而博士仅占6.48％！2020年，全国研究生报名人数341万，招生规模为111.4万人，其中的博士招生规模约10万，研究生招录比约3.1/1，硕士和博士比例约为10/1。尽管硕士和博士都是研究生，但其含金量和就业前景差别很大。与硕士相比，尤其是理工科博士，由于有论文数量及档次要求，非常难毕业，3年到期就毕业的很少，有的甚至要熬到6年，更有人由于做实验做到怀疑人生，最终不得不半途而废，放弃读博。正因为对博士的能力、学术研究水平要求更高更严，社会对博士生的能力认可度远超硕士，许多高薪肥缺大多只对博士开放！而且博士生的薪酬总体也比硕士要高不少，以北京理工大学为例：本科，硕士，博士的年薪依次高5万以上，50%博士生就业时的起薪超过20万！而且，博士生进入职场以后，一般都会委以重任，成为部门领导或项目的带头人/负责人，其升职、加薪空间也比硕士生高许多！如今，即使是硕士生，想找一份心仪的工作已不容易，而博士生就业和待遇更好，但想拿到博士毕业证也必须走过一段艰辛才行！