最近,各学校陆续对本单位教师的课题进行了初评,其评审依据和标准各不相同。据我们初步了解,部分学校在初评时,对课题的认识和理解也出现了一些不同的声音,尤其对优秀课题的评分分歧比较大。正是由于课题评审要求和标准的不一致,致使部分教师选题时莫衷一是,踟蹰不前,因此在选题的过程中也就比较迷茫和无助。这是我们听到的一些有关课题的真实声音:……如部分教师反映说,尽管其课题也来自于教育教学过程中的实际问题,但得分比较低,是因为认为其选题太“俗套”,不够新颖,因此不是优秀课题;如部分学校认为课题需要和当前的教育教学新理念,如核心素养、深度学习、翻转课堂、互联网+等“挂钩”,否则就不是优秀课题;部分学校认为,优秀的课题要具有普遍性、代表性,不能只局限于自己教育教学工作的研究,而是要有更广泛的研究对象和丰富内容;也有部分学校认为,课题即问题,就是教育教学过程中的实际问题,因此优秀的课题就是要立足实际工作和解决实际问题……等等。那么,对于中小学一线教师来说,优秀的课题是什么样子呢?当然,这个问题很难回答。我们认为,优秀的课题不会有一个标准答案,也不应该有一个固定的标准答案。但是,我们认为,对于从事一线教育教学工作的中小学教师而言,根据其工作性质和特点,决定了优秀课题应该具有一些共同的特征或者标准。我们来看两所学校(单位)课题的评审要求和评分标准:学校之一:评分原则:1.基于问题的研究,问题要小、实际和具体,并且要结合具体的教育教学工作实际;2.课题名称、问题、研究目标和内容一致性;3.部分线上教学课题没有入选,主要是原因是疫情马上结束,缺乏教学实践的基础。评分标准:70分:问题缺失或者不具体、不聚焦,泛泛而谈;80分:有问题,比较具体、明确、比较小,且结合教育教学工作实际;90分:问题小、实、明确,课题名称、问题、目标和内容一致性。学校之二:评审要求:(一)按照立项申报书的各项内容要求填写,不得任意增加或减少论证内容,更不能使用错误的立项申报书。(二)重点评审依据是课题的研究背景是否具有问题性,即问题是具体、明确、小的问题。这是能否通过立项的重要标准,没有问题的课题一律作为假课题淘汰。(三)课题名称、问题、研究目标和研究内容尽量要保持一致性。(四)提高与兼顾相结合,即质量是第一位的,但也要适当兼顾,即个别学校整体质量差但又申报数量较多,可以适当照顾一两项。评分区间60-98,标准解读如下:优秀:85-98分。标准:研究问题具体、明确、小的且与课题名称、研究目标和研究内容保持一致性。合格:70-84分。标准:研究问题比较具体和明确且与课题名称、研究目标和研究内容基本保持一致性。不合格:60-69分。标准:研究问题不具体、不明确、大而空洞,且问题与课题名称、研究目标和研究内容不太一致性。这是两个学校(单位)课题初选的评分要求和标准。我们简单比较了一下,发现这两个学校(单位)优秀课题评分要求和标准都有一些共同特征:1.课题是基于问题的研究。问题要小、表述具体而明确,而且是自己或课题组成员遇到的实际问题。这是优秀课题的首要因素,也是课题存在的必要条件。也就是说,问题是优秀课题的前提和基础。2.课题的问题、课题名称、研究目标和研究内容尽量保持一致性。这实际上是明确课题的研究思路。只有四项内容保持了一致性,才能有明确的研究思路和方向,才有助于课题研究工作的顺利开展。3.课题要立足于教育教学工作实际,要有教育教学实践的土壤和条件。我们的课题不是“空穴来风”,更不是“高高在上”,而是立足于日常教育教学工作实际的研究行为。因此,课题研究不能脱离教学实践,必须拥有教学实践的土壤。我们认为,这两所学校的评分要求和标准是符合中小学一线教师的科研需要,是立足于中小学一线教师的教育教学工作实际的。因此,其评分要求和标准具有十分重要的现实意义和指导价值。事实上,这不仅仅是一个普通的评分要求和标准那么简单的事情,而是一种科研的导向和价值引领。我们课题的导向在哪里,我们一线教师的科研就会走向哪里。因此,我们希望学校引导中小学一线教师都能够走上正确的科研之路、专业成长之路。我们认为,就中小学一线教师而言,我们的科研定位就是要立足于日常的教育教学工作实际问题,以问题解决为导向,不断在问题解决中提升自己的专业素养和促进教育教学工作的改进。当然,我们教师也可以有获奖或者著书立说的追求和权利。但我们认为,只要课题过程扎实而有效,那么获奖也就是一个小小的“副产品”了。至于上述的一些有关课题声音,如课题太“俗套”而不够新颖、课题必须与新理念“挂钩”、课题应具有代表性、研究对象要有广泛性等等,我们在此就不再赘述,请参考之前的部分文章。最后,我们引用著名教育家魏书生的一段话,或许对我们中小学一线教师的科研工作有所启示:“谈到科研,老师们常常以为那是教研所的专家学者的事。仔细分析,其实是我们每位教师分内的事,是每位教师心灵深处的需要。今天和昨天有什么不一样呢?上班、下班,备课、上课、批改作业,学生还是那些学生,同事还是那些同事,领导还是那些领导,校园没变,办公室没变,教室也没变。近乎呆板枯燥的生活,使人兴味索然,甚至使人厌烦。于是有人说,教育工作时间性强,计划性强,规章制度繁琐具体,容易扼杀人的创造性。如果只当一名教书匠,用因循守旧的眼光看问题,教师工作真是又苦又累,又呆板枯燥。我引导老师们思考,为什么同样是教书,斯霞、于漪、钱梦龙、欧阳代娜等许多优秀教师却感觉幸福、快乐,充满了新奇感,工作充满了创造性?重要原因之一在于他们不是教书匠,而是教育科研工作者,是教育艺术家。他们总是从科学研究的角度看待教育教学工作。分析研究许多优秀教师的经历和他们的成果,人们不难发现,他们成功的一个重要原因就是能够从教育科研的角度看待自己的工作。”
前天,苏州市平江实验学校举办了全国教育科学“十三五”规划2018年教育部重点课题暨江苏省教育科学“十三五”课题开题论证活动。江苏省教科院、苏州市教科院等有关专家来校指导。前不久,苏州市平江实验学校申请的三项国家、省级课题分别获批。其中,《对话教学在学科教学中的模型建构及运用研究》为全国教育科学“十三五”规划2018年教育部重点课题,《立德树人:“德润文光”育人范式的传承与研究》江苏省教育科学“十三五”规划重点资助课题,《培养儿童艺术素养的实践探索与范式建构》为江苏省教育科学“十三五”规划立项课题。当天活动上,三项课题主持人做了课题汇报,专家们认真点评,给出意见。长期以来,苏州市平江实验学校牢固树立“科研兴教、科研兴校”的精神内涵,全面推进学校整体发展。近年来,学校有全国、省、市级课题或项目15项,在研8项,已完成7项。《德润文光:百年老校育人范式的传承与创新》获得2018年国家级教学成果奖二等奖,研究报告《传承、发展与创新:苏式学校”“文化构建的探索与实践》获得2017年江苏省教学成果奖特等奖。另外,学校还曾获得省教学成果奖二等奖3项、三等奖1项、市级教育教学成果奖特等奖2项、一等奖1项。记者了解到,目前开题的三项课题将在苏州市平江实验学校百余位教师中展开,全员教师参与科研。(记者 袁艺)
1月21日上午,皖西中学生物组省级课题《利用混合式教学提高普通高中生物教学有效性研究》开题报告会在第二会议室举行。本次开题报告会邀请了六安市教体局教育科学研究院孔庆东院长、六安二中河西校区李向阳校长作为评议专家,做课题指导。校领导及课题组全体人员参加了会议。会议伊始,张旭校长对专家组的到来表示欢迎,并宣读立项文件,表示学校将高度重视课题研究工作,全力以赴为其提供保障。接着,课题负责人胡昊同志详细地介绍了研究方案,对课题研究的背景、意义、价值,研究内容、目的、方法,过程与步骤、预期效果等方面做了全面阐述。课题负责人朱德权同志就课题内容对课题组成员分工进行明确讲解,并确定研究步骤的具体时间和安排,老师们对课题研究的方向更加了然于胸。两位评议专家对课题的价值、研究的准备和前期工作都给予了高度的评价,同时也对课题的有效推进提出了改进和完善的建议。李校长指出,可先对混合式教学概念进行界定与研究,再从课前线上铺垫、线下(课堂)和课后线上交流讨论交替进行,要改变原来的线下传统教学方式,学习心理学,便于更好地掌握教与学的规律。孔院长指出,先对线上教学和当前课堂教学存在的问题进行问卷调查,引出混合式教学,接着选择某些课程去设计与处理,构建资源库,最后再去评价线上与线下教学。会议最后,杨曼校长做总结发言。面对专家们的指导意见,杨校长表示了真挚的谢意,并承诺学校将会在精力、物力、财力上对课题研究提供保障,扎实推进课题的研究和实践工作。杨校长还强调,教科研对促进教师的个人成长和学校的专业发展都发挥着重要的作用,课题组成员们要认真汲取专家们的建议,进一步优化报告,并扎实按照原有步骤做好课题研究行动,期待课题圆满结题。课题引领教师成长,科研助推学校发展。通过此次开题报告会,我校生物课题组的全体成员将会理清思路,以课题为载体,踏踏实实进行教学研究;以课题为平台,在研究中不断提升教育教学质量。我们也相信,在各级领导的关心和支持下,会有数量更多、层次更高的课题成功立项,我校的教育科研之路也会越走越宽广。【来源:皖西中学】声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 邮箱地址:newmedia@xxcb.cn
课题是教育科研的载体,科研工作需要通过一个个具体的课题来实施,所以选题是科研工作最为关键的一步,也是研究的起点。那么,如何选题呢?在此,和一线教师聊一聊这个话题。一、什么是问题选题离不开问题,问题是课题研究的前提和基础。如果没有问题,科研便失去了最根本的价值和意义。那么,什么是问题?问题就是矛盾、困难,有待探索的未知。就教师而言,所谓的问题,就是困绕教育教学工作的各式各样的事件,或是一些较为具体的现象。笔者经常采取这样一种说法,问题就是你教育教学中的“痛”,如果你感觉到了教育教学工作的“痛”,那要恭喜你了。因为“痛”可以激发你的问题意识,问题意识就是经常地“痛定思痛”。“思痛”都思什么?思这个“痛”是如何产生的?思它是如何侵害工作?思如何避免这个“痛”的二次来袭。二、什么是课题一般来说,课题是具有普遍意义的特定问题或亟待解决的事项,科研课题应该有清晰而集中的范围、明确目的和具体任务。表述课题往往用比较概括的语言,而不需要描述现象。三、问题与课题有什么区别下面列表比较问题与课题的区别下面,我们举一个例子来说明。(一)问题的表述在课堂,师生发生了冲突。教师跑到了教导处,对教导主任说:五(1)班某某学生气死我了,成心和我对着干,严重影响教学秩序,还不服从教育。教导主任找到学生,学生说:我只是向同学借个东西,声音大了一些,老师却不给我面子,当众斥责我。师生各执一词。这就是教育教学中出现的问题,也可以称其为现象,比较具体,表面化,用语言可以描述。(二)课题的表述如何将上述现象转化成课题呢?需要我们对上述现象进行理性分析,挖掘出现象背后的本质。于是,我们可以给出如下几种课题名称表述:1.小学高年级良好师生关系建设的途径研究2.小学课堂教学中突发事件应对策略研究3.小学高段行为偏执学生转化的案例研究当然还可以写出一些类似的表述。这样的表述就是科研课题的表述。我们可以感受到,课题的表述体现了现象背后的本质东西,探索的是深层的问题,语言较为抽象,边界较清晰。表述中出现了一些概念,如师生关系,突发事件、应对策略、行为偏执、学生转化等,这些概念是需要界定的。四、什么样的问题可以转化成课题呢问题之于课题是前提、是基础,课题来源于问题。可见两者关系是非常密切的。那么所有的问题都可以转化成课题吗?理论上讲当然可以,但实在没有必要。因为大多数的问题,是可以迎刃而解的,无需兴师动众,非要上升到课题的层面来解决。只有一部分问题是需要上升到课题层面来研究解决的。什么样的问题需要上升到课题层面来研究解决呢?大概有这样三类问题是可以上升到课题层面来研究解决的。(一)长期存在而未能得到解决的问题在我们基础教育教学工作中,有很多长期存在的矛盾和冲突,称其为教育永恒的话题,需要我们长期关注和研究。如教师的教与学生的学就是一个永恒的话题,教师如何去教?学生如何去学?需要长期研究,古往今来,也一直有人在研究。如果就某一个学校来讲,聚焦学校发展方面,肯定也有一些长期未能解决的突出问题,可以立题来解决。就某一位教师来讲,在他的教育教学生涯中,也会出现一些突出的问题,持续很久羁绊至今,也可以立题研究一下子。(二)新的教育改革政策出台引发的问题近年来,我国基础教育改革如火如荼,出台了一系列的教育改革政策文件。这就需要一线教育工作者不断地加强学习,将这些新思想、新精神、新要求摆到自己的教育教学实践中,查找问题,立题研究。如中共中央 国务院出台的《关于深化教育教学改革 全面提高义务教育质量的意见》、国务院办公厅出台的《关于新时代推进普通高中育人方式改革的指导意见》等。文件中提出要优化教学方式,提出“开展研究型、项目化、合作式学习”,提出“精准分析学情,重视差异化教学和个别化指导“;提出”开展验证性实验和探究性实验教学“等专题,这就需要教师将这些新要求摆进自己的教育教学工作中,寻找差距,发现问题,进而确定非常聚焦的专题进行立题研究。(三)教育外部条件变化衍生的问题什么是教育外部条件变化衍生的问题呢?比如这次新冠肺炎疫情,学生居家学习,教育教学的外部条件发生了很大变化,对教育教学影响非常大。其中学生自主学习能力、家校协同育人、线上教学方式、管理及评价等问题较为突出。还有,近些年,互联网发展迅猛、“智能+”对教育教学方式冲击很大,微课、慕课、翻转课堂等新方式引入基础教育课堂,传统教学方式与外部条件产生了冲突,擦出火花。找到外部条件变化引发的教育问题,可以立题研究。五、选题要注意哪些基本原则呢以上分析了选题的基本逻辑,问题和课题的关系及由问题转化为课题的大体过程,但是具体到我们一线教师,选题过程中,还要遵循一些基本原则。(一)需要性所谓需要性,即存在的问题是教师自己教育教学过程中的问题,特别需要解决,所以才选题研究。也就是那个“痛”要长在自己的身上才好。(二)科学性由问题转化成课题过程中,这个课题的表述是科学的、符合逻辑的,研究的过程是有理论依据的,不能违背科学精神,当然也不能违背道德,更不能触碰法律底线。(三)可行性所选课题,自己或研究团队要有完成课题研究的主客观条件及可能性。不要出现,题是好题,但是自己或团队操作不了,完不成研究任务。(四)创新性所谓创新性,即所选之题,角度或内容力求新颖,并且通过研究能够提出一些新思路、新观点、新方法,解决现实问题,预测未来趋势。有的教师所选之题自我看来不错,来源于现实问题,但却不被立项。原因就在于创新这个问题没有解决好。以上分析是笔者结合实践体会并吸纳了一些科研专家的观点,请批判。(图片来源于网络,如有侵权,请联系删除)
(一)最近,一朋友在交谈中诉苦说:“我的高级职称所有条件都具备了,但就差一项课题。我获得的省、市级优质课一二等奖好几个,教学成绩也非常好,在同学科也出类拔萃。我教的是英语学科,每年的教学成绩都比其它班级成绩好很多,而且学生也非常喜欢上我的课。但我就是不喜欢科研,提到课题就头疼。”是啊,这样一名优秀的英语教师,怎么不会做课题呢?科研对她为什么这么难呢?于是,我继续她是如何取得这么好成绩的?然后,该教师就开始滔滔不绝讲述自己是如何如何取得好成绩的,而且提出了一个非常重要的英语教学观点:英语是一门工具学科,而不是一门知识性学科。因此,英语教学最重要的是提高学生英语交流能力,听说读写能力,切不可过于功利化教学。多年来,她一直秉承着这样的教学理念开展英语教学工作,这也是取得英语好成绩的重要因素。我告诉她,能否就英语教学其中的某一个方面具体说说是怎么做的?她就以英语作文教学为例,说:“我坚持每周要求学生练习三个150字的英语小作文、进行规范的语法训练、注重卷面的整洁以及作文书法的美观等具体措施。经过这样一段时间坚持不懈的努力,我的学生英语作文写作能力有了明显地提高。因此,我所教班级学生的英语作文分数,要比其它班级学生的英语作文分数高出4、5分。高考的平均分达到120多分,这也比其它班级的平均分高出10多分。”从电话的这一端,我都能够听出她对自己英语教学的自豪、自信,能够感受到英语教学带给她的快乐和幸福。是啊,这是一名多么好的英语老师啊?这样的老师,学生没有理由不喜欢啊?! 个人的专业能力不可能不强大啊?(二)听完该老师如何提高英语作文成绩的做法之后,我真诚地告诉她:你这不就是在进行研究了吗?你已经走在科研的道路上了啊!我进一步分析说,事实上当你刚接到某一个班新生的时候,学生的英语作文应该存在一些问题的,如语法错误多、平时练习少、书法不美观等等,这些问题恰恰是导致学生英语作文分数不高的主要因素。那么针对这种现状,你采取了一些有效教学措施,进行了大量英语作文教学的改进工作,并达到了一定的实际效果。你的这样一个漫长教学改革过程,不就是课题研究的过程吗?而且这种研究,不正是我们中小学一线教师所需要的科研吗?李镇西说:“把难题当课题,是最真实最有价值的教育科研。”那么,该教师表面上是开展日常教育教学工作,但事实上她的日常教育教学工作已经具有了研究的成分,而且是把日常教育教学工作与课题研究工作进行了“无缝对接”,这不就是“最真实最有价值的教育科研”吗?这种“在工作中研究,在研究中工作”的工作方式,不正是我们中小学教师的一种理想工作状态吗?我们认为,凡是学校中教学成绩优秀的教师,那么她也一定是一名科研的“能手”。道理很简单,因为优秀教学成绩的取得,需要学科教师“想办法、下功夫”,当然也不排除个别教师的“加班加点”行为。但更多的可能还是“想办法”、“见行动”,否则光靠“加班加点”是不可能取得突出教学成绩的。那么,这个“想办法”、“见行动”的过程其实就是一种科研行为,就是不断思考的过程,就是不断教学实践和探索的过程。显然,这也是教师个人学科专业成长的一个过程。不言而喻,我们部分中小学教师事实上已经走在了科研的路上,但我们却不自知;尽管我们已经做了很多的科研工作,但我们却居然没有课题。这种现象,在我们的部分中小学校似乎已经成为了一种普遍现象,值得我们警醒。(三)我们的部分教师本来已经在做科研,但为什么却没有课题呢?这显然是一个矛盾现象。那么这背后深层次的原因是什么呢?当然,这其中的因素可能多种多样,有主观因素也有客观因素,但我们认为其主要因素具体体现在以下几个方面:一是中小学教师自身对科研的认识和理解存在一些误区,如神秘论、负担论、单一论、速成论、复杂论等等(参见文章《一线教师不能这样想和做课题》,“老胡聊科研”微信公众号,2019.6.1),这样就会造成中小学教师对科研“望而却步,踟蹰不前”。也就是说,部分中小学教师无论在心理上还是行动上,对课题都有一种本能的抵触,对课题存在着冷漠甚至是拒绝现象,因此没有课题也就不足为奇了。二是某些科研部门的课题研究过于强调科学性、创新性和规范性等,以科研院所和大学专家学者们的科研水平来要求中小学教师,而且课题申报书中使用了大量的专业素养如技术路线、理论基础、研究价值、创新点、研究思路等等,这让部分中小学教师“摸不着头脑”,看不懂、不认同。以至于部分一线教师出现年年申报课题,而往往难以通过立项,没有课题的现状。三是某些科研专家指导能力欠缺。部分科研员在课题指导过程中,喜欢把简单问题复杂化,喜欢使用大量的专业科研术语,把课题讲得“神神秘秘”。这显然让广大部分中小学教师无所适从,不明就里,进而对课题“望而生畏”,唯恐“逃之不及”。当然,可能还有其它一些因素,导致了部分中小学教师一直在做科研,但却没有课题的现状。而这种现状,也就最终导致了课题与教育教学工作的脱节,导致了学校科研氛围的压抑,导致了中小学教师躲避甚至拒绝课题。显然,这也是我们不愿意看到的结果。(四)著名教育家魏书生说:“谈到科研,老师们常常以为那是教研所的专家学者的事。仔细分析,其实是我们每位教师分内的事,是每位教师心灵深处的需要……分析研究许多优秀教师的经历和他们的成果,人们不难发现,他们成功的一个重要原因就是能够从教育科研的角度看待自己的工作。”由此可见,科研是我们中小学教师“分内的事”,也是“每位教师心灵深处的需要”。我们中小学教师需要科研,科研本来也就从来没有离开我们中小学教师。正如上述的那位英语教师,其实她一直走在科研的正确道路上。显然,我们部分中小学教师一直在做科研,但却没有课题的“窘况”,这需要我们的科研部门、科研员和中小学教师等多方的共同努力。对于科研部门来说,不要总是以专家学者的科研水平来要求广大的中小学一线教师。要让科研真正走进广大中小学一线教师的课堂、课程、管理等实际教育教学工作中去,给广大的中小学教师指出明确的课题研究方向,创造更多的机会和条件满足教师的课题申报成功的可能性。对于科研员来说,应通过多做课题掌握一定的科研方法和技巧,多学习相关科研知识以提高自身的科研指导能力,这样就增强了科研指导的针对性、有效性。而对于中小学教师来说,应走出科研“高大上”的“神秘”误区,潜心思考,淡化形式,注重科研的实践过程,把课题与教育教学工作真正结合起来,让课题成为解决教育教学工作过程中遇到的问题的重要途径。结束语近些年来,我们部分学校提出并开展的“小课题研究”“微研究”“草根研究”“个人课题研究”等,这些科研行为表面上看起来比较“低端”或不那么的“高大上”,然而这恰恰是针对中小学教师的科研现状而提出来的一种科研行为。事实上,这才是我们中小学教师所需要的科研,才是真正的科研。如果我们的相关科研部门或科研员或教师能够以这种“低姿态”进行科研普及、指导和研究工作,那么就不会出现“我们一直在做科研,但却没有课题”的现象了。最后,我们以苏霍姆林斯基的一段话作为结束语,希望对中小学教师的科研行为有所启示:“教师的工作就其本身的逻辑、哲学基础和创造性质来说,本来就不可能不带有研究因素。这首先是因为,我们与之交往的每一个个体,在一定程度上说都是一个具有自己的思想、情感和兴趣的独一无二的世界……一个教师可能在创造性地进行工作,但他并不从事那种从研究事实中引出科学结论的意义上所说的研究。这里说的是在我们的工作中由于其性质本身而有必要进行的那种创造性研究。这种研究能丰富教师集体的精神生活。”
中国教育报-中国教育新闻网北京12月3日讯(记者 梁丹 焦以璇)今天,教育部举行教育2020“收官”系列第二场新闻发布会,教育部科学技术司司长雷朝滋表示,这五年来,科教融合效益倍增,根据《2019高校创新能力监测报告》数据,普通高校有53.9%的本科生参与过教师科研课题,12.8%的本科生参加过省部级及以上科技学术大赛。雷朝滋表示,高校科技创新基础雄厚,不仅建有60%以上的国家重点实验室,承担了80%以上的国家自然科学基金项目,还聚集60%以上的全国高层次人才,高校两院院士在全国院士总数中占比超过40%。“创新资源的汇聚为高校原始创新能力跃升和关键核心技术突破奠定了坚实基础。”雷朝滋说道。他表示,这五年,高校自主创新能力显著提升,获得了70%以上的国家自然科学奖和国家技术发明奖、60%以上的国家科学技术进步奖,牵头完成50%的“中国科学十大进展”,高水平研究成果集中涌现。如,清华大学首次成功观测量子反常霍尔效应,实现世界物理科学前沿领域重大突破;上海交通大学研发了世界上最大非自航绞吸疏浚装备。这五年,高校服务经济社会能力实现新跨越,科技成果转化成效显著。2016—2019年,高校服务产业、企业和社会需求获得的横向科研经费总额超过2147亿元。2019年,全国高校签订技术转让合同13918项,较2016年增长45.1%;合同总金额67.5亿元,较2016年增长34.3%。今年,为抗击新冠肺炎疫情,高校快速响应紧急攻关,共研制出44款检测试剂盒,获国内认证17款、国外认证41款,国内外销量超亿份。这五年,高校科技体制机制改革纵深推进,“放管服”改革逐步深入,不断创新管理制度和方式,深化科技评价改革,以提升高校专利质量和破除论文“SCI至上”为突破口,切实推动作风学风转变。这五年,高校深层次国际合作广泛开展,更多高校积极开展高水平国际科技合作平台建设,参与国际大科学计划,高校与国外高水平大学和研究机构在优势学科、技术领域开展高水平的科研合作,国际科技开放合作再上新台阶。这五年,高校科教融合效益倍增。雷朝滋介绍,《2019高校创新能力监测报告》数据显示,在普通高校中,有53.9%的本科生参与过教师科研课题,12.8%的本科生参加过省部级及以上科技学术大赛;65.0%的研究生参与过企业委托科研项目,20.9%的研究生独立在全国或国际学术会议上作报告。“十三五”期间,高校科研支撑了280万硕士和30万博士研究生的培养。作者:梁丹 焦以璇
六安市叶集区洪集镇中心学校与合肥一六八玫瑰园学校共同立项的省级“十四五”规划课题——《基于微课的“快乐读书吧”教学的行动研究》,日前在叶集区洪集镇中心小学举行开题论证会。 洪集中心校、课题负责人罗仁明从课题目标意义、解读与界定、研究的对象和方法、研究的目标和内容、课题研究的步骤程序、研究的预期成果等方面作开题报告。 省政府督学、六安市科研课题负责人、六安市教科院副院长张初平,正高级教师、省特级教师、六安市张琼名师工作室主持人张琼对课题实施的科学性与可行性进行了评议,对研究中可能存在的困难和问题进行了梳理和具体指导。专家们充分肯定了该课题研究的重要意义,认为课题立意新颖、与时俱进,目标定位准确,既注重在课题研究中提升教师的专业素养,又注重在课题研究中发展学生的核心素养。同时,概念界定清晰,并有充分的科学理论依据,研究内容具体明确,研究方法操作性强。强调在研究过程中要注意创新,注重理论与实践的结合,充分体现教师、学生参与课题研究的主观能动性。 叶集区委教育工委委员、区教研室主任陶光明提出殷切期望,对课题研究中可能面临的困难提出了具体可行的指导意见。他希望,洪集镇中心学校能以此次课题研究为契机,培养一批老师、带动一批新人,以点带面,有效解决叶集区教育课题研究的瓶颈问题,促进全区教科研的蓬勃发展。 一枝独秀不是春,百花齐放春满园。据悉,此次课题开题是继洪集镇中心小学《文化自信,引领“动感中队”建设行为研究》结题之后的又一个省级规划课题。近年来,洪集镇中心小学在推进新课程改革过程中一直重视教育科研工作,学校主持的国家级课题《改进教师备课,促进有效课堂生成》于2007年10月顺利结题,学校被教育部北京师范大学基础教育研究中心评为“优秀实验校”。我们相信这浓浓的教课研氛围定能结成丰硕的科研成果,从而进一步提升学校文化内涵、促进学校办学品位的全面提升。 【来源:叶集区教育局】声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 邮箱地址:newmedia@xxcb.cn
尊敬的课题专家、各位老师:大家好!我代表学校课题组向各位专家和老师作开题汇报。我校位于青岛市莱西市,是青岛市规范化高中。学校以“坚实明志,弘毅致远”为校训,全面打造坚毅文化。我们申报的课题题目是:高中综合素质评价背景下的坚毅课程建设研究。我们想通过本课题研究,探索一条既能贯彻党和国家的教育政策,又能满足社会和家长对教育要求,同时又能促进学校特色发展的道路。我们课题研究目标:一是探索建设以坚毅品质养成为特点的高中课程体系;二是寻求综合素养实现的有效形式;三是研究高高有机衔接的学生综合评价体系。一、研究思路结合国家课程标准和高中学生特点,全员调研学生、教师和家长,立足于学生当前与长远发展、个性发展与综合发展的需求,邀请课题专家、课程专家共同参与,对坚毅课程进行科学规划。以学生坚毅品质生成为基点,以综合素养提升为目标,以综合评价为手段,探索坚毅课程实施的有效途径。联合科研机构、大学专家,形成既能符合高考改革要求,又有利于高校选拔人才的综合素质评价体制。二、研究方法进行本课题实践和研究,我们计划采用文献法、问卷调查法、案例法、行动研究法、经验总结法等研究方法。在贯彻党和国家教育政策的前提下,我们需要认真学习国内外学校课程建设的先进经验和优秀做法,立足于学校发展实际,遵循教育规律,小心假设、大胆求证,坚持实践第一原则,在实践中求证,在实践中完善,不断推进课题研究深入开展。三、实施计划与步骤1.2019年12月---2020年2月,理论学习阶段和课程规划阶段。主要学习学校课程开发理论和高中新课程改革有关文件。联合课程专家、课题专家对坚毅课程建设进行规划。2.2020年3月--2020年4月,开题论证阶段。在课题组充分酝酿基础上,完成开题报告,召开由专家参与指导的开题会。3. 2020年5月--2020年6月,调查研究和分析阶段。分析学校前期校本课程开发开设情况,总结经验,查找问题。开展学生、教师、家长调研调查,撰写调查报告。4. 2020年7月--2021年8月,制定坚毅课程实施方案。在调查调研的基础上,制定课程实施方案,完成坚毅课程和综合评价等相关制度,明确课程开发开设目标、原则、体系、管理、评价等要求,形成课程建设指导性文件。5. 2020年9月--2021年9月,实践阶段。在高一、高二、高三年级开设坚毅课程,并将其纳入高中学分管理系统,建立学生综合素质评价档案。邀请专家对课题研究和课程建设进行过程性指导和评估。6. 2021年10月--2021年12月,结题阶段。总结课题研究情况,整理相关研究材料,建立课题研究档案,完成结题报告和课题论文。四、研究措施简单地说,我们在课题研究中重点采取两项措施。一是高位设计、高位引领。学校尽最大努力聘请科研机构、大学专家进行规划、设计和培训,引领课题研究和课程建设规范、科学发展。二是坚持一把手工程,每周交流,每月研讨,每学期总结,集全校智慧,争取达到课题研究预期效果。五、研究团队学校建立顾问小组和课题研究组。顾问小组由山东省教科院、临沂大学、青岛教科研、北京校长会、山东省历城二中的领导和专家组成,对课题研究进行指导和培训。课题研究组由校长任负责,莱西市教体局、三大部门和三个年级共同参与实践和研究,负责课题研究任务具体落实。六、课题组成员分工学校将课题组划分为理论研究组、课程实施组、课程评价组、联络协调组。理论研究组负责课题研究、课程建设的理论研究和培训,对课题研究进行指导和评价。课程实施组负责制定课程建设相关制度,进行课程开发、开设和评价。课程评价组研究学生综合素质评价制度,建立综合评价体系和数据库。联络协调组负责联络与信息传递,负责各类会议安排与服务。七、创新目标1.建设既符合高考改革要求,又能满足社会和家长对高考期盼,又能为高校人才培养奠定基础的高中课程体系。2.建立既能体现高中学生发展状况,又能成为高校选拔人才依据的学生综合评价体系。八、研究状况1.学校已经连续开设四年校本课程,也有青岛市级相关课题,具备良好的研究基础。2.当前面临的困难和挑战应试教育惯性在一定程度上阻碍课题研究和课程建设的进行,社会和家长对学校课程建设和综合素质评价的认可度较低。高中和高校在教育价值取向上差别较大,高中课题研究人员和课程建设人员对高校培养需求缺乏了解,导致课题研究存在很多盲区。对于本课题研究,我们有信心完成研究任务,取得研究成果,但是受各种条件限制,我们也存在很多不足之处,希望各位专家和老师提出宝贵意见!谢谢大家!
近年来,申请课题已经成为部分地区评职要求之一,但一线教师对教育科研的认识和感受就是神秘,只有专家才会做的一项内容;再者就是日常比较繁忙,根本没有时间搞科研等等。那么,到底什么是课题呢?为什么要申请课题?一系列的问题困扰着当前的一些教师,在此笔者就和大家一起聊一聊这个陌生且熟悉的课题,期望可以帮助我们一线老师解决不知从何下手,缺乏一套实用的科研方法的问题。众所周知,教育科研是促进教师专业成长的重要途径,也就是说,我们要让学生以教师的身份进入研究,教师的身份决定研究的方式是行动研究、叙事研究,研究的内容是日常教育教学中存在的问题。而且,中小学教育科研是中小学教师在教育教学活动中,用研究的意识、研究的态度来面对教育教学实践中的问题,朱永新老师说过:中小学教师搞教育科研,就是应该从记录教育现象、记录自己的思考、记录自己的感受开始,把一串串珍珠串起来,那就是一根非常美丽的项链。这就是所谓的课题。下面我们具体对“课题”的相关内容聊一聊。课题的类型:(1)描述性课题指对心理或教育现象的真实情况进行具体描述的课题,主要回答是什么、怎么样的问题。【案例】:新课改的落实情况、核心素养的提升情况、教师幸福指数的调查、教师生活状态调查等等。(2)因果性(解释性)课题指揭示两种或两种以上心理或教育现象之间因果关系的课题,主要回答为什么、怎么样的问题。【案例】:青少年犯罪的原因研究、家庭环境对儿童青少年心理发展的影响研究、中学化学课堂有效性提问的策略研究等。(3)预测性课题指在弄清心理与教育现象的现状及其因果联系的基础上,对事物将来的发展趋势和状况进行预测的课题,主要回答将来怎样、将来应怎样的问题。【案例】:中学化学课程评价与考试评价差异性影响教育质量的研究。课题包含的主要内容:(1)课题名称课题名称的确定与表述是课题研究的具体化,是研究内容、研究方向、研究活动、研究环节等确定的依据。需要注意的是,课题名称不同于论文题目要求形式上或者是文字使用上吸引人,而是其研究的方向是否小,且具有研究价值。所以,在确定课题名称的时候我们需要把握好以下几个方面,如:①表达的意思要准确,其中要包括研究对象、内容和方法,三者缺一不可;②表述要突出主题。明确研究的内容和重点,表达要具体化。③表述要规范和简洁。等等,总之,课题名称的确定是影响整个课题能够立项成功的关键因素。(2)《申请·评审书》填写课题《申请·评审书》可以说是进行课题研究的第一步,也是最关键的一步。一般《申请·评审书》中需要填写的是以下几个方面的内容:①主要问题界定②相关研究综述③研究的目标和内容④研究的思路和方法⑤预期的研究成果⑥参考文献……具体所要包含的内容以当地负责部分提供的相关评审书为主。评审书专业是否合格直接影响是否立项,只有立项成功才能进行下一步,这是申请课题的关键一步。(3)开题报告①课题题目②课题研究内容③课题研究方法④组织分工⑤研究进度⑥经费分配⑦预期成果(4)中期报告成果名称成果形式完成或发表时间成果影响以上开题报告和中期报告都属于过程性资料,有地方需要提供,有地区不需要提供,包括所要填写的内容可以根据当地要求进行填写。(5)结题报告①课题背景及界定②研究理论支撑③研究的目标、意义、内容、方法及计划④本课题的创新之处⑤本课题研究的突破性进展⑥本课题研究成果的社会影响⑦存在的问题⑧今后的研究设想该部分和其他部分一样,如果当地有提供具体的撰写项目可进行自行调整。(6)结题成果论文结题论文是辅助课题结题所撰写的文章,题目只要跟课题研究关键词相符即可,属于研究过程中教师的一些心得体会以及突破或者是教学方法的应用情况等等。当然,除了上述这几项内容之外,还有可能包括调查分析报告、工作报告等等,具体的依据当地的要求进行补充。
以科研促质量、以质量求生存、以科研促发展,东莞市可园中学教育集团坚持发挥科研引领作用。10月21日该集团顺利举办2020年六项市级立项课题开题报告会。六项课题涉及语文、英语、化学、道法和体育共五门学科,研究内容既关注学生整体全面发展又注重对个体差异研究。当天下午,来自东莞市教育局多位教研员与可园中学教育集团部分代表教师,共同见证东莞市可园中学教育集团2020年六项市级立项课题开题报告会。现场,东莞市可园中学教育集团理事长、总校长陈泽林校长指出,可园中学一直牢固树立“以科研促质量,以质量求生存,以科研促发展”的教研理念,不断增强教师的教科研意识,培养出了一批专业素质过硬、勤于思考、勤于钻研的教师队伍。今年7月30日,东莞市可园中学教育集团正式揭牌,其成员学校包括洪梅中学。本次开题的六大课题,共涉及语文、英语、化学、道法和体育共五门学科。具体来看,其中四个课题由可园中学教师主持,包括:《基于影视资源的项目学习在初中名著导读中的实践研究》、《初中英语时事新闻类阅读策略研究》、《初中化学培养模型认知能力的进阶式教学实践研究》、《道德与法治学科在学生的法治思维与行为习惯上的培养策略研究》;二个课题由洪梅中学教师主持,包括:《初中体育与健康关注个体差异性教学方式的实践研究》、《基于真实情境下初中道德与法治课互动式教学研究》。在课题开题报告中,六位课题主持教师分别从课题核心概念、目标意义、思路方法、重点难点、人员组成分工、进度预期成果等方面一一作出了具体陈述。与会教研员则从专业角度给出建议,形成开题评议意见。“可园中学将力争从人员、时间和经费等各个方面为课题研究提供有力的保障。“陈泽林直言,本次开题报告会,为可园中学教育集团的教科研工作掀开了新的一页,必将有效增强集团教师的教科研能力,切实提高教师们的专业素养,从而进一步推动集团学校的快速、良性发展。延伸开学至今集团内教研交流超10场,涉及教师近200人次秉承科研引领发展,东莞市可园中学教育集团注重集团内部交流合作,自集团揭牌组建以来,两校间的教研交流活动已经涉及语文、英语、体育、数学、政治、物理、道德与法制、体育等多学科,内容涉及课题开题、初三中考复习备考、科组建设、课堂教学研讨等。以10月为例,为进一步提高教育教学能力,促进教师之间相互学习、交流,帮助年轻教师快速成长,取长补短,10月13日,洪梅中学部分教师来到可园中学参加教学导视活动。二天之后,10月15日,可园中学物理课组一行18人来到洪梅中学交流,开展同步教研活动。值得一提,这样的教研交流,每周都会在两校上演。来自校方数据,自今年秋季开学以来,集团内部已经组织开展了不同形式、不同内容、不同范围的研讨交流活动超过10场,涉及教师近200人次,极大提高了两校之间教师的交流及专业成长。【记者】黄婷学校供图【作者】 黄婷教育莞家 来源:南方+ - 创造更多价值【来源:南方plus客户端】声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 邮箱地址:newmedia@xxcb.cn