西电科研院

近日，国家自然科学基金委员会2020年度自科基金获批结果公布，西安电子科技大学微电子学院朱樟明、杨银堂教授领导的“高效模拟前端集成电路和集成系统”团队入选2020年度国家自然科学基金创新研究群体，直接经费1000万元，是我国集成电路设计领域的第一个创新研究群体，也是西电第二个创新研究群体。该创新研究群体由朱樟明教授担任牵头人，郝跃院士担任首席科学家，核心成员包括杨银堂教授、韩根全教授、刘帘曦教授、单光宝教授、丁瑞雪教授等。该群体依托国家示范性微电子学院，面向国家重大装备和电子信息产业需求，围绕高效模拟前端集成电路和集成系统的低功耗和高性能协同的科学难题，在高效模数转换器、高性能模拟前端芯片、混合信号系统芯片及微系统集成等方面取得了一系列创新研究成果，牵头获得了2016年国家科技进步二等奖和2019年国家技术发明二等奖。国家自然科学基金创新群体项目支持优秀中青年科学家为学术带头人和研究骨干，共同围绕一个重要研究方向合作开展创新研究，培养和造就在国际科学前沿占有一席之地的研究群体。国家创新群体项目在国家自然科学基金项目中占有非常重要的地位，反映了研究团队在研究领域的整体实力。2020年全国共立项批准了37项创新研究群体项目，相比2019年的45项减少了8项。此外，朱樟明、杨银堂教授团队的刘术彬副教授也获得了2020年国家优秀青年科学基金的立项资助，2020年全国集成电路设计方向的国家优青入选人数共2人。祝贺！来源：微电子学院责任编辑：田敬权出品：党委宣传部网络文化工作室

按照我国目前的研究生招考制度，读研除了传统的考研外，还有推荐免试研究生这条路可走。西安电子科技大学每年保研率为15%左右，获得校内推免资格的学子可根据自身情况自由申请各大高校继续深造。作为国内顶尖学府，清华一直是很多学生心中神圣的学术殿堂。根据清华大学研究生招生官网公布的数据，西电有34位同学保研到清华大学，其中推免博士生14人，推免硕士生20人，位居全国高校并列第19位，为本年度清华大学接收推免生最多的原“211工程”重点建设高校。根据国内另一所顶尖学府北京大学研究生招生官网公布的数据，西电有20位同学保研至北京大学，人数同样排名前列。在西电每年的推免生中，除有众多优秀学子选择继续留在母校深造外，保研清华大学、北京大学、中国科学院大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学等国内院校和科研院所的学生达数百人，同时，在出国深造方面，西电众多学生申请到世界TOP100名校，显现出学校高质量的人才培养和教育教学得到国内外名校一致认可。西电，为你的梦想助力！资料来源：青塔编辑：崔淑敏责任编辑：田敬权出品：党委宣传部大学生网络文化工作室一起为西电点个赞叭

近日，陕西省科技厅公布了2020年陕西省科技创新团队立项名单，经科学研究院组织推荐，学校本次共有3个团队获批立项，分别为：电子工程学院刘英教授负责的“天线与微波技术创新团队”、物理与光电工程学院邵晓鹏教授负责的“新体制光电成像与感知科技创新团队”，人工智能学院杨淑媛教授负责的“深度学习与类脑智能创新团队”。截至目前，西电共有陕西省科技创新团队17个。天线与微波技术创新团队以天线与微波技术重点实验室、天线教育部工程研究中心为平台，依托学校电子科学与技术学科开展科学研究和人才培养工作。团队重点研究现代天线微波测量理论和技术、微波天线分析与设计技术、天线微波器件新理论新技术中的关键问题，力争在雷达、探测、通信、导航等方面取得创新性成果。团队现有成员18人，获得省部级奖励5项，近五年发表论文357篇，已授权发明专利59项，著作3部。新体制光电成像与感知科技创新团队以教育部创新引智基地、西安市光电探测与成像重点实验室为平台，依托学校光学工程学科开展科学研究和人才培养工作。团队重点研究新体制光电成像探测感知中的关键问题，力争在散射成像、偏振成像、广域高分辨率成像、新体制光电仪器研发等基础研究与工程应用方面取得创新性成果。团队现有17人。累计发表论文400余篇，获得省部级奖励8项，授权发明专利120项。深度学习与类脑智能创新团队依托智能感知与图像理解教育部重点实验室建设，依托学校计算机科学与技术学科开展科学研究和人才培养工作。团队重点研究类脑感知与认知建模中的关键问题，力争在可演化深度学习、深度学习加速、零/小样本学习等方面取得原创性的与国际先进水平同步的研究成果，建设具有国际综合创新能力的科研与高层次人才培养及社会服务的团队。团队现有固定成员15人，其中高级职称10人。相关成果获国家自然科学奖1项，省部级科技奖励8项。陕西省科技创新团队是以科技领军人才或高层次技术专家为核心，以团队协作为基础，以高水平创新平台为依托，以攻克陕西经济社会发展的重大科技问题为目标，为深入实施创新驱动发展战略，围绕产业链部署创新链、围绕创新链布局产业链，加快解决制约我省经济发展的“卡脖子”问题和重大技术需求，补短板、强弱项，支撑引领经济社会高质量发展，开展研发活动的创新群体。来源：科学研究院通讯员：童浪、李坤烨责任编辑：田敬权出品：党委宣传部网络文化工作室

3月19日下午，学校在南校区办公楼602会议室召开2021年科研工作会议，总结“十三五”和2020年科研工作，安排部署2021年重点科研工作和介绍“十四五”科研工作总体思路。校长助理、科学研究院院长张进成参加会议并讲话，科学研究院副院长张毅主持会议。科学研究院常务副院长蔡固顺总结了2020年和“十三五”期间学校科研工作成效，深入分析了当前面临的新形势、新任务和新挑战，提出了2021年学校“科技创新5134计划”，着力从“强基础、建高峰、求突破、重服务、优氛围”五个方面推进工作，重点做好“十四五”科研专项规划，开展“基础研究能力提升行动”“科技成果转化拓展行动”“科研平台实体化行动” 三项行动，确保重大项目、基地平台、科研经费、科技奖励四项核心指标实现稳步增长，细化成十五条推进举措，进一步优化和完善科技创新体系，矢志成为国家战略科技力量国家队核心成员。会上，电子工程学院副院长丁金闪、计算机科学与技术学院副院长沈玉龙、经济与管理学院副院长柴建、数学与统计学院副院长吴事良、先进材料与纳米科技学院副院长杨丽和人工智能学院副院长董伟生作专题报告，分别就国家重大项目、科技成果转化、服务地方社会发展、理工交叉协同攻关、科研工作组织规划和基金项目申报等进行了经验交流分享。张进成对一年来学校科研工作取得的突出成绩和全体科研人员付出的艰辛努力给予充分肯定，并向各科研单位、广大科研工作者和各职能部门为学校科研事业发展做出的贡献表示由衷感谢。他指出，十九届五中全会将创新和科技自立自强提到了前所未有的战略高度，打造国家战略科技力量，发挥新型举国体制优势，着力实现科技自立自强和进入创新型国家前列成为“十四五”和未来十五年的核心任务。西电作为电子信息领域优势单位，一定要在实现我国电子信息领域科技自立自强的过程中发挥更大更关键作用。针对2021年推进学校科研工作更上新台阶，他强调要重点做好五个方面工作：一是持续加强 “有组织科研”，坚持战略导向和问题导向开展科研技术攻关，坚持积极谋划和细致服务加强科研管理；二是深入抓好“五大”，以重大项目为牵引，带动“五大”成果的高效高质量产出；三是继续推进“抓学风，提质量”，破“五唯”，提高专利质量，推动科研“脱虚向实”，通过平台实体化，进一步做实科研团队、成果产出及科研服务；四是着力“聚焦主业、锻长板、补短板”，完善学校科技创新体系和提升创新能力，擦亮做强学科特色，奋力作为创造新贡献；五是进一步加强科研文化建设，传承西电“红色基因”，弘扬西电科技工作者为国奉献、勇争上游的家国情怀和爱国精神。张进成强调，要立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，全校上下进一步统一思想、形成共识，凝聚力量、推动落实，优化和完善科技创新体系，形成更多学校科技“拳头产品”和标志性成果，在国家战略科技力量国家队中发挥更大作用，全面助力学校双一流建设，以优异成绩献礼党的百年华诞和建校90周年。各学院、研究院科研副院长、各级科研平台负责人、相关职能部门负责人、部分科研团队和教师代表、科研院全体工作人员约100人，通过现场和线上不同形式参加了会议。（来源：西电新闻网）

为贯彻落实学校关于广州研究院建设的指导思想，加速推动研究院建设发展，学校于12月2日就广研院背景下的人才工作新模式举办专题研讨会，学校副校长、广研院院长石光明参加会议，人才工作办公室主任公茂果，广研院党委书记刘丰雷，党委副书记刘涛，副院长刘静、马博及人才办、广研院相关工作人员参与交流，研讨会在广研院教学科研楼403会议室举行。石光明表示，在学校各部门的通力协作下，经过几个月的建设，广研院开局良好，对标学校“高起点、高标准、高质量”的建设思路，广研院将继续结合西电的人才队伍和学科优势，厚植创新、砥砺躬行，将广研院真正建设成产教融合与人才汇聚的核心科技领域“湾区之星”。他指出，广研院将进一步贯彻落实学校对广研院人才工作的要求，从以下几个方面继续寻求突破：第一，将校本部和广研院的发展统筹谋划，立足湾区的辐射优势，用好用足优惠政策，解决好高端人才“身份、身价、身位”问题，吸引更多高层次人才为学校“一流建设”助力赋能；广研院要运用好独立法人事业单位的“第二身份”，发挥好桥梁纽带作用，构建全体西电教师申报科研项目、推动成果转化、促进产教协同的湾区桥头堡，打破资源固定、利益固化的藩篱，强化订制化服务后勤保障，力争将广研院打造成全校的科研体制机制范式创新的试验田；第二，要将广研院的建设和湾区规划布局结合起来，大湾区被赋予“推进科研成果创新转化，建设知识创造示范区”的重要使命，在科技成果转化方面具有领先优势，通过与湾区政府、研究机构及相关企业的交流合作，可进一步激发学校在重点关键领域的发展思路，优化科研布局，全面服务创建电子信息领域世界一流大学的使命需求；第三，要拓宽视野，进一步加强海外优秀人才引进力度，优化学缘布局，加快组建一支结构合理、具有国际视野的顶尖创新人才队伍。公茂果对学校2020年人才工作进展情况进行介绍，并结合近年来学校人才实际及广研院在人才队伍建设中的优势及机遇发表意见。他提出，广研院的建设洽合粤港澳大湾区建设的重大历史机遇，人才办将积极配合广研院，充分利用好广研院的区位优势、创新优势、资源优势，吸引校内外优秀人才来此发展，将广研院打造成高层次人才汇集的创新高地，推动科研创新及成果转化，为学校的一流建设及区域社会经济发展贡献力量。人才工作办公室及广研院相关负责人表示，将以研讨会成果为基础，进一步发挥广研院特色优势，以《西安电子科技大学关于广州研究院建设若干指导意见（试行）》的相关要求为指导，将发布和宣讲广研院人才政策，加快探索广研院人才工作新模式，以优秀的人才队伍带动研究院快速发展。（来源：西电新闻网）

9月13日， 2020级研究生新生入学报到，西电迎来了4998名2020级研究生新生，其中博士生542名，硕士生4456名。秋以为期，缘聚西电从昨天的相隔千里到今天的近在咫尺终于，研究生新生与西电相会正式开启在西电学习和生活的新篇章早上8：00老师、志愿者、工作人员们早已在各自的岗位上准备好迎接新生的到来新生们陆续在校门口有序排队扫码，测温，进入校园各学院报到处同学们依次排队，办理手续忙碌而又井然有序学院报到处为新生准备的开学礼包别出心裁的指甲钳让人眼前一亮，心头一暖宿舍楼前检查证件、登记、测温、办理入住古朴的大楼又迎来一批新的住客寝室里，每个人忙着整理行李汗水从额头滑落又挂在翘起的嘴边校园内，处处可见新生们的身影为北校区注入了新鲜的血液警卫车、爱心摆渡车帮助同学们运送行李到宿舍楼下一趟又一趟，不知疲倦校园里设立生活物资供应点方便同学们购买个人生活用品为新的生活添砖加瓦五湖四海，山水一程。今天，2020级研究生新生向西电报到，开启人生新征程。在此，祝愿你们：在西电度过美好的研究生时代，乘风破浪，不虚此行！文案：李瑶、苗寒冰编辑：苗寒冰责任编辑：田敬权

“西电”，多么亲切的两个字，它是西安电子科技大学的简称，与学校的前身“西军电”只有一字之差。这是一所位于西安的一流学科建设大学、211工程大学，论位置，它不如北京、上海的高校，甚至不如武汉、成都、广州的大学；论层次，它也不如省内的西安交通大学、西北工业大学、西北农林科技大学这三所一流大学建设大学、985工程大学。可是，西电的毕业生平均薪酬，却要比省内的三所顶级大学更高，它靠的是什么呢？一、西电毕业生薪酬有多高2020年，一家著名的薪酬网站发布了全国主要大学的本科毕业生就业薪酬，在陕西省的各所大学里面，西安电子科技大学的毕业生以月薪8385元获得第一，超过西安交通大学的7400元和西北工业大学的7126元，更是远远超出身为农林类院校的西北农林科技大学。陕西全省所有高校的本科毕业生月薪均值，只有5074元；全国所有高校的本科毕业生月薪均值，只有5900元。西电毕业生的均值高出陕西全省均值3300元，高出全国均值2400元。这种差距恰恰是实力的体现吧？二、一所低调务实的大学上面缪老师说过，西安电子科技大学的院校层次不如省内的三所顶级大学，这是从高等教育的角度来看。如果再看细一点，比较一下西电和西安交通大学、西北工业大学的世界一流学科建设学科和在教育部第四轮学科评估中的成果，你就能明显感受到，其实西电与这两所大学的差距并没有想象中那么大。西安交通大学有8个世界一流学科建设学科，西工大和西电都比不了。但是把西工大和西电横向对比一下还是有价值的。这两所大学的世界一流学科建设学科数量，都是2个。再来比比学科评估的成果吧。西安交通大学有多达14个A类学科，西工大和西电依然没有办法与之抗衡，咱们还是比较一下西工大和西电这两所大学。西电的A+是电子科学与技术，A-是信息与通信工程和计算机科学与技术。西工大的A+是航空宇航科学与技术，A是材料科学与工程，A-是计算机科学与技术。三所院校里面，西电的学科数量是比较少的，办学规模不大，显得更“精干”。至于西北农林科技大学，由于地处杨凌，开设的学科不太热门，所以毕业生薪酬方面没有西电高，实在是再正常不过。三、几个冉冉升起的行业要问当今中国什么行业最红火，恐怕是离不开互联网、电子科技吧？以阿里、腾讯、字节跳动、美团、滴滴、百度为代表的互联网企业，以华为、中兴为代表的电子科技企业，正在以肉眼可见的速度发展。虽然在疫情之下也受到了一定影响，但要比传统实体经济好过多了。西电的身上，有几个特殊的标签，比如它是全国第一批世界一流网络安全学院（7所之一）、第一批国家示范性微电子学院（9所之一）、第一批中国人工智能教育联席会常务理事单位（11所之一）、第一批国家示范性软件学院（35所之一）。所有这些标签，都与电子和互联网行业相关。上一段我说过，西电比西安交大和西北工大要更“精干”，它开设的专业不多，规模不大，还都是社会应用比较广泛的专业，所以平均就业水平自然就水涨船高。很多用人单位都特别喜欢用西电的学生，他们身上没有顶级院校毕业生身上的“傲气”，不会好高骛远，踏实肯干，也实诚。以华为为首的大企业，与西电保持着非常好的合作关系，每年都从学校招聘很多毕业生。西电的毕业生有接近五分之一能够签约世界五百强，签约中国500强的人数也差不多是这个比例。这两种签约就已经接近毕业生总数的40%，你说平均就业质量能差吗？四、一座低调厚重的城市西安是一座历史悠久的文化名城，虽然不像北京、上海那么繁华，但也是西部地区中心城市之一。2020年，西安的GDP首次突破一万亿，排在全国第22名，可喜可贺。西安是一所科教名城，这里有大量的高等院校，科研院所，毕业生即便不去东部沿海城市就业，在本地也有很多的机会。目前，一线城市对于年轻人的吸引力正在下降。高企的房价、污染的环境、几个小时的通勤时间、996日夜倒班的工作，让年轻人苦不堪言。西安倒还好，生活节奏要慢很多，自然环境也比上个10年有了大幅度的改善。五、专业、城市与行业专业、城市与行业的关系还是挺大的，有些行业，比如外贸、金融、法学、哲学、经济学等等，一线城市的工作岗位明显较多，薪酬较高，机会较好，如果你学习对应这些行业的专业，那你真得去一线城市才能找到好机会。相对来说，与研发和生产相关的行业，尤其是与很多工科专业对应的，在非一线城市一样有不少高端岗位，能拿到不错的薪酬。西电的很多专业，恰恰是新兴工科专业，所以不一定非要去一线城市。所学非所用，学的专业在工作中用不上的情况也同样不少，毕竟人生不如意事十之八九。你想干的事未必有机会干，即便有机会干也未必能干成。所以，身为年轻人，你低下头做好当下最重要的事，一有空就抬起头仰望星空，不放弃心中的理想，这就是很好的选择。对于西安电子科技大学毕业生薪酬位列陕西第一，你怎么看？你还知道哪些学校层次相对低，毕业生薪酬相对高的大学呢？来评论区聊聊吧。长按点赞，一键三连，鼓励我多多创作教育内容。想了解更多精彩内容，快来关注缪老师妙笔生花

提起人工智能（AI），可以说是近年的热点宠儿。从2016年，第一个人工智能围棋软件AlphaGo完胜人类职业围棋手开始，到如今人工智能开始“渗透”各个领域，AI技术的发展，掀起了科技领域的“风云”。人工智能主导着全球信息产业的同时，也带来了世界性的难题——人才缺口。据统计，中国AI领域的人才缺口超过500万，供求比例仅1:10，严重供不应求。这数百万人才缺失的大口子背后，却有一个“幕后玩家”——西安电子科技大学。对于人工智能领域，西安电子科技大学可是有着近30年的积淀。早在1990年，西电就成立了国内首个神经网络研究中心；2017年，更是成立了全国部属高校首个人工智能学院。2018年自然科学基金人工智能领域立项数名列全国高校第一；2018年全球人工智能知识产权情况检索分析，全球有效专利专利强度排名位列全国高校第一。在人才紧缺的形势下，西电却在奋力做着“女娲补天”之事——与人工智能领域海外知名高校合作，开设“图灵人工智能科学实验班”，力图打造人工智能的新工科精英教育；2019年获批国家首批人工智能专业，相关招生共计320人；在人工智能领域已培养的本科生数已排名全国第一，如京东金融首席科学家薄列峰，商汤科技联合创始人、CTO马堃，阿里达摩院战略专家石洪竺……兵马未动粮草先行，“家底”够雄厚，才够有底气。学校的电子科学与技术在全国第四轮学科评估中获评A+，并列全国第1；信息与通信工程与计算机科学与技术也均评为A类。电子科学与技术、信息与通信工程、网络空间安全均排名2019“软科中国最好学科”全国第2。今年年初，5G牌照的发放正式拉开了5G时代的大幕。《纽约时报》称5G是新一代的“军备竞赛”，认为谁控制了5G，谁就能在经济、军事和情报上领先一步。回顾前几代移动通讯：第一代，美国先发制人；第二代，欧洲后来居上；第三代，中国惊艳登场；第四代，中国有世界上最好的4G；而到了5G，中国几乎无人能及。而这背后最大的功臣、最强大的推手之一是谁？华为。毫无疑问，华为对于5G等最新通信技术的研发与部属是全球领先的，而西电与华为的渊源可谓甚深。早在2005年，双方就成立了多媒体联合实验室，并在2011年签署了长期合作框架协议。此后，先后成立了——西电-华为翻译实践教育基地西电-华为终端天线联合实验室西电-华为网络空间安全实习实践教育基地西电-华为企业智能联合创新中心……今年初，更是与华为建立西电-华为无线技术与新业务框架合作研究中心，深入开展5G技术的研究与创新。西电与华为的“绵绵情意”，当真是独一无二。截至2018年9月，华为在职的西电校友人数以8406人排名全国高校第一，而每年西电应届生就业的最多选择也都是华为，西电与华为互相成为了对方的NO.1。数据显示：2014届毕业生，765人加入华为；2015届毕业生，820人加入华为；2016届毕业生，631人加入华为；2017届毕业生，556人加入华为；2018届毕业生，467人加入华为；2019届毕业生，至少696人加入华为。抓住科技发展的趋势与机遇，每一个时代的焦点，西安电子科技大学都是见证者与参与者；科技瞬息变幻，新时代的大幕一个个拉开，西安电子科技大学这所低调内敛的高校界“扫地僧”，总能在转折的关键节点爆发出时代最强音！肱骨“部队”，实力上佳“半部电台起家，长征路上办学”的西电，是毛主席亲点的“科学的千里眼、顺风耳”，此等“听风部队”，自然是源于其硬核实力。自“双一流”建设展开以来，入选高校就备受瞩目，前不久的中期评估更是广受关注。西安电子科技大学作为一流学科建设高校，在中期评估中受到了校内外8位院士、专家的一致好评——对信息与通信工程、计算机科学与技术两个一流学科的建设成效进行了充分肯定。10月22日发布的USNews2020世界大学排行榜中，西安电子科技大学世界排名798，较去年上升了63个位次。在备受关注的计算机领域，西电更是表现惊艳，位列世界第22位，中国内地高校第8。在科睿唯安发布的11月ESI数据中，西电国际综合排名上升至1177，与年初相比上升了378名。同时，地球科学稳居全球前1%；计算机科学、工程学稳居ESI全球前1‰：计算机科学居国内第5，排名世界25。计算机科学排名工程学排名……一张张喜人的“成绩单”可以看出，西电确实没有辜负电子信息领域实力领跑者的盛名——第一台气象雷达、第一套流星余迹通讯系统、第一台可编程雷达信号处理机、第一台毫米波通讯机，以及我军通信装备史上第一部“塞绳电报互换机”、第一台“塔型管空腔振荡器”、第一套“三坐标相控阵雷达”等，这些都是西电曾经的辉煌。攻克“天宫”工程瓶颈、助力打开中国“天眼”、推动“探月”测试前行......2012年以来，在认知雷达、移动通讯、网络信息安全、高功率微波集成器件、智能计算、大型天线机电耦合等方面，西电都取得了卓有成效的成果，获国家科技奖励17项，省部级科技奖励一等奖以上37项。多项国家重大工程中，频繁闪现着西电学者研精覃思的身影，其中饱含着挑战科研“珠峰”的“西电智慧”。“良木引凤”，纳才聚贤“良才择主而恃”，西电这棵大“梧桐”，汇聚了众多英才。19位两院院士（含双聘）领衔高质量教师队伍，“万人计划”入选者20人（含“青年拔尖人才计划”入选者5人），长江学者30人，国家级教学名师4人，973项目首席科学家3人，教育部新世纪优秀人才52人，中国青年科技奖获得者4人，“何梁何利”科学与技术奖获得者5人......师资是大学的核心竞争力，西安电子科技大学在这方便从不含糊，不断“升级高配”，开启高端人才队伍建设的“换挡提速”——继西电校友、中科院外籍院士、欧洲科学院院士王中林、中科院院士尹浩受聘为西电名誉院长与教授后，2018年3月，西电校友、中科院院士包为民，续聘为空间科学与技术学院院长；4月11日，中国科学院特聘研究员、长江学者汪寿阳教授担任经济与管理学院名誉院长；17日，西电校友、著名天体物理学家、“宇宙第一缕曙光”探路者、中国科学院院士武向平，受聘为物理与光电工程学院院长；20日，2017年中科院院士候选人冯登国研究员受聘为网络与信息安全学院名誉院长，现已入选2019中科院院士。23日，曾获美国自然科学基金杰出青年奖和美国M3公司杰出青年教授奖的杨如森，放弃美国明尼苏达大学副教授职位，到西电先进材料与纳米科技学院从事教学科研工作；28日，西电校友、探月工程三期探测器系统总设计师、中科院院士、国际宇航科学院院士杨孟飞，受聘担任西电-中国航天科技集团502研究所创新联合实验室主任和学校华山讲座教授。......光是2018年4月份，短短半月，就有数位学术“大牛”与西电强强联手。不仅如此，“西安院士大学”的称号也不是徒有虚名。随着2019年两院院士增选名单的公布，西安电子科技大学已有24位毕业生或在校工作过的专家教授当选中国科学院和中国工程院院士（自1977年高考恢复40余年来），加上海外院士，西电共有院士校友28位。海纳百川，有容乃大，西电对高峰人才极具“磁吸效应”，这种独具特色的人才培养，谓之“西电现象”。聚天下英才而用之，是西安电子科技大学科技创新和人才培养的一大“杀手锏”。菁菁校园，人才济济都说21世纪最缺的是人才，而如今的社会发展，创新型人才是最“抢手”的。西电在人才培养上总能高瞻远瞩：实施“卓越工程师教育培养计划”、“科教结合协同育人行动计划”、“教改班”、“图灵人工智能科学实验班”、“网络空间安全实验班”、“毕德显班”等一系列创新型人才培养模式改革；开设“钱学森空间科学实验班”，是全国仅有的六所开设钱学森实验班的高校之一。西电全力打造的人才“梦之队”，自然是为了将力使在实处。院士、学者上新生研讨课，国家级教学名师亲自授课，教授开展示范课堂......全面实施“0962”院系考核，即“0”教学事故，院系教授为本科授课率大于90%。院士教学在西电都屡见不鲜，何况教授授课。从初入大学起，学生便能接受到最“精华”的教学内容，拥有更优质的“跑道”，开启更高起点的学习历程。西电的高性价比可见一斑。在西电，学子还有“第二张成绩单”，即使不是门门功课顶尖的学霸，也一样有机会拿到各种奖励，这源于学校独具特色的双创教育——面向学生开设近百门相关课程；聘请110余位优秀企业家担任创新创业导师；搭建三级众创空间；实行学分认定和转换办法、“弹性学习年限制度”等“三级三引”措施……据统计，现在西电每年有1.3万余名学生参与3500多个创新创业项目。在这样优良的学风与创新教育的氛围中成长起来的西电学子，不管是选择深造，还是毕业后直接就业，在各个领域都是被“抢”的对象。西电2020年推免攻读硕士研究生名单显示，今年研究生推免人数为1048人，保研率19%。前不久清华、北大研究生招生官网公布数据，西电今年有34人保研到清华大学，20人保研至北京大学，为本年度清华大学接收推免生最多的211工程高校，人数并列全国高校第19位。据官网数据，近年来，西电研究生和本科毕业生就业率一直保持在98%和96%以上。建校88年来，西电将23万余名电子信息领域的高级人才输送到科技一线，华为、腾讯、阿里巴巴......这些中国电子信息、通信领域的世界500强企业，都对西电学子青睐有加。西电2018届毕业生部分就业情况除此之外，中国科学院电子所、航空无线电电子所、北京航天长征飞行器所等用人单位，中国电子信息产业集团、航天科技八院等军工集团，以及诸多央企，每年也都会到西电“抢人”。这样看来，进了西电，“四舍五入”岂不就等于等着拿各大企业的offer？小编酸了。人才济济，校园菁菁。虽是军校起源、名震全国的西军电，但如果认为它只有做学术、搞科研的呆板，那就大错特错。操场、球场、体育馆，运动达人想要的一应俱全；校园文化丰富，学生活动多样；从五花八门的社团，到各种俱乐部，从校文化节大赛，到党委书记都一起参加的mini马拉松......这里培养的从来都不是“书呆子”。宿舍选房线上挑，三室、四室任你找；上床下桌，2、4人间，冬有暖气，夏有空调，既热不到，也冻不着。自助洗衣机，直饮热水房，方方面面，考虑周到。餐厅自然备受关注，丁香餐厅把吃货留住。冒菜、米粉、臊子面，砂锅、炒菜、肉夹馍......不管你来自天南还是海北，西电餐厅都能满足你的嘴。小编有幸去过西电参观，被学校高大的梧桐树、金黄的银杏、耀眼的“大金碗”体育场以及高耸的观光塔所吸引，到现在还在为不能登上观光塔顶眺望而耿耿于怀，恨不能赖在远望谷体育场，等着华为把小编“领走”......5G、AI、云计算、大数据......这是一个被电子信息产业主导的时代，而这所高校又恰好站在这块高地的制高点之上。或许你还没发现，西电即将掀起一场科技飓风！世界的发展，远比我们所意识到的要快。在这个科技日新月异的时代，在这个AI（人工智能）日渐“上线”、大数据日益“横行”的时代，在这个5G刚开始应用、6G便开始研究的时代，西电就像是时代发展的预言家，引领着人才的走向，探索着科技的前沿。而现在，正是成为西安电子科技大学一员的最好时机！注：信息、图片来自西安电子科技大学官网、官微，如需转载，请注明出处。关注“高校与科研”，获取更多关于大学的新鲜资讯和原创解读！

作为毛泽东等老一辈革命家亲手创建的我党我军第一所工程技术学校，西安电子科技大学从成立那一天开始，就注定了自己的使命始终与服务国防和军队现代化，以及振兴民族电子信息产业紧密相连。革命年代，学校培养的通讯战士就曾被毛主席誉为"科学的千里眼和顺风耳"。红色瑞金肇启，长征路上办学，在与共和国同行的路上，西电诞生了百名将星。西电人艰苦奋斗、自强不息，在战火与封锁中开辟我国IT先河，撑起新中国电子工业的脊梁。作为国内最早建立信息论、信息系统工程、雷达、微波天线、电子机械、电子对抗等专业的高校之一，西安电子科技大学长期以来致力于电子信息技术领域的系统研制、科技攻关、工程研发等，创造了我国电子与信息技术领域等多项第一，包括第一台气象雷达、第一套流星余迹通讯系统、第一台可编程雷达信号处理机、第一台毫米波通讯机，以及我军通信装备史上第一部“塞绳电报互换机”、第一台“塔型管空腔振荡器”、第一套“三坐标相控阵雷达”等，为我国信息化、国防现代化做出了重要的贡献。当前，网络被视为继陆、海、空、天之后的第五空间，已成为大国博弈的一个主战场，也是西电紧盯国家急需、贡献才华智慧的一个大舞台。依托中国密码学界“黄埔军校”的传统人才培养优势，以及全国首批密码学博士点和军外唯一密码学国家重点学科，中央网络安全与信息化领导小组成立后，西电于2014年12月31日在国内高校率先成立网络与信息安全学院。1958年学校研制成功我国第一部气象测雨雷达1959年学校研制成功了新型通信机西电以“国家急需、世界一流”为出发点，在密码和网络安全研究领域，始终聚焦国家战略急需，致力于捍卫国家网络空间主权，并且成就斐然：历史上，肖国镇教授的“肖-Massey定理”已成为密码学研究基本工具，西电与华为合作提出了我国首个无线网络安全的ITU标准，自主研发我国第一个国际信息安全领域国际标准WAPI；十八大以来，长江学者李建东教授大规模无线局域网自主接入方法被纳入国际通信标准，长江学者马建峰教授“秦盾”数据库系统一举斩获全国科技工作者大赛金奖和最佳商业投资价值奖，杰青盛敏教授带领的团队其超高密度异构无线网络自组织技术已处于国际领先地位，密码专家胡予濮教授颠覆性地攻破国际里程碑式的密码方案GGH映射……艰难困苦，玉汝于成。面对美国的“实体清单”威胁，面对美国的极限绞杀，华为沉着、镇静地应对，迅速启用备用方案，确保自身大部分产品的战略安全与连续供应，打了一个漂亮的绝地反击战，让我们看到了民族企业的锐气和底气。从麒麟手机芯片，到巴龙基带芯片；从鲲鹏服务器芯片，到泰山服务器平台；从凌霄路由器芯片，到昇腾人工智能芯片，再到未来可期鸿蒙操作系统，一个个命名中饱含中华传统文化思想的产品被发布，站在背后的是18万华为员工的奋斗与钻研，而这其中，就活跃着许多西电人的身影！截至2018年9月，华为在职的西电校友人数以8406人排名全国高校第一，其中不乏华为技术中国区总裁鲁勇、手机产品线总裁何刚等优秀校友代表，而每年西电应届生就业的最多选择也都是华为，西电与华为互相成为了对方的NO.1。在2014届毕业生中，有765人加入华为；在2015届毕业生中，有820人加入华为；在2016届毕业生中，有631人加入华为；在2017届毕业生中，有556人加入华为；在2018届毕业生中，有467人加入华为；在2019最新一届毕业生中，截至目前已有696人即将加入华为；……实际上，华为与西电在科学研究、人才培养和科技攻关等领域的合作由来已久。早在2005年双方就成立了多媒体联合实验室，并在2011年签署了长期合作框架协议。此后，先后成立了——西电-华为翻译实践教育基地西电-华为终端天线联合实验室西电-华为网络空间安全实习实践教育基地西电-华为企业智能联合创新中心西电-华为无线技术与新业务框架合作研究中心……西电不仅是华为在网安等方面科研合作的良好伙伴，更是华为最大的人才招聘基地。西电作为国内电子信息领域的重点高校，和华为公司的友好合作源远流长，在人才培养、科学研究、学生就业等多个领域有着广泛和深入的合作。华为作为全球领先的信息与通信解决方案供应商，具备业界领先的网络安全技术能力，与西电在网络安全人才培养方面的优势形成互补。建校88年来，西电为包括华为在内的优秀单位输送了大批人才。优良的学风，踏实的校风，以及骨子里的家国情怀，使得西电培养出的校友“院士多、将军多、创业英雄多、航天总师多、所长总工多”，形成了人才培养的“西电现象”。作为一所血脉中流淌着红色基因的学校，西安电子科技大学厚植爱国为民的红色基因，始终以科技创新为己任，与共和国同心同向同行，致力于成为电子信息特色鲜明的世界一流大学。关注“高校与科研”，获取更多关于高校的原创解读！文章部分素材来源：西安电子科技大学官网