无锡在职研究生补贴

自二零一六年，在职研究生改革之后，在职教育的相关政策多多少少的变化，你有了解吗，一下可以来看看2019在职研究生教育是什么情况！政策之——招生计划、奖励机制《教育部 国家发展改革委 财政部关于深化研究生教育改革的意见》对在职研招生机会、奖励机制进行指导：招生计划：各个院校和招生单位要改进与加强招生计划管理，做到将非全日制研究生与全日制的招生计划务必进行统一管理；并且加大计划分配、招生办法的合理化。以及对各专业学位研究生考试的办法从而选拔与培养出色的优秀人才。奖励机制：为了提高研究生的国家助学贷款年度限额，进一步合理实现奖助政策体系的建立，以及确保研究生应贷尽贷。并且加大对基础学科、和急需学科研究生的奖励和资助力度。政策之——考核形式据《国务院学位委员会办公室关于2015年招收在职人员攻读硕士专业学位工作的通知》中，涉及到在职研究生教育的考核形式：考核形式：自从一六年起，在职人员所攻读的全国十月联考在职硕士不再由国务院学位委员会办公室组织。也就是以后，关于硕士专业学位的招生工作就属于国家招生计划与全国硕士研究生统一招生了范畴（即以非全日制研究生教育形式纳入招生计划）。通过以上相关政策可以看出，其实总体上变化是不大的，目前在职研教育的报考方式主要还是五月同力申硕、专业硕士联考；在招生专业上，各个专业的划分范围更广、更细致化，也有国家统一考试。尽管不是全日制的上课方式，但是培养标准与全日制是相当的，其证书的含金量较高，在社会的认可度是不受影响的；在职研的培养标准和全日制研究生是同等的，其培养标准与方向相当，在一定程度上提升了证书的含金量。关于学费的收取标准也是由高等院校、地区教育部、财政部、当地政府等综合指定执行指定的。在职研究生最新政策

5月8日“乐业无锡”2019校企技能人才供需合作洽谈会举行重磅！会上发布了“太湖人才计划”升级版2.0闲话不多说先看看最给力的政策今年7月1日起，对于无锡企事业单位引进的来自全球前100强的高校以及学科排名全球前20的高校的归国留学生加大培育力度，提供1-3万元一次性补贴，住房补贴享受3年，在锡购房时还能获得10-30万元购房补贴。不仅如此对优秀大学生、优秀职技校生也是加大吸引力度今年7月1日起，对于来我市服务的大学毕业生给予为期2年的住房补贴，本科、硕士和博士每月住房补贴分别从原来的500元、600元、800元升级为800元、1000元和1500元，在校获得技师及以上职业资格的、职业技工院校毕业生可享受本科生待遇。不止这些还有、还有~“多士成大业，群贤济弘绩。”无锡张开怀抱，欢迎各路英才~综合自江南晚报、无锡市人社局网站

4月10日，无锡推出《关于促进高校毕业生来锡就业创业的若干措施》，从无锡高质量发展和高校毕业生创新创业的现实需求出发，制定了有关毕业生落户、安居、应聘、出行及企业招聘等八方面的硬核举措，致力为无锡产业强市“复兴号”注入更强“动力源”。先来为大家划重点一起来看看这一揽子政策中有哪些亮点亮点一：为引凤来栖筑好“安心巢”符合条件的高校毕业生可以申请“先落户后就业”。提高租房补贴额度，拓展享受范围，每年给予本科（技师）1万元、硕士1.5万元、博士2万元，累计支持两年。引进的世界TOP100高校或所学学科TOP20高校的海外留学应届毕业生，给予最高三年支持，同时给予学士1万元、硕士2万元、博士3万元的一次性生活补贴。为来锡高校毕业生提供乘车通勤优惠、景区免费旅游等暖心服务。亮点二：为学子创业插上“腾飞翼”大力支持高校毕业生来锡创业，给予开业补贴、租金补贴、项目支持、“人才贷”支持等资金保障，包括6000元的一次性开业补贴和为期三年、每年最高1万元的创业租金补贴等。为研究生来锡科研实践创造条件，给予一次性最高1500元的交通补贴、380元的住宿补贴和200元的用餐补贴。亮点三：为企业招聘助燃“驱动力”为应对新冠疫情影响，帮助解决全国高校毕业生就业难题，创造有利条件推进企业复工复产，聚焦产业发展，鼓励企业发挥吸纳毕业生就业主体作用。为招聘高校毕业生的企业提供每招录一名本科及以上毕业生2000元的招聘补贴。此外，落实国务院应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的部署，更大力度鼓励无锡企业招聘湖北高校毕业生，适当加大对湖北高校毕业生来锡求职、创业、租房等方面支持力度。政策原文往下看来源：无锡人社转发，周知↓↓

昨天从市人力资源社会保障局获悉，我市针对来锡就业高校毕业生的一系列支持政策实施细则——《来锡高校毕业生租房补贴、生活补贴申领细则》《来锡高校毕业生创业相关经费申领细则》《优秀大学生来锡应聘和科研实践补贴发放细则》和《来锡高校毕业生交通文旅服务实施细则》都已制定出台，大学毕业生来锡就业、创业将得到实实在在的帮助。相关负责人介绍，我市推出《无锡市高校毕业生引进落户实施办法》，明确了人才“先落户后就业”“直接落户”等的办理方式后，受到广泛关注，截至上周末，在线成功提交落户申请4403人次。刚刚踏入社会的高校毕业生，租房是一笔不小的开支。我市的租房补贴面向在锡各类用人主体引进并缴纳企业职工基本养老保险的普通高校本科及以上学历并取得相应学位的应届毕业生(含海外留学和港澳台毕业生)，或在校获得技师(二级)及以上职业资格或技能等级的职业院校、含技工院校应届毕业生。此外，在锡各类用人主体(不含实施或参照公务员制度管理单位)引进并缴纳社会保险的全球高校排名前100强或所学学科排名前20强的海外优秀留学生(不含中外合作办学)也可享受。补贴标准和期限为本科(技师)每年1万元、硕士每年1.5万元、博士每年2万元，累计支持两年。全球高校排名前100强或所学学科排名前20强的海外留学生按上述标准累计支持三年。高校毕业生可在市人力资源社会保障局网站申请该补贴。生活补贴面向在锡各类用人主体(不含实施或参照公务员制度管理单位)引进的毕业于全球高校排名前100强或所学学科排名前20强(不含中外合作办学)的海外留学应届学士、硕士、博士毕业生，由所在单位在本市市区连续缴纳社会保险6个月及以上。一次性生活补贴标准为学士1万元、硕士2万元、博士3万元。毕业生在市人力资源社会保障局网站申请，审核通过后，补贴一次性发放至申请人社会保障卡银行账户。我市向高校毕业生提供的创业支持，包括开业补贴及租金补贴、项目支持、“人才贷”支持。其中开业补贴及租金补贴面向毕业5年内的海内外高校毕业生，给予6000元的一次性开业补贴(创业补贴)，三年内每年据实给予上限为1万元的创业租金补贴。项目支持对象为带技术、带项目、带资金来锡创业的高校毕业生，入选“太湖人才计划”创业领军人才，给予最高300万元项目支持。“人才贷”支持对象为无锡市内注册、生产经营活动合规合法、符合国家产业、行业、环保、安全政策的人才创业企业，入选“太湖人才计划”，给予最高1000万元的“人才贷”支持。对应邀来无锡参加招聘和科研实践活动的外地高校在校研究生和湖北高校在校大学生，我市给予最高1500元的一次性交通补贴、380元的一次性住宿补贴和200元的一次性用餐补贴。对2020年及以后毕业的全日制普通高校本科及以上学历应届毕业生(或经教育部学历学位认证具有学士及以上学位的海外留学归国应届毕业生)，毕业两年之内来无锡各类用人单位工作或自主创业，由单位在无锡市新增社保缴费记录的，来锡当年度起可享受为期一年的交通文旅服务：通勤优惠——一年内，每次乘坐地铁不论里程，均按2元/次扣费；若只乘坐2元的距离，可选择智能扣费方式享受1.9元的优惠价；如遇低于1.9元的优惠活动，按更优惠的价格结算。免费游园——本人刷身份证可一年内无限次游览我市公办园林景区。(赵晖)

同学刚刚考上了在职研究生，开心的同时有人告诉她：在职研究生是没有奖学金的！但是也有人说如果在读期间成绩优秀，也能拿到奖金。虽然不是为了这奖学金而考的研究生，但是兹事体大，奖学金到底有没有?这里就要先从在职研究生和全日制形式的研究生差别说起了，普通路径，也就是全日制研究生们在入学就读时，考虑到同学们上了这么多年学，考上学也不容易，一般院校都会根据情况设置相关的奖学金或助学金来“回馈”学生，而且名类丰富：国奖、励志奖及各大院校奖等等，这也是研究生院校体恤同学激励同学的人性化表现，那么，如果是读非全日制形式的，已经有收入来源的在职研究生呢?充电根据去年，也就是2018年各大院校关于非全日制硕士研究生的招生简章或招生公告，我们不难发现，大部分院校对于非全日制形式就读的在职研究生，通常不设置学金等相关奖助！也就是说，一般情况下，在职研究生就读人员，是没有奖学金可拿的。那这是为什么呢？首先，奖学金的来源不同。研究生奖学金主要有国家奖学金、励志奖学金及各大院校奖学金、私人助学奖学金。其中院校及私人奖学金额度，不同院校规定也有所不同。而国奖和励志奖，是由国家设立的，由中央财政出资，用于奖励普通高等学校中表现优异的全日制研究生，每年只评审一次，数目不小，所有符合条件的攻读硕士、博士学位的全日制研究生都有资格。可见，院校研究生奖学金，只有全日制研究生才有资格申请。不过，也不是说你是在职研究生，优秀就没人认可，怎么说呢？部分院校或当地相关部门，可能会有补贴奖助。例如，特岗教师在职研究生，当地的相关部门就会有部分补贴。所以，即使没有奖金，考上的同学们也没必要为这件事伤心苦恼，学到真知才是咱们考学的目的，你说是不是？

扬子晚报网7月10日讯（记者 张建波）从本月开始，无锡市正式实施《来锡高校毕业生租房补贴、生活补贴、创业支持、应聘实践补贴和交通文旅服务实施细则》。该市人社部门人士称，目前，接受各项补贴申请的准备已就绪，相关的高校毕业生来锡就业创业，符合相关条件，都可以进行申请。来锡就业高校毕业生可申请租房补贴。（资料图片，来自“无锡人社”）今年，为吸引全国各地的高校毕业生到无锡就业创业，无锡市专门出台了《关于促进高校毕业生来锡就业创业的若干措施》，在毕业生落户、安居、应聘、创业、出行及企业招聘等方面推出了八条硬核举措。此前4月底，有关毕业生落户无锡，无锡市相关部门已经出台了相关实施细则，每天进行网上申请的人数在百人左右。此次，随着《来锡高校毕业生租房补贴、生活补贴、创业支持、应聘实践补贴和交通文旅服务实施细则》的出台，针对租房、生活等方面的补贴政策，也正式启动实施。根据规定，“锡引工程”对象，都是补贴对象，这包括在锡各类用人主体引进并缴纳企业职工基本养老保险（含在锡科研院所引进并缴纳社会保险）的普通高校本科及以上学历并取得相应学位的应届毕业生（含海外留学和港澳台毕业生），或在校获得技师（二级）及以上职业资格（或技能等级）的职业院校（含技工院校）应届毕业生，以及在锡各类用人主体（不含实施或参照公务员制度管理单位）引进并缴纳社会保险的全球高校排名前100强或所学学科排名前20强的海外优秀留学生（不含中外合作办学）（每年根据QS和THE高校排名修订学校名单）等等。据悉，租房补贴最高为每年2万元，生活补贴最高为每年3万元，一次性开业补贴（创业补贴）6000元，三年内每年据实给予上限为1万元的创业租金补贴，以及最高300万元的项目支持。对于到无锡参加招聘或科研实践的外地高校研究生等，给予一次性的交通、住宿和用餐补贴等。此外，还有乘坐公共交通、游园等方面的优惠、免费“待遇”。工作人员介绍称，这当中，租房、生活补贴是申请的“重点”之一，申请人可以登录“无锡市人力资源和社会保障局”网站首页的“办事大厅”，选择“个人登录”进行注册后，进入“人事人才”模块的，按照相应的指引进行网上申请，审核通过、公示无误后，相关补贴将发放到申请人社保卡银行账户。而其他的创业支持等，则可以“无锡市人力资源和社会保障局网站”公告公示栏进行查询。记者还了解到，此次实施的细则，还对因“锡引工程”规定受限的外来高校毕业生申请相关补贴，进行了明确，人社部门的网站也进行了详细说明。此前，无锡市针对本地高校毕业生，已经实施了租房补贴等政策，随着对外来高校毕业生也开始提供相关待遇，可以说，今后，无论是本地还是外来高校毕业生，无锡都将提供相应的支持，以吸引他们在无锡就业创业。【来源：扬眼】版权归原作者所有，向原创致敬

通知：各镇（街道）、惠山经济开发区，区有关单位：《2019 年度“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请工作实施方案》已经区有关领导同意，现印发给你们，请按照要求组织实施。惠山区科技和人才工作领导小组人才工作办公室2020 年6 月1 日2019 年度“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请工作实施方案第一条 “先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请工作主要政策依据主要依据以下几项政策：《惠山区实施“先锋英才计划”加快人才集聚推动“五质”共建的意见》（以下简称“先锋英才计划”）、《关于实施“先锋英才计划”升级版培育产业人才集群打造中国智造新高地的若干意见》（以下简称“先锋英才计划”升级版）。第二条 本区企业引进全日制硕士以上学历人才生活补贴支持标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”第八条规定：我区企业引进的，传统支柱产业和战略性新兴产业急需、紧缺的全日制普通高校优秀大学毕业生。经申报认定后，根据不同对象发放一定的生活补贴，其中具有全日制博士学位的，给予 5 万元补贴，分五年支付，每年支付 20%；具有全日制硕士学位的，给予 5000 元一次性补贴，在申请后的下一年度发放。根据“先锋英才计划” 升级版第三条规定：优先支持我区重点培育产业人才集群内企业引进的世界 200 强高校、985 高校毕业生，其中具有全日制博士学位的，给予 10 万元一次性补贴；具有全日制硕士学位的，给予 5 万元一次性补贴，在申请后的下一年度发放。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（个人表）；2、与用人单位签订的劳动合同或聘用合同（期限 3 年以上）原件及复印件；3、在我区参加社会保险统筹的证明（能明确表明引进时间）；4、学历、学位证书原件及复印件；5、引进硕士人才的生活补贴，在申请后的下一年度发放，上一年度已申请的，需提供本年度全年社会保险统筹正常缴费证明。（三）本项目由区人社局人才服务中心负责受理和初审。第三条 入选“先锋英才计划”创业先锋团队内的其他核心成员生活补贴支持标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”第一条第③项规定：创业先锋团队内的其他核心成员，具有硕士、博士学位的分别给予 2 万元、 8 万元生活补贴，分五年支付，每年支付 20%。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（个人表）；2、“先锋英才计划”合同（证明申请人为团队内核心成员）；3、与用人单位签订的劳动合同或聘用合同（期限 3 年以上）原件及复印件；4、在我区参加社会保险统筹的证明（能明确表明引进时间）；5、学历、学位证书原件及复印件。（三）本项目由区科技局人才与对外合作科负责受理和初审。第四条 入选“先锋英才计划”创新先锋薪酬补贴支持标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”第二条第②项规定：对入选我区 “先锋英才计划”创新先锋人才，3 年内给予年应纳税所得额 30万元以上部分 30%的配套补贴，每年最高不超过 10 万元。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（个人表）；2、“先锋英才计划”认定文件；3、年度内税务部门提供的纳税证明、《工资纳税情况计算表》、银行流水或工资发放单。（三）本项目由区科技局人才与对外合作科负责受理和初审。第五条 入选“先锋英才计划”创新先锋给予企业（或产业研究院）的奖励标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”第二条第④项规定：每引进 1名创新先锋，给予企业（或产业研究院）1 万元一次性引才奖励，每引进 1 个顶尖人才团队，给予企业（或产业研究院）5 万元一次性引才奖励。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（单位表）；2、“先锋英才计划”认定文件。（三）本项目由区科技局人才与对外合作科负责受理和初审。第六条 “先锋英才计划”以才引才专项奖励标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”以才引才专项实施细则第三条规定：对成功推荐入选惠山区“先锋英才计划”、无锡市“太湖人才计划”、江苏省“双创计划”创新创业领军人才及团队，以及国家级专家的，分别给予推荐人 1 万元、5 万元、10 万元及 20 万元的引才奖励。（二）申请时须提供以下材料：1、《惠山区“先锋英才计划”以才引才专项备案表》；2、《惠山区“先锋英才计划”以才引才专项申请表》；3、相关发文。（三）本项目由区科技局人才与对外合作科负责受理和初审。第七条 “先锋英才计划”创业先锋、创新先锋入选省级以上重点人才计划配套资助支持标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”第一条第②项、第二条第③项规定：“先锋英才计划”创业先锋、创新先锋入选江苏省“双创计划”、国家级专家等省级以上重点人才计划的，按所得资助额的 20%予以匹配。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（单位表）；2、“先锋英才计划”认定文件；3、省级以上人才计划认定文件。（三）本项目由区科技局人才与对外合作科负责受理和初审。第八条 企业博士后科研工作站（博士后创新实践基地）引进博士后研究人员资助支持标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”第八条规定：鼓励企业博士后科研工作站（博士后创新实践基地）引进博士后研究人员，对进站博士后给予 5 万元补贴，按时开题后支付 50%，按时结题出站支付 50%。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（个人表）；2、进站介绍信；3、开题报告、结题报告。（三）本项目由区人社局专业技术人员管理科负责受理和初审。第九条 本区企业引育具有高级工程师以上专业技术资格人才补贴支持标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”第十条规定：本区企业从市外（不含江阴、宜兴）引进的或企业内部培育的，具有高级工程师（国家职称）以上，熟悉相关专业技能，并具备自主创新能力，能够突破关键技术、发展高新产业的专业技术人才。对本区企业从市外引进的以上人才，经申报认定后，给予 5 万元生活补贴，分 5 年支付，每年支付 20%。对本区企业内部培育的以上人才，给予 5000 元一次性奖励。根据“先锋英才计划”升级版第三条规定：优先支持我区重点培育产业人才集群内企业引进的优秀专技人才，给予正高级工程师一次性补贴 30 万元、高级工程师一次性补贴 10 万元，在申请后的下一年度发放。（二）申请时需提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（个人表）；2、与用人单位签订的劳动合同或聘用合同（期限 3 年以上）原件及复印件；3、在我区参加社会保险统筹的证明（能明确表明引进时间）；4、高级工程师专业技术资格（国家职称）发文、证书原件及复印件；5、高级工程师聘书、聘用合同（原件及复印件）；（三）本项目引进类由区人社局人才服务中心负责受理和初审，培育类由区人社局专业技术人员管理科负责受理和初审。第十条 设立应用型研发机构资助支持标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”第十二条规定：鼓励企业建立应用型研发机构，被认定为国家级、省级博士后科研工作站（博士后创新实践基地）的，由区人才发展资金分别给予 20 万元、 10 万元奖励，省级博士后科研工作站（博士后创新实践基地）升级为国家级博士后科研工作站（博士后创新实践基地）的，增发 10 万元资助。（被认定为省级、市级企业院士工作站、被省科技厅认定为省级企业研究生工作站的奖励由区科技局另行组织实施。）（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（单位表）2、相关发文。（三）本项目由区人社局专业技术人员管理科负责受理和初审。第十一条 本区企事业单位引进的技术技能人才的补贴支持标准和申报手续（一）根据“先锋英才计划”第九条规定：本区企事业单位引进的，熟练掌握专门知识和技术，具备精湛的操作技能，在工作实践中能够解决关键技术和工艺等操作性难题的技术技能人才。具体包括：有突出创新能力的“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“大国工匠”获得者等技能领军人才；具有一流技术技能或绝技绝活的“海外星期天工程师”；其他市级以上政府表彰的高技能人才。经申报认定后，根据不同对象发放一定的生活补贴，其中：对引进的技能领军人才，入选无锡市“太湖人才计划”、江苏省“双创人才”计划的，分别给予领军人才最高 5 万元和 10 万元的生活补贴，给予引进单位 1 万元一次性奖励；经无锡市认定的企业柔性引进“海外星期天工程师”，给予最高 3 万元的生活补贴。根据“先锋英才计划”升级版第三条规定：优先支持我区重点培育产业人才集群内企业引进的高级技师、技师，给予高级技师一次性补贴 20 万元、技师一次性补贴 2 万元，在申请后的下一年度发放。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（个人表）；2、与用人单位签订的劳动合同或聘用合同（期限 3 年以上）原件及复印件；3、在我区参加社会保险统筹的证明（能明确表明引进时间）；4、对应的政府发文、国家职业资格证书和各级荣誉证书等证明材料复印件。（三）本项目由区人社局人才服务中心负责受理和初审。第十二条 取得高级技师、技师职业资格人员及所在企业奖励资助支持标准和申报手续（一）据“先锋英才计划”第九条规定：对以本区企业为主体进行培训后新取得高级技师、技师职业资格，与用人单位签订一年以上劳动合同并参加区社会保险统筹的人员，经区劳动主管部门认定后，由区人才发展资金对获得高级技师资格的给予2000 元、技师给予 1000 元的奖励，并对其所在单位分别给予2000 元、1000 元的资助。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（个人或单位表）；2、国家职业资格证书原件及复印件；3、劳动合同原件及复印件；4、在我区参加社会保险统筹的证明材料（能明确表明引进时间）。（三）本项目由区人社局人力资源管理办公室负责受理和初审。第十三条 “企业高薪聘高人”引才奖补支持标准和申报手续（一）据“先锋英才计划”升级版第八条规定：支持企业高薪聘高人，对重点培育产业人才集群内高新技术企业、科技型中小企业新引进人才年薪超过 50 万元的，按实际支付薪资的 20%标准，给予用人单位引才奖补，单个企业每年最高奖补 100 万元。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（单位表）；2、与用人单位签订的劳动合同或聘用合同（期限 3 年以上）原件及复印件；3、在我区参加社会保险统筹的证明（能明确表明引进时间）；4、当年单位工资发放单、人才本人银行流水；5、企业资质证明原件及复印件。（三）本项目由区人社局人才服务中心负责受理和初审。第十四条 赴境内外参加专业知识培训经费资助支持标准和申报手续（一）由区级政府组织选送的各类人才到境内外参加专业知识培训，除享受上级部门给予的资助外，区人才发展资金给予国内培训每人 1 万元、境外培训每人 2 万元的经费资助。（二）申请时须提供以下材料：1、《“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请表》（单位表）；2、培训组织机构开具的证明函和培训通知。（三）本项目由区人社局人才服务中心负责受理和初审。第十五条 其他有关资金支持标准和申报手续正在分年度支付的其他人才资助资金，其支持标准和申报手续等按照原有口径继续实施。“先锋英才计划”中引育产业先锋、事业英才等其他政策将另行发文组织申报。第十六条 有关情况说明1、本方案中所指引进人才，如没有特殊表述，均指 2019年 1 月 1 日以后从区外引进的人才，其他政策的年限均指当年，之前已享受相关政策的，不得重复申报，否则取消申报资格。2、本方案中所指产业人才集群，具体为石墨烯、智能制造装备、生物医药、3D 打印、铝镁合金新材料、量子感知等产业类别。3、2019 年度区“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金申请截止时间为 2020 年 6 月 30 日。各实施部门将有关项目审核汇总后，报区人才工作办公室复核备案，由区人才工作办公室按程序申请并下拨资金。4、对于区“先锋英才计划”人才奖励和项目配套资金支持的项目同时符合国家、省、市、区扶持政策规定，涉及多项奖励资助的，按照“就高不重复”的原则执行。5、资助项目进展不正常、经费使用不当等，区科技和人才工作领导小组人才工作办公室可视情况减拨或暂停拨款，直至追回已资助的全部款项。第十七条 有关咨询联系方式区人才工作办公室 83597000-81704区科技局人才与对外合作科 83597000-87409区人社局人才服务中心 83597000-87521区人社局专业技术人员管理科 83597000-87518区人社局人力资源管理办公室 83592331第十八条 其他相关文件中涉及到的实施细则或实施办法与本实施方案有不一致的，以本实施方案为准。第十九条 本实施方案由惠山区科技和人才工作领导小组人才工作办公室负责解释。

昨天从无锡市人力资源社会保障局获悉，该市针对来锡就业高校毕业生的一系列支持政策实施细则——《来锡高校毕业生租房补贴、生活补贴申领细则》《来锡高校毕业生创业相关经费申领细则》《优秀大学生来锡应聘和科研实践补贴发放细则》和《来锡高校毕业生交通文旅服务实施细则》都已制定出台，大学毕业生来锡就业、创业将得到实实在在的帮助。相关负责人介绍，无锡推出《无锡市高校毕业生引进落户实施办法》，明确了人才“先落户后就业”“直接落户”等的办理方式后，受到广泛关注，截至上周末，在线成功提交落户申请4403人次。刚刚踏入社会的高校毕业生，租房是一笔不小的开支。无锡的租房补贴面向在锡各类用人主体引进并缴纳企业职工基本养老保险的普通高校本科及以上学历并取得相应学位的应届毕业生（含海外留学和港澳台毕业生），或在校获得技师（二级）及以上职业资格或技能等级的职业院校、含技工院校应届毕业生。此外，在锡各类用人主体（不含实施或参照公务员制度管理单位）引进并缴纳社会保险的全球高校排名前100强或所学学科排名前20强的海外优秀留学生（不含中外合作办学）也可享受。补贴标准和期限为本科（技师）每年1万元、硕士每年1.5万元、博士每年2万元，累计支持两年。全球高校排名前100强或所学学科排名前20强的海外留学生按上述标准累计支持三年。高校毕业生可在市人力资源社会保障局网站申请该补贴。生活补贴面向在锡各类用人主体（不含实施或参照公务员制度管理单位）引进的毕业于全球高校排名前100强或所学学科排名前20强（不含中外合作办学）的海外留学应届学士、硕士、博士毕业生，由所在单位在本市市区连续缴纳社会保险6个月及以上。一次性生活补贴标准为学士1万元、硕士2万元、博士3万元。毕业生在市人力资源社会保障局网站申请，审核通过后，补贴一次性发放至申请人社会保障卡银行账户。无锡向高校毕业生提供的创业支持，包括开业补贴及租金补贴、项目支持、“人才贷”支持。其中开业补贴及租金补贴面向毕业5年内的海内外高校毕业生，给予6000元的一次性开业补贴（创业补贴），三年内每年据实给予上限为1万元的创业租金补贴。项目支持对象为带技术、带项目、带资金来锡创业的高校毕业生，入选“太湖人才计划”创业领军人才，给予最高300万元项目支持。“人才贷”支持对象为无锡市内注册、生产经营活动合规合法、符合国家产业、行业、环保、安全政策的人才创业企业，入选“太湖人才计划”，给予最高1000万元的“人才贷”支持。对应邀来无锡参加招聘和科研实践活动的外地高校在校研究生和湖北高校在校大学生，无锡给予最高1500元的一次性交通补贴、380元的一次性住宿补贴和200元的一次性用餐补贴。对2020年及以后毕业的全日制普通高校本科及以上学历应届毕业生（或经教育部学历学位认证具有学士及以上学位的海外留学归国应届毕业生），毕业两年之内来无锡各类用人单位工作或自主创业，由单位在无锡市新增社保缴费记录的，来锡当年度起可享受为期一年的交通文旅服务：通勤优惠——一年内，每次乘坐地铁不论里程，均按2元/次扣费；若只乘坐2元的距离，可选择智能扣费方式享受1.9元的优惠价；如遇低于1.9元的优惠活动，按更优惠的价格结算。免费游园——本人刷身份证可一年内无限次游览无锡市公办园林景区。（赵晖）

45周岁以下高校毕业生，只要是海外留学归国、经教育部学历学位认证具有学士及以上学位，或具有全日制普通高校本科及以上学历，或取得副高及以上职称、二级及以上国家职业资格（职业技术等级）的，都欢迎来无锡落户、就业、创业！4月10日，我市出台《关于促进高校毕业生来锡就业创业的若干措施》，从无锡高质量发展和高校毕业生创新创业的现实需求出发，制定了有关毕业生落户、安居、应聘、出行及企业招聘等八个方面举措，致力为无锡产业强市“复兴号”注入更强“动力源”。这一揽子政策措施中，为引凤来栖筑好“安心巢”是亮点之一。相关负责人介绍，符合条件的高校毕业生可以申请“先落户后就业”。与此同时，我市还提高了租房补贴额度，拓展了享受范围，每年给予本科（技师）1万元、硕士1.5万元、博士2万元，累计支持两年。引进的世界排名前100高校或所学学科排名前20高校的海外留学应届毕业生，给予最高三年支持，同时给予学士1万元、硕士2万元、博士3万元的一次性生活补贴，并为来锡高校毕业生提供乘车通勤优惠、景区免费旅游等暖心服务。为帮助高校毕业生“安居”，我市将多渠道筹集房源，探索多元化租购并举和补贴的方式解决他们的居住需求。为了支持高校毕业生来锡创业，我市将给予其开业补贴、租金补贴、项目支持、“人才贷”支持等资金保障，包括6000元的一次性开业补贴和为期三年、每年最高1万元的创业租金补贴；其项目符合“太湖人才计划”的创新创业条件的，给予最高300万元项目支持；入选“太湖人才计划”的，给予最高1000万元的“人才贷”支持。为研究生来锡科研实践创造条件，给予一次性最高1500元的交通补贴、380元的住宿补贴和200元的用餐补贴。为应对新冠疫情影响，帮助解决全国高校毕业生就业难题，创造有利条件推进企业复工复产，我市鼓励企业发挥吸纳毕业生就业主体作用。此次出台的政策措施中，为招聘高校毕业生的企业提供每招录一名本科及以上毕业生2000元的招聘补贴。此外，落实国务院应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的部署，更大力度鼓励无锡企业招聘湖北高校毕业生，我市还将适当加大对湖北高校毕业生来锡求职、创业、租房等方面支持力度。