武汉大学研究生在职

01引子每年到了考研冲刺阶段，总会有各种打着“内部资料”、“考研院校内部关系”、“绝对保过，不过不要钱”、“有关系，绝密冲刺班”等幌子的考研“骗子”。（图片来自网络）其实，只要是动脑想一想，就知道这些都是假的。但是，有些考生“病急乱投医”，一不小心就被骗了。最后落得个钱财空了，考试心态也崩了的结果。每年到了考研冲刺阶段，总会有各种打着这不，就快要考试，#武汉大学#就在其研究生官网上发布了一则提醒消息。告诫各位报考武汉大学的研究生考生多留心眼，别被骗了。不少考生表示，武汉大学的这波操作，着实让人倍感暖心。（图片来自网络）02真暖心！武汉大学发布2021年研究生招生提醒武汉大学在其研究生官方网站发布了一篇题为《武汉大学2021年研究生招生提醒》的通告。表示：2021年研究生考试临近，社会上某些不法机构和个人又开始蠢蠢欲动。为维护研究生招生工作的公平公正，防止广大考生利益受到侵害，武汉大学作出以下郑重提醒： （图片来自网络）【1】学校研究生招生工作始终严格执行国家有关招生政策，从不举办考试招生辅导等相关活动。【2】学校研究生招生工作始终严格遵照教育部规定程序和要求，坚持公平、公正、公开的原则。研究生考试招生过程中，不会以任何名义向考生收取所谓预录取等其它费用。请各位考生不要轻信“包过”之类的虚假信息，谨防招生诈骗。（图片来自网络）【3】学校研究生招生信息将通过武汉大学研究生院网站、武汉大学招生信息网等官方网站发布。请考生以官方渠道发布的信息为准，如有疑问，可直接向学校研究生院招生工作处咨询。并且给出了办公室电话。03结论对于武汉大学在考前公布这样的提醒消息，不少网友表示，武汉大学不愧是国内知名大学，在很多细节方面都很为考生着想。不得不为武大点赞！（图片来自网络）不少网友也表示，现在的考研骗子防不胜防，稍不注意可能就会被忽悠。不知道各位网友有没有遇到过考研的一些骗子呢？欢迎留下你的答案！

8月31日，武汉大学研究生新生报到8600余名2019级研究生新生正式进入武大学习深造他们都从哪儿来？大概多大岁数？男女比例咋样？2019级研究生新生大数据新鲜出炉2019年，武汉大学共录取研究生8678人，其中博士研究生1923人，硕士研究生6755人；录取人数最多的学院是经济与管理学院，录取了1124人，不愧是武汉大学最大的学院。在年龄分布上，博士生最小19周岁，最大52周岁；（一般从这种年龄宣传来看，19岁的博士大多是直博生，也就说今年才本科毕业的学生，目前是直接攻读博士学位，直博学习年限一般为5年）硕士生最小19周岁，最大48岁，00后和60后终于成为了同窗来源：武汉大学公众号

不知道各位网友最近是否有听说过这么一件事情，来自于武大的硕士吐槽了，他们学校有很多非全日制专硕的硕士也能够参加校招。并且他表示这些人曾经就已经参加过校招，并且也工作过，经验什么的，比他们肯定要丰富得多。并且这名武大的硕士还表示，他们真正的说是和这些人完全站在一个起跑线上，毕竟人家经验比他们丰富，所以说很有可能他们就没有办法获得一个很好的名额。武大硕士发文吐槽他们学校为了赚钱居然培养了一批非全专硕，所称本科都说最差的学校，如果连一本都不是的话，那么又有什么资格来和他们抢这个校招的名额呢？那么对此各位网友当然也是表示了自己的一些看法，从这位武大的硕士的表述，我们可以完全的看出他一直都在指责这些在职研究生。目前网上对于他的这个看法多半是持批评态度的焦点，小编个人也不是太赞同他的这种说法，那么网友们又是怎么来看待这件事情的呢？有许多的人都觉得这位同学的看法不是非常的全面，眼光非常的狭义，为什么他不在前期努力反而要抱怨别人来抢他校招的机会呢？觉得他这种考上了好大学，就能够觉得自己毕业之后肯定能找到好工作的，这种想法已经是很早之前的事情了，建议她如果有这种思想的话，那么还是去上个世纪大学比较好。最近大家也知道，就目前我们国家很多学校都已经不再采用毕业包分工的这种做法。一方面是为了让学生们有着更多的一些自由的选择，另外一方面也是为了张学生们平时在业余的时候多找一些本事，到最后那一段时间才能够拿出自己的本事找到一个自己的能力符合的工作。还有一些在阿里的公司上班的人也表示自己是最早的那一批。目前已经念着演绎了，最近还没有毕业，但是自己已经能够在阿里上班，目前的一个待遇还是非常的不错的。由此就可以看出来，他多半想要表达的意思就是能力才是最主要的，文凭的话其实并不是那么的重要，只要有足够的能力加上一定的文凭。那么相信不管去了哪里，肯定都是能够受欢迎的。有了网友就直接明说了，觉得去武大的学生的话，那么在某些方面的素养一定是非常高的，至少不会说出像这位同学的一番言语，觉得他的智商应该不属于武大的一员，那么对于这个同学说法，你有着怎样的一些看法呢？本文为原创作品，图片来自于网络，如有侵权请告知。

人物 全国人大代表、武汉大学校长窦贤康3月下旬将迎来樱花盛开。3月3日，正在北京参加全国两会的全国人大代表、武汉大学校长窦贤康一走进会场，就有代表询问武大樱花季的事。窦贤康笑着说：对，今年樱花季武汉大学还会继续开放。说到武汉大学，很多人都会想到樱花。因向社会开放充满樱花的美丽校园，武汉大学也被网友爱称为“网红大学”。窦贤康在接受北京青年报记者专访时表示，他更希望网友们因为武汉大学的学术氛围而爱上武大。近年来，武汉大学采取了一系列措施加强学术监管，窦贤康透露，在即将到来的2019年研究生面试中，将首次引入“校外专家”，高分被刷或者低分录取都要给出严格的理由说明，以此增加招生的公平公正性。樱花今年继续开放预约更人性化“武大樱花季已经免费开放了三年，也已形成共识：对公众开放是大学、高校应尽的职责。”窦贤康说，“这是一种潜在的教育，让公众看到中国的好大学是什么状态。有时候在校园里走，看到有家长带着孩子来，我们就很欣慰，也许这一次参观能让孩子把武汉大学作为他的一个小目标去努力，这是好事。”“我们是不收费的，根据学校的接待能力，想最大限度满足公众对校园的好奇，但也不能太冲击正常的教学科研。所以去年樱花季期间，采取了周末3万人、平日2万人的限流措施，整体效果还不错，所以今年还会采取同样的限流。”窦贤康透露，“樱花季期间要投入资金达1000万元，做安保引导、硬件购置等，但我们认为很值得，让武大樱花受到了全国人民的喜爱。”窦贤康表示，今年的整体安排和去年差不多，会做一些小的调整。比如网上预约系统会更加人性化，做好充分的告知，避免出现一家老小到了门口却不能进的情况。增加一些人性化的措施，最大限度满足大家的喜爱。招生研究生面试引入校外专家高分掉低分进要给出理由2月下旬，2019年度研究生入学考试的笔试成绩已公布，三四月份将进入高校研究生招生的热季。在接受北青报记者采访时，武汉大学校长窦贤康表示，今年武汉大学研究生入学复试的面试环节，将引入校外专家，增强面试的公平性，避免“提前打招呼”等学术不端的行为。窦贤康说，在过去一段时间，国内个别学校出现随意加分或者提前打招呼等影响招生公平性的不端行为，为此武汉大学今年将推出新的举措：“高分考生掉了或者低分考生进来了，都需要有严格的说明。比如初试的第一名被刷掉，必须给出明确的理由。”“在复试环节，面试成绩占比很高，一个面试能改变很多。今年我们在面试中聘请校外专家，增加考官的随机性，避免‘提前打招呼’等情况对招生的影响。”窦贤康说，每个学生取得优秀的成绩都很不容易，这是对考生负责，也是对国家负责。教学加强博士导师队伍遴选带出有含金量的博士生就武汉大学而言，作为一所综合院校，设置了艺术学院，一方面可以丰富大学生的生活，使大学更有艺术气息，另一方面也能让从事艺术专业的学生接触到科学、文学素养方面的熏陶，综合素质会有更好的提升。“实践类专业的博士价值有多大？我个人认为，艺术的理论需要博士研究。有一点需要明确，博士是人才培养体系里最高的层级。博士一定是要付出一定努力、有真才实学、有含金量的人才。”他指出，国内博士导师队伍增加比较快，因此要加强博士导师队伍遴选的程度。“好的导师才能带出好的学生，因此去年武汉大学就大幅度提高了博士生导师的竞选标准，以前是学院竞选，现在这项工作是由学部负责，淘汰率很高”。管理禁止导师让研究生办私事学生的合理请求应当保障由于导师与研究生的特殊关系，存在研究生给导师“打工”的现象。对此，窦贤康说，应当分几类情况来看，但不管是什么情况，有一点是红线：让学生做导师的私人事情，绝对不允许，没有可讨论的。比如打饭、扛煤气罐等，“学生不是你的私人企业的雇员，学生在学校是做学术研究的”。还有的老师承担一些纯属盈利、重复性的研究工作，对学生锻炼没有帮助，这类情况，要么你就雇合同工去干，要么就不做。还有一些研究，难度比较大，取得好的成果不容易，可能会需要学生在一定时期内做大量高强度工作，可能会加班到深夜，但的确是有科研价值的实验需要，这类我认为值得商榷，在保证学生健康的情况下，也不能因噎废食，否则会影响科研创新进展。“学生对老师如果不满，要有正常的申诉渠道。想变更导师的话，原来的老师没有否决权。学生提出的合理请求应当得到保障，学院的学术分委员会有权作出变更导师的决定。这个事情去年我们就做出了明确的规定。”窦贤康说。文/本报记者 张小妹摄影/本报记者 魏彤统筹/徐锋

武汉大学，中南大学等985，211大学不招收其他普通高校的研究生？现实并不是这样的啊。像武汉大学、中南大学这样的985每年都有一些本科为普通高校背景的学生考研进入的，不存在说的这些重点大学不招收其他普通高校学生的情况。只是，这些学校本来就很不错，总体而言，门槛相对比较高，考研要进入是有不小的难度的，所以，在考研这个竞争中，普通高校背景的学生被录取的比例不大。但根据大致的统计来看，武汉大学、中南大学及实力相近的同层次的985大学，依然有10～15%的比例的考生来自普通院校。当然，不同专业这个比例往往有差异，热门的很难考，比例会比较小，冷门一些的专业比例会大一些而已。从全国范围看，其实都不存在题主说的这个情况。即便是北大清华，依然是每年都有普通高校学生考研进入的，只是因为竞争往往很大，能进入的很少而已。比如北大，据我所知，工学院去年就录取了4、5个来自普通本科的考生；经济学院也录取了一个来自普通一本的，而且是热门的金融专硕。如果是排名相对较低的985高校，通过考研，录取来自普通院校的学生的比例会更高，有个别学校甚至达到或超过30%。以上所说，是考研第一志愿报考者的录取情况。如果并非第一志愿报考，一般来说，普通本科学子确实没有机会进入像武大、中南这样的985大学。一方面，这些学校往往生源比较充足，大多数专业竞争都不小，根本没有调剂名额，只有少数很冷门的专业会有不多的调剂名额，想调剂进去本来也很难；另一方面，他们本身是名校，对于调剂要求也很高，一般都会要求打算调剂进去的学生是双985（本科985+考研985），这个逻辑也很简单，就是即便调剂，也希望寻找到优质生源。在这样的情况之下，普通本科学生确实几乎是没有机会的。所以，对于普通本科学生而言，就不要抱考研第一志愿落选了，还想调剂到985高校去的想法，这基本是不切实际的。考研要冲击985高校，自然没有问题，也很有机会，只是往往难度较大，需要合理选择目标学校和专业，第一志愿很重要，要进985，通常也只有第一志愿才会有机会。希望我的回答对你能有帮助～

教过的一名学生，他的母亲昨天找到学校，让老师帮忙劝一下儿子参加国考：“一定要今天报名，今天是最后一天……孩子以前最听你的话。”这名学生的家庭是非常普通的工薪阶层。当年他考上四川大学，临行前，谈到自己的梦想是去剑桥大学读研究生。考进大学后，他“定下一个小目标”：三年赚够三十万，做好留学第一年的准备。为了实现这人目标，他在食堂做过送餐员，在街上发达传单，大一下半学期开始去做一对一家教，给一个高中学生补习数学，一小时一百块，一星期三次，每次补课时间两个半小时，路上骑车往返两个半小时。那一年高考，小孩的数学成绩是132分，据说，四川省数学的最高分是148分。家长高兴坏了，要送他一部手机，推辞半天，他问家长：“帮忙介绍几个学生给我，可以吗？”直到大三，暑假、国庆他从未回家。大三下学期，他终于“清醒地明白”，自己不可能去剑桥留学。那天晚上，喝多了酒，打电话给老师：“我就是想出去看看，看看他们在国外干什么……没想到赚三十万这么难。”本来想在电话里说一点安慰的话，又不知道该说什么好：是怪他心比天高，还是给他灌一碗心灵鸡汤，告诉他：“命运就是一只落在鸡窝里的鹰”？然后，整整一年，他没有再和老师联系，直到第二年考研成功，进入武汉大学计算机学院。临近毕业，他成功入选华为星计划，兴奋地给老师留言说：求学20年，现在终于可以赚到三十万了。但是，这种高兴劲还没完全过去，父母却竭力主张他参加今年公务员考试。这名学生，从留学的梦想破碎，到不得不屈服于现实，努力考研到武汉大学，经过努力，一步步地走到今天，最后签约华为公司，入选华为星计划，这样的孩子足可以让母亲“在众人面前炫耀”。但是，面对数十万年薪的岗位，母亲为何还是固执地要孩子“参加国考”？公务员，是很多父母心目中的“铁饭碗”，华为公司的工资高，但是每天的工作时间比较长，也存在“职业寿命”，再好的企业，也不保牢。“买房子，结婚，养育小孩”，实现这些人生大事，“公务员，特别是国家级公务员，是你最好的选择。”老师不能随意置喙孩子母亲的要求，当然也不能给学生提什么建议。武汉大学计算机学院近几年发展势头迅猛，计算机学科已处于ESI排名全球前2.47‰，虽然比不过清华上交的计算机专业，但也完全可以排进国内前十六强。在“国考”报名的最后一天，不知道他是否会听从母亲的建议，放弃好不容易得来的高薪岗位，去挤一挤国考的“独木桥”。本次国考，共计139万人报名，通过资格审查的人数大约为127万，最热门的职位，竞争比已经达到2315：1。吃过的苦终有回报，知识改变命运。相比几十万高薪的岗位，特别值得一提的是，据报道，本次国考的很多岗位招录，“仍延续此前坚持基层导向的特点”。

01引子每年到了考研冲刺阶段，总会有各种打着“内部资料”、“考研院校内部关系”、“绝对保过，不过不要钱”、“有关系，绝密冲刺班”等幌子的考研“骗子”。（图片来自网络）其实，只要是动脑想一想，就知道这些都是假的。但是，有些考生“病急乱投医”，一不小心就被骗了。最后落得个钱财空了，考试心态也崩了的结果。每年到了考研冲刺阶段，总会有各种打着这不，就快要考试，#武汉大学#就在其研究生官网上发布了一则提醒消息。告诫各位报考武汉大学的研究生考生多留心眼，别被骗了。不少考生表示，武汉大学的这波操作，着实让人倍感暖心。（图片来自网络）02真暖心！武汉大学发布2021年研究生招生提醒武汉大学在其研究生官方网站发布了一篇题为《武汉大学2021年研究生招生提醒》的通告。表示：2021年研究生考试临近，社会上某些不法机构和个人又开始蠢蠢欲动。为维护研究生招生工作的公平公正，防止广大考生利益受到侵害，武汉大学作出以下郑重提醒： （图片来自网络）【1】学校研究生招生工作始终严格执行国家有关招生政策，从不举办考试招生辅导等相关活动。【2】学校研究生招生工作始终严格遵照教育部规定程序和要求，坚持公平、公正、公开的原则。研究生考试招生过程中，不会以任何名义向考生收取所谓预录取等其它费用。请各位考生不要轻信“包过”之类的虚假信息，谨防招生诈骗。（图片来自网络）【3】学校研究生招生信息将通过武汉大学研究生院网站、武汉大学招生信息网等官方网站发布。请考生以官方渠道发布的信息为准，如有疑问，可直接向学校研究生院招生工作处咨询。并且给出了办公室电话。03结论对于武汉大学在考前公布这样的提醒消息，不少网友表示，武汉大学不愧是国内知名大学，在很多细节方面都很为考生着想。不得不为武大点赞！（图片来自网络）不少网友也表示，现在的考研骗子防不胜防，稍不注意可能就会被忽悠。不知道各位网友有没有遇到过考研的一些骗子呢？欢迎留下你的答案！

不知道各位网友最近是否有听说过这么一件事情，来自于武大的硕士吐槽了，他们学校有很多非全日制专硕的硕士也能够参加校招。并且他表示这些人曾经就已经参加过校招，并且也工作过，经验什么的，比他们肯定要丰富得多。并且这名武大的硕士还表示，他们真正的说是和这些人完全站在一个起跑线上，毕竟人家经验比他们丰富，所以说很有可能他们就没有办法获得一个很好的名额。武大硕士发文吐槽他们学校为了赚钱居然培养了一批非全专硕，所称本科都说最差的学校，如果连一本都不是的话，那么又有什么资格来和他们抢这个校招的名额呢？那么对此各位网友当然也是表示了自己的一些看法，从这位武大的硕士的表述，我们可以完全的看出他一直都在指责这些在职研究生。目前网上对于他的这个看法多半是持批评态度的焦点，小编个人也不是太赞同他的这种说法，那么网友们又是怎么来看待这件事情的呢？有许多的人都觉得这位同学的看法不是非常的全面，眼光非常的狭义，为什么他不在前期努力反而要抱怨别人来抢他校招的机会呢？觉得他这种考上了好大学，就能够觉得自己毕业之后肯定能找到好工作的，这种想法已经是很早之前的事情了，建议她如果有这种思想的话，那么还是去上个世纪大学比较好。最近大家也知道，就目前我们国家很多学校都已经不再采用毕业包分工的这种做法。一方面是为了让学生们有着更多的一些自由的选择，另外一方面也是为了张学生们平时在业余的时候多找一些本事，到最后那一段时间才能够拿出自己的本事找到一个自己的能力符合的工作。还有一些在阿里的公司上班的人也表示自己是最早的那一批。目前已经念着演绎了，最近还没有毕业，但是自己已经能够在阿里上班，目前的一个待遇还是非常的不错的。由此就可以看出来，他多半想要表达的意思就是能力才是最主要的，文凭的话其实并不是那么的重要，只要有足够的能力加上一定的文凭。那么相信不管去了哪里，肯定都是能够受欢迎的。有了网友就直接明说了，觉得去武大的学生的话，那么在某些方面的素养一定是非常高的，至少不会说出像这位同学的一番言语，觉得他的智商应该不属于武大的一员，那么对于这个同学说法，你有着怎样的一些看法呢？本文为原创作品，图片来自于网络，如有侵权请告知。

1“你在外面潇洒了两年半，回到单位先蹲一蹲，别考虑调职的事……”“什么？想转业！单位培养你去读研，读完你就想走！怎么对得起单位……”以上这两段话，是许多在职研究生、读研回单位后可能听到最多的两句话，食之无味弃之可惜，鸡肋是也。近期，我军2018年强军计划正式发布，公布了15所名牌大学面向在职军官招收硕博研究生计划。报考条件硕士小于35周岁，实际工作年限满4年以上，博士小于40周岁，实际工作年限满5年以上，另外要求报考专业需与军队急需且与目前从事工作紧密相关。在职军官报考，须填写《军队在职干部报考研究生推荐审批表》，由所在师（旅）级单位政治机关审批，军级单位政治机关核准，逐级上报至大单位干部部门审核，此后报军委机关有关部门备案，军委机关函告有关高校。清华大学70人，北京大学70人，吉林大学20人，上海交大20人，浙江大学20人，武汉大学20人……我军专门将优秀军官送入地方大学进行培养，目的是依托地方高校优质的教育资源，为军队培养优秀的指挥技术人才，是作为肌肉的存在。2到底要不要读研，成为越来越多人的焦虑？一个萝卜一个坑，是很多单位面临的现状，放走一个干部读研，直接要解决的问题就是，他的工作谁来完成，是否还要重新培养该岗位新人？而熟悉工作的过程总是需要时间的，因此单位领导大都选择，不允许读研。剑客师妹一名同学毕业后就在准备三年后考取研究生提升学历，谁知一到单位就被告知没有读研名额，并不是“没有”，而是“被扣”。同时还有很多占着坑的萝卜不敢走，行政干部有岗位才能调职，脱产读研期间不给调职，造成很多提高了学历却耽误了晋升的情况出现。剑客君读研期间身边的在职同学，基本是技术干部或改革期间冻结的干部趁机出来读书。这样一线部队，真正作战岗位需要提升能力的军官却很少得到读研的机会。长此以往，读研，竟变成了一种“福利”。所以才会出现文章开始的那种想法：在学校潇洒了两年半，同事们都辛苦的为单位做贡献，理应先考虑别人。甚至有些单位开出土政策，研究生回来三年不能参与调职。纵观历史，我军建军之初就懂得高学历人才的重要性。有句话叫做“你有长征两万五，人有十年寒窗苦。”讲的是老革命陈赓的故事。当年军工行业有一大批经过长征和抗战初期参加革命的老干部，对知识分子看不惯，看到有人对知识分子重用、关怀情绪很大，闹着回部队，回朝鲜前线。陈赓对老干部说：“你戴过八角帽，他戴过四角帽（指博士帽）；我们既要承认两万五，也要承认十年寒窗苦；你是老资格，他在科学技术上奋斗了几十年，也是老资格”。遥看外军，据报道，美军军官从少尉晋升到少将军衔，一般要进院校学习6—8次。包括任职培训、初级培训、中级培训和高级培训等。目前，美军现有的约26万名军官中，有硕士学位的大约8万，有博士学位的大约2万。硕士、博士已占军官总数的38.5%，其中美国空军军官中硕士比例达到51%。另外，英国、法国、德国、以色列和印度等国军队，要求少校以上军官必须获硕士学位，对学习也想当重视。3可是学历不能代表能力！一位老领导曾对我说，单位有研究生干部本是挺好，但是最近上学回来的干部并没有提升能力的感觉，甚至有一年三个培养回来的干部集体要求复员。当然，有些人读研的目的确是放松心情，选择专业时不看与工作对不对口，就看离家近不近、管得严不严，导致回单位后反而业务生疏作风散漫，自己把自己混成了鸡肋。镀金归来，拿的不是本领是文凭，收获的不是能力是傲娇。学历虽不能代表能力，但学历可以提升能力。近两年，我军在职研究生比例已经远远超过直升学员，目的就是通过几年的岗位锻炼，明确知道能力不足之处与岗位所需技能，来到院校充充电更好的为部队服务。读研不是福利，是责任，带着工作的问题和难点，解决问题才是文凭的作用。限制在职研究生发展是浪费人才的表现，同时在职研究生放松自我也是变成鸡肋的开始。没有人规定读研就该加快调职，也没有人有资格不给研究生调职，用人归根结底还是凭本事。是鸡肋是肌肉，无关读研，有关能力。