随着我国高等教育的不断普及,我国大学生也变得越来越多,根据最新数据来看,2018年全国毕业生高达820万,但是社会的岗位需求量并没有那么多,我们从有关部门也得出了2018届大学生就业率数据报告,其中工科的就业率高达93.1%。工科之所以有如此高的就业率,不仅是因为社会的需求量大,同时工科学习会提高学生们的学习技能,所以很多企业都愿意招收这样的学生,在所有的工科当中,也有这三个专业就业比较火爆,下面就让我们一起来看看吧。软件工程软件工程专业于2002年正式在高等学校开设专业,随着我国的计算机应用的领域不断扩大和中国经济的飞速发展,让软件工程也逐步成为当下热门专业,软件工程专业就是以计算机科学与技术学科为基础,然后重视软件的开发,让学生们在学习的过程中熟练地掌握计算机科学相关技术和软件开发等一系列技术,通过该专业的学习,会培养孩子们拥有软件开发相关的专业知识,同时也能加强孩子们对数据逻辑的理解,让孩子们在以后的互联网世界里更加游刃有余。学习该专业的主要课程:程序设计语言、数据结构、操作系统、软件工程概论,软件体系结构、软件需求、软件项目管理。能源与动力工程。能源与动力工程专业一直致力于合理的利用传统能源、开发新的能源和如何高效地使用能源,能源与动力工程中的能源即指传统能源中的水、煤、石油,也包括新型能源的风能、生物能、核能等等。学习该专业主要学习的课程有:动力工程与工程热物理,机械工程、流体力学、燃烧学等等工程管理。工程管理是我国新兴专业,它是由工程技术和管理相交叉的复合型学科,它主要培养一些具有管理学,经济学,信息工程,土木工程等技术的基本知识和掌握一些现代管理科学的理论手段方法的复合型高级管理人才。学习该专业主要学习课程有:建设法规、建筑技术、经济学、工程估价、统计学,经济学、会计学、工程项目管理、工程项目成本规划与控制。电气工程及其自动化。电气工程及其自动化主要涉及了计算机技术,电机电器技术信息和电力电子技术等诸多领域是一门综合性较强的学科,主要分为强电弱电,通过大学四年的学习,让同学们获得控制系统电机控制、电气自动化装置及计算机应用技术等领域的基本技能。学习该专业主要学习课程:电路,电力电子技术,电力系统分析,自动控制原理,数字电力电子技术,模拟电力电子技术。以上为大家介绍了,2018年就业率最高的三个工科专业,从这个数据我们也能看出未来几年这几个专业的就业情况也是非常乐观的。
2018年考研过去不久,即将来临的是新一年的考研浪潮。面临考研,学子的竞争压力可谓一年比一年重,因为随着我国教育的发展,选择考研的大学生基数每年都在增长,考研竞争力越来越强。自己的专业要不要考研,要不要调整自己的专业取向,以及如何增强自身硬实力与求职竞争力,成为了令众多大学生最头疼的最敏感的问题。近日,中国教育在线与中国研究生招生信息网先后出台了关于考研的统计数据《2019年全国研究生招生调查报告》与《2015-2018年硕士研究上报考数据分析报告》,从侧面透露了在近年来与即将到来的新一年考研中的多项重要信息。结合其他调查资料,我们可以看出近年来这四类专业的火爆程度。不知道你的专业在榜上吗?一、工商管理硕士工商管理专业的应用性很强,涉猎知识面囊括经济学、会计学、统计学、金融学、证券投资学、财务管理、管理学、人力资源管理、运筹学、市场营销等方面。按以往的毕业生去向,主要从事销售、会计、证券行业,就业范围很广, 尤其是研究生身份,可以进一步增强毕业生的求职资本,就业形势十分喜人。二、法律硕士(非法学)只招收具有大学本科学历(或同等学力)的非法律专业毕业生,与法学硕士不同的地方在于,法律硕士属于应用型硕士,而法学硕士属于学术型硕士。因此,法律硕士的就业范围要更广,除了法律相关的就业范围外,还可以成为企业管理和行政管理的综合素质型管理人才。由于其跨专业的背景,法律硕士在工作中具有更大的优势,综合能力更强,更能得到社会的普遍认可。可以说,考取法律硕士是很不错的一条未来规划。三、会计专业虽说近年来学会计的人数越来越多,但依旧无法改变会计硕士的热门程度。考上会计硕士,等同于可以在商海中指点江山了。对于会计硕士专业来说,有源源不断的社会需求,就业形势良好。可以说,优秀的会计人才是每个团体必备的香饽饽,各大单位和事业集团都少不了会计。随着近年来中国各类经济实体的不断涌现,社会对会计人才的需求将会持续保持热度,因此考取会计硕士会让你更脱颖而出,绝对吃不了亏。四、金融专业金融专业,听起来都散发着一股子热门的味道。毕业生的就业去向有证券、银行、信托、保险、基金、租赁、期货等行业,听起来都是高薪的代名词。如果硕士毕业名校,在北上广深等金融机构总部工作,薪酬几十万肯定不成问题。但是金融考研的难度也是出了名的,因此如果要考金融硕士的学生一定要狠下功夫。以上就是近年来一直保持高热度的四大专业了。不知道你们有什么看法呢?欢迎在评论区留下你的见解。
统计学以前是属于数学里面的一个分支,但由于近些年来经济活动的活跃,统计学的重要性也日益凸显。于是现在的统计学已经逐渐脱离数学的范畴,而更具有经济属性。现在高校开设的统计学专业里面,学生一般都要学习金融学、经济学、管理学等相关的课程,单纯的只是从数学理论来研究统计学的高校已经变得非常少。因此,今天的统计学专业排名也是从经济学的角度来分析,具有经济学科属性的统计学专业就业率是相当的高,广受社会的认可。下面就带大家来看一下统计学专业实力最强的30所高校。在第四轮学科评估当中,中国人民大学和北京大学的统计学学科都是A+,这两所大学也代表着统计学的不同的研究方向。北大的数学是全国第一,所以统计学的实力也是相当的强,另一方面,北大的经济学科在全国排名第一。因此,具有数学属性,也具有经济属性的交叉学科—统计学,理所当然的也能排在全国的榜首。而中国人民大学的统计学则更是偏向于经济学的研究究范畴,培养的是学生在经济活动当中利用统计学分析、解决问题的能力。相比于北大,人大缺少一定的数学基础,所以在排名当中只能屈居第二。从这30所高校的性质可以发现,统计学实力较强的高校,要么是本校的数学学科很厉害,要么是本校的经济类学科实力很强。如果数学和经济学两个学科都非常强的高校,两学科交叉所产生的统计学,非常实力也是相当的强。比如综合性大学,南开大学和厦门大学等,既有非常好的数学功底,经济学的学科能力也很强,因此,统计学的实力也很强,毕业生就业率也很高,待遇也不错。由于现在的统计学是一个交叉性的学科,所以在不同的高校学习的课程和研究的方向也会有很大的不同,毕业时也会被授予不同的学位。毕业以后,想进入银行、证券公司等金融类机构工作的话,则可以报考授予经济学学位的大学,比如中国人民大学、西南财经大学、对外经济贸易大学等。如果毕业以后想,进入互联网或者是数据类的公司,则可以选择授予理学学位的大学,比如北京师范大学、华东师范大学、中国科学技术大学等。统计学是一个需要深入研究的专业,本科的学历想要进入大型的公司是不够的。想要进入大型公司的总部工作,那么起码要具备研究生以上学历,如果有条件的话,可以报考统计学的专硕,即应用统计学,来提升自己的专业能力。
其实很多女性都是不希望自己被一个孩子困住的,她们大多都不希望自己能够当家庭主妇,为了不当家庭主妇,女人们可是拼了命的学习。但是就是有这么一群人,无论如何努力,还是没有逃过当家庭主妇的命运。就比如那些双非女硕士。什么是双非女硕士呢?要知道我国是有985,211这样的名校的,而不是这样学校出来的毕业生就叫做双非硕士。“双非”女硕士求职却屡屡遭拒,辛苦读书18年,现在只能在家带娃。有一位双非硕士就分享了自己的求职经历。她表示自己并不是很聪明,没有考上985或211这样的一流名校,而只是在一所普通大学考上了硕士。她开始是怀抱着非常高的梦想的,毕竟她认为自己作为一个硕士是国家认定的研究生,一定能找到一份好的工作的,但是现实非常残酷,打碎了她的美梦。在她去求职的时候,大多数公司听到她的普通学校就直接否决了。因为很多公司面试的第一个条件就是需要985,211一流大学的毕业的学生。她自己的学校并不是一流大学,所以她连面试的资格都没有拿到。好不容易进了一所公司,结果她的同事全部都是一流大学毕业,她在工作中也只能受到冷言冷语,最终还是被老板辞退了。无奈之下,她只能妥协了,在家打扮起了自己,听从父母的意见,相亲结婚了。而相亲的男士则要求她结婚之后不能工作,自己带孩子做一名家庭主妇。她的情绪非常的崩溃,她说自己念了这么多年的书,难道就是为了以后做家庭主妇的吗?这样的话也是让人听了十分的心疼,毕竟生活就是这么残酷,即使你念了这么多年的书,也依旧找不到一个工作,最终成为了一名家庭主妇。这些双非女硕士内心都是非常痛苦的,毕竟她们当初读硕士就是为了能够找到一份满意的工作。结果现在没有找到工作,成了一名哄孩子的女人呐,和那些没有读书的人又有什么区别呢?这也是她们内心中最遗憾的地方了。面对这种情况,我们又该如何去做呢?1、宝妈们千万不要放弃学习看到那些念了这么多年的书而最后变成家庭主妇的人,我们不禁发出了一种疑问,读书没有用吗?并不是的,读书并不是没有用的,书籍是人类进步的阶梯,无论什么时候,只要内心有知识的人是一定会有用的。所以说在家照顾孩子的妈妈们一定不要放弃自己的学习。在照顾孩子的同时也要也要认真学习,孩子看到妈妈学习,久而久之自己也会变得爱,热爱学习,而妈妈们在孩子不需要自己照顾的时候,就可以自己去找一份工作。2、保持形象很多妈妈们每天辛苦的照顾孩子,自己的形象也不搭理,久而久之就变成了黄脸婆。所以说妈妈们在照顾孩子的同时,也要保持好自己的精神状态,不需要多美丽,但是干干净净非常精神,也是让人看了十分的有好感。毕竟女人的天性就是爱美的,在照顾孩子的同时,妈妈们也需要对自己好点买一些保养品,让自己变得更加的美丽大方。很多妈妈们就是生了孩子之后,一个的家庭压力也会变得更大,而妈妈又没有收入,所有的一切便是省吃俭用。给孩子买最好的,而自己则就是能省就省,能不花就不花,久而久之,孩子养大了,自己却衰老了。3、关心社会环境很多女性在生完孩子后发现自己逐渐跟不上社会的节奏,自己的思想已经和社会脱离,这样造成的后果就是找不到工作。这让那些想重新会到职场的全职妈妈们又一次失去了机会,同时也带给了她们打击。所以妈妈们在带孩子的时候一定要多关心社会网络。总结:双非硕士并不是没有用的,她们能考上硕士就代表了自身知识涵养。所以说妈妈们在当了家庭主妇后,一定不要变得自暴自弃,放弃自己之前的人生,养育孩子,照顾孩子也能变得更好。妈妈们在照顾孩子的同时,认真完善自己,不断学习,保持一个良好的形象。这样不仅丈夫看到了,都会觉得非常的美丽,旁人见了也是会称赞自己。这真的是一个非常伟大的妈妈了。
以下是【毕达留学英国专栏】整理发布的毕达学员分享会内容。【毕达留学英国专栏】坚持每周邀请全球各地区名校学员分享申请、就读、求职等经验,敬请关注。毕达学员背景Z师姐,华南农业大学,金融学 录取学校与项目:University of Leeds: MSc Statistics with Applications to Finance 利兹大学访谈实录 1. 录取关键主持人:师姐认为当初能拿到利兹这个项目录取的关键是什么呢? Z师姐:整体来看成绩不是我的优势,不过是达到学校门槛标准的,所以只能靠软性背景来提升,包括个人对未来专业的认知以及个人职业规划等等,还有个人过往的实习及学校参与过得项目。 还有就是好好看官网上的申请要求,ps篇幅有限,有针对性的在ps中表达自己。1、实习经历要有重点,根据申请的专业要求,提炼出自己的优势。2、有明确的发展方向职业规划,为什么这个专业适合自己。3、有意识的培养软性背景,越早准备越好,越明确越好。 软性和硬性背景对申请学校来说都非常重要,在保证自己GPA的同时,有针对性的提升自己的软性背景也是非常必要的,师姐认为在提升软性背景的过程当中应该注意哪些方面呢?软性背景重要的就是实习经历和课外的项目活动经历了,尽量找和自己未来想申请的专业契合度高的实习,个人觉得不需要很多,精准有分量,2个左右就可以了。除了实习,校外志愿者活动义工活动或者是个人特长比赛竞赛啊,都可以作为丰富自己软性背景的素材,突出自己的优势。 2. 如何做时间规划主持人:那么请师姐分享一下,你的留学时间规划具体是怎样的呢?好给师弟师妹们参考下。 Z师姐:我是大三上学期才准备要出国的,准备去澳洲或者英国,需要的材料也比较类似。所以大三开学开始考雅思,同步准备文书材料。大概10月末11月初开始提交申请的,大概等了2-4周吧,12-1月陆续收到的offer。不过还是建议能早就早申呢,在第一轮就申请,早占位早录取,一般圣诞节前就能发offer。所以得根据自己实际情况预估准备的时间,提前规划比较重要。 主持人:这里也提醒有出国打算的同学要尽早做准备,早准备、早规划、早申请!只有做到这三点,才有充足的时间去提升自己的硬件条件、丰富软件背景,从而提升自己的留学竞争力,降低申请难度。3. 为什么选择英国留学主持人:师姐当初为什么会选择去英国留学呢?Z师姐:一开始准备去澳洲,后来在舍友的影响下,还是选了英国。一方面个人比较喜欢英伦风和复古的英国文化,除了学习也很想感受生活。另一方面英国研究生就一年呀,更有时间优势,而且不用考GMAT。 4. 项目基本介绍主持人:下面我们来聊一聊这个项目的信息,师姐觉得利兹的这个项目怎么样呢?你认为这个项目适合哪些人去读呢?Z师姐:我读的是数学学院的应用金融统计,我个人觉得这个专业对更适合数学和计算机的同学。课程设置是偏数理化的,会和商学院联合授课,主要内容就是数理统计,R语言,金融模型等,老师们都特别特别好,这个项目呢对个人自主学习能力的培养很棒。 主持人:师姐当初所在的班级有多少人呢?中国学生大概有多少呀?有了解同学们当初都是什么背景申请到这个项目的吗?Z师姐:好像是13个人吧,8个中国人 ,大部分都是统计计算机专业背景的,也有金融背景的。 主持人:这个项目的就业怎么样呢?中国学生是否大部分都回国就业了?回国一般去了什么类型的企业呢?Z师姐:就业就比较广泛了,像我同学有去四大做咨询的,有去大疆做数据分析的,也有去投行的,还有在互联网金融做风险评估的,大部分都还是和金融、数据相关的。5. 读完后的感受主持人:看来这个项目以后的就业范围还是比较广泛的,师姐读完这个项目之后,英国给你的感觉跟当初想象有什么不一样吗?Z师姐:那大概是比之前的印象更喜欢英国了吧。一开始可能会觉得,英国人比较高冷,会不会不好相处或者对中国人不够友好啥的。但是后来发现基本没有这种担心,老师啊同学啊,银行餐厅超市各种工作人员也好,路人也好,大部分都很友好,很耐心。但是晚上就不建议出门了,更不要单独出门了,酒吧文化很盛行~天一黑大多数商店就开始关门了,酒吧就开始营业了。 一开始也会担心饮食问题,据说英国食物很难吃,但是后来发现中餐厅和东南亚餐厅都还挺多也挺好吃的,中超也很方便,自己和朋友们在家做饭也完全没问题。6. 整体氛围主持人:师姐觉得这个学校的整体氛围是怎样的?Z师姐:整体氛围我是很享受的,轻松愉快很有校园气息,利兹大学校园和城市没有什么实体围墙间隔,可能学校老师办公室和校外超市也分不清,几乎长一样就而且就隔壁关系~学校内活动很多,偶尔还会有市集,有演出,有color run。一般我们排课表都是没有午休的,中午太阳好的话图书馆的超级大台阶上会坐满了人,学校对面是一排各种买吃的,中午有课就可以买好吃的坐在台阶上边晒太阳边吃饭。一到考试周,图书馆就24小时不关闭,图书馆一般有三个,一个复古的,两个现代,环境都很赞,学校离市中心也不远。 主持人:学校是否有中国学生组织呢? Z师姐:有的,只有你想不到的组织,和国内大学一样啊,轮滑啊,野餐啊,摄影啊,跳舞啊都有自己的小组织,开学也会有各种组织的招新会。7. 对师弟师妹的建议主持人:最后,师姐对于想来这个项目就读的师弟师妹有什么建议吗? Z师姐:我觉得有一段海外留学的经历对于个人来说还是很难忘和值得的,学习方法和国内可能有比较大的不一样,除了学习,包括个人独立性的培养,还有生活技能提升和眼界的开阔,还能旅游丰富自己的人生呢,确实会有很多不一样的收获。所以提前规划好自己想要的未来和生活,早准备肯定是没错的。希望大家都能拿到想要的offer,去想去的国家和地方,有着优秀的未来。
原来以为生过孩子的女性重返职场难上加难,没想到刚出校门的“女硕士”求职也面临着“没人要”的尴尬境地。上午,在网上看到一则“双非”大学女硕士求职难的视频。从女孩口述得知:辗转多家招聘会现场,都没有被录用,有些企业看了简历甚至连面试的机会也不给。“我到底差在哪儿?”这位女研究生心态显然有点崩,没想到辛辛苦苦读个研究生,工作还是这么难找。看到画面中的女孩,想起了当年求职的自己:当时满心欢喜期待着大学毕业能够赚钱实现独立,可现实中理想的职业凤毛麟角,不仅如此,仅仅找工作这件事就足以磨平你几乎所有的锐气。不得不说,理想很丰满,现实很骨感。对于“双非”女硕士来说,还有一个不得不承认的事实:非985、211大学毕业的学生在人才济济的求职市场,根本不算什么优势,而且女研究生毕业,虽说学历上比本科高一个级别,可对于一个只看重985、211毕业生的单位来说,难道就没有考虑其他因素(比如性别)吗?“双非”女硕士拼不起学历、找工作没人要,有网友发出灵魂拷问:天无绝人之路,难道就没有其他出路了吗?当然有!“双非”女硕士的出路在女硕士求职难的这条视频下面,有一条网友的留言,引起了我的注意:既然不是985、211,就不要专找那些非985、211不招的单位,要正视现实,硕士研究生毕业,已经超过绝大多数同龄人了,非要拿985、211的同龄人当参照物,有点自寻烦恼。不得不说,这位网友说得相当中肯。然而,正视现实,说起来容易做起来难,那么,对于双非女硕士来说,人生还有其他路能行得通吗?当然有,比如去外企上班。有一个朋友,大学是普通本科,毕业后去上海发展,刚开始从最初的文员开始干起,凭借勤奋好学的毅力打拼了几年之后,最后在一家外资企业安定下来,几年之后她做到了行政总监的位子。朋友说:“外企更注重个人能力而非学校头衔,他们公司的销售主管专科毕业,因为有十几年的工作经验如今却领导着985、211的毕业生。”这样励志的求职逆袭,每个人身边或多或少都有,所以,对于双非女硕士来说,与其心心念念想找一份体面的工作,不如先考虑如何放下自己内心的包袱。俗话说:“万丈高楼平地起”,比起盖楼,如何找到人生的这个“地基”更重要。双非女硕士,如果不是出于迫切的生存需要,考博也是一个不错的选择。我之前上班的时候,单位招了一个女研究生,刚到岗就因为出色的工作能力受到领导青睐,而她也很踏实肯干。可是,干了几个月后,有一次吃饭,她突然说自己准备考博,原来,她选择上班是因为错失了研究生留校和本校考博的机会。我笑着问她:“你这是出来疗伤来了?”,她笑而不语。随后,她接着说:“历练了这几个月,终于知道自己想要什么了!”后来,她边工作边努力,考上了另一所同类大学的博士,如今在新西兰留学。出国前,我们吃了顿饭,我笑着问她:“出国了婚姻大事怎么办?”她不卑不亢地说:“父母和男朋友都支持我!”到这儿,我终于信了那句有名的心灵鸡汤描述的美好画面:人生果真是越努力、越幸运!女朋友和女同事的经历告诉我:你以为你很难,有人比你更难;你以为你很努力,有人比你更努力!所以,双非女硕士虽然暂时找不到工作,但并不意味着人生的大门就此堵死了,尽管如今各用人单位都看重学历、非985、211不招,但人生并非只有一种可能,机会永远留给准备好的人,所以:请勇敢一点,找到人生第一块敲门砖,去叩开属于你的人生。“双非”女硕士求职难带给我们的启示双非女硕士求职难,除了探讨研究生群体更多人生的出路,其实,更重要的是给在校大学生提了个醒,尤其是双非大学的本科生(或者更具体的说是女生):从踏入大学校园第一天起,就要做好心理准备,更要想好未来要走一条什么样的路。建议分三步走:第一步:树立目标比如考研、考公务员、考各类资格证(教师证、会计证等等)、或者是本科毕业直接找工作。大学阶段选择的目标不同,四年生活的重心便不同,如果说18岁之前还懵懵懂懂不知道以后该干啥、能干啥?那么,从上大学第一天起,你一定要想清楚自己以后想过上什么样的生活。第二步:分解步骤大学四年安逸的生活,并不只是完成各科考试那么简单,什么阶段要完成什么样的任务,一定要心中有数:比如大一、大二先把英语四六级过了,大三、大四寒暑假通过兼职工作,历练丰富自己的社会经验等等。第三步:排除干扰之前路过一个大学,看到附近美甲店内女学生人头攒动,现在生活条件好了,女学生美甲也不是什么新鲜事,“爱美之心人皆有之”,然而当时的我,脑子里却只有一个画面:如果学生都把精力花在这些事情上了,以后走上社会,难道比谁的指甲更漂亮吗?结语如果你是一个资质平平、出身一般,毕业要靠自己养活自己的女大学生,希望双非“女硕士”求职难这件事能够刺痛你并作出改变。如果不是,请忽略。——感谢阅读——注:图片来源于网络,侵删。
统计学是大数据的三大基础学科之一,所以在大数据时代背景下,统计学未来的就业面还是比较广阔的。随着大数据的不断发展,统计学在大数据时代有了新的含义,这就要求统计学专业的学生一方面要掌握统计学知识,另一方面也要掌握一定的大数据知识。因为在大数据时代,统计学的相关理论也需要发展,比如小数据时代的“抽样”和大数据时代的“全样”。我在2016年曾经作为评委,参加了一个研究生的大数据大赛,在这次大赛中,有不少代表队的参赛选手就是统计学专业的,这说明统计学专业非常关注大数据的发展和相关技术的掌握。不少统计学专业的参赛选手有非常优秀的表现,充分体现了统计学在数据分析领域的专业性。对于统计学专业的毕业生来说,未来的就业可以考虑以下几个领域:第一:互联网领域。互联网领域是统计学就业的一个大的领域,互联网公司往往掌握了大量的数据,如何让这些数据充分体现出价值是互联网公司考虑的重点问题,而数据分析是数据价值化的重要方式,所以对于统计学专业的毕业生来说,互联网领域有充分的发展空间。第二:传统生产企业。随着产业互联网的发展,大数据、物联网、人工智能等技术将逐渐落地到广大的传统生产企业中,大量的传统企业需要配备数据分析人员,而统计学专业的毕业生往往比较适合类似的岗位。第三:金融领域。金融领域一直对数据非常敏感,也是统计学毕业生就业的常见渠道之一,在互联网时代,金融领域对于数据分析人才依然有较大的需求。在大数据时代,数据分析具有一定的普遍性,未来会有更多的行业需要数据分析人才,从这个角度来看,未来统计学专业的就业前景应该不错。我从事互联网行业多年,目前也在带计算机专业的研究生,主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域,我会陆续在百度写一些关于互联网技术方面的文章,感兴趣的朋友可以关注我,相信一定会有所收获。如果有互联网方面的问题,也可以咨询我,谢谢!
文/阿蒙聊教育“人靠衣服马靠鞍”,意思是说衣服对人的形象美很重要,这句话用到毕业生求职上,可以理解为,没有名校的外衣,相当于裸奔。每年有几百万的毕业生涌入社会,“双非”的毕业生,明显不占优势,没有名校外衣的他们,四处碰壁,于是,就有越来越多的学生,想要通过考研上岸“洗白”学历,却依旧没有改变就业难的窘境,一位“双非”女硕士的心酸求职路,戳痛了太多人的心。“双非”女硕士找工作接连碰壁最近,一位“双非”女硕士找工作的视频爆火。视频中的她,眼神中透露着迷茫,也许是刚刚离开校招现场,没有找到满意的工作。从她叙述中,我们得知,她是一名“双非”研究生,大学和研究生读的都是普通本科,她给好几个学校投递了简历,都石沉大海,没有回音。没办法,她只好看见一个招聘老师,就问人家要不要“双非”的毕业生,答案都是一样的,“不好意思,我们不考虑。”招聘老师的态度冷冰冰的,或许是见过太多像她的这样的求职者。而她的艰辛还不止这些,其他的城市和院校都不要,一次次的面试失败,让她不禁感叹:“985、211真的太香了,双非的学历没人要。”这句话也戳痛了很多“双非”硕士的心,大家都说没有第一学历的歧视,可等你真的开始找工作,你才会发现,隐性“学历歧视”真的太扎心了。也许有的人会说,你还不够努力,如果你能力够强,怎会找不到工作,因为学历找不到工作,只是自己没有努力的说辞,看了“双非”硕士的痛,你也许就不会这么说了。什么是“双非”硕士的痛社会很现实,如果你找的工作是保险销售、地推宣传、餐饮服务等,有大学毕业证就可以,自然不存在学历歧视。可当你要找到一份好的工作,你会发现,无论你的学习经历有多丰富,都会被简历上毕业院校一栏,直接刷掉。虽然说名校的毕业生,不全都是优秀的,但你不得不承认,名校光环确实会带来很大的优势,多少企业,嘴上说着“我们只看重能力”,实际上,还是会问你“是985/211学校毕业的吗?”你辛辛苦苦努力学习三年,将希望寄托在考研上岸,“洗白”自己“双非”的学历,到头来,还是被一句“我们不需要双非的毕业生”而拒之门外,江苏省昆山市,招聘中小学教师要求本科和研究生,要求两个阶段有一个阶段是211或者985或者世界大学百强高校,“双非”硕士连当一名小学老师都没机会,更何况北上广的大城市。这就是“双非”硕士的痛,难道三年的努力真的付诸东流吗?“双非”研究生该怎么打破“隐性学历歧视”1. 考研上岸只是起点很多人以为自己考上研究生了,就可以高枕无忧了,未来工作随便挑,实际上,考研上岸只是起点。研究生的学历,只是让你一只脚迈进了企业,有决定性意义的一只脚还在门外,所以我们不能就此放松,降低对自己的要求。除了完成现有的学习任务,也要多学其他本事,不然等你找工作的时候,看着别人的简历满满一页纸,而你只有简短的几句话,自己都会觉得难为情。2. 不要只顾着学习考研上岸后,确实要继续努力学习,但不要学成“书呆子”,学历已经有所提升,“双非”也已成定局,但想要打破隐性“学历歧视”,不仅是靠书本知识,更需要很强的能力。平时除了学习,还要多参加一些奖赛,最好拿到名次,因为这是证明你能力强的最好证据,多参加一些社会活动,多积累经验。总之,所有的努力和付出都不会白费,如果你没能找到满意的工作,也会在其他方面弥补你,这不是一句迷信的话,你要相信自己,付出终究会有回报的。笔者寄语:如果你是“双非”的研究生,也不要心灰意冷,更不要抱怨,而是要勇敢地接受现实,更加的努力,通过其他方式,弥补学历上的短板,这样你就会有信心,也就会找到理想的工作。以上就是这期要分享的内容,你觉得找工作学历和能力哪个重要?欢迎在评论区留言讨论。#教育分享官#在这里,你能看到更多有观点,积极向上,有趣的内容,关注我,我们下期见。(图片来源于网络,如有侵权请联系删除)如果你喜欢本期内容,欢迎评论、转发、分享!
课程介绍哥伦比亚大学是一所位于美国纽约曼哈顿的世界顶级私立研究型大学,那么纽约也是一个很适合年轻人的城市,千奇百怪、包罗万象。每个人眼里的哥大都不一样,选择的理由也不同,今天我们来看下哥大生物统计专业是怎么样的吧!哥伦比亚大学的生物统计学硕士项目共有MS和MPH两个学位,MS项目有以下5个方向:Theory and Methods(原理和方法)、Pharmaceutical Statistics(制药统计学)、Statistical Genetics(统计遗传学)、Clinical Research Methods(临床研究方法)、Patient Oriented Research(患者导向研究),其中,Clinical Research Methods(临床研究方法)和Patient Oriented Research(患者导向研究)要求申请前已取得过临床相关学科的博士学位,主要是研究型的,剩下的三个方向,课程安排有些许差别,就业情况基本一致。Theory and Methods方向学生最多,该项目为想要毕业后在生物医药、临床试验等领域从事统计师职业的同学提供全面的生物统计学方法训练,同时也为想要申请Phd的同学奠定必要的学术基础;相较于MPH学位,会学习更多数学知识、更深入的统计学方法。以上就是哥大生物统计专业的课程介绍啦,接下来我们进入第二部分,录取要求和毕业要求。录取要求和毕业要求1.录取要求:哥大生物统计专业的录取注重学生对数学的兴趣和能力,希望学生热爱数据。要求本科有至少一年的微积分课程,最好有一学期的线性代数课程。重视GRE数学成绩,托福要求100+,雅思要求7.5+的成绩。文书要求不多于500字,需要体现出对公共卫生事业和数据分析的热爱,为什么选择公共卫生学院,为什么申请生物统计学专业,想要怎样通过这个项目的培训实现自己的长期职业规划,这些都要在文书中体现的,一定要把对这个行业和项目的热情和喜爱在文书中表达出来。本科只要数学成绩较好就不用太担心转专业问题,很多同学录取前既没有学习过生物统计也没有相关实习。2.毕业要求:生物统计这个项目为期两年,一年2个学期,秋季8月底到12月初,春季1月底到5月底,第一年的6-8月有暑校,但暑校期间的学分不计入毕业要求学分。前三个学期,每学期必须选至少4门课,第四学期可以只选Capstone。毕业除37学分(12门课+1学期Capstone)要求外,还有实习要求,会在第二年4月底进行海报展示,5月初提交报告,5月底毕业。就业信息看完了录取要求和毕业要求,我们来看看关于就业相关内容。1.求职资源:大部分同学找工作的方式是求职网站投递。也有同学通过专业人士内推或校友内推。内推的话,学院老师、学长学姐,甚至一起上课的有工作经历的同学,都是很好的资源。美国的话,纽约、新泽西、麻省都有很多的生物医药企业和医院研究机构;中国本专业就业主要集中在上海浙江一带。这个是关于生物统计专业的一个总体介绍,接下来我们看下就业资源都有哪些呢1.1招聘会公共卫生学院每年有春秋两次招聘会,学校会提前通知有哪些参会企业和机构支持OPT、提供工作签,哪些招聘实习生等等信息。1.2校友圈校友们大都集中在纽约、波士顿、新泽西。项目会安排一些校友回校互动,因此要多关注邮件。平时注意完善自己的LinkedIn,可以通过LinkedIn搜集校友信息。1.3实习资源校外实习需要用到CPT,在拿到实习offer以后向学校申请。医学中心的实习,包括纽约长老会医院的实习和校内申请做研究生助理(GA)或者研究助理(RA),不需要CPT。1.4学校资源学校的Career网站是最容易收到面试和offer的渠道,每周都有更新,学校的就业辅导中心也会每周五发邮件提醒近期的求职研讨会、企业校招和新的岗位。2.就业去向留在美国的学长学姐基本上都在纽约。也有人去到加州、麻省和其他地区的。生物统计学就业主要集中在药企、医疗保险、医院、研究机构和大学,也有少部分同学去了咨询公司(Analysis Group)和科技公司。硕士的就业基本是statistical analyst,healthcare analyst,statistical programmer,consultant等,phd很多也会去企业,做biostatistician或者data scientist。就业率很高,感觉目前国内外无论是生物统计学硕士还是博士都处于供小于求的阶段。行业有:咨询:看重本科院校及硕士成绩,要具备case study的能力,保险:每个部门侧重点不一样,所用的统计学软件也不一,主要还是SAS和R制药/生物科技:美东制药和CRO公司很多。硕士做biostatistician有难度,但也有成功的,要有耐心;sas programmer会招很多小硕,建议提前考一下SAS base和 SAS advanced证书学校/医院:主要做healthcare,比较好进,但是工资较低。还有一个优势就是不用抽签。3.薪资情况关于薪资情况,不同行业薪资差异很大,咨询、药厂和保险公司薪资较高,纽约地区大概一年7.5-8万美金;医院薪资略低,大概6.5-7万美金;政府部门、学校和非盈利组织薪资最低,大概5.5-6万美金。纽约税率较高,到手工资大概要打八折。4.求职准备尽量在第一年暑假找到高质量的实习,专业知识要牢固,每场面试都会提问统计学知识,简历上写过的项目要足够熟悉。5.找工作的经验在美国找工作,你在项目中的实习经验,这个特别重要,甚至有同学直接留在了实习机构。所以一定要积攒相关的实习经验。总的来说,哥大生物统计项目毕业找工作花费的时间精力少于其他行业。2019年5月毕业的学生通常在毕业前后开始找工作,7月就能够找到并开始入职。2020年受疫情影响,很多公司freeze了招聘流程,但非盈利机构招聘岗位很多。多看求职网站,多咨询自己的导师,去一些招聘会增加对周边机构的了解,找到正职很有希望。总结最后我给大家做一个总结:1. 哥伦比亚大学的生物统计学硕士项目共有MS和MPH两个学位,MS项目有以下5个方向:(原理和方法)、(制药统计学)、(统计遗传学)、(临床研究方法)、(患者导向研究),其中,(临床研究方法)和(患者导向研究)要求申请前已取得过临床相关学科的博士学位,剩下的三个方向,课程安排有些许差别,就业情况基本一致。2. 毕业除37学分(12门课+1学期Capstone)要求外,还有实习要求,会在第二年4月底进行海报展示,5月初提交报告,5月底毕业。3.生物统计学就业主要集中在药企、医疗保险、医院、研究机构和大学,也有少部分同学去了咨询公司(Analysis Group)和科技公司。就业率很高,感觉目前国内外无论是生物统计学硕士还是博士都处于供小于求的阶段。好的,相信大家对哥大生物统计专业也有了很深刻的了解。哥大生物统计项目留纽约或去美国其他地区或回国都很有优势,可以说认可度比较高。建议第一年想清楚自己到底想要什么,向着自己的目标规划接下来的读书实习计划,事半功倍,这一点很重要。最后祝愿大家都能找到理想的工作~
为准确掌握当前高校毕业生就业情况,确保毕业生就业状况统计结果的客观性、真实性和准确性,教育部委托国家统计局有关单位近日启动高校毕业生就业状况核查工作,将于6月和8月开展两轮专项核查。此次核查将以全国高校毕业生就业统计系统中毕业生就业数据为基础,向毕业生本人及其就业单位进行核对,重点核查毕业生毕业去向及就业单位与所提供信息是否一致。有关核查结果将反馈给各省级教育行政部门和相关高校。今年以来,受多重不利因素影响,大学生就业面临较大不确定性,稳就业压力加大。精准高效的毕业生就业统计,是健全就业状况反馈机制、改进人才培养模式、及时回应社会关切的重要抓手,有助于高校提升管理水平和发展质量。教育部委托国家统计局有关单位,对高校毕业生就业状况开展专项核查,敢于面对民意所指和民众期盼,表面看起来是就业统计数据,背后体现的则是高校的办学理念、发展水平和社会责任感。“毕业生就业状况核查工作”有利于促进各地各高校严格落实“四不准”要求,当然也需要更为妥善的实施细则和保障措施,仅凭教育部门一家之力,很难保证就业数据统计的及时、真实、有效。事实上,影响高校毕业生就业的因素很多,就业统计是为了更好地促进就业。保障就业工作稳步推进,促进大学生充分就业,重在加强岗位开发,强化各项稳就业举措,广泛挖掘就业岗位信息,提供更多新增岗位。同时,加强大学生岗前培训,提高大学生个体与工作岗位的匹配度。促进大学生充分就业,还要建立协同工作机制和现代化治理体系。要建立资源整合机制,明晰政府部门职责,整合人社部门、教育部门、社会组织等在就业技能培训、就业信息支持、实习实践等方面的资源,将大学生的就业能力、就业层次、薪酬水平、专业发展状况等因素纳入就业质量指标体系。构建大学生就业信息服务体系,建立涵盖人社、工商、税务、公安等部门的就业征信平台,对不同行业、不同区域、不同岗位的人才需求状况进行大数据分析,对大学生与用人单位的信息进行双向审核及信用评估, 形成失信行为联动惩戒工作机制,提升大学生的就业保障。总之,切实反映就业统计状况,及时回应毕业生和社会关切,重在加强政策运行的监督与评估,提升大学生就业政策的效能。笔者认为,下一步应重点规范失业保险,将大学生就业纳入社会保障体系。针对暂时未能实现就业的大学生,可通过组织岗位实习、志愿服务、社会实践等活动,补齐大学生工作经验和社会经验不足的短板,对接大学生就业需求与用人单位发展需要。(作者系河南信阳师范学院副教授)《中国教育报》2020年07月02日第2版 作者:郭立场