苏州硕士招聘

根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发[2020]9号）和《苏州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（苏办发[2011]27号），经研究决定，苏州市市属事业单位面向社会公开招聘工作人员343名。现将有关事项公告如下：一、招聘岗位招聘岗位及条件等详见《苏州市2020年市属事业单位公开招聘工作人员岗位简介表》（附件）。二、资格条件1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；3、适应岗位要求的身体条件；4、年龄在18周岁以上，35周岁以下（即1984年5月28日至2002年5月31日期间出生）；具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至40周岁；具有博士研究生学历或正高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至45周岁；5、以研究生学历（专业）报考的人员不受户籍或生源地限制；具有副高级以上专业技术职称资格的人员不受户籍限制；以本科学历（专业）报考的全日制普通高校2020年应届毕业本科生不受生源地限制；以本科学历（专业）报考的全日制普通高校2020年应届毕业研究生限苏州生源地或苏州户籍，以本科学历（专业）报考的社会人员限苏州户籍；以大专学历报考的人员限苏州户籍；6、符合政策性安置或照顾条件的人员（如：夫妻分居两地、父母身边无子女、符合随军条件的军人配偶等），配偶或父母户籍所在地为苏州市区的，可以报考，不受户籍限制；7、具备岗位简介表中要求的资格条件，其中，“专业”条件按《江苏省2020年度考试录用公务员专业参考目录》审核；工作经历计算的截止时间为2020年8月31日;8、资格条件中的2020年应届毕业生，指国(境)内全日制普通高校2020年毕业并取得学历(学位)证书的人员；2020年毕业并取得学历（学位）证书的非全日制研究生，如是全日制普通高校毕业后，直接通过研究生入学考试或者国家承认的其他入学方式被录取的非全日制研究生，且读研期间无工作经历的，按2020年应届毕业生报名；2018年和2019年全日制普通高校毕业生，以及符合上述条件的非全日制研究生，若仍未落实工作或学习单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，可按2020年应届毕业生或社会人员报名；参加基层服务项目的人员，如之前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，应聘时可按2020年应届毕业生报名，其他情形按社会人员报名；国（境）外同期毕业人员（含择业期内未落实工作单位的），可按2020年应届毕业生报名。国（境）外同期毕业人员，是指在国（境）外教学科研机构学习，与国（境）内应届毕业生同期毕业，并在2020年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证的留学人员；三、报名与资格初审（一）报名方式、时间报名采用网络报名方式。报名、照片上传、资格初审和缴费确认均通过网络进行。报名网址：苏州市人事考试网。1、报名、照片上传：5月28日9：00—5月31日16：00；（照片要求：近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照，jpg格式，大小为20Kb以下）2、资格初审：5月28日9：00—6月1日16：00；3、陈述申辩：5月28日—6月2日期间9：00—16：00；4、对初审异议的处理：5月28日9:00—6月2日18：00；5、缴费确认：5月28日9：00—6月3日12：00。（二）网上确认1、应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审，如对初审意见有异议，请及时向负责资格审核的招聘主管部门（单位）陈述申辩，联系方式可从招聘岗位表中相应岗位的“政策咨询联系人、电话”栏内获取。2、通过初审人员须使用具有网上支付功能的银行卡在网上缴纳报名费100元/人，享受最低生活保障的城镇家庭和农村贫困家庭的应聘人员，先缴费确认，若没有违反考试纪律，在参加考试后，凭相关单位出具的证明到苏州市人事考试院办理减免考试费手续。3、通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效。（三）报名注意事项1、每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。未通过资格初审的报考人员，在报名期内，可以改报符合条件的其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。2、招聘岗位的笔试开考比例一般为1:3，岗位另有要求的除外。如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。应聘岗位被取消的报名成功人员可在2020年6月5日9：00—12：00登陆网上报名系统，改报其他符合条件的岗位。逾期未改报或改报不成功的，统一办理退费手续。3、应聘人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。四、笔试1、笔试日期将视新冠肺炎疫情防控情况，提前10日在苏州市人力资源和社会保障网、苏州市人事考试网另行公告，请报名成功者予以关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。2、笔试的形式和内容。笔试采取闭卷笔试法，笔试科目均为《综合知识和能力素质》。按招聘岗位类别区分，各类岗位的笔试科目名称相同，但内容互不相同，各考相应试卷。岗位的类别见岗位简介表中“岗位类别”。经济类中会计、审计岗位的笔试试卷相同，统计和其他经济岗位的笔试试卷相同；“其他类”专业技术岗位与管理类岗位的笔试试卷相同。本次招聘参加江苏省事业单位统一公开招聘笔试，考试范围见《江苏省2020年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。考试不指定辅导用书。3、应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天申领“苏康码”或“苏城码”（报名成功后即可申领），考试当天“苏康码”或“苏城码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。4、笔试成绩以百分制计算，设笔试成绩的50%为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按1：3的比例确定进入面试人选。不足1：3比例的，按实际合格人数确定进入面试人选，笔试成绩占总成绩的40%。5、笔试成绩将在苏州市人事考试网公布，应聘人员可凭身份证号和准考证号查询。五、资格复审1、资格复审时间、地点在苏州市人力资源和社会保障网另行公布。具体复审程序和有关注意事项详见公告。2、经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格，被取消面试资格者如对资格复审有异议，可当场向负责资格复审的招聘单位主管部门陈述申辩。因放弃或复审不合格造成缺额时，在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。参加资格复审的人选，以及其他排名靠前的应聘人员请在成绩公布后，保持联系方式畅通，以便招聘主管部门（单位）通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。六、面试及总成绩计算（一）管理岗位1、面试时间、地点在苏州市人力资源和社会保障网另行公布。具体面试及领取面试通知书的程序和有关注意事项详见公告。2、面试采取结构化面试的形式进行。面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩占总成绩的60%。面试成绩当场公布。3、在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。总成绩相同的，取笔试成绩高者；如笔试成绩仍相同，则对成绩相同的人员另行安排加试。4、面试成绩和总成绩及进入体检人员名单于面试结束后当天在面试考点张榜公布，并随后在苏州市人力资源和社会保障网公布，时间不少于3个工作日。（二）专业技术岗位1、专业技术岗位的面试工作由招聘单位主管部门组织，具体时间地点另行通知。2、面试的内容以考察拟任岗位所需的专业技术能力和综合管理能力为主。面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩占招聘考试总成绩的60%，面试成绩当场公布。4、面试成绩和总成绩及进入体检人员名单在面试结束后当天在面试考点张榜公布，并随后在各招聘单位主管部门网站公示，时间不少于3个工作日。七、体检和考察1、体检工作按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。管理岗位的体检由人社部门统一组织，专业技术岗位的体检由招聘单位主管部门组织。体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。2、对体检合格人员由招聘单位主管部门组织考察，考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因考生体检、考察不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位主管部门书面提出是否递补的意见，报苏州市人力资源和社会保障局审核备案。如递补，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。录用后（录取通知书开出之日起）放弃录用资格的，不再递补。八、公示和聘用拟聘用人员名单，在有关网站公示7个工作日。经公示无异议人员，办理录用手续。录取人员应在《录取通知书》规定时间内报到并办理聘用手续，签订聘用合同，期限不低于3年。因个人原因逾期未报到的，取消其录取资格。聘用人员应当在招聘单位最低服务3年（含试用期），初次就业的人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者解除聘用合同。公告详情及岗位表见南京中公教育官网。

又到了一年一度的跳槽季许多人选择在年后换工作对于大多数人来说跳槽原因无非是↓↓↓好消息来了！苏州又有一大波好单位发出了招聘公告找工作的小伙伴快快看过来▼1苏州市立医院（本部）岗位：门诊综合服务人员 1名要求：已婚已育女性，年龄35周岁以下，大专或相当学历，医学相关专业可中专，苏州市区户籍，身体健康，品行端正，有工作责任感，反应敏捷，服务意识强，计算机操作熟练，有医学背景者优先。报名地点：苏州市立医院本部人事科（道前街26号行政楼3号楼二楼），务必本人前来报名，不接受电话报名和网投简历。2苏州市广济医院【1】岗位：精神科护士 20名要求：护理、护理学专业，大专及以上，男性或苏州生源优先。【2】岗位：急诊科护士 2名要求：护理、护理学，大专及以上，7年以上二级医院急诊工作经验。【3】岗位：精神科医生要求：精神病与精神卫生学、应用心理学专业，硕士研究生，具有执业医师资格证书。【4】岗位：神经内科医生 2名要求：临床医学、神经病学专业，本科及以上，副高及以上职称，五年及以上三级医院工作经历。3苏州市人才市场服务中心岗位：培训市场专员 1名要求：本科及以上学历；热爱培训行业，优秀的应届生亦可。4园区跨塘实验小学学科招聘需求：小学语文要求：报考小学教师岗位的需具有与报考岗位相对应的教师资格证书，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。截止时间：2018.03.125吴江招聘会这个周六，吴江经济技术开发区新春首场招聘会重磅来袭！近9000个岗位肯定有你适合的！时间：2018年2月24日8:30-12:00地点：吴江开发区云梨路1028号人力资源市场招聘大厅【1】岗位：中文讲解员 2人负责本馆面向游客的中文宣传讲解工作。要求：35周岁以下，本科及以上学历，具有普通话二级甲等及以上证书。【2】岗位：值班电工 4人负责本馆变电所值班，电力设备日常维护等工作。要求：男性，45周岁以下。持有值班电工上岗证及高压电工操作证。【3】岗位：社会教育员 1人负责本馆合作交流部社会教育活动策划、组织等工作。要求：35周岁以下，本科及以上学历，具备较强的办公软件应用等计算机操作能力。报名时间：2018年02月26日9:00~12:00。报名地点：苏州市人才市场三楼308室。【1】岗位：行政专员 1名要求：要求财务、会计、审计等专业和工作背景，具备一定的管理工作经验和较强的文字能力，熟悉青少年校外教育特点。有大型企事业单位财务和审计工作经历、中共党员优先考虑。【2】岗位：活动策划 1名要求：要求文科类、管理类专业，熟悉青少年校外教育特点，具备大型活动独立策划能力、组织管理经验和较强的文字能力。【3】岗位：科技社团管理人员 1名要求：要求具有自动化控制、计算机科学与技术等理工科专业背景，具备较强的arino、树莓派等开源硬件的设计搭建及编程能力，科技创新意识和动手能力强，有较强的文字能力。6新闻中心【1】岗位：精神文明建设岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科以上学历，文科类专业，有相关机关工作经验者优先【2】岗位：新闻宣传岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科以上学历，艺术类专业，有政府媒体从业经验，摄影特长者优先【3】岗位：网络信息安全岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科以上学历，计算机类专业，有网络信息安全从业经验者优先7大数据管理中心岗位：工作人员 4人要求：30周岁及以下，研究生学历，计算机（大类）类专业，有计算机相关领域工作经验者优先8企业发展服务中心岗位：企业服务岗 2人要求：30周岁及以下，研究生学历，经济类、公共管理类、工商管理类、商务贸易类；计算机类、电子信息类、机电控制类、机械工程类、医药化工类、生物工程类、药学类专业，具有良好的政策解读能力、沟通能力和服务能力；具有政府服务、国企管理及企业服务等工作经验者优先9培训管理中心岗位：干部教育岗 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，政治学、新闻学、行政管理、教育经济与管理专业，中共党员优先；具备丰富的培训实践和管理经验，熟悉培训流程，善于设计培训教学专题和内容，掌握一定的培训资源，善于沟通，文字能力强，能独立撰写综合文稿10国库支付中心岗位：财务管理岗 2人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，财政学、金融学、会计学、企业管理（财务管理方向）专业，熟悉国家财政、税收和财务管理等相关领域法律法规；有财务管理相关工作经验者优先11土地储备中心岗位：土壤调查岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，环境保护类(环境工程、环境科学与工程 、环境科学)专业12建设工程质量安全监督站【1】岗位：房屋安全鉴定岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，工程力学、工程结构分析专业，中级职称；具有房屋安全鉴定工作经验者优先【2】岗位：信息化管理岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，计算机（软件）类、计算机（网络管理）类专业，有建筑行业信息化管理经验者优先【3】岗位：房屋质量安全监督岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，工民建、建筑工程（管理）、土木工程专业，中级职称；具备施工现场管理经验者优先13市政工程部岗位：工程管理人员 1人要求：35周岁及以下，全日制本科及以上学历，道路、桥梁及隧道相关专业，中级及以上职称；3年及以上工作经验14公共资源交易中心【1】岗位：政府采购监督岗 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，财务财会类（会计学，财政学（含税收学），会计（含会计硕士））专业【2】岗位：建设工程招投标监督岗 2人要求：30周岁及以下，研究生学历，建筑工程类专业【3】岗位：信息管理岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，计算机（软件）类（计算机软件，软件工程，计算机应用软件）专业【4】岗位：信息管理岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，计算机（网络管理）类（网络工程，物联网工程，信息安全，计算机网络工程）专业15房地产交易管理中心【1】岗位：登记岗 3人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，法律、工商管理（房地产开发与管理）、公共管理（土地资源管理）、土地管理（土地资源管理国土资源与房地产方向、土地管理及房地产）专业，有不动产登记、房产管理、土地管理3年及以上工作经验者优先【2】岗位：交易岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，法律、工商管理（房地产开发与管理）、公共管理（土地资源管理）、土地管理（土地资源管理国土资源与房地产方向、土地管理及房地产）专业，有不动产登记、房产管理、土地管理3年及以上工作经验者优先【3】岗位：综合岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，中文、文秘、会计专业，有不动产登记、房产管理、土地管理3年及以上工作经验者优先16劳动监察大队岗位：劳动监察员（仲裁员） 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，法律类专业，有劳动监察或劳动仲裁相关工作经验者优先17社保和公积金中心【1】岗位：业务管理岗 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，社会保障，公共管理，公共事业管理，劳动与社会保障，劳动和社会保障，经济管理专业，有3年及以上在社会保险或住房公积金经办机构工作经验者，年龄可放宽至35周岁【2】岗位：财务管理岗 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，法律类专业，财务财会类、审计类专业【3】岗位：计算机信息管理岗 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，计算机软件与理论，计算机科学与技术，系统工程，计算机应用技术专业18社会综合治理联动中心岗位：工作人员 1人要求：30周岁及以下，全日制本科及以上学历，计算机类专业，2年及以上系统维护、软件管理工作经验报名截止时间为2018年3月5日19政法委岗位：科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，不限专业、不限，法律类专业优先，2年及以上法律类或政府部门相关工作经验，有较强的文字、协调和应变能力20经济发展委员会【1】岗位：企业服务处（人工智能促进处）科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，经济类、机械类、电子类、计算机类专业，2年及以上工作经验，具有良好的文字功底；具备较强的沟通协调能力；具备人工智能领域实际工作经验者年龄可放宽到35周岁【2】岗位：商务贸易处科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，经济类、电子类、计算机类、金融类、商务贸易类专业，2年及以上工作经验，熟悉进出口贸易、商贸流通、电子商务等相关业务；英语流利；具备良好的沟通协调能力；具备企业实际管理经验优先，需加试英语口试【3】岗位：转型促进处(挂牌信用办)科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，经济类、环境保护类、能源动力类、水利工程类专业，2年及以上工作经验，具有良好的文字功底；具备较强的沟通协调能力；具备企业实际管理经验者优先21科技和信息化局岗位：信息化处科员 1人，产业促进处科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，不限专业、理工科类专业优先，2年及以上工作经验，具有良好的语言和文字表达能力，英文听、说、读、写能力优秀；985学校毕业生优先，具有海外工作背景者优先，需加试英语口试22规划建设委员会【1】岗位：重点项目管理处科员 1人要求：35周岁及以下，研究生学历，道路、桥梁和隧道工程专业，3年及以上工作经验，中级以上职称【2】岗位：重点项目管理处科员 1人要求：35周岁及以下，研究生学历，市政工程、交通工程专业，3年及以上工作经验，熟悉市政管线管理者优先【3】岗位：质量安全管理岗科员 1人要求：35周岁及以下，研究生学历，土木工程、结构工程专业，3年及以上建设管理相关工作经验【4】岗位：水利行业管理岗科员 1人要求：35周岁及以下，研究生学历，水利工程类专业，3年及以上水利管理相关工作经验23国土环保局【1】岗位：环境保护管理岗科员 2人要求：30周岁及以下，研究生学历，环境保护类专业，具备较强文字功底，善于沟通；具有3年以上环境管理工作经验者年龄可放宽到35周岁【2】岗位：土地资源管理岗科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，土地资源管理专业，具备较强文字功底，善于沟通；具有土地资源（信息化）管理工作经验者优先24财政局岗位：预算管理岗科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，会计学，财政学（含税收学），会计（含会计硕士）专业，熟悉办公自动化软件操作和数据分析应用，具有较强的文字综合能力和组织协调能力，通过会计师、注册会计师等考试者优先25社会事业局岗位：科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，公共管理类，中文文秘类，社会政治类专业26教育局岗位：科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，教育类专业，政治觉悟高，思想素质好；工作勤勉，沟通协作能力强；有较强的文字功底，表达能力强；计算机应用能力强；中共党员，学生干部优先27社会事业局岗位：综合管理岗科员 1人要求：30周岁及以下，研究生学历，不限专业报名截止时间为2018年3月5日除了上面这些岗位之外，苏州从2月到8月的招聘会，今日君也给你准备好了！快看看吧▼日期名称02-24 (周六)综合人才集市现场招聘会02-25 (周日)综合人才集市现场招聘会02-26 (周一)苏州市高校毕业生公益专场02-27 (周二)建筑房产类企业专场（建筑建材、房产物业、装潢设计类企业）02-28 (周三)服务类企业专场（酒店餐饮、商贸物流、教育咨询、金融证券、服务外包类企业）03-01 (周四)综合人才集市现场招聘会03-02 (周五)综合人才集市现场招聘会03-03 (周六)综合人才集市现场招聘会03-04 (周日)综合人才集市现场招聘会03-05 (周一)苏州市第二十三届女性人才交流洽谈会03-06 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日前，通过南京和北京两场校园招聘，苏州高新区教育系统已招揽418名优秀应届毕业生，其中278名来自国内顶尖双一流、985、211高校和国外知名院校，占比高达67%。值得一提的是，在北京举办的校园招聘中，高新区一口气签下8个北大优秀毕业生，其中博士1人，硕士7人。在上周赴南京地区举办的2020年首场校园招聘中，289名应届优秀毕业生通过系列招考程序现场与高新区教育局签订就业意向，其中来自南京大学、复旦大学等华东地区国内顶尖双一流、985、211高校的优秀应届毕业生149名，42名为南京大学优秀毕业生。本周，高新区教育局招聘团队奔赴北京举办今年第二场校园专场招聘。经过在北大、人大、北师大等顶尖高校开展宣讲、验审材料、笔试、试讲、面试等招聘程序，北京专场再次狂揽顶尖高校毕业生129人，其中，硕士学历112人，博士学历1人，高层次学历人数占比高达88%。近年来，随着人才落户政策和二胎政策的开放，学生数量和新建扩建学校数量逐年增加，师资队伍建设迎来了前所未有的考验。为全力提升师资队伍建设水平，高新区先后出台《苏州高新区、虎丘区优秀骨干教师奖励办法》《苏州高新区公办中小学（幼儿园）教育专项编制教师管理暂行办法》《苏州高新区生源优秀大学生留区从教奖励实施细则》《苏州高新区引进优秀大学毕业生奖励实施细则》，同时，加大培养力度，逐步优化师资结构。依托优秀师资队伍，今年，高新区率先在全市实现义务教育阶段集团化办学全覆盖，将集团化办学引入高中教育和学前教育，形成名优学校集群。此外，借助南京大学苏州校区落户的东风，高新区将打造一条从学前教育，到高中教育，直至高等教育的优质人才“培养链”。据悉，刚刚完成北京校招任务的高新区教育局校招团队已从北京直接奔赴校园招聘第三站吉林长春，开启东北地区的校招工作。（来源：姑苏晚报 责编：赵敏）

还在找工作的小伙伴注意了苏州市、各区的事业单位招聘正在如火如荼的进行中……还没报名的小伙伴赶紧拉~本次事业单位招聘和以往相比机会更大，岗位更多↓↓↓↓加强全省联动，进一步规范招聘工作对外与省直及其他兄弟市的招聘同步进行，对内整合全市各市、区招聘工作，统一有关政策，统一时段报名，统一时间笔试，使用统一的笔试试卷，同时联动招聘也有利于人才在省内的合理流动，给与考生更多的机会。放开户籍限制，进一步加大人才引进力度本次招聘进一步放开了户籍限制，对于本科及以上的应届毕业生，对于研究生学历或具有副高级以上专业技术职称资格的社会人员不限户籍，有利于各类人才来苏充实事业单位队伍。细化笔试科目，进一步提高笔试的科学性本次招聘岗位分管理类和专业技术类。其中，专业技术类岗位分法律类、英语类、计算机类、经济类（会计、审计）、经济类（统计及其他）、高校辅导员类和专业技术其他类，使得专业技术岗位的笔试更加科学化，更加有利于选拔出符合岗位要求的人才。那么，这次事业单位招聘有哪些岗位呢？小编为大家整理了最全的招聘信息赶紧收藏起来苏州市部分市属事业单位公开招聘399名点图放大可查看高清图↓报名时间3月25日9：00—3月29日16：00报名网址苏州市市属事业单位公开招聘网上报名系统（http://58.210.143.11:8001/wsbm/）吴中区部分事业单位（公开招聘100人）点图放大可查看高清图↓报名时间3月28日9：00—3月30日15：00报名网址苏州市吴中区东吴人才网相城区部分事业单位（公开招聘43人）点图放大可查看高清图↓报名时间4月1日（星期日）9：00—15：30报名地址相城区人力资源市场（相城区南天成路77号高融大厦一楼）姑苏区部分事业单位（公开招聘46人）点图放大可查看高清图↓报名时间3月28日9：00-3月30日15：00报名地址中国姑苏网站吴江区部分事业单位（公开招聘115人）点图放大可查看高清图↓报名时间3月25日9：00-3月29日16：00报名网址:34219/ksbm/注意事项1.注意报名时间、照片上传时间、笔试时间等重要时间节点。2.部分辖区必须现场报名，现场报名时带好身份证，户籍证明等相关文件。3.仔细阅读并签订网上报名诚信协议书，使用在有效期内二代身份证的信息，按岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写信息。4.及时关注资格审核情况，确保可以参加考试。来源：名城苏州网、苏州发布等姑苏台综合整理

中国江苏网讯（陈 诚 钱晨烨）记者3月4日从苏州市人社局获悉，通过汇总全市203家博士后工作站点的招收需求，苏州今年将面向全球招收435名企业博士后，计划投入引才经费、科研经费25.5亿元。为体现引才、聚才、用才的诚意和诚心，苏州各博士后设站单位纷纷给出一系列优惠政策举措，对顶级人才，提供顶级支持、发放顶级“礼包”。符合条件的博士后均可享受到在住房补贴、子女入学、科研经费、职称评审等方面的优厚福利。据统计，此次招收的全职博士后平均年薪在25万元以上，位于昆山的一家外资企业，开出了80万元的年薪，用以招聘数据分析专业领域的人才。自1999年设立首家博士后科研工作站以来，苏州不断健全和完善政策、服务、平台“三位一体”的支撑体系，形成了以人才带动创新、以创新带动发展、以发展集聚人才的良性循环。截至2020年底，全市共设立511个省级以上博士后工作站点，累计招收企业博士后1397人。据了解，“十四五”期间，苏州将大力实施博士后“双千计划”，引进1000名优秀博士后、完成1000个高水平博士后科研项目，将博士后工作站打造成为校企合作的高端平台和企业创新发展的巨大引擎。【来源：中国江苏网】声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：newmedia@xxcb.cn

博士们找工作，除了考虑安家费购房补贴等一次性待遇，还会考察单位科研条件如何，比如有无硕士点或博士点，毕竟在好的平台申请基金要更容易，有研究生帮你干活，你的科研进展也会更加顺利。在安徽省合肥市就有一所能兼顾安家费和科研的高校——安徽建筑大学。一、学校简介安徽建筑大学位于安徽省合肥市，是安徽省唯一一所以土建类学科专业为特色的多科性大学。学校现有11个一级学科、46个二级学科硕士学位授权点，10个专业学位授权类别。合肥是新晋二线城市，外号“霸都”，长三角核心城市之一，交通发达，经济增速较快。合肥房价在1-2万之间，购房压力不大。二、人才待遇安徽建筑大学按照人才类别划分待遇。1至3类是招大牛的，第4、5和6类是招博士和教授的。其中，第4类人才，优秀博士、教授条件住房补贴60万元起，理工科研启动经费50万元，同时安排家属工作。三、招聘专业四、其它据小编了解，安徽建筑大学科研压力并不大，学校比较重视有工程实践背景的人才，在企业工作的博士如果想跳槽可以考虑该校。想了解更多招聘信息吗？请关注我奔跑的青椒。

苏州市专业化青年人才定岗特选计划正式启动，发布招聘公告。根据该计划，苏州将引进一批“双一流”建设高校优秀应届毕业生到苏州市、县两级国有企业和事业单位。2020年苏州计划选聘511人，相较于2019年增加了66人！此次计划选聘的511人中，市级岗位169人，其中国企114人，事业单位55人;县级市(区)级岗位342人，其中国企40人，事业单位302人，具体招聘详情看下图。这次的苏州定岗计划都是纳入编制内的，且优秀者还被纳入当地的优秀年轻干部库，进行培养管理。在苏州工作期间，根据单位性质和所在地相关人才政策，可申请享受相应住房补贴、生活补贴等待遇。叶子查看了苏州各个区的招考公告发现了以下三个注意点！一、选聘对象面向全国“双一流”建设高校全日制应届毕业生、硕士研究生及以上应届优秀毕业生(不含定向生、委培生和在职研究生)，2020年应届毕业生须于2020年8月31日前取得相应的学历和学位证书“双一流”指的是什么？211、985吗？“双一流”指的是建设世界一流大学和一流学科。建设世界一流大学和一流学科，是中国共产党中央委员会、中华人民共和国国务院作出的重大战略决策，亦是中国高等教育领域继“211工程”、“985工程”之后的又一国家战略。根据教育部、财政部、国家发改委印发《关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》一流大学建设高校42所、一流学科建设高校95所；其中江苏一流大学建设高校有南京大学、东南大学；一流学科建设高校有苏州大学、南京航空航天大学、南京理工大学、中国矿业大学、南京邮电大学、河海大学、江南大学、南京林业大学、南京信息工程大学、南京农业大学、南京中医药大学、中国药科大学、南京师范大学。其中“双一流”建设学科名单江苏的高校学科是南京大学：哲学、中国语言文学、外国语言文学、物理学、化学、天文学、大气科学、地质学、生物学、材料科学与工程、计算机科学与技术、化学工程与技术、矿业工程、环境科学与工程、图书情报与档案管理苏州大学：材料科学与工程（自定）东南大学：材料科学与工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、建筑学、土木工程、交通运输工程、生物医学工程、风景园林学、艺术学理论南京航空航天大学：力学南京理工大学：兵器科学与技术中国矿业大学：安全科学与工程、矿业工程南京邮电大学：电子科学与技术河海大学：水利工程、环境科学与工程江南大学：轻工技术与工程、食品科学与工程南京林业大学：林业工程南京信息工程大学：大气科学南京农业大学：作物学、农业资源与环境南京中医药大学：中药学中国药科大学：中药学南京师范大学：地理学可见这次招聘的招聘对象都是属于顶尖的一拨人才。公众号后台回复“双一流”获取高校名单。二、报名与资格初审本次选聘采用现场报名和网上报名结合的方式，每人限报一个岗位。现场报名：市选聘办、区委组织部、区人社局牵头分别在部分高校组织专场选聘活动，接受现场报名，进行资格初审。网上报名方式：应聘人员填写《报名登记表》电子版，连同应聘材料的扫描件电子版一并打包发送至选聘单位的电子邮箱，标题统一为：“姓名+毕业院校++手机号码”。工作人员收到应聘材料后，及时进行初审并与应聘人员回复确认。部分地区在地方官方网站上进行报名。三、招考环节此次苏州的招考岗位全部没有笔试，都是对资格审查者进行综合能力素质评价。评价依据考生报名时上传的资料(未上传佐证资料的项目不计分)，从在校期间表现、获得的各类荣誉、实践实习经历等方面综合打分。按照一定的比例从高到低确定面试进入面试人员的名单，不足比例的，直接按实际报名人数进入面试环节。面试的内容以考察拟任岗位所需的专业技术能力和综合管理能力为主。面试可采用结构化小组面试、无领导小组讨论、情景模拟、专业技能测试等多种方式进行，所以考生需要灵活面对面试类型。苏州市的专业化青年人才定岗特选计划，实质是抢人才，想让本地的优秀人才可以回流，也是让更多的人才来苏州。苏州市专业人才定岗特选计划，在事业单位统考迷雾重重和各个事业单位紧缩编制的背景下进行的，此次的大量编制难能可贵。人才一直是被争抢的对象，各个城市相继推出人才引进计划，如武汉人才引进落户政策、天津人才引进政策；甚至直接进入高校进行人才抢夺。相较于2019年招聘445人，2020年选聘增至511人！我们不妨可以大胆的猜测，青年人才定岗特选计划，今后选聘人数会不会逐年增多，成为江苏其他各个地市人才引进的计划模板？

中国江苏网讯 （记者崔潇岑）近日，记者从高新区人社局获悉，苏州高新区部分事业单位将招聘20名2018年应届毕业研究生。据悉此次招聘将采用校园招聘的形式，本次校招路线分为东北线和西部线：1、东北线：哈尔滨理工大学、哈尔滨工程大学、吉林大学、东北大学、大连理工大学；2、西部线：西安电子科技大学(研究生校区)、西安交通大学、电子科技大学（清水河校区）、四川大学（望江校区）、重庆大学。时间为9月下旬至10月中旬，招聘对象为全日制普通高校2018年应届毕业研究生（非在职），符合条件的考生需本人持相关证明文件至校招现场报名。更多岗位细则及招聘相关事项可登录高新人才网(http://www.sndhr.com)查看。

2021年3月5日苏州及下属县区分别发布《2021年事业单位公开招聘工作人员公告》，合计拟招聘922人，报名时间3月10日（周三）9：00—3月13日（周六）16：00，仅四天时间，一起看下具体情况吧。一、招聘基本要求年龄要求：年龄在18周岁以上，35周岁以下；具有硕士学历或副高级职称的应聘人员，以及退役军人，年龄可放宽至40周岁；具有博士学历或正高级职称的应聘人员，年龄可放宽至45周岁；学历要求：公告没有明示要求,小编查了下,只有很少的岗位专科可报,大多数岗位要求本科,部分岗位要求硕士或博士;应届毕业生的说明:一般指今年毕业的学生,2019,20年毕业未落实工作单位的也在内(具体见招聘公告要求);二、招聘岗位分布情况苏州市直计划招聘229人；姑苏区计划招聘51人；常熟市计划招聘176+9人；太仓市计划招聘105人；张家港市计划招聘99人；吴江区计划招聘143人；吴中区计划招聘110人；昆山市、相城区信息没有发布；三、笔试时间地点笔试时间、地点：笔试日期2021年4月17日（周六），具体时间和地点详见准考证笔试科目：笔试科目均为《综合知识和能力素质》。 各类岗位的笔试科目名称相同，但内容互不相同，各考相应试卷。岗位的类别见岗位简介表中“岗位类别”。经济类中会计、审计岗位的笔试试卷相同，统计和其他经济岗位的笔试试卷相同；“其他类”与管理类岗位的笔试试卷相同。四、注意事项1、小编把苏州所有考试信息写在一起，但苏州各县区分别发布信息的，报名要按各自的公告在相应的网站报名,请别弄混了;2、网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审，如有异议，请及时向负责资格审核的招聘主管部门（单位）陈述申辩。不是报名了就万事大吉。五、总结1、苏州是江南富庶之地（上有天堂，下有苏杭），江苏第一经济强市（GDP过2万亿），事业单位考试又不限户籍，想要报考的同学千万不要错过机会哦；2、报名时间只有四天（3月10日（周三）9：00—3月13日（周六）16：00），要完成报名，资质审核，缴费等,还是很紧张的,请提前准备;3、笔试时间4月17日，还有40天左右的时间，要抓紧时间复习了，建议买套复习资料沉下心认真复习，争取考出理想的成绩。祝愿今年参加考试的同学都能考出好成绩，录取到满意的岗位！