硕士毕业生去高校可能性不大,除非体艺类等特长生或许还有一线希望,具体工资事业单位招聘都是实行事业专技工资。硕士的话刚参加工资岗位工资事专十二级,薪级工资9档,基本工资大概2000元以上,加上国家津补贴和地方津贴补贴级标准,全额工资4300元左右。每月扣除养老保险、医疗保险和住房公积金,打卡工资2900元多一点,就是这个水平。我是西北小县城的一位小学老师,近几年我们单位通过招考进来的大部分是硕士毕业的,还有个别是研究生学历了。这两年招考的本科毕业生县城里面都不要了,打发到乡村支援薄弱学校去了,并且签订合同三年内不许调动。因此硕士毕业生去高校的可能性不大,高校一般都是博士生了。如果题主能招聘的大城市的中小学教师,工资或许还不错,因为除了上面我讲的每月到手2900元以外,满一年还有另外的今天补贴,这个根据地方财力情况。大城市税收较多,地方财力比较雄厚,那么这个补贴发放就多,像我们西北小县城基本都是穷县,税收较少,这个补贴就少。大概情况是大城市的中小学教师的这个额外补贴每年2~4万,像我们每年1万。总之,硕士毕业一年以后到手工资乱七八糟都给你算是,接近5万,职称相当于助教或二级教师。
不知不觉中,时间来到了2020年的年末,对于全国各地的高校毕业生而言,尤其是硕士研究生,他们现在只有两件最重要的事情需要处理,一方面是硕士学位论文的写作和反复修改,另一方面是找到好的工作,不断参加各个企业的宣讲会以及各高校组织的校园招聘会。而现在这一阶段,已经有很多的高校毕业生找到了自己理想的工作,所以剩下的时间和精力都放在了硕士学位论文的写作和完善中。这不刚刚得知我们学院今年毕业的学姐学长,已经有几个确定了工作,并且还是进高校任教,成为了一名大学老师。当我和我的室友分享这件事情时,他们都表示很奇怪,甚至是难以置信,因为在他们的观念中,要想进入高校,要想成为一名大学老师,最基本的条件就是博士研究生毕业,并且还必须是来自于名校的博士研究生,不然同样没有机会的。相信和我室友持相同观点的学生一定会有很多,毕竟现在高校招聘教师的基础条件就是博士毕业,那么为什么很多的硕士研究生可以进高校当老师呢?一方面,不可否认的是,现在高校招聘教师的主流一定是博士研究生,但全国高校的数量太多了,而这些高校还会划分不同的档次,例如双一流高校、普通一本、普通二本、普通三本以及高职院校等,于是造就了一些特殊性,很多高职院校以及一些普通二、三本院校每年招聘教师时,虽主要以招聘博士研究生为主,但每年还是会招聘一些硕士研究生,只因为博士研究生很少会选择这样的高校,所以这也就是一些硕士研究生可以进入高校任教的一个原因。另一方面,还要考虑到一些专业的特殊性,尤其是当下各个高校都在加强思政教师队伍建设,所以很多高校都在大量招聘相关专业的博硕研究生,只是对于普通二、三本院校以及高职院校,为了满足教育部的相关规定,只能是放宽招聘的标准,于是很多本硕学思想政治教育专业的研究生都能够很顺利地进入高校任教,成为一名大学老师。但要想在以后的工作中更进一步,还是会选择攻读在职博士研究生,毕竟博士研究生才是大学教师的标配,也有利于之后的职称评选等事情。此外,还有一些硕士研究生之所以能进入高校,是因为他们从事的不是教学岗位,选择了高校的行政岗位,如果你也关注高校的招聘情况时,你一定会发现每年很多高校都会招聘一定数量的行政岗位,而且硕士研究生就可以报考,所以这也是很多硕士研究生进入高校的一次机会。总之,每年进入高校任教的硕士研究生每年都有很大一部分,可能是因为自己专业的原因,可能是因为把握到一次重要的机会,可能是通过行政岗转成教学岗,所以硕士研究生是有机会进入高校的,只是可能录用我们的高校都是普通大学罢了。
现在社会竞争加快,很多大学生毕业之后抱着考研究生的想法,第一,这可以缓冲我们的就业时间,大学四年弹指一瞬,可能自己还没有想好需要去做什么事情,上了研究生能够选择的领域则更加宽泛了,自己的竞争力也增强了,有利于自己的就业。但是还有一种小伙伴的心中想的不是科研,而是研究生之后能不能在高校留校,或者是研究生之后继续向上考试,拿到博士生的文凭,进入高校当老师。大学老师的待遇是所有老师中最好的,自由,而且上课的强度不大,但是你知道当大学老师的学历要求吗?现在教育水平纷纷上涨,研究生也纷纷扩招,高校的不同等级要求应聘的老师也是不同的学历,像双一流这样的高校,可能一般的博士都不一定能够应聘上这里的老师,北京大学医学部一个分校招聘老师研究员,要求学历是博士后,具备申请一些地方或者省级研究课题的人员有优先权,许多人或许会惊讶,具备这么强的实力的研究人员,却去学校应聘当老师?北大就这么牛?这个答案是肯定的,教育水平越往上走,其实获得的回报就越多,这个招聘的岗位薪金是按照年薪来算的,一年24万人民币,并且还有各种补贴和福利。2018年如果想要靠着研究生文凭进入高校,那难度可能真的有点大,可能用人单位设置的学历要求在研究生水平的,只能是高职院校了,现在很多本科院校招聘,普通的地方二本就需要拿着博士学历才能入职,竞争激烈和就业岗位稀缺在高校中已经不是新鲜的事情了现在拿着研究生的毕业证书,可能在一些市里比较好的高中担任教师,而且也是需要竞争的,竞争对手有本科生和研究生,而且进入学校的途径需要过五关斩六将不可,就别说大学了。大学里的教师招聘也越来越向高水平,高学历方向倾斜,仅仅是研究生的学历,很可能是不能够在大学里担任老师的职位的。博士生可以在一般的二本担任大学老师,但是地区稍微好一些的二本院校可能会对博士生的出身有所要求,要求985等重点高校出身才行。高校中也存在一条学历鄙视链,海外名校学历优于国内顶尖大学,国内顶尖大学优于985大学,985大学优于211院校,211院校优于一般本科,一般本科优于三本和专科。所以,要想在大学中当老师,学历是非常关键的,好的学校出身会让老师对你的影响分升高不少,所以说想要在大学里当老师,要求是不是一般的大。海外名校博士学历其实在高校当中还是非常抢手的,学科带头人,人才储备库的学历拿去大学当老师,哪个大学不会认呢,现在很多学校招聘要求非常严格,但是对于这样顶尖的人才,学校能够拿出的待遇也非常优渥的,首先是可以分房子,可以安排自己的对象在学校,一起工作,年薪拿到飞起。大学教师有着不错的社会地位,被很多人羡慕,这也是有道理的事情。学历的含金量越高,未来的路也就越好走,在大学教师的应聘问题上,这一点也同样适用。
很多同学重点985研究生毕业问能不能去大学当老师,问了一圈,看了很多信息,很无奈的回答他,不是没有可能,只是很难很难! 【1】---不说重点大学,二本、三本都不要研究生 原来真得以为名校研究生毕业去一个普通本科大学当老师应该是比较容易的事儿。可是实际情况是,别说普通本科,就连三本民办大学都不好进,专科大学竞争都已经很激烈了。很多二本、三本大学招老师,基本条件要求首先就是博士研究生,关键是就业竞争还非常大,比如一、两个岗位,动不动就是两三百人去争。【2】---辅导员都要研究生,特殊专业、特殊人才才有机会 原本的印象很多辅导员都是本校本科留校的学生担任,可是现在的情况是,也大多都是竞聘的研究生。不说重点大学了,一般的二本、三本,两种可能研究生进校当老师才有可能,一是,该专业属于特殊情况,比如人才稀缺、专业过于冷门等;二是,应聘人员虽然是研究生,但是在其他方面取得的成绩或者影响力很大,有和博士生相同的价值。【3】---大学老师真得收入高很轻松吗? 可以这样说,现在轻松愉快挣大钱的事儿,最好尽早从自己脑子里删除掉。大学老师在一线教学真得不轻松,同时收入也不是很高。真正能拿大钱的,还是有课题的老师和教授,或者脑子灵、会来事儿、能力强的老师拼命打拼。大学老师的工作还是很紧张的,不但需要完成平时的教学任务,还需要进行相关的研究工作,比如课题申报、研究、论文发表等,压力不是一般的大。【4】---博士多了,教学质量却提不上去刚入职的老师都是博士起步,可是大学毕业生照样就业难,学不到东西,大多老师上课意思。经常有人说,人想做好一件事情,能力只是一个基础,最后能取得的成绩,最关键就看用心不用心。头衔再高,心思没在教育上,教学质量肯定提高不了。总之,同学们如果想去大学当老师,请继续努力吧,最起码先成博士,这社会你改变不了,只能积极地动去适应吧!
高校作为我国高等教育中最核心的力量,同时也是最大人才的聚集地,一直被人们视为学术的殿堂,所以很多人也因此产生了名校情结。但是其实大学教师的工资并不是特别高,因为大学教师是事业编制,有点类似于公务员,所以,每个月的工资由财政拨款,并不会特别多。一般基础工资也只有3000左右,沿海地区等发达地区好一点,要是西北地区可能更差。而且我们看到很多大学招教师的条件也是非常的苛刻,一般普通的211、985大学不仅要求学历是博士,甚至还要求本科时期是在名校读。就连一些普通的二本公办院校,在招普通的讲师时,也一般是博士,如果是硕士的话,只能去应聘辅导员。那么既然工资那么低,为什么还有那么多的博士、硕士愿意去高校去当老师,甚至是辅导员呢?其实主要有两个原因:第一个原因就是我们刚才提到过的大学是学术的殿堂,所以一些很多想做研究的人就会首先选择大学作为他们的工作地点,而且相比其他地方大学里的环境更纯粹一点,学术氛围也更加浓郁,少了些官场、职场上的尔虞我诈,所以工作环境也比较的好。而且相比其他工作,大学教师拥有暑假寒假和很多假期,相对起来课也没有高中的多,所以教学也比较轻松,所以很多人就倾向于选择大学作为工作地点。另一个原因就是因为大学看起来工资比较低,但其实待遇是比较高的,主要是因为它的隐形待遇,比如五险一金等,一些私人企业老板如果比较扣,可能就不会给员工缴纳五险一金,但是我想买全国没有任何一所高校敢冒着违法乱纪的风险去克扣教师们的五险一金。这些五险一金在当前的作用还不是特别明显,但等到养老,或者是等到养老就显得特别的重要。另外,一些高校还给教师很多隐形的福利,比如住房补贴,租房补贴等等,甚至一些高校为了引进尖端人才,可以分配住房,还有很多高校的政策是如果博士前来应聘,直接就分配一套市区的房子。当然,这种现象虽然不多但也有一些。综上所述,很多高学历的博士、硕士会放弃高薪工作,去应聘大学教师。(声明:以上图片均来自网络,以及各高校官方网站,如有侵权,请联系删除)
如今有很多大学生选择继续深造,考研究生的人很多。当这些研究生毕业之后,会面临着广阔的选择。一些人会选择在社会之中找工作,这时候研究生可以很轻松的找到一份优秀的工作。当然,也有一些研究生选择留在学校。对此我们发现,如今有很多研究生宁愿放弃外面的高薪工作,也要留在校园当大学老师,这是为什么呢?01.薪资比较高大家最关注的就是薪资问题。虽然如今在一些大企业中,研究生也能得到较高的工资,不过留在大学当老师,薪资也不比在企业中差。虽然一些刚留在学校的毕业生会发现,他们一开始的工资不会很多。不过随着教学经验的不断丰富,自己在学校努力考取职称,薪资水平都会不断提升的,目前很多高校老师的平均工资都在1万元以上。这和我们在企业中上班一样,刚进入职场中的小白肯定不会拿太多的工资,等你的经验丰富了,资历深厚,你就会拿到更多的工资。02.工作内容如今的上班族非常辛苦,996工作制度很普遍。大家每天都是三点一线的生活,天还没亮就起床,天黑了才到家。上班的时候,每天还要遇到众多繁重的内容,更多的时候需要我们留在公司里加班加点的干活,似乎只要留在公司,就有做不完的事情。长时间面临这么多的工作压力,会让人累得喘不过气。而大学工作就和上班完全不同,大学老师不用每天坐班,大学的课程又不多,因此每周只要按时来学校给学生们授课即可。不用天天都面临着繁重的工作,有时间还可以放松放松,增加自己的学识和眼界。03.福利丰富虽然在企业之中,我们也能得到众多福利待遇,例如节假日时得到公司发放的小礼品,生日时公司会为我们庆祝一番,还会有带薪年假。不过大学老师的福利更多,除了节假日的日常礼品之外,老师还能够享受寒暑假的休息日,这些可完全都是带薪的,因此,做一名大学老师要比在企业中上班休息的时间还要多。加上每年休息一两个月,还能拿着上万元的工资,优厚的待遇自然吸引了很多研究生留校。04.工作压力在职场中,我们每天要面临众多的压力,老板会交给我们很多任务,员工之间也会有复杂的人际关系,再加上繁重的工作内容,总之上班带给我们的压力不小。就连休息的时候,工作群还是会不停的响,让人感觉:无论走到哪里都与工作脱不了干系。同时,在工作时我们还要不停的补充自己的知识,毕竟在这个快速变化的时代中,只有不断让自己变得更完美,才能适应这个企业。在大学当老师就完全没有这么复杂的压力,大学校园中人际关系较为简单,老师与同学们之间都能够和谐相处,没有那么多勾心斗角的故事,校长也不会给我们安排过多繁重的工作,让人喘不过气来。当然,在校任职的时候,我们还是需要努力的提升自己的文化知识,毕竟时代在进步,学生要学习的课本知识也都在不断完善之中。以上四点就是研究生毕业之后喜欢留在学校的原因。现如今,大多数学生想考研究生,都是有希望留校的想法。留在大学校园中,每天面对的是简单、无压力的环境,还能够有丰富的休息时间和优厚的待遇,这样的生活是很多人向往的。这样看来,研究生留校是个不错的选择。
很多人认为要想成为大学老师学历高,至少也得是博士研究生学历,起码要比中小学教师学历要高很多,学识渊博,学术能力强。现在有不少优秀博士毕业生可以直接留校任教,很少听说过硕士学历的毕业生能够留校任教或者成为大学老师的。现在的大学老师分为辅导员、一线任课教学老师、二线教学老师、还有行政、后勤等等。有些人可能对大学老师充满了崇拜之情,造成了很多学历上的误解。其实大学老师也有硕士学历的毕业生,甚至还有少部分本科学历的毕业生。根据教育部公布的信息来看,我国共有普通高等学校近3000所,大体可分为普通本科、专科两种类型。大学本科、专科层次的不同,直接影响了大学老师入职的学历门槛。“985工程”和“211工程”这类层次较高的大学,招聘教师要求最低为名校博士学历,还需要有海外留学经历和一定的科研成果,否则可能连面试的机会都没有。但是对于一些层次较低的本科、专科院校,很多专业招聘任课教师要求硕士以上学历,所以部分专业的任课教师可能是硕士学历。实际上,教育部对大学老师的最低学历要求为本科。可能有些人认为这纯属无稽之谈,如今很多中学招聘教师都要求硕士学历了,本科根本不能当大学老师。其实大学老师是先入职再考大学教师资格证,不同于中小学先拿到相关等级的教师资格证,再应聘当老师。考大学教师资格证最低要求本科学历,很多本科毕业生会应聘专科院校或层次较低的本科院校辅导员,而不是任课教师,因此本科学历成为大学老师不足为奇。部分硕士研究生选择硕博连读的原因可能就是为了博士毕业之后,可以留校任教,这种情况在大学里面很常见。但是硕士研究生也有一小部分可以在毕业后留校任教,在层次低一点的大学,可能成为任课教师,层次高一点的大学可能成为实验室管理员。根据教育部公布的全国高校教师研究生学历(硕士和博士)比例来看,普通高校研究生学历教师比例为70%,高职(专科)院校为50%。总之,对于现在的大学教学岗和科研岗,基本上都要求博士以上学历,其他的教学岗和行政岗,部分硕士学历也能满足要求。由于历史问题,如今也有不少大学教授为本科学历,甚至有些只有大学学历。
如今教育已经逐渐普及,当然这也是我国教育改革下的优良成果,社会上高学历的人越来越多,我们周围本科生基本上都还是常态,偶尔还能碰到几个硕士或博士毕业的亲戚或朋友,虽然在社会上他们与我们一样,感觉不出什么来,但是在找工作的时候,这的确不太一样。之前有人问过我,想要去高等院校任教需要什么条件?因为在所有的工作中,高等院校的老师是最安逸的,而且还拿着很高的薪水,但是相应的,这个行业的入门门槛也高,按照如今的情况来说,一般985 211毕业的研究生现在都不好进高校,即便是一所普通的高校老师也是要求博士学历。那么当下的情况到底是怎样的呢?我们一起来看一下。一位大学老师说: 其实我们不妨打开一些高校的网站,上面都有招聘要求,基本上想去一所知名大学当老师,博士学历那时必须的,而且在学术界必须还要具备一定的名气,有的还要求职称,而这个职称我们都知道跟年龄是挂钩的,也就是说,你想去名牌大学当老师,你必须是一位在学术界有名的还上了年纪的知识分子。所以基本上985毕业的研究生,是白搭。那么对于一些二本院校来说呢?同样要求博士学历。我们再往下看,一些三本院校,这看起来有戏,因为有的三本院校要求并不那么过分,研究生学历就可以,但是即便是这样的三本院校,也是比较偏僻了,如果路途不方便你也不会去的。985毕业的一位研究生说: 其实,教师也分一定的地域性,教师能否留任与应聘的城市也有着一定的关系,首先给985毕业的研究生一个定位,在一所不错的一线城市,985院校的研究生可以找到一份什么样的职位呢?第一,可以是普通高职院校的教师。第二,某地重点高中的教师。但是如果是想进入高等院校当老师,在这样寸土寸金的地方竞争肯定会是异常激烈的。不过,即便是到了偏远地区,这也是需要碰运气的,因为有的地方偏远的三本院校可能会为你提供一个不错的岗位。一位留学生说: 其实,要说现在找工作,这的确是一个大话题,但是要说这个想去大学当老师,这的确很难很难,因为大家都知道这个职位好,而且没个学校每年名额就那么几个,所以基本上你没有些门路,水平又一般的话,基本上是没有任何机会的。有一点可以肯定的是,随着时代的发展,学历只会成为越来越普遍的东西。当然它的本身价值是不会变得,但是随着周围与你同等学历的人逐渐增多,你还会觉得这是一个优势么?所以这也表现在,目前当下就业趋势也是一天一个样,未来几年,我们真的不好说,一个985毕业的研究生可以找到一个什么样的工作。 在当下的高校中,基本上博士学历是硬性指标,而且想要得到这份工作,还必须要有些门路,比如说有朋友或是师兄弟推荐,如果你没有门路,那么你就是我国的著名学者,在学术上有很高的成就,参加过什么863项目研究,当然,这也是可以为你增加不少分数的。但是,这也并不是绝对的,因为即便是这样的学者,现在也有很多,他们都有很高的水平,而且更重要的是他们也想安安稳稳的进入一所大学教学生,拿着一份稳定的收入。所以985毕业的研究生,想去大学任教,目前来说应该很难。
本科和研究生都是毕业于211大学,说明当事人很优秀,至于能不能当老师,这就要好好说道说道了。首先,一般而言,高中及其以下级别的学校老师,完全是有资格。全国大部分地区高中及其以下的学校,招聘老师条件大多都是本科学历,有的甚至专科及其以上学历。像有的县市地区,会明确表明∶重点大学研究生学历可免笔试,直接进入复试阶段。因为很多小地方其实硕士研究生的数量还是很少很少的,研究生学历的竞争力非常强。不过对于国内比较繁华的地方,如深圳地区、北京等发达地区,硕士学历进高中做老师可能优势都不大!比如深圳中学,开出年薪30万向全球招聘老师。前来应聘的都是来自国内顶尖和国外知名的大学∶北大、清华、人大、北体、伦敦大学、香港大学等,不乏有很多硕士和博士。国内普通大学的硕士,甚至211大学的硕士完全没有任何学历上的优势。其次,本科和硕士都是211大学的话,普通大专院校是可以去的。国内普通大专院校招聘教师条件一般都是硕士学历及其以上,特殊人才可以放宽至本科学历!不过每年的毕业生中,只有很少的硕士选择去大专院校做老师,一来是因为大专院校工资待遇普遍不高,而来大专院校的学习环境没有那么好。还有,本科和硕士都是211大学的话,进普通本科大学做老师还是有难度。现在的大学招聘老师,基本条件都是博士起步,硕士只能望而却步!不过,有2种办法可以让硕士进入大学做老师。1、以实验员的身份进入大学。一般普通本科对于实验员招聘条件可以放宽至硕士学历;2、选择刚刚升本的大学。一般刚刚升本的大学,招生数量会急剧上升,急需招聘更多的老师,这时会把应聘者的学历条件适当放宽至硕士,对于硕士学历的朋友来说,这是一次进高校的机会!所以,如果以本科和硕士都是211大学毕业的优势来看,不考虑进高校的话,一般学校都可以去!马云曾经说过∶应该让最优秀的学生进入学校当老师,培养更优秀的人,这样国家才有未来!个人看法,仅供参考~
2019年考研即将结尾,2020考生又在蠢蠢欲动,考研就是这样,一批出去一批进来,似乎没有中断的顾虑。2017年考研人数201万左右,2018年考研人数238万左右,2019年考研人数290万左右,现在2019年的高校考研录取工作还没结束,网上又出现了2020年考生估计230万、甚至250万的传言。对于数据,我们不得而知,但我们不可否认的是:随着人们对生活质量的追求,考研将成为越来越多人的选择。考研就在最近,各个高校的研三学生陆续开始了预答辩演练,当然这也代表着新一届的硕士研究生即将面临选择,考博?考编?对于不同的人都有自己的想法。今天,小编就和大家聊一聊很多硕士研究生经常谈到的一个问题:硕士研究生毕业想进高校当老师。虽然每年有几百万的大学生踏入研究生考试现场,但就大部分的在校硕士研究生来说考博完全不是他们的必选项,反而大部分的硕士研究生想要毕业之后进入高校或者中小学当一位老师,尤其是女生。大学老师首先,我们来讲看一下部分高校的一些招聘信息:某985高校教学岗基本要求对于985、211工程大学的教学岗来说,只是仅仅硕士研究生学历是完全不够的,可以说被完全剔除出招聘要求。某985高校非事业编岗基本要求而如果说985、211高校的非事业编岗的话,硕士研究生毕业还是满足应聘要求的,但对于对编制有执念的毕业生来说,高校可能并不是理想的去处,反而中小学更适合这类的毕业生。某省三线城市二本院校教学岗招聘要求相对于985、211高校非博士不要的要求,普通地区的普通高校对于教学岗的要求相对较低,只需硕士研究生学历就可,但就现实情况来看,这些院校的教学岗往往有大量的博士毕业生进行申请,竞争相当的大。其次,我们来看一下硕士研究生在高校中是一种什么样的存在?大学随着考核机制的健全,对于高校老师来说,高校任教最大的压力并不是工资压力,可能更多的是要面对课题、项目的压力。而在一些核心的期刊上,留下名字的往往更多的是博士,即使有硕士学历的人,那么也是凤毛麟角,即使你有自己的独到之处,可能也并不会得到认可;在职称上面,硕士研究生即使进了高校也只是助教,3年之后才有资格申报讲师,还不一定能够申报的下来;这样的后果就是硕士学历的老师不仅晋升无望,而且要面对巨大的精神压力。最后,建议:如果真的想到高校任教,那么一定要坚持到博士毕业,只需要四五年的时间,那么出来之后就有编制,就是讲师,说不定还有副教授的待遇。对于以上,你怎么看呢?你硕士研究生毕业是否想要到高校呢?欢迎你的关注,每天为你分享高考、考研那些事。