硕士研究生求职

文/妙彤说教育 （欢迎个人转载与分享）可能现在我们听到最多的一句话就是：你在外面混肯定过得不好，回家来吧，找个稳定的工作，考个教资或者公务员、事业单位，一辈子就不愁吃穿了，有个稳定工作比什么都强，还有更多的人为了拥有更高的学历，专科学生开始专升本，本科学生开始选择考研究生来增长学历。但是，HR却说“抱歉，我们招聘只看第一学历”。什么是第一学历呢？言外之意就是高中毕业以后参加高考录取的学历，第一个高等教育学历简称第一学历。就是一般来说，如果你是从本科毕业的学生，那你的第一学历就是本科，如果你是专科毕业的学生，那就算你考上专升本，那也是专科毕业，所以，就算你有第二学历，HR也是只看第一学历，很多同学都会通过考研来对自己的学历进行提升，甚至有的同学还会选择出国留学啦提升自己，所以出现了一批又一批次的“小留学生”。但是他们不知道的是面试官根本不会看你的第二学历，有很多国外学校其实申请难度并不高，就读的人也是很多的，所以回国以后他的学校的含金量并不是很高，就比如说英国有一个一年硕士项目，我国就有很多学生要去学习，但其实这样的学习就是学期比较短，性价比也是比较高的人，虽然课程内容和教学质量不会低，但是人数多了，也就没有多少含金量了。再加上现在本科生已经遍地都是，考研的学生研究生毕业，更是经验不足，实验能力极其的差，根本没有办法来学以致用进行实操，正因为有这样的事情发生，所以，更多的招聘者才会觉得只有高考的检测质量是最高的，毕竟高考的统一命题，含金量还是比较高的，也就是在招聘时，招聘者第一眼看到的最多的也就是第一学历，有一句话说得很好，千军万马过独木桥，考上名校的学生，一定是特别有能力的人。但是，很多人就会问，那研究生、博士以及留学生就白读了吗？那肯定不是的，招聘者当然也是有自己的选择的，一个人的优秀并不是看他的学历就能决定的，毕竟在高考的时候，一定会有漏网之鱼和发挥失常的人，所以，在他们眼里，如果你的第二学历相当优秀，也是在他们考虑范围之内的，怎么来看这个相当优秀呢？比较的对象一定不是985、211保研上来的人，你要看的是你的同龄人，大学同学或者校友等，这样比较，你才能看出来你有没有足够优秀。暂时的落后并不可怕，可怕的是知道自己落后了还不够努力，足够努力的人，就算是在一个不起眼的大学，你还是会成为招聘者眼中的佼佼者，努力考研将会是你的一个跳板，有个这个跳板，你就得努力，决不能抱着就是混毕业证混文凭的心态来的，如果是这样，那你就会功亏一篑，那你考研的动机就毫无意义，想要“躺赢”，那绝对是不可能的。如果你不想努力的话，那你就可以提前让位了，社会不需要不上进的人。考研终究会更胜一筹，但选好学校以及专业也是至关重要的，想要考研的同学们也要加油喽~回到前文，招聘者只是看中第一学历这件事，虽然是存在的，但是还是可以根据后天因素变化的，除了我们要付出比高考时努力的十倍百倍，更重要的还是看你的态度问题，对于这件事，你怎么就看呢？欢迎在评论区留言哦~（图片来源于网络，如有侵权请联系删除）

就业，这是所有高校大学生都格外关注的话题，不管学的什么专业，不管就读于怎样档次的高校，找工作是我们每一个大学生都要面临的现实问题。所以为了能够找到好的工作，每一位大学生都在尽力提升自己，于是越来越多的高校大学生选择了考研，希望通过学历的提升来为自己以后的就业增加更多的筹码和机会。只是在现如今这样的就业大环境中，我们能够发现每年有很多的硕士研究生找工作依然很难，并没有想象中的那么简单，而背后的原因也非常的真实。这不我的同门师姐研二暑假就开始了投递简历，奔走于各个高校的校园招聘会，积极参加理想用人单位的宣讲会，只是每次想她咨询找工作的见识时，她总是会告诉我，一定要努力，一定要珍惜现在的时间，不然找工作很难。随着之后的了解才得知原来她在找工作的过程中，遇到了很多的壁垒，而且还是没有办法解决的壁垒，最终只能是处于用人单位拒绝她以及她拒绝用人单位的奇怪状态，形成了高不成低不就的尴尬，所以给自己就业带来了很多的麻烦。当然之所以很多的硕士研究生在毕业时依然找不到好的工作，有一个很重要的原因就是，虽然已经具备了研究生学历了，但是市场上的需求并不旺盛，可是很多硕士研究生却并不这样认为，他们只是觉得自己是硕士研究生，自己学历很高了，应该拿比较高的工资，应该具有优先选择权，于是双方就处于这样一个矛盾的局面，用人单位找不到自己理想的员工，硕士研究生找不到自己认可的用人单位，最终只能时感叹硕士研究生找工作依然很难。此外，找工作困难的硕士研究生很大程度上是因为自己所学的专业，其中特别是人文社科类的专业，虽然是硕士研究生，但是找工作可以选择的范围是非常有限的，可能当你考研成功时，你就已经知道自己只能从事怎样的工作，已经知道自己还是很难就业，例如学哲学的学生、档案学的学生以及教育类的研究生。可是理工科的硕士研究生往往都能够很顺利找到工作，并且还是各方面都非常满意的理想工作，所以才会有很多硕士研究生毕业之后纷纷感叹，专业才是最重要的。总之，部分硕士研究去找工作困难，必然会有很多的原因，可能是因为高校的档次，可能因为自己的专业，也可能因为自己一些主观方面的原因，但我相信只有你在研究生期间不断提升自己，不断增强自己的核心竞争力，这样才会更容易地找到理想的工作。

一场疫情，让很多人失业。或许安稳工作的你，感觉不到这种求职的危机感但是，根据2020年2月28日数据显示，2020年研究生招生规模预计比去年增加18.9万人，专升本规模计划增加32.2万人！这说明什么？这意味着在未来几年，研究生求职遍地都是~本科生、专科生真的已经是过去式了！很多人就会问：照这个逻辑理解下去，那是不是我们都要去考研呢？研究生值得每个人去考吗？这需要分情况看分情况是什么意思呢？简单来说分这么几种情况1、如果你考研是为了毕业之后更好找工作，比本科、专科有更好的平台，那么我建议你可以尝试去考研。2、如果你的专业是医学、科研等等这种需要继续深造才可以有更进一步的求职机会，那肯定需要考研呀。3、当然不排除有些考生考研是因为家庭因素，比如你家庭条件优越，而且也属于子弟家庭，对于考研也只是走一个学历过程，只是让自己后续的职场路更顺理成章，那么你肯定也是需要考的呀~那么，有的人不适合考研吗？有下面我给大家分享一个自己的身边的例子：小丽（化名）我的一个高中同学，上学期间属于我们班前三名大家口中的“尖子生”，大学读的名牌大学，但是她的性格比较内敛，不善于交流，再加上自身家庭条件也不是很优越，大学毕业之后可以说不敢在社会上打拼所以选择了读研，按部就班研究生毕业之后，只能去找工作。但是好几次的面试都让他碰壁，理由：没有实战经验、职场与人交流的经验；更有奇葩的单位宁愿招本科也不愿要这个研究生，原因竟是本科生肯拉下面子去踏实做事情。几经周折，迫于无奈，小丽最终选择考公、事业编、农村信用社等等单位招聘。其实，对于小丽这种情况，我是不建议她去考研的。说的不好听一点，像他现在这种情况，其实他本可以凭着自己本科学历去考取一个不错的公务员、事业编的。何必要浪费三年的时间去读研究生呢，读研之后再回来考公，这样不仅年龄大了，很多精力跟不上，而且也浪费了自己那几年的时间。当然这纯属个人建议，但也不排除读研之后再考公也更简单一些？竞争小一些？研究生会是求职的加分项吗？未必未来几年，企业招聘将不再以学历作为硬性要求！起点高，是研究生学历不争的事实，但以能力为导向的求职市场，才是市场真正需要的，而这也正是研究生最尴尬的地方所在。前几日我看到一个招聘，很明确的写着：不限学历，但英语和实习很重要！英语可以解决，但是实习经历这些软技能，并不是一纸文凭就能带来的。这种怎么弥补呢？如果有一个工作经历很丰富，只是学历比你低一档，那这个企业会不会就选择了他呢？最后总结一句：说了这么多，也不是说研究生不好，当然这都是要看你个人规划的，看你以后要怎么发展，这样才能决定研究生对你有用与否？

据教育部统计，2018年高校毕业生人数达到820万超越2017年的795万，“史上最难就业季”的今天，毕业生的就业动向一直是大家关注的焦点，有的同学选择企业就业，有的同学则选择考研深造，出国、创业等不同的就业方向，那么目前2018届毕业生就业形势如何？近日，校园招聘网站梧桐果发布了《2018届毕业生就业方向调查》，一起来看看吧！考研群体占四成，考研率逐年上涨据调查，从2018届毕业生就业去向分析来看，考研占比最多，达41.57%；其次为企业就业，占比为4065%；公务员/事业单位占比为8.86%；出国留学的占比为4.65%；创业占比为3.81%；其他仅为2.46%。面对就业压力，不少学生选择继续攻读学位，使得研究生数量不断增加。学生普遍认为考研不仅可以缓解就业压力，还以提升自身能力和竞争力。从近三年来考研人数数据显示，考研人数呈递增趋势，增长率也在不断增加。考研真的可以缓解就业压力？企业招聘需求是否可以承载众多的硕士研究生学历？我们一起来看另一组数据：硕士研究生学历招聘供过于求，成最尴尬求职群体从学历招聘需求来看，本科学历需求量最大，占比为57.17%；其次为大专学历，占比为23.32%；硕士学历占比15.23%，博士学历相对较少，仅为4.28%。企业招聘需求一种为普通基层岗位，另一种为科研技术岗位，据数据统计，大中型以上的企业，90%以上的人员均为基层岗位，科研技术人员仅为10%左右。因此，企业招聘对大专和本科毕业生需求量最大。从毕业生学历分布来看，本科毕业生数量最多，占比41.23%;其次为硕士毕业生，占比为31.86%，大专毕业生占比为23.34%；博士毕业生为3.57%。从企业招聘需求和毕业生学历分布对比来看，大专、本科、博士学历均可达到企业招聘需求，硕士学历则供过于求，超出企业需求的一半。近年来，硕士研究生的不断扩招，部分研究生的含金量却在降低，企业招聘高级研发岗位需求的是有水平的专业技术的人员，所以在在招聘与供给上出现供需不平衡。学历就业难度大比拼，硕士研究生就业难度指数最大从学历层次的就业难度指数看，博士研究生就业难度指数0.87，是最好就业的学历；其次是大专学历，就业难度指数为1.03；本科生就业难度指数1.34，就业压力适中；硕士研究生就业难度指数3.21，就业压力最大。现如今硕士研究生在求职路上处于“高不成低不就”的尴尬地位，对于国民教育而言，他们是可谓精英，而作为专业研究的科研人员，他们又只是刚入门的学术“实习生”。企业招聘除了科研类的岗位，其他大多数岗位均为大专生和本科生，并且大专生和本科生相对薪资待遇要求比硕士学历低，可节约招聘成本。相反，硕士生由于教育投入较多以及心里的优越性，不安于普通基层岗位，跳槽频率高，更加增加了就业难度。毕业生学历薪酬分布，硕士生期望从薪酬与实际落差较大上图为毕业生薪酬学历分布情况，从薪酬分布来看，大专毕业生期望薪酬为4585元，实际薪酬为4432元，期望薪酬与实际薪酬差距不大，仅为153元。本科毕业生期望薪酬与实际薪酬相差332元；硕士毕业生期望薪酬与实际薪酬相差1103元；博士毕业生期望薪酬与实际薪酬相差714元；从数据显示可见，硕士毕业生期望薪酬与实际薪酬差距较大，双方之间心理预期的巨大落差在很大程度上造成了目前的“就业难”。从长远来看，高学历就业肯定是一个趋势，对于高校而言，应该重视硕士究生就业指导课程的开展，树立正确的就业观，帮助学生做好职业规划教育和职业发展规划，全面提高研究生的综合素质和就业能力。除此之外，研究生对于自身综合能力也要努力提升，合理规划自己的职业生涯，在就业时，应该正确对待工作，不要太在乎眼前的薪酬盲目求职，才能更好的实现就业。

最近，秋招正在如火如荼地进行着，当然关于薪资的问题也成为众多毕业生谈论的问题。“金本银硕”，一个大家都默认的规则。对于本科学历，大家一般而言并没有什么异议，但对于硕士研究生学历，毕竟是有两个不同的学历阶段，每个人对此也有不同的观点。今天小编就和大家聊聊硕士研究生的薪资问题，一个月可以拿多少钱？值多少钱？听听大家怎么说。据一项数据显示，每年数百万的考研大军中，有60%以上的考研人本科学历为普通本科，只有很少一部分的毕业生是双985，这也造成了研究生的就业市场具有很大的不确定性。虽然同为985硕士研究生，但工资相差很大。最近，小编身边有这样的一个案例，西部某985一即将硕士研究生毕业的男生，本科也是985高校，并且有相关的实习经历，在校招找工作时，面试官问：你的薪资要求是多少？男生：5000左右。面试官：你有什么附加价值，让我们开那么高的工资？接着又问：你接受劳务派遣吗？你接受驻地吗？一个双985高校的毕业生要求5000薪资，面试官就觉得高了，这样的薪资给予合理吗？想想读了那么多年的书，你是不是感觉白读了？当然，上面的类似案例有很多，但也有网友则现身说法。一个双非的硕士研究生：“我毕业进入一家国企，年薪10万，我同学还说少，我们就是双非硕士啊，上面那个双985高校学历的工资怎么那么低？”“根本不用理他，985硕士在我们单位进来就是年薪10万，只要专业对口，5000块钱还这个态度，大专都不去。”另外还有人说：“除了公务员，985大学毕业到哪也不不止5000”，“在哪里啊？我在昆明，上一家单位给到9万多一年”。也有人就这个案例进行分析：“打一个比方，清华毕业生去应聘酒店服务员，也就5000块钱，但这5000块钱就是这个岗位最大的工资待遇，不代表你的个人价值，可能普通本科生、专科生就可以胜任这个岗位。”“文化高肯定有好处，如果你参加工作之后能力强，晋升的肯定比高中文聘快，但是文聘不等于全部能力，文聘只是能力的一种体现，所以不要说你有高文凭就会有更高的收入，你个人适应工作的能力，完成工作的能力，社交能力等，都是靠以后工作学的，如果你的工作能力和文聘，都很好的话，升职一定很快，所以不可能刚毕业就给你高薪，一般要积累两三年的工作经验，这样你的工资会慢慢涨起来的，比普通人涨得更快”。对于以上，你怎么看呢？假如你是985高校硕士研究生，你是否可以接受月薪5000的工作呢？你认为月薪1万左右符不符合硕士研究生应有的待遇呢？你的期望薪资是多少呢？

就业是最大的民生问题。尤其对高校毕业生而言，每年毕业生数量在700万以上。这个庞大的群体，最为关心的问题就是就业，希望毕业之后能找到一份满意的工作。但事与愿违，由于每年毕业生数量较多再加上之前挤压下来的毕业生，无形中就增加了就业压力。因此，有的毕业生会选择继续深造，希望通过增加学历来给自己增加标签，比如继续攻读硕士研究生。然而事实并非如此，在今天日益严峻就业形势下，很多研究生还是无法找到合适的工作，其背后的根源什么呢？笔者的一个研究生舍友，专业是思想政治教育。从研二就开始准备公务员、事业单位等各种考试。等到即毕业时，通过天津市某高校的教师岗笔试，但后来因综合成绩靠后而失败。后来研究生毕业后回到山西老家，陆陆续续参加了很多公务员、事业编、教师编考试，但最终都没有成功。已经过去5年，仍然没有找到合适的工作，现在已经结婚成家，在一所私立学校做做代课教师，工作不稳定，工资待遇勉强够家庭开销。笔者也经常跟他通电话并询问他的情况，他总是微笑着回复我，我会一直努力的，不然会失业的。最近一次跟他联系，因各种原因，他被那所私立学校辞退了，目前正处于待业状态。笔者认为出现以上现状的根源在于，虽然已经获得研究生学历，但是市场很多岗位已经饱和，供过于求。但是很多硕士研究生却不认同：在他们眼里，觉得自己是高层次人才，学历高，理应拿到高薪工资，主动权应该在自己手里。但是用人单位认为，我提供一个岗位，有上百人来应聘，主动权在用人单位手里。这样就形成了求职者和用人单位一对矛盾。用人单位需要的是有能力的人，而很多研究生就很自傲，所以有很多人被公司拒之门外。另外一个方面，也跟研究生孙学专业有直接关系。比如历史学、马克思主义理论、政治学、哲学、社会工作、心理学等专业，虽然是研究生学历。但找工作并不占优势。就如笔者的同学那样，研究生学的是思想政治教育专业，属于马克思主义理论，专业较冷，就业范围较窄。如果是学的工科类专业，比如铁道工程、计算机、软件工程、电力工程等相关专业，这些专业毕业的研究生找工作非常容易，因为社会需求量较大。所以才会有很多硕士研究生毕业之后叹息，选择什么样的专业才是最重要的。总而言之，很多研究生找不到工作，原因有很多。根源是整体上供过于求，然后还专业选择、个人能力和素质等。但有一点，笔者比较赞成：就是提高个人能力是找到工作的关键所在，所以在大学里，一定多参加社会实践活动，为未来就业积累经验。

毕业季又来了，当年拼死拼活的考研人儿，如今又要面临紧张的择业，有的准硕士毕业生们早早在秋招就把合约签了，工作定了，有的应届生们连春招的末班车也没搭上。而这些面对求职困境的硕士们，你确定你读的不是假研究生？顺利毕业时每位硕士的基本诉求求好职不易读研有没有意义，只有自己知道，也只有真正踏入研究生圈子的人才知，不是每个人都同想象的那样有作为。当然，笔者也佩服真正潜心做研究的科研学者，看看他们奔向博士的路之艰难就足以让人崇拜了。科研之路为何说假？从内在看，是因为很多硕士做研究的态度并不端正，做研究的时间并不充沛，或者根本没有找到做研究的方法，不知从何下手。更甚者，一些人只是奔着研究生的名号混个毕业证即可。从外在看，导师的不作为使得研究生成长质量严重下降。研究生在读期间的学习模式虽大多是自学，但若能跟随有能力的导师做科研，导师若能给予学生更多研究方法、研究内容方面的指点将更有利于硕士生培养。但根本原因还是在研究生自身。若研究生本身目标清晰，方法得当，他就会利用各种资源为自我服务，达成目标，对自己的能力进行加固；若其本身目标模糊，存在侥幸心理，不学无术，利用大量闲暇时光吃喝玩乐，不主动去争取做研究的机会，最终就会沦落成为求职失败者。求职困惑而能力的培养非一朝一夕之事，对于面对求职困境的硕士们也不必灰心，让不好的往事都随风而去吧。在当下，求职者必须提炼出自己的优势所在。用行动击退焦虑，去做去总结，即使暂时找不到工作的归宿，也不能让自己无用武之地，找到自己感兴趣又擅长的领域去发挥自己的潜能，是最好不过了。不必太在乎外界的眼光，想好自己要什么。因为选择的代价不需要他们来承担，你对你自己负责，而不是他们。定好方向，找准方法，向目标职业进发，哪怕采用迂回战术，此时也该有自己的求职策略了。要有战胜困难的勇气。说点感性的，信心这个东西，只能我们主动去找它。不论之前读的研究生假不假，你都要给自己信心说：“困境不可怕，可怕的是你不敢战胜它。”我信我能送给在求职路上的毕业生们，祝你们都能找到如意的工作！

今天是我参加完第十次事业编考试的第一天，在男友的推荐和鼓励下我注册了百家号，开始我第一次文章发布。借这个平台，我想把自己的所见所闻所感所思写下来，反思自己希望也能跟大家有所交流，一起进步。第十次的人才引进面试让我很挫败，居然没打完题十分钟就到了，被强令退场出去的，当时退场开门的时候无比绝望，这种感觉跟在高考考场的理综考试中，因大意没看见试题而在收卷子的时候却看见了那种感觉一样。退场之后在寒风中等待着宣布成绩，毫无悬念自己肯定是垫底的，果不其然。于是我背着行李坐上了回家的火车，心里懊恼着，同时也很心疼一次次因为要考试而不得不花费的车费，旅馆费，报名费。。。。每面试一次基本上都要花费500-1000不等的费用。火车上的人很多，自己临时买的车票所以没有硬卧也没有了硬座，只能站着。周六的火车异常的拥挤，气味也很难闻，本想着去餐车车厢坐会问了一下没舍得花钱去坐，就在过道上站着回到了家，幸亏路上有个大叔见我站地累了，好心让我坐他的座，顿时觉得心情不是那么糟糕，跟大叔聊了很久，时间不知不觉时间就过去了，下车了我们各奔东西，望好人一生平安！下了火车，又坐了一个半小时的公交，浓浓的汽油味让人窒息，我吃了一颗晕车药希望能安稳到家。回想起之前看的一篇文章，年轻人谁不是又丧又坚强的活着，说的很有道理，至少符合我现在的处境，所以要坚强振作起来！加油！加油！加油！重要的事情说三遍。

考研难，考上研找兼职也难20考研在风吹雨打中也算落下帷幕了，很多幸运上岸的同学们在经历了一段时间的狂欢之后，又陷入了新的焦虑。疫情在家待得太久了，现在毕业论文也写完了，追剧也不香了，综艺也不好看了，还有两个月的漫漫暑假干点什么好呢？都说成年人的快乐，在贫穷面前不值一提。可不，这些上岸的研究生们，就又开始寻思着各种靠谱兼职了。打开很久没有打开的考研超话，发现以前全是求经验、求资源、求安慰，现在全是求兼职，求兼职，还是求兼职。那么有什么靠谱的适合准研究生的短期的灵活的兼职呢？有时有的，但关键还是自己愿意了解和付出1.多给几个考研机构投投简历，就选自己考研期间用过的，见过的，做了专业课辅导，给学弟学妹讲讲课，自己也巩固一下知识点，也挺好嘛2.自己整理下资料多挂几个平台，试试自己的知识能不能变现3.有教师资格证的去各种家教的APP试试，比如家有学霸 ；当然自己有渠道的话有可以自己接活啦，不需要平台4.有兴趣的话，自己试着做做自媒体，短期不好盈利，但是做得好可以长久另，实话实话，你要是想着在链家啥的做两个月销售，见过很赚钱的，但是我并不觉得能够对自己的专业有什么益处，所以不推荐。大家有什么好的兼职推荐，可以一起交流一下啦~