硕士推荐信

在申请留学之前，我们需要对该专业有一个较为系统性的认知。申请美国研究生推荐信字数其实并无统一的要求，一般来说，推荐信字数a4纸用5号字写占3/4张纸即可，没有具体要求。 下面就和智课选校帝具体了解一下美国大学的研究生留学推荐信范文和模板，希望对大家有所帮助。　推荐信的格式有些模式可循，以下将针对各段提供模式作参考：(一)抬头可用的格式有：Dear Sir/Madam;To Whom It May Concern：(二)第一段：引文句子可以引用如：“It is a pleasure to recommend to you (name)， a former student of mine at (name of university).”“I an very happy to have this opportunity to recommend (name)， who is presently applying for admission to your graate (or undergraate) program in (name of program).”“I understand that (name) is applying for admissions to your graate (undergraate) school， and has requested that I write this letter of recommendation for her/him.”“In my capacity as professor at xxxx University， I have known xxx for three years， as both his/her advisor and professor.”(三)第二段：这段可以提供最实质的内容。譬如，如果推荐者是教授， 解释学生在他门下所修的课程。“(name) took two of my courses ring the 1984-85 academic year， as follows; “xxxxx” and “xxxxx”.”“(Name) was enrolled in three of classes from September 1984 to June 1986 “xxx” and “xxx”.”　接下来，教授写一些有关申请人在课堂上的表现，如完成的研究计划、实验室研究、研究报告、考试的成绩、课堂态度、讨论课的参与等，举出实例。“In my class (es)， (name) did excellent work. She always listened attentively， participated activitely in class， and handed in very good written assignment.“In particular， his/her research paper on (topic) was of exceptionally high quality， and showed that s/he fully understands and has a strong background in his/her field.”如果推荐人是工作主管，首先一定要仔细陈述申请人的工作职责，并对申请者工作表现作一评估。如果可能的话尽量列举实例。“When (name) held the position of (job title) in this company she was one s/he was one of my best employees. His/her job responsibilities included (describe them)， and s/he carried out his/her ties with exceptional skill and professionalism.”“S/he not only did his/her own work， but also helped other employees， and made many valuable contributions to the efficient running to our firm.”大家在撰写推荐信时，往往会犯一些错误，下面智课选校帝再为大家带来推荐信撰写中的常见误区以及解决方法。1、推荐人没有高度我们的推荐信，尽量让推荐人站在一定的高度来推荐你，这会取得双赢的效果，这是什么意思呢?无论是你的任课老师，还是你的系主任，或者是你的辅导员，以及你实习单位的领导，说的俗一点是他们都不是与你称兄道弟的朋友，他们是有一定的地位，有一定的架子的。推荐人高度越高，越会使推荐信价值提升。而高度越高的推荐人，常理来说，越耻于说谎，这也就意味着推荐信会显得更加公正和客观。那么究竟怎么表现推荐人的高度呢?有两种方式：明示与暗示。所谓明示即开篇做自我介绍，如果在专业领域内大家都知晓的经历和职位，自然就无形中提高了推荐信的分量;所谓暗示即不直接自夸，通常可采取的方式是将自己的理念与申请者的表现挂钩，举个很简单的例子来说，我是XXX大学英语系的系主任，英语系是XXX大学最具创新思维的学院，我也一贯主张要培养学生的创新能力，而该同学就很好的具备了创新思维。事实上，推荐人并没有说：“看!我多牛!我让我们系成了我们学校最创新的院系!”他只是在陈述一个事实，让人读起来感觉他只是为了推荐人才顺便提及了自己的理念。可是，在顺便拔高自己高度这方面，他做到了。这就是双赢：推荐人自我吹嘘了一番，同时还提拔了你一番。　2、被推荐人没有缺点，好得离谱申请者哪儿哪儿都好，这无可厚非，而且也似乎是必须的，可是为什么有些推荐信读起来会让人感觉申请者好得不真实呢?问题出现在了中国式思维上，如下这个推荐信是典型的中式推荐方式：A同学上课认真用心听课，考试成绩优秀，数理化等方面的发展都比较平衡。考试排名在年纪前10%以内，智力水平高，曾经是年级五子棋比赛冠军，并多次获得优秀学生和优秀学生干部等荣誉。她首先给我留下深刻印象的是她的声乐造诣比较高，她多次参加校园文艺演出，都担任独唱，她对歌曲有很好的诠释能力，并且非常投入，歌声很有感染力。该生性格开朗，对人热情，乐于助人，同学和老师都很喜欢她。该生对学校的事情非常关心和热情，曾经担任学生会宣传部长，学校广播室节目主持人，多次被评为“优秀学生会干部”、“优秀学生”等。在校运会上，曾组织班上的同学积极写稿，她组织的稿件是曾经是全校最多，被采纳广播最多的。抛开组织混乱这个特点不说，仅仅说一下内容，这是多数的中国推荐人给申请者做推荐时写的内容，好吧，她没有任何缺点，她全面发展，这都没有问题，可是这么短的内容中堆砌的全部是论点，全部是结果，全部是“形容词”，可是没有给出任何的论据来支撑，我把这个推荐信中的A换成B，基本可以完全照搬运用。这就是看起来让人感觉好得离谱的推荐信，因为只说了她好，却没有说为什么好。我们需要达到的是什么境界呢?在推荐信中任何一个描述申请者优秀的“形容词”只要出现了，就必须找到论据支撑，否则这个“形容词”就不应该出现!　3、推荐人不能什么都知道无论推荐人与你的关系怎么密切，他都不能什么都知道，他不是你，他不可能对你了如指掌，所以在写的时候，有些东西要适可而止，保持公正客观的原则，有些你自己认为他不可能知道的信息，就放弃。以上是智课选校帝为你整理的出国留学干货，希望对你有帮助。如果你想要了解更多资讯，欢迎关注智课选校帝。

之前一篇文章，小西聊了考研复试补充材料的毕业论文。本文将与大家分享下2020年考研复试被要求全面考察的专家推荐信。在教育部公布考研国家线时，印发了一份指导做好考研复试工作的通知。通知要求各院校科学设计复试内容，明确提到将对考生全面考察，具体是通过什么手段呢？主要是基于补充材料，包含四个方面，分别是大学学习成绩、毕业论文、科研成果、专家推荐信。之前，教育部曾提倡考研复试采用双盲制，即抽签决定考场、次序，考官同样抽签决定考场。部分学校更为严格，如不得提及本科院校、提问不涉及非专业问题、不给考官提供考生个人详细资料等，仅通过考生表现给分。但是，在具体操作中，选用双盲制的比较少。一是除了初试成绩，院校更关注科研潜力、性格（心理测试）、思想品德等因素；二是在推免生占比50%后，招生计划仅剩20-30人/年，加上大牛导师也有限，无法也没必要分多个考场进行。在2020年通知中，在“5.严格复试过程管理”中同样有类似要求，即建立健全“三随机”，随机确定复试次序、随机确定导师组成人员、随机抽取复试试题。在“三随机”背景下，考官对于考生了解非常有限。在学校不禁止时，往年也有学生携带个人简历参加面试，主要是简短的自我介绍不利于展示自己。相比个人简历，专家推荐信可信度高，往往会有奇效。也许，会有考生或家长质疑，没有专家推荐信就不行？这个问题的答案没有绝对一说。优秀考生，如初试第一，就算没有专家推荐信，基本也会录取。但是，复试线附近考生可能会因缺少专家推荐信，错失一次上岸的机会。这并不是危言耸听，也不是贩卖焦虑！小西给大家举个例子：考研复试前抽签，你发现其他考生都给复试秘书提供2-3份专家推荐信，就你一个人没有，此时慌不慌？不幸被刷的话，是否会为缺少专家推荐信而悔恨，甚至内心长期走不出这个阴影？推荐信中专家对考生的概括描述往往是考官提问点，如大学期间参与的课题。换句话说，除展示考生优点、亮点，推荐信有可能引导考官的提问方向。同时，部分专业内知名专家的推荐信比较容易得到报考院校、考官认可，比如某考官就是推荐人的同学、同门或学生，也可能在项目中有过合作，或是参加学术会议时有结识等。就算没有推荐信，往年在读本科院校的热心老师也会帮大四考研学生打个电话或发条信息，比如在调剂中将其推荐给自己在其他院校工作的同学、师兄弟之类的导师。相信在读或已毕业的部分研究生有过类似经历。除了专业内的大牛导师，考生本科毕业论文/设计指导老师、创新创业课题导师、辅导员、班导师与任课教师等都可以作为推荐人，甚至去找学院领导也没问题。有个小建议，考生尽量提前准备一份草稿给专家修改调整。注意！小西明确反对考生造假，但是合适的“包装自己”很重要，要把握好度。比如，在求职时，HR汇总下某个班级学生的简历，可能会发现大学四年居然有十几个班长、团支书，尴尬！因此，与个人简历类似，专家推荐信的作用如何体现暂且不谈，起码要有2-3份。就算不想加分，起码也不期望在复试中吃亏。大家觉得呢？ 若是我的文章对你稍有帮助，请帮忙点个赞或转发，让日更多人看到，非常感谢！

香港八大院校的申请，港大、港中文、港浸会等，关于推荐信的操作会有所不同。有的院校，不仅仅是在网申系统中上传recommendation letter（推荐信） 的PDF文件，还有需要完成特定的confidential reference form（入学保密协议）文件。今天，小D就带大家了解香港浸会大学硕士申请的推荐信事宜，推荐人需要怎样完成一个推荐平台操作。首先，在介绍这操作流程前，我们需要先了解香港浸会大学的硕士网上申请。在网申过程中，会有一个部分，需要填写两位推荐人的信息，其中包括推荐人的工作单位、职称、姓名、联系邮箱（这个邮箱尤为重要，后期院校会通过这个邮箱给推荐人发信息，如下介绍）。申请人，必须完成这个部分。一般在递交香港浸会大学的硕士申请后，两天内推荐人会收到一份邮件，主题《HKBU 香港浸会大学Invitation for a Confidential Reference 邀请提交保密推荐》, 在这份邮件中，会有两个链接，一个是关于在线下载confidential reference form（入学保密协议）文件的，然后推荐人填写好。另一个是推荐人网上系统，推荐人需要进入这个系统，进行操作，上传刚刚下载填写好的confidential reference form（入学保密协议）文件，和一份recommendation letter（推荐信） ，这两份文件格式都要求是PDF的。接下来，就是推荐人网上系统操作流程哈，这边通过网申的截屏，以便第一次操作的人会更加清晰。（1）通过邮件中推荐人网上系统的链接，进入如下页面，设置账户的密码，关于密码，有明确要求，大小写字母、特殊符号、数字，长度8-14字符等。具体可看当时系统中的提示。设置好密码，就点击submit, 完成提交，进行下一步。（2）在第二个页面，只需要完成推荐人的职称、姓氏部分即可，点击save，进入下一步。（3）第三步，只需要点击select按钮，进行下一步。（4）按要求的顺序上传PDF文件，先上传confidential reference form（入学保密协议），再上传recommendation letter（推荐信），这样就完成整个浸会大学的推荐信网推操作。是不是很简单哈，几步走~~

作为加拿大硕士研究生申请材料准备中重要的一个环节，推荐信是为数不多可以进行引申润色的非硬性指标之一，也是唯一以第三方视角对申请人的学术成就、科研能力、发展潜力以及个性特点等方面做出评价的文字材料。根据大量申请经验总结：一封高质量的推荐信，在 “客观阐述” 事实的基础上，如能巧妙融入春秋笔法为申请人增色添彩，在同等其他客观条件下，申请成功率将有显着提升。今天，立思辰留学云将就有关加拿大硕士申请推荐信的有关问题，做出详细说明。希望对你有所帮助！申请加拿大硕士研究生需要几封推荐信？申请澳英加美硕士研究生时，对推荐信的数量要求大同小异，根据不同学校不同专业的具体要求，学校一般需要申请人提供 2-3 封学术性推荐信。根据以往经验我们强烈建议：为了保险起见，在本科就读阶段与不少于 5 位教授或副教授 提前沟通推荐信事宜。你永远无法预料，谁会在最后由于你成绩不佳或其他原因断然拒绝，又有谁会莫名其妙 “临阵脱逃”。谁有 “资格” 为你撰写研究生申请时所需的推荐信？合适：推荐人必须拥有教授或副教授职称；推荐人最好教授你本科大三或大四阶段专业课程；推荐人拥有主观意愿，并能够正面证明你的学术能力；推荐人的学术背景或任课专业与你的申请目标专业一致；推荐人的联系邮箱尾缀，必须属于其所担任教职的本科院校；不合适：不要找只拥有讲师或助教职称的教员为你提供推荐，效果不佳；不要请教授你本科大一或大二阶段专业课程的教授为你提供推荐信；不要提供国际夏校课程的任课教授，几乎所有研究生院都不接受此类推荐；不要提供亲友、议员或政府公职人员的推荐信，在申请中一定会适得其反；教授为什么会拒绝为你提供推荐信及常用理由？北美本科院校的教授或副教授，在为他人撰写推荐信这件事儿上态度极其认真，多视为这是一种以个人名誉地位为他人 “背书” 的严肃事件。如果你在该教授任教的课程中分数欠佳，或对你缺乏深入了解，大概率会被直接拒绝。也有的教授在对你并不满意时，会为你撰写带有负面评价的 “推荐信”，这样的材料如果直接提交将直接导致申请失败。常用的拒绝理由总结如下：我撰写推荐信的标准是，上过我 2 门课以上并得到 A 或以上成绩；你没有上过我的实验课，我对你印象不深、不够了解；我最近比较忙，不太能够专心为你撰写推荐；我今年撰写推荐信的名额已满，明年再来吧；你申请的目标专业与我的学术背景不符；邮件回复速度极慢，或干脆不回复；我同意给你提供推荐信，但内容不会让你满意，最好还是找他人推荐；类似前 3 条的拒绝理由十分强硬，基本没有回旋余地。而对于后几条常用理由，大有推诿婉拒的意味，等同于在告诉你 “我不想写，别再来骚扰我”；即使再花大量时间写长邮件恳求或约时间面谈，也基本于事无补。要争取到此类教授的推荐信，远比你想象的更加耗时费力，不如尽快转移战场另寻他人。如何向合适的推荐人索要申研所需要的推荐信？Step 1. 逐级筛选，目标明确从已经得到 A或A+ 的大三或大四专业课开始筛选；再参考上过该教授的课程节数；接下来看教授的教衔、出版物和知名度；最后思考与该教授的互动与熟悉程度。对于成绩并不理想的申请人，可以退而求其次，将获得 A-或B+ 的任课教授也纳入考虑范围。随着条件的增加，候选人势必越来越少。可能从最初的十几人变成最后的寥寥数人甚至无人可选。因此，一定要未雨绸缪提前准备，从大二或大三就开始找寻目标。找推荐人本就是一个降低心理预期、根据条件逐步筛选的过程。但部分申请人盲目的自信或考虑不周，导致自己在最开始就对候选人的数量及质量错误预估、盲目自信，从而为之后的碰壁埋下伏笔。Step 2. 选课入手，知己知彼为了和教授们建立联系，第一步当然是了解教授的性情、教学习惯、学术成就等。例如有的教授对国际学生十分友好、热爱自己的专业、乐于和学生分享，和这样的教授沟通会相对容易。有的教授对时间敏感，那么在出勤率、按时上交作业等方面一定避免出错。在选择同一节课的不同教授时，除多和已经上过这节课的学长沟通外，还可以通过北美着名教授评价网站 ratemyprofessors.com，输入教授姓名和学校，查看过往学生对该教授的匿名评价。在用作参考的同时，由于这些评论的主观性很强，不能 100% 相信这些匿名评论内容。还可以在开学的第一周，去进行试听、实地感受教授的授课风格，并及时进行调整。Step 3. 课堂表现，OH 加分课上绝对是与教授互动频次最高也最普遍的场景。首先要保证较高的出勤率，北美本科阶段专业课每个班从 20-200 人，每节课和教授至少有一次互动，可以是回答教授抛出的问题，或者是礼貌的进行主动提问，这样起码可以保证教授对你多少有个基本印象。在人数较多的课上，尽量坐在固定的位置，或者最起码是同一个方位。在教授对你的印象不够深刻又被要求撰写推荐时，最先做的就是在系统里查询你的出勤、作业以及成绩。其次就要抓住 Office Hour 机会，每位教授都有固定时间和地点的 Office Hour，用于探讨学业、专业、职业发展等问题，比较受欢迎的教授办公室门口总是门庭若市。利用这段时间提出会给教授留下深刻印象的问题，或进入较为深入的探讨，之后约教授喝咖啡或午餐相对会容易很多。Step 4. 约杯咖啡，事半功倍在大一或大二阶段，通过对所学专业的逐步了解，在未来研究生申请方向上会逐步清晰。此时学业相对轻松，多选几个拥有一定学术地位，或有一定过人之处的教授；通过邮件或 Office Hour 约个午餐或咖啡都会直接增加教授对你的印象和好感度。千万不要担心被拒绝而不开始行动！事实上北美的大学教授很多都在专业领域有所建树，在大学任教更多的是对教育事业或所学专业的热爱，具有奉献精神喜欢与努力好学的学生沟通，言传身教与学生沟通也处于教职工作范围之内。加之在北美大学，学生与教授之间的约饭或咖啡的行为实属普遍，并无条框不会上纲上线。即使第一封邮件石沉大海也不要气馁，毕竟身为教授每天都有可能收到数十或上百封邮件。多发几次换换说辞，比如讨论学习过程中的作业或期末论文、希望得到在未来职业发展或申研选择上的专业意见、讨论该教授最近取得的学术成就等，都是可以的。以下提供一个简单的邮件模板：Dear Professor XX，I am XX and a current student in your XXX lecture/I am taking your XXXX class this semester.I am wondering if I could grab a lunch or coffee with you sometime in the upcoming weeks. That’s absolutely a good chance for me to learn more about XXXX， and seek some advice on my XXXXX.Yours rapid response will be highly appreciated.Sincerely，XXXStep 5. 聊天内容，言之有物和教授的聊天内容最好经过精心准备，做到言之有物，我们可以：事先对教授做一定的研究；在学校、谷歌网站了解教授的一系列学术领域、研究成果、发表的文章之类信息的，做为聊天的话题。适当表示兴趣和欣赏，给足教授面子，也拉近了距离。谈论课程和学校相关的问题；谈谈自己的成绩和课程的理解，对一些项目的初步构思和如何实现，让教授给一些他的意见和看法。或者扯扯校园生活和环境，比如你喜欢我们这个校园吗？你当初为什么选择了这个专业？工作之外，周末是怎么调节生活的等。交流个人未来的职业发展；谈谈自己以后的打算，询问教授所学专业发展的前景和职业规划，是继续研究生学习走学术之路还是寻找工作和发展机遇。即使是其它的行业，也可以和教授沟通。这样话题会自然而然的转移到为你撰写推荐信上。获得教授首肯作为推荐人后你该做些什么？首先恭喜你，完美的开始注定了一半成功的解决！但事情至此并未结束，后面还有很多事情要做才能保证这份推荐信的 “质量与分量”。掉以轻心可能会出现反面范例中的 “搞笑推荐信” 哦。而对于大多数申请者，要让推荐信看起来有质量，除了需要慎重推荐人的选择外，就是要注意推荐信的内容一定要真诚具体、不冠冕敷衍、避免出现 “the student took my course and did well， this is a very challenging course” 这样的套话。起码要让硕士招生官了解推荐人的态度是认真的、真诚的，而不是碍于情面的应付了事；且被推荐人是有真材实料的，是值得推荐人花心思为其拟这样一封信的。

大多数学校都要求保研的同学出具两封或三封推荐信，一封有力的推荐信往往可以从侧面反映出申请人的申请潜力。那么，什么才是一封优秀的导师推荐信呢？先看看北京大学的推荐信长什么样子北京大学某学院推荐信北京大学某学院推荐信以北京大学推荐信为例，撰写推荐信时应该注意以下问题格式要求：一封符合规范的推荐信首先应该满足信件的要求，基本信件格式应该包括信头、收信人名称、称呼、信尾、信尾签名、推荐人签名及工作单位。推荐人：关于推荐人的选择，并不一定是选取的教授学术地位越高越好，同时还需要兼顾推荐人对被推荐人的了解。推荐人的选取关键在于需要向招生委员会说明推荐人确实是了解被推荐人的，因此进一步说明这份推荐信的内容属实且具有参考价值。一般来说，为了保证推荐内容的多样性，两个推荐人可以一个选授课的教师，另一个选行政的教师。正文内容：（1）交代推荐人与被推荐人的了解程度推荐人与被推荐人的了解程度包含以下几个方面：认识时间、见面评率与师生具体关系等（2）对推荐者的介绍与评价对推荐者的介绍包含有以下几个方面：被推荐人的思想品德、学习成绩、研究能力、工作能力、专业技能、外语水平与申请人弱点等。最终在推荐信中要明确对于申请人申请该院校的意见，即需要说明是否认为申请人是否适合该学校以及是否有继续培养的潜力。信封签名：完成推荐信内容后，应该在落款处签名，同时塞入信封后，在信封齐线处签字再封口，这一目的是保证推荐信内容是推荐者独立完成的。推荐信模板：尊敬的XXX校XXX学院领导：您好！我是XXX大学XXX学院的XXX教授，现有我院XXX同学准备攻读贵院的硕士研究生，特地向您极力推荐这位同学！第二段对申请人思想品德、道德修养方面加以介绍第三段对申请人学术水平、科研能力、研究成果、知识结构、外语水平等加以介绍第四段对申请人的特长和弱点加以介绍第五段表明结论：综上所述，我认为XXX同学具备进入XXX大学深造的基本素质，其优秀的XXX能力符合贵校的选拔条件，是一个品学兼优的可塑之才。我向贵院极力推荐该同学，希望他可以充分展示自己！此致（空两格）敬礼！（顶格）推荐人信息（居右）：姓名、职务、联系方式、工作地点、日期与签名

大四说来就来，这就意味着2020-21申请季近在眼前了！看了眼开学要做的事，“开具成绩单证明”，嗯，这个好办；“联系和确定推荐人”，emmm，说真的，我还没想好，怎么办？没关系，今天，一起来聊聊推荐人和推荐信，以下这些同学们提的问题，或许也是你想问的。提问1：我好像没有特别相熟的老师，但我和辅导员特别熟，辅导员可以吗？提问2：我实习公司的部门老大觉得他级别不够，说可以帮忙去找公司老大写推荐信，这样好吗？这两个问题归纳起来就是“该找什么样的推荐人”问题，这里给大家说说找推荐人的原则：与所申请的专业密切相关，最好是专业课程授课老师且课程成绩较高，这样老师才能够去评价你的能力和优秀程度和推荐人的关系/推荐意愿，学术方面，教授2门或以上课程或指导过申请人学术项目为佳；实习方面，直接领导为佳推荐人本身背景，是教授还是讲师，是公司高管还是部门负责人，这些其实是比较“靠后”的影响因素我们可以从哪些渠道找推荐人呢？来源包括：授课老师研究/毕业设计/暑研项目导师实习主管辅导员（不推荐）提问3：如何联系潜在推荐人？一些同学想参与某个研究课题，并找课题的导师来做自己的推荐人，那么我们在联系这位潜在推荐人之前要做哪些工作呢？首先，在联系研究导师前，请先确认好个人信息，比如感兴趣的研究方向与课题，过往的专业课程以及学术经历，未来的课程学习计划、研究时间规划，拥有的的技能和能做出的贡献等第二，利用人脉收集信息，了解哪些导师正在做项目愿意带学生，哪些导师缺人手等；了解导师目前手上的课题是哪些，判断和自己的研究兴趣是否匹配第三，正式沟通时，注意专业化沟通，不能过于随便，可以发邮件或者在office-hour上门拜访，把自己的研究兴趣、未来计划等和导师作一个先期沟通，表达想加入课题组的意愿，之后自己多上心，多跟导师交流提问4：推荐信是不是越多越好 / 越长越好？一般学校对于推荐信的要求是2-3封，不要纠结推荐信是不是越多越好或者篇幅是不是越长越好，推荐信更重要的是它的质量。在这里也给大家解释一下，在美国硕士申请中，推荐信是被放在最末位进行审理的材料，所以大多数情况下，推荐信对于申请是没有加分作用的，招生委员会基本上不会认识你的推荐人，不论他在学校或公司地位多高。（当然啦，如果招生委员会认识/知道你的推荐人是谁，就是我们常说的“牛推”，加分作用当然是有的）提问5：推荐信有没有格式要求？是不是需要logo或者签名？需要寄送纸质版吗？关于学校Logo，一般美国的老师会在推荐信中加上学校Logo，所以我们最好也在准备推荐信的过程中（或提醒国内的老师注意）养成这样的习惯；关于签名和盖章，虽然不强制，但是有签名或盖章会让推荐信显得更正式一些；关于纸质寄送，目前推荐信提交基本上已经取消纸质寄送这种方式了，只有系统出现问题无法提交时，作为一个备选项。下面是比较规范的推荐信范例：提问6：推荐信的提交流程是怎样的？网申中一般需要填写推荐人姓名、职位、工作单位、工作邮箱（带明显的学校/公司后缀）、电话、关系等，填写后点击send request，学校系统会自动给推荐人邮箱发送邮件（部分学校会在提交网申后才发送链接）；推荐人邮箱收到request邮件，点击链接，进入推荐信提交系统，填写个人信息，回答一系列问题后，提交推荐信文件。一系列的问题例如：1）How long have you known the applicant and in what context? Please comment on the frequency of your interaction. 请你解释一下你是如何认识申请人的，可以注明你们交流的频率。2）What are the applicant's principal strengths? 申请人最主要的优势是什么？3）In what areas can the applicant improve? 申请人有哪些地方可以提高？4）In your opinion, has the applicant given careful consideration to his or her plans for entry into the Master of Finance Programme? 你觉得TA申请我们项目已经考虑清楚了么？5）Please use the following scale to compare the applicant with others you have known ring your professional career. 对申请人的各项能力进行打分。通过这些问题，学校可以评估你的推荐人是否有能力做推荐，推荐人必须对你的专业能力和平时生活有一定的熟悉度才可以去回答这些问题。提问7：推荐信可不可以在提交网申之后再交？可以，如上所述，部分学校网申系统只要填写了推荐人信息，系统就会自动给推荐人发送链接，也有部分学校必须等到申请人提交网申后才会给推荐人发送链接。一般情况下，在网申提交后晚1-2周提交推荐信也不会有什么问题。但请同学们注意：若推荐信迟迟不提交，那么网申系统中会一直显示“材料不齐全”，从而无法进入到材料审理阶段，所以无论如何，尽快提交推荐信总是好的。请注意：在网申中填写推荐人信息时，一定要waive查看权限，如果不勾选waive，学校系统在给推荐人邮箱发邮件时，会提醒推荐人，被推荐人可以看到你填写的内容，这对推荐人来说是非常不礼貌的。而关于推荐人和推荐信，在2019-20申请季收获哥伦比亚大学、杜克大学、约翰霍普金斯大学、纽约大学等多所美国院校电子（与计算机）工程硕士录取的L同学也总结了12个字送给学弟学妹：早着手、多了解、多准备、多匹配。1.早着手。找老师要推荐信要越早越好，可以选择从担任过自己课程的老师入手，也可以选择自己在做科研竞赛过程中的指导老师入手。2.多了解。确定了找哪位老师之后要多与老师进行交流，让他能够更了解你，提升好感度，愿意为你之后的提交推荐信等繁琐操作花费心思与精力。3.多准备。在申请季的时候一个老师可能需要为五个或者更多的同学提供超过十所学校的推荐信申请， 不排除有些导师会在中途放鸽子，因此要尽量多找几个老师作为自己的备选。4.多匹配。确定了自己的申请学校之后也可以看看学校里是否有老师曾经在这个学校任职，这种针对性的提供推荐信可能会有惊喜。

联系导师的邮件是保研先期与导师交流的重要途径，也是申请学生给导师留下的第一印象，邮件的内容和联系的结果很大程度上影响着之后保研的成败。合适的内容和措辞，能帮助申请学生与导师建立起良好的关系，为复试的成功打下坚实基础。如何撰写一份合适的联系导师的邮件，在邮件中都需要表达什么内容，如何与老师维持后续关系，这些都关乎保研能否成功。而专家推荐信作为文书申请材料里重要的一部分，是用来证明学生的学习能力和特点，除推荐人对申请学生的评价之外，申请院校比较看重的是推荐人的可信度、声望及其对学生的了解程度。一封专家推荐信内容真实可信、能够体现老师对学生的认可以及学生研究能力、性格特点的推荐信，的确能够为申请加分。那么如何联系导师？专家推荐信怎么写？现在就给大家分享一些这方面的小技巧。如何联系导师联系导师是保研过程中不可或缺的一环，一封足够吸引人的导师联系邮件极有可能吸引到心仪导师的青睐，如果能成功获得导师的回应说不定还可以进入心仪的专业，但如果导师联系邮件写的不好被导师拒绝，导致找不到导师，专业极有会被调剂。1.如何获取导师联系方式（1）学校官网上面一般可以查到老师联系方式；（2）打开中国知网/万方等网站-把搜索内容改为作者-输入老师姓名检索-在页面列表里点开作者人名看详细情况确认-下载论文-文章末尾找到作者联系方式；2.导师套磁邮件怎么写导师套磁邮件的主要内容一般为4个板块：自我介绍、表明对导师研究方向的兴趣、研究生期间的规划、专业问题提问（非必要）。（1）自我介绍板块内容包括：姓名、学校专业、成绩、排名、学术成果等展现自己的优势及特点，引起老师的兴趣，觉得你科研基础扎实，努力上进，值得培养。（2）表明对导师研究方向的兴趣：表达对老师研究方向的兴趣，并说明自己为什么对导师的研究方向感兴趣，并表明想跟老师读研的意愿。（3）研究生期间的规划：给出研究生期间的基本规划，向老师表明你是一个努力上进有计划有培养价值的学生。（4）专业问题提问：如果学术水平很高，可以想老师提出几个专业问题，展现自己的培养潜力，对导师研究方向有过涉及的也可以提相关的问题。3.导师套磁邮件注意事项（1）联系导师最好用特定的专业邮箱，显得更重视。（2）邮件主题表明目的，可以写成“考生姓名-学校-专业硕士自荐信”，如果本科学校不是很好的话，也可以不写学校，避免老师直接不打开邮件。（3）注意细节，是否有称呼及格式错误，或者语病之类。（4）如果导师不回邮件的话，可以脸皮厚一点，再发一次。专家推荐信怎么写推荐信有助于老师了解学生的能力，能够让老师站在多个角度对学生的能力做出全面评价，起到补充和辅助作用的主观材料作用。导师在招收学生时，往往希望能够通过更多途径了解学生、考量学生，除了个人陈述外，推荐信更是站在第三方的角度起到了一种参考补充的作用，能够让导师更全面的了解学生的优缺点，对导师对该学生的第一印象有重大的影响。1.推荐人的选择专家推荐信的推荐人一般要遵循两个原则：可信度、有声望；要熟悉、了解深；最好找一个了解你的、关系好的、有分量（项目合作老师、授课老师、本科导师、毕业论文导师、竞赛指导老师等等）的推荐人。（1）可信度、有声望：有分量的知名教授或副教授。（2）要熟悉、了解深：如果某位知名教授为某学生撰写了推荐信，但师生甚至都没有见过几次面，信里言之无物，大篇幅的空话套话，远不如由某位副教授撰写一封具有说服力的推荐信。2.推荐信格式推荐信的格式与一般书信基本相同。有些学校有推荐新模板，由推荐人填写，其内容应与推荐信涉及内容相同。最好要求推荐人在信封封口处签名，以确保其真实性。一般学校都会具体写明要求，按照要求认真细致的完成就基本可以。3.保研推荐信的内容（1）交代推荐人的身份及与考生的关系：写明推荐人的身份，与考生的关系，例如在什么课程中教授过该考生，在哪些科研项目中有过合作与接触，并确实体现了解申请者的情况，这样才合乎情理和逻辑。（2）阐明考生的学习能力及基本情况：注意说辞应与其他申请材料如成绩单、获奖证书等相呼应，不要出现矛盾而使人误会。（3）突出考生的能力、特点：推荐学生的具体能力，尤其是专业能力，学术科研能力、英语能力。推荐学生为人处世的能力，例如：工作经验、学习精神、组织能力、团队合作能力、品行及个性方面。说辞应与其他申请材料如成绩单、获奖证书等相呼应，不要出现矛盾而使人误会。人无完人，所以同时也应提及其缺点，以做到公正客观。最好通过实例说明。教授们要的不是完人，而是一个普通但足够优秀的学生。 （4）对考生进行资格评估、个人特质评估和整体评估。4.保研推荐信注意事项（1）便于校方查阅，保研推荐信必须提起被推荐者的全名；（2）对被推荐者的优点的介绍评价是推荐信的核心，十分重要；（3）推荐信应与申请分开寄，除非学校要求；（4）内容言简意赅，避免空话套话，铺满一张A4纸即可；（5）代拟草稿：相信参加过夏令营的同学都有所了解，大多数情况下专家推荐信都是由学生代拟草稿，再请老师修改、签字。由学生自己写推荐信时要注意突出有效内容及优势。（6）老师比较忙，处理事情可能会比较慢。很多地方都要用到推荐信，可以一次性让老师多写几份备用。

申请前往美国就读硕士课程，美国留学硕士申请推荐信是所有申请材料中唯一由第三方角度评判申请的一项，也是至关重要的一项。优弗教育小编给大家介绍美国留学硕士申请关于推荐信写作要点剖析，一起来全面学习下吧！美国留学硕士申请，推荐信写作要点一：留学出国推荐信贵精也贵多美国留学硕士申请时，学校通常会要求2-4封来自于申请者学校导师或教授和实习单位领导的推荐信。在学校未强制限定篇数的状况下，优弗教育专家建议你提供充足的3篇。一般，每封推荐信至少能针对申请者的2-3个特质作出推荐，3封推荐信差不多能够推荐申请者的林林总总，从学习潜力至研究能力，从个人性格至综合素质。美国留学硕士申请，推荐信写作要点二：推荐信的格式要到位美国留学硕士申请推荐信格式与一般书信的格式差异化不大。涵盖信头、收信人姓名、发信日期、称呼、正文、信尾谦称、推荐人姓名、申请人签名、职称、工作单位、联系方式等等部分。推荐信内容中提及的关于申请者信息务必谨慎要与其他申请材料相匹配。美国留学硕士申请，推荐信写作要点三：推荐人与申请者关系讲清楚美国留学硕士申请推荐信正文中，要描述明白推荐人与被推荐人的认识时间（何时认识&认识多久)，地点和途径（彼此为何种关系，师生OR上下级OR同事)。推荐人只有对于申请者具备足够的认知了解，推荐信才更可信才更具有推荐的价值。美国留学硕士申请，推荐信写作要点四：推荐要有理有据，忌口说无凭针对于美国留学硕士申请所进行的推荐，一般着重点在于申请者的科研潜力、学习能力、天赋、创新意识、个人品行、工作状态等等，这些内容为推荐信的核心。尤其需谨慎的无疑为推荐的“度”，实事求是并联系实际事例的评估申请者的能力、基础和未来前途，相比于言过其实的赞美更能让录取委员会信服。美国留学硕士申请，推荐信写作要点五：推荐人态度要鲜明！针对于美国留学硕士申请推荐人是竭力推荐还是有所保留的推荐呢？当然，假设推荐人是竭力而毫无保留推荐申请者的话，那么即是证明申请者是相当的优秀！校方能感觉到学生的人气和实力，Maybe会对你另眼相待哟。美国留学硕士申请有些院校推荐表格当中要求推荐人针对于申请人进行全面概括的评估，即阐述该申请人在其所教授学生中的评比。由于此项评估是针对于推荐人的个人评价，所以因此相对拔高一些。美国留学硕士申请，推荐信写作要点六：推荐信要展示其“真实”性美国留学硕士申请推荐信尾部必须涵盖推荐人的亲笔签名；推荐信的递交与“学生无关”：美国留学硕士申请推荐人直接把推荐信递交至院校指定的网址或系统，倘若为纸推，推荐信要确认为密封签字的推荐信，并在信封封口处同时签名，信封正面撰写表明信封类别为“推荐信”。通盘概述，今天文章所描述的主要内容即是美国留学硕士申请，关于推荐信写作要点剖析是否综合掌控！希望对于广大美国留学硕士申请者能起到相应的辅助作用。倘若想领会更多关于美国留学硕士申请材料及相关策略信息，请持续关注，小编也会继续为大家更新信息。出国留学，我们与您同在！

本账号所有文章100%为牛剑在校硕博优质原创，相关音频发于喜马拉雅【牛津学长说留学】。我已加入“维权骑士”的版权保护计划，严禁任何形式抄袭或盗用，违者必究。大家好！我是Yolanda学姐，目前就读于帝国理工商学院。在九牛问津团队中主要负责推荐信（RL）的撰写工作。加入九牛问津的团队以来，我已经为百余位同学的推荐信进行过内容上的挖掘与撰写。小编在英工作生活学习了四五年，发现其实推荐信制度已经存在于英美社会生活的方方面面。不仅留学申请需要推荐信，找工作、找房子等等都需要推荐信。而外国人在答应作为你的推荐人时，无论是为你做什么方面的推荐，他们都会觉得这是自己的责任，都会亲力亲为。然而众所周知国内推荐人只会在整个推荐过程中提供一个签名，所以在留学申请中，如何让你“代言”的推荐信符合西方思维且有说服力尤为重要。今天就从推荐人的选择和推荐信的内容方面，用Q& A的形式来谈谈推荐信那些你不可不知的“夸人艺术”。Q1：推荐信在申请中不重要，admission committee 根本不会看？A1：如果你有这样的想法，那么你就大错特错了。通常来说，推荐信与其他自述性文书起到相辅相成的作用。有一次我和IC商学院的admission committee 的一位老师聊到reference letter, 她跟我说往往他们会根据reference letter 一锤定音，看是否要录取这位学生。因为推荐信是他们从第三方或者另一个业内人士的角度去了解potential candidate 一个相比较而言客观公正的渠道。而一封客观有说服力的推荐信会让招生committee 更确定自己的判断。Q2: 如何合理选择推荐人？A2:一般来说英语国家学校的申请需要2~3封推荐信，那么如何合理安排和选择推荐人从而可以从多个侧面体现applicant 的优势显得尤为重要。那么该找怎样的推荐人呢？原则1：熟悉你并会对你有正面评价的人。和你的熟悉度永远是推荐人选择的第一原则。试想，如果你只是旁听了推荐人的一次会议，有过1次简短的交谈，这样非常容易导致你的推荐信没有说服力，并陷入假大空的局面。往往容易产生负面效果；原则 2：在原则1 的基础上，推荐人的title 越高，领域内的声望越高越好。这里一定要和大家强调，一定是在原则1 的基础上，而非一味追求大牛推荐。作为评审官，他们更愿意相信来自领域内的且有一定学术地位的同行给出的评价。原则3：尽量选择学术推荐人。对于大部分申请者来说，如果你是应届生，或者刚毕业2年以内，我们都建议你尽量全部选择学术推荐人。毕竟无论是研究生申请，还是博士申请，committee 和你的potential supervisor 最关注的就是申请者的学术能力。所以和你的实习中认识的一些直属上司比，无论他们的头衔有多大，也许从他们的角度来写的推荐信内容都无法呈现招生官最想看到的内容，即对你的学术评价。Q3：推荐信如何才能有说服力且客观呢？A3：夸人也是有艺术的。我接受的大量推荐信case，经常出现的一个问题就是整篇推荐信几乎都是由各种赞美的词汇堆砌的，却不列举任何事例来支持这些优秀的品质。这样的推荐信是苍白无力，没有任何说服力的。而且会让招生官产生一种感觉：这个推荐人真的认识你吗？为什么连一个有利的事例都说不出来，都无法支持这一优点呢？当然，除了列举事例，太夸张的形容词也是不可取的，比如：extraordinary、unbelievable等等是在推荐中不建议出现的词。如果通篇都是这种过分浮夸的词语，也会让人对你的推荐信可信度产生怀疑。其次，虽然推荐信我们要有细节，有事例，但也要把握住一个平衡。如果推荐信的内容太过于细节，会使得整个推荐信的内容显得过于“臃肿”与不真实。比如：A同学学习刻苦，每天上课坐在第一排认真听课，周末早上8点就到实验室做实验，晚上10点才离开实验室。虽然这些描述使得A同学看似十分刻苦，但是这种细节既不能真的帮助提升推荐信的质量，也不会真的让招生官感受到A同学的刻苦。毕竟作为你的老师，他/她怎么会记得你每天来实验室的时间呢？这样过于细节的内容，反而会让你的推荐信不客观，且没有说服力。Q4：那我的推荐信里到底该选择和描述什么样的例子呢？A4：原则1： 能证明学术能力的例子优先选择。原则2： 不同的推荐人描述的品质不能相同，要相辅相成。比如之前我接手过一位学妹的case。在交给我初稿时，我发现她的两封推荐信都惊人的相似，都在描述她的科研创新。在经过和学妹的多轮头脑风暴之后，我决定另辟蹊径，从科研中的团队协作能力和领导力出发，体现她科研之外的软性品质。毕竟无论是申请硕士还是博士，你所处的环境都不是一个人单打独斗，而团队协作能力是任何program 都看重的品质。原则3： 项目经验和申请方向不相关，就尽量找共通点。比如，有一次我接触的一个case, 该推荐人所研究的领域和同学即将要申请的项目没有任何关联，此时，我会避免在学术内容上做过多的描述，而是将重点放在同学的批判性思维、学术严谨态度等方面，因为这些品质在学术界是共通且十分宝贵的。今天的分享就到这里，希望能够帮助到正在纠结如何寻找推荐人的你～下期我会继续用实例分析，给大家讲解到底什么才是好的RL。