硕士生复试简历

考研人都清楚，研究生考试分为初试跟复试。初试是考研的第一大关，为了通过这一关，很多考生从大一就开始准备，终于通过初试的门槛，进入复试的大殿。复试是研究生考试的第二关，也是最后一关。只有顺利通过复试，才能成为研究生。研究生复试包括笔试跟面试。笔试主要考察的是专业知识，经过初试的学生，专业知识都不差，所以大家都不担心笔试，主要担心的是面试。面试若能给考官留下一个好印象，我们面试成功的概率就提高了不少。很多学生认为简历是面试的初印象，其实不是，面试礼仪才是考生留给考官的初印象，那么面试礼仪都有哪些呢？下面学姐就给大家介绍一下。1. 仪容礼仪我们都听过“仪容仪表”这个词，其中仪容指的是人的外观，也就是外貌。整体上来说就是“人的容貌”。在与他们交往交流过程中，他人最先注意的就是我们的容貌，这也是他人对我们评价的依据。我们的五官是无法改变的，但我们可以尽量做到仪容得体，让人看着舒服，给人一种亲切感。2. 仪表礼仪仪表是人行为举止的外在体现，它是结合人的外貌、衣着、姿势、风度等，给人一种综合性评价。我们想要综合评价高，就需要把每个细节做到位。而这其中最显眼的就是衣着。衣着得体是面试的基本要求，我们没有必要人人穿正装，但一定要整洁大方，衣服不可过于暴露，也不要太随便，否则容易让考官产生很不重视的感觉。3. 仪态礼仪仪态是指考生面对考官时，所呈现出来的各种姿态。从考生推开门进入到评委老师打完分数的这段时间，考生的一举一动都会影响评委老师的打分结果。所以，在这个过程中，我们要注意自己的一举一动。但也不用过于担心，同学们记住：“举止儒雅、谦虚大方、阳光自信”即可。4. 礼貌礼节从小到大，不管是家长还是老师，都会教导我们要讲礼貌、懂礼节。面试这么重大的场合也是一样，我们要注意礼貌礼节。进入考场的时候，不管门是关着还是开车，我们都要学会先敲门，等得到“请进”的通知后，我们再进入。进入考场之后，要向考官问好，得到考官的示意后再坐下回答问题。5. 语言与肢体语言在整个面试过程中，我们还要注意语言跟肢体语言。在回答老师提出的问题时，声音要洪亮，能让老师听清楚，不要像蚊子似的嗡嗡嗡了半天，老师一句也听不懂。此外还要注意肢体语言。在回答问题的时候，适当地加一些手势跟动作，会给考官留下深刻印象。但要注意肢体语言不要过多，否则容易让考官厌烦。学姐说：研究生考试跟中高考不同，中高考成绩一锤定音，研究生初试成绩只是进入复试的保证。在复试过程中，我们要做好面试准备。准备一份漂亮的简历是必要的，也要注意面试礼节。面试礼节都是一些细节性的东西，正所谓细节决定成败，把细节做到位了，我们面试成功的概率就会多许多。在面试过程中，我们还要注意哪些礼节呢？欢迎评论区留言，我们共同讨论。

通过对来学校企业的招聘职位分类，我暂且分为：市场型，技术型，综合型（半市场半技术）。就自己的兴趣和性格加上专业分析我比较适合综合型或者市场型。确定了这些后开始了解对应职位，综合比较之后得出我比较感兴趣的是职位是：咨询，管培生，市场策划，营销。因为我喜欢和人打交道，但是这些职位我又开始困惑，因为去这些职位就等于要完全放弃自己本专业的知识，等于没有心理安全区了，那些名校的文科生优秀的不计其数，等于要拿自己的短板和他们竞争，这是不明智的选择，虽然有的岗位比如供应链管培生工科生有优势，但是是个例。于是我就开始想能不能找到以技术为依托又能和人打交道的工作，这样我就开始考虑技术销售这类职位了。那明确这个方向后接下来就重点调研企业了，我当时知道的这方面的公司只有华为和TI还有TP-LINK。那到这里就基本明确公司了，剩下来就要了解对应的职位要求以做准备了。这个职位除了需要相关专业背景知识外还需要一定的英语基础，于是我便开始了大半年的准备之路。第一天就面试TI，第一次面试我很紧张，临出门前我想是穿什么颜色的袜子呢？我记得好像是有讲究的，于是我突然想起来迈克尔杰克逊跳舞的时候好像是西服配白袜子的，于是我穿了新的白袜子。面试分组的时候一个女生善意提醒我说：同学你这身西服很帅，但是我给你个建议啊，穿西服应该穿黑袜子。我这才反应过来，结果进去群面的时候，题目是两队搭积木盖楼，最后拼成一栋楼，我一着急没沟通好，导致我们的塔有一层颜色不对，最后我觉得我既然完了不能坑兄弟，就直接承担了责任，最后队长和一个记录员进了二面。第二天的是TP-LINK，我竟然没有面试机会，我一问才知道TP老总只要学历纯净的毕业生，你懂的。我有点失望也很生气，但我又不甘心，听说下午总裁要来亲自面，于是直接打电话给TP的师兄说能不能找找HR给我个面试机会，我就想和你们总裁聊聊人生。结果是否定的，但我尽力了。我想过霸面，但是我想着为大华为攒人品就克制了冲动。第三天大华为的面试在一家五星级酒店，我再插播一下这个面试机会得来也有波折，我七月份参加了预面试，也就一群人做个自我介绍就没有了，后来我再申请华为销售岗位竟然没有给我机试资格！我去问HR，HR说可能你那次面试表现的不好吧，我说不可能啊我感觉挺好的啊，怎么会连机试资格都不给这不科学啊，HR人挺好看了我的简历就答应给我个机试资格，于是过了机试才有资格面试。话说面试我起了个大早，由于前面几次的失利我这次顶了很大压力，我心里想如果华为也不要我我就真的要失业了。我是第一个到酒店了，不得不说华为这排场真的很牛逼，比TI都高哪里去了。一楼我一进去竟然有专人迎接我，热情打招呼说同学你来这么早啊？吃了没，上面有点心。华为群面也是分两组PK，每组7人。这一轮面试官是三个中年人，面试是挨个自我介绍，我由于看了面经，知道拿笔把重点记下来比如学什么的爱好什么干了哪些事，名字前面纸牌上写了，所以为了节省时间我按位置给桌子上一圈人编了号，只写上姓好对应。然后的题目是给一笔经费，让两队各自商量取舍满足哪些社团请求，每队各自有个黑板。本队有两个女生，还有几个本科生，时间只有十分钟，讨论的时候三名面试官会在一边观察。首先观察到两名女研究生都很咄咄逼人急于发言表现，如果强势压制势必会引起内耗导致团灭。所以只有先赞同稳住，我们队的队长选了一个本科生由他来代表本队发言，因为他本科担任过校辩论队队长。然后时间也由他控制，我处的位置比较灵活，因为我觉得什么timer啊leader啊都是表象，这些面经上都写得很烂了，大家一去就抢反而不好，重要的是在和别人很好合作的同时真实自然的展现自己，所以我很自然地协调起大家的讨论，给队里面每个人都分配了他们想要的职位，比如记录员，计时员啊，女队友强势提出观点，我先赞扬然后和大家一起完善这些解决方案，并且对每人的发言和观点做好记录，队里有个内向的哥们，我就主动让他也参与进来发表观点，引导他展现自己。最后协助大家统一观点。最后在大家意见一致的情况下，我预测了一下可能的问题，让队长模拟答辩了一下，提醒大家一会要注意不要提相反观点，要统一一致。我们这组根本没用到黑板，大家围在一起一会就搞定了。对面那群哥们又是学生会干部又是什么部长的，在黑板上画了半天居然把题目都改了，我真是醉了。这一轮没问我问题，只是其中一位面试官对我说：我看你的简历，你去搞销售是不是太浪费了？你去做技术是不是更合适？你想去哪个部门？我当时就拒绝去做研发了，我说综合考虑我的兴趣我觉得技术销售更合适一点，然后那个面试官点点头。这轮结束后我们这组刷了一个内向的哥们，对面刷了三个。我个人感觉对面本科生还是不够沉稳，这点从自我介绍和讨论中就能看出来。自我介绍往往过于表现，其实你最牛逼的东西简历上已经有了，来这里自我介绍主要是为了让大家迅速熟悉，所以还是以兴趣爱好和有趣的能力经历为主，不要大篇幅介绍自己曾经在学生会啊怎么样怎么样，还有对面在讨论的时候都想当老大，我承认这些人的个人能力都不差，但是没办法形成战斗力，最后总结陈述的时候竟然有人提出和全队相反观点的,我真是惊呆了。群面后面是第二轮技术面，这轮没啥压力，面试官感觉是个很腼腆的技术宅，眼睛里还透着长期熬夜的疲倦，我就开始不停和他说，最后他受不了了放我走了，五分钟都不到。然后我就到了综合面，这一关我被带到了一个快四十的人面前。我见到他就叫了一声Tan总，他没什么表情就让我介绍专业什么的，我说了我的项目，他一脸不感兴趣的说你这描述的一点都不清楚，做销售讲给外行人听怎么办？你重新讲一遍，我早就有被鄙视的心理准备，再说这么多年我也习惯了，我微笑着说不好意思给我两分钟行吗，他说好的没问题，我就开始用按照：做了什么，遇到了哪些困难，怎么克服的又说了一遍，面试官点点头表示满意，然后突然问我：你知道你从进来到现在犯了什么错误没有？我这时很诧异，我就直接说我感觉没有犯错误啊，他笑了说我这个名字读Qin，你以后不管能不能加入华为，自己不确定的事一定要留有余地，他笑着说你通过了，让服务员带我去最后一轮英语测试。由于我的进度非常快，那边英语测试还没准备好，于是这位面试官竟然说想再和我聊一会。于是我又和他聊了好半天，感觉还蛮有收获的。过了这关最后的英语测试就不说了，只要是高中水平就没问题。全程搞定完才用了两个小时，外面还有大批面试的人在等待，由于没到午饭时间，我便开始吃五星酒店提供的水果的小蛋糕，味道还真是不错啊。要是再晚点出来还能吃上免费午饭呢，后来我和给我面试机会的HR打了招呼，道了谢便结束了大华为的面试，我真的要感谢华为在我最失落沮丧的时候给了我机会。华为面试完我是比较轻松的，因为感觉这个offer应该是吃定了，于是就开始刷其他offer了，由于师兄推荐我去虹软，结果我都不好意思告诉他我挂在笔试上了，于是我的程序员之路就到此为止了，然后是互联网公司来招人，我报了产品经理，结果面试机会都没有。最后去刷的这个宣讲会是一家杭州的公司也就是我签的这家，这个名字我竟然只是在两个月前第一次听说，以前我还以为是卖眼镜的呢。面试又有个小插曲，宣讲会第二天技术支持的哥们都收到面试通知了，我竟然没收到！于是我问好了地点，直接霸面，同样我去的最早，我直接和负责人说：我是来霸面的，能给个机会吗？不要我没关系，我们聊聊。那个负责人是个女的，看着我的学校微笑着同意了，我顿时感到这么多年的坚持全特么值了，结果在统计我职位的时候，她说你这个职位还没通知面试呢，今晚才发。我千恩万谢着道别。说：感谢你们给我机会啊！后来在楼梯口等电梯，听到里面有个中年女性的声音说：**学校学生素质就是不一样！我听完也不知道是高兴还是惆怅。晚上收到面试通知后，我兴奋得不行，第二天面试在一个宾馆里，面试我的是个快四十的白白胖胖的面试官，上来让我用英语自我介绍，我竟然没有准备！于是我结结巴巴说了好多，我真是为我这么渣的口语感到惭愧，面试官貌似被我惊呆了，于是我定了定神又给他说了一段准备好的国际形势的分析，他说这是你背的吧，我说不是，是来的时候路上想到的。他说这样也好，能真实反应你的英语水平，你发音还不错。仅仅过了五分钟他就问我还有什么问题没有，我觉得我已经没戏了，就反问了他一句：您觉得这一行的核心竞争力是什么？结果他卡了半天也没说出来，就笑着说：这个你以后自己会找到答案。我心里想：我晕你个滑板鞋啊！本来没报什么希望，结果晚上出现了神转折，我竟然收到二面通知了！我那个激动啊，准备了一晚上英语，第二天一去就给HR说了一大段专业介绍，又用英语描述了做的方向。结果HR点了点头，笑着问旁边的来面试的哥们：你觉得他说得怎么样。旁边那哥们果然是中国好队友，连忙说好，然后HR说：听上去不错，就是我没听懂。我当时就想笑。然后又问了选这个职位的原因，我当然很清楚这个定位，因为我想做技术销售嘛，又有一定的专业背景支撑。总之一切很顺利，HR说你这个职位要经过总部审批，可能要好几天，我当场就说：麻烦尽量快点，不然大华为要逼签了。结果晚上就给我发offer了。由于在杭州，虽然比华为薪水要少点，所以我还是从了，我也不好高骛远，差不多适合自己的就行。第二天就签了。三天后华为第一批offer下来了，通知我去签约，我直接去的现场当面和HR说明了情况并且表示了感谢。从找工作到签约总共十天结束战斗。关注我，了解更多！

“本科阶段在校表现平平”“实验项目毫无亮点可言”“没参加过任何比赛”“有价值的奖状证书一个没有”“科研经历都是打杂端茶”，有多少同学站在复试的门前回忆之前的校园生涯，多想骂当初的自己是多么傻。研究生招生考试国家线已经公布，接下来就该准备复试了，很多同学的简历还无从下手，怎样才能写好一份比较出色的简历呢？简历基本六要素：个人基本信息、主要课程、实践经历、个人技能、个人荣誉、自我评价01个人基本信息照片：用近期正装照，可以去专门拍证件照的照相馆，适当美颜，不要过度教育经历：就读院校、专业如实填写即可，如果有辅修专业，也可以写上。在校绩点比较好的同学，可以写上自己的专业排名。其余信息：姓名、年龄、籍贯、联系方式就不再一一赘述，这些都是必有项。民族、政治面貌、婚姻状况、家庭地址这些根据简历布局、模板限制等实际需要进行增加或删减。02主要课程本科期间所有课程不要一股脑从大一到大四，洋洋洒洒写上一大堆。要挑选重要的专业课填写，学分高或者是专业内比较核心的课程。如果涉及跨专业考研，排序应当是按照与所跨专业贴近度进行排序，突出你对所跨专业的了解。03科研/社会实践经历这个就比较重要了，学霸和学渣会有很大的内容上的区别。如果你大学期间没有参加比较有价值的科研实践，那就写社会实践。例如学校组织过的暑期实践之类的。04个人技能四六级、托福雅思、计算机二级等等你在校期间的考过的证书。如果分数较高，可以标明分数。值得注意的是，这一项突出的是你的技能而不是证书，可以写一些比较实用的信息，例如驾照、PS、CDA等等。05个人荣誉根据重要性水平依次罗列大学期间你所获得的荣誉奖项，并写明获奖时间，若多次获取相同奖项，则需要写明获奖次数。可从论文发表、与本科相关的大赛、大学生创新实践项目、科研项目等相当加分的经历中挑选出来做成果展示。06自我评价最大的作用就是帮助你去推销自己，可以稍微润色，但是不要自己给自己挖坑。这一项因人而异，展现出自己优秀的一面即可。最后一点需要提醒大家，简历就是简明地列出自己的优势经历，做到有所取舍，而不是简单堆砌，可以渲染但不可夸大。如果文章对你有用，欢迎收藏、分享。

转眼间2020考研初试已经结束23天了，距离2021考研初试也只剩下340天了。关于考研复试这一环节，我相信我们考研党都知道，在复试阶段我们是需要准备一份个人简历给老师看的。目的其实就是让老师通过你的个人简历，先稍微的对你有一个简单的了解。那么这份简历我们应该如何准备呢？首先是要建议大家在寒假期间就将自己这份简历准备好，我相信大家都已经对自己的初试成绩进行过估量了。那你还不趁着过年之前抓紧时间把简历做出来吗？不然年后你给自己找个借口玩儿两天各个省份就该陆续的出成绩了，相信到那个时候你又该复习专业课了，不要一直拖着，至少年前大家应该把简历的雏形做出来吧！不然你拿什么打败和你旗鼓相当的考生呢？简历就如同你交给心仪对象的的一张精自拍，你要把自己的所有特长和优点都展现出来的，所以“拍照”之前你不应该先挑挑衣服、化个妆、找个好看的滤镜么？在这份简历中，最好是能够包括一些你的科研成果、科研项目，甚至包括一些你的学术论文，以及你专业相关的荣誉，比如你是学会计专业的，你已经取得了会计初级、中级等等的资格证书这些都是你专业相关的，这些一定要一条一条、一项一项都要列出来，不管你是否研究生考的是本专业，或者说你已经选择跨考了，而且两个专业基本没有太大的关联，还用不用写原专业的相关资格证书。当然是要写的，不管你是否跨考，这些都是证明你本科阶段有去认真学习的一个证明，相信老师们也会更加喜欢这样的学生。其次，就是一些其他的证书，比如“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀共青团员”等等这些个人称号类证书，能体现的一定要全面地体现出来。还有各类知识竞赛等活动获得的证书，我觉得对你个人发展有好处的最好都写。为什么呢？因为在你读硕士研究生的期间，不单单只有学习，更多的时候需要团队合作精神，在与大家合作的时候避免不了需要进行沟通，这样你的其他证书就能在一定程度上帮助你向老师说明，你不单单只会学习，你也具备一定的团队协作精神，也愿意参加志愿服务活动，对其他专业的常识也有一定的了解。我想这样的你老师一定会有更加深刻的印象，在他的内心也已经给你加了一分。当然关于简历，大家也需要对它进行一定的美化，不是简单的堆砌或者罗列。一定要下功夫去想一想，你清晰的思路也能让老师看出你的思逻辑。当然你自己想出来的东西也会有别于各大网站的模板，更利于给老师留下好印象。抓住每一个给自己加分的机会，才能让自己更顺利的拿到硕士研究生的录取通知书啊。

同学们在做简历的时候往往是参考网上的很多模板，但别人的模板未必是适合自己的，今天丸子讲的是思维，思维是相通的，有了这些基本的逻辑和方法就能够做出属于自己独一无二的亮眼简历。简历传递的信息是让对方在见到你之前了解：你是谁？你做了什么？你做这些事情的水平是怎么样的？一个好的简历有三个要求：1.简洁：尽量把简历写在一页纸之内。2.有信息量3.匹配：你要知道你的简历出去是要干什么，你要研究生复试，是要突出你的学术能力；如果是要找工作就要突出你跟目标职位相匹配的能力。今天以研究生复试制作简历为例，来讲一下如何在一页纸当中写出高质量的有信息量的简历：首先，简历要有三大类信息：1. 你的基本信息。这个很好理解，建议同学们最好是贴上照片，照片尽量拍得专业一点，能够体现出你青春洋溢的气质。在最后结尾建议大家去对自己的性格和软实力进行一些描述，重点和核心就是中间的学术能力该如何去呈现。学术能力通常包括：本科教育、科研经历、学术获奖、相关证书。这四类内容如何组合，以及在每一个内容下如何高质量的呈现自己：你的本科经历一定要放在前面写，因为导师都想要了解你在大学里本科的这个专业基础，其他三项哪一项综合实力最强，哪一项往前写，如果某一项比如学术获奖你根本就没有，那这一项就干脆不要硬写。2.在往里填内容的时候一定要“有点有面”，比如你在本科有六项学术获奖，那么选出一到两项跟目标专业和导师最为相关或者是含金量最高的项重点陈述，这个是突出的，有高度的点。比如以前我们专业核心课程之一是运筹学，它是一个支撑学科之一，有很多同学参加过全国运筹学大赛，还有美国的数学建模大赛，如果你获得了奖项，比如二等奖，要去量化描述有多少人参赛，那么二等奖和一等奖有多少人，你拿到这个奖项是top百分之多少，你的参赛作品是什么，你的主题、内容、方法论或者你的创新和学术突破是什么，如果是一个小组项目，你在小组当中具体承担的任务是什么，在整个项目的参与当中你的反思和收获是什么。如果这一道两个项目能够描述的清楚，你突出的能力已经妥妥的了。其他含金量不高的可以放在一起罗列出来，简要的一笔带过。3.匹配。你突出所描述的项目和能力，尽量要跟读研的核心能力相关度高，如果能够跟目标导师所期待的核心能力匹配那就更完美了！比如有些同学参加演讲比赛获奖，或者有一段含金量很高的实习经历能力。当然这些有可能跟你读研的核心能力扯到一起，但是如果扯不上，分量又一般就不要去说了，再好也没有意义，还浪费篇幅，不够匹配。如果简历能够做到上述这三点，导师在读这一类的简历整体感觉就是学生参与非常的广泛，又能力突出，还跟我想要的学生能力匹配，那导师就会有一种“走过路过，这个学生千万不要错过”的感觉！建议同学们一定要思考属于自己的内容，才能够做出属于自己的，让导师眼前一亮的精彩的简历。欢迎同学们评论补充。

稿叔有一大学同学，19年考研成功上岸某211，他初试时分数并不高，在复试名单里位列倒数第二，当时特别慌，甚至心里已经做好可能要被刷掉的准备，但没有退路的他，只能背水一战。从前辈那听说准备一份好的复试简历可以为自己加分，于是他也着手准备复试简历，结果发现自己是如此的平平无奇：本科期间没有参加过啥竞赛，也没有科研经验，更没有什么奖学金、奖项......认真反思了很久，发现其实上述的这些内容，并非是复试简历的必备要素，毕竟，大部分同学在本科都是“普通人”。他认真的请教了考研上岸的前辈以及本科老师，总结了自己的优势，还让俺们这些同学出谋划策，最终做出了还算满意的复试简历，刚好导师对他的简历非常感兴趣，基本都围绕简历来提问，最终他也以复试第二成功逆袭！所以今天稿叔就把俺同学准备复试简历的全攻略分享给大家，没有亮点，那我们就努力去创造“亮点”！一、了解导师，他的研究方向是什么稿叔同学在写复试简历的时候，首先就去学校官网，他所报专业导师的主页上了解了他的研究方向是什么，从事的项目是什么，发表了哪些文章这点是非常重要的，你只有在了解这个导师的研究方向之后，才能在写复试简历的时候有的放失，这就跟我们找工作一样，写简历时首先要了解公司和岗位的招聘要求，是一个道理。所以稿叔同学在面试时首先就通过表达对导师研究课程的兴趣、阅读导师xx文章的感触......给导师留下了良好的印象，这点非常加分！二、总结本科经历，充分挖掘素材像稿叔同学那样，本科经历平平无奇的，千万不要觉得没有什么可写其实仔细想想本科生科研经历，并不是所有考研的同学都有参与科研的经历，如果有，项目成果又足够优秀，那人家大概率被保研了来参加考研复试的同学，相信大部分都没有这部分经历，那其实相关的一些活动也可以算到里面去，所以稿叔的同学就把自己参加过的一些课程培训、论坛活动（网络上的也算啊，但前提是你真正有参与），或者你平时做的实践报告、调查报告、专业实验报告等都可以加上，主要体现自己的写作或实验能力，导师招学生的主要目的其实就是要学生能帮他搞科研，而导师本身是没有太多时间去写研究报告或者论文的。通过具体的事件-结果来反映你的能力，善于“包装”自己，也可以显得你“高大上”。稿叔小贴士：当然，不能凭空捏造，必须确实有相关的一些经历才行如果你还是想不出来有什么相关经历，也没有关系，继续看下一条三、列出自己选修过的专业课，特别是成绩还不错的课程本科的同学，谁还没有几门专业课是吧，所以，实在没有别的东西可以写，可以将自己所学专业，与报考专业的有关的课程列出来（与专业无关的课程就不要写啦）如果刚好有相关专业课的绩点不错，也可以把绩点分数展现出来，这其实是很多复试简历里没有的，较高的绩点，可以向导师表明你出色的学习能力，同时又和导师的研究方向相契合的话，也是一个小小的加分项稿叔小贴士：最后，可以总结一下通过这门课程，自己掌握了哪些专业课知识以及专业技能等。四、临时抱佛脚，学习一两门专业技能这个方法，其实是稿叔给俺同学出的主意，嘿嘿，关于这点，稿叔觉得只要大家愿意花时间去做，肯定都能做到。但有个前提是：你对自己报考的专业足够熟悉，因为你最起码要了解你所报专业可能需要用到哪些专业技能或者软件。不是一定要学的很深入，会基本的操作也可以，就比如稿叔同学就利用初试到复试的时间上慕课网考了一些相关的证书，听了一些与专业相关的自己又不足的课程，比如Python、计算机入门等等（真的不难，只要努力相信你也能做到），然后在简历中可以写上去，这也属于一个加分项。五、到实验室的时间，充分表达自己的意愿俺同学在简历中写到了一点，稿叔觉得实在是妙，他在个人信息里写上了自己到实验室的时间：立即到岗为什么说妙呢？因为一般导师手头上都是有多个项目的，导师都希望自己的学生能尽快的到实验室里面，投入到项目中去，这时候表示自己能立即到岗，在没什么东西可以写的情况下，也算的上是一个小小的加分项。六、找一份整洁明了、可修改排版的简历模板优秀的考研复试简历不仅仅是内容丰富，写得好，简历的模板也要看起来舒服才行，大部分导师都是搞学术研究的，大多比较严谨，所以谨慎使用花里胡哨的简历模板。稿叔同学研究生时期帮导师制作PPT，第一次做当然想好好表现自己，于是偷偷学了各种炫酷的PPT技巧，怎么炫怎么来，结果导师一看就让他改，一开始不明白哪里做的不好，直到后面改成简单清爽的颜色和格式，他导师才满意。所以找一份简单大方，一目了然的简历模板非常有必要，而且简历一般需要反复的润色，所以要找一份容易修改排版的模板，内容尽量在浓缩在一页里。下图简历出自稿定设计，稿叔同学就是用他们的简历模板（稿叔手里头刚好有一些不错的免费简历模板，有需要的同学可找我哦~）最后，希望以上这些攻略，能够帮助到“一片空白”的你，让你的复试“逆袭”之路更加顺利！！！

对于2019考研的学生来说，现在都在为复试做准备了，因为只有复试通过了，你才能真正算是一名准研究生了，所以复试是非常重要的，之前木哥有跟大家说过，一定要准备一份个人简历，这个专业面试的时候，导师可能是要看的，于是很多学生就问木哥简历应该怎么样去写，那么木哥就给大家梳理一下简历如何去写的问题。关于复试简历需要给大家说明的三个问题：第一个：是不是需要一份漂亮的简历模板可能很多同学都在搜索寻找各种漂亮的简历模板，做的花里胡哨的，其实压根没有这个必要，简历不需要太复杂，找个一般的简单一点的模板就好了。第二个：关于专业课的描述其实很多导师会去关注你本科所学习到的相关专业课，而且会在简历里面提到的某些专业课上面找个别问题问你，所以如果这门专业课你是一点都没有懂的，那就不要写进去，自己权衡一下，一般也是问课本上面的简单的定理相关的问题。第三个：就是实践或者个人特长可能很多学生说我没有特长，其实大部分学生都是一样的，所以不用担心，实践的话自己做了什么就写进去，另外就是如果有做一些专业相关的实践或者实习，这个一定要写进去，这个是导师比较感兴趣的点，只要有都会去提问的，因为是你自己做的，那么回答起来肯定是游刃有余，也会给自己加分。当然如果参加了竞赛的写进去是最好了，没有的也没有关系。最后补充一点：如果什么都没有做，那么就重点去写一下自己未来的规划，也就是自己想在这个方向上继续发展，包括自己将来想做什么，读博或者就业，相信这个大家都很清楚吧。好了，木哥就给大家说到这里，希望大家认真准备，金榜题名！

一、考研如何联系导师最有效？考研联系导师是至关重要的一步，研究生教育和导师有很大的关系，导师的人品、科研能力、项目数量对自己研究生阶段的影响不一般。因此，选择导师是一件很重要的事情。今天就来聊一聊考研如何联系导师最有效？一般初试成绩出来后，成绩不错的学生就可以通过邮件联系导师了，具体的导师信息一般在研究生院官网上会有大致介绍，但要注意在联系导师前一定要做好相关的准备工作。俗话说：知己知彼，百战不殆！不仅要自己准备好相关的材料，比如简历、学术论文、本科成绩等，也要对导师提前做好了解，导师的口碑、科研能力、项目情况等。这些在官方网站上可能只是一个大概的简介，如果想更加详细，也可以咨询研一研二的师兄师姐以及自己走得比较近的老师，同行之间多少都会有些联系或者人脉资源。也有很多学生考完后觉得成绩不理想就没有去联系导师，这样可能就错过了一些机会，找了可能会有所帮助，但不找就肯定在导师那里没任何印象，所以，与其担心和犹豫，不如行动，不要害怕被拒绝。总之，在初试成绩出来后一定要及时的联系目标导师。大概在在2月3号之后，考研初试成绩会陆续公布，没有具体说明时间的地区，显示2月上旬，不过也会有拖到年后公布，基本上在3月之前都能公布了。等成绩出来之后，大家对于自己的分数都有一个定位，是否过线，进入复试是否保险，是否需要找调剂。有了定位之后，开始着手联系导师，不论是复试还是调剂院校的导师。将自己的分数以及个人简介或者简历发给导师，有可能会收到导师的回复。而且有些还会很直接地告诉你进复试的几率大不大，或者告诉你提前做好调剂准备等等。联系导师有些注意事项，最好不要同时联系太多导师，导师之间肯定也是会有交流的，如果被导师发现考生在同一时间联系了业内多个导师，也是会留下不好的印象，搬起石头要放到实处，而不是用来砸自己的脚。还有就是联系导师说的话需要注意，说话也是一门艺术，发邮件的语言组织能力也需要稍加琢磨。这样也给导师留下一个很好的印象。联系导师后能够得到有效的回复当然好，没有得到回复也不要灰心，用平常心对待。因为我们复试的笔试环节是用成绩说话的，面试环节也不一定就是自己本专业的导师当考官。总之，认真准备复试最重要，导师联系用平常心对待就好，保持好的心态，但行好事，莫问前程，过程到位了，结果自然不会差。而且很多导师可能收到的邮件较多，来不及回复。这种情况也是常事。不管是发邮件还是面见导师，你要给导师呈现的是你对这门学科的了解，你对整个学科发展的认识，以及未来你考上研究生之后你所要做的事情，和老师去进行学习的时候你的学习态度，切记不可吊儿郎当，一定要让导师看到你的端正态度。二、本科表现平平，考研复试如何准备个人简历？考研的初试已经结束，通过初试的考生们需要抓紧准备复试了。考研复试往往是更为重要的环节。只有成功通过复试，才可以真正考上你心仪的大学并开始美好的读研时光，如果在复试中被刷下来，则意味着长久的努力都付诸东流。如果想要在复试中让导师们对你有一个好印象，那么就得好好准备你的复试简历了，因为这项材料对你考研结束后联系导师至关重要。那么，面对即将到来的复试，如何准备个人简历呢？接下来小编就来分析一下。（一）逻辑清晰，条理清楚。首先一定要具备详实的个人信息，即姓名、年龄、学校、专业和考研成绩等最基本的，还包括你的学术论文和毕业设计等。当然，尽量将你曾经获得的有含金量的各种本科奖项写上，很可能成为你有力的加分项。除此之外，如果你已经接触过一些研究项目并且取得了一定的成绩，不妨也写上，还可以添加一些自己的所学所获和感悟，但是切记要简洁明了、直击要点，过分繁杂的简历反而会成为扣分项。比如长篇大论的表现如何如何，尽量能够用几句话直击重点最好。只需要秀结果和结论！（二）主次分明，突出优势。与考研复试有关的问题要多写、精写，与复试无关的内容要略写，不写。不要让导师还没熟悉你，就先留下了做事没有针对性的印象。例如明明报考对文字能力要求比较强的专业，却避而不谈自己的文笔和文字成果，转而花很多篇幅描写无关的社团组织经历、计算机证书等等，这就很容易让导师认为你不了解硕士专业研究方向、没有规划。突出你的优势往往是能够让人看到你的闪光点。例如，你的科研水平较高，完成的论文和项目较多，大可重点突出这部分信息，将有含金量的科研成果放在突出位置并详细描述，同时提前思考导师在这部分可能问到的问题，做好回答的准备，机会往往都是留给有准备的人的。（三）排版合理。简历的排版往往是视觉的第一印象，相当于你穿的衣服，看起来舒适的排版会给导师视觉上的美感，也可以成为加分项。排版需要注意哪些呢？1、字体，间距。简历上的文字一定要合理安排好，感觉怎么美观怎么制作。千万不要给人压抑和紧凑感。2、个人照片。个人的照片尽量选择干净清爽类型的，不要浮夸，也不可过度美颜。大方清爽的照片最好，这样能够给导师一种愉悦的感觉。3、错别字。简历制作完成后一定要检查错别字，错别字的出现是个人态度的问题，一定要反复检查。用心做好简历，即便本科成绩平平，也能够让导师看到你的态度。很多导师都会喜欢态度端正，认真仔细的学生。最后一定要自信，不管怎么样不要怯场。在面试官根据你的简历询问问题时，做到对简历熟悉，自信地回答问题，要着装整齐，头发干净，精神饱满，不要扭扭捏捏，回答不出来就说不知道，不好意思。没必要假装知道胡乱回答，否则容易被列入油腔滑调的人选。最后加油，希望你能够通过复试，踏上美好的读研时光。

今年应届生太难？今年的应届毕业生可谓是难上加难，本来今年的毕业生数量就是最多的，但当毕业遇上疫情，找工作和考研都遇到了不少关卡，目前大部分高校学生还不能顺利返校，企业用工规模减小，薪资待遇上也比往年有降低，研究生复试也还没有具体的消息，国家线也暂未公布。但不论是工作还是考研，一份简历是必不可少的，这决定了面试官或导师对你的第一印象，那么如何在众多的考生中，让导师一眼就发现你呢？或在众多的求职者中脱颖而出？这时候简历就显得尤为重要。今天小编就来带大家盘点，一份好的简历应该具备哪些内容。今年应届生求职和复试太难？一份好的简历能事半功倍！5大要点一、个人基本信息首先简历的内容不应该过多，最直观的反映你的基本信息即可。导师或hr看简历的时间也相当有限，如果简历的设计内容过于繁琐，会在一定程度上减少你的机会。因此，像关于自己内容的一些基本信息，比如说：姓名、性别、主修专业，联系方式、邮箱地址等等等等，一定要在起初就呈现出来。特别注意，写好自己的基本信息。二、教育经历教育经历也是比较重要的，如果在大学期间学习什么内容，或者是在某一科成绩上有着特别卓越的贡献，还有成绩优异的课程，都是要体现在简历上的，让老师/面试官知道你有这方面的能力，学习成绩是学习能力最直观的体现。除此之外，如果你是跨考学生，也要向导师展示，你有学习该专业应该具备的品质。三、获奖经历在大学期间所获得的奖项，也是你能力的证明。如果是有一些含金量特别高的奖项，比如说国家奖学金，还有一些国家级的荣誉证书等等，一定要体现在简历上，这些奖项也能间接证明你在大学努力的结果。当然，你的同样努力程度也能适用于研究生期间，帮助更好的研究相关课题。四、科研经历如果你曾经有科研的经历，或者是发表了一系列的论文，也一定要写在简历上。作为研究生，培养的也是相关行相关的专业型人才，各位导师也非常欣赏各位学生的研究能力。当然一个很好的科研项目，也间接反映了你在这方面的天赋，所以这在一定程度上能够让你在竞争者中脱颖而出。科研经历对于复试还是很重要的，导师更喜欢有科研经历的学生，企业在招聘时也更喜欢科研型人才，能间接反映出你能否沉下心、具备创新意识、善于思考等等。五、实践能力在大学期间，如果参加过什么样的大型活动，或者是组织举办了一些大型的活动，也能体现出有丰富的工作经历，最好是用数据体现，比如学校拉赞助活动，目标是多少，经过一系列挑战，最后超额完成了多少，数据是最直观的。除此之外，在一些组织，担任过学生干部或者是主要负责人，也能体现出，你在学习专业课之余的一些组织能力，当然，这也是考研时期的加分项。总而言之，一份好的简历能让大家更好地了解你。丰富完整的简历，能够让你在准备很好的前提下，达到事半功倍的效果。希望今天的分享能够给大家带来帮助，最后也希望大家能够考研成功上岸或顺利找到自己满意的工作。对于今天的话题：今年应届生太难？一份好的简历能事半功倍！5大要点需突出！你怎么看？欢迎评论区留言讨论