985硕士定向选调生待遇

建议题主直接选择定向选调上岸，原因如下:1.题主读研之后，大概率还是会选择考公务员。所以定向选调就是不错的选择。题主说了研究生考报的是少数民族骨干计划，读完三年硕士必须定向回家乡省份就业，所以未来面临就业的问题，题主很有可能还是会选择考公，与其等待一个不确定的未来，不妨现在就抓住机会，积累工作经验。所以既然已经考公上岸了，那么就珍惜考公上岸的机会。工作之后还可以报考在职研究生，也不耽误以后参加遴选啥的。而且每年考试的考情和考试要求不同，现在能够以应届毕业生的身份考上定向选调，读研之后，竞争力并不会减少，能而且现在各个省份的定选内卷也非常严重，读研后能否定选上岸也存在未知数。2.题主考的是自己家乡的定向选调，对工作来说幸福感会更强。而且题主考的是市直单位，福利待遇各方面也是很可观的。作为异地公务员，是非常羡慕在家乡上班的伙伴。能够陪伴在父母的身边，这样家人也会比较安心。在本地工作，周边环境会比较熟悉，生活也会更加的舒适。3.定向选调福利待遇会好于普通选调和普通公务员。现在定向选调考试的门槛也越来越高，有的省份选调的门槛极高，一般会限定某些高校，或者是某当地的双一流建设学校等等。而且定向选调未来的晋升空间也会比普通公务员要好，一般会先到基层锻炼1到2年，如果表现良好的话，少会提拔到乡镇任领导职务，如果没有意愿的话。还可以重新回到本单位。另外有的地方还会发放安家补贴。比如江西定选考上后，该享有的政策和安家补助都会有，转正定级后博士研究生每人8万，任二级主任科员。硕士研究生每人5万，任四级主任科员。本科生每人2万，任一级科员。而且分配到市、县基层的选调生，还可以享受当地人才引进的相关政策优惠。比如题主所在的西南地区，像是四川省各级组织部门建立了选调生信息库，把选调生的培养和使用纳入年轻干部队伍建设总体规划。选调生在试用期过后，会分批组织参加上挂下派。对表现突出的定向选调生，根据个人条件和工作需要，择优选拔进入县(市、区)、乡镇(街道)党政领导班子或交流到上级机关和重要部门岗位。上级机关如果补充工作人员，会留出一定名额优先从选调生中遴选。所以考上定向选调生之后，政治待遇这一块还是很可观的。4.不仅仅是读研，就业同样也能够开阔眼界。听主说自己的辅导员建议读研，因为能够开拓眼界，但实际上不管是工作还是学习，都是成长路上宝贵的财富，除了工作之余我们依然可以利用空余时间去开拓眼界，多读书，多旅行，做一些自己感兴趣的事，同样也可以去探索不一样的世界。所以千万不要把自己框定在某个框架里。所以根据题主的情况，当下选择定向选调是最合适的选择，而且很快就会面临签约的问题，记住，就不需要再犹豫了。毕竟读研是提升学历，考上定向选调才是实实在在的解决了就业的问题。今后依然有机会继续考在职研究生，如果有精力和实力的情况下。同样可以通过遴选继续考。机会是留给有准备的人的。小伙伴儿加油！！作者/来源：一起公考声明：版权归原创所有，转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。

985选调生内卷严重，政策红利还能有多久？以前每隔十年一个周期，下海上岸每波勇力潮头的人都能享受一波政策红利。近年周期越来越快，昨天还享受房地产金融大潮的土木、建筑、金融很快被后浪互联网计算机拍死，最近选调生热潮又引起呢了985高校硕博的激烈争抢，五年前C9大博士到地方选调都还是处级待遇，现在好多都冲着街道办去了，内卷现象何其严重。选调生是组织部重点培养的后备干部，晋升空间很大，工作稳定，金饭碗。唯一的缺点是收入远远赶不上以上两个，还要去基层。不过，进入体制内的话，过了服务期还参加遴选，考到中央，省或市，出路也挺多的。名校研究生以及博士生考上选调生后，工作满一年任主任科员（相当于镇长、县部局长待遇），工作满两年可以享受副处待遇（相当于副县长待遇），或者有的地方直接给副处实职（如：副县长、副区长、县长助理、副调研员等）。这个起点就高了很多，对于你的志向和仕途会有很大的帮助。以后的政策就难说了。每个政策都是一样，有其生命周期，刚开始蓝海，过一段竞争激烈内卷化，于是乎新一波的政策热点诞生了，对于985高材生科研、选调都已内卷，还有什么好机会呢？只能等待新一轮经济高潮的来临了。

#选调生#选调生简单意义上来讲就是本科以上优秀应届毕业生才能报考的公务员，其发展前景比普通公务员大，竞争力也小。既然选调生这么好，那么985的研究生考选调生亏不亏呢？这么高的学历不应该去名企吗？今天小编就给大家来分析一下这个问题。首先选调生分为非定向选调生和定向选调生，非定向选调生一般是所有符合报考条件的本科以上全日制优秀应届毕业生都能够报考的。但是定向选调生一般是定向学校、定向专业、定向地区、甚至定向部门和定向岗位。定向选调生学校一般只招录985和211院校的学生，部分省份要求比较高，只招录985学校的学生，这时候985的研究生的优势就显露出来了，定向选调生的竞争力比非定向选调生的竞争力更小，因为都是顶尖学校的人才，笔试和面试很少刷人。还有一种类似定向选调生的选拔，可以直接安排职位，比如福建省委组织关于选拔2017届引进生的公告，只面向北京大学、清华大学、中国人民大学。许多同学说985院校的学生去基层锻炼不值，而且未来发展情况不确定，其实提拔选调生的一个关键点就是名校，基层锻炼虽然有一些苦头，但是只要熬过两到三年，就是人生的甜头，985院校的学生比普通院校的学生更容易受到提拔，不知道你是否认可小编的观点，有不同观点的同学可在下方评论，另外记得关注我哦！

2020年毕业季即将来临。有人选择直接就业，走入职场。有人选择继续深造，攻读研究生。但往往会有人在两者之间徘徊，不知道该怎么选择？直到毕业时，才匆匆忙忙做出选择。前些日子，有网友留言，说他现在很纠结，心里忐忑不安，不知道该怎么办。为什么呢？原来他生怕做出了错误的选择，一方面，他成功保研到985高校，另一方面，又幸运地被录取定向选调生。这让他彻夜难眠，心力交瘁。当面临这样两难的选择时，那么究竟该如何抉择呢？“985高校研究生”和“定向选调生”，两者犹如鱼和熊掌，不可兼得。人生总是走在向左还是向右的十字路口，经常需要做出选择，而每一个选择，往往决定了一个人一生的境遇。当面临选择“985高校读研究生”或者“选调生”时，往往需要综合分析、权重再三、优劣判断，才能做出比较合理的选择。接下来，我将围绕到“到底是选择前往985高校读研究生还是当选调生的问题”展开论述。主要从两者优势对比、劣势对比、家庭条件、兴趣爱好、未来期望等综合分析，合理判断。01优势对比保研985高校后，继续读研究生的优势：（1）提升自身学历，科研能力得到提高；（2）研究生能增加就业时的筹码，找到更好的工作，收入更高；（3）人脉及人际关系会进入到一个新的层次。“定向选调生”优势：（1）直接进入公务员系统，无需再经过残酷的国考和省考考试，再也不用和几万人抢一个岗位；（2）公务员工作比较稳定，一直以来被誉为“金饭碗”，有晋升空间；（3）就目前而言，公务员的整体社会地位高。02劣势对比保研985高校后，继续读研究生的优势不足之处：（1）读研究生至少要花费两到三年宝贵时间；要知道时间是很宝贵的；（2）由于读研究生期间，缺乏工作收入，研究生期间生活会比较清苦；（3）研究生阶段要独立做实验、发表论文，科研压力大；（4）毕业后，工龄比本科毕业生少几年，对工作期间的年假和退休后待遇有影响。“定向选调生”不足：（1）公务员工作过于安逸，容易迷失自己，自己专业优势得不到发挥；（2）一般机关里面体制比较僵化，晋升时间长，也不利于发挥自己才能。03家庭条件家庭条件的好坏，往往起到决定性作用。如果你的家里条件一般的话，选择选调生是比较合理的，一方面可以减轻家里负担，另一方面可以减轻自己生活上的压力。如果家庭条件较好，一般建议可以选择继续深造，攻读硕士研究生，这可以提高自身综合素质，也能为进入更好的工作平台，打下良好基础。04兴趣爱好如果喜欢自己所学的专业，并且研究生毕业后，更容易就业，收入也比较可观。也有继续研究深造的想法的话，可以选择读研究生，这是一个不错的选择。如果觉得自己的专业不理想，专业冷门，就算是读了研究生后，也比较难就业，那么选择选调生是合理的。05未来期望未来期望，也是一个重要影响因素。如果你希望有个稳定、低调、安逸的生活，那么选择选调生是有意义的。如果自己喜欢拼搏，热爱科学研究，并且有为祖国科研事业奉献的精神，那么还是建议攻读研究生，实现人生理想和价值。一般而言，选调生是一份稳定的工作，能给你带来一个安逸的生活。而读研究生后，都要进入科研机构或者研发企业，工作压力较大，但是有激情、有干劲、有奋斗的动力。06结语对于一名即将毕业的大学生来说，在选择“保研985高校”还是“定向选调生”问题上，主要需要从两者的优势和劣势对比、家庭条件、兴趣爱好、未来期望等多方面综合考虑，做出选择。每个人一生都会遇到许许多多的选择。有的人害怕一旦选择，便会留下遗憾。其实每当遇到选择时，并不可怕，怕的是没有目标、没有理想、没有抱负、没有奋勇拼搏之心。人生的选择没有对错，不管做出什么样选择，都不要去后悔，乐观向前看。朝着自己选择的目标去奋斗、拼搏。成功永远是留给拼搏进取、坚持不懈的人。加油！-END-

有同学在纠结，985定向选调生面试通过了，要不要去呢。小编认为，对于大多数同学来说，应该要去的。一、什么是定向选调生选调生，是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。定向选调生则比常规选调生更高一个层次，一般是定向985高校，甚至要求985中的强校（弱势985排除在外）。浙江大学二、定向选调生有哪些优势组织重视，专门培养：选调生培养期间纳入省委组织部管理；起点更高：一般定向选调职位都是省直和省辖市直职位，起点就比别人高；升职速度快：新录用选调生试用期1年。试用期满后，考核合格的，进行任职定级。本科生任一级科员，硕士研究生任四级主任科员，博士研究生任二级主任科员。然后在后期工作中选调生一般情况升职速度会更快。三、为什么推荐“定向选调”看到每年的公务员考试么，平均报录比30：1，你的平台比别人更高，收入更好，发展更快，难道不该珍惜么；对于大部分家境一般的同学，通过选调进入公务员是职业上很不错的选择，毕竟公务员待遇是非常不错的；在政府工作一样能锻炼自己，一样可以用自己的知识服务社会、服务人民，为什么要犹豫呢。四、什么情况下考虑不去个人在技术上、创业创新上特别厉害，比如类似雷军、张小龙就不要去了；在科学研究上很有天分，人生的目标是科学研究，也可以不去；不喜欢和人打交道，希望社会关系、生活简单（估计别人也不要）也不要去了。五、总结总而言之，对于绝大多数同学来说，定向选调生无论是看发展前景，还是看待遇、还是看实现人生价值都是非常值得去的。

引：不知道各位有没有发现，我们的身边常常会有这样一群人，只要一遇到工作压力，开始选择逃避、就选择跳槽。然而，跳槽、换了工作就会没压力了吗？选择逃避就真的能避开所有不想面对的问题了吗？你是真的不适合？还是被逼得走投无路？还是想要逃避改变？在互联网职场论坛，一位职场人发帖吐槽到。2020届刚入职一个月，每天都想离职。985硕非科班（传统工科），每天学习的很痛苦，由于零基础，通信知识枯燥又难懂，根本学不会，感觉转不了正。现在太后悔没有走定向选调生了。现在每天都在想辞职回河南老家考公务员或者事业单位混日子了。定向选调只要应届，真是对咱们985硕的一大福利啊，当时没有把握住，世上没后悔药，苦也就两年，两年后回市直机关，这可是一辈子的事啊。结果拿到了三个offer，中兴给的钱最多，就选择了中兴。我是机械专业的，当时投的是中兴的结构设计岗，当时机械岗招满了，被调剂到了硬件测试，机械和通信完全不相关，当时只是觉得中兴给的钱多，才来的，所以现在很后悔。这样的吐槽也是瞬间引起了网友的围观与议论。有网友就说到：校招人才引进的靠谱，就是别去那种社招需要面试的那种，一般来说踩坑的概率大。尤其是那种研究所下属事业单位，没有编制，还不如呆在企业。我去年刚毕业也是，很不适应，天天都想着回去考试。也有网友分析到：谁说人才引进不靠谱？人才引进至少也是要结构化面试的，面试也是通过人社局组织的一种考试呀。那种单位自主招聘，不考试、且面试也是单位自己面试的，这种才是临时工。我就是社招走的人才引进，只要考试跟面试的组织方是组织部和人社局就没问题。人才引进要人事机构批准，单位自己没有资格搞人才引进，但人才引进这也不是一条捷径，这条路只能保证你在考试的时候竞争对手少一些，能不能进还得靠你自己考试，我也是毕业一年后走的人才引进。也有网友说到：一般不会不转正的。另外事业单位一定要进考的那种，合同制的也坑，左边南京。定向选调那么香不去你去中兴？咋想的？通信这种以后跑路也不容易，我也是转到嵌入式的。回去你又大概率羡慕互联网，都是围城。看了网友这么多回复，笔者最后也补充几句。选择offer向钱看齐虽说没有错，工作目的就是赚钱。这个年代，没钱没一切。但你要闭着眼选offer里面钱给的最多的，这就有问题了。我们选择offer以及赚钱的核心诉求是长期、稳定、可增长，而不是被压榨几年的短期支票。当然，既然已经选择，就不要后悔了。一个职场人真的不必为一个岗位奉献终身，但也并不需要因为压力的施加“知难而退”。每个在职场中打拼挣扎的人都不会是一帆风顺的，就如同每个企业都有这样或者那样的问题，每个老板都有这样或者那样的毛病一样，这是谁都控制不了的，你逃离了这家，下一家呢？走到哪不一样？千万别再去给自己找借口。最后，笔者绝不反对年轻人跳槽，但前提一定是你对未来的生活有规划，更好的发展空间，或者更大的学习机会。别去为了逃避而换工作！

定向选调生在各大社交平台上面都有不同声音，有些人非常力挺定向选调生，如果你拥有这个资格，但是你却不报考定向选调生就是你的损失，有些人则是不看好定向选调生，认为定向选调生就是一个坑，非常不建议大家去。985定向选调生要不要去呢？根据自己实际的情况决定去不去，我建议是去，因为我想要一个稳定的职业。试想自己不去选调生可以干什么我们遇到问题就要解决问题，我们在纠结自己是否要去定向选调生，实在作不出决定，我们可以试想一下我们不去选调生可以去干什么，继续深造学习？还是直接进企业呢？1、继续深造学习选择是一个非常困难的事情，选择意味着取舍，目前不去定向选调生，选择深造学习，那你拿到硕士学位过后呢？你以后的职业发展方向是什么样的呢？你在硕士毕业过后是想要继续学习，攻读博士学位，最后走科研这一条道路，还是就业，或者说你想要硕士再来考定向选调生呢？如果你想要走科研这条路，那就不要去定向选调生了，自己也不感兴趣。如果你深造学习过后，是选择就业，那还是没有必要去定向选调生了，如果你想要硕士来考公，意义再哪呢？你已经是985大学的本科生，硕士对于你并没有太大的提升，真的有必要深造学习过后再来考公吗？所以自己一定要好好考虑要不要现在就去定向选调生。2、直接进企业试想自己不去定向选调，而是直接去企业，那我们在决定之前可以去参加企业实习，我想985大学的学生拿到一个企业的实习offer不难吧，我们可以在那些知名大厂工作一段时间，你觉得自己不想要去定向选调生，那你看看自己能否适应企业的工作节奏；自己能否适应公司的各种制度；自己能否适应公司的工作时间，然后再回头看看自己要不要去定向选调生。结语985定向选调要不要去？我们在不知道如何做出抉择的时候，我们可以用排除法来帮助自己做出决定，对于多数学生来说，不去定向选调生，他们还有两条路：读研或者直接工作，我们可以把自己代入到那里面的环境，看看自己是否适合，根据自己的实际情况来抉择是否要去定向选调生。

2018年4月12日，国家出台关于进一步加强和改进选调生工作的意见，紧接着在5月21日召开加强改进选调生工作座谈会，从此拉开了2019届毕业生大规模走向选调生就业的道路。截止到2019年4月份，全国已经有28个省市自治区进行了选调生的招录。其中最引人关注的就是定向选调生的招录工作。定向选调是指我国各省市自治区面向特定高校的特定专业进行的选调，属于选调生的一种，可以算得上是选调生中的VIP。目前中西部地区省份基本面向全国30所双一流高校进行定向选调生，而东部沿海地区和直辖市的选调高校会更加挑剔，基本上仅面向清华北大、华东五校、人大武大华科中山等高校进行招录工作。既然定向选调生受大家热捧，那么将享受到什么样的待遇呢？我们以天津市的政策待遇为例，在新公务员法颁布之后，职位和职级开始进行合并，其中招录为定向选调生的学生，如果是本科生转正定级为一级科员职级；硕士研究生一般确定为四级主任科员职级（副科级别）；博士研究生一般确定为二级主任科员职级（正科级别）。除此之外，个别偏远省份的转正定级会更高一些，比如山西省规定任科员满2年的本科生，可提任乡科级副职；任副科级职务满 2年的硕士研究生，可提任乡科级正职；任正科级职务满2年的博士研究生，可提任县处级副职，其晋升速度是相当快的。当然作为选调生来说，无论是定向选调还是公开选调，一般都要到基层锻炼两年，两年期满之后，定向选调生可以选择继续在基层进行服务（晋升速度会更快一些），还是调回到原来的市直机关或省直机关进行工作，所以可以选择的机会还是比较大的。看完上面的定向选调政策待遇，你是否有了更清晰的了解呢，如果想了解更多的消息，可以查找关于定向选调经验分享的内容。

我是南京大学的研究生，现在跟题目有一样的烦恼，不知道未来就业该如何抉择？定向选调生，没你想得那么简单！首先，我猜题目或者题目的孩子肯定是一个重点985高校，以江苏省名校优选为例，必须是下面20所高校的优秀毕业生才可以。“选调生”是中央有关机关、各省（直辖市、自治区）从高等院校选调的品学兼优的大学本科及以上学历应届毕业生的简称，这些毕业生将以公务员的身份直接进入地方基层党政部门工作。而定向选调则是专门面向北大、清华、浙大、复旦、南大等少数中国内地顶尖高校的学生进行的选调政策。根据我周围专硕同学的名校优选（定向选调）考试的经验分享，其实定向选调的资格相当高：以江苏省为例，进行选调的硬性条件有三个：①中共党员；②班委及以上职务；③校级以上综合表彰。看到这些大家可以比照一下，是否符合这些条件。此外，在南大学生中，每年拟录用的选调生人数原则上不超过30人，就算竞争较小的苏北城市，笔试分数都需要在南大所有报考人数的前45名内，才能够成功进面。博士前途未必好，难进也难出考博也是一条出路。但是现在博士生出来难，进去也难。每个博导大概率一年只有一位博士生，而且有的时候名额已经给定了。后面还排着队呢。其次，对个人要求也挺高的，至少要手握一篇核心文章吧，不然拿啥当敲门砖了。但是现在博士生待遇也好着呢，如果没有那么高的追求，只想去一些三四线城市的一本学校，博士生能够获得不菲的待遇。例如安庆师范大学的招聘中，博士生年薪也有个20多万。购房补贴最低55万，再来个科研启动费8万的，基本待遇又有个10万多吧。但是，城市和学校也会局限你的发展。正如学材料的张锋说自己在一个普通一本里面，没有办法跟国际接轨，呆了几年下来，只会简单地教教书，一些有点规则的学术会议从来没有被邀请过，读博士时都随便参加的。感觉自己的前途已经渺茫了。其实，对我自己来说，想要求稳定，其实还有一条出路吧：就是“曲线救国”，进高校当辅导员，虽然很多高校是以博士研究生学历进行招聘，但不乏还有很多学校是硕士学历。此外，中央政策和学校相关规定，高校的辅导员一律有事业编制，这比前几年合同制来说非常好了。在辅导员期间也有两条发展道路：继续科研或者做学工工作晋升。疫情背景下的就业困境，催生工作稳定的偏向去年疫情来袭，很多就业岗位朝不保夕，就业形势较为严峻；另一方面由于高等教育的发展和硕博士扩招，就业内卷程度高，学历门槛高。例如四川大学、电子科技大学，甚至重庆普通一本高校都要求博士研究生学历。于是，在这种大背景下，正如题目所言，越来越多的985/211学生选择继续深造和稳定工作性质的偏向。参加公务员考试人数节节攀升。今年江苏省考总招9536人，报名人数451615；平均竞争比48:1，最高竞争比969:1。放眼国考，平均竞争比在2019年更是直接上涨了近40%，审核通过人数达到137多万人。再拿安徽普通一本学校的2019年就业报告来看，考虑到学校优势和学生的整体水平，深造的比例达到20.86%已经是相当高了。而其中公务员录取的比例达到了9.25%。相当于10个毕业生中2个考研，1个考公务员，6个就业，还有一个二战考研。