如今,随着本科毕业生越来越多,市场供大于求,企业对招聘人员的要求也越来越高,甚至有的公司在招聘时就要求研究生学历,那是不是所有的专业都适合考研呢?今天小编就给大家盘点一下“不考研”很难就业的8个专业,快来看看有你的专业吗?01 金融学专业金融学专业一直都是文科生报考的大热门,在大家印象中,金融行业薪资高,工作体面,很多成功人士,都从事金融行业。但实际上金融学本科毕业生并没有想象中那么好就业,由于就业市场供大于求,导致企业的招聘标准越来越高,尤其在北上广深等一线城市,想进入银行、证券等大型金融机构工作,普通本科学历几乎没有优势。大部分金融学专业的学生都会选择考研,以研究生学历为自己镀金,在未来就业时会有更多的优势,还可以往金融分析师等高端层次发展,收入和前景两不误。02 哲学专业哲学专业一直是大家眼中的“冷门”专业,因为这个专业本身学术性很强,课程内容又比较晦涩难懂,本科毕业不读研,大多数从事的都是跟哲学无关的工作。如果真的喜欢哲学,未来想要继续从事哲学方面的工作或者做学术研究,就一定要读硕士、博士,因为如果想要进高校教书,没有博士文凭是很难进去的,只有不断的提升自己的学历和专业素养,未来才能拥有一个跟哲学有关的体面工作。03 法学专业我国目前开设法学专业的高校有将近500所,每年的本科毕业生大概有10万人,就业竞争压力非常大,本科生的就业前景并不乐观。法学作为一级学科,本科阶段所学的内容太宽泛,加上各个高校的法学院良莠不齐,真正能学到本事的同学并不多。如果未来想有更好的发展,考研是个很好的选择,尤其是一些比较大的律所和公司,在招聘时很看重学历,大公司的法务一般都要求研究生学历,特别是央企国企,研究生很有必要。04 工商管理专业工商管理连续几年成为考研热门专业,这个专业虽然听起来高大上,但其实本科毕业以后很难直接从事管理岗位,从主修课程来看:企业管理、人力资源管理、市场营销管理、会计学原理等,看似各方面管理知识都学了一遍,但实际上哪个学的都不精。本科毕业很难找到对口的工作,选择其他方向又缺少竞争力,做人力资源管理比不上人力资源管理专业的,当会计又比不过会计专业的人。所以工商管理专业要想有好的就业,最好考研,提高就业的起点,未来才会更有优势。05 医学类专业医学类专业,特别是临床医学,考研成为了一种趋势,不考研未来就业和发展会受很多限制,比如有些职称和职位比较特殊,需要一定的工作年限,但如果有研究生学位,就可以减少一些实践的年限。另外,我国各大医院招人基本都是硕士起步,所以医学相关专业读研是一种标配,本科阶段了解一些基础知识,硕博阶段跟随导师一起临床实践,未来将会有更好的发展。06 生物科学类生物类专业本科学历就业是真的难,因为本身就属于研究型专业,如果不考研,本科生毕业后多从事市场性工作(医疗器械销售),以及到医院影像、设备、信息中心等科室从事基础管理工作,待遇和发展都不是很乐观。考取研究生,毕业后多从事技术性、研究性的工作,刚开始收入或许不太高,但发展前景会比本科生好很多,以后可选择的机会也多一些。07 环境工程专业环境工程专业是一门新兴的学科,建立及发展的历史还不是很长,很多地区的企业对环境保护还没有足够的重视,所以对这方面人才需求较少。毕业生大部分是在大城市和大企业,以及一些专门做环境产品的研发公司工作。但这些企业对往往对人才的要求非常高,本科生的工资相比别的专业低得可怜,研究生的待遇相对较好,所以大部分学生会选择考研。08 应用化学专业应用化学作为化学大类中涉猎最广、学习内容最多的专业,在本科四年只能学个大概,无法对所有的知识有着深入的了解,本科毕业生找工作会比较困难。首先,大型石化企业基层岗位首选化工毕业生,理学背景比较吃亏。其次,一些带有研发性质的岗位其门槛又必定是硕士学历,研究生和博士生工资也比本科生高。因此,读研成为很多毕业生的选择,既可以弥补自身不足,也为今后的规划预留了足够的时间。以上这8个专业,并不是说不考研就没有出路,不考研也能找到工作,只不过难度会大一些,收入和发展前景也会有一些限制,建议不打算考研的同学在报考时慎重考虑。
有时候我们考不考研不仅仅是看考生的个人意愿,还有专业毕业以后的发展情况,以及不同时期的就业情况,就比如说现在这个特殊时期,对于刚毕业的人来说,就业压力无疑是巨大的,而已经考研成功的考生就比较幸福了,坐等开学就好了,而且适不适合考研也要看专业本身,今天,大牛教育小编就来说说考研后含金量更高的4个专业,人才需求大、薪资高、前景好。一、数学与应用数学专业数学和不少理科专业都有联系,就业面广、前景好,会计事务所,IT行业,数据分析行业,中学老师等等都是考生的工作选择,而且人才的需求大,数学是很微妙的,可能在你不知道的情况下,已经在生活中接触过不止一次它,它会在日后的生活中影响着你往好的方向发展,简单的一句话就是只要学得好找工作就很容易,当然你选择考研的话,那更好了,发展的平台也比较好。二、建筑设计专业目前建筑行业发展的还是很不错的,就民生中的衣食住行关系比较大,高级专业人才的缺口大,前景好,设计师的收入是和项目成正比的,目前建筑行业的前景都很不错,一个项目的预算就极高,考生考研后含金量更高,或者考了资格证书以后,工资待遇翻倍涨,不过做设计的最忧伤的就是方案被推翻重整。三、生物医学工程专业这个专业不考研的话出路比较窄,研究生学历在参与国企、大型企业的就业机会竞争中,还是有相当大的优势的,就业平台更好,这个专业的毕业生一般都是在医学与工程技术相结合的领域发展,对考生的专业要求比较高,而且人才的需求大,考研后的发展前景很不错。四、人力资源管理专业人力资源管理专业也是考研后含金量更高的专业之一,不过严格来说这个专业考不考研都可以,但是考研能让考生在毕业之初有个更好的平台与起点,可以少走弯路,加速成长,可以选择其他方向考研,多学技能,提高自己各方面的能力,而且高级人力资源管理是稀缺人才之一,发展前景好。以上就是大牛教育小编要说的考研后含金量更高的4个专业,人才需求大、薪资高、前景好,考研难吗,有人形容考研是黑屋子里洗衣服,你不知道哪里干净哪里不干净,你只有一遍一遍洗,扛着所有质疑和压力,直到天亮,是的,虽然难,但是努力是一定不会白费的,你不试试就永远不知道自己有多棒,就像选择自考一样,好了,更多自考问题欢迎留言大牛教育小编。
我们许多考生总会有各种因素,导致当初填报的志愿不是自己所喜欢的,但是在本科四年中转专业又有诸多条件限制,所以想着考研时再考虑跨专业。那么哪些专业比较适合跨专业考研呢?小编带你来盘点一下。一、新闻学首先,小编推荐的是新闻学,本专业主要为报社、杂志社、网站、广播电台、电视台、出版社等各类媒体培养从事采访、编辑、写作、摄影、摄像、节目录制等业务工作,以及在党政机关、事业单位等从事宣传文案工作的复合型人才。这个专业比较适合偏文的专业,比如汉语言文学、广告学等都可以考虑跨专业考研。推荐院校有:北京大学、复旦大学、武汉大学、南开大学等。二、工商管理工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科,主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。比较适合跨专业的有:财务管理、人力资源管理等;推荐院校有:中国人民大学、中山大学、北京大学、上海交通大学等。三、会计学会计学专业目前的现状是,低端人才趋于饱满,而高端人才却是相当稀缺,所以比较适合跨专业的考研。如果能拿到含金量十足的证书,比如会计师、注册会计师,那就更会成为人才市场的“香饽饽”。推荐院校:中国人民大学、清华大学、中山大学、上海交通大学、对外经济贸易大学和南开大学等。四、社会工作可能好多考生和家长对社会工作专业有点误解,不知道它以后是干什么的。其实它是一门助人的专业,目的在协助个人、家庭、团体、社区能适应所在的社会环境脉络,增强或恢复其社会功能的能量,及创造有利于达成目标的社会条件的一种专业活动,以预防或舒缓社会问题。推荐院校:南京大学、复旦大学、上海大学、吉林大学等都是相当不错的。五、金融学据说金融学硕士导师非常喜欢数学专业的同学们跨专业报考,想想也是很有道理的,金融学嘛,肯定是与数字关系最密切了。现在的金融学专业现状也与会计学相似,高端人才紧俏,因此考研是个不错的选择。以下这些院校都是可以考虑的:中央财经大学、西南财经大学、武汉大学、东北财经大学等。俗话说,车到山前必有路,所以当前的专业不喜欢,这个问题我们可以换个思路去解决,或者柳暗花明又一村了呢,你说是吧。
其实大学里面并没有什么不好的专业,只有学不好的学生。当然也有一部分专业其实报考的话就业难度是比较高,就业质量也不太好的。所以不同的情况填报志愿需要注意的方向也不一样,比如高分学生填报志愿的话,也要考虑未来的职业规划报考适合的专业。二本分数学生填报志愿的话,如果条件不错倒是可以报考自己感兴趣的专业而且有些大学专业本身对专业能力要求高,对学历要求高,所以二本分数学生报考如果不考研,甚至考研不能考入比较好的大学也没有报考的必要,除此之外,还有关于家境情况适合的专业也不一样。也因此今天要分享的这几个专业其实更适合去考公务员,这几个专业的就业竞争很激烈,倒不是说专业不好,实际上这几个专业学好了发展前景很好。但目前来说就业质量并不高,因为很多专业的学生都可以做相关的工作,收入待遇也比较低,所以高考生报考不太建议:1、汉语言文学——这个专业之所以不建议随便报考,是因为这个专业对专业能力要求非常高。但真正能够学到这个地步却很少,所以报考汉语言文学的话,要么考研,要么毕业了之后去考公务员。虽然适合的岗位多,但多数收入都不高。2、人力资源管理——这个专业毕业后能做的工作无非就是人事、行政,然而这两种岗位除非是进入大公司,否则一般公司的收入待遇不高,并且发展空间有限。倒是很适合去考公务员,虽然竞争比较大,但考公务员的发展前景会很好。3、行政管理——这个专业其实和人力资源管理差不多,能做的工作也差不多。想要好就业报考这个专业最好是多学一些技能傍身,比如讲英语学好,或者自己去考个会计证等,对于未来的发展前景有好处,不然毕业后就去尝试考公务员,行政管理考公务员比较合适。4、工商管理——尽管这个专业报考人数多,很泛滥且学习范围广,备受吐槽。但这个专业考公务员的选择方向确实很广,所以如果学得不错的话去考公务员是真的很适合。但如果想要好就业的话,建议去考研,或者建议专攻某一个方向发展,学精点。最后,今天就暂时分享到这里了、想要了解更多有关填报志愿、高考、大学、专业、家庭教育等相关的信息,可以关注我。
人力资源管理是什么,好就业吗?人力资源管理能学acca吗?人力资源管理是高考选专业中排名前几的热门专业,你知道这个专业到底是什么吗?就业前景如何?如果感兴趣,就一起来看看。一、人力资源管理是什么? 人力资源管理专业是一门培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。 人力资源管理专业的主干学科有管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销等,既培养学生管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,也致力于让学生掌握人力资源管理的定性、定量分析方法,具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力。 二、人力资源管理就业前景如何? 人力资源是人类21世纪最宝贵的核心资源,当今中国经济的高速发展促使社会对人力资源管理专业人员的需求巨大。人力资源管理毕业生的就业流向大约可分为企事业单位及咨询机构两部分,其中从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作都属于人力资源管理相关岗位。 三、人力资源管理能学acca吗? 非财会专业和财会专业学习acca其实没有太大的差别,只要满足一定的条件,都是可以报考的。 一,财会相关专业,这是把考证当饭吃的专业,总得考个证吧!现阶段考不了CPA,当然优先考虑ACCA,比起别人手里的会从、初级,ACCA含金量可高多了。 二,非财会相关专业,且学校很水,没啥技能点的商科类学生,比如人力资源管理,大学期间课余时间多,闲着也是闲着,没有个高大上的证书补充,竞争力就更低了。 三,语言类相关专业,但语言天赋一般,有危机感的学生。比如你是英语专业的,但立志从事财会相关工作,考个ACCA不但让你获得进入这个行业的门槛,在语言方面又占得了一定优势。 四,想要跨专业就业,对自己专业完全放弃的同学,比有的同学是给排水专业的,机电专业的,地质勘探专业的,打死也不想进下水道,不想进机床车间,也不想去荒郊野外勘探的,这些童鞋,不趁着学ACCA转行还想什么呢! 五,在职的“前辈们”,从事相关工作,但深觉知识被掏空,急需给自己充充电的。
很多考生可能在考研之前,就决定了读研之后考取公务员,或将公务员作为研究生毕业后的备选职业。对于有这类发展意愿的考生,建议在考研选专业时就提前做好准备。财经类专业该专业是近几年来人才市场上的热门专业,也是考研和公务员招录的热门专业。财经类专业具体包括:本科期间的市场营销、会计、人力资源管理、金融、国际贸易、企业管理、统计、财税等。如今政府部门对财经类专业学生的需求表现在两大方面:一是财会类,如财政学专业、会计学专业学生;二是经济类,如金融学、国际贸易学等。财会类主要从事:财务管理、税收征管等财务工作和审计业务方面的工作。经济类主要从事:宏观经济研究及人力资源分析等方面的工作。招录单位主要为:财政局、社会保障资金管理中心、社会医疗保险管理局、人才就业中心和对外贸易经济合作局等。法律类专业与本科生相比,读研是法律类专业学生考取司法部门最有力的敲门砖。法律类专业主要包括:法学、经济法、国际法、国际经济法、劳动改造法、商法、刑事司法、法律、行政法、涉外经济与法律、知识产权法、律师、涉外经济法、经济法律事务、宪法学与行政法学、刑法学、诉讼法学、环境与资源保护法学、军事法学、监狱法等专业。主要从事:负责涉法、法律法规、行政诉讼等相关工作(如劳动监察、医疗监察、劳动仲裁、交通外勤执法等)。招录单位主要为:劳动人事争议仲裁院、公共交通指挥调度中心、城市管理行政执法局等。中文类专业中文类专业主要包括:汉语言文学、汉语言、中国少数民族语言文学、中国语言文化、中国文学、汉语言文学教育、中文应用、经济秘书、文秘、旅游文化等专业。主要从事:负责文书处理、文件起草、办公室事务、行政事务、新闻宣传等。招录单位主要为:国家邮政局、工信部、交通部、出入境、民航总局等。计算机类专业计算机类专业主要包括:计算机应用技术、计算机网络技术、计算机多媒体技术、办公自动化技术、计算机系统维护、计算机硬件与外设、计算机信息管理、科学防卫、数字媒体技术、网络工程、信息安全、网络系统管理、软件技术、信息与通信网络技术、自动化图形图像制作、动漫设计与制作等专业。主要从事:计算机管理、网络系统建设与维护、信息网络管理等。招录单位主要为:出入境边防站、海事局、民航局等。管理类专业管理类专业包括:管理科学与工程类、工商管理类、农业经济管理类、公共管理类、图书情报与档案管理类、物流管理与工程类、工业工程类、服务业管理类等八大类专业。其中,在每年公务员招考中,物流管理与工程专业最受欢迎。招录单位主要为:工商管理局、公共事业管理中心、邮局、政府公共政策部门等。
对于同学们来说,人生当中有几个转折点异常重要,第一次是中考,它把我们少年时代的好友们按照学习成绩高低分出“三六九等”;第二次是高考,它决定了我们大学期间将会遇见哪些人,也很大程度上将决定我们接下去的后半生将会从事什么样的工作;第三次就是考研,考研可以说是大学生们给自己“镀金”的过程,镀上这一层金箔,学历的含金量就会更高。不过就近几年的考研形势来看,似乎绝大多数同学都在准备考研了,其中一个原因就是毕业以后的计划不够清晰,对自己的未来一片迷茫,为了摆脱这份就业的苦恼选择了读研。不过除了迷茫的同学之外,还有一批是被自己的专业的本科就业率“胁迫”,不得不靠考研来提升自己的薪资待遇,今天我们就来看一看那些不得不考研的专业。【人类健康的守护者:医学专业】对同学们来讲,今年的武汉抗疫过程中,最惹人注目的莫过于白大褂和迷彩服的交织,这也让很多同学心中萌生了从军或者学医的萌芽。但是现实当中的白衣天使并不是像偶像剧一样谈谈情说说爱就过去了,医学生每年都要接受两次难度不亚于高考的期末考,而且各种神经、器官、细胞还有药物复杂到让你怀疑人生。不仅课程苦涩难懂,在毕业的那一年医学生还要接受不定时长的规培,规培结束才能正式上岗,这个时候医学生一般已经学了7年。但是还不算完,医学生们想要找一家正规而且薪资福利待遇好的医院就业基本上都要读研,有些还要求读博,所以当你看到医院里的医生们个个都不下四十,偶尔有一个年轻的(实习生),简直再正常不过。【医药的基础:生物学专业】很多理科生应该都深有感触,我国的生物类公司基础薄弱,而且各大高校输送的生物工程等专业近半数选择了当老师,还有一部分转行去了其他工作岗位。话虽如此,但是就近些年的国内生物市场来看,大有好转的趋势,就近年来讲,受疫情影响,我国的生物学相关高校的代表,中国医科大学就在研究生方面大幅度扩招,从计划录取的8人扩招到33人,这也说明了国家对于生物制药专业人才的需求量缺口较大。但是缺口归缺口,国家需要的是高学历、高能力的人才,而非平平无奇的大众化本科,生物工程的考研率在各个专业里也是每年都“名列前茅”。【高管的发源地:管理类】提起管理学专业,大家一定可以想到的就是人力资源管理和行政管理、工商管理还有旅游管理,别的不说,就行政管理和人力资源管理来讲,哪家公司会把自己的公司的大任交给一个初出茅庐的大学生,尤其是HR,基本上就决定了公司的未来发展走向还有人才组织架构,哪家公司都是费尽心思的选用最优质的人才,而一个初出茅庐的大学生,即便是你各科全优秀,也相较于职场当中的人缺乏了最重要的经验,而且作为HR,看人的眼光一定要犀利,没有一定程度的高学历还有社会经验,试问别人凭什么高薪聘请你?对同学们来讲,高考的最好结果莫过于去一个喜欢的城市,上一所有含金量的大学,学一个有前途的专业,三者合一就是2020年最好的消息,所以再次提醒:报考请慎重,一定要做到细心了解再决定。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除。
教授点评200多个热门专业,近期陆续发出,欢迎点击上面关注我们人力资源管理关于如何识别、选拔、使用、培养人才以及有效激发他们积极性、主动性和创造性的专业。负责企业人员的招聘、培训、绩效考核、薪酬管理、劳动关系等。教授点评优点:本科出来就能找到工作,工作比较稳定、工作环境舒适,有人称之为“养老的工作”。缺点:起薪低,琐事杂事多,毕业一般进小公司锻炼积累经验专业综述就业上看,人力资源管理专业是:偏热门,毕业生规模较大,社会需求较大;就业率排第19名,比较高;就业满意度排第22,非常高;毕业薪酬水平排第82名,比较低;工作3年后工资涨幅排第19名,在平均水平;毕业后去向最多的行业是互联网运营与网络搜索引擎业、其他金融投资业、房地产开发业;毕业后去向最多的岗位是招聘专职人员、其他种类的人力资源、培训和劳资关系专职人员、人力资源助理;人力资源管理专业适合的学生:高中语文、数学学得好,英语还行;性格上头脑灵活、精明自信、不安现状、乐观进取。一、专业介绍专业名称:人力资源管理专业代码: 120206所属学科类别:管理学→工商管理类修学年限:4年主要专业方向:国际人力资源管理主要学习课程:统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。培养目标与学习要求:本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。 – –本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。二、就业形势三、深造情况对应考研专业:工商管理;企业管理;工商管理;公共管理深造率(含考研和出国):深造率较低(排名一半以后)以211高校为例,出国率一般(11%),考研一般高(20%)四、适合哪类学生文理比例:53:47与高中课程相关度:非常相关:语文、数学;比较相关:英语主要课程:统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。男女比例:26:74适合的性格:艺术型:这种人头脑灵活、精明自信、不安现状、乐观进取,灵活的头脑能够帮助他们在平凡的生活中觅得良机,精明自信可以保证他能实现经济效益,不安现状、乐观进取能够为他提供前进的动力。这类人对经济有着先天的敏感性,他们十分适合在与经济有关的财政、金融、商业等领域开创自己的一片天地。有以下特点比较好:1:喜欢和陌生人打交道;2:能说会道,脸皮要厚点;
随着毕业生人数的逐年上涨,考研还是就业成为大学生不得不面临的选择之一,我身边也有很多人很迷茫不知道该怎么办,考研真的是个好的选择吗?我的兴趣在哪里?了解自己,大多数人很难定义自己,定义自己的优点、缺点,很难明白自己究竟喜欢什么。做自己感兴趣的事,你会乐在其中,全心全意去做去付出。只有那些从心底里面喜欢自己所学专业的本科生,只有那些想继续深入学习、进行创新性研究的本科生才是研究生的后备力量。考研的动机是什么?本科生的职责就是好好学习,好好上课,好好学知识,打基础。换句话说,就是学好自己的专业知识。研究生的职责就是研究,凡是想推迟工作,凡是跟着别人走的迷茫的本科生,建议不要读研究生,否则悲剧只能属于自己。所学专业有考研必要吗?考研一定要与专业相结合!如人力资源管理、市场营销、行政管理、运营等专业,这类专业不需要特别多的学术、技术方面的积累,更多的经验是在实践中在职业中得到而不是在研究生的学习中得到,对于这类专业而言,考研的机会成本更大,读研之后甚至降低了你的竞争力。自己的决心够强大吗?考研这个事情真的是要看自己的决心够不够大,有些人,你就是想考研但是你不去行动等于零,但是同样有些人,你不想要考研,但是父母要你考研,你死都不想去,别人的逼迫对你来说也是不管用的,所以学习这个事情,真的是要靠自己考研的优势有哪些?增加就业机会:有很多学校都是研究生直接被学校介绍给其他机构;重新选择专业:有许多人在本专业学习成绩平平,但是他选择了靠其他专业的研究生,并在其他专业有所建树;起点高:许多大公司都需要学历高的,所以考研可以帮你跨过这道门槛。
心理学专业这类专业虽然在不少大学属于冷门,但近几年出现升温现象。第一,心理学专业就业多为心理辅导、心理教育工作,女生天性善于交流沟通、察言观色,在此领域发展必定如鱼得水。第二,近几年人们对心理健康问题逐渐重视,尤其家长对学生心理疏导、儿童心理教育上更加以重视,因而学习此类专业再对教育学科加以研究。考研在选择专业时首先考虑的就是日后的就业方向。但是对于一般女生来说专业选择一直是一个比较头疼的问题,因为现实社会一般男生的就业面会稍广泛一些,甚至有些企业就会明确告知“限男生”。护理专业随着我国向老龄化社会转变,将来从事老人医学的人才将走俏,保健医师、家庭护士也将成为热门人才。另外,专门为个人服务的护理人员的需求量也将增大。业内专家介绍说,护理人才又是国际紧缺的人才之一。在当今女博士、女硕士被标签为“剩女”的年代,怎么还有这么多的女性更倾向于考研呢?作为女性同胞来说,“靠天靠地靠男人”都不如“靠自己”来的舒服。设计专业设计类的专业如珠宝设计、服装设计、室内设计、平面设计等专业,每年报考的女生也是很多,因为特殊的专业属性,报考的主要是以girls(女生们)为主,如今随着人们生活水平的提高和个性化消费水平意识的增强,很多人也开始尝试定制私人设计的商品和消费更高层次的服务,不同行业领域的设计市场在近些年来的发展也是很激烈,设计市场的人才也是供不应求。时光荏苒,相信很多高考的学生现在也陆陆续续地填报好志愿并且收到了心仪大学的录取通知书了。辛辛苦苦十多年,等待的也就是今日此时,人生一大乐事“金榜题名时”!对女孩子来说选对专业很重要!教育类专业毫无疑问,教育类是适合女生的,包括特殊教育学、教育学、学前教育、高等教育等,这是一门理论研究学科。主要研究教育基本理论与现代教育基本问题、比如教育的本质与功能问题、教育体制创新问题、受教育机会问题、教育政策与教育法制建设问题等等。女生细腻、活泼、有爱心、有耐心的性格,这是一名教师最难得的条件。就目前我国的就业市场来看,大学本科生的就业情况并不乐观。特别是一些没有掌握技术的本科生,很多都面临着失业的危险。管理类专业说道管理,可能大家第一印象就是强势的女强人形象,这样的理解可能过于片面,其实在旅游管理、财务管理、人力资源管理、行政管理等工作中,到处是女性成熟、知性、干练的身影。女性思考问题更加严谨缜密,加上天生比男士更善于沟通,使得她们在商战中更加得心应手。