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等候室企业管理研究生开题报告写作技巧分享
不少攻读企业管理专业的研究生，在写作论文之前都没能先完成好开题报告环节。其中导致完成质量不达标的一大重要原因，就是学生们没有运用必要的写作技巧。这一点其实和论文内容写作是一样的道理，不能只知道如何按要求规范完成各步骤内容，而不清楚怎么使用其中的写作技巧。开题报告的写作内容组成是什么，了解清楚后，每一个企业管理研究生都要去分析对应的写作要点和和所需掌握好的技巧。要想灵活运用掌握好的技巧，是需要通过平时不断的写作锻炼来得以实现的。看似容易，其实里面蕴含不少难点，只有学生们真正面对开题报告写作之时，才能知道其中的关键点是什么，怎么一步步攻克。到底企业管理研究生开题报告的写作技巧有哪些，下文将带来最全讲解。一、企业管理研究生开题报告的写作四大要点写作要点一：论文拟研究解决的问题内容要求：明确提出论文所要解决的具体学术问题，也就是论文拟定的创新点。明确指出国内外文献就这一问题已经提出的观点、结论、解决方法、阶段性成果……评述上述文献研究成果的不足。提出你的论文准备论证的观点或解决方法，简述初步理由。撰写方法：你的观点或方法正是需要通过论文研究撰写所要论证的核心内容，提出和论证它是论文的目的和任务，因而并不是定论，研究中可能推翻，也可能得不出结果。开题报告的目的就是要请专家帮助判断你所提出的问题是否值得研究，你准备论证的观点方法是否能够研究出来。一般提出3或4个问题，可以是一个大问题下的几个子问题，也可以是几个并行的相关问题。写作要点二：国内外研究现状内容要求：列举与论文拟研究解决的问题密切相关的前沿文献。基于“论文拟研究解决的问题”提出，允许有部分内容重复。撰写方法：只简单评述与论文拟研究解决的问题密切相关的前沿文献，其他相关文献评述则在文献综述中评述。写作要点三：论文研究的目的与意义内容要求：简介论文所研究问题的基本概念和背景。简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题。简单阐述如何解决上述问题在学术上的推进或作用。基于“论文拟研究解决的问题”提出，允许有所重复。写作要点四：论文研究主要内容容要求：初步提出整个论文的写作大纲或内容结构。由此更能理解“论文拟研究解决的问题”不同于论文主要内容，而是论文的目的与核心。二、企业管理研究生开题报告的写作技巧分享写作技巧一：研究背景阐述本研究的概念、起源、背景，引出研究问题，让读者知道你为什么要开展这项研究。写作技巧二：研究意义阐明研究的价值和现实意义，一般先提出存在的问题，进而引出研究的现实意义，再谈学术价值，要结合当前社会需要和学术需要，做到有的放矢、具体分析、客观表达，不要盲目夸大，切忌文字空泛无力。写作技巧三：国内外研究现状国内外研究现状又称文献综述，包括“综”和“述”两方面。“综”是对相关文献素材的整理归纳和综合分析，让文献描述更加精炼，具有层次感和逻辑性;“述”是对当前的学术论点和文献资料进行总结评述，提出自己的理解和观点。这部分是开题报告的重点，又可以作为毕业论文的第一章(绪论)内容，为本研究提供前期的研究依据。在条件允许的情况下尽量兼顾国内和国外，将近几年的相关文献都融入进来。写作技巧四：研究内容确定研究的主体内容，一般2-3点就可以，篇幅在1页左右。研究内容的工作量和可行性一定要在个人能力掌控范围，内容要做到全面细致、突出重点、逻辑缜密。写作技巧五：研究拟解决的问题参考当前研究现状，对本研究过程中可能遇到的研究难点和关键性问题进行准确科学的评估，提出可行性较强的解决方法。写作技巧六：拟采用研究的方法本研究可能会用到的一切方法，通常有文献研究法、问卷调查法、实证研究法、定性分析法、定量分析法、案例分析法、统计分析法等等。写作技巧七：进度安排对毕业论文的全过程进行设计安排，列出各个时间节点所需开展的事项。但是很少能够完全按照进度安排执行，对论文的写作进度进行安排，按时间节点完成相关内容，实际上这部分的内容有点扯淡，很少有按进度安排执行的，但开题的时候还是要罗列的。写作技巧八：参考文献要兼具国内外学者的研究成果，注重文献的形式(著作、学位论文、期刊、互联网资源等)，注重文献的数量、格式、来源、发表时间等细节。三、企业管理研究生开题报告的写作五大部分写作部分一：选题背景及研究意义1.1 选题背景选题背景就是对选题起作用的历史情况或现实环境。选题背景就是要说明作者是根据什么、受什么启发而对该选题进行研究。最好简单说明一下预期研究成果的现实指导意义。1.2 研究意义选题的研究意义就是阐述为什么要研究、研究它有什么价值。意义=价值，包括现实价值和理论价值。首先要突出说明的是选题的现实价值，每一个研究的目的都是为了指导现实生活，一定要讲清本选题的研究有什么实际作用、解决什么问题;其次再写课题的理论和学术价值。不要牵扯太远，可从题目的关键字说起，要写得具体一点，有针对性一点，不能漫无边际地空喊口号。比如“房地产开发项目成本管理研究”选题，不要去过多论述一般项目成本管理的必要性，而应该找出目前房地产项目开发过程中与成本管理密切相关的普遍问题，作为出发点论述解决这些问题的价值。写作部分二：国内外研究现状作为一个毕业生，你的能力水平和眼界是有一定局限性的，也可以说你现在的课题研究是“站在巨人的肩膀上”，所以国内外研究现状是肯定要提前了解的，这样才能更好的指导自己的选题。再者，毕业论文或者设计最根本的要求是要有创新性，因此，针对选题，必须广泛查阅国内外相关的前沿文献，了解他人在这些问题上所做的工作和别人在这一领域研究的基本情况。熟悉了别人在这方面的研究情况，才不会在别人已经研究很多、很成熟的情况下，重复别人走过的路，而会站在别人研究的基础上，从事更高层次、更有价值的东西去研究。在开题报告的撰写中，【研究现状】部分应该明确指出国内外文献已经提出的观点、结论、解决方法和阶段性研究成果。相关文字表达可以这样写：“谁—利用什么方法—在哪个问题上—取得了什么进展”以及“该工作有何优劣”。另外，叙述完国内外研究现状之后，要评述上述文献研究成果的不足，寻找有待进一步研究的问题，从而确定选题研究的平台(起点)、研究的特色或突破点，提出作者的学位论文准备论证的观点或解决方法。在引述他人的工作成果时，一定要注明引用的出处(参考文献)。只有被引用了的文献才能出现在后面的参考文献当中。写作部分三：研究方案及研究路径研究方案是在选题的重要性和必要性确定之后，对选题研究的工作计划，初步规定了选题研究的方法、内容和路径，对整个选题研究工作的顺利开展起着非常关键的作用。一个好的研究方案，可以避免无从下手或进行一段时间后不知道下一步该干什么的情况，保证整个选题研究工作有条不紊地进行。研究方案水平的高低，是一个选题质量与水平的重要反映。3.1 研究方法研究方法的选择应该建立在他人研究同类问题所采用的思路、方法、工具上，要分析别人思路的优缺点，然后提出自己的主张。研究方法要可行、具体，不要出现“定性与定量相结合”、“理论和案例研究相结合”等没有任何内涵的表述。研究方法包括：访谈、观察、文献调研、调查、案例分析、经验总结、实验、数值分析(仿真)、理论推导、比较研究等。研究可以采用其中一种方法或多种方法结合，并且提倡使用综合的研究方法。3.2 研究内容选题明确之后，要确定可行的研究内容。研究内容一是根据研究目标来确定;二是从现状研究、归因研究、应用(方法)研究或对策研究几方面来确定。现状研究是基础;归因研究是为了寻找解决问题的突破口;应用(方法)研究或对策研究是研究的重点。研究内容的确定具体就是拟定论文的结构，可以按章节写，而且在每一节模块下用简单的几句话说明该模块要做的主要工作。确定研究内容容易出现的问题有：拟定研究内容太难、太多，在一年内完成不现实、风险大;拟定内容太容易、太少，看不出工作量，达不到硕士学位论文的要求;内容安排就像是工作总结;体现工作的核心内容不多;研究内容安排内在逻辑不连贯。3.3 研究路径研究路径可以用“研究路径图”来说明。该研究路径图反映了研究工作展开的逻辑顺序。可以把“研究内容”看成是论文工作的工作分解结构，而研究路径图就是论文工作的网络图。写作部分四：研究过程可能遇到的困难和问题，解决的初步设想困难和问题是指在研究内容中的哪些问题、研究方法的应用哪些方面是困难和问题之处，要针对他人很少研究、突破不大、对解决问题有价值的研究内容提出来的，尽量不要说“时间不充足”、“基础不扎实”等自身原因产生的“困难和问题”。比如：研究中所用的研究理论、研究方法作者是否掌握、能有效运用;研究中所需的材料、资料、数据是否能获得等。解决的初步设想就是准备采取什么方法、手段和措施解决研究过程可能遇到的困难和问题。写作部分五：参考文献参考文献表是文中引用的有具体文字来源的文献集合。为了反映论文的科学依据和作者尊重他人研究成果的严肃态度以及向读者提供有关信息的出处，应列出参考文献表。参考文献表中列出的一般应限于作者直接阅读过的、最主要的、发表在正式出版物上的文献。切记例举太多无用的参考书目。做好开题报告有助于企业管理研究生开展好后面的论文内容写作，反之则起到阻碍作用，甚至影响论文的最终完成。对于企业管理研究生开题报告这一写作任务，学生们除了要知道其格式要求和写作步骤之外，还得掌握对应技巧的运用要点，从而在开题报告写作过程中加以使用，起到应有的效果。
而大备矣美研商科留学热门专业——管理学专业解析（附相关院校推荐）
管理学作为美国研究生就业率最高的专业之一，每年都会吸引无数申请者的关注。那么问题来了，有哪些美国管理学专业院校值得推荐，它们的申请要求又是什么呢？专业介绍管理学是一门综合性的交叉学科，是一门研究人类管理活动规律及其应用的科学。它偏重于用一些工具和方法来解决管理上的问题，如运筹学统计学来定量定性分析。管理学包括计划、组织、人员配置、领导、管理组织等。资源分为人力资源，资金资源、技术资源、自然资源。这个专业涉及行政、金融、人力资源管理及市场各个领域的知识，它成功的提供行政、金融、人力资源、IT、市场、零售业、商务管理方面的教育。专业设置1. Engineering Management工程管理专业是新兴的工程技术与管理交叉复合性学科，其培养目标是培养具备工程技术、管理学、经济学及法律知识，在工程建设领域中，从事投资决策、工程项目建设管理、工程项目监理，宏观调控管理的应用型复合型人才。2. Construction (Project) Management项目管理是“管理科学与工程”学科的一个分支”，是介于自然科学和社会科学之间的一门边缘学科。3.Construction Management企业运用系统的观点、理论和科学技术对施工项目进行的计划、组织、监督、控制、协调等全过程管理。施工项目管理是指由建筑施工企业对施工项目进行的管理。4. International (Business) Management国际商务，这个专业涉及行政、金融、人力资源管理及市场等各个领域的知识，它主要提供行政、金融、人力资源、IT、市场、零售业、商务管理等方面的教育。5. Entrepreneurship Management企业管理是指企业在生产运作、财务会计、人力资源等各方面进行规范管理的规章准则。企业制度包括产权制度、运行制度和管理制度。6. Environmental Management运用计划、组织、协调、控制、监督等手段，为达到预期环境目标而进行的一项综合性活动。7. Technology Management科技管理是一门整合型的学科，囊括了一般的企业经营及科技管理的专业知识。科技管理教育的最大宗旨在于培育科技产业之经营与管理人才，致力于科技管理学术研究与理论探讨。推荐院校1. Harvard University 哈佛大学项目名称：MBA College 2+2 Program项目长度：24个月项目人数：100-125申请条件：GPA 3.7; TOEFL/IELTS 110/7.5; GMAT/GRE 750/330其他事项：这个2+2项目只针对本科或者硕士在读学生，采用先录取，推迟2年入学的方式招生。录取人要求在毕业后先全职工作两年，然后再进入哈佛大学MBA项目全职就读2年，如果有必要的话，录取者也可以申请工作3-4年后再入学。2. Yale University 耶鲁大学项目名称：MBA Silver Scholar Program项目长度：36个月项目人数：20-30申请条件：GPA 3.7 ; TOEFL/IELTS 110/7.5 ; GMAT/GRE 750/330其他事项：项目只招收大四学生或马上要毕业的研究生，已经工作的人是不能申请的，每年招收20到30人，录取人经过3年后可以拿到耶鲁的MBA学位。具体情况是学员第一年需在耶鲁学习MBA的基础核心课程，第二年需要完成一个全职的实习，然后在第三年回到耶鲁继续剩下的选修课程。3. Duke University 杜克大学项目名称：MMS: Foundation of Business项目长度：10个月项目人数：110申请条件：GPA 3.6 ; TOEFL/IELTS 108/7.5 ; GMAT/GRE 730/327其他事项：老牌的管理学硕士项目，对本科专业没有限制。从之前的录取情况看平均本科的GPA是3.61，GMAT中国学生大部分在710-750之间。从被录取的学生情况看，以市场方向作为主要申请专业的同学录取的比列更大一点，可能这跟MMS项目本身就比较喜欢有意思的人有关。项目名称：MMS: Duke Kunshan University项目长度：10个月项目人数：45建议三维：GPA 3.6; TOEFL/IELTS 108/7.5 ; GMAT/GRE 730/327其他事项：招生人数在45人左右，平均GPA 3.52，美国之外的国际生比例是69%，来自于8个国家的30多个学校。GMAT范围是590-730，比起主校区的项目要求低了不少。一年只能申请一个地方的MMS项目，而且不能在两个中间转。一个被拒了不能再申请另一个。4. University of Southern California 南加州大学项目名称：MS in Entrepreneurship and Innovation项目长度：12个月项目人数：56建议三维：GPA 3.5 ; TOEFL/IELTS 100/7.0 ; GMAT/GRE 700/320其他事项：南加大的项目很多，难度也是千差万别，而这个创新与创业项目算是里面比较容易的，对硬件要求不算高，国际生的比例是41%。5. University of Notre Dame 圣母大学项目名称：MS in Management项目长度：11个月项目人数：48建议三维：GPA 3.5; TOEFL/IELTS 105/7.5; GMAT/GRE 700/325其他事项：圣母的管理学只招收本科非商科背景的同学，而且国际学生比例极低，只有8%，所以虽然学校录取的同学分数不算高但因为招的人太少，难度还是挺大的。目前九月已经过半，大部分院校都已经公布了2020年的申请截止时间，大家需要尽早提交申请哦~
坚则毁矣企业管理在职研究生入学门槛低还不耽误上班，前景不错！
很多人还不太理解“企业管理在职研究生”的定义，其实就是字面意思，如果在你所在的企业里，你所处的岗位是偏企业管理发展方向的重要职务，那么在社会发展如此快速的年代，你若是想在进一步，想升职加薪的话，除了平时的个人能力，在学历上有所突破也会得到企业的认可和更多的晋升机会。而企业管理在职研究生的主要发展方向为营销管理、采购管理、财务管理、生产管理、人力资源管理等。而企业管理在职研究生的发展前景如何，以及它到底靠不靠谱，这是今天我们要分享的话题。很多人可能会担心一个问题，就是如果报考了企业管理在职研究生的话，会不会影响现在的工作，以及它的主要学习方式是怎样的。其他大可不用担心，首先，大部分企业都是支持自己的员工去提升专业能力的，何况你所在的管理岗位也是比较重要的，再者上课方式也很轻松，基本是周末到校上课，由校内硕士生导师、博士生导师面授。当你完成进修班规定的学习项目并考试合格者，经中国人民大学研究生院审核颁发结业证书。其实算起来也是非常轻松的，你无外乎是要做好时间段的规划，比较身在管理岗，还是比较忙的，闲暇之余做好课程预习、复习，轻轻松松结业。而企业管理在职研究生的通过率也是非常高的，约70%以上，除非你浑浑噩噩的到点不上课，闲暇之余也不预习学习，那么这失败的30%肯定有你。作为研究生中最简单入学门槛最低的方式，如果你还不珍惜的话，也活该你得不到升职的机会。这个社会最可怕的不是人才多，而是这些人才竟然比你还努力刻苦，机会摆在你面前而不把握，也活该被淘汰。而且学校的时间也只有两年，如果你有这个条件就去努力吧。而推荐的招生学校有：中国人民大学、厦门大学、北京大学、对外经济贸易大学、中国社会科学院等，这些名校的师资力量也硬件设备都是一流的，在里面学校的不仅仅是知识，还可以拓宽你的朋友圈，在加上你的工作经验，通过大学深造后获得的理论知识，两者相结合后得以升华想不升职都难。原创声明：本文作者“光头侠”-非专业资深野路子教育专家
水弗能溺学院组织MBA 校友赴灵璧县开展民营企业管理研讨活动
11月23日至24日，校党委常委、副校长刘志峰率校扶贫办主任赵恩秀、管理学院党委书记郭志勇，网新科技集团有限公司副总裁宋永安、惠而浦（中国）股份有限公司高级经理付万师、南京行动派教育科技有限公司总经理朱正东和安徽欢乐营教育科技有限公司董事长罗丰等四位MBA校友，赴灵璧县开展民营企业管理研讨及考察活动。根据学校2019年脱贫攻坚工作计划，管理学院于2019年9月16日-20日举办了灵璧县“致富带头人”暨“助推新生代民营企业家发展”专题培训班。培训结束之后，MBA管理中心开展了“灵璧县民营企业管理实践问题征集活动”，共征集到36家企业的83个问题。经过梳理，对企业反馈集中的人力资源、市场营销、运营管理三方面问题，MBA管理中心邀请了多位校友展开研讨、拟定解决方案。23日下午的“合肥工业大学-灵璧县民营企业管理研讨会”上，灵璧县代县长赵明、副校长刘志峰对民营企业管理研讨会的召开表示祝贺并提出了明确要求，四位MBA校友分别分享了解决方案。2009级MBA校友、网新科技集团有限公司副总裁宋永安从营销环境的变革、营销计划的制定，以及如何建立科学的营销管理体系以达成“让企业浴火重生”的终极目标进行了分享。2010级MBA校友、南京行动派教育科技有限公司总经理朱正东从员工的选、用、育、留、汰五个方面进行了精彩分享，对灵璧县民营企业负责人提出的问题给予了针对性的答复。2010级校友、惠而浦（中国）股份有限公司高级经理付万师从什么是卓越绩效、卓越绩效实践的要素有哪些，如何对卓越绩效进行评价等几个方面对企业“运营问题”进行了分享。2014级MBA校友、安徽欢乐营教育科技有限公司董事长罗丰结合自身创业经历，分享了民营企业在选择职业经理人过程中可能遇到的挑战及对策。为了跟踪解决方案落实效果，四位校友与参加研讨会的企业负责人建立了有效沟通渠道，加快建立长效帮扶机制。24日上午，校扶贫办主任赵恩秀、管理学院党委书记郭志勇和四位MBA校友在灵璧县副县长叶绍灿的陪同下，走访了灵璧县日月明种植专业合作社和安徽攀望科技有限公司。参加交流的灵璧县民营企业负责人感慨，培训和研讨让他们茅塞顿开，收获良多；希望学校能够持续提供智力帮助，此举必将提升企业管理水平，促进灵璧县民营企业长足发展。
蒙古王管理类联考零基础得准备多久？该如何备考？
管理类联考这个词，很多考研的同学们都听过，但具体考什么？如何备考？下面小编详细给大家讲解。管理类联考科普管理类联考是管理类专硕专业初试要考的一门专业课，代码为199，这些专硕专业有：会计、图书情报、工商管理、公共管理、旅游管理、工程管理和审计等，初试只考两门，即外国语、管理类联考综合能力，满分分别为100分、200分，总计300分。以上会计硕士、图书情报硕士、工商管理硕士、公共管理硕士、旅游管理硕士、工程管理硕士和审计硕士，初试只考两门，上午考管理类联考，下午考外国语（英语），一天就结束。政治考试科目是在复试中进行，初试不考政治。报考条件应届生和在职人士都可以报考的专业：会计专硕、图书情报硕士、审计硕士，初试科目都是199管理类综合联考+英语二。而报考工商管理、公共管理、以及工程管理硕士中的工程管理[代码为125601]和项目管理[代码为125602]、旅游管理，要求：大学本科毕业3年及以上工作经验，专业毕业5年以上，硕博毕业两年以上有工作经验的人才能报考。社会中有很多毕业多年的管理层，需要考研究生学历的，很多选择考工商管理MBA。管理类联考考试内容联考试卷考试内容包含初等数学、逻辑推理、写作（论证有效性分析、论说文）共三部分，试卷满分为 200 分，考试时间为 3小时。①数学，为高中、初中、小学数学知识的运用。考察有相当的灵活性，体现创造性解决问题的能力----知识的组合、建构、运用能力。题型一般由问题求解，15个选择题每题3分，充分性判断10个选择题，每题3分。②逻辑推理，包含形式推理、论证推理以及综合推理三大部分。逻辑推理题题干及选项阅读量（字数）与信息量（信息点数）较大，阅读速度与抓取关键信息能力是做好该部分的基础能力。当然，这些能力都是可以通过训练获得的。题型为30个选择题，每题2分。③写作，含论证有效性分析与论说文两个部分。论证有效性分析，要求能较快地找出一段论证中的漏洞，是考察批判性思维的直接体现；论说文，良好的议论文写作能力是基础。题型包括论证有效性分析，要求600字小作文，论说文，要求700字大作文。备考时间安排对于考研来说，备考时间不嫌早，尤其对于毕业多年再考研的在职人士来说，需要抽时间学习，当然是越早开始越好。备考可以分为三大阶段：基础阶段3~6月：这个阶段主要是学习各个科目的知识点和提醒，过一遍基础，把基本的基础知识框架搭建起来，看完一遍教材，知道数学、逻辑、写作都考什么，捋一捋复习备考知识点。强化阶段7~10月：基础阶段是熟悉知识点，强化阶段就需要大量做题，来巩固此前复习的基础知识，同时也可以通过做题来进行查漏补缺，熟悉历年考试题型。通过做真题，整理出考试重点、考试形式、题型设置。10月~11月：真题实战演练。这一阶段需要按照考试时间练习做套题，做完看一看真题解析，对照，优化自己的文章，分析，查漏补缺。11月~考前（12月下旬）：这一阶段仍然是真题，同时也要做一些模拟题，来熟练之前所掌握的知识和技巧，并通过练习真题，进一步熟悉命题的方向，把握重点，强化重点考点的复习。同时最后一阶段也是需要查漏补缺，通过做题，包括重点概念、理论、模型等等，遇到不会的，重新回归教材，看笔记，重点补漏洞。以上是关于管理类联考的一些复习备考建议。想了解更多精彩内容，快来关注51考研网
天文报考2020企业管理在职研究生专业，对学历有哪些要求？怎么报名？
企业管理是热门专业，很多高校都开设了企业管理在职研究生，不少考生对企业管理在职研究生的报考条件不是很清楚，问道，报考2020企业管理在职研究生对学历有哪些要求？怎么报名？2020企业管理在职研究生主要是通过同等学力申硕方式进行报考的，考生是先读后考的，报名有两个环节，第一个是课程研修班学习，第二个是申硕考试。着两个环节对考生的要求是完全不同的。下面小编详细介绍一下。课程研修班报名条件：考生需要满足大专及以上学历报名流程：考生满足报考条件后，便可以提交材料，等到院校的审核通过后，会给考生发入学通知，完成缴费，便可以入学上课。申硕考试报名条件：考生需要满足本科学历有学位满3年报名流程：考生课程研修班学习结束后，满足申硕条件，就可以参加申硕考试，通过后，还需要参加论文答辩，最后才可以获得硕士学位证书。
往者勿止2021级中国人民大学企业管理在职研究生招生启动，1月16日开学
中国人民大学企业管理在职研究生2021级招生开始了，1月16日开学。下面，我们来看看招生情况：1、招生方向中国人民大学企业管理在职研究生招生方向有企业管理方向、人力资源管理方向、市场营销方向、项目管理方向、财务金融方向、会计学等等。 2、学制学费中国人民大学企业管理在职研究生学制是2年，学费为4.98万。 3、上课方式中国人民大学企业管理在职研究生上课方式为周末上课，同学们需要利用周六日到校学习。 4、招生方式中国人民大学企业管理在职研究生招生方式为同等学力申硕，免试入学，先学习后考试。 5、招生条件满足本科有学士学位及以上学历。 6、所得证书通过同等学力申硕方式报考中国人民大学企业管理在职研究生，可以获得硕士学位证书。目前，中国人民大学企业管理在职研究生正在招生，同学们可以点击下方小程序查看招生详细信息或者报名！另外，同学们可以点击下方链接查看更多文章！2020级中国人民大学，正进行补录、可插班，时间最晚截止到1月初报考了在职研究生一定要去上课吗？
进于知矣中国管理科学研究院商学院探索企业教育新模式
近日，中国管理科学研究院商学院在京启动了“新时代中国企业家精神培育提升计划”，拟定于2021年3月1日正式开学。据介绍，中国管理科学研究院商学院是工商管理学、交叉科学研究与新时代企业高级人才培训研究机构。该一期计划开展的创新培育工程，将采用线上线下结合教学模式，通过“集中授课+网络专门课程自学+专题论坛学习+网络云论坛”等方式进行学习。中管院商学院专门研发和整合的专属课程，共22个学科，95个门类课程。中国管理科学研究院商学院院长陈贵介绍说，传统工商管理企业家培训已经开展了20多年，因各高校受到各自学科限制，亟待需要教育培养模式创新。面对新时代，企业家使命、格局、境界和情怀需要进一步提升。企业价值观和企业家精神构成企业文化核心，企业的价值观必须与国家和人民福祉大局相一致，在新时期下，深化企业家“为人民服务”责任担当。陈贵介绍到，中国管理科学研究院商学院启动该计划的一期工程——“新时代中国企业家精神与战略能力提升项目（2021—2025）”，该计划旨在通过系统化的培训、学习、交流和针对性的实践，不断提升新时代中国企业家精神的内涵和高度，在新发展理念指导下，计划专项培养适应新时代、新征程、新发展格局、现代化经济体系、高质量发展的优秀企业家，在实现共同富裕的新征程上有所担当，更好地为人民服务，更好地为社会主义现代化国家建设服务。将在“十四五”期间实施“万千人才进高校、进企业工程”。（文图：刘江林）责编：叶壮
熊「管理科学」高新技术企业科技档案管理研究
1高新技术企业科技档案管理现状高新技术企业的生产、经营等模式与传统产品制造企业有着明显的区别。高新技术企业生产、设计、管理的各个阶段都具有大量的数据和信息，科技档案正是对这些数据信息的收集、整理和鉴别。将某个产品或某项技术的信息和数据完整地保存下来，形成科技档案，对高新技术企业的经营和发展具有重要的作用，可以保证企业在原始资料方面的可追溯性、历史性和完整性。科技档案的完整，不仅能够帮助企业了解某科技产品或某项技术的形成、研究历程，还能够为企业未来的发展提供一定的思路和经验，对高新技术企业的市场预测、技术进步、产品升级等多个方面都具有重要的作用。除此之外，知识产权是高新技术企业重要的科研成果，对于高新技术企业的经济发展、利润创新和科研实力等方面有着重要的影响。科技档案是实现知识产权保护的重要途径，因为科技档案中的主要信息是高新技术企业的某项科研成果，是高新技术企业科研人员的劳动证明和宝贵财富，通过将科技档案作为研究载体能够促进高新技术企业科研技术的创新。与此同时，高新技术企业的科技档案还能够反映科研产品或科研技术的应用和推广情况，能够真实反映出高新技术企业的科研成果价值，对高新技术企业健康可持续发展具有重要的意义。但是目前部分高新技术企业对科技档案管理方面的工作还不够重视，管理意识较为薄弱，对科技档案的作用认识不足，缺乏科技档案管理方法创新，依然采用传统的档案管理模式，管理理念较为落后，借记档案管理功能较为单一，且没有明确的职责划分，导致部分企业的科技档案管理质量较差，科技档案遭受到了一定的破坏，许多科技档案丢失或出现破损等问题，严重影响了高新技术企业科技档案发挥实际作用，不能通过对科技档案的查阅、分析等工作来提高高新技术企业的发展水平，因此需要高新技术企业对科技档案管理工作作出相应的调整，加强对科技档案的管理和控制。2高新技术企业科技档案管理的关键点高新技术企业的科技档案管理需要企业把握好管理关键点，才能提高科技档案管理工作的效率和质量。（1）科技档案虽然主要以信息和数据的方式存储，但是科技档案管理也并不能全部被电子文件所代替，部分科技档案中的原始合同、关键文件等依然需要通过纸质文件保存，通过纸质文件与电子文件联合管理的方式，能够使高新技术企业的科技档案管理实现多元化发展，发挥不同形式文件的优势，促进科技档案管理向规范化、标准化发展。（2）科技档案管理对管理质量要求较高，因此科技档案要选择最为合适的载体作为保存方式，提高科技档案的管理质量，特别是对电子科技档案的管理，要保证电子科技档案存储媒介的安全性和可靠性，并注意对电子科技档案的备份，防止因电子科技档案被损毁或盗取对高新技术企业造成巨大的经济损失。（3）高新技术企业需要优化科技档案管理环境，延长科技档案保存寿命。尤其是在纸质的科技档案保存方面，纸质科技档案容易遭到空气湿度、人为因素等被破坏，从而导致纸质科技档案信息数据丢失或档案整体丢失。（4）高新技术企业需要建立完善的科技档案管理制度，加强对管理人员的培训和教育，提高管理人员的专业管理技能和业务能力，保证科技档案能够受到高水平、高质量的管理，从而发挥出科技档案对高新技术企业发展的实际作用。3 高新技术企业科技档案管理的有效措施高新技术企业想要实现长远发展，就必须做好档案管理工作，尤其是科技档案管理，科技作为高新技术企业发展的核心内容，需要做好科技产品或科研技术的原始数据记录工作，发挥出科技档案的全部效能，为企业发展提供更多助力。3.1 提高科技档案管理工作的地位在高新技术企业发展过程中，科技研发是高新技术企业的发展核心，科技档案作为科技研发的附属材料，其管理工作长期没有受到重视，因此高新技术企业要提高科技档案管理工作的地位，将科技档案管理纳入到高新技术企业研发组织管理工作体系之中，从而能够有效提高高新技术企业科技档案管理工作质量。这种方式的好处是能够实现科技档案对科技研发全过程的覆盖，将科技研发全过程中所产生的信息、数据等全部录入科技档案中，不但方便科研人员进行查阅，促进不同研发部门之间的工作配合，还能够提高科研人员对档案管理工作的重视程度，从而能够确保科技档案管理工作规范化、系统化、流程化，实现高新技术企业的科技成果转化为实际的经济效益，使科技档案管理成为企业科技研发组织日常工作中的重要部分。3.2 转变科技档案管理理念，拓展管理功能高新技术企业首先要做的是转变科技档案管理理念，将科技档案管理贯穿于高新技术企业工作的全过程中，通过纸质科技档案和电子科技档案联合管理的模式，不断拓展科技档案管理功能，才能够发挥出科技档案对高新技术企业发展的促进作用。以电子科技档案管理为例，高新技术企业需要建立完善的电子科技档案管理网络平台，并增加网络管理平台中的功能，方便科研人员、管理人员进行数据和信息的查阅、获取、下载等工作开展，可以加入一些统计功能、计算功能、预测功能等，结合高新技术企业生产与经营的实际情况，以满足企业发展需求为目标，丰富电子科技档案管理平台的功能，实现对科技档案的科学化管理。3.3 加强科技档案安全管理科技档案管理的安全是高新技术企业生产和经营安全的重要组成部分，实体科技档案在管理过程中容易出现损坏和丢失，电子科技档案在管理过程中容易被不法分子盗取，不论发生哪一种情况，都会对高新技术企业的发展造成很大影响，导致其核心技术被泄露。因此，高新技术企业要加强科技档案的安全管理，实体科技档案管理要建立完善的管理制度，保证实体科技档案不会遭到损坏或出现丢失等问题，电子科技档案管理要加强网络安全防护技术的研发与升级，提高电子档案管理平台的安全级别，防止电子科技档案被不法分子利用安全防护漏洞等方式盗取，从而能够有效提高高新技术企业科技档案的安全级别。4结语综上所述，科技档案管理对高新技术企业的发展具有重要的作用，企业要从多个角度、多个层面完善管理模式，提高安全防护意识。作者：刘文琴 （江苏宁杭高速公路有限公司)本文刊发于《中国高新科技》杂志2020年第24期（转载请注明来源）
水旱不知清华大学经济管理学院中国企业研究中心主任赵平：酒业上市公司品牌价值TOP30总价值达11438亿元，同比增近3成
清华大学经济管理学院中国企业研究中心主任赵平。图片来源：每经记者 张建 摄今日（4月6日）上午，由每日经济新闻主办的2021第六届中国酒业资本论坛暨中国酒业金樽奖颁奖盛典在成都举行。会上，每日经济新闻每经智库再度联合清华大学经济管理学院中国企业研究中心编制的2021中国酒业上市公司品牌价值榜发布，每经智库中国酒业研究院为榜单提供支持。针对品牌价值之于酒企的重要意义，清华大学经济管理学院中国企业研究中心主任、榜单研究负责人赵平表示，消费者在喝酒的时候，更多是在消费品牌，而品牌价值是指品牌现在和未来能够给公司带来的全部收益，是企业新创造的增加值。榜单显示，国内酒业TOP30上市企业的总品牌价值已高达11438亿元，同比增长28.5%。其中，由贵州茅台和五粮液引领的白酒类上市公司品牌价值增速明显，18家上榜企业总品牌价值高达9893亿元。赵平分析称，同2020年相比，2021酒业TOP30总计品牌价值增长了28.5%，品牌价值的集中度进一步提升。每日经济新闻
