企业管理博士院校

工商管理作为当下最热门的管理学专业之一，每年报考该专业的学生数量非常庞大，相信今年的高考学子对于工商管理专业的关注度肯定也很高。目前，全国开设工商管理专业的高校近600所，都有哪些院校值得关注呢？本文为大家罗列了全国工商管理专业最好的大学，共有171所，大家一起看看吧。学科评估结果为A+的院校（共4所，排名不分先后）：1、中国人民大学在2012年中国教育部学科评估中，人大的工商管理学科排名中国第1位。中国人民大学学校坐拥工商管理博士后流动站，以及工商管理博士学位一级学科授权点。中国人民大学的工商管理专业还成功入选了世界“双一流”建设学科、国家重点一级学科、国家级特色专业及北京市特色专业。学校还拥有国家级的工商管理核心课程教学团队。2、清华大学和人大类似，清华大学的工商管理专业为国家重点一级学科。清华大学共有48个博士后科研流动站，其中就包含工商管理。博士学位一级学科授权点、硕士学位一级学科授权点、硕士专业学位授权类别均包括工商管理专业。3、上海交通大学；4、中山大学中山大学的工商管理专业入选了世界一流学科建设学科，以及广东省重点学科。学科评估结果为A的院校（共8所，排名不分先后）： 5、北京大学；6、对外经济贸易大学，位于北京市朝阳区；7、南开大学，位于天津市南开区；8、复旦大学，位于上海市杨浦区；9、上海财经大学；10、南京大学；11、厦门大学；12 、西安交通大学；西安交通大学学科评估结果为A-的院校（共12所，排名不分先后）： 13、北京交通大学；14、中央财经大学，位于北京市海淀区（昌平区）；15、大连理工大学；16、东北财经大学，位于辽宁省大连市；17、吉林大学；18、浙江大学；19、山东大学；20、武汉大学；21、华中科技大学，位于湖北省武汉市；22、湖南大学；23、四川大学；24、西南财经大学，位于四川省成都市；学科评估结果为B+的院校（共24所，排名不分先后）：25、北京理工大学；26、首都经济贸易大学，位于北京市丰台区（朝阳区）；27、天津大学；28、天津财经大学；29、华北电力大学，位于北京市昌平区；工商管理30、山西财经大学；31、辽宁大学；32、哈尔滨工业大学；33、同济大学，位于上海市四平路；34、河海大学，位于江苏省南京市；35、浙江工业大学；36、浙江工商大学；37、中国科学技术大学，位于安徽省合肥市；38、合肥工业大学；39、福州大学；40、江西财经大学；41、山东财经大学；42、中南财经政法大学，位于湖北省武汉市；43、中南大学，位于湖南省长沙市；44、暨南大学，位于广东省广州市；45、华南理工大学，位于广东省广州市；46、重庆大学；47、西南交通大学，位于四川省成都市；48、电子科技大学，位于四川省成都市高新区；学科评估结果为B的院校（共24所，排名不分先后）：49、北京航空航天大学；50、北京科技大学；51、北京工商大学；52、北京师范大学；53、北京第二外国语学院54、河北工业大学，位于天津市北辰区；55、东北大学，位于辽宁省沈阳市；56、哈尔滨理工大学；57、哈尔滨商业大学；58、东华大学，位于上海市延安西路；59、华东师范大学，位于上海市中山北路；60、苏州大学；61、东南大学，位于江苏省南京市；62、南京航空航天大学；63、南京财经大学；64、华侨大学，位于福建省厦门市；65、中国海洋大学，位于山东省青岛市；66、长沙理工大学；67、海南大学；68、云南大学；69、云南财经大学；70、兰州大学；71、南京审计大学；72、浙江财经大学；学科评估结果为B-的院校（共25所，排名不分先后）：73、中国科学院大学，位于北京市玉泉路；74、北京邮电大学；75、中国农业大学，位于北京市海淀区；76、内蒙古财经大学；77、吉林财经大学；78、华东理工大学，位于上海市梅陇路；79、上海外国语大学；80、上海对外经贸大学；81、上海大学；82、中国矿业大学，位于江苏省徐州市；83、杭州电子科技大学；84、浙江师范大学；85、安徽财经大学；86、河南大学；87、河南财经政法大学；88、中国地质大学，位于湖北省武汉市；89、武汉理工大学；90、深圳大学；91、广东财经大学；92、西北工业大学，位于陕西省会西安市；93、西安理工大学；94、新疆财经大学；95、重庆理工大学；96、重庆工商大学；97、广东外语外贸大学；学科评估结果为C+的院校（共24所，排名不分先后）：98、北方工业大学，位于北京市石景山区；99、北京化工大学；100、北京物资学院101、中央民族大学，位于北京市海淀区；102、大连海事大学；103、哈尔滨工程大学；104、南京理工大学；105、江南大学，位于江苏省无锡市；106、东华理工大学，位于江西省南昌市；107、济南大学；108、郑州大学；109、湖北工业大学；110、湖北大学；111、中南民族大学，位于湖北省武汉市；112、广西大学；113、西南大学，位于重庆市北碚区；114、贵州财经大学；115、石河子大学；116、上海工程技术大学；117、广州大学；118、中国石油大学，位于山东省青岛市；119、北京联合大学；120、西安财经学院121、河北经贸大学；学科评估结果为C的院校（共27所，排名不分先后）：122、北京林业大学；123、天津理工大学；124、天津商业大学；125、华北水利水电大学，位于河南省郑州市；126、山西大学；127、沈阳航空航天大学；128、燕山大学，位于河北省秦皇岛市；129、上海理工大学；130、上海海事大学；131、江苏科技大学；132、南京工业大学；133、南京邮电大学；134、江苏大学；135、南京农业大学；136、安徽工业大学；137、南昌大学；138、武汉科技大学；139、华中农业大学，位于湖北省武汉市；140、湘潭大学，位于湖南省湘潭市；141、汕头大学；142、桂林理工大学；143、西南政法大学，位于重庆市渝北区；144、长安大学，位于陕西省西安市；145、青岛大学；146、三峡大学，位于湖北省宜昌市；147、扬州大学；148、广东工业大学；学科评估结果为C-的院校（共23所，排名不分先后）：149、天津科技大学；150、天津工业大学；151、河北大学；152、河北地质大学；153、沈阳理工大学；154、辽宁科技大学；155、东北石油大学，位于黑龙江省大庆市；156、南京信息工程大学；157、中国药科大学，位于江苏省南京市；158、福建农林大学；159、江西理工大学；160、齐鲁工业大学，位于山东省济南市；161、河南理工大学；162、中南林业科技大学，位于湖南省长沙市；163、湖南商学院164、西南石油大学，位于四川省成都市；165、重庆交通大学；166、西华大学，位于四川省成都市；167、四川师范大学；168、昆明理工大学；169、兰州财经大学；170、沈阳大学；171、湖南工业大学。想要报考工商管理专业的高考学子，可以参考一下上面的高校学科评估结果，这个也是由教育部发布的，是可以保证其真实性的！本文由乐在北三县原创，欢迎关注，带你一起长知识

工商管理学是研究赢利性组织经营活动规律以及企业管理的理论、方法与技术的学科，也是一直都比较火热的专业学科。因为这个专业比较广泛，涵盖了经济学、管理学的很多课程，大家在学习之后可以根据自己的爱好从事与商业有关的专业。今天就给大家介绍工商管理专业排名前十的几所高校。NO.1中国人民大学中国人民大学商学院前身是1950年成立的工厂管理系、贸易系、簿记核算和财政信贷教研室，是新中国工商管理教育的奠基者。2017年，在第四轮一级学科评估中获评A+级（最高等级），同年，中国人民大学工商管理学科（商学院）入选教育部"世界一流学科"建设名单。经过60余年的发展，学院为企业和政府机关培养了大批专业的经济管理人才；编写的教科书在国内高校广泛使用。NO.2清华大学清华大学经济管理学院的前身可追溯到1926年创建的清华大学经济系。学院现有8个系，在管理科学与工程、工商管理、理论经济学、应用经济学等4个一级学科均有博士点，其中工商管理、管理科学与工程、数量经济学3个学科为国家重点学科。国家重点学科点的数目在全国管理学院中是最多的。清华大学管理科学与工程学科整体水平排名第二，工商管理学科整体水平排名第一。NO.3上海交通大学上海交通大学安泰经济与管理学院的前身可追溯到1903年的"南洋公学高等商务学堂"，具有光荣的历史和传统。自1984年恢复建院以来，学院致力于培养具有国际竞争力的经济和管理人才，经过30多年的努力，学院已经建设成为一所国内领先、国际知名的现代化商学院，是国内第一家通过AMBA、EQUIS、AACSB三大权威认证的商学院。NO.4中山大学我院成立于1985年，是国内最早成立的专门从事工商管理教育和研究的机构。工商管理学科2017年进入"双一流"教育部推荐名单，在第四轮全国学科评估中获得排名并列第一（A+）。我院拥有工商管理和管理科学与工程两个一级学科，其中工商管理为一级学科国家重点学科及广东省重点学科，管理科学与工程为广东省重点学科。NO.5北京大学北京大学在经济管理方面的学科建设可以追溯至1902年京师大学堂设立的商学科，这是中国高等院校中建立最早的商学系科。北京大学光华管理学院是亚太地区最优秀的商学院之一。三十余年来，光华已形成完整的学科结构、一流的师资队伍、丰富的教学体系，吸引着有理想、有担当、有情怀、有责任感的有志之士砥砺前行。NO.6对外经济贸易大学对外经济贸易大学国际商学院自1982年成立伊始，全面引进美国工商管理教育体系和经济学、企业管理、市场营销、财务管理、会计学等原版教材，融合中国经济环境下的商科理论和企业管理实践，创建了独具特色、贯通中西的工商管理教学与人才培养体系。学院工商管理一级学科在2017年全国第四轮学科评估中，评估结果为A，位列全国前2%-5%。NO.7南开大学南开大学商学院是拥有国家级重点学科、国家级重点研究基地和国家社科创新基地的实体化学院。学院拥有工商管理、管理科学与工程、图书档案学三个一级学科中的11个本科专业；13个硕士学位授权学科（专业）；拥有工商管理一级学科博士学位授权点和八个博士学位授权点。NO.8复旦大学走过一个多世纪的复旦大学是我国最早设立工商管理教育体系的高校，早在1917年就创设了商科，并在1929年正式成立了商学院。经过三十余年的发展壮大，学院目前设有8个系、27个跨学科研究机构。在UTD发布的"全球商学院科研排名百强榜"（2013-2017）中位列全球第87名，亚洲第9名，持续稳居中国大陆第1名。NO.9上海财经大学上海财经大学的商学教育始于1917年南京高等师范学校创办的商科。学校目前拥有会计学、财政学、经济思想史3个国家级重点学科，金融学为国家重点（培育）学科；拥有4个财政部重点学科、6个上海市重点学科；设有国家经济学基础人才培养基地、国家大学生文化素质教育基地、教育部人文社会科学重点研究基地——会计与财务研究院3个国家级基地。NO.10南京大学南京大学商学院起源于1902年三江师范学堂时期的商科。自1988年成立以来，南京大学商学院逐步形成了多学科协调发展的格局，目前设有经济学院和管理学院，其中经济学院有经济学系、国际经济贸易系、金融与保险学系、产业经济学系4个系以及人口研究所，管理学院有工商管理系、会计学系、营销与电子商务系和人力资源管理学系4个系。当大家完成了工商管理专业的全部课程，拥有了管理、经济、法律及企业管理方面的知识和能力，就可以在企事业单位中"大展拳脚"了。希望上面的内容可以对小伙伴们选择专业有一定的帮助。

博士毕业，是选择去高校当老师还是去企业工作，这是个问题。放在以前，博士基本都会选择去高校做老师，很少会有人选择去企业，但近年来，这一风气正在悄然发生变化，也有一些博士生开始选择在企业工作，比如华为阿里之类，就有很多的博士生。尽管如此，高校仍然是博士生们的首选。一名曾经在企业工作，后来跳槽去高校的博士表示：博士生最好不要自降身价去企业，高校才是最好的选择。他还总结了如下几点，来说明博士去企业或高校工作的利弊分析。企业和高校员工身份的区别。企业员工无论是央企还是国企，本质都是劳动合同工，公司时刻有权裁员。而高校事业单位基本不会失业。企业和高校经营性质的区别。企业自负盈亏，员工的收入来源于营业收入，挣得多发的多，挣得少发的少，企业倒闭就解散。事业单位如高校是全额拨款单位，教职员工工资及单位运行经费均来源于财政拨款，说白了是企业上缴的税收。企业员工和高校员工发展空间的区别。在企业里，领导阶层是绝不需要高学历者，尤其不需要博士。因为博士当领导有很多弊病，博士就被定位于专注于技术开发，而领导你们的是专科生即可。以我为例，比如我当时在企业是硕士学历，我是绝不会让一个本科生来领导我的，因为低学历的领导人永远不可能也不会去懂得高学历的打工者的价值与奉献，有的就是利用和管理。高校的情况是大家都是博士，至少明白你的工作。企业和高校员工科研成果归属的区别。在企业，科技成果永远属于团队和集体，个人就算是你研发了宇宙最强产品，开创了世界最新技术，请记住，企业给了你工资，这是你应该干的，而且你绝不能带走，因为这属于商业秘密。而在高校的科研成果永远属于个人，而且高校还鼓励你去转化，收益归自己。企业员工和高校教师工作属性的区别。如果博士进企业，请记住，只有当领导是唯一出路！任何忽悠你踏实做好技术，搞好产品开发都是为了把你的劳动价值榨取出来，你必须养活自己和大家。而高校教师，当不当领导无所谓，你自己能发论文，能做可科研项目即可。企业员工和高校员工单位时间收入的区别。凡是读过大学本科的人，应该能明白，如果以单位时间获得的收入来算，高校教师可以说是最高的一种职业。在企业做研发和在高校做学术的区别。企业研发永远是跟着市场走，没有市场预期公司是不会投入一分钱给你做任何研发的。高校是鼓励你创新和研究，因为论文是推崇自由研究的，但孰好孰坏，仁者见仁智者见智。企业员工和高校员工收入增长性区别。同等学力，企业起薪无疑比高校高，但过了5年左右，你会发现，如果你在企业没当领导，你的工资增长非常缓慢，几乎停滞，而不管你多干了多少活，多做了多大贡献。高校教师，旱涝保守，如果职称上去了，将会有较大幅度的增长。企业员工和高校教师跳槽的区别。一个不争的事实是，身边无数本科进企业后辞职回来读研，毕业后去了一个更好的企业，而硕士进企业后辞职回来读博，毕业后不再回企业。在这名博士总结帖子的下方，有一名博士则表达得更为直白。有人说教师没尊严，可是院长、甚至校长骂你，你直接给他顶回去又能怎样？而且高校、中科院，起码能保证大家都是博士，多少还有些素质。但是在企业，一个本科、硕士，甚至一个暴发户，都可以直接把博士骂成狗。企业学历没有用，关键还是看职位，所以就是简单的要么忍，要么滚。高校任性的范围大得多。还有一个经典的企业坑博士的逻辑。企业领导经常会贬低博士，说什么企业还是要看能力，看你对企业的贡献，博士空有学历，根本不了解产业。但是，没有几个企业真的敢把博士派到一线，派到工厂去。因为技术就是一层窗户纸，简单的很，博士，综合素质比较高的那种。我现在就是这种尴尬，领导天天嘲笑我脑子不开窍，轴，搞的东西不赚钱。结果我一说去一线，领导就装傻，我真的是醉了。博士去工厂，基本要给总工，但是没几个人舍得给你。还有一个经典逻辑是搬砖论。就是人家认为，既然是博士，就该搬砖也搬得好，搬不好就是没能力，不想搬就是矫情，眼高手低。但是注意了，真的去搬砖，而且搬得好，结果很可能是让你继续搬砖。一个什么都不懂的研发部主任，管着一堆博士。所以，去企业不想被坑，一个很简单的方法，就是你的直属领导最好是博士，退一万步，最起码也要对博士有足够的尊重，因为人都是缺什么想什么。那些学历低的领导，最喜欢折腾高学历，嘲笑高学历的人以显示自己，满足自己。你是博士，身边一堆硕士本科，很容易听到博士有什么了不起之类的话。而且很多博士一直读书，还是比较单纯的，真论算计人心，博士真的可能很不行。很多博士自己的导师都不会讨好，在企业耿直地搞研发很可能一不小心就可能背黑锅，然后让人摘桃子。对于这些博士的观点，大家有何看法？欢迎留言转发评论，我是教育向前冲，关注教育，漫谈教育二三事。

摘录自：学位与研究生教育导读 从2015~2018年32所一流大学建设高校毕业生就业质量年度报告数据来看，博士毕业生去向仍以直接工作为主，但近年来到境内外从事博士后研究工作的比例有所提升。一流大学建设高校的博士毕业后从事学术类工作的比例约60%，平均15%以上的博士毕业生会进入企业就职，“溢出”效应明显，研发型企业招聘博士毕业生人数突出。1.数据来源研究数据来源于2015~2018年各高校向社会公开的毕业生就业质量年度报告。本文共抽取包括北京大学、清华大学在内的32所一流大学建设高校的95903位博士毕业生作为研究对象（见表1）。表1 样本高校分布状况图2 2015~2018年不同地区32所一流大学建设高校博士生总规模分布2.分析方法将博士毕业去向分为四类：①在境内从事博士后研究工作；②去境外从事博士后研究工作；③就业，包括签订三方协议、灵活就业、自主创业、签订劳动合同、部队、定向委培等多种途径；④待就业，包括拟升学、拟出境、尚未落实单位和暂无就业意愿四种情况。本文首先对2015~2018年这些高校的博士生就业去向进行描述性统计，然后针对博士生在非学术领域就业，尤其是企业就业的机构分布和组织特征进行描述分析，描绘博士毕业生到企业就业所呈现出的特点与规律。3.总体去向总体而言，我国一流大学建设高校的博士毕业生就业呈现出三个特征。首先，博士毕业生去向仍以直接就业为主（见表1）。博士受到年龄、经济压力等因素影响，毕业后直接进入劳动力市场成为大部分博士毕业生的首要选择，但比例在逐年降低。从2015年到2018年，中山大学博士毕业生直接就业比率从85.3%（2015年）下降至66.8%（2018年），下降幅度最大；中国农业大学（10.5%）、云南大学（9.3%）和华东师范大学（6.8%）等高校呈明显下降趋势。这也从侧面说明当前我国博士毕业生直接就业的难度在加大，劳动力市场竞争更加激烈。表1 2015~2018年部分一流大学建设高校博士生直接就业比例分布第二，博士毕业生在境内外从事博士后研究的比例明显提高（见表2）。随着学术劳动力市场日趋饱和，博士后群体的规模迅速扩张。2018年有19所高校的博士毕业生在境内从事博士后研究工作的比例超过10%，其中，中国农业大学（28.39%）、中国科学技术大学（26.94%）、中山大学（25.88%）、中国海洋大学（22.30%）、清华大学（21.80%）及北京航空航天大学（21.46%）六所高校的博士毕业生在境内从事博士后研究工作的比例超过20%。北京大学（校本部）、北京理工大学、西安交通大学等高校的博士毕业生在境内从事博士后研究工作的比例均超过10%。另外，博士毕业生在境外从事博士后研究工作的比例从2015年以来也有小幅提升。2018年，清华大学（12.38%）和北京大学（10.80%）的博士毕业生出境比例位居第一名和第二名，博士生出境比例超过5%的高校有中国科学技术大学（6.87%）、厦门大学（6.60%）及浙江大学（6.44%）。博士毕业生出境比例的校际差异明显。表2 2015~2018年部分一流大学建设高校博士毕业生从事博士后研究工作的比例第三，从事学术类工作仍然是大部分博士毕业生就业的主要选择（见表3）。2018年一流大学建设高校博士毕业生从事学术类工作的平均比例约为60%（包括进入境内外博士后流动站、高校及科研设计单位），其中毕业后直接进入高校任职的平均比例约40%，进入境内外博士后流动站的平均比例约17%。综合类院校及师范类院校毕业的博士生进入高校工作的比例较理工科类院校显著偏高。2018年博士毕业生进入高等院校就业（包括博后）比例排名前三的学校为：云南大学（79.57%）、湖南大学（78.29%）、兰州大学（72.16%），比例较低的学校为上海交通大学（31.22%）、中南大学（34.18%）和同济大学（39.21%）。中南大学与上海交通大学的医学博士较多，这类人群毕业后往往直接进入医院就业。从2015~2018年，博士毕业生从事学术类工作的总体比例变动不大，但其内部结构变化明显，越来越多的博士毕业后选择从事博士后研究工作，而直接进入高校获得学术职位的比例下降明显。表3 2015~2018年一流大学建设高校博士毕业生从事学术类职业比例变化情况4.博士毕业生到企业就业的单位性质企业已经成为吸纳博士毕业生的另一重要渠道（见表4）。2018年一流大学博士毕业生到企业工作的平均比例为16.68%，与2015年基本持平（16.53%）。工科类高校的比例相对偏高（20%~40%）。2018年同济大学（34.76%）和浙江大学（35.26%）的博士毕业生到企业就业比例达到三成以上。在不同企业类型中，博士毕业生到民营企业就业的比例（7.2%）略高于到国企（央企）的就业比例（6.5%），到三资类企业就业比例最低，仅为2%。2018年博士毕业生到民营企业就业比例排名前三的高校为：浙江大学（17.8%）、中国科学技术大学（16.4%）、同济大学（14.3%）。表4 2015~2018年一流大学建设高校博士毕业生到企业就业比例变化情况根据2015~2018年高校毕业生就业质量报告披露的博士毕业生企业单位去向，笔者共收集了包括清华大学、浙江大学在内的10所高校博士生到企业就业的机构名单（共171所）。博士毕业生去企业就业人数排名前25的单位名称见表5。博士毕业生的企业机构分布不均衡性明显，毕业生大多分布于大型企业，就业单位为世界500强或中国500强的比例为66%。表5 10所一流大学建设高校博士毕业生企业就业人数排名前25的工作单位10所一流大学建设高校均具有较强的理工科背景，其博士毕业生到企业就业的行业主要分布在能源、军事、制造、互联网等。招聘博士毕业生较多的国企包括中国电子科技集团有限公司、中国航天科技集团有限公司、国家电网有限公司、中国航空工业集团有限公司、中国航天科工集团有限公司、中国船舶重工集团有限公司等。在民营企业中，华为、阿里巴巴、腾讯等互联网科技公司招聘的博士毕业生较多。值得注意的是，在所有企业当中，华为公司招聘人数突出，这也与华为公司作为研发型企业的定位有关。5.结论本文利用2015~2018年32所一流大学建设高校的毕业生就业质量报告，对我国高水平大学博士毕业生的就业去向、单位性质，尤其是到企业就业分布进行了探究。总体来看，一流大学建设高校的博士毕业生就业仍以直接工作为主，但从事博士后研究的比例近年有所提升。高校仍是博士生就业的主要选择，60%左右的一流大学博士毕业后会从事学术类工作。平均15%以上的博士毕业生进入企业就职，理工科类院校比例在20%~40%之间浮动。企业作为经济中最为活跃的主体，日益成为博士生就业的主要渠道，甚至在部分学校已经占领博士生就业市场的“半壁江山”。在企业就职中，民营企业、国企成为接纳博士毕业生的主要单位。选自《学位与研究生教育》编辑 | 徐悦

商业管理博士学位专注于思想领导力，开发新理论，扩展或建立现有理论。俄罗斯西南国立大学DBA是一个以实践者为基础的学位，利用现有知识为工作场所中的问题开发实用的实用解决方案。商业职业是巨大的，不断变化的。技术，政府监督，不断发展的最佳实践和法律变革是不断影响企业高管的方面。获得博士学位可以帮助您获得有效领导最高层组织所需的教育和洞察力。俄罗斯西南国立大学但是，你是否应该攻读商业管理哲学博士（PhD）或工商管理博士（DBA）？这两者有什么区别？虽然这些课程之间存在一些重叠，但也存在显着差异，特别是在职业结果方面。下面就和重庆学威张老师一起来了解。在职工商管理博士 企业管理中DBA和博士学位的区别商业管理博士学位专注于思想领导力，开发新理论，扩展或建立现有理论。DBA是一个以实践者为基础的学位，利用现有的研究和理论，为工作场所的问题开发实用的实用解决方案。俄罗斯西南国立大学在职工商管理博士 商业管理博士如果您对业务管理方面的知识有所贡献，请考虑获得博士学位。您将对以前未探索过的主题进行原创性研究，或研究现有研究的新方面。拥有博士学位，您可以发现自己在大学教学，咨询或为公司，非营利组织或政府进行研究。俄罗斯西南国立大学 工商管理博士如果应用现有的研究和知识来解决您感兴趣的业务问题，请考虑DBA。您将把现有的研究结果应用于工作场所的问题。通过DBA，您可以在公司，非营利组织，咨询公司，政府机构，大学或私人实践中担任领导。

欢迎点击关注！获取更多有价值信息哦！从1998年开始的大学扩招，距今已经走过21年。这21年时间里，无论是本科、硕士还是博士，数量激增。尤其是本科生，二十年前还被奉为天之骄子，如今满大街到处乱窜，甚至出现了本科毕业即失业。博士还好点，虽然扩招，但毕竟基数小，再加上博士毕业很有难度，博士仍是学霸级的存在。其实，能读到博士的学生，大部分能够沉下心来做事，很多人博士毕业后也希望从事一些学术研究性的工作。可是，毕竟学术机构招聘名额有限，现在很多博士毕业后进入了企业，包括很多大型国企。随之需要面临一个问题：做研究，基本上在最底层，前途和钱途都不大；做管理，丢弃自己的专业，感觉可惜。实在难以抉择。这是很多博士刚毕业后都会遇到的问题，毕竟辛辛苦苦博士几年做了一些研究，甚至有些从硕士开始做的课题和方向。如果毕业后做管理，实在是有些不甘心；如果做学术研究，除非著名的大型互联网公司，很多企业在研发上投入的钱少得可怜。无论企业对外宣传多么重视科研，可宣传跟实际是有出入的，而且出入相当地大。所以，在这些单位做研究，基本上就是在一线一直做，收入还不如一个小小的部门负责人，不会有太大的涨薪；而能够做出成果最好，但能够作出很好成果的毕竟是少数。这就导致很多人毕业后，甚至毕业前就开始筹划工作后转管理岗。并不是说管理岗不好，毕竟人各有志、每个岗位都需要人。但是，想说的是，做管理并不需要博士学历。从学术方面来说。博士做管理确实有点可惜。可是，实际中，对于竞争管理岗位，博士学位反而是一种加分项。智商、情商均在线，优势相当明显。所以，有些人就放弃原来的专业，转而做起管理，不少人还做的风生水起、有声有色，只能说，这些人确实适合做管理，即便他没有博士学位，同样可以做得很好。只不过博士学位可以让他们有一个更高的平台。但是，对于很多博士来说，还是希望能够安安心心、沉下心来做一些研究，也有很多人不屑于做管理，挤破头竞争领导岗位，正如《红楼梦》中的贾宝玉、《沧浪之水》中的池大为，对于仕途名利毫不关心。但是，现实中，对于这些人的发展是很不利的，不然贾宝玉家族最后也不会一败涂地，池大为也不会变了心志。做学术研究，如果争取不到学术资源的支持，很多研究根本没办法开展下去。而争取学术资源，就要遵守其中的规律，基本上还是要紧靠掌握资源的领导。所以，无论如何，最终都是要走向领导这条路，无论愿意与否。多以，对于那些抱着“众人皆醉我独醒”的想法的博士，还是尽早放弃吧，毕竟社会有社会的生存法则。但是，如果哪天，那些不屑于仕途经济的学者，有了很好的上升通道的时候，也许就是我们国家科技真正发达的时候。小伙伴们，你们同意吗？欢迎留言讨论。多个关注多条路！欢迎点击加关注！

不管是对于刚刚毕业的大学生，还是刚刚毕业的硕士研究生，又或者是刚刚毕业的博士研究生，最重要的事情一定是能够顺利毕业并且找到一份极为优异的工作，而在找工作时我们不难发现，博士研究生的工作种类更为的有特色，因为一般来说大多数的博士都会选择三个行业：一是去高校任教；二是进入科研院所；三是进入企业做管理。只不过，我们发现很多的博士在毕业后，大多数都会选择去高校任教，有的是去了211高校、985高校任教，有的是去普通院校任教，那么为什么越来越多的博士选择去高校任教呢？原因我们都懂！首先，这是由博士的自身属性所决定的。相信我们对于博士都会有一定的了解，其最明显的特征就是在某一个细小的领域中不断的深挖，专业性非常强，所以博士更多的是注重深度而不是广度。在这样的特张下，进入高校其实是一个不错的选择，因为高校可以提供博士足够的科研场地，也可以高校这个平台拿到更多的课题，而且还有浓厚的学术氛围，所以高校的氛围迎合了博士的自身属性，于是很多博士都愿意去高校任教。其次，各大高校都在招兵买马，博士很吃香。当有足够旺盛的需求时，对于供给一方绝对是非常有利，而现在很多高校每年都会大量招聘的当年刚刚毕业的应届博士毕业生，并且为了能够录用到理想的博士研究生，很多高校都承诺给予足够丰盛的待遇。一般来说，很多高校都会给予博士研究生几十万的安家费，帮助解决排偶的工作问题，孩子的入学问题等等，并承诺给予一定的科研启动资金，这样的优厚待遇势必会吸引到一部分博士到高校任教。例如我的同门师姐，博士毕业便进入一所普通二本大学，虽然高校档次不是很好，但是给予的待遇很好，30万的安家费，10万元的科研启动资金，提供周转房等等，这就足够了。最后，高校教师的压力可高可低。高校教师的压力相对于中小学教师的压力会小很多，只不过对于高校教师来说更多的是科研压力，这是所有高校教师几乎都很犯愁的事情。但是科研对于很多的高校教师来说，这是一个可以调节的事情。因为很多普通高校的教师，甚至是一些211高校的大学教师，科研压力也不是很大。高校对于大学教师的科研要求很低，你做课题也行，不做课题也行，所以很多大学教师的任务只有每周的课程工作，没有科研工作。所以，这样一来工作压力便是可以调节的，不会是连轴转，一直高强度的处于科研工作中。总之，更多的博士选择进入高校这是不争的事实，而之所以会有这的选择原因有很多，但是不管是因为什么原因，我们都相信博士进入高校任教确实是一个很不错的选择。

金句不断的任正非做员工的时候，人们会吐槽企业的狼性文化，然而很多从华为出来的员工们自己创业的时候，纷纷歌颂华为群狼奋进的企业文化，有人现在会赞叹华为的战略布局很好，但实际情况是，华为在发展过程中其实遇到很多错误的发展方向，但是华为可以通过短时间内进行修正，用一位商业大佬对华为的评论来说，华为擅长打游击战，平行化的部门管理，每个小团队都有可能出现新的火花，当华为产品需要改进时，其实多种方案做备案，数量众多的产品中一定会出现一爆款产品。华为对员工进行股份激励，让华为员工的平均年薪高达110万元，而且还有很多的千万富翁，任正非在接受记者时有一金句：“当员工的妻子们可以大肆买包的时候，就是对华为员工们最大的称赞！”湖人队华人老板陈颂雄欧美科技富豪数量众多美国属于科技创业者的天堂，会有大量的风险投资来用于科技投资，因此各大企业每年用于科研和技术开发的资本非常多，例如湖人队华人老板陈颂雄靠着医药专利跻身世界富豪的行列，科研专利药带来的利润让他赚得盆满钵满。同样是医药企业，中国的企业更热衷于营销和价格垄断，利用常规药物的价格来牟利，因此这些企业很难给科研人员很高的利润，反而销售和市场公关人员的工资是最高的，常年对医药研发的不重视，造成目前中国仿制药领域甚至连印度都不如。一位医药科研人员说自己好不容易做出一套仿制药的生产工艺流程，结果才卖了20万元，一家企业学会了之后，全国整个医药行业技术马上就同质化，因此医药科研人员觉得得不偿失，因此医药博士生们更热衷于高校和科研所，毕竟待遇和工作都很稳定，医药行业也是中国社会的一个缩影，在海外高学历者都热衷进入创造社会财富和价值的企业，而中国很多高学历只是为了寻求铁饭碗，本应该做科研创新的博士们，毕业后纷纷转行做管理！多些华为，中国的博士就业会更广最近深圳针对紧缺高端人才开除减免30%个税的福利政策，也就是高端科研人才百万年薪，只需要交15万的税，30万的个税将有深圳市政府补缴。这是对高端科研创业者的一种激励，在华为每年不仅给自己的科研人员足额的奖励，而且每年无偿给全球各大高校和科技机构捐助经费，只希望获得这些高校和科研机构研究的方向，毕竟名校的基础科研实力远比企业要强，通过高校基础科研的技术方向，华为为自己的应用技术进行革新！把科研人员当宝贝看，就是华为成功的源泉，用任正非的话来说，给员工100万的薪水，你的员工身价就值100万，如果中国多几家给科研人员百万年薪，舍得投入科研的企业，那么中国的博士毕业生就不会扎堆高校和科研院所！

闫杰教授和三位新出炉的博士2018年4月30，中国教育部认可的中外合办第一期工商管理博士项目（DBA），第一批三人顺利在法国格勒诺布尔通过博士论文答辩，张文强博士、陈德怀博士分别在当天举行了博士学位授予仪式。他们同时获得了法国格勒诺布尔管理学院、意大利圣安娜大学工商管理双博士学位，博士学位在中国教育部认证后，等同于国内博士学位。这是中国教育在工商管理博士项目上进行的第一次重要尝试。2013年，中国教育部认可的中外合办第一期工商管理博士项目（DBA）重庆大学经济与工商管理学院和法国格勒诺布尔管理学院、意大利圣安娜大学联合开设的工商管理博士（DBA）学位项目在意大利比萨圣安娜大学举行了2013级开学典礼，并进行了第一次为期一周的课程，经过五年的卓绝努力，第一批学员终于顺利获得博士学位。闫杰教授和三位新出炉的博士意大利圣安娜大学是意大利精英高校之一，其在应用科学领域的研究走在世界前列，也是意大利仅有的两所能够独立颁发博士学位的大学之一，等同于意大利的北大清华。法国格勒诺布尔管理学院在法国高商排名中名列第6位，也是世界上少数同时获得AACSB、EQUIS和AMBA三重商学院认证的学校之一，在欧洲商学院中的地位等同于国内的985高校。工商管理博士（DBA）学位项目是为中高层管理人员开设的主要针对管理实践并基于前沿的科学理论和知识开展较长时期的研究然后进行论文写作的教育项目，项目要求学员毕业后达到学者水平，能够进行相对复杂的项目研究。张文强博士和他的导师Charon教授张文强博士研究的项目是“社交媒体与营销业绩的关系”，陈德怀博士研究的项目是“企业受政治导向的成长性”，喻勇博士研究的项目是“低碳建筑发展的激励机制”。其中，张文强博士全程英文答辩，他的论文填补了社交媒体营销与营销业绩关系的理论空白，体现了这一项目的国际水准，他的导师、法国格勒诺布尔管理学院博士生院前院长让·夏拉荣教授对他的答辩过程给予了高度评价。本科、研究生毕业于清华的法方项目主任闫杰教授做了其中两场答辩的主席，并主持了学位授予仪式。重庆大学经济与工商管理学院院长刘星教授、副院长但斌教授、法国格勒诺布尔管理学院博士生院副院长让·夏拉荣教授和意大利圣安娜大学博士生院院长安德利亚·皮卡卢格教授对这次答辩给予了高度的重视与关注。2013级共有16名学员赴意大利参加开学典礼，分别来自重庆、北京、云南、宁夏、福建等省市，均为在职的企业高管或高校研究人员，经过5年的学习，第一批学院终于在困难重重的环境中顺利完成论文，第二批答辩学员邓华、张勤等的答辩将在今年8月意大利圣安娜大学举行。