最新法考考试培训机构排行榜,排名不分先后:BT学院 BT学院是一家互联网直播教育品牌,专注于财经考证和陪伴学习,以高效应试、高通过率、陪伴奋斗著称。BT学院目前已形成资质考证、考研升学、实务培训、财商提升的财经教育闭环,是一个人人适用的财经教育平台。是个人最喜欢的法考培训机构,不说别的,作为一个有处女座性格倾向的人,BT学院的很多细节我都很喜欢:网站设计大气简洁、课程下载方便快捷、教学视频片头优美动听,个人觉得在这些细节上这么用心,课程也一定不会差。瑞达法考北京瑞达成泰教育科技有限公司,是一家集国家法律职业资格考试、全国法律硕士联考、注册会计师考试培训于一体的教育培训机构,简称“瑞达教育”。2016年3月11日,瑞达教育公司正式成立,总部位于北京市海淀区,并在北京、上海、广州、深圳、南京、杭州六大城市设立直属分校。2017年6月,正保远程教育与瑞达教育强强联合、优势互补,共同推进了瑞达教育线上线下教学服务的新篇章。厚大法考厚大轩成教育科技股份公司是一家集司法考试培训、法硕培训、律所、律师培训等相关法律培训服务为一体的法律教育培训机构。厚大成立于2013年8月。要求自制力很高。自制力不高的同学很难学好。华旭华旭是一家法考考试教育培训机构,成立于2009年。基于华旭前身的办学经验和丰富的培训资源的积累,聚集培养了一批业界一线名师80多人,这些师资来自北京大学、清华大学、人民大学、中国政法大学、北京工商大学、对外经贸大学等高等院校的教授、博士等这些名师与华旭签定了授课协议,对法考考试进行了专业的研究,保证了教学质量。桑磊桑磊以网上法考系统、网上法学院、网上法律职业学院为依托,网络教育与图书出版相结合,线上线下相结合,引领全国法学院学生、法考生、法律职业人, 在法律领域形成以“法学教育、法律统一考试、法律职业教育”三位一体的发展战略,构建完整的“法律一体化(完全)教育”体系的终身教育闭环,为国家法治建设贡献力量。
目前,全国各大高校已进入开学季,距离2021年全国硕士研究生统一招生考试(简称“考研”)只剩百余日。就法律硕士而已,目前已有几十所所高校陆续公布了2021年招生简章。法律硕士属于硕士研究生的一个专业,也是跨考考研的热门专业,既可以划分在法律教育、也可以划分在学历教育里。当前培训市场针对法律硕士考研培训的机构大致可以分为三类,考研培训类,法律培训类,及法硕培训类。针对日益增加的考研报名人数,尤其是法律培训类机构,纷纷选择从职业教育的法考延伸至学历教育的法硕,一方面是业务的拓展,另一方面由于法考对报名人员专业学历的严格规定,考生先由法硕再到法考势必是一种趋势。在法考培训机构中,众合教育在2020年可谓是频频发力,从名师、图书、服务、营销等多方面等着手。名师出书,开拓法硕市场2020年5月,众合教育推出了“法硕白皮书”系列中的《法理学 宪法学》,由法考法硕双栖法理学名师马峰执笔,上线仅8分钟,首批限量预售2000册即宣告售罄。目前,该书累积销量突破1万册,这对于并不大的法硕市场来说,是除《考试分析》以外十分畅销的一本书了,众合教育以高性价比的图书作为切入点,再结合名师的口碑,在今年的考生中引发了不小的反响。这一步试水可谓是成绩斐然,所带来的真实口碑,对众合教育来讲也是巨大的受益。全面的营销布局,抓住每个时间点除了低价产品打开市场外,在营销上,众合教育也能够迅速地做出反应,在重要的节点,开展的相应营销活动,反响皆位列行业前茅,引发行业效仿。众合教育利用其在新媒体平台的影响力和对与时俱进玩法的掌握,通过有主题的内容、直播课程,如《疫情之下线上复试技巧》、《〈民法典〉颁布对法硕考试的影响》等皆抓准了考生最关心的点,在法硕培训机构、考生中,保持着较高的关注度。团队对节点的精准判断让众合法硕在这个本身就不大的赛道里,能够保持超前对手一到两个身位。法考成果的迁移,开启督学体系作为法律行业资历久、经历了许多次行业洗牌的“老大哥”众合教育,其督学体系是核心法宝,随着法考培训屡次传来喜讯,其成功经验也被众合教育迁移至法硕产品。从监督学习到心理疏导,陪伴式的教学服务贯穿整个备考季,全面的服务提升初试过线率。考研的辅导与职业考试的辅导稍有不同,择校、个人发展规划也包含在内,众合教育也将专业的规划理念融入进法硕的辅导服务中,让学员能够成功、成才。当法考培训机构开始在法硕培训市场中发力,对单一业务线的法硕培训机构无疑不是降维打击,有众合教育这样专业的法律教育品牌的加入,相信法硕培训市场在不久之后的将来,势必也将迎来如同法考市场一样的行业洗牌。良性的市场竞争与变化,会带来机构的崛起和消失,但最终受益的都是考生群体。声明:本文来源网易中焦教育转载并非出自商业目的。如涉及版权问题,请联系小编删除
每一个参加过法律资格证书考试的人,都知道“指南针”法考。在年关将至之时,却传出了“龙图指南针”欠薪、失联、仲裁、核心成员离职等问题,公司“人去楼空”,这个教育培训机构的“巨人”倒了。“龙图指南针”作为法律资格考试的一面旗帜,就这样不再飘扬,着实让人叹息。一位网友感叹:这家教育机构都有问题,那就真的没有办法了。这家机构很大了。确实,很大的“龙图指南针”为什么会是这样。16.8万元包过“法硕”,究竟是盲目自信还是盲目信任根据报道,有考生参加了龙图指南针的“法硕”包过培训,学费为16.8万元。多与多不好判断。这是一个概率事件,却存在着巨大风险。教者的逻辑是总有人会考过;学者的逻辑则是反正过不了要退费。看上去都对。双方却忽略了一个事实,你要包过的人,可能永远都过不了,你退费时,账上有钱吗?学方也可能永远都过不了,去退费的时候,教方会给你吗?我们曾经拟做法律资格考试“包过”这个事,测算过。对于教者来说,如果通过率为40%,便可有赚。超过则会大赚;如果低于40%,则要控制成本运营,再低的话,可能危险和亏本。我们关注法考的人数、培训费用和培训成本,觉得法考培训“很赚钱”。为什么龙图指南针在行业向好的时候,已经成为龙头的时候,却轰然倒塌?关于16.8万元的包过,双方打的都是“概率”牌。考生直接付出金钱,龙图指南针则是付出未来。他们用未来构建现在,未来不来,现在就成为一种“信用”提前销售,早晚是要还的;甚至由此转化成不可逆转的“灾难”。这种看似自信与信任的模式,背后是巨大的经营和法律风险。双方都满怀希望,却均不能把握结果,一个把未来交给命运的作法,凭着运气经营的事,肯定是难成的事。教育培训行业日渐兴旺,怎么就遇上了寒冬连续听到成都多家外语教育培训机构“失联”和“跑路”。他们是“预付制”,与“龙图指南针”一样。联想到一起,二者是否存在某些关联?抛开“诈骗”的猜测,教育培训本是轻资产的产业。几间教室,招几个老师,有几个管理人员,就可以开张营业,却为什么频繁出现办不下去的现象?据龙图指南针的财报,他们的年收入已经过亿,何以会“入不敷出”?刚好女儿在就业,找她的人更多的是教育机构。从教育机构的情况看,固定职位的人不多,薪酬也不高。姨妹也曾到一教育机构,负责招生,就是根据学校提供的电话号码到处打电话,效果十分差,做了一个月,连工资都不要就辞职不干了。分析学校的日常运营支出,除了教室等租赁之外,可花销的地方并不那么多。由此,问题的关键肯定是生源不足,收支不平衡。教育市场是巨大的,很多教育培训机构采取招聘大量招生专员、各方推荐、与学校联合、强势宣传等方式,想要获得生源。从他们跑路和“失联”的情况看,教育培训机构的一切努力都效果堪忧。这种现象是否说明,教育培训机构要适应形势,告别教室、老师、招生的传统“守株待兔”的方式,适应互联网的新形势,寻求创新与突破。我想答案是肯定的。很多学校一定也在做,从龙图指南针的报道情况看,他们也在办网课,但没有达到理想状态。原因是大家都依赖着过去的成功模式,对新的方式看好但投入、专注不够,效果不好又影响决心,形成了恶性循环。在这样的形势下,如果决策出现失误,其命运就不那么美好了。如龙图指南针。过分依赖资本,可能违反教育培训机构的规律,被套上“资本魔咒”在龙图指南针的诸多报道中,频繁出现了“资本”、融资等字语。办得很好的龙图指南针,生源不是其经营不下去的主要原因,出现问题的最大原因是过分依赖资本,在楼梯没有走好的情况下,想要乘“电梯”。资本有资本的逻辑,被投资对象要达到投资标准,方能获得投资资金。已经办得很好的龙图指南针,自然是资本追逐的目标。而资本对实体的增值能力,又让龙图指南针的实际控制人欣喜。在这样的情况下,资本会提出要求,龙图为达到资本的要求,会改变自己的策略,走向依赖资本,最终离不开资本的路子,当资本不进入的时候,龙图就到了玩完的危险境地。可惜的是,在资本和投资同样都遇上困难,很多投资基金难以支撑的时候,资本最终没有投资龙图指南针,而龙图指南针需要做的动作却已经做出。龙图已在空中,资本的梯子没来,自由落体运动就成为了一种必然。龙图指南针迈出的步子,需要资本的桥。资本没有如期而至。龙图有意,资本无情。对于龙图指南针,资本永远不会再来了。有网友为此评价:公司发展有其自身的节奏,如果超出了组织的承受能力,就跟人过力一样、过犹不及。“盲目扩张,现金断流”。一些网友觉得其教材不错,可惜了。三点看法“龙图指南针”倒了,会空出一块大市场。如何瓜分,谁会占据先机?无论如何,以下三点需要注意:第一,教育培训机构的“包过”形式蕴藏着巨大的经营风险,也存在着法律风险。合同法第52条规定,有下列情形之一的,合同无效:(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;(四)损害社会公共利益;(五)违反法律、行政法规的强制性规定。合同法第54条规定,对方对合同产生重大误解订立、明显显失公平的合同,当事人有权请求人民法院或仲裁机构变更和撤销。这种“包过”的作法,如果不过,如果没有保证措施,可能有“欺诈”、“重大误解”、“显失公平”之嫌疑。第二,教育机构必须适应新的形势,以新的理念和新的方式运营管理,创立新的运营模式。守住过去,可能只能胜利在过去。坚持创新,才会有未来。要必须改变似乎“一对一”、“精品班”的方式,因为风险巨大而可持续性差。第三,教育机构依靠资本发展时,不能违背教育培训机构的运行规律。资本只会锦上添花,不会雪中送炭。把命运寄托于资本的恩赐,就是对自己、公司和员工的最大不负责任。
法律硕士共分为两个方向,法律硕士(法学)和法律硕士(非法学);其中法律硕士(法学)只能由法学类专业本科生就读,法律硕士(非法学)只能由其他专业的本科生就读,也就是本科专业不是学法律的学生。今天郑州启航考研小编讲的主要就是本专业不是法律的学生,但是考研想要考法硕或是之后想要从事这方面工作的人。法硕考试内容:①101思想政治理论②201英语一或203日语③398法硕联考专业基础(非法学)④498法硕联考综合(非法学)其中政治、外语是全国统考,专业基础课和综合课的命题法律硕士联考科目的考试大纲和考试分析为教育部考试中心制定。各科的具体分值和考试时间:政治(100 分、3 小时)全国统考外语(100 分、3 小时)全国统考综合课(150分、3 小时)联考专业基础课(150 分、3 小时)联考其中综合课为(法理学,宪法学,法制史),专业基础课为(民法学,刑法学)其中刑法:75 分,民法75 分。法理学60 分,宪法学50 分,法制史40 分。考试内容比较多,考生自己复习起来可能会有难度,郑州启航考研专门针对法硕设置的名师小班面授,一班8个人,为你的考研之路保驾护航。法律硕士联考是全国联考,每年的考试情况不会有很大的变化,备考书目也基本每年一致,因此备考经验具有通用性。就法律硕士考研来讲,要想顺利考取心仪的学校不仅需要合适的方法,更需要有启航考研的老师监督、督查,给学生制定计划。法律硕士考研的出题范围是有限的,按照法律硕士(非法学)专业学位联考考试分析出题,跟着启航考研的老师搞懂了法律硕士(非法学)专业学位联考考试分析这本书,那么你的专业课将必定考取高分。跨专业考法硕的研究生,非常适合基础不好,想考取一所名校,之后想从事这方面工作的学生。一个好的辅导对考生的帮助不言而喻:不仅帮助考生建立复习的知识体系、理清复习思路;而且帮助考生正确理解和掌握考点,挖掘考生自学漏点与失分点;其次帮助考生浓缩复习的范围,提高复习的效率,最重要的是四则解决考生在复习过程中等存在的各类误区,从而避免走弯路。
作者本人情况及备(xia)考(pao)情况简介作者系北京某工科211院校2013级学生,2017年毕业,现为社科大法律诊所名誉顾问。本科期间荒于学习,大三备考一年2016司法考试416分通过。2017年就职于广州某律师事务所。2018年3月开始准备考研,4-5月参加登山协会培训,6月断断续续听着法硕的课程,7-8月广州市律师协会组织实习律师集中培训到9月,9月又报名了广东省司法厅的公共法律服务,到基层进行了一个月法律援助,10月赶上国庆和朋友去了一趟四姑山穿越,回来处理完一些事务已经是10月中旬,这个时候才开始真正备考。12月23日初试结束后,缓了一周。元旦假期加年假飞新疆,从北疆玩到南疆。2019年2月15日查到初试成绩347,预计能够过线后辞职准备复试。3月30日复试。4月4日官网公布拟录取名单,被拟录取。接下来我会以问答的方式和大家分享一些关于考研的经验,分数不高,重在过线;经验不多,贵在实用。--------------------------------------------干湿分割线一、要不要考研关于这个问题在我工作之后接到过很多学弟学妹的电话,还有我父母的朋友的孩子的电话,都是在问我就业的感受以及寻求意见。首先说结论:要读,而且是必须读。接下来说原因:(一)知识储备我大学里三天打鱼两天晒网,参与了各类活动,唯独没有好好学习,大三备考司法考试,司法考试结束之后知识有了部分储备,勉强到了入行标准。但是我要提醒大家的是,司法考试是门槛考试,非常的粗浅,靠着听课和刷题很容易高分,这种粗浅在我在工作之后发现自己在处理简单案件时尚可,但是一旦处理复杂案件时总有些心有余而力不足,非常难受,2018-2019间也曾有几个大案摆在我面前,但是在核心问题处理非常吃力,明显感觉到知识储备不足,所以有时候我也会和朋友自嘲说自己是个“法律民工”,在做一些没有营养的事情。(二)同辈压力以我本科班级为例,班级中至少有一半人的在国内读研究生,还有一部分出国深造,就业的仅仅的一小部分,而且有相当一部分进入了公职系统,每天刷朋友圈看着大家各式各样的学习研究、休闲娱乐,再看看自己,总感觉自己不知不觉之间落后了许多,而且在入职律师事务所后,特别是广州有两个月的实习律师集中培训,我发现身边的研究生并不在少数,而且有着相当数量名校生,在广州律师群体中很容易感受到自己被西政、中山、武大的人包围,在交流中也能明显感受到自己和他们的差距(无论是知识储备还是工作内容),这让我感到有些煎熬。(我本科班主任极力要求我考研究生,同辈压力就是老师提出的理由之一,但是我当时并没有听进去)(三)平台差距说到平台问题,我如今的看法是如果能进大所尽量还是先进大所,有的人会担心进入大所之后成为了一颗螺丝钉,没有空间,流水线学不到东西,这些情况确实会有,但实际上很少,除了少数几个公司制律师事务所以外,大部分律师事务所都是团队制,一个大型律师事务所里有很多个团队,有自己不同的工作方式和工作方向,夸张一点你甚至可以理解为一个大型律师事务所就是由很多个“小律师事务所”构成的。相比于中小规模的律师事务所,大型律师事务所最好的一点就在于这些律师事务所的管理相对来说会比较规范,这有助于入行初期树立自己的风险意识和自我管理意识,避免一不小心踩雷,这种意识会对你整个职业生涯都有很大的帮助。(四)拥有更高的天花板律师说到底是服务业,一看水平二看圈子,拥有更好的学历能够更简单的融入到层次更高的圈子里,这既体现在有更大的机会进入更好的平台,也体现在你的同学你的朋友更有可能出现优秀的人才,以前看过一篇鸡汤文,提到“朋友的高度决定你的高度”,虽然有些中二,但是确实是有深层道理的,或许我们可以改进一下:“你的高度决定你能结交到什么样的朋友,而你的朋友又能对你的工作生活产生巨大的影响”。当你具有足够的学识,又能够拥有一帮不错的朋友,相比之下,获得更多更好的机会概率自然大大增加。二、大四很迷茫,学不进去怎么办?首先我想明确的是,大部分人在这个阶段都会很迷茫,不必为此感到焦虑,但是要尽可能的去理清楚自己迷茫的原因。以我自己为例,大学期间不学无术,靠着突击拿了个司考高分,顿时就对学习失去了兴趣。虽然大家都在劝我考研,但是我并不知道为什么要继续读书,更不知道自己要去读什么书,既没有方向,也没有动力,所以我选择了工作。但是我确信研究生是要读的,至于是在职还是全日制,什么时候考,我当时想等到工作时再确定。有时候大家总是埋头赶路,但当在十字路口时不妨顿一顿,把背包放下,东南西北都探上几步,瞧瞧四面风景,想想当初又是为什么出发,再行决定,这更能坚定你接下来前行的信心。所以如果你如果和当时的我一样,可以试试出来工作,遭受一下社会的毒打,但是建议不要超过三年,以及做好承受更大压力的准备。这里我要特别提醒大家,无论你的选择如何,一定一定要始终保持学习,学会积累。我在毕业后开始读英文小说,这是我英语复习花费精力不多却考了70+的原因之一。三、法学硕士or法律硕士?为了便于理解,我先说说他们的区别:(一)考试形式法学硕士考试是各个高校自主命题,题型不固定,法律硕士是全国统考,分地区阅卷,除34所高校可自主划线外,录取分数以国家线为起点,从报考人员中从高往低录,最低的分数被叫做“院线”。法学硕士在填志愿时就要选择专业方向,例如刑法、民商等,法律硕士则不分,在入学之后再细分。(二)培养方式法学硕士一般来说是三年时间,但许多学校可以提前毕业,法律硕士(法学)一般是两年,如果是非全日制则往往是三年。(三)学习内容法学硕士属于“学术硕士”,偏理论研究,研究比较深,法律硕士属于“专业硕士”,偏应用,相对来说要浅一些,而且法学硕士往往是“师门”小班教学,法律硕士部分院校采取大班教学,写论文时才有导师,有的学校课程会比较水,但是现在有的学校现在在弄分流培养,教学质量和学硕相差无几。(四)社会认可度据说专硕刚出的时候社会认可度一般,但是现在我并没有看到社会招聘对于专硕有什么特别的歧视,政府部门校招倒是有,比如公安部只要刑法专业,完全可以理解。【总结】选择专硕还是学硕建议大家考虑以下两个因素:1.未来方向首先,专硕报考不分方向,所以如果没有特别想学的方向可以选专硕,学硕则需要你有明确的目标。其次,专硕学硕都能读博,但是一般来说学硕偏研究更有利于读博,三年时间相比专硕则更加充裕。因此,如果你有明确的方向,硕士毕业打算继续深造,则可以考虑学硕,反之则可以考虑专硕。2.学习习惯本人比较喜欢听课刷题,让我自己看书学习会有点茫然抓不到重点,而且我一直特别喜欢用闲暇时间学习,上下班路上没事就插着耳机倍速听课,所以专硕全国统考,培训机构教学视频满天飞,各种真题模拟题对我来说让事情变得简单了很多,如果你和我一样建议专硕,但是如果你是那种自己抱着书本能看得津津有味善于自己抓住要点的人,学硕对你来说也许也不难,就是真题比较难找,虽然网络上也都有,但真假难辩且质量参差不齐,最好向往届学姐学长寻求帮助。四、如何备考插入两个某乎回答,备考建议非常充分,建议重点阅读,我只结合我的经验对这两个回答做些补充,希望大家兼听则明。想考复旦法硕有可能吗? - 文文文静sama的回答法律硕士(法学)(法本法硕)该如何准备? - 陈锦帛的回答(一)备考材料1.专业课(1)关于《考试分析》几乎所有人都会将《考试分析》放在首位,因为是官方指定教材,但是我买了之后看完民法就扔进了角落里,几乎再也没翻开过,因为内容极少,逻辑结构行文比较混乱,非常不利于理解背诵,所以我不太能理解为什么大家都推荐《考试分析》。我个人认为这个本书就和司法考试中“三大本”的性质一样,是留给考试培训老师们的去研究教学方向的。作为考生,只需要找到合适的培训老师,研读被培训老师整理好的知识体系即可,这能大大提升效率。因此,不建议大家使用《考试分析》备考,买来镇宅不错,毕竟大家都买,不买心慌。(这个观点与网络上其他绝大多数攻略不符,大家慎重考虑)(2)推荐老师①民法:杨硕;②刑法:陈永生;③法理学:陈璐琼;④宪法:马峰;⑤法制史:马志冰。他们的音频视频网上基本都能找到,官网会有视频课售卖,另外有个“法硕联盟”网,可以几个同学一起凑钱买一个账号然后下载课程,省得还要花时间去搜索资源,如果再拮据一点可以某宝、某鱼搜索,但是要提前问好卖家更新进度安排,不然卖家半路跑路了比较难受。(3)习题法律硕士联考历年真题及答案详解(高等教育出版社)+法律硕士联考考试分析基础配套练习(高等教育出版社)(4)我觉得买了没什么用的书也列出来给大家参考一下吧:)①《全国法律硕士专业学位研究生入学联考考试指南》(中国人民大学出版社),我买了完全没看过。②《六脉神剑》,感觉不贵,买了最后也没看,还是背的讲义和冲刺手册。2.英语小黄书阅读150篇+《考研的真相》+其他我2017年也从众性的考了研,当时买的小黄书和《考研的真相》就做了十分之一的样子,所以这次直接拿来继续用。《考研的真相》非常适合语法差,对于长难句有困难的同学,每一篇真题后面都会有非常详尽的分段分句解析,将长难句拆开解释,句子结构一目了然,建议重点使用。我一篇阅读基本都会用三遍,第一遍自己做,第二遍自己整体翻译,第三遍对照答案分句翻译,有人担心说进度慢,我觉得无所谓,读懂一篇比赶进度做五篇也管用,考研结束也才做到五分之一。小黄书是模拟题,难度比真题大,我建议先看解析部分的重点单词再做题,把它当成记单词的一种方式来学习。底子弱的同学还可以考虑一下朱伟的“恋恋有词”课程,直接百度云搜索,哪一年的都无所谓,不要买书,准备一摞a4纸,一边听了一遍做笔记,每天听上三四十分钟单词肯定会有改善,但是朱伟的课夹带私货比较多,每节课有很多时间在讲一些无关的东西,可以开1.6倍以上速度听,跳跃设置成4-5s,能大大提高效率,如果觉得太耗时间可以放弃,也有人推荐其他老师,大家可以搜一下。至于作文我是放弃了,考前随便抄了《考研的真相》几篇范文,用来找感觉,熟悉一下总分总的作文结构,所以这块我就不提建议了。重申:有效果的重点学习比赶进度式的刷题更能提高自己的英语水平,书看没看完不重要,重要的是词汇量和阅读能力有没有提高。3.政治徐涛课本+优题库+四套卷八套卷考研政治我听了过肖秀荣团队的课,感觉一般。徐涛的课程逻辑严谨,关键是通俗易懂,而且徐涛胖萌胖萌的,还有点幽默,听他的课莫名减压,刷题效果也很好。其实我这次书还是买的肖秀荣的书,但听徐涛的课配肖秀荣的书我总是找不到对应的知识点,导致听课很难受,我也没觉得肖秀荣的书有什么特别之处,还是书和课配套比较好,方便理解和做笔记。题目我之前也用过1000题,量太大太耗费时间,所以我用了网上推荐的优题库,也是徐涛的,效果不错,关键是薄,适合时间紧张的人群。最后冲刺阶段,只能是四套卷八套卷,肖秀容的四套卷八套卷的内容很有可能就是考研原题,各种“神迹”网上一搜都有。关于政治的学习,我建议大家前期不要去做大题,听到知识点,熟悉知识点能把选择题搞定就可以,考前一个半月左右再开始做材料题,时间不够的情况下材料题泛读题干,答案只写思路要点即可,要熟悉材料风格,学会在答案里“打官腔”,这样即使不太会现场编也能编个70+。(二)备考进度安排1.专业课我比较崇尚笨鸟先飞,无论是司法考试还是考研我开始的时间都比较早,把战线拉得很长,这样学习起来没那么紧张,我还能抽出一些时间玩耍,但是有的人就比较适合突击,时间太长到后期会乏力,大家依据自己的情况来定。(1)3-7月 泛听找感觉这个时候新的《考试分析》还没有出,相关培训机构出的资料也不全,可以拿着上一年的考研资料先看,基础课程其实差不多,3-5月之间不用太紧张,没事就插着耳机听课,有时间就做做笔记,但是也不要浪费时间,这个阶段主要是让你熟悉法硕的知识点,进入到一个学习的状态中。6-7月一般就出当年先修班、基础班课程了,及时更换资料继续听课。(2)8-9月 精读+刷模拟题经过3-7月几个月时间零零碎碎的法硕一轮课程都听完,甚至过了两轮,到7月之后各机构逐步推出系统强化班,内容相比于基础班会少很多,同时其讲课顺序也会做一些调整,比如说马志冰的法制史基础班的按照时间线讲的,而强化班讲义则是按照法制指导思想、部门法等划分方法来讲的。这个阶段的资料量相比于基础班少很多,但是要求会高很多,这个阶段一定要对照着课程将笔记完整的记在讲义上,因为有时候老师追求讲义的精简部分内容就没有直接写在讲义上,但也属于可能考察的范围。到了这个阶段,基础课的讲义就不要再去反复看了,只有在强化阶段讲义看不明白或者觉得有所遗漏的时候再去翻一下基础讲义。(3)10-12月 冲刺背诵+刷真题9月新的《考试分析》出来之后各机构会有一个国庆课程,针对新版《考试分析》的变动做解读并预测重点,如果精力足够的话可以找来听一下(我时间紧张没听)。除了课程之外这个时候培训机构也开始推出考前冲刺背诵手册,网上直接能下载到,你要做的就是下载下来,开始死磕,都背下来。11月中开始刷真题,熟悉命题人的命题风格,然后大概估算一下自己的答题时间。这里给大家推荐两个背诵办法:①删改例如法制史科目,在15题中,我就将“如”后面的举例删去了一部分,在16题我将引用的文言文除了“子为父隐、父为子隐,直在其中”这种核心句子以外全部删除,时间上我改成了“并且自汉高祖起……”。多年来的考试经验告诉我,只要有采分点,后面的内容形式大于实质,“如”字后面你接一个例子还是三个例子完全不会影响你的得分,在各种删改之后,复习量可以少五分之一,因为主干知识很好记,就是这些零碎的内容背起来很耗精力,在删改边边角角之后,语句也会变得更加简洁,容易记忆。②编口诀编口诀我比较常用的是在每个要点里面提取一个或数个字,然后组成一句话。例如,法理学中法的规范作用包括指引作用、评价作用、教育作用、预测作用、强制作用,因为打球不时会被不剪指甲的人挂到,所以我分别提取指、价、教、预、强,编成口诀就是“指(指引)甲(评价)教(教育)育(预测)强(强制)”。再比如法制史中唐律的特点包括一准乎礼、科条简要,繁简适中、用刑持平、立法技术空前完善四项,我分别提取礼、简、平、善,但是很难拼凑,所以我做个一个联想,礼=李,善=好,变成一句话就是“李(一准乎礼)简(科条简要)平(用刑持平)技术好(立法技术空前完善)”。如果怕弄混,可以进一步联想:唐朝的李简平立法技术极好,而且“李”本就是唐朝国姓,更加好记。在“立法技术空前完善”这一项中,资料夸了唐律很长一段:篇章结构井然有序,法律形式相得益彰、概念精炼明确……,这里又可以用删改法来减轻复习量了,我不认为阅卷老师会因为你夸少了而扣你分,只要你开头夸了两句+结尾“显示立法技术的高度成熟与发达”就没问题。合适的口诀能够大大提高记忆效率,但是一定要把握度,很多人追求精简以至于口诀背到最后无法还原,包括我自己偶尔也会出现这种情况。口诀我主张博采众长,网上一搜一大片,哪个好记用哪个,不一定非要跟授课老师,觉得都不合适的部分你就像我一样自己编。2.英语英语我7-8月份才开始看,但是因为我毕业后一直在看英文小说所以捡起来难度没有很大。建议1-2天做一篇真题阅读,而且是精读,前面在推荐备考资料的时候已经提过就不再赘述。到11月的时候可以开始写作文,一周写一篇,写不出来就去抄范文,因为我英语写作特别差,英语长期停留在能看懂的水平,所以我作文部分属于半放弃,抄范文是为了练习“笔感”以及分析英语作文的篇章结构,谨防不知所云甚至无从下笔的情况。3.政治10月份再开始复习政治完全可以,花一个月甚至一个班半月时间听完所有课程,同时在11月中旬之前刷完所有模拟题和真题,但不要做大题,如果实在要做就写一下要点。到11月中旬之后就看错题,找到相应知识点巩固,然后就等肖秀荣的四套卷八套卷出来开始刷这12套卷子。四套卷八套卷出的时间比较晚,后期复习任务很重的情况下,大题熟悉材料,答案可以只写要点,反正政治大题也都是“要点+材料”,抄材料挺浪费时间的,注意研读参考答案,理解他的思维方式,尽量去贴合他。(三)备考软件推荐PC端:KMPlayerKMPlayer播放器体积很小,界面简洁,但是功能非常多,而且有很多的快捷键,在听课的时候加速减速、快进倒退都非常的方便。手机端:变速MP3播放器+专注森林变速MP3播放器可以自由设置倍速,快进时间长短,MP4自动转换成MP3音频,文件直接wifi传输,堪称神器。需要专注时,打开 APP种下种子,只要在设定的时间内不离开应用,种子就可以长成大树,但关闭应用使用手机其他功能,小树就会立刻枯萎。来电时,仍可以正常接起电话,并不会因此造成小树影响。这个app还有很多小功能,比如选择树种,如果需要使用手机则可以开启使用手机模式,但不计入排名,也可以给自己增加标签和标语自我督促。五、其他我初试分数只有347,在五院四系里只能过一部分学校的初试线,但是在这种学习强度下我已经很满意了。毕业时我给自己的计划是工作三年后再读书,这次考研只是提前熟悉一下考研情况。事实证明,只要足够专注,保持效率,考研就没有想象的那么难。回顾过去一年,虽然相比全职备考的学霸们我没有那么努力,但是也付出了很多:上下班的路上、去公检法的路上、出差的路上、甚至是旅游的路上,我大部分时间都插着耳机在听课,听了一遍又一遍,在11月下旬也会看书看到一两点,失眠到在临街的房间睡不着抱着被子去客厅睡了一周,像小学生一样跟爸妈用微信语音背诵知识点,压力大时拉着最好的朋友一聊就是一整晚,恰如那句老话:“你必须十分努力,才能看起来毫不费力。”复试内容基于篇幅原因在此就先按下不表,以后有机会再写写我复试的逆袭之路。最后,希望大家一切顺利。
来源:新京报原标题:法律培训机构龙图教育被指拖欠员工工资,实际控制人失联近日,多名龙图教育学员、员工向新京报记者反映,龙图公司拖欠学员费用和员工工资,涉及近3000名学员、300多名员工。龙图教育是国内法律教育、考试培训知名品牌,运营主体为万海龙图投资控股集团有限公司(下称龙图集团)。天眼查显示,龙图集团公司董事长为谭文辉,持股比例80%。2015年,龙图教育收购司法考试界知名品牌指南针法考,故龙图教育在业内也称龙图指南针。今年9月1日,2019年度法考客观题考试刚落下帷幕,柏浪涛、李佳等龙图指南针“名师”先后在微博发声告别,这在法考界引起不小震动。新京报记者了解到,拖欠员工工资、核心授课团队出走背后,是龙图集团持续一年之久的财务危机。更有不少员工指控,近两年龙图集团实际控制人谭文辉以上市为由,鼓动内部员工购买股权,据相关受害人统计,共涉及近百位投资人,投资金额超过一亿元。12月3日,多名投资受害人已向警方报案,目前尚未收到立案通知。12月30日上午,海淀经侦一名工作人员回应新京报记者,已接到相关人员反映的情况,工作正有序进行。学员收不到教材、无法退费山东政法大学学生王大鹏报考了2019年法律硕士,今年3月,他在天猫指南针旗舰店购买了龙图法硕教材,收到了真题和精讲,到了六七月份,第三批背诵版的教材却迟迟收不到。12月25日,王大鹏告诉新京报记者,他多次通过龙图客服电话、微信公号咨询,都无人答复。“去问天猫旗舰店客服,两三天才回复一次,10月左右去看显示店铺已关闭。”王大鹏说,他身边不少同学遇到了这种情况,既没收到教材也无法退款。毕业于天津某高校的李子烨想报考北京一所高校的法律硕士,她在2017年4月与龙图教育签订协议,成为“保过班”的一名学员,费用是16.8万元。李子烨提供的《教育咨询服务协议》显示,她为甲方,乙方为北京万海龙图教育咨询有限公司(龙图集团控股子公司),协议规定,若甲方未能考取目标大学硕士研究生(接受调剂除外),乙方须无条件全额退费,自当年各项工作结束后的7月15日起办理退费,收到学员申请书之内15日内办理完退费手续。12月25日,李子烨告诉新京报记者,她参加了前年和去年的考试,但均没有考过,她向龙图申请退费。“退费申请书”显示,7月份一位教育主管签字后,后面的财务主管及主管领导均空白。“刚开始还有人管,但以各种理由拖欠,后来干脆就没人管了。”学员的退费申请。受访者供图龙图集团内部员工也遭遇了欠发工资。去年7月,赵琪到万海龙图文化传媒有限公司(龙图集团全资子公司)工作,负责网课运营,然而上班后第一个月就没收到工资。“当时听同事说往年也有过这种情况,过段时间会一下子发几个月工资,就没离开。” 赵琪告诉新京报记者,然而,入职一年多,公司经常性地不发工资,直到今年8月离职,她算下来,公司一共欠她4万多元工资。采访中,多名龙图员工告诉新京报记者,公司从2018年7月起基本停发工资。“2018年7月到2019年8月,中间就发过一两个月的基本工资。”龙图集团子公司上律龙图教育集团副总裁师建峰说。她目前已离开集团。普通员工在欠薪的一年间可以向公司借钱。“由部门领导、财务领导、董事长(或高管)层层审批,”师建峰说,但即便是借款也是有限的,到了2019年初也基本借不到款了。今年九月份起,有员工发现公司没有为自己缴纳社保。一份《龙图集团公司关于9月份社保缴费的相关通知》显示,“当前公司经营管理出现异常状况,当月社保缴纳采用紧急支付方式,由员工自行筹集资金缴纳社保。”多名员工在工作群里询问,但相关负责人均未露面。“特别乱,究竟谁负责我们也不知道。”一位员工说。师建峰介绍,下半年北京总部停止教学,全国各地分校消化吸收了不少学生。她估计,“拖欠工资的员工有300多人,受影响的学员不下2000人。”分校运营困难,核心团队出走由龙图前员工提供的内部材料显示,龙图集团定位法律教育和文化产业平台,分为福海龙图投资集团、上律龙图教育集团、万海龙图传媒集团三个业务集团,提供法律实务咨询、法律教育培训、法律文化传播三项核心业务,其中,龙图教育在上海、广州、武汉、哈尔滨等主要城市均有分校。龙图教育某地方分校负责人周小强透露,龙图教育在全国共有20多家分校,各地方分校负责招生,提供教学服务,学费由学员或者分校上交总部,再由总部拨付地方分校工资、报销、场地租赁及其他正常开支。“到了2018年7月,突然我们的工资就发不出来了,报销和一些重要款项大多都停掉了。”新京报记者获得的一份材料显示,龙图教育某分校的培训场地在2019年8月22日被下发搬离通知,显示“恶意拖欠合作款项,开具空头支票,限期搬离。”停发工资后,不少分校依靠校长垫资、甚至员工贷款维持运营。“总部不给授课老师发工资,他们拿不到课酬就不愿意来上课;各地分校的场地租赁都是一笔不小的费用,有的高达八九十万,最后坚持不下去了。”周小强说,到了2019年8月下旬,不少地方分校难以为继,分校负责人及员工纷纷宣布辞职。新京报记者从多名知情人士处获悉,龙图授课团队的老师被拖欠课酬一年多,到了今年七八月份,不少老师提出了“不付课酬不上课”。9月1日晚,2019年度法考客观题考试刚落下帷幕,龙图指南针法考团队柏浪涛、李佳、左宁、戴鹏、郄鹏恩等人先后在微博发声告别龙图指南针,成立新的法考团队。柏浪涛在法考界素有“柏神”之称,左宁、李佳、戴鹏被称为“三剑客”,消息一出,在法律教育界引起不小震动。新京报记者了解到,原指南针广州、上海、杭州、武汉、哈尔滨、成都等核心分校都已加入新的法考团队,部分报名2020年法考的指南针学员也已转入。9月1日晚,龙图指南针授课团队柏浪涛等老师宣告离开。网络截图曾以上市为由在公司内部融资多名龙图集团员工、前员工向新京报记者反映,最近两三年来,公司董事长谭文辉以公司要上市为由,号召员工购买股票。几名前员工提供的内部材料显示,2017年8月,龙图集团公司董事会办公室发出通知,龙图集团计划2019年申报创业板上市。2017年11月18日,董事长谭文辉发布《“龙图法律”内部股权定增募集通知》,宣布公司1200万股定向个人投资人发行,以1.5元一股、30万股起认购,并承诺上市前每年投资收益率不低于12%的分红保证。周小强及不少地方分校的校长、负责人也被要求购买公司股票。周小强提供的《龙图集团股权投资合作协议书》显示,为了合规上市,龙图集团委托甲方(谭文辉)实施回购计划,上市挂牌前,甲方以个人名义为该投资额提供最低每月1%公司经营收益回报、即每年不少于12%的收益担保。周小强说,谭文辉几乎月月来找他要求投资。师建峰告诉新京报记者,她投资了60多万。据龙图前员工统计,投资受害人有近百位,除了集团内部员工,还有部分社会投资人、谭文辉师友、同学、朋友,投资时间从2015-2019年,有投资人投了数百万,甚至超千万,总金额超过1亿元。 2019年初,员工陈果被拖欠多个月的工资后,向谭文辉提出撤资,但谭文辉却以各种理由推托。“找谭文辉要钱,他永远说是明天可以、下个礼拜可以,但是就一直拖,不兑现。”一名报考龙图“保过班”的学员告诉新京报记者,她今年7月申请退费,公司却一直拖延,她先后找市场监管部门、教委和派出所反映情况,均无果。12月30日上午,新京报记者联系紫竹院市场监管所、海淀区教委等部门,尚未获得针对此事的回应。新京报记者从几位龙图前员工了解到,12月3日多名投资受害人已向警方报案,目前尚未收到立案通知。12月30日上午,海淀经侦一名工作人员回应新京报记者,已接到相关人员反映的情况,“工作在有序进行,该约的约,该谈的谈。”12月26日,龙图集团办公场所人去楼空。新京报记者向凯 摄危机或与资本性扩张有关在过去的三年里,龙图集团处于持续扩张的状态。“2017年网课刚开始的时候才一二百个学员,到了2019年已经有1500人左右。”负责网课运营的安亚豪告诉新京报记者。周小强介绍,近三年来,龙图教育在法考等各方面业务运营非常成功,以他负责的分校为例,2017年不到300名学员,2018年达到370名,2019年达到440多名,“每年学员人数递增,而且学费比以前高了很多,2018年度收入300多万,2019年度达到了600万,非常大的提升。”然而,扩张中的龙图集团财务状况并不乐观。新京报记者获得的内部聊天记录显示,今年1月16日,谭文辉在员工微信群称,“龙图依然面临着资金的困难。”今年5月,谭文辉在内部员工群中表示,过去的一个财年,龙图营收1.5亿元,支出了1.9亿元,“都是为了资本性扩张而加大的市场投入,资本最后却因种种原因,没有及时进入,资金短缺造成了公司经营性的持续困难。”谭文辉还在一封公开信中表示,“2017至2018年,由于龙图快速扩张,急于对接资本市场,高层决策失误在先。”新京报记者获得的多份龙图集团内部公告显示,龙图的上市进程并不顺利。2018年12月2日,龙图集团公司上市工作办公室发布《关于请求给予上市工作支持的股东信》,显示某战略投资者原计划2018年8月进入的战略投资延迟到2019年7月。2019年4月股东公告显示,因投资延迟进入,对龙图集团线上升级和线下拓展规划造成较大影响。直至2019年6月,董事会办公室发布的公告显示,龙图仍在与多家投资机构洽谈。2019年7月8日,龙图集团正式成立应急领导小组和运营管理小组。一名原集团高管曾向某欠薪员工表示,龙图出事后,他仍尽力挽救,但到8月下旬已“无力回天”。新京报记者了解到,自2019年8月以来,赵琪等数十名龙图前员工陆续向海淀区人民法院申请了劳动仲裁,但一份落款为2019年11月12日的该院执行裁定书显示,在申请执行人与万海龙图(北京)文化传媒有限公司劳动争议纠纷一案中,“经查未发现可供执行的财产”,裁定终结本次执行程序。一名曾担任龙图集团高管的知情人介绍,到了2019年8月,集团内部已陷入混乱局面,股东曾想方设法筹集资金自救,但因为窟窿太大,没有成功。据他介绍,目前龙图办公场所被封,员工多已离职。上述高管介绍,谭文辉、彭浩、杜红波、李德水是龙图核心管理层。截至发稿前,新京报记者多次拨打谭文辉、彭浩手机,始终无法接通。据龙图前员工介绍,谭文辉已“失联”一个多月。李德水曾任龙图集团联席总裁,分管财务和分校业务,与谭文辉关系紧密。12月30日中午,新京报记者联系李德水,对方称已从龙图离职,不方便接受采访。杜红波与原指南针授课团队成立了新的法考团队,拒绝回应此事。12月26日,新京报记者走访龙图集团两处办公地点,韦伯时代中心13、14层办公室封闭,另一处北京国际大厦D座17层也早已人去楼空,正在重新装修,业主方工作人员表示,龙图集团已欠租金200多万,“我们也在找龙图的人,但是找不到。”12月26日,龙图集团公司办公场所人去楼空。新京报记者向凯 摄(王大鹏、李子烨、赵琪、周小强、陈果为化名)新京报记者 向凯
本文转自【东方网】;目前,全国各大高校已进入开学季,距离2021年全国硕士研究生统一招生考试(简称“考研”)只剩百余日。就法律硕士而已,目前已有几十所所高校陆续公布了2021年招生简章。法律硕士属于硕士研究生的一个专业,也是跨考考研的热门专业,既可以划分在法律教育、也可以划分在学历教育里。当前培训市场针对法律硕士考研培训的机构大致可以分为三类,考研培训类,法律培训类,及法硕培训类。针对日益增加的考研报名人数,尤其是法律培训类机构,纷纷选择从职业教育的法考延伸至学历教育的法硕,一方面是业务的拓展,另一方面由于法考对报名人员专业学历的严格规定,考生先由法硕再到法考势必是一种趋势。在法考培训机构中,众合教育在2020年可谓是频频发力,从名师、图书、服务、营销等多方面等着手。名师出书,开拓法硕市场2020年5月,众合教育推出了“法硕白皮书”系列中的《法理学 宪法学》,由法考法硕双栖法理学名师马峰执笔,上线仅8分钟,首批限量预售2000册即宣告售罄。目前,该书累积销量突破1万册,这对于并不大的法硕市场来说,是除《考试分析》以外十分畅销的一本书了,众合教育以高性价比的图书作为切入点,再结合名师的口碑,在今年的考生中引发了不小的反响。这一步试水可谓是成绩斐然,所带来的真实口碑,对众合教育来讲也是巨大的受益。全面的营销布局,抓住每个时间点除了低价产品打开市场外,在营销上,众合教育也能够迅速地做出反应,在重要的节点,开展的相应营销活动,反响皆位列行业前茅,引发行业效仿。众合教育利用其在新媒体平台的影响力和对与时俱进玩法的掌握,通过有主题的内容、直播课程,如《疫情之下线上复试技巧》、《〈民法典〉颁布对法硕考试的影响》等皆抓准了考生最关心的点,在法硕培训机构、考生中,保持着较高的关注度。团队对节点的精准判断让众合法硕在这个本身就不大的赛道里,能够保持超前对手一到两个身位。法考成果的迁移,开启督学体系作为法律行业资历久、经历了许多次行业洗牌的“老大哥”众合教育,其督学体系是核心法宝,随着法考培训屡次传来喜讯,其成功经验也被众合教育迁移至法硕产品。从监督学习到心理疏导,陪伴式的教学服务贯穿整个备考季,全面的服务提升初试过线率。考研的辅导与职业考试的辅导稍有不同,择校、个人发展规划也包含在内,众合教育也将专业的规划理念融入进法硕的辅导服务中,让学员能够成功、成才。当法考培训机构开始在法硕培训市场中发力,对单一业务线的法硕培训机构无疑不是降维打击,有众合教育这样专业的法律教育品牌的加入,相信法硕培训市场在不久之后的将来,势必也将迎来如同法考市场一样的行业洗牌。良性的市场竞争与变化,会带来机构的崛起和消失,但最终受益的都是考生群体。
之前答应大家写的法考江湖,现在来了。这篇文章就是和大家聊聊我了解的法考培训行业,基本就是感慨和八卦。如果往年已经领证,还在关注我的,也可以看看后面这两年的变化,也可以在文章下留言写写你的感慨~2019年机构最大的变化就是指南针竟然没了,指南针近两年势头很猛,书质量也好、报班人数也没下降,老师也很优秀,甚至连我们自己带班很多科目也用的是指南针的老师,这几个老师几乎是目前最受学生欢迎的老师,但突然说没就没了,外面的人可能不知道,但其实是有原因的,其原因且看下文分析。一、法考培训的跌宕历史法考最早叫律考,顾名思义就是做律师的人需要考,后面改革成司法考试,范围从律师扩大到法官、检察官这些司法职业都要考,2018年改革成法考,范围从司法人员,由扩大到执法、立法人员都要考。培训大概经历了如下几个阶段: (一)教授大咖的混乱在律考时代,授课老师都是教授、博导,甚至有机构可以请到命题人亲自授课,现在网上都还搜得到一些出题人讲课的音频,那会的押题才叫押题,讲课的就是出题人,押题能不准吗?行业的混乱可见一斑,后面这些命题人被明令禁止出来授课。那个时代其他阶段的授课老师基本都是教授、博导这个级别的,但并不是这个级别的老师或者是命题人讲的就一定好,命题人精力和时间都有限,讲的也比较难,课时有限,只能大概讲讲,如刑法课在高校基本要上两个学期,法考培训就五天,命题人有没有专业训练过,讲的就肯定不全,连一半都讲不完,就开始划重点了;台下听众不是高校基础好法本的学生,很多是在职基础差的,命题人讲的难,太理论,听不懂,时间又不允许深入的全面讲,所以效果自然很差,但命题人押题准,说哪里考哪里。其实那个时代最大的问题是各个大咖并不隶属于这个机构,只是兼职讲课拿点课酬,所以不会把司考授课当作自己的事业,只是随便讲讲,没有用心,而各个机构的人也是求这些大咖的姿态,根本无法考核各个老师,所以出现了各种无法接受的矛盾,老师凭借自己的喜好讲,自己不擅长的部分就跳过让学生自己看;这些老师在高校行政事务繁杂,经常改时间,在职的学生好不容易请假来听课,老师却不来,甚至还有老师喝醉了还来讲课等;这些“大咖”掉链子对于培训机构是致命的,尤其突然调课,根本没办法安排,学生闹事的也不少。(二)万国和众合的顶峰在这些“大咖”掉链子的时候,就有一些带班的研究生、博士出来扛着压力讲课。老师不来,他们就上;老师讲了学生听不懂,他们就给学生开小灶讲;老师跳过的部分他们来讲,老师讲完他们带着讲卷子,给学生总结知识点他们授课很用心,通俗易懂,很受学生欢迎,当然应试效果也很好。在“大咖”掉链子的时候,他们抓住了机会,靠自己的实力取代了当时这些“大咖”,司考培训在他们的开创下,也非常火热,于是就有了当时最火的机构——万国,这也是法考最老牌的机构,当时那一批代表人物有李建伟、骆勇、汪海燕、林红潮等,后面这些人在学术上也非常有造诣,很多也是博导了,但在当年讲课的时候,很多人还是只是在读研究生、博士。在当时只是研究生、博士的他们可以取代了那些博导“大咖”,可见学历不是重点,重点是你对授课的用心,对学生的用心。 当时司考培训火到什么程度,可以通过这几个现象大家看一下,当时万国的收入是新东方的几倍,当年一个接电话招生的,不用主动打电话,就接学生来报名,接电话的客服一个月都可以有上万的月薪,当时北京房价才几千,在海淀区几乎是第一个有了一栋楼的教育机构,20年前的培训费一个人就5000-10000+,二十年后,现在大部分机构也还是这个价格,而且万国当时在全国迅速扩充了很多分校,甚至在新东方都还没上市的时候,万国已经准备上市了,什么都弄好了,三年的税都补齐了。可造化弄人,在上市工作基本准备完毕的时候,李建伟老师带着基本全部老师出走,成立了众合,不仅带走了几乎全部老师,很多各地分校的负责人也在李建伟老师振臂一呼之下,一起离开万国,很多分校昨天还是万国,今天就换成众合的牌子。万国上市自然就失败了,元气也被大伤,但并没有灭亡,毕竟万国依然有知名度,也有管理模式和市场的沉淀,老师只是万国的一部分,不是全部。一线老师被李建伟老师带走后,很多二线老师在万国也有了机会,当然,李建伟老师也带不走全部,也留下了部分一线老师在万国;像万国当时还有韩友谊,陈少文,季宏等老师,而且一些机关单位培训还是比较认机构,不太认老师,所以万国依然有市场。当时市场基本就是万国和众合两家独大,两家在抢市场。在各个高校,万国在哪弄讲座,众合也在那弄,但大趋势还是众合上升的更迅速一些,主要原因是众合才成立的时候,各个老师都是股东,自己的公司就非常卖力了,讲民法的李建伟老师甚至那会都会加课把商法也一起讲了,上课充满激情,李建伟老师在当时的市场影响力,现在看来都还没有人可以超越;还有刑诉的汪海燕老师也是顶级的存在,在我看来到现在也都没人能超越,课程逻辑清晰,法理深入浅出,娓娓道来,如沐春风,他的五年前的课,现在听起来都是顶级的,现在讲课的向高甲、杨洋、肖沛权都是他的学生,他们用的刑诉讲义基本都是他的基础上加工优化的。李建伟老师现在是博导,商法学会副会长,汪海燕老师也是非常年轻就评上博导,十大杰出法学家,刑诉学会秘书长,没大问题就是下一届刑诉学会会长,还有陈景辉老师讲的法理学也是非常精彩,现在马峰老师就是陈景辉老师的学生。但大江东去浪淘尽,现在万国线下市场做的少了,很多分校都撤了,最开始创立的众合老师也都在学界有所成就,现在基本也不讲课了,但他们的学生也都成为市场上独当一面的老师,如向高甲、肖沛权、杨洋老师都是汪海燕的学生,孟献贵老师是李建伟老师的学生,马峰老师是陈景辉老师的学生。他们开创了司考培训的高峰,但也埋下了两颗对这个市场非常不利的种子,就是价格和名师化模式;两个机构竞争之下,价格慢慢就越来越低,没有一开始万国一家独大时候的高价辉煌,名师出走自己做机构可以有那么大的成就,机构大部分流量都在老师,老师就是机构的核心或者说唯一。(三)三校名师和盗版和万国和众合的同时期,还有一个规模大一些的机构“三校”,它的老师基本不独家,很多地方机构也加盟三校,用它的老师;现在厚大、瑞达的很多老师基本都是三校出来的,包括钟秀勇、刘凤科、李仁玉、鄢梦萱老师等,其实这些这些老师非常有实力,但众合、万国各个科目都有自己一线老师,他们就没太多机会,只能在三校和外面各个机构讲。另外三校比较出名的,就是曾动用过一些关系,请了部分出题人出来讲押题班,所以他的押题班也火爆过一段时间,一票难求。这些老师由于是各个地方机构自己请(不像万国、众合是总部统一安排),所以讲的甚至比那些大机构更好,甚至影响力超过了全国性的机构。因为如果讲的不好,各地机构下一年就不请,课酬都是和每家机构协商定的,需要有一定的实力和受欢迎度才可以涨课酬;所以这些老师会比全国性机构老师更“卖力”些,对授课和学生也更用心些。当时的市场,万国和众合最好的老师都是独家,各地分校也基本都是直营,但还有很多地方机构也在做法考培训,虽然没有万国和众合的全国规模,但由于有地方资源,也是自家生意,所以做的也不差,这些地方机构也需要名师,地方机构全部加起来也不亚于全国性机构的影响力,所以各个地方机构极力推这些老师,这些老师也卖力,影响力也越来越大。另外还有一个大家看不到的战场:盗版。那会互联网在发展,众合万国的老师都独家,所以查盗版很好查,如李建伟老师的课,只要不是众合官网,肯定是盗版,但不独家的老师就很难查,如钟秀勇老师的课哪个机构都有,钟秀勇老师不查,其他机构没办法证明是自己的;当时众合和万国也很卖力的查盗版,有个叫新九州还是什么的盗版网站的人被众合联合公安部门抓了,判刑了,所以那会盗版网站都不敢更新众合的资料,万国的盗版也几乎没有。所以盗版资源基本也都是这些老师,听的学生多了,自然在网络上的影响力也就越来越大。(四)厚大、瑞达的学习包在上面的大环境下,这些老师授课卖力,线上盗版也都在用这几个老师,所以这几个老师在高校学生群体中很受欢迎(大部分学生备考都是用盗版,不太会报面授),于是在13年左右,出现了一个机构叫厚大,当时它把三校这批老师全部垄断(钟秀勇、刘凤科、徐金桂等),它提出了一种全新的模式“学习包”,据说是请教了个360的人提出的,至少很像360模式。学习包这个模式的理念是把其他人都收费的东西免费,而且这个东西要是核心需求,靠这个来扩大用户量,在靠其他东西收费,如360杀毒免费,但广告收费。所以厚大的学习包模式是课免费,谁都可以来听,就在官网放着,你不买书也可以听,但书收费,而且不是单本收费,是打个包,靠卖书扩大影响力,然后刺激报班。这个理念当时非常成功,基本一两年厚大就迅速成为影响力第一的机构,而且面授班也爆满,后面第一个跟着出类似学习包的是华旭,也是课免费,但书收费,现在左宁,戴鹏等老师也是在那会出的书,华旭的知名度在那会也突然上升了一段时间;现在几乎所有机构都有学习包,都有免费课,这个模式为什么可以成功?我认为主要是以下几个因素:1.符合消费心态,书肯定是备考必需品,而且肯定要花钱,之前用盗版课件的学生也会花钱买书,盗版课件也要几百,书也要几百,如果花钱买书,课也有了,两全其美。2.学习包第一年出的时候其实不贵,就四五百块,和一般的书和题加起来差不多,而且你花一次钱,就买齐了,后面陆续寄给你;书和题全套都有,课也有,不用再操心找资料,等着收货就好,只愿意花几百,不愿意花几千上万报班的群体是多数,这个市场空白就被学习包填补了。3.之前靠盗版积累起来的线上影响力【注意:这是成功的关键,没有这个,任你再免费,书白送也没人学】。当时网络上三校的几个老师知名度很高,盗版课几乎全是这些老师的,盗版影响力比正版大十倍,其他全国性机构盗版课基本没有,所以这几个老师课大家都在找,突然有个机构免费了,自然都来这个机构听,一看书也不贵,就买一套吧,所以能够迅速火起来,而且当时厚大第二年也就把这几个老师独家了,自然学生就都来厚大,知名度起来了,报班的人自然就多了。其实这个模式的核心是最后一个“名师的线上影响力”,如果有机构把这几个老师都垄断了,也可以火,学习包模式只是一个催化剂,学可以让“名师效应”迅速扩充,并且有填补了消费能力只有几百元的市场空白。如果没有影响力,绝对火不了,否则谁弄个学习包就可以火,成功来的也太容易了,后面其他机构也陆续出学习包,火的能有几个?其他各个培训行业也有人弄学习包,也都失败了,现在瑞达的法硕学习包也卖不过官方教材考试分析,也是这个道理,在那些行业,没有名师效应和知名度。成也萧何,败也萧何,历史总是惊人的相似,厚大大火大热才两年,刘凤科就带着其他老师集体出走,成立瑞达,而且还把三国法杨帆老师也拉上独家了,三国法杨帆老师从没独家,不管谁做老大,杨帆始终是杨帆,万国,众合,厚大都没能让杨帆老师独家,大部分考生三国法都会学杨帆老师的课,很多名师都被长江后浪推前浪淘汰了,或自己精力去做学术,搞律所不弄法考了,但杨帆老师始终是三国第一,十几年从没下滑过;我后面都听过其他三国法老师,其他老师讲的也都挺好,但杨帆老师已经占据市场数十年,实力也没下滑过,其他老师想超过她实在很难,考生也不会在三国上花太多精力,跟他就够了。瑞达也是采用厚大的学习包模式,在所有老师都出走的情况下,没有悬念的,瑞达学习包第一年就是市场第一。双十一促销后,买的学生太多,新成立的机构没有管理和市场经验,印刷和出版这些人管的也很差,仓库也是混乱的,所以前两年都遇到发货危机,比承诺的发货时间晚了几个月,大批学生网上维权,甚至有些新闻网站都报道了,官方说是环保影响印刷,其实主要原因还是前期准备和内部应急管理跟不上,其他机构的书都是正常。瑞达老师走了,厚大的图书也在逐步下滑,但厚大前两年积累的资金和市场还在,也在找了其他老师顶替,也收获了一批很优秀的老师,如鄢梦萱、向高甲、罗翔老师等,所以后期也没有太大问题,基本也在持续发展。现在倒回去看,厚大当时可能以为是学习包这个模式牛,换老师也不怕,其实市场证明了,学习包只是催化剂,核心还是名师,学习包不牛,是老师牛。但学习包模式并不是像表面的那么好,背后有无法调和的矛盾,如越来越厚,大部分学生都学不完,学习包课免费了,机构的核心业务,上万的面授班,网络班还有价值吗?和学习包就用一样的课和书?还是有什么不同?我在后文再做我的思考和评析。(五)搅局失败的指南针之前,上律指南针一直以自己独立的姿态发展,不参与前述的竞争,有自己相对独立的产品,很早之前是一套法条汇编比较出名,但后面看法条的学生越来越少,主要是因为老师的书很多都涵盖了法条,没时间看,自己看书的学生太少了,都喜欢听课。还有自己相对独立的师资,如杜洪波,柏浪涛老师都是一直在指南针独家。上律指南针还有一本王牌教材,柏浪涛老师的《刑法攻略》,无论学习包多火,买的考生也非常多,在大部分年份都是单本销量最高的法考图书;其他刑法老师也非常优秀,书也不差,甚至单纯论讲课而言,有些老师甚至比柏浪涛老师讲的更有激情,更有趣,更受学生欢迎,但为什么柏浪涛老师的书一直经久不衰呢?1.书的质量高,印刷、排版、纸张都很好;写的逻辑清晰,重点明确,没有多余的扩充;理论都会有例子说明,基础差的也能读懂;内容也不多,能接受;一小段通俗的解释,配几个例子,举几个反面例子,最后有些梳理总结,这样比大段大段的理论或法条要通俗很多。2.出版的早。柏浪涛老师一直不太参合这些机构老师竞争,每年只讲一小部分课,精力多在学术,所以花在书上的时间也很多,交稿早,书出版的也是最早,每年基本才考完就可以买到第二年的书。几乎所有考生第一个科目都是刑法,所以就先买柏浪涛老师的书。3.这本书积累了十几年的口碑。学习包之前各个老师出书就随便写写,复制粘贴很多经典教材,机构上面授是用内部讲义,这个会质量高很多,学习包竞争之后,各个老师才花很多时间在书上。但柏浪涛老师不管是面授,还是后面学习包都是用他的书讲,不管模式怎么变,柏浪涛老师就一本书,一本题,虽然指南针不像其他机构那么火,但十几年的坚持和沉淀,听和看的考生怎么也有几十万,这个是其他书无法比拟的。4.模式和价格便宜,刑法攻略是一本书搭配一本题,这个模式很好,基本学完就可以做题,和书配套;书和题两本才60来块(指南针没了后这本书好像有涨价),大部分人都会买,身边的法科生大部分书和题都是买盗版,但柏浪涛老师的基本都是买正版。上面是柏浪涛老师书能够火的几个原因,有些人也分析我带读和推荐也是一个原因,但我个人觉得我最多也只是一个催化剂,本身这个书的质量和沉淀是基础。回到指南针,指南针虽然没有大火,但在学习包激烈竞争下自己也稳定发展,中间更换过几个老板,后面上律指南针改名龙图指南针就是被人收购了,收购后的发展模式令人震惊,完全不合逻辑,前面以为是高端操作,现在看来只是赌博。ps:其实学习包火了,其他机构短期内都没有受太大的影响,招生都没有下降,因为学习包带动的消费群体是只愿意花几百块买书,之前买盗版复习的群体,自己买书复习效果本来就差,想报班的肯定还是会报班,所以其他机构的面授班基本没影响。指南针被龙图收购后,第一步开始就是收购老师,他收购的方法是高价,大约是市场价2倍的价格,而且不需要独家,但课酬不是先给,是之后再给。我和老师聊天,他们说指南针找他们谈的模式是这样的:某老师说“我上课的课酬大概是1万1天”(老师心想,先报1万,可能会被压掉2千块,如果课多的话,8千也可以去上)。指南针说“我给你2万”。老师一下就懵逼了,心想:我靠,从来都是压点课酬,这TM还给我加课酬啊?然后就问“是不是要独家还是有其他条件?”指南针说“没有,就给你2万一天,不用独家。”老师就更懵逼了,总感觉怪怪的,但这条件,没有理由不答应啊,又不傻。于是很多老师就签了,指南针靠这个笼络了市面上几乎全部没有被独家的老师。当然,指南针也要出学习包,于是就找之前在华旭出书,市场上也很火的一批老师谈独家,模式也是一样的,基本高于老师的市场价一倍以上,核心老师还承诺有股权之类的,然后就以技术流这个概念出了自己的学习包,包括柏浪涛老师的刑法攻略也囊括其中,还有戴鹏、李佳、左宁、郄鹏恩等老师。和这些老师谈的价格当然不低,但这么高的价格谈下来,老师不需要独家授课,只是书独家即可,甚至这些老师还可以保留一两本书,如戴鹏老师之前保留了一本华旭的书,李佳老师之前保留了一本众合的书。这些老师也是在我这边上课的老师,授课水平和图书质量肯定是很好的,加上他们授课也有趣,所以也是现在很受学生喜爱的一批老师,书的销量自然也不会差,但跟瑞达相比还是有差距,据说最好的时候可以和瑞达持平,甚至柏浪涛老师的单本书超过瑞达学习包,但瑞达学习包应该还是第一。线下指南针也急速扩充,高价收购了各地一些小机构,入驻高校赞助费给的最高,甚至不惜成本的做,如报了其他机构的班可以折抵指南针的学费,直接补点钱就可以上高端班,所以线下面授班扩充的也快,各地报班人数也都很快上涨。但这个模式一开始就完全不合逻辑,法考培训利润本来也不高,又故意抬高一倍的成本,据说主要是想借鉴互联网的砸钱,先砸钱把老师课程抬上去,其他机构请不起,倒闭了,只剩指南针一家的时候,再来挣钱。但这样扩充需要庞大的资金流,之前传言是有背后财团支撑,后面发现是假的,基本就是拆东墙补西墙的状态,据说也在到处找融资,但没有融资成功。而且法考培训就那么点市场,司法部公布60万人报名,实际40万人进考场参加考试,算一下愿意付费的也就20万左右,还包括买学习包,又不是每个人的日常需求,考过的明年也不会续费,和互联网那些美团外卖返红包,滴滴打车返现金根本不是一回事,所以发展不起来,而且死的也快。所以在2019年指南针就没了,留下一屁股债,指南针上课的老师基本都没拿到承诺的翻倍课酬,甚至绝大部分老师连基本的课酬都没拿到,那边老师说给课酬就看催债的能力和影响力,影响力大的先给,不然他们不上课怕学生会闹事,影响力小的就拖着,他们不在指南针上课,其他地方也没课上,少的拖欠几十万,多的拖欠上百万,最可怜的老师在指南针上了2年课,加起来200多天课酬一分钱都没拿到。很多考生报的什么退费班也不用想了,甚至很多考生买的一套学习包都发不了货,出版社和印刷那边也欠了很多钱,到最后甚至那些老师私人找关系印了一批低价卖给学生。事后有些老师跟我聊天分析说,翻倍课酬给不出来就算了,再怎么样也不至于连基本课酬都给不出来,学习包卖卖,面授班报班也在涨,这些都是盈利的啊,随便算算也可以保障基本课酬吧,不可能亏那么多。所有有些老师就说,可能一开始就是一场赌博,收的钱拿一部分出去维系正常运转,能拖就拖,然后给老师承诺高价课酬,到处造势,去吸引投资;如果吸引到了,赌赢了,就兑现承诺(反正也是投资人的钱);如果没吸引到投资,赌输了,损失的也是老师和学生,如果期间把收上来的钱转移一部分,还能自己捞一笔。说出来你都不敢相信,教法律的老师,中国法律素养最好的一批人,也会遇上这事,而且选择起诉的少之又少,我也不知道为什么,怪相。现在指南针的老师一部分去了众合,另一部分自己成立了柏杜法考,还有一部分老师各个机构上课,后面会发展成什么样谁也不知道,希望各个老师都可以有自己的一片天地,不要再经历拖欠课酬的事。上面就是法考培训大概的发展历史和一些关键的事件和人物,之前备考只是好奇,现在入行几年,在行业的影响力也越来越大,这几年也陆续认识了很多老师和机构老板,吃过饭,聊过行业,期间自己也经历了一些事件,写这些是想记录一些事,反思一些事,对未来有个启发,大家就当一些八卦和趣闻看看。二、法考培训问题和反思(一)机构和老师的关系到底是什么?这是法考培训最值得思考的问题,也是一直无法被解决的问题。一方面,老师的收入是机构给的课酬,不管兼职还是全职讲课,不管是不是独家,从很大程度上,老师就是机构的一个核心员工或者商业合伙人;老师的知名度一方面是靠自身的实力,另外一方面是靠机构的推广,其实机构推广是很重要的,有些老师突然就火了,老师本身优秀是一个因素,而更重要的还有机构的长期推广,如三国法的殷敏和李涵老师,就被厚大学习包突然带火了,其实有实力和水平的老师有很多,就是却推广平台和机会。老师都要隶属于机构,如果机构跨了,老师也没有地方去,名声一两年基本也就没了,所以老师依赖于机构。另一方面,机构靠老师打知名度,通过推广老师来增加报班和卖书等来盈利;如果没有优秀的老师,这个机构就会缺乏核心竞争力,推广老师是速度最快的模式,也最简单的,只要花钱垄断优秀的名师即可,弄别的APP,教材,题库等还要搞教研,搞研发,没有专业人士很难成功,但老师是现成的,花钱请就好;学生也是看老师报班、买书,尤其学习包,基本就是一个看老师不看机构,老师在哪,我就在哪买,所以机构也依赖老师。如果机构和老师能维系的很好,那么将可以互相依存,共赢,但这很难做到,几乎不可能,历史就证明这个,从机构层面看,机构靠老师火,老师几年就会出走自己成立新机构,机构没有任何核心竞争力,老师一走,机构垮的很快;从老师层面看,老师不可能讲课一辈子,总要做别的事,精力不在讲课了,名气大了就开始傲慢,不愿意静心钻研,实力也会下滑,会被新人取代;所以隔几年就有新的老师和机构出现,如此循环往复。(二)名师化模式的问题现在各个机构都是名师化模式,就是机构绝大部分的资源和精力都在推广名师,拼老师,高价抢名师,花高价钱甚至不赚钱也要笼络老师,名师在,机构火,名师走,机构灭。机构也都。名师化模式下,老师课酬非常高,每天1-3万,机构的大部分成本都是几个老师的课酬。整个考证培训中,法考老师的收入可以排在前三,但培训市场比其他考证差远了,法考最大的机构也才1-2亿,公务员、cpa这些市场做的好的,每年都有数十亿的规模,和一些其他培训领域的同行聊天,一般其他培训一线老师每年100万左右,但法考如果能达到这种影响力,基本都是2-4倍,但老师其实也都很辛苦,每年讲200天左右的课,基本一年到头只有年末这2个月可以在家,因为考生就认这几个老师,对老师依赖程度很高,老师不来,班开不了,除了老师,机构班次没有任何安排,如果机构有其他服务和产品,老师就可以轻松一些了,但基本没有。名师化模式可以让一个机构迅速火起来,而且很容易,只要有钱,有老师就好,但如果机构没有其他核心竞争力,那么机构也是不长久的,老师一定会出走;因为除了钱,没有任何可以牵绊住老师的东西,而机构不可能把自己大部分钱都给老师,机构还要运转,还要养其他员工,老板还有盈利,所以老师最后往往都会出走,自立门户。如果大部分资源和精力都放在名师上,还会导致机构是一个可有可无的存在,机构没有任何核心竞争力,分校管理能力不行,推广能力不行,没有老师招生都招不到,教研产品出不来,APP做不好,除了老师的书,自己机构的核心教材都没有,新老师也没有培养起来;在名师化模式下,机构不需要做上面的事,有名师自然有营收,上面的事任何一个都很难,我做过一些我知道,相比之下,找几个老师容易多了。其实仔细想想,除了名师,机构就没有其他可以做的吗?老师不是机构的唯一,机构毕竟是一个企业,企业可以做的很多,但那些真的都很难,不信你看看,机构多了,哪家的APP能够让你满意,功能够全?机构没有意识到APP的重要性吗?肯定都意识到了,但做一个好的APP真的挺难,既要功能又要内容。搭建一个技术团队的成本基本等于四五个名师的课酬了,更别说里面的题库要找专业程度高的人编校,每年勘误更改,名师不可能还有精力来做这个事,而且这个见效慢,要不断的投入,不像名师,来了就可以卖书。在没做觉晓法考APP之前,我也觉得没那么难,做了后才发现,真的很难,比我去约几个名师来录课难百倍,投入一点都不会比老师课酬少,一年没几百万根本下不来。所以,我觉得名师固然重要,但也不能只有名师,名师只是机构的一个部分,不是全部,机构其他方面也需要投入,这样才有核心竞争力。(三)学习包的弊端和好处学习包目前是各个机构主推的产品,有好处的同时也有一些无法调和的矛盾和问题:1.学习包给一次钱,书和课都有了,就几百块,便宜,它的利润是不高的。而机构主要的收入还是各种几千上万的面授班,面授班和学习包都是一个老师上课,难道内容都是一样的?花几百块买的学习包就和花上万块报班的课程和资料都一样?肯定不是,不然谁还报班,不信你打电话咨询下各个机构招生,是不是用学习包上课,课是不是和学习包一样?这个是正常的,你花的钱少,东西就不好,所以报班的东西肯定比学习包要好,不管是课程内容还是服务。学习包非常厚,书的定义就是你自学,自己看,时间充裕,基础足够,所以你买齐了就知道,摞起来非常厚,你没有个整整一年基本是搞不透的,全部看一遍,一个科目都要一个多月,8个科目至少要8个月,更别说听课做题了,大部分在校学生买了书都看不完全部,更别说一些在职考生了。课和讲义就是各个机构用于面授班培训,提高通过率,迅速掌握考点,可以几个月就把各个科目过2-3轮,短期应试效果肯定比书好,当然要报班才能获取,用这些基本4个月可以过完2轮。今年我也有这个矛盾,开班前用什么带刑法?如果写一本厚厚的书,后面跟班用内部讲义,这样后面跟班就好带,但我就要讲两个课和两本书,两个东西一定有好坏之分,所以最后我们也决定用内部讲义带刑法,后面班次把这部分费用砍掉,确保质量;学习包和收费版一定有好坏之分,没差距机构是做不下去的。2.预售模式的隐患学习包是采取预售模式,先给钱,后面会陆续发给我,这样其实挺方便的,机构资金压力也小,但学习包经常都会出事,之前瑞达才成立,老师上课没问题,但管理和其他能力跟不上,发货晚了几个月,被学生维权;19年指南针学习包不发货,直接跑路,退款期限早就过了,考生的钱打水漂了。但现在各个机构也都还好,发货能力基本应该是跟得上了,很多考生也是不买学习包,怕有问题,买现货的。3.学习包恶性竞争,越来越多。现在的学习包和刚开始的学习包比,厚了近1倍,课时也多了一倍。原因就是面授班是有课表和课时安排的,但学习包没有,随便上,想上多久上多久,书想写多厚写多厚,写薄了还要被骂不全,而且机构宣传就以全来吸引学生,学生买的时候第一个问题就是全不全,要不要再买其他的增补。之前也有一段时间有这种恶性竞争,一个老师讲民诉,说四天就可以讲完,一个机构说,不行,我们课表要显得比别人多,要讲六天;一个老师交稿,说200多页够了,机构说,不行,我们书薄了会显得不全,要400页。业内人有个形容学习包很贴切,一群老头泡澡,总赖着不走,一个澡堂老板就不放热水,水凉了,老友走了,结果就是被老头骂,抠门;另一位老板不断的加热水,老头热了受不了走了,结果就是被老头表扬,够热,下次还来。学习包也是一样,明明各个机构内部讲义一两百页,几十页,一个科目3-5天课就可以解决,下来就自己多做题,多背,效果好;偏要加两倍,变厚,看一遍书都要近1个月,去听课,又要听20多天,你以为是自己能力不够,不配过天下第一考的法考,明年再买一包,其实法考这种考试周期长,内容多,课和资料精简最好,不宜多,这样才可以多来几轮,才记得住。其实最早的学习包没那么多书,课也基本正常,就是越到后面越多,越变味,有恶性竞争的因素,既浪费书本资源,又效果差,老师也累;也有没有人统筹安排,给每个老师确定课时和书的厚度,如果机构能有一个这样的角色,不是让各个老师自由发挥,学习包的质量应该会好很多。同样,学习包的安排真的不合理,谁的课先出,就先发谁的货,先学谁的,为了凸显三国法老师,先修就有三国法,其实这样根本不对,很多考生一开始就学考的分数少,记忆居多的三国法,民法要等到后面才学,三国法花的时间比民法还多,如果有一个统筹安排计划,根据科目的性质决定课程的学习顺序,时间,根据这个学,效果会更好,老师精力消耗也少,也节约纸张,不做无谓的浪费。但站在机构的角度想想,学习包就是应该和面授班有差距,毕竟收费是不同的,学习包利润也越来也低,如果都一样的好,精简,安排合理,面授班的人作何感想,机构还怎么盈利和发展。我个人对学习包的建议就是:基础好一些、时间多一些的考生用,用的时候尽量跟课程看,不要自己看,里面扩充的太多;然后起步晚,时间少的不要用,或者就买本刑法,民法就好,其他科目找找内部讲义和课程学,尽量早点结束课程,多做题,后面不好的再用内部讲义学一两轮,这样效果好;当然如果你有一年以上的备考时间,基础又好,读书又快,可以用学习包。(四)盗版问题我之前也分析过,学习包之所以能火,就是几位名师在线上积累的人气,主要是靠盗版的积累。但他们独家自己成立机构后,就会有矛盾,这个盗版是打还是不打?其他机构也怕自己打了盗版,但其他机构不打,就慢慢影响力越来越小。所以很多机构对于盗版都是睁一只眼、闭一只眼。其实学习包起来后,盗版的市场也变小了,课都免费了,谁还买盗版,但法考的盗版依然很多,很容易搜索到。其他行业很重视版权意识,比如考研想分享个名师的单词课,政治课之类的很容易屏蔽,也很容易被发律师函,有专门的部门负责版权维权。可法考的盗版各个机构基本睁一只眼闭一只眼的态度(我们除外,只要有盗版,肯定发函固定证据,看你量大再决定是起诉还是报案)。但最可笑的事,我们是学法律的,这些是法考机构,应该是最会利用法律武器保护自己权利的,最有权利意识的,最不应该有盗版的行业,但现在看下来,却是盗版泛滥的行业。其实盗版对行业影响还是很大,如果都能齐心协力打盗版,那肯定市场至少会扩大一倍,而且法律人打盗版也狠,之前众合就把一个盗版的直接弄进去坐牢了,不知道现在放出来没有,我们也找了专业律师和版权团队做相关的维权,只是没发现谁量特别大,只能民事诉讼,一般人收到律师函也就不敢卖了,发现了也要找公安部门抓了,现在盗版风险就更大了,各个交易平台数据都是不可抹掉的,之前我们起诉了一个,他以为删了交易记录就没了,其实淘宝后台都在,根本删不掉,所以按照积累下来的量,很多盗版都可以达到量刑标准,风险还是很大。盗版问题如果不是各个机构形成默契一起打,或者成立个协会,明确打击盗版,就会长期无法解决,各个机构甚至还会自己流出盗版扩大市场影响,但整体看来,对行业肯定是不好的,时间越久,越难处理,大部分人很容易获取到盗版就都不报班了。(五)价格矛盾价格矛盾是我最近思考才发现的,开公司压力大啊,我给大家算一笔账,机构的成本主要有如下几个:1.老师课酬。目前老师每天课酬大概8000-30000。老师毫无疑问的每年都要涨课酬,基本每年要涨百分之20-50左右。2.场地租金。面授班要租大型上课的场地,费用不低,每年也要涨百分之10左右。上面两项算完后,一个面授班2-3个月,两轮课,基本要招150-250人(每个人学费大概6000)左右才能保本,大部分地方招不到那么多人。3.其他员工工资福利等,基本每年也要涨百分之10-20左右。4.新项目的投入费用,如APP研发这些一投入就是几百万。所以,得到的结论是,一个机构,如果每年没有百分之30的增长,基本无法长期维系这些成本开支,但据我所知,大部分机构每年收入都没有那么多增长,因为考生总量就那么多,报班的人就那么多,机构所有班次的价格每年应该都要上调百分之20才可以维系,但并没有这样的情况,甚至还在打价格战。之前我说过发展历史,众合没有从万国分家的时候,那会考生没那么多,但却是司考培训的顶峰时代,十多年前万国每年能有1个多亿的收入,现在最大的几个机构每年也差不多1-2个亿,但成本却远高于当时,而且十多年前的1个亿和现在的1个亿,完全不是一个量级,那会一个亿可以北京买几栋楼了,现在买一层都够呛。本来法考是非常挣钱的培训,一个班要十几年前就要大几千上万,报的人也非常多,因为这个证还是比较值钱,很多体制内的人必须要这个证,当时也缺律师,那会做律师也挣钱,花1万培训,考完证接一个案子就挣回来了。但自从众合从万国分家开始,面授班的价格就开始稳定,甚至那会还有打价格战的趋势,培训费不升反降。到现在十多年了,班次的价格都没怎么涨,现在的印刷、老师课酬、场地租金、人员工资都翻了好几倍,可学生的报班学费基本还和十年前差不多,所以机构的利润其实都在逐年在下降,再也没有当时众合没脱离万国的风光。尤其指南针搅局的这两年,指南针就比其他要低,亏本也要开,这样一来很多机构也降价促销,又开始打价格战,最终结果就是指南针垮了,各地分校也死了一片,像万国很多分校都不做了。机构学习包也是,我们印书我知道,印刷在弄环保的这两年基本每年都要涨百分之20-30,如果各个机构不涨,肯定不长久,但涨价又怕销量,所以就扛着,不亏就好。现在的现状就是,很多法考机构能生存下来,按时发课酬就不错了,留来发展的资金很少,抗风险能力很低。一般其他行业的处理就是有个协会,确立好一些准则,不允许价格战之类的,但法考目前没有,各个机构也跟仇家一样看不对眼,但结果就是恶性竞争,市场越来越小,整个行业也越来越差,现在就靠几个名师扛着,看这几年各个老师都老的很快你就知道了,其实全国一年一两百天课非常累,成立了机构的老师还要管理公司,养活那么多员工,还要开会,写书,寻求发展,身体都快透支了。所以,我认为,每个行业成立和行业协会,确立一些准则是有必要的,可以规范竞争,可以做大整个市场,还可以避免类似指南针之类的搅局者出现。三、关于蒋四金和觉晓很多人问觉晓这个机构和蒋四金,在法考这个行业中,我们应该也可以算一个有一定知名度的机构和老师了,淘宝买书都看得到蒋四金推荐,觉晓APP的使用人数也是行业前三。关于我和觉晓,我有太多要说的,后面找机会详细给大家聊聊创立的过程和发展,现在不展开了,只是想感慨下做什么都不容易,然后说下对觉晓的期许就好。很多人以为我就是靠写写推荐老师,书单,计划等火起来的,其实背后都是经验和长期的积累,还有对法考培训的了解,每个科目知识点的熟悉,模仿我的人多了,写推荐的也多了,其他行业也有,但能持续被传播和认可的不多,坚持写的也不多。还有我的带读课,这是我原创的模式,很多老师也弄带读,但他们理解的带读就是一个科目三小时,带你翻一下书,而我的带读模式是针对0基础带着读书,所以基本所有知识点都会讲,还会带着完成笔记和勾画重点,也会在课程中留给读书的时间,我讲课也有四五年了,不敢说多厉害,但基本应试问题不大,听的学生也不少,每年也带那么多只听我的课的学生,过的也不少。我们带班也是,模仿我开内部班的多了,但服务内容和质量跟得上吗,我们免费群带的基本都比各个机构收费群还好,几年下来,计划,模考系统,app这些都再花精力做和完善,后台还做了复杂的监管考核系统,就是为了在人数增长的同时确保带班质量不下滑,甚至提高,我们花在怎么带班上的精力是所有机构最多的,带班的班主任也是各机构最多的,没做到的纠正改进,四千块的班比其他机构几万的班都好,名师也配齐,APP也完善,模考也每周都有,班主任还要电话督促,一直带到考前没附加收费,押题也不附加收费,这些坚持其实都挺难得,尤其越做越大,员工越来越多之后。还有,去年我们主观题题库和AI批改系统一下子就火了,一是做的还可以,二是其他机构没有,很多人就说,运气好,恰好做了,抓住时机;其实不然,谁都知道主观题重要,都在做,但能做成真的很不容易。我们整整做了2年的铺垫,一台批改服务器一年租金就30多万,我们半年才收集和导入完600多个案例题,背后有20-50人的教研团队花了一年半不断的校对批改的关键词,模拟批改,一个案例弄了十几遍;法条和模考系统也都早就搭建好,才能在司法部上线后几天就上线,背后我们做了几个月了;其他机构要做也至少要投入几百万,做几年才能有这些批改系统。最近,我也在带领觉晓全员商定价值观和准则,我们在确定:我们要不要打推售骚扰电话,还是要专心带好班,做好产品和课程来发展,以后能不能欺骗学生,做虚假宣传等一系列原则和准则,让觉晓在扩大的同时不变恶,我们做不好改正就好,但不能背离初心。我和觉晓,我更希望觉晓可以脱离我成功,主观题批改等产品就是基本脱离我做的,觉晓已经做的很好了,未来我想为觉晓注入更多的核心竞争力,让觉晓独立做更多的事,培养出自己独立的老师,我只是觉晓的一个起点,觉晓会发展的比我好。我看到的行业问题不希望出现在觉晓身上,希望觉晓能做好,不被行业坏习惯改变,甚至可以去改变整个行业,形成良性竞争,把整个市场做大,产品服务做好。但我和觉晓还年轻,做的事也是没人做过的,自己摸着石头过河,希望大家能多体谅,有意见和需求多提,我们会逐一优化和改正。四、结语法考这个行业缺失的很多,服务和产品都有很大的空间需要完善,不仅仅几本学习包,几个名师就是所有。每个行业都有自己的问题,这些问题会通过每个行业者的努力去改变,正视问题,多思考,找到正确的路,找到对考生,员工,老师,公司都好的路坚持走,才能长久。希望未来这个行业会越来越好,希望法考江湖少一些搅局者,多一些改良者,希望法考江湖依然精彩!蒋四金 写在2020年初
Department of Law法律系系所信息系所特色:LSE法学院是世界顶级的法学院之一,以其教学和法律研究的质量享誉国际。在2014年卓越研究框架(REF)中在英国排名第一。系所网址:https://www.lse.ac.uk/law该系所硕士专业共3个:法学硕士法学(执行法)硕士法律与会计硕士 拓展阅读(中国学生)1. 申请指南:https://www.lse.ac.uk/study-at-lse/international-students/country-pages/china申请文件细则:https://www.lse.ac.uk/study-at-lse/Graate/Prospective-students/Supporting-documents2. 研究生课程总览:https://www.lse.ac.uk/Programmes/Search-Courses?groupType=graate3. 语言要求(2021/2入学):https://www.lse.ac.uk/study-at-lse/Graate/Prospective-students/Entry-requirements/English-language-requirements数据解读数据说明● 专业录取率=专业录取人数/专业申请人数注意:法律与会计硕士课程将在2020/21学年或可预见的将来都不会运行,由会计,组织和机构硕士和法学硕士(LLM)中的公司法方向所取代。会计,组织和机构硕士网址:https://www.lse.ac.uk/study-at-lse/Graate/degree-programmes-2021/MSc-Accounting-Organisations-and-Institutions各专业数据列表首先,该系所共有3个细分专业。按近年的申请热度看,依次是法学硕士(LLM)、法律与会计硕士(2020开始已被另外2门专业取代),高级法学硕士(ELLM)。尤其法学硕士(LLM)的申请人数近3年来不断增加,而且均超2000人,另外2个专业的申请人数呈陆续递减的趋势,其中高级法学硕士(ELLM)前两年持平,而在2020年减少超过30%,法律与会计硕士在2020年被拆分2个专业,而从仅有的前2年数据可推测,2020年的申请人数很可能减少。再来看一下这3个专业的录取情况。与申请数量趋势一样,法学硕士(LLM)的录取数也排在首位。法律与会计硕士的录取人数略有下降;高级法学硕士(ELLM)的下降数量较多,2020年的录取人数比2019年下降44%。总的来说,法律系的法学硕士受到申请者高度追捧,而录取情况也在上升,对申请者较为利好,另外3个专业申请数和录取数也有所下降。各专业录取比率如图所示,录取比率最高是高级法学硕士(ELLM),但基本呈现下滑趋势;其次是实际申请人数和录取人数都很高的法学硕士专业,录取率呈先降后回升的状况;而法律与会计硕士则在15%以下。总的来说,从录取率上来看,LSE法律系的3个专业在2020年的录取率都在40%以下,而近3年数据基本在下降,由此可知申请者之间的竞争性越来越大。申请建议LSE的法律系设有世界一流的法学院之一。在法学硕士课程上授课的许多学者都享有全球领先的声誉。法律系是伦敦证券交易所规模最大,最杰出的部门之一,拥有60多名学术人员。3门专业的入学要求有所不同:法学硕士(LLM)专业要求有法学学士学位中的第一或很高的2.1相关背景学士学位,雅思要求总分7.5,口语6.5,写作与听力不低于7;会计,组织和机构硕士(由法律与会计硕士拆分)则没有强制专业背景,只要达到最低是2.1的学士学位,而雅思是总分7,小分不低于6.5;高级法学硕士(ELLM)则有较多要求,首先法学相关的2.1学士学位,非法律学位或法律转换课程(如法学研究生文凭)等,申请时需根据自身优点,展现出与该领域密切相关的高水平专业性,而语言要求则雅思要求总分7.5,口语6.5,写作与听力不低于7。总体而言,该系所的3个专业,除了会计、组织和机构硕士对专业背景与语言水平的要求不高,另外2个硕士专业对申请者的专业背景和语言要求都极高,因此,有意申请的同学仍需努力提高自身的专业水平和语言能力,才能在众多竞争者中占领优势。所以,申请者想要提高申请几率,还需要注意以下几方面:首先,需要先确定自身的专业背景与实践经验是否与该专业要求相匹配;对于跨专业或是原专业与该专业知识跨度较大的申请者而言,更应该事先多了解该专业的课程设置等内容,因为跨专业入读可能会产生学科知识之间的融汇,具备一定难度。其次,若申请者的语言或者其他方面不满足该专业的入学要求,申请者可考虑进行专业的背景提升或语言考试的培训等途径;再者,申请资料搜集与个人文书的撰写,也是至关重要的环节,应该注意有侧重点地将自己的优势与该专业的要求进行匹配与结合。但是,若对自己目前的情况不能确定,想具体了解自己是否具备申请该专业的优势,以及如何可以提升个人申请竞争力,可以随时咨询摆渡学人客服小渡,进行更深入的专业分析。
有这样一场考试,它是法律职业的准入通行证,它是法治人才选拔的度量衡。由于通过率低,它常常被考生喻为“中国职业资格考试第一大考”,它就是司法考试。2018年1月1日,司法考试将正式改为“国家统一法律职业资格考试”。从今年开始,不只是法官、检察官、律师、公证员需要通过资格考试,从事行政处罚决定审核、行政复议、行政裁决的工作人员,以及法律顾问、法律类仲裁员也需要参加并通过考试。 机构 今年参培人数会出现爆发 在中公教育法考团队看来,司法考试改革以后,一个覆盖面更加广阔的职场人群将被纳入到法考培训市场中,法考证书的含金量也会大幅提升。这对法考培训行业而言,无疑是利好的。 “司考”改“法考”,会存在一个过渡期,过渡期越长,法考培训的红利期也越长,一旦报考资格的门槛得到确定,在新门槛执行之前,必然将会有大量的新增考生赶在门槛条件落实前扎堆参加法考。同时,法考扩大的几个职业人群,又会为培训机构增加一大批稳定生源。旧学员暂时不会离去,新学员迅速猛增,实现用户数量的双向增长。2016年司考报名人数为58.8万人,2017年司考报名人数为64.9万人,预计2018年参培人数应该会出现一个爆发。 面对司法考试改革,培训机构应该如何应对呢?中公教育法考团队认为,机构首先要更新培训内容。 《意见》中规定,考试内容增加中国特色社会主义法治理论,着重考查宪法法律知识、法治思维和法治能力,以案例分析、法律方法检验考生在法律适用和事实认定等方面的法治实践水平。加大法律职业伦理的考查力度,使法律职业道德成为法律职业人员入职的重要条件。考试以案例题为主,每年更新相当比例的案例,大幅度提高案例题的分值。上述规定必然会使机构根据考试变化内容更新培训教材、课程。 其次,扩大培训范围。过渡期的结束会意味着参加法考的考生数量势必出现减少,以法考为主营业务的培训机构要尽早完成转型。 改革的学历报考条件中,包括“全日制普通高等学校非法学类本科及以上学历并获得法律硕士、法学硕士及以上学位”一条,对于非法本毕业生来说,改革过渡期结束后要从事法律行业,需获得法律硕士、法学硕士及以上学位,目前考完法考的考生,也会有部分继续复习法硕考试,所以开拓法硕培训市场,是很多法考机构的自然选择。 相较于整个法律培训市场,法考只是其中的一个组成部分。为了应对几年后的行情变化,法考培训机构需要将业务从考试培训拓展到更宽泛的领域,比如对大学法学院学生的教育培训、职业技能培训和岗前对接服务以及对政府机构、企业内部的法律培训等。 高校 重视实践,不偏废理论 首都法治研究中心主任、北京联合大学教授杨积堂在过去24年里一直从事法学研究和教育工作,已经带出了二十多届法律专业毕业生。 他坦言,中国法治经过多年发展,对法律从业人员的素质要求越来越高。此次司法考试改革,是我国全面依法治国的需要。“我们国家需要重新明确一个准入标准,这个标准要符合时代要求,要促进法律人才队伍整体素质提升。” 杨积堂认为,目前我国法律院校在法律人才培养过程中,存在两个问题。 一个是学生的综合素质有待加强,其中包括人文素养、科学素养、表达素养等。“法律人解决的是社会问题,这意味着问题往往非常复杂,涉及社会生活的方法面面,这就要求我们的法律从业人员不能只懂法律专业知识,还需要扎实的综合素养。此外,不管哪类法律职业,都需要跟人打交道,而且最终还要形成文字,因此口头表达和书面表达非常重要。而有些高校减弱综合素养课程,这不利于学生综合素质的提升。” 另一个问题则是学生实践能力较弱。而这个问题往往是因为实践能力机制设计不合理导致的。“学校留给学生的实践时间很短,有的实践单位不放手让学生深入参与案件办理,大多只是从事一些辅助性工作,如装订卷宗。这样的实践深入程度不够,导致实践效果不好。” 杨积堂还补充道:“需要注意的是,强化实践教学环节的同时,不能单纯以就业为导向,放松理论素养的培养。因为理论素养毕竟是法律人才的根基,只有根基打好,未来才有更大的发展。” 在杨积堂看来,要打破高校和社会之间的体制壁垒,要让法学专业学生多走进社会,在实践中提升法律素养;也要请法官、检察官、律师等法律实务工作者来到学校,把法治建设和法律实践的最新经验和生动案例带进课堂。 近年来,北京联合大学法律系进行了很多有益的探索。北京联合大学法学课程采取“嵌入式”教学模式,广泛请司法实践专家进课堂,通过“嵌入式”教学、校内实践教学、校外实践训练相结合的法学人才培养模式,培养符合社会需要的应用型人才。在内强化法学实验教学,建立了模拟法庭、模拟仲裁庭、法律诊所、现代企业法律运行实验室等,同时依托法院、法律援助中心、律师事务所、消费者协会等实务部门,建立综合实践教学基地,加强校外法学实践教学,这对于法学人才成长具有重要意义。 一线 同时具备专业知识和法律知识未来更吃香 改革后的法律职业资格考试很可能对考生学历提出要求,不少人担心会影响非法律专业毕业生从事法律职业的积极性。针对这一点,北京普华律师事务所主任刘守豹律师有自己的看法。 专业学历门槛的提升,符合我们国家全面推进依法治国的更高要求。而且改革后的法律职业资格考试也并没有完全堵上非法律专业人士从事法律工作的可能性。他们仍旧可以先考取法律硕士,然后再参加法律职业资格考试。这样的人才同时具备法律专业知识和其他领域的专业知识,其未来在相关专业领域的法律服务发展空间可能会更大,更有优势。例如,有理工科类专业背景的人才在专利法律服务领域、有医疗专业背景的人才在医疗纠纷的处理领域、有外语专业背景的人才在涉外法律服务领域等等。实际上,在英美等国家,本科并不开设法律专业,只有在研究生阶段才有法律专业,但法律人在这些国家的社会经济生活中却发挥着非常重要的作用。 法律的生命在于实践,法治人才素质的核心就是实践能力。据了解,刘守豹所在的北京普华律师事务所与北京市多所高校合作开设了法律诊所课程。 法律诊所发端于美国,是指仿效医学院学生在医疗诊所临床实习的做法,原则上在有律师执业资格的教师指导之下,将法学专业学生置于“法律诊所”中,为处于生活困境而又迫切需要法律援助的人提供法律咨询,“诊断”其法律问题,开出“处方”,以此促进学生对法律理论的深入理解。其优点在于培养法学学生的职业技能和职业道德意识,特别是律师职业技能,以实现法学理论与法律实践的统一 。 刘守豹坦言,由于工作的特殊性,律师需面对社会各层面的人。因此,在法学教育中加强对学生的社会认知能力的培养是非常必要的。同样,在提高全民法治观念方面,律师也往往扮演着很重要的角色。所以不仅要提升全国的执业律师人数,对于偏远地区,更需要重视。(记者 余源)