美国研究生实习

留学毕业后能留在美国工作，是很多留美大学生到了大三、大四才懂的道理。实际在高中懵懵懂懂地考进美国的大学以后，很多留学生都是怀揣着在美国好好读大学，再好好读研究生，然后找份工作，好安逸的想法啊。理想很丰满，现实很残酷。不谈以往在美留学的学生能找到工作留下的，实际也算是百里挑一，千里挑一，而如今疫情，虽说苹果、谷歌等大厂和瑞信、瑞银以及高盛等咨询公司、投行都在继续招聘，但从今年秋季来看，在美找工作的岗位似乎不乐观。招聘岗位和人员因为疫情在减少秋季以来，从各大美国的大学，那些著名美国公司对于Target school的招聘来看，实际录取人数是在降低的。而美国的一些中小企业那更是对明年的招聘，是做冷处理，基本不招了。防止技术外泄的群体效应我昨天和美国的一个律师DWD聊了一下现在的美国实习和就业对于国际生的状况，律师DWD表示，美国的公司目前看似在招聘，而且扩招，实际情况是大比例的公司在减少或者免除明年的招聘，而且，因为总所周知的原因，越来越多的美国企业不太想来自中国的职员，原因是因为大家都觉得让国人掌握技术后会回国效力，防止技术外泄。现如今，现在的大学生，包括欧美留学生，实在是太难了。如何去应对？这也是很多家长在考虑的事情。我的想法是：以不变应万变，增加实习经历，增加履历的靓点，这才是关键。如何做？欧美都是线上工作和实习就目前，很多欧美公司，只要不是制造公司，大多是线上办公。拿本人来说，是一个美国公司的顾问，实际应该在美国的办公室，但现在，今年，都没去过，同事们也都在芝加哥、纽约、加州等地的家里，办公室基本就几个同事在。再看硅谷，实际已经有苹果、谷歌的朋友开始卖房子，准备去房产便宜的有活力的城市居住。比如有朋友已经从加州搬到了北卡罗利。反正都是线上办公。加上从今年的暑假实习来看，无论是苹果、谷歌还是黑石、高盛、瑞银等投行、咨询公司的实习，都安排在了实习生自己安排的宿舍或者租房内，而且，2021年春季实习，也都被通知线上。实习经历是竞争砝码申请美国的实习和工作，能够有竞争力的实际就几个：1、GPA 2、过往实习经历。3、面试时光体现的团队精神。有实习经历，不仅体现了申请者参与社会，有实际工作经验以外，还有就是同样的欧美公司，都认可在欧美当地的企业实习经历，能够百里挑一的实习，是受到所有美国大公司HR认可的，有别于GPA的重要砝码。从留学生申请实习和工作来说，大学的经历，对于HR来说，都知道，看看大学，看看专业，申请者都差不多，能区别于其他竞争者的，就是实习经历了。所以，在大二期间，特别是大三期间的欧美企业实习，那是很重要的。现在是申请欧美实习的最好阶段因为现在公司都是办公线上，所以，对实习生是否在欧美国内，没有要求，也就是说，已经回到国内的大学生，只要要机会，一样可以在欧美国家的公司实习。那如何申请欧美企业实习呢？如何能够肯定获得实习机会呢？呵呵，请关注我，会在近期给大家答案。

康奈尔大学位于美国纽约州伊萨卡，为美国大学协会的十四个创始院校之一，以及著名的体育赛事联盟常春藤盟校的八个成员之一。这是一所采用公私合营的办学模式的大学，最初以农工学院为特色而起家，其酒店管理学院、工业与劳工关系学院为全美首创。康奈尔大学的传统优势专业包括农业、兽医、工科、劳工关系、文理、经济、建筑、教育、商科、传媒、以及酒店管理等。很多康奈尔大学的学生从大一就开始有各种实习了；学校还设有10周的暑期创业实习项目，从小企业到大公司应有尽有；另外学校在好莱坞也有强大的校友网络，电影相关专业的实习机会也很多。东北大学简称NEU，成立于1898年，坐落富有历史底蕴，古老与现代并存的波士顿市中心，是位于美国东北部马萨诸塞州州府波士顿市的一所美国的顶尖私立研究型大学，在全球具有很高的声誉。东北大学的学生必须参加co-ops准备课程，以学习简历写作、面试技巧、工作场所礼仪和其他主题等。他们还被要求在参加第一次co-ops之前与协调员见面，第一次co-ops在大二下学期或之后的夏天举行。根据官网信息，2016届学生中有96%的人至少参加过一次合作体验，78%的人参加过两次或两次以上。在Princeton Review发布的最佳实习大学和最佳实习/就业服务排名中，东北大学连续多年排名全美第1位。根据U.S. News的大学概述，在东北大学，学生能够在获得学位之前获得丰富的工作经验。超过90%的东北大学本科生在大学生涯中至少完成了一次校企合作实习（CO-OP），有机会与全球3153名雇主合作。乔治·华盛顿大学学校位于美国首都华盛顿，乔治·华盛顿大学经过近200年的风雨洗礼，已发展成为一所在世界范围内享有盛誉的综合研究型大学。作为实习的启动点，并在其网站上指出，一年中可以提供1.2万多个此类机会。另外，GW还为符合条件的学生提供选修实习。在华盛顿特区，学生就有上千个实习机会可以选择，实习地点从美国国土安全局、国家健康研究所、NASA等政府部门到谷歌或New Yorker等各行业的领先企业都有涉及。加州理工学院简称为加州理工，创立于1891年，位于美国加利福尼亚州洛杉矶东北郊的帕萨迪纳市，是世界著名私立研究型大学，是公认最为典型的精英学府之一。加州理工学院在世界科技界久负盛名，其优势学科包括基础理科的物理学、化学、天文学和空间科学等。每年，商界、计算机科学、工程领域的公司或各个国家实验室都会来加州理工寻找实习生，这跟学校就业咨询中心强大的外联能力和贴心的学生服务是密不可分的。斯坦福大学全名小利兰·斯坦福大学，简称“斯坦福”，临近世界著名高科技园区硅谷，是世界著名的私立研究型大学。斯坦福大学为硅谷的形成和崛起奠定了坚实的基础，培养了众多高科技公司的领导者，这其中就包括惠普、谷歌、雅虎、耐克、罗技、Snapchat、美国艺电公司、太阳微系统、NVIDIA、思科及LinkedIn等公司的创办人。斯坦福大学拥有广泛的实习项目，包括在纽约市和国外的实习机会。其他机会包括职业教育、社区参与、公共服务和科学研究。斯坦福的就业中心可以为学生提供多种实习资源或面试策略。当然，每年秋天的招聘会也是必不可少。

美国留学后，很多学生会在当地找工作!留学的最终目的还是提升能力，获得一份好的工作。如果能在美国找一段实习锻炼一下，当然是比较理想的。那么，美国留学生如何在当地找工作?要注意什么呢?接下来为大家简单整理一份求职指南，仅供参考。一.制作简历不论是在国内还是在国外找工作，简历都是相当重要的。但是要想把简历写好，不是找几个模板复制就行，而是要有东西可写，通过一步步的努力积淀素材。比如在找实习前，已经帮学校里的部门做过一些数据分析的工作，这个经历就要写进去。简历上面如果能多写美国的经历，对美国求职很有帮助，而且能够增加信任度。很多同学找实习之前，已经做过一些相关的项目，不管是跟老师或者自己找的，都是我们的背景知识储存，所以在写简历前，一定要把相关经验好好回忆整理出来。二. 实习平台投递找实习的平台，学校的职业发展中心，领英，face to face等等，可以多平台多投递，增加机会。找实习的流程和国内其实差不多，简历投出后就会有 recruiter找到你，邀约面试。所以一定要在各种社交平台上多加入，增加自己被搜索到的机会。另外多参加学校各种活动，特别是和专业相关的交流会。三. 善于利用身边资源有些同学可能会认为这样做比较功利，但是其实美国人比我们更注重校友同学之间的关系，他们也很乐意把优秀的人介绍给合适的平台。平时和好朋友同学可以多多交流，说不定你室友的朋友就认识可以帮你找到工作的人。另外学校老师也可以问一问，他可能没有知道的职位，但是好心的老师会帮你问他认识的人，这样机会大很多。四.找内推这个途径和上面一点比较相像，但是我们可以更加有针对性。上面也提到，美国其实更加看重人脉关系网，内推的确是有效的。找内推的途径主要还是通过社交网络，比如找领英上的学姐学长问问他们公司是不是有找人，或者是在一亩三分地内推版找人问都是很好的途径。综合来说，在美国读书毕业以后找工作这件事，虽然会因为国际生的身份受到一定限制，但还是总体来说就业环境还是比较公平，完全凭借个人能力的。所以只要你足够努力，前期做好准备，真正提升自己的能力，梦想都有可能成为现实。

还是那句今年常说的话了，2020年，让地球上很多的人事儿变的不确定了。比如学生该去学校读书，职员该去公司上班。可现在，尤其是欧美国家，似乎都变了味。比如美国，从ZF角度：赶紧上班，开学啊……从学校的角度呢？混合教学，能网课绝不课堂教学。当然，学校是从防疫科学的角度来执行这些教学任务，没错。还有一件事情，也变了模样，那就是在欧美找实习、找工作，变得如何呢？是否一如既往？因为和多位在加拿大、美国读书的大学生相识，大致情况我看：越来越不乐观了。加拿大到了冬季笔者认识一位牛娃，在国内一线城市的著名高中毕业，三年前是美、加双申，后来选择去了加拿大的麦吉尔读书，专业CS专业。在大二的暑假，就是去年，开始主动申请实习，获得了3份实习Offer，后来是在加拿大的一家大公司实习。而且，他们的大学有传统地校间实习项目，就是和多间大公司进行合作，本校学生可以选择一学期或者学期间在合作的公司打工实习，所以，实际情况是这所大学的这个专业找实习应该为问题。但是，就最近，因为大三的缘故，我问其父母，回答：感觉加拿大今年的机会不多，孩子申请了很多家，居然没申请到。学校合作的公司似乎也没发Offer。还有几个在加拿大的学生，似乎就一位在加拿大多伦多大学学会计的，是拿了普华永道的实习Offer,其他的没问，问的已经是已经回国了的。美国的实习和全职Offer是日益在收缩笔者感觉是高低配，一波比一波低。在今年的暑假到今年9月，暑假实习期间，各大FLAG公司和金融公司，比如黑石等，对于暑假实习，是全部在线实习，甚至有些公司是取消实习，直接发Full time offer。感觉诚意满满。暑假过后的秋季学期，第一波的2021春季实习申请开始，按我们的资源所看，估计能获得OFFER的基本都拿了，但到了第二波，就是补录的时候，出现状况了，很多意想不到的状况出现。比如在东海岸的一所大学，是四大和美国金融机构的Taget School，每年的下半年，涉及第二年春季和暑假的实习，作为该大学的会计、CS专业学生，特别是国际生，应该有近30%被补录进入，但目前得到的情况是：几乎没有。连大学的教授都在玩笑着说：看样子这些公司是在明年缩减新招了。通过目前的问询，有不少美国的大学里，按情况应该能够被录用的国际生，也就是国人，似乎求职情况不好。包括今年研究生毕业的在加州的学生告诉我们，他是在最近如约的被实习单位（一家美国的银行）录用，但他的同专业的同学，按往年应该基本都找到工作的，至今只有一个也被录了，前提还是这个录的是他向自己将要进的银行推荐并录用的。通过此时美、加几位留学生的反馈，感觉似乎经济原因，美国公司似乎开始在近期缩减了明年招录的人数比例。希望笔者这个感觉是错误的，更希望读者家长们能补充信息，到底是不是开始缩减了？如果再叠加H1B新政的影响，我看，这美国之梦会越来越远了！

1、GRE作用大于TOEFL托福只是一个语言考试，但要说不重要也不客观，毕竟名校的录取人都是GT成绩超高的人，不过GRE高的人，托福一样不会低，这二者是相辅相成的。对于冲击顶级名校，申请前50的学生，GRE千万不要怠慢。诚然，很多美国院校并没有对GRE做出一个明确的分数限制，好像只要参加了这项考试就可以了，似乎对申请人的GRE没有任何要求，但实际上，很多学校都会有一个过往录取学生的统计数据(statistics)，这里面会清楚看出录取学生的GRE分数范围，这个数据才是具有严格的参考价值的。在顶尖学府的标准下，新GRE310没什么用，中国学生裸考的水平。虽说申请研究生最看重的是科研能力，但是多少本科生能具备所谓真正的“科研能力”，至少考GRE比发表paper简单吧？！所以不要忽视这一点。2、大部分美国研究生申请分两轮大部分美国研究生申请分第一和第二轮，第一轮决定录不录取你，第二轮看值不值得给钱。一般来讲，第一轮主要看硬件条件，如GPA、TOEFL、GRE、CV、个人陈述(PS或SOP)，推荐信、获奖情况、实习或工作经验；而第二轮着力看实验室工作或研究经验和论文发表情况。做过若干实验，获得研究成果才是获得offer的关键。实验室经验主要也是参看申请人在专业课程里面的实验占多大比重，有多少小时的实验操作学习。而论文方面，只要有些技术含量，不管是在什么类型的刊物发表，都是很有帮助的。3、GPA 3.5 是一个门槛值85分(百分制)的平均分(GPA)是一个门槛，过了这个坎，奖学金好申得多。通常，美国研究生院硬性规定:只有GPA达到3.5/4.0才可以有资格申奖。其它各个方面再强，拿奖几乎都是不可能完成的任务。而上了3.5这个分水岭，3.6和3.8几乎没有什么实质性的差别。而且class rank也很重要，老美比较相信年级排名。如果排名能在top3或top5，可以考虑开一个年级排名证明，连同成绩单一起邮寄给所申请的院校。另外，即便真的过不了3.5，也不用过度担心，因为只是部分奖学金申请不到，助研和学费减免还是可能的。4、个人陈述(PS)无需强调成绩个人陈述(PS)无需强调成绩多牛，而要突出自己遇到了什么困难，如何克服和解决的。老美建议：一定要在PS中把自己说得接近完美、无可挑剔。中国传统的谦虚尽可以抛开。只要把你自己的特点和优势亮出来，可以适度拔高一下，但也不要太离谱。有的事可以写，但没有的事千万别编纂。老美一般都会相信你所做的陈述。但是，你千万不要老美傻，万一让人家发现你造假，你死期就不远了。5、未来发展方向不必说报效祖国写未来发展方向的时候，要专注于自己接下来几年的一个人生和职业规划，毫无必要说“学成后，我要回中国报效祖国”。老美们认为，读研学习科学是为全人类服务的，并没有必要动辄爱国主义。“回国”那是面对签证官的时候该说的，而不是在申请材料中。6、研究生申请的推荐信尽可能找老外写推荐信尽可能找老外写，但最好是你的任课老师，而且还要强调已经教授了你多年或多个学期，如果找了一些牛人，但没有直接的关系，毫无必要。但是毕竟我们周围没那么多的老外，这个时候推荐人还要以任课教师为主，而且更要保证推荐信的质量。老美确实更相信自己人写得东西，他们觉得中国人写的都千篇一律，如果没有特别出彩的地方，老外非常看淡这些推荐信。起码，推荐人有美国留学背景，这样也会更好一些。写推荐信的时候一定要注明推荐人哪个学校毕业的，和你关系的密切程度，名校毕业的推荐人在美国也会更有份量。申请材料审查老师拿到一定会认真看的。所以寻找合适的推荐信也可以化为一种优势。7、辅助证明材料寄不寄两可有些辅助申请的证明材料可以不寄，因为老美一般相信你的说法，只要简历里面陈述了，他就会认可的。但是如果你的一些获奖证书或补充材料确实有很强的辅助作用，也可以邮寄过去，大多数学校是会参考。例如实习证明之类的东西，如果这个实习和申请专业密切相关，开一个证明也是可以的，但是如果开起来很麻烦，那就在简历当中陈述一下就好，也没有必要非开一份。如果学校需要，老美会主动问你要的。但对于一些学校，这些材料有可能被招生办公室拦下来，因为在这样的学校，谁可以审阅什么材料是严格规定的，他们的录取过程非常规范。8、寄送材料因“校”制宜材料寄送方面要求不一，有些学校历来有“先到先得”的录取传统，这时候学生就要第一轮截止日前把所需申请材料邮寄过去，但是对于部分院校，根本不用早把材料寄过去，寄过去也被锁在招生办保险箱里面。审阅材料的教授不能提前接触学生申请材料，这个规定非常严格。过了申请的截止日期，所有参与审阅材料的教授都会来到学校，启封、相互交换审阅，一揽子审核有条不紊地展开。9、老美清楚中国各个大学的情况关于中国各个大学的排名情况，其实老美在审核申请材料前是了解的。但是在中国，除了清华、北大、中科大等几所学校，其实大多数学校相差不是很大，基本在同一水平面上。但是对于部分优势专业，一些大学有各自的“王牌”。例如中国传媒大学的传媒专业，中国人民大学的金融和统计专业，北京师范大学的数学、心理学专业，在他们看来这些学校的这些专业也是知名的，所以申请的时候最好还是找准自己学校在美国的匹配学校，这样对申请的成功率就更有把握。10套磁仅限于学术研究领域的专业 套磁的作用很大，但主要限于学术研究领域，而商科、传媒、教育、艺术、社会科学类学科去套磁意义就不大了。申请PHD套磁作用会更加明显，申请硕士除了极个别专业外几乎不用套，套也没有用，展开套磁也要在拿到录取后在开始。前期套磁一般需要学生亮出自己的学术背景，而且要对所套教授进行背景方面的研究，而且最好读过教授的一些著作和出版物，然后就一些学术问题展开询问，希望教授给与解答，而后从学术方面慢慢切入。如果教授发现你对专业相关的问题很有见解或颇具潜力，教授也就会主动和你进行接下来的对话。但套磁更多的是后期套磁，也就是先拿到录取，否则教授一般不会理你。而录取后通过套磁拿奖的机会就大增，这样的套磁意义就更大。本文系转自网络，版权归原作者所有，侵删。

首先，不可否认，实习经历绝对是很重要的。不管你在哪个国家找工作，如果你有很有含金量的实习经验，一定能为你的建立增添很多竞争力。所以，如果同学现在还有时间能实习（只要不是大四或者研究生快毕业了），我都非常建议同学尽可能地去申请一份优质的实习。但是如果同学是即将毕业的学生，确实没有时间回到过去再改变现状了，就必须得先明白有实习经历究竟好在哪，再看看自己能怎么弥补。个人认为，说实话，即便你是在big names实习，有很不错的岗位，你申请的公司也绝不会因为你在e.g.J.P.Morgan实习过就直接录用了。在他们眼中，你作为学生去实习的时候，你以为你学到的technical skills其实是小巫见大巫。所以他们其实更在乎，你对自己过往实习经历的见解和收获，你在面试过程中如何讲实习经历和公司想要的能力匹配起来等等。所以当你真的没有办法再去做实习的时候，可以多想想自己有没有其他的经历可以用上，比如project experience, volunteering activities etc. 当然了，你究竟要用哪个经历，具体要讲什么、怎么讲，都取决于你申请的公司、岗位看重哪些能力。所以，做好company research也是一个大前提。

申请研究生是一个相对陌生的事情，很多同学对美国研究生申请的基本问题有一些误区。在做好出国的决定之前，先来建立对研究生留学正确的认识。GRE作用大于TOEFL托福只是一个语言考试，但要说不重要也是不客观的，毕竟名校的录取人都是GT成绩超高的人，不过这也不难理解，GRE高的人，托福一样不会低，这二者毕竟都是英语类考试，还是相辅相成的。所以，GRE并不像论坛传说的那么没用，申请前50的学校，1200分的GRE也只能是低分。很多美国院校并没有对GRE做出一个明确的分数限制（cutoff），好像只要参加了这项考试就可以了，似乎他们对申请人的GRE没有任何要求，但实际上，很多学校都会有一个过往录取学生的统计数据（statistics），这里面会清楚看出录取学生的GRE分数范围，这个数据才是具有严格的参考价值的。所以，想入读前50名校的学子们，GRE才是重中之重，千万不要怠慢。申请分两轮大部分美国研究生申请分第一和第二轮，第一轮决定是否录取，第二轮决定是否给予奖学金。第一轮主要看硬件条件，如TOEFL、GRE个人陈述（PS或SOP），推荐信、获奖情况、实习或工作经验；而第二轮着力看实验室工作或研究经验和论文发表情况。做过实验，获得研究成果才是获得offer的关键。实验室经验主要也是参看申请人在专业课程里面的实验占多大比重，有多少小时的实验操作学习。个人陈述要真实个人陈述（PS）无需强调成绩多牛，而要突出自己遇到了什么困难，如何克服和解决的。只要把你自己的特点和优势亮出来，可以适度拔高一下，但也不要太离谱。有的事可以写，但没有的事千万别编纂。老美一般都会相信你所做的陈述。推荐信找外国人写推荐信尽可能找老外写，最好是你的任课老师，而且还要强调已经教授了你多年或多个学期，对你熟悉。但是毕竟我们周围没有那么多的老外，这个时候推荐人的选择就还要以任课教师为主，而且对推荐信的质量更要保证质量，正因为老美不太信服国人的推荐，所以我们的推荐才更应该值得提高。推荐人如果有美国留学背景，这样也会更好一些。写推荐信的时候一定要注明推荐人哪个学校毕业的，和你关系的密切程度，名校毕业的推荐人在美国也会更有份量。申请材料审查老师拿到一定会认真看的。所以寻找合适的推荐信也可以化为一种优势。辅助证明材料可以不寄辅助申请的证明材料可以不寄。但是如果你的一些获奖证书或补充材料确实有很强的辅助作用，也可以邮寄过去，大多数学校是会参考的。例如实习证明之类的东西，如果这个实习和申请专业密切相关，开一个证明也是可以的。如果学校需要，会主动联系你索要，所以大家不用担心材料没寄而没拿到offer。寄送材料不尽相同材料寄送各学校要求不一，有些学校历来有"先到先得"的录取传统，这时候学生就要第一轮截止日前把所需申请材料邮寄过去，但是对于一部分院校，根本不用早把材料寄过去，寄过去也被锁在招生办保险箱里面。审阅材料的教授不能提前接触学生申请材料，这个规定非常严格。过了申请的截止日期，所有参与审阅材料的教授都会来到学校，启封、相互交换审阅，一揽子审核有条不紊地展开。申请要量力而行关于中国各个大学的排名情况，美国大学也是清楚的，如果你本科学校不是985/211，申请名校还是有困难的。但是对于部分专业，一些大学有有各自的优势，例如中国传媒大学的传媒专业，在他们看来这些学校的这些专业也是知名的，所以申请的时候最好还是找准自己学校在美国的匹配学校，这样对申请的成功率就更有把握。套磁有点作用套磁的作用不是没有，但主要限于学术研究领域，而商科、传媒、教育、艺术、社会科学类学科去套磁意义就不大了。申请Phd套磁作用会更加明显，申请硕士除了极个别专业外几乎不用套，套也没有用，展开套磁也要在拿到录取后在开始。前期套磁一般需要学生亮出自己的学术背景，而且要对所套教授进行背景方面的研究，而且最好读过教授的一些著作和出版物，然后就一些学术问题展开询问，希望教授给与解答，而后从学术方面慢慢切入。

方法一：教授推荐当你没有任何工作经验，简历很单薄时，教授推荐是最好的渠道。虽然有可能是一个没有薪资的实习机会，但是更有可能是后面给你带来很多的工作机会。但是，教授也不会推荐每个人都去实习。首先，你要做到给教授留下很好的印象，比如认真学习保持较高的GPA，课上课下都与教授有良好互动。在教授们的OFFICE HOUR时，多去找教授交流。不但会让教授了解你学习上的勤奋，也会让他真正的了解你的性格爱好特长等。多次以后，你就可以和教授交流你希望实习的意愿。教授也会根据你的专业度和个人做相应的推荐。方法二：学校的职业中心（Career Center）Career Center有学校的和学院的两种，往往会发布实习和工作的新闻。进入学校后，可以在自己的教务页面去订阅相关的职业招聘信息。另外，职业中心会帮助学生修改简历，一对一职业咨询，举办一些面试技巧学习会和职业规划的相关讲座。可以有针对性的利用起来，这些资源都免费的。有的公司和你的学校可能会有定期的招聘活动，密切关注他们，会有额外的收获。方法三：公司网站和各种行业分类网站一般大公司都有自己的招聘网页，随时关注其中的实习生项目。提前了解目标公司的要求，完善自己的背景和技能是最重要的。很多学生可能看到了自己喜欢的实习项目，但是因为专业和技能要求不符合，很容易就错失机会。方法四：善用社交网站在许多公司社交网上，也会有提供实习的机会，因此，不妨多关注一下社交网上的信息，尤其是美国的一些知名企业的社交网。完善你的LINKEDin（领英）多多结交著名校友，会有意想不到的收获。

步入大学后，工作实习是学生们除了学习以外最值得关注的事情。对于留学生来说，在国外找实习最便捷的途径就是学校提供的实习项目，一些学校的Career Service Office不仅能给学生提供大量的实习招聘信息，还能得到来自毕业校友的内推，这对于找工作的留学生来说是非常宝贵的机会。下面就快来和小编一起看看，哪些学校能让你在找实习的路上一路开挂吧！真正申请学校时，我们考虑的因素往往除了排名，还有更多，诸如食宿、奖学金、学校规模、毕业率等等…当然还有大学实习项目，毕业所面临的就业形势十分严峻的，不止工程专业的学生们，其他专业的学生也需要走向社会参加实习，以便更有竞争力。USNews调查了 1500 所提供实习数据的大学，发现这30所学校的Internships、Co-ops项目数量最多，质量也最好，学生体验极佳，按字母排序。1、Adelphi University (NY)阿德菲大学USnews综排： 147阿德菲大学会为学生提供实习研讨会，并且通过 Panthe To Purpose、Jaggar Community Fellows 项目与雇主联系，还与 GoinGlobal 合作，为学生提供国际实习机会。2、Agnes Scott College (GA)艾格尼丝斯科特学院USnews文理学院排名： 51每一位艾格尼丝斯科特学院的学生，在毕业前至少参与一次实习，学院还为在公共服务或公共卫生领域实习的学生提供资金。3、American University (DC)美利坚大学USnews综排： 78鉴于周边有众多非营利组织、国际组织、政府机构，美利坚大学将其列为实习的根据地。据统计，超过 91％的本科生与 56％的研究生毕业前完成了一次或多次实习。4、Baylor University (TX)贝勒大学USnews综排： 78贝勒大学允许学生大一开始实习，毕业前至少完成两次实习。根据学校网站显示，就业服务办公室除了协助校内校外实习，甚至国外的实习也会积极协助。5、Bentley University (MA)本特利大学USnews北部地区： 3本特利大学独有的 HIRE 教育计划帮助学生发展其未来职业技能。从大一开始，学生就可以参加职业发展研讨会，还会将学生与专业人士、教师连接起来，并开展职业导向活动。6、Berea College (KY)伯利亚学院USnews文理学院排名： 61通过劳工计划，所有伯利亚学院的学生必须每周工作10-15小时，在校园或校外获得批准工作的同时，还要承担完整的学术课程负荷。7、Butler University (IN)巴特勒大学USnews中西部地区： 3巴特勒大学将学生与校友、雇主、导师联系起来，以帮助学生找到自己的发展方向。8、Carnegie Mellon University (PA)卡内基梅隆大学USnews综排： 25卡内基梅隆大学设置各种实习计划和奖学金政策，他们的暑期实习基金还为无薪或低薪实习的学生提供支持。9、Claremont McKenna College (CA)克莱蒙特·麦肯纳学院USnews文理学院排名： 9克莱蒙特·麦肯纳学院也会为大一、大二、大三的学生提供赞助性实习计划，会有 4-12周的工作津贴，2018年的平均津贴为3,700美元。10、Clemson University (SC)克莱姆森大学USnews综排： 66克莱姆森大学为了帮学生更早开启职业规划，也开设不少实习合作项目。学校还有不同的国家提供国际实习机会，会收取一点费用。11、Cooper Union (NY)库伯联盟学院USnews中西部地区： 1Cooper Union 为不同专业学生开展不同实习计划，也为无薪实习的学生提供资金支持。12、Cornell University (NY)康奈尔大学USnews综排： 16康奈尔大学有各种暑期项目，希望学生能在各自职业领域积累经验，在洛杉矶还有电影相关实习项目，大约 10周的实习经验。13、Dartmouth College (NH)达特茅斯学院USnews综排： 12通过达特茅斯学院的学术日历就能看出，学生在实习期间有很大的灵活性。14、Davidson College (NC)戴维森学院USnews文理学院排名： 10戴维森学院的学生有机会在华盛顿特区、东亚地区完成实习，学校课程比较看重可持续发展、企业家精神、公民参与方面。15、Drexel University (PA)德雷塞尔大学USnews综排： 102德雷塞尔大学不同专业的学生毕业前要完成一到三个实习项目，在大一准备好学术课程后，大二就要开始。16、Duke University (NC)杜克大学USnews综排： 8根据学校官网显示，无薪或低薪实习的学生，会受到 600-3,000美元的拨款资助。17、Elon University (NC)依隆大学USnews南部地区： 1依隆大学要求学生毕业前通过实习、Co-ops 项目、独立研究等项目完成规定的体验式学习要求。18、George Washington University (DC)乔治华盛顿大学USnews综排： 63乔治华盛顿大学凭借华盛顿特区的地理优势，一年超过12,000个实习机会。19、Harvey Mudd College (CA)哈维穆德学院USnews文理学院排名： 18除了传统实习，哈维穆德还为学生提供有偿社区服务机会，虽然没有实习学分，但大多数学生依然参与其中。20、High Point University (NC)高点大学USnews南部地区： 1高点大学的实习从 3个学分到 12个学分都有，并且鼓励学生参与校外实习。21、Massachusetts Institute of Technology麻省理工学院USnews综排： 3麻省理工也为学生提供多种实习计划，其中有一个是MIT International Science and Technology Initiatives，旨在为学生提供国际全额的实习职位。22、Northeastern University (MA)东北大学USnews综排： 44东北大学的学生必须参加 Co-op，看重学生的简历写作、面试技巧、职场礼仪、职业探索技巧等方面。23、Northwestern University (IL)西北大学USnews综排： 10自2007年以来，西北大学就为学生提供资金，以抵消无薪实习。2018年，学校通过暑期实习补助计划发放了 3,000美元补助金。24、Pure University—West Lafayette (IN)普渡大学USnews综排： 56普渡大学帮助学生与雇主建立关系方面开展了许多活动。25、Rensselaer Polytechnic Institute (NY)伦斯勒理工学院USnews综排： 49伦斯勒理工学院除了全职实习，还有一种平行 co-op 项目，主要是当地的雇主，类似兼职工作。26、Stanford University (CA)斯坦福大学USnews综排： 7斯坦福大学拥有超广范围的实习计划，侧重培养学生的职业教育、社区参与、公共服务、科学研究等。27、University of Chicago芝加哥大学USnews综排： 3芝加哥大学除了标准实习，还有短期体验、徒步旅行，主要与其他领域各个领域和城市的校友和雇主面对面的会面。28、University of Cincinnati辛辛那提大学USnews综排： 147工程与应用科学、设计学院专业的学生必须参加辛辛那提大学的 Co-op 项目，毕业前要完成三到五个学期当然也向其他专业的学生开放。29、Worcester Polytechnic Institute (MA)伍斯特理工学院USnews综排： 5930、Rochester Institute of Technology罗切斯特理工学院USnews综排： 102RIT的 Co-op 项目因专业而异，有的可选，有的必须。根据该学校网站，每年有超过4,500名学生完成Co-op 项目。