陇东学院电气工程学院考研

2018年的高考录取工作已逐渐接近尾声，10多万高考录取通知书从全国各地寄往考生家中。甘肃省大学录取通知书以超高颜值成功抢镜，收获了一波学子的赞美，但通知书的颜值并不能成为学子成长的重点，它象征着甘肃省各大学对学子寄予的美好开始，而强大的高校科研实力才是甘肃省高校滋养学子综合实力的关键所在。本文选取甘肃省所有本科类高校的专利数据进行分析，全方位角度展现甘肃省本科高校的科研实力。上述图片数据显示，甘肃省本科院校中，兰州大学以2284件专利总数位居甘肃省内第一；兰州理工大学及兰州交通大学则分别以1984件、1295件专利总数分别位居省内第二、第三；此三所学校在全国两千多所高校专利排名中，位居前300，参与发明人数量总计近万人，研究覆盖领域均近百，在资源配置相对紧缺的情况下，甘肃省高校专利数情况仍然比较乐观，领域覆盖面也非常广泛，对学术科研的追求和实力在甘肃省高校得以展现。甘肃省本科院校发明专利数量中，兰州大学、兰州理工大学分别以1661件发明专利数、1435件发明专利数依旧位居省内第一，第二，西北师范大学以1078件发明专利数量位居全省第三；结合三者专利总数来看，发明专利超专利总数比例均近70%以上，甘肃农业大学、交通大学等在发明专利数占比近50%，在有限的科研资源下，甘肃省高校专利发展主要致力于发明专利板块，发明创新实力非常突出，在甘肃省就读的学子可以多多发明创造，高校提供着一片热土等你创新创造新鲜事物，铸就美好生活。甘肃省本科院校实用新型专利榜单中，兰州交通大学、甘肃农业大学分别位居省内第一，第二，西北民族大学、兰州工业大学、兰州城市学院、天水师范学院等高校以实用新型专利方向见长，实用新型专利数量占专利总数比例超60%；实用新型专利一直较为贴近市场，符合市场发展规律应运而生，在这些高校就读的学子，接触更多市场化信息，可与前沿科技接轨。甘肃省本科院校外观专利数量榜单显示，陇东学院外观专利总数位居省内第一，西北民族大学、兰州交通大学分别位居省内第二、第三。甘肃省本科院校在外观专利榜单上全国2000多所高校中排名均在前300以内，甘肃本科院校在外观专利的发展很有前景。

问：如何才能每天都收到这样的社会和民生资讯？答：只需点击右上角关注即可。ps：您的每一次关注和点赞都是小编继续努力下去的动力！谢谢！3月27日下午，陇东学院召开2020年招生就业工作推进会，副院长孙立峰出席会议并讲话。会上，陇东学院招生就业处传达了2020届全国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议和2020年全省普通高校毕业生就业创业工作视频会议精神并通报了2019年招生就业工作基本情况，并安排部署了2020年招生就业工作并通报2019年专业预警情况；陇东学院农林科技学院、化学化工学院、能源工程学院就预警专业、停招专业整改情况进行了汇报。孙立峰强调，一是要充分肯定2019年陇东学院招生就业工作成绩。招生工作成绩显著，建立了招生预警机制；加大了招生宣传力度，组织专业宣传队伍，分赴省内14个市州86个县市区，深入到300多所中学进行广泛宣传；全力做好省外艺术校考工作，报考人数超过10000人，扩大了学校在外省的影响力；制定了科学的招生计划。就业质量稳步提升，积极推进就业基地建设，加强就业指导与服务，有效扩展了就业渠道。二是要准确把握2020年招生就业工作形势。由于疫情等因素影响，招生就业工作面临着前所未有的困难和挑战，随着高校办学规模的不断扩大和中学生源数量下降，高校之间生源竞争特别是优质生源之争日趋激烈，招生工作要抢前抓早，提前谋划。现阶段既是疫情防控的关键时期，也是大学生就业的黄金时期，全校上下要统一思想、凝聚共识、整合力量，统筹推进毕业生就业工作，用“非常时期、特殊办法”解决就业问题。 三是要高度重视“招生-培养-就业”联动机制。招生和就业是高校人才培养的两个重要环节，招生工作是学校人才培养的“入口”，生源质量直接影响学校教学质量和办学水平，是保证人才培养质量的前提。就业工作是高校人才培养的“出口”，是关系到国计民生、学校内涵式发展以及学生成才成长的重要内容，关系到广大毕业生和千家万户的利益。“出口畅”才能“入口旺”，要结合就业情况认真研究专业设置、人才培养计划，实施教学联动。四是要进一步加强和改革招生就业工作。要坚持开展招生宣传工作，不断强化宣传意识，建立招生宣传长效机制；要开拓思路、大胆创新、点面结合、精准施策，紧跟时代特点，适应青少年特点，充分挖掘利用学术资源、校友资源等各种资源，充分利用网络自媒体，采取家长和考生最容易接受的方式，合理利用现代信息媒体手段，服务于招生宣传工作，实现招生宣传效果最大化；要加强优质生源基地建设，树立生源质量意识，以优质生源基地为载体，密切与中学联系，扩大办学影响，提高办学声誉。五是要坚决做好疫情防控期间的就业工作。疫情对就业工作提出了更高要求，要认真领会中央精神，提高政治站位，充分认识做好毕业生就业工作的重要性，主动担当，把做好当前形势下毕业生就业工作作为重要的政治任务抓紧抓好。六是要狠抓两个建设，全面推进招生就业工作再上新台阶。要以制度建设为抓手推进招生就业科学化、规范化；要以队伍建设为依托，努力提升招生就业工作水平，加强招生就业工作人员学习培训，提高业务素质和能力水平。来源：甘肃省教育厅 陇东学院 丁意馨说明：尊重原创并注明来源，本文如有侵权，请及时联系，将会立即删除对此，你怎么看呢？欢迎在下方评论区分享交流！一名快手主播在甘肃被抓，直播声称：驾驶证网上购买，交警不拦甘肃新增1湖北输入病例，对湖北返甘持“绿码”人员行二次检查兰州市教育局开展中小学教师线上教学能力提升专项培训甘肃省甘谷县县委检查指导学校疫情防控和开学准备工作

5月14日，重庆大学电气工程学院公布了最新的考研复试成绩，其中有几个考生的成绩引起了很多人的关注，如下图所示。以上圈红的两位考生初试成绩都比较优秀，尤其是第一位，初试成绩高达421分，但是很不幸，复试成绩都没有达到及格线60分，直接被判定为复试不合格，很可惜。在公示成绩的同时也确定了具体的招生计划人数，只要去掉推免人数，按照成绩排名截取计划人数就能知道最低的录取分数线了。因为最终计算的总成绩是百分制，所以即使初试成绩很高，折算以后总成绩的优势并不大，如果复试出现什么差错就很容易被后面的人赶超，从大家最终的总成绩也能看出来，相邻考生之间的差距很小。究竟发生了什么？很多人看到这位420分的考生被淘汰肯定在猜想究竟发生了什么，为何初试成绩如此优秀的考生会得到这么低的复试分数，这有点让人想不通。从其他学校公布的结果来看，高分考生被淘汰的例子还有不少，原因都在于复试成绩不高或者没有达到合格线。背后的原因总结起来还是一条：复试表现不好。再深究一下，复试不好的原因又在哪里呢，归根结底还是考生自身的问题，可能有以下几点：对于复试的重视程度不够，以为初试成绩很高就稳了。复试备考方法出现问题，没有抓住复习重点。除了专业课笔试之外，由于紧张等个人原因，面试出现重大失误。考研复试如何准备？考研复试的备考是非常必要的，而且考生应该引起高度重视。但是有一点需要提醒将来要考研的学生，考研不只是集中十个月的突击复习，还有平时的积累和学习。复试过程中，面试的老师所研究的方向非常广泛，所以提问的问题也是五花八门，但是都会体现在大家在本科阶段的学习过程中，所以建议想要考研的学生应该在最开始就要把专业课基础打好。总结一点：把参考书目做好强化复习和熟练掌握，另外注重平时的积累！以上就是关于重庆大学考研复试成绩的分享，希望对大家有所帮助！

第一批开始复试的学校已经有学院开始陆续发出拟录取通知，5月14日重庆大学电气工程学院公布他们学院的拟录取名单，前面我都是在讲不少人都是低分进入复试然后成功逆袭的同学，今天我要说的是高分同学，一定不要骄傲，笑到最后才是赢家。初试第三总分421，却落榜2020年重庆大学工科自划线320分，这位考生的分数那是整整比复试线多出一百分，根据电气工程学院的招生计划，电气工程专业招生名额为132名（其中已录取推免生79名）；能源动力专业招生名额为108名（其中已录取推免生45名）；这位考生的初试成绩位列第三，前面还有一个441的超级学霸和一个426的同学，录取人数也很多，自己初试成绩排名、总分都不错，原以为读重庆大学那是妥妥的，谁曾想复试翻车，无缘重大，重大的电气工程学院本来就是全国知名，竞争非常激烈，一个不小心自己就有可能被其他同学反超。复试真的很重要今年受到疫情影响，大部分高校都是采取网络远程复试的形式，重大也不例外，因为采用这种形式，几乎每个学院都不同程度的提高初试成绩占比，电气工程学院初试成绩占比70%，复试成绩仅占比30%，也许那位421的考生正是因为看到这则消息，自己初试分数这么高，然后初试成绩又是占比70%，对于复试重视程度不够，然后导致复试成绩不合格，最后造成他的落榜，可能他根本没有想到复试也是可以一刀切，复试成绩不合格，不予录取，或者是他根本没有料到自己复试居然能够不及格。这个事情也给还没有复试的同学敲响警钟，不管初试占比多少，对于复试千万不可以敷衍了事，你对它敷衍，它也许就会对你敷衍，除非不举行复试，自己初试成绩非常高，那才是可以高枕无忧，可惜复试取消是不可能的，所以对于复试一定要加以重视，真的看到这么高的分数最后被淘汰真的可惜。机会是留给有准备的人，复试的内容不像初试那样固定不变，都是书上的知识点，复试的时候，老师会更加注重你的综合能力，临场应变能力，问的问题也是多种多样，更加考验自己的知识储备。退役士兵计划一个上岸的好帮手如果你在大学期间去部队服役，两年之后继续回到学校读书，恰好又想要继续考研深造，自己一定要利用好退役士兵这个计划，就以这个电气学院为例，看到这些初试分数动辄就是370、380，400+的人也不少，但是里面有一个同学297同样成功上岸，他就是走的退役士兵计划这个途径，首先退役士兵计划竞争没有其他考生那样激烈，然后参加退役士兵计划的考生是拥有减分政策，分数要求也没有这么高。这里面还有一个人非常可惜，379的初试分数最后弃考。初试成绩低的同学不要放弃，因为你有机会成功逆袭，初试成绩高的同学切忌骄傲，笑到最后才是赢家，最后祝愿大家都考研成功，一战成硕！喜欢的点个关注吧，每天说教育，我们下次再见！

12月24日下午，在陇东学院图书馆一楼学术报告厅召开心理健康教育工作座谈会。党委委员、副院长白生君出席并讲话，党委学生工作部部长贾志宏主持，参加会议的有后勤保障处、保卫处、团委、学生工作部主要负责人，各学院学生工作分管领导、学工办主任、辅导员班主任代表，共计150余人。会议邀请历史与地理学院李朝阳、教育学院卜鹏翠、数学与统计学院齐渊、电气工程学院郑兴荣等4名资深班主任老师进行经验交流。他们以典型的学生心理工作案例入手，分析问题、探寻原因、解决问题，从生活态度、学业理想、就业考研、宿舍良好互动、家庭亲子关系等方面，开展细致入微的心理工作，收到良好育人效果，经验交流气氛热烈。白生君在总结讲话时对学校一年来心理健康教育工作成绩给予充分肯定，对学校心理健康教育专职队伍的出色工作充分认可，对辅导员班主任的尽心竭力、无私奉献和责任担当表示感谢。他认为学校心理健康教育工作仍然存在不足，诸如个别学院对心理健康教育工作定位不准、分工协作不力、压力传导不够、重视程度不高；个别辅导员班主任对心理问题学生认识有偏差、服务意识不强、主动作为不够；学校专职辅导员队伍专业管理能力有待提高等。最后，就如何做好来年工作，提出了工作意见：一要统一思想，形成共识，充分认识心理育人工作重要性；二要强化履职意识，靠实责任，切实增强心理育人责任担当；三要形成工作合力，科学分工，找准心理育人工作切入点；四要加强业务学习，掌握学情，有效提升心理育人工作成效；五要加强家校沟通，共同成长，构建心理育人工作联合体。（通讯员：赵静 王一然）

2020年12月31日，陇东学院在大学生活动中心召开2020年工作总结表彰大会，表彰奖励2020年在目标管理、教育教学、科学研究、学科建设、学生工作等方面做出突出成绩的先进单位和优秀个人，共同回顾奋斗历程，共享成功喜悦，谋划来年工作。党委书记曹复兴出席大会并讲话，院长辛刚国主持表彰大会，校领导田雁青、孙立峰、白生君等出席大会。学校受到表彰奖励的先进集体和先进个人代表、机关部门处科级干部和教职工、学生代表共1100多人参加了总结表彰大会。大会上，党委副书记田雁青宣读了《中共陇东学院委员会关于表彰2020年教学单位工作业绩考核和机关直属单位目标管理考核先进单位的决定》，副院长白生君宣读了《中共陇东学院委员会关于表彰2019—2020学年学生工作先进单位和优秀个人的决定》，副院长马悦宁宣读了《陇东学院关于表彰2020年优秀教学成果的决定》和《陇东学院关于表彰奖励2020年教师实践技能大赛获奖教师的决定》，副院长刘万锋宣读了《陇东学院关于表彰2020年科研工作成果的决定》和《陇东学院关于表彰2020年优秀学科平台的决定》。陇东学院农林科技学院、学校办公室等23个单位荣获教学单位工作业绩考核和机关直属单位年度目标管理考核一、二等奖；历史与地理学院等6个学院荣获2019—2020学年学生工作先进单位奖；陇东生物资源保护利用与生态修复重点实验室、陇东道情皮影传承基地荣获2020年优秀学科平台奖；农林科技学院等7个单位荣获2020年考研工作先进单位奖。会议表彰奖励了优秀班主任、一流专业、一流课程、高等学校教学质量工程和创新创业教育改革项目、教育部产学合作协同育人项目、教学比赛获奖以及科研成果、专利、智库、著作奖和科研项目立项奖等方面的先进个人。据悉，2020年，陇东学院的学科建设和科研工作成绩喜人，取得了质的飞跃，学校申报4个专业全力冲刺国家一流专业，《南梁精神概论》获评首批国家一流本科课程，12个专业、9门课程分别获批2020年省级一流本科专业、本科课程；获批国家自然科学基金、社科基金8项，创历史新高；获准立项科研项目230项，资助总经费2323万元。获评省级重点实验室1个，全省中华优秀传统文化传承基地1个。（作者： 黄飞 杨芳） 【来源：掌中庆阳】声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：newmedia@xxcb.cn

陇东学院“四招秘籍”吸引媒体关注。新甘肃客户端兰州7月16日讯（新甘肃·甘肃日报记者施秀萍）建立畅通渠道、主动融入地方、校地合作共建、理论实践结合。省政府新闻办今天上午举办的新闻发布会上，陇东学院分享了在实践中积累的打破学术研究和政策咨询壁垒的“四招秘籍”。近年来，陇东学院充分发挥高校智库战略研究、政策建言、人才培育、舆论引导等作用，积极探索高校智库建设新路径，逐渐把学校智库建成服务地方党委、政府决策和经济社会发展的重要“思想库”。与此同时，探索出打破学术研究和政策咨询之间壁垒，让贴得还不够紧的“两张皮”渐渐“融为一体”。陇东学院介绍了打破学术和政策间壁垒的主要做法。首先，与地方政府建立畅通的沟通渠道，承担政府委托的课题和项目，参与地方政府组织的各种调研、座谈、论证、听证活动，了解地方发展的实际问题。其次，聚焦地方经济社会发展难点热点问题，凝练智库特色研究方向，开展基础研究和对策研究，主动提高服务地方发展的能力。再次，校地合作共建研究中心，共同举办学术会议等；同时，学校积极对接，商谈与庆阳市政府共建庆阳市发展战略研究中心和数据信息产业研究院。此外，陇东学院智库专家还出版了《地方新型智库建设理论与实践》，为开展应用对策研究提供指导帮助，促进学术和政策之间融合发展。

相逢又告别，归帆又离岸，又是一年毕业季。6月8日，陇东学院2020届学生毕业典礼暨学士学位授予仪式在陇东学院大学生活动中心礼堂举行。陇东学院党委书记曹复兴、院长辛刚国及各学院负责人出席了典礼，教师代表、学生代表以及家长代表共计1000多人参加。毕业典礼上，学校表彰奖励了多名优秀毕业生，宣读了《陇东学院学位评定委员会关于授予2020届普通本科毕业生学士学位的决定》，院长辛刚国教授为获得学生学位的毕业生代表拨苏正冠并致辞。（作者 黄飞）

为加快陇东学院岐伯医学院建设和发展步伐，拓宽选人用人渠道, 引进高层次管理人才，加强学院干部队伍建设，现面向社会公开招聘陇东学院岐伯医学院院长，有关事项公告如下：一、学校简介陇东学院是一所全日制综合性省属普通公办本科院校。学校占地面积1400余亩，校舍建筑面积55万平方米，固定资产总值9.6亿元，教学仪器设备总值1.3亿元，馆藏图书173.2万册。现有全日制在校生15513人，教职工1021人，其中教授、副教授363人，博士、硕士学位教师556人。学校设20个二级学院和继续教育学院，招生专业51个， 涉及文、理、教、工、农、管、法、医等11个学科门类。岐伯医学院是陇东学院下设的二级学院之一，设有护理学、健康服务与管理2个本科专业，在校学生1060人，教职工50人，其中教授、副教授18人，博士、硕士学位教师14人；有基础医学实验室28个、临床、护理实验室18个，拥有实习、教学、科研、就业为一体的非直属三级甲等综合性附属医院2所（庆阳市人民医院、庆阳中医医院），省内外三级甲等实习医院20余家。近年来国家护士执业资格考试合格率平均为98.45%，年终就业率达100%。二、岗位及职责公开招聘陇东学院岐伯医学院院长1人。院长岗位职责：1.主持岐伯医学院行政管理工作。2.负责专业与学科建设，参与制定人才培养方案，推动专业内涵发展，提高专业建设水平。3.负责本学科人才梯队建设，引进和培养高层次青年人才，聘期内为医学院建成一支具有竞争力的青年教学科研团队。4.指导、带领教学科研人员或作为主持人为学校申报国家级和省部级重大科研项目、基金项目以及发表高水平科研论文。5.必要时参与、规划、筹建附属医院工作。三、聘任条件（一）基本条件1.具有较高的思想政治素质和政策理论水平，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党对高等学校的领导，坚持社会主义办学方向。2.具有胜任医学院院长岗位所必需的专业知识和素养，熟悉高等教育工作和相关政策法规，掌握教书育人和学生成长规律。3.具有管理工作经历，有较强的组织领导和管理能力，有全局观念和创新精神，作风民主、团结同事，坚持依法依规办事，善于科学谋划，善于听取和集中各种意见。4.具有强烈的事业心和责任心，坚持原则，敢于担当，勤勉尽责，能全身心投入工作，业绩突出。5.具有良好的品德修养，为人师表，严于律己，群众威信高。6.身体健康，年龄原则上不超过45周岁。（二）专业条件1.具有医学类硕士以上学位，博士学位优先。2.主持并完成国家自然科学基金项目1项以上，有一定的学术影响或相关成果获得省、部级奖励。3.以第一作者在SCI相关学术期刊上发表专业论文2篇以上。4.具有担任高校行政管理工作或三甲医院副科主任以上工作经历，具有教授或主任医师专业技术职务资格。四、聘期及待遇1.全职引进，试用期1年，一年后对其履职情况进行考核，考核合格正式聘任为院长，聘期为5年（含1年试用期）。聘任期满后根据双方意愿，可正式调入、续聘或解聘。2.聘期内学校免租金提供校内约100平方米的住房一套和50万元安家费，根据甘肃省高层次人才引进有关规定，安家费免征个人所得税。3.提供20万元科研启动资金。4.享受校内教授工资及津贴和正处级待遇。5.按照有关规定，妥善解决配偶在校工作，并帮助解决子女就近上学。6.特别优秀者待遇可面议。五、聘任程序1.个人报名。2020年8月25日前，应聘者通过信函、电子邮件或到学校党委组织部报名，并提供反映本人学术经历、研究水平和专业能力的相关支撑材料。2.审核资料。3.面试。学校组织专家按相关程序进行面试，要求应试者作1小时的专题报告，专题报告包括三个部分：（1）个人学术及工作经历。（2）任职工作设想、目标及规划。（3）就本专业某个专题做学术报告。4.体检。5.确定人选。学校根据面试情况确定人选，经专家组评议、组织考察等程序后，党委会研究确定拟聘人选，对拟聘人选进行任前公示，学校与其签订聘任合同，并按照干部选拔任用规定履行任职手续。六、联系方式联系人：陇东学院党委组织部 赵老师联系电话：（0934）8658856；8658652电子邮箱：ldxydwzzb@163.com联系地址：庆阳市西峰区兰州路45号，陇东学院党委组织部邮 编：745000来源：陇东学院、庆阳圈子（版权归原创者所有，如有侵权，请联系我们更正或者删除）