如今很多孩子因为在高考当中没能考进自己心仪的学校,便把考研当作改变命运的第二次机会,尤其今年研究生进一步扩招,很多人觉得哪怕自己没有考上心仪的大学,也可以通过考研考上一所985院校。这个时候既提升了自己的学历,又拥有名牌大学生的身份。我们在网络上经常会看到一些比较励志的事情,比如说二本院校的大学生通过考研考入了985院校。当这种例子变多了之后,我们便觉得第一学历可能对于我们来说并没有那么重要。但事实真的是这样吗?小编先给大家分享身边两个真实的例子,小编的弟弟小王四年前顺利的考上了985院校的研究生,小王原本就是985院校的本科生,底子也比较好,考研的时候选择留在了母校。而小王的室友的本科院校是一所不太出名的二本院校,为了考上985学校这个室友,努力了一整年,最终没有辜负他的期望。一年前两个人都顺利地毕业,并且没有选择继续读博,而是选择直接工作。小王的室友原本以为自己拥有985院校的学历,可以抹杀掉自己本科院校不是一本的“屈辱历史”。但是没成想这个室友在投递简历的时候,第一轮就被刷了。这个室友非常不甘心,因为那家企业是他非常喜欢的。所以随后这个室友就打电话给人事部门询问原因,没想到人事部门的回答非常令人扎心,HR是这样说的:我们只招本科学历是985和211大学的员工。因为当时这家企业非常受欢迎,应聘者的数量远远超过了岗位的需求。因此,公司不得已进一步提高筛选标准,所以小王的室友就无缘这家公司了。当然并不是每一家公司都明确要求本科学历一定要是985和211院校,但是对于一些比较受欢迎的企业来说,每到了毕业季,应聘者非常多。当与我们共同竞争的对手本硕都是985或是211高校的学生时,我们硕士院校是985院校并不加分,而本科院校是二本学校,却成了一个减分项。所以说如果有能力在高考中考取一个更高的分数,就不会让我们日后陷入比较尴尬的境地。所以在我们能够好好学习的时候一定要抓住机会好好读书,争取能够考到更高的分数。尤其是像在高考这样非常重要的关头,有时候哪怕是相差一分就改写了我们的命运,让我们与心仪的大学失之交臂。第一学历不仅仅对于找工作是有很大的帮助,如果将来我们有意向继续求学的话,第一学历的重要性也是不容忽视的。而且很多企业很看重第一学历。在大三阶段,很多同学会面临三条路。有的同学可能会直接选择找工作,但更多的同学会选择继续考研。在这中间还有一部分比较特殊的同学,因为他们成绩比较优秀,如果学校有保研名额的话,他们可以通过保研更早的拿到心仪院校的offer。但是,985或211院校的保研名额远远要比一本院校多。而且在保研的过程中,我们会发现一些学校只要本科院校是985的学生,甚至对于学生的排名还做出了明确的要求。考研的同学也是一样,虽然在初试环节,所有参加考试的学生做的都是同一套卷子。但是如果我们通过了初试成功地进入到了复试环节,本科院校的水平多多少少会影响到我们的复试结果。有些导师比较注重学生的出身,不愿意招收那些来自二本院校的学生。而且在复试环节中,导师所提到的问题都是比较前沿的,在教学氛围没有那么浓厚的二本院校中,我们可能很难学习到这些知识。这些都将会直接影响到我们的录取结果。当然,对于一些新鲜或者比较热门的行业,可能某些部门对于学历的要求并没有那么高。我们也不能一味地为了追求名校而选择一个自己特别不喜欢的专业。如果将来所找的工作和专业不对口的话,也是比较可惜的。毕竟我们学习的专业很大程度上决定了我们未来要从事什么类型的职业。所以专业的选择也十分重要。你觉得第一学历重要吗?
“10年过去了,我还在为当初不给力的高考买单。”一位女博士在武大BBS上发帖吐槽:因为本科学历不是985、211,尽管拥有武汉大学的博士学位,求职时仍屡屡碰壁。博士文凭比不过一纸高考录取通知书,几年的心血和努力都付之东流。学历歧视,二本学生不是唯一的受害者,名校生同样深受其害。起点太高,原地踏步都是在后退。小木虫上的一位网友分享了自己的经历:C9本科毕业,考研母校失利,被调剂到一所中游985院校中,她和她的同学们彼此戏称是“X大难民”。考研降级,让这些学生甚至不愿意说出母校的名字。▎想通过考研完成“学历逆袭”有多难?目前我国共有高等学校3005所,而“双一流”高校只占其中的4.66%,对于绝大多数人来说,考上大学往往只意味着走进一所普通的二本院校。2020年全国考研人数再创新高,为377万,但在统一的研招考试前,已经有一批名校生通过推免通道提前入场。尽管教育部发文规定,各招生单位招收推免生数量不得超过本单位硕士研究生招生计划的50%,各专业必须留出一定比例招生计划用于招收统考考生。但是从近些年全日制硕士研究生的招生情况来看,正有越来越多的名校推免生数量占比逐渐超过50%。每年数百万人的考研大军里,二本学生占据半壁江山,经历了千军万马过独木桥的激烈厮杀后,上岸的他们还饱受本科学历的歧视。即使怀揣着400+的初试成绩进入名校复试,最后却被调剂到另一所二本院校,这样的案例并不算罕见。对于那些立志考名校的二本考生而言,通过二战乃至三战去博取一个不确定的未来,也就成了一种高压之下的无奈之选。▎对不起,本科不是985、211,我们不要越来越多本科院校非985、211的考生陷入迷茫,照现在的就业趋势,不考研就业肯定难,考上名校研究生,不够光鲜亮丽的“第一学历”却成为切肤之痛。2020年,我国博士生招生总规模突破10万大关。面对学历的“通货膨胀”和人才基数的几何陡增,高校选拔标准“水涨船高”,海归博士和本土博士被区分对待,筛选标准甚至能严格到“学历查三代”。图|教育部明确要求:严禁发布含有限定985高校、211高校等字样的招聘信息。“第一学历不够光鲜,直接out”,已成为高校与求职者之间心照不宣的“潜规则”。中船重工某研究所招聘条件中白纸黑字地表示本科非“211”高校的博士不要;中南某设计院招聘则要求第一学历和最高学历必须均为“211”或“985”高校;哈尔滨一所省属大学的外语学院俄语专业教师岗位,甚至只要各学历阶段都毕业于北外、上外的博士。也有一些用人单位招聘公告中不设置招聘限制条件,却在实际操作中严格执行“内部的限制标准”,不动声色地把那些“不合格”的求职者拒之门外。不完美的第一学历成了简历上的“污点”,将期待已久的高校梦无情击碎。寒窗苦读20余年,一路“过关斩将”终于戴上博士帽,却因本科“出身”而屡屡被拒。“一考定出身”,几乎否定了硕博深造阶段的所有努力,让人越来越无路可走。▎是时候,对“名校”这个标签祛魅“以校取人”,不仅是歧视这个学生,也是对学校身份的歧视,仅因为没有“985”“211”的名头,就否定了整所学校。学历歧视的背后,是普通院校学生和名校生都不可承受的生命之重。近年来,我国学历歧视有越收越窄的趋势。随着高校扩招,越来越多的本科生、研究生流入人才市场, 而社会所能提供的岗位却始终有限,从本科就能找到好工作,到非“3个985”不要,谁知道未来人才筛选是否会严格到非清北不收呢?图|杭州余杭区街道办事处录取的全部都是清北硕博士,引发舆论风波。我们提倡更包容的学历标准,不是对名校学历的厌弃与嫉妒,而是对“名校”这个标签的祛魅。我们也由衷的希望,明天奔赴考场的377万学子,可以选择只为了更高的理想追求提笔,而不是单单为了摆脱那只有四个字、却如附骨之疽般的“学历歧视”。
现在都看第一学历,考研还有什么用?这是个伪命题,其实学历和考研并不矛盾。1、目前,无论是初次就职,还是工作期间晋职称、获提拔重用等,不只看第一学历,也看最高学历。如中师毕业当教师,之后又函授五年师范大学本科毕业,在使用上都按大学学历看待。常见的机关公务员简历公示中的党校、电大毕业等学历,属于第二学历或最高学历,按政策与全日制学校同等学历予以承认。在这种情况下,第一学历则起到证明学习经历、入职途径(社会招聘或毕业分配)、以及最高学历的真实性等。如果一个人小学没毕业,也没有其他学习经历,突然冒出个大学毕业证来,那么大概率是假的。2、学历和学位的关系学历是指人们在有正规资质的教育机构(包括全日制和非全日制)中的学习经历和证明。这样看来,所有的学习经历都可以称为学历。但是,我们及用人单位通常说的学历,是指一个人最后一次、也是最高层次的一段学习经历。如:小学、初中、高中、大学专科、大学本科、研究生等。学位则是学术称号,标志着一个人在学历基础上继续深造、所达到教育程度、学术水平和专业层级。学位包括学士、硕士、博士等。学历和学位的主要区别在于:(1)学历侧重于全面知识的学习,学位则侧重于专业学科门类。如:哲学、法学、经济学、教育学、医学、工学、农学等。(2)学历证明一个人综合知识学习的经历和水平,学位证明一个人某个专业知识领域所达到的最高层次和程度。3、学历和学位在职场招聘、使用和工资待遇上是有差别的。目前职场公开招聘人才,学历要求越来越高。如公务员、事业单位、国企等,绝大多数要求大学本科学历以上,硕土、博士等高学位的研究生更受青睐,有的甚至免试直接录用。当地职称申报资格对学历的要求是:大学本科学历工作5年以上可申报中级、10年以上可申报高级;硕士研究生毕业工作3年以上可申报中级、8年以上可申报高级。当地大学本科学历招聘为公务员或事业单位岗位的,第一年基本工资3000元,硕士研究生学历的3200元,博士生相应还要高些。从以上现实的分析对比看,能说考研没有用吗?
随着高校的扩招,义务教育的普及,现在的本科毕业的大学生真是满大街都是呀。那是不是说学历就没有用呢?然而并不是,找工作往往都是以学历为划分,因为企业基本都是靠这个因素来筛选人才。所以现在越来越多的人已经不满于本科的学历,想要继续提升学历,最好的方法还是考研,因为考研可以为自己的学历镀金不少。尤其是对于毕业于普通二本三本有极大的好处,可以靠着努力去考上一本。拥有这一本的考研学历,找工作就比本科学历容易很多,增加了不少竞争力。那如果是同一所学校的毕业生,一个是研究生,一个是本科生,哪一个的竞争力比较大呢?也就是说,第一学历和考研学历哪个比较重要?八成的人都不知道答案。但目前来说,似乎也没有一个标准的答案,关于那个重要大家都是各说纷纭啊。但最关键的还是看你自己的处在哪个阶段,因为每个人的情况都不太一样。那第一学历应该是怎么定义的呢?网上对于这个问题是这么解释的:第一学历就是指国家统招就读的最高学历,国家统招一般都是指高考。所以说非国家统招的这些自学考试、成人高考、网络教育获得的学历都算不上是第一学历。考研学历无非是硕士和博士两种情况,通常要有本科学历才能考研,要是才学信网能查询得到的,所以自考、成考或者是网络教育获得的本科学历都是可以参加考研的,也满足了很多人想要考研的愿望。纵观现在的社会无论是本科还是研究生都很多,好的企业一般都是比较注重第一学历的,还要以“211和985的大学”的毕业生为招聘标准。第一学历的歧视固然存在,也只是存在于一些高大上的单位部门。他们从来不缺优秀者,有所挑选也是可以理解的,但是这并不代表考研没有用了,考研更多的是拓宽视野和提高思考的能力。所以说第一学历和考研的学历都一样重要,学习也是一辈子的事情,才不会失去社会竞争力。对此,你们认为是这样吗?
现在社会对学历的关注度越来越高,学部的价值也下降了,很多大学毕业生都参加了研究生考试的队伍,之前全国的报名人数达到了290万人,创下了历史新高,而且那一年的大学毕业人数还没超过800万人,这就意味着在三个人中就有一个大学生参加了考研。为什么要考研究生,有各种各样的原因,有人不放弃大学入学考试的失败,在考研究生的过程中,有人为了再次证明自己,单纯地提高学历,提高自己的证书。考研究生的时候,哪种大学最受欢迎?当然第一选择是985工程重点大学,第二,211大学,其次是普通的大学。985大学拥有优秀的高教育资源,另外,学校有很高的评价和实力,考上后,可以用这样的方式再一次改变自己的人生轨迹,但是,习惯了,即使通过了考研,即使985考上了,在现实社会中依然认可第一学历,通过本科报考研究生的方式进入985大学,为什么会出现这样的情况,下面几个原因真是让人折服了。1、第一学历在社会中的认可度高,985本科生比985研究生的含金量要更高?说到这里,也有人认为这是社会的差别,但现实是现实,很多企业和雇佣单位更重视第一学历,我觉得通过大学入学考试985的能力比通过考研985的能力更强。第一学历是在985或211名校考上的基础上,各方面能力较强,因此,很多985名学生在留学方面占有很大的优势,同时,国内很多知名企业也更重视第一学历毕业于985或211名学生。2、研究生考试复试时,往往第一学历对面试也有很大影响曾经考研究生的著名老师张雪峰说,第一学历对考研究生的重要性,例如,一些著名大学985所面临两个分数相同的考生,往往从毕业院校的对比来看,这些大学的面试官更重视以第一学历为重点的大学毕业生,在同等条件下,一般大学的研究生被下了PK开始。3、第一学历是就业的门槛之一,普通本科毕业的985研究生很难改变这个局面。就业不像以前那样重视学历,虽说更重视能力,但任何重点大学的毕业生都不能没有能力。但是,从一些著名大学的招聘和录用方面来看,也很重视985或211毕业的大学生,第一学历是985或211大学的毕业生,在他们的认知中,认为第一学历985或211毕业的学生比大学院第二学历985或211毕业的毕业生要高,虽然这样的想法和认识不能说完全正确,但是我们仍然不能改变这样的状况,你对这个怎么看?
在这里跟大家说一个HR的普遍认知:“你就读的第一所学校,毕业了,那就是你的第一学历;无论以后你是统招专升本,还是考研考上了,对,证书上写的你的学历是你再次提升的学历,但是,在HR的眼中,你的第一学历就是你最先读的学校!”就像世界五百强说,我们不看学历,但是他们从来不去除了985和211之外的学校招聘。在的第一学历很是风行,原因也很简单,因为现在的大学生的供明显大于求,虽然,社会用人单位,就不得不扩大网口,增高门槛,以此来筛选高质量的人才;可是既然如此,为什么还有每年还有那么多学生准备考研,甚至考研的人越来越多了?其实与其纠结于要不要考研,或者疑惑考研到底有没有用这并不重要,重要的是,你要了解自己的定位。我在大学时候,在学生会里认识一个商学院的学姐,长相在大学里也可以说是非常漂亮了,而且从大一开始就在学生会,社团里积极参加各种活动,到大三的时候做到了学生会的副主席,而且绩点也一直很高,每年国家奖学金几乎没有旁落。在学校里追求过她的男生就我知道不下10个。到了大三她的成绩稳稳能保至少复旦的经济系研究生。然而她当时做了一个选择,让所有人都没想到。那就是她准备跨专业去考设计学的研究生,不仅放弃了保研的资格,甚至得从0开始考研学习。当大家问她为什么的时候,她的回答很简单,因为我喜欢设计啊。所以其实究竟要不要考研,你最先应该问自己的,是我到底需要什么。如果我真的对自己的专业有兴趣,或者对某个专业有兴趣,那你最好的选择就是去考那个方向的研究生,进一步深造,进一步研究。如果你的选择是我要去就业,那你不妨问问自己,如果我连研究生的学历都没有,那我的境遇是不是会更糟?有了研究生的学历,是不是还有一个起码的资本可以和世界再较量一次?一个张雪峰讲过的他身边的事情,一个哥们大学学的专业不咋地,就不愿意学,然后毕业了就得了一个结业证,后来去了大西北电厂上班,觉得这样的人生不能这样过下去了!然后,这个哥们考研到了华北电力大学,然后现在在国企上班,美美的差事,工程师!所以说同学,不要那么强求自己就非要第一学历985和211!此处不留爷,自有留爷处,你只要记住,这是一个选择大于努力的时代,懂不懂!找到自己的位置,拼图才能镶嵌进去,你才能发挥自己最大的作用!我是职场达人傅一声,欢迎你的关注!
哈喽大家好,我是辣辣~前几天我们说到了一个问题,那就是万一被调剂到了一个不喜欢的专业,或者本科的学校不太理想该怎么办。相信看到这里的同学已经有了自己的答案,那就是考研。在考研一开始,就会面临着学校及专业的选择。当然,每个人上研究生的目标是不一样的。有的同学是想弥补高考的过失,上更好的学校,抱着这样的信心,于是他们日复一日刻苦学习,最终没有辜负自己,考上了重点大学的研究生。而有的同学是仅仅是想获得一个硕士学位,拿到研究生的文凭,对于读什么学校无所谓。当然,从心态上来评判这两种类型的人的想法,大家都会支持第一种,既然高考没有考上一个理想的本科,那必然要通过考研来弥补自己的遗憾,这是一种积极,向上的心态。但是为什么越来越多的同学开始放低了自己的标准,拥有了得过且过的心态呢?其实这与很多研究生的现状有关系。现在许多企业在选择用人的时候,看重的不是最高学历,而是第一学历。也就是说有的人就算考上了重点大学的研究生,但是由于当初高考成绩不够理想,本科是在很一般的学校读的,那么也很有可能被淘汰。企业为什么要这样做?首先就是应聘人数太多,除了少数大牛,大多数人都差不多,所以必须另设置一些条件进行筛选,比如学历。可是光看最终学历的话,还是基数太大,只能再用第一学历来筛。换句话说,不是你名校研究生不好,而是大家都是名校研究生,同等情况,大家都没有特殊技能,只能顺着往本科看,这也是一种择优录取的基本思维。客观上讲,第一学历的高低不代表实际工作能力的强弱,但在笔试面试都很难判断,人才供过于求,选择面宽的情况下,对HR而言,选择一个名校学历的求职者的成功概率显然要比一般院校的大。因此,筛掉第一学历非985高校的应聘者虽然看起来不近人情,但符合概率论,也是可以理解的。其实这是一个概率问题,清华也有不成才的,概率低。没学历的也有成才的,概率更低。虽然大家总喊着学历不等于能力,但是学历和能力具有很强的正相关性。从企业经营的角度来说,看重第一学历就是这么来的。其实辣辣想说,企业之所以制定这样的筛选人才标准,没有错,而因为第一学历被企业拒绝的同学更没有错,所谓选人标准是给普通人制定的,牛人和高人自在标准之外。所以,如果我们要在无法改变第一学历的情况下出人头地,占据主动权,就必须全方位的去改变自己,只有提高了自己的核心竞争力,能够用超出学历的能力来证明自己,才能这这个残酷的社会占据一席之地。最后辣辣想说,企业招人看第一学历也是可以理解,因为高考比考研竞争激烈,能去985、211高校的都是比较厉害,虽然后天努力也很重要,但绝大多数是第一学历名校的同学确实优秀。所以,好好学习,提升自己的能力才是!欢迎大家在评论区留言发表你的看法~我是辣辣!
本文为募格学术原创。转载请在【后台】留言作者:小白疫情期间,在大家都自我隔离的日子里,一个同学焦虑地给我打了个电话:“可能要失业了,如果真的失业了,我想去读博了。不知道有没有意义?”我本来要回答:“当然有意义!”但突然想到他本科毕业于双非高校就愣了一下,结合我自己的经历,思考后,赶紧改口说:“有意义还是有意义的,但如果只是为了找个好工作,考上也有很可能白读了!”他条件反射地问我:“为什么?”我只有给他讲诉了我毕业那年“这位博士,对不起了,因为你的第一学历是...”的伤心遭遇。现身说法完毕,他听完,在电话的那头长叹一声后,默默地挂上了电话。众所周知,一些用人单位喜欢在招聘条件中有一项共同的要求:第一学历为211/985院校全日制本科,好点的高校教师招聘就不用说了。招聘单位要求“211或985院校全日制大学本科以上学历毕业生”就有要求本科学校,即所谓的第一学历。当然,现在有些招聘启事换了一种说法,不再直接提及211、985了,而是叫“海内外知名大学”。虽然没有写明211、985,但别人心里早就有了一杆秤。求职时,学历被查三代并不是一个罕见的现象,比如这位博士毕业生的故事:没错,这位同学努力过了,经过努力获得了相应的学识,但他没有想到,有时候努力后也不一定会改变自己第一学历的烙印,难道真的是一考定终身?不过,有时候这种悲剧还没完,第一学历的问题有时还可以从求职领域跨越到相亲领域,曾经有一个著名的“我一个985硕士,要求相亲对象起码本科211,这不过分吧?”的故事,让人啧啧不已:太刚了,这样想法做法优先淘汰了我们这些妄图用考研读博翻身的人。当然了,别人也有别人的理由:这种要求理所当然!因为高考的成绩更真实、权威!当然,我们承认有高考发挥欠佳之可能,但是清北的水平,即使发挥差也能走个中九;985的水平,即使发挥差也能走个211;如果高考连211也走不了的人,大概怕是智力也高不到哪里去吧。好吧,通过自己努力考上好学校的研究生们以为可以洗白自己学历,结果最终还是继续逃脱不了第一学历的梦魇。于是,以硕士研究生为例,有人整理了这么一个不等式的鄙视链:一般情况下是:本硕双985> 211本科985硕士>本硕双211≥ 985本科>本科双非211硕士> 211本科>双非本硕>双非本科。对了,有两大学历集团没有出现在不等式的鄙视链中。清北复交浙南科的本科可以与本硕双普通985等价甚至略超,据说他们可以站在鄙视链的最前沿,如同金字塔顶端的肉食群体,是神一般的存在。统称黑五类的自考、夜大、电大、成大和网大直接没有资格出现在这个鄙视链中。虽然那些通过奋斗考到比自己第一学历更好的硕士博士生,无论如何都会从学识、见识、素养等各方面得到一定提升。虽然就像先贤黑格尔说的:“存在就是合理的。” 用人单位为了单位自身的发展,对应聘者的素质要求当然比较高,他们提高门槛也是希望招到高素质人才,对应聘者的第一学历要求也是可以理解的,双向选择嘛。你挑别人,别人也要跳挑你。媒体曾经报道过有硕博毕业生的最高学历符合应聘条件,但因第一学历就在资格审查被刷掉的案例。某年毕业季,华中科技大学新闻传播学院硕士毕业的王同学本科毕业于普通本科高校,因为“我们要求第一学历为‘211 工程’高校的”不符合招聘单位的要求,没能获得事业单位招考资格。当然,王同学这种情况不是最惨的。曾经有某211高校杨同学,在中部某城市的高校招聘市场上,好不容易挤进了某企业的现场招聘站台,结果除了她的简历,随行同班同学们的都被HR收了,只因为她的第一学历为“中专”。太打击了人了。原本企业用学历高低作为衡量人才优劣的标准之一无可厚非,这是事实。许多研究生都在就业道路上切实感受到了第一学历所带来的不可言说之另眼相待,也是事实。如果没有理解清楚,那么收获的可能就是意想不到的歧视,也许连歧视也不是,就是赤裸裸的鄙视。而另一方面,优秀的第一学历背景可以弥补某些毕业生的博士简历的薄弱之处,比如毕业成果偏少时间偏长、较弱的论文出版记录。但存在的就一定合理吗?何为第一学历?其实所谓的第一学历是计划经济时代的产物。国家教育部政策法规司给出官方答复是:第一学历与第二学历的关系是同一层次的二个学历。以前普通初中、普通高中、普通高校的上级是各省市第一教育局,毕业时颁发的学历是由第一教育局颁发,称之为第一学历;成人高中、高等教育自学考试、成人高考等其它继续教育形式则是由各省市第二教育局负责,颁发的学历则称为第二学历。第一、第二教育局早已经合并,退出了历史的舞台,但第一学历、第二学历的说法却仍然延用下来。以下是国家教育部网站的官方问答截图,看上去感觉很有点意思。关于学历问题问题:我高中毕业后参军,在部队考上中专军校成为干部,请问我的第一学历是高中还是中专。答复:学历是指人们在教育机构中接受科学文化教育和技能训练的学习经历,我们在管理过程中所说“学历”通常指的是最高或最后的学历,没有使用“第一学历”概念。如果一定要强调“第一学历”,小学、中学也是学历。 现在用人单位招聘时在强调第一学历的重要性是,不仅指的是只认可普通全日制教育学历,不认可自考、成人高考、电大和夜大等各种形式的在职教育学历,还指的是普通全日制教育学历的层次,即双非、211、985(、国内外知名大学)之分。其实,本来用人单位在招聘计划说明了应聘者的学历资格,那么这个指的是你的最后学历,即最后一个通过全日制教育方式取得的学历,而应该不在乎你从第一学历。如果用人单位能够只关心毕业生的学习和科研的质量,解决问题的能力,发表强有力的论文,在顶级会议上发表精彩的演讲。如果拥有这些,就可获得一份心仪的工作,而不用关心在若干年前从哪里拿到什么样的学历、学位。另一方面,如果没有拥有相匹配的能力,无论硕博毕业生在哪里获得学位,应该都不太可能得到一份好的工作。一旦一个人获得了博士学位,就没有人关心他或她的硕士、学士或高中成绩(不过据说有HR在一堆清北的简历中,看到一份“高中:北京四中”的)。这里真正关心的是,那些在高中和学士学位上表现不好的人是否还能获得博士学位,但这是一个单独的问题。如果是这样,是否可以认为那个第一学历不好看的人后来还是努过力了的。所以,我还是希望给第一学历不太好看的人一点机会。是的,只要能获得一个好的博士学位,所有这些都是以对学术事业感兴趣以及满足获得学位的条件为前提的。其实,一旦获得了博士学位,毕业生在学术界或非学术界的未来职业生涯,以ta的博士学位为始,而不是ta的中间学历。如果这些都是好的,如果因为ta博士学位之前的第一学历的教育背景而拒绝ta,就有点啧啧称奇了。值得一提的是,很多人的第一学历可能有很多原因低于标准(个人/家庭健康问题、社会经济状况和你能够就读的学校的质量等),这对很多情况来说不应该是贬损,也就是说,比“我不知道如何学习/我还没有懂得如何努力”要好得多。比如很多博士的第一学历是早些年的中专,那帮人的学习成绩可是当年同龄者中的佼佼者。多么希望用人单位在考量一个博士毕业生时,根本没有人关心获得博士学位前的第一学历,只关心ta的科研成果、论文以及其他成果。但是,客观事实是当博士毕业生还处于刚刚起步,对于第一份工作或第二份工作来说,第一学历仍然很重要。虽让人家还是有挑挑拣拣的余地咧。就像很多人说的,每年的毕业生毕竟太多了,心仪的职位总是相对短缺,要想拒你,总有一款理由适合你。所以,重要的可能不是被鄙视的“第一学历”,而是基于职位要求,怎么能提出有效的筛选规则。而不是仅仅通过“第一学历”筛选硕博士求职者,这有点像几个人比赛长跑,最后同一时间撞线,裁判无法决定谁胜,又没有时间再赛一场,于是决定谁前半程领先谁就赢了。181年前,有个浙江的干瘪老头在辗转看到祖国大好河山时,不禁触景生情,思绪万千,写了315首诗,其中有一句“我劝天公重抖擞,不拘一格降人材。”对于求职的应届硕博士来说,毕业生多自然没有话语权,通过第一学历筛掉求职者是用人单位的一种经济的选择。“今后无论我怎么努力深造,获得的学历和文凭再高,在用人单位眼中,我还是个没有机会与第一学历比我好的人竞争的XX生?”这种话也是没有意义的,努力奋斗对于个人还是必须的。从另一角度来说,也许第一学历不够突出的人,更是一种激励。也许等你工作后努力到能力突出,相关经验、资历、人脉足以让人忽略你的第一学历,这可能才是正确对待第一学历歧视的最有效办法。
如今我国的高校被严格“分层”,顶层为985、211,中层为“双非”一本,中下层为二三本。顶层的985、211高校拥有最多的科研经费、最优秀的师资、最优质的生源,学生考入这些学校,毕业后发展前景十分不错。“双非”一本较为尴尬,有种不上不下的感觉,说是一本,但是不是985、211,在找工作时会受限。二三本的毕业生最“心酸”,找工作是个麻烦事,而且一些比较好的单位一般都不去二三本学校招聘。为了获得更多的就业机会,一些二三本学生将考研视为获得“逆袭”的一条完美的出路,但是一些从三本考入985的学生反映,有时候会有种被土著嫌弃的感觉,而且一些企业在招聘时还会评估第一学历,那么问题来了,第一学历那么重要考研还有用吗?其实第一学历在你进入大学的那一刻就已经定型,除非回去复读重新参加高考。既然第一学历难以改变,那么读研肯定比不读要好,现在一些地方将人才的标准定为“985、211本科毕业生”和研究生,其中这个研究生并不限制学校,所以拿到一个研究生学历是非常有用的。在毕业求职时,有企业会“查三代”,要求本科也是名校出身,但是并不是所有的企业都是这样,有些学校只看最高学历,所以即使本科三本,研究生考到985照样会获得优质企业的认可。而且三本的学生考上985研究生后其实更应该骄傲,因为你本科三本都能考上985高校研究生,而那些土著最后也是考上了这个学校的研究生,该“丢脸”的应该是这些土著才对,土著并没有“资格”来嫌弃这些“三本生”。高考确实对一个人的一生很重要,本科读个名校对自己的发展会更有利,但是并不是读个三本就没有出路,读三本学校的有时候并不是实力不行,可能也有一些发挥失误的,一考定终身的思想真的要不得。三本学生千万不可因为自己的本科学历没有优势就轻易否定读研的价值,在目前的社会现状下,对于三本院校的学生来说,读研是最好的出路之一。人生是一条漫长的旅行,前面的路走得慢不要紧,人生路还长,后面的走得快一些,照样可以完成“逆袭”。你怎么看?
其实对于大多数的普通院校的考研党而言,第一学历的问题似乎成为了他们的心病,一方面担心考研越来越难,上岸已是不易,另一方面则担心即使考上了研究生,然而研究生毕业后由于自己的第一学历低会不会依然遭到就业单位的歧视。对于这方面的担心是普遍现象,在社会上也确实存在这样的现象——即使研究生毕业,在求职的过程中依然会遭到就业单位的隐形歧视。对于类似的情况只能说,凡事不是绝对的,如果你决心考研,就抛开第一学历歧视的问题努力备考。大多数的公司还是看重学历的高低。对于我们在网上常常听说的就业时公司对于第一学历的歧视现象,的确不可避免,因为一份工作的出现,自然有成百上千的应聘者,对于公司最好的办法就是通过学历来筛选人才,这是一种相对快速的办法,能够以更短的时间为公司选择优秀的人才,所以某些国内的顶尖企业或者机构不可避免地会用本科院校的高低来判定人才的好坏,甚至更甚者提出凡是本科院校非211、985大学的一律刷掉,但是这也只是存在国内特别厉害的企业,对于大多数的企业还是以学历的高低来选择人才,因此,考上一所好的研究生院校,对于以后的就业有利无害,并不需要担心第一学历的歧视问题!当你的研究生学历足以掩盖你本科学历的劣势,第一学历歧视的问题会荡然无存。其实对于很多二本三本生在考研的时候,都会担心自己会因为第一学历的原因在复试的时候会遭到歧视,而且毕业后的寻找工作时依然会受到第一学历的困扰,但是我想说对于这种担心完全没有必要,打比方说,你从二本考入我国顶级的985院校,你认为毕业后谁会歧视你的第一学历问题,因为那个时候你研究生所带来的光环完全能够遮挡你本科学历的劣势,不久前,张霁入选华为天才少年计划,年薪201万,这不就是从三本院校通过考研考博逆袭的例子,所以只要你有真才实学,至于那些虚无缥缈的歧视完全不需要担心!决定考研后,只管努力。很多时候,大多数人的失败就是因为考虑了过多的因素,于是乎在考研的路上让自己越来越窄,最后导致自己成为考研的炮灰,什么第一学历的歧视问题,关键还是在于你不够优秀,当你达到一定的程度时,你自然而然就不会在意外界对于你的评价,因此,在考研的过程中于其把时间花在胡思乱想上不如多花些时间刷题和背英语,未来的事情还很远,活在当下才最重要!第一学历固然重要,但是对于一个人而言更重要的是保持终身学习的能力,未来的就业不是一成不变的,当你足够优秀时,这种被歧视的心理在你的内心会被自然而然地除去!——END——欢迎留言评论!