考研管理学原理复习

对于要报考管理学的同学来说，复习的时候必须要有一个明确的规划。启航考研杨老师为大家总结了一些复习时的规划，一起来看看吧。一、复习的阶段1、3月份—6月份 初级阶段。根据考研大纲的要求，确定好所要复习的参考书目。在这一阶段，主要是摸清管理学脉络，熟悉知识点，解决学习过程中的难点疑点。建议大家在这一阶段，不要同时开始好多本书的学习。跨考生最好按照基础-强化-冲刺的顺序来，并且结合课程进行学习，本专业的考生最多也不要同时复习两本。因为考研的题目一般很分散，所以考试参考书需要一本一本仔细的看，同时注意课后习题的练习巩固，做好笔记。2、7月份—9月份 中级阶段。这个时候应该是强化提高的阶段，这个阶段需要对整体的知识框架有一个清晰的认识，要多做题目，多练习。这个时候最重要的就是真题的练习，在确定了学校之后要想办法找到该学校的真题，可以在网上购买，也可以考上的找学长学姐购买。在这里提醒大家，真题都是没有答案的，学校一般也不会提供标准答案。真题的意义在于把握考题的难度、出题的风格。大家根据自己的时间安排，最好完整地做完至少两套往年真题，把握一下时间，同时也能检验自己是否复习到位了。大家可根据自己的情况做一下近几年的真题，做题的时候要注意把握时间，同时这个过程也是检验你的复习成果。3、10月份—12月份 高级阶段进入最后的复习阶段，大家可以回过头翻阅教材、回顾错题，查缺补漏。熟悉一下如何专业论述一个论题，规范自己的论述题答题。论述题就相当写一篇小论文，只要大家运用管理学原理，能言之有理即可，答题本身比较开放。因为论述题主要是考察考生是否有做学术研究的能力，因此不存在正确与否，只要能够自圆其说就可以。二、复习时的注意事项第一，通读与粗读。选择合适的教材把握整体的知识框架，第一遍看书不用太细致，了解基本的原理就可以了。 第二，结合考试大纲。要依托教材，对大纲要求的知识点和概念要理解记忆，尽量地背下来。要在看到问题的时候，能联想到相应的知识点，并用自己的话复述出来。由于这门课程的知识点比较多，建议大家用科学的记忆法进行记忆。第三，多做练习。管理虽然是一门实践性很强的科学，但作为考试科目，同样具有应试的一些特点，这就需要考生平时多做一些练习题，培养解题感觉，提高解题速度。这里需要注意的是做题时不能盲目，要选择水平较高、附带标准解答的试题，做完后不能一扔了之，而要对照答案，反复揣摩，举一反三。了解更多专业考研备考：经济学考研的同学，应该如何准备复习？教育学考研高效复习的4个技巧，今年考研的同学必看！教育学考研4大学科复习技巧，记得收藏！心理学考研同学一定要注意了，你所考试的范围就这些！心理学考研的科目都有哪些？你关心的问题都在这里！

管理学是一门应用广泛的学科，更是考研的热门学科。因此大家在备考过程中要掌握适合自己的方法及技巧，这样才能在未来的实战中发挥自己的最.高水平。下面，是小编为大家准备的2018管理学考研复习方法，希望能对大家帮助!1.参考书的阅读方法(1)目录法：先通读各本参考书的目录，对于知识体系有着初步了解，了解书的内在逻辑结构，然后再去深入研读书的内容。(2)体系法：为自己所学的知识建立起框架，否则知识内容浩繁，容易遗忘，能够闭上眼睛的时候，眼前出现完整的知识体系。(3)问题法：将自己所学的知识总结成问题写出来，每章的主标题和副标题都是很好的出题素材。尽可能把所有的知识要点都能够整理成问题。2. 学习笔记的整理方法(1)通过目录法、体系法的学习形成框架后，在仔细看书的同时应开始做笔记，笔记在刚开始的时候可能会影响看书的速度，但是随着时间的发展，会发现笔记对于整理思路和理解课本的内容都很有好处。(2)做笔记的方法不是简单地把书上的内容抄到笔记本上，而是把书上的内容整理成为一个个小问题，按照题型来进行归纳总结。3.真题的使用方法认真分析历年试题，做好总结，对于考生明确复习方向，确定复习范围和重点，做好应试准备都具有十分重要的作用。分析试题主要应当了解以下几个方面：命题的风格(如难易程度，是注重基础知识、应用能力还是发挥能力，是否存在偏、难、怪现象等)、题型、题量、考试范围、分值分布、考试重点、考查的侧重点等。考生可以根据这些特点，有针对性地复习和准备，并进行一些有针对性的练习，这样既可以检查自己的复习效果，发现自己的不足之处，以待改进;又可以巩固所学的知识，使之条理化、系统化。4.专业课复习特点考研总的来说可以说是专业课的较量，公共课过线很容易，但是拿高分很难，恰恰相反，专业课得分很容易，只要你自己肯下个功夫，考研的 150 分基本就拿到手了，其他三门再拿到 220，总分达到 370，考上人大，甚至其他学校，都没什么问题，因此说，专业课才是“王道”!下面，我就考研专业课的答题方法说一些自己的见解。可能有人会有一种感觉，人大的研究生很容易啊，没什么难的，不就是背背吗?这我就要说了，既然这么简单，那为什么每年还有那么多没考上的?当然，不包括公共课和专业课不过线的。那是为什么?而且一般人大本校自己的学生都考的那么高，不是 140 多就是 130 ，120 多都没几个，为什么?有好多同学觉得人大不指定参考书，就什么参考书都看，多多益善，但是最后的分数并不高，为什么?5.参考书方面简单一句话，学校指定了书，你就应该按照学校指定的书看，而且不光要看，还要能背下来，虽然不是要你死记硬背，但是，基本的文章结构你要按书里的结构来，这样，是你得高分的关键。那有的同学又该说了，这么厚厚的几本书，我背哪个?怎么背?人大现在不指定参考书，但在考试科目中有一些人民大学出版社出版又由公共管理学院权威老师写的书是重点，当然曾经制订的参考书也要重点看，其他的参考书可以只看大块。6.答题方法方面书的问题解决了，那答题方法呢?这就要好好说说了。其实，本校生考高分并不是说本校照顾优惠什么的，主要在于本校学生知道怎么答题，因为已经读了四年的人大。一般来说，就是“拆解”。详细的说，就是要求你将题目中的每个名词都解释清楚，该说明白的一定说明白，它有没什么性质啊，和其他概念有什么联系，需不需要画图，一定加上一点自己的理解，不过要以原书为准绳，把书上的点都说到了，在进行自我的发挥，切记不可随意发挥!最后一点就是书写要工整，一定要有条目，是阅卷老师一目了然。以上是中公考研为大家准备整理的“管理学考研复习方法”的相关内容。

2021考研管理学重要知识点，你背到了几个？2021考研已经起步，很多考生投入到各考研专业的基础阶段复习当中，必尚考研在此整理了“管理学的重要知识点”相关知识，希望可以给备战2021的考生们提供参考~牢骚效应：凡是公司中有对工作发牢骚的人，那家老板一定比没有这种人或有这种人而把牢骚埋在肚子里公司要顺利得多。提出者：美国密歇根大学社会研究院点评：1、牢骚是改变不合理现状的催化剂。2、牢骚虽不总是对的，可是认真对待牢骚却总是对的。费斯诺定理：人两只耳朵却只有一张嘴巴，这意味着人应该多听少讲。提出者：英国联合航空公司总裁兼总经理费斯诺点评：说得过多了，说的就会成为做的障碍。皮尔卡丹定理：用人上一加一不等于二，搞不好等于零。提出者：法国企业家皮尔卡丹。点评：组合失当，常失整体优势，安排得宜，才成最佳配置。奥格尔维法则：如果我们每个人都雇用比我们自己都更强的人，我们就能成为巨人公司。提出者：美国奥格尔维马瑟公司总裁奥格尔维。点评：如果你所用的人都比你差，那么他们就只能作出比你更差的事情。霍桑试验：霍桑试验是从1924年到1932年，在美国芝加哥城郊的西方电器公司所属的霍桑工厂中进行的一系列试验。霍桑工厂是一家拥有25000名工人的生产电话机和电器设备的工厂。它设备完善，福利优越，具有良好的娱乐设施、医疗制度和养老金制度。但是工人仍有强烈的不满情绪，生产效率也很不理想。为了探究其中的原因，在1924年美国国家研究委员会组织了一个包括各方面的专家在内的研究小组对该厂的工作条件和生产效率的关系进行了多方面的考察和多种试验。霍桑试验的结论是人际关系学说的基本要点，也是行为科学在以后发展的理论基础，并对以后的管理思想发展起着重大的影响。Y理论：美国社会心理学家道格拉斯麦格雷戈提出的一种人性假说理论。麦格雷戈把Y理论叫做“个人目标和组织目标的结合”，重要观点是人们并非天生就对组织的要求采取消极或抵制态度的，他们之所以会如此，是由于他们在组织内的经历和遭遇所造成的，人并非是生性懒惰，要求工作是人的本能，外来的控制和惩罚的威胁并不是促使人们为实现组织的目标而努力的唯一方法，对目标的参与是同获得成就的报酬直接相关的，在适当条件下，人们不但能接受，而且能承担责任。不是少数人，而是大多数人都具有相当高的用以解决组织上问题的想象力、独创性和创造力。企业管理的基本任务是，安排好组织工作方面的条件和作业的方法，使人们的智慧潜能充分发挥出来，更好地为实现组织的目标和自己的个人目标而努力。管理方格理论：美国行为科学家布莱克等人在1964年提出的领导行为理论，认为企业中的领导方式，存在着“对人的关心”和“对生产的关心”两种不同的组合，横坐标表示领导对生产的关心程度，纵坐标表示领导对人的关心程度。他们提出的管理方格法，主要是为了避免在企业领导中趋于极端的方式。以上便是必尚考研为大家整理的管理学考研的相关内容，希望对大家有所帮助，预祝2021的考研er，都能考上理想的院校！私信：考研（备考不迷路）

80.简述组织设计的原则。(1)目标一致原则；(2)分工与协作原则；(3)有效管理幅度原则；(4)权责对等原则；(5)柔性经济原则。81.简述有机式组织的特点及适用条件。特点： (1) 基于知识与经验的专门化；(2)柔性的职务与权限；(3) 信息的分散与共享;(4)水平的沟通与信息传递;(5) 对工作和技术的忠诚;(6) 强调吸收外部智慧。适用条件： (1) 环境不确定性强； (2) 任务多样且多变，无法进行程序化策 ;(3) 技术复杂多变；(4) 有许多非常规活,需要较强的创新能力;(5)组织规模较小。82.简述直线职能制组织结构的优缺点。优点： (1)统一指挥与专业化管理相结合；(2)能够有效减轻管理者负担。缺点：(1)协调难度加大；(2)损害下属的自主性：(3)降低对环境的适应能力；(4)降低决策效率；(5)增加管理成本。83.如何减少非正式组织的消极影响。(1)通过提高组织成员在决策中的参与性，避免目标冲突。(2)加强沟通与信息共享，避免小道消息蔓延。(3)关心成员的工作、生活状况，对非正式组织进行正确引导。(4)鼓励各级管理者参与非正式组织的活动树立权威。(5)营造有利于整合的组织文化和氛围。84.简述影响组织分权程度的因素。(1)组织规模。(2)政策的统性。(3) 成员的自我管理能力。(4) 组织的可控姓。(5)组织的发展阶段。85.简述直线与参谋的关系。直线与参谋之间既租互联系，又存在明显的区别。二者之间的关系影响组织整合的难度直线与参谋的联系(1)直线与参谋都是组织的管理者，共同为组织目标服务。(2)参谋为直线管理者提供咨询、建议与审查等方面的专业服务。(3) 直线与参谋都是为工克服管理人员的局限性而设置的。(4)直线和参谋的角色可以转换。直线与参谋的区别：(1) (职权性质不同。(2)设置方式不同。(3)在决策中的角色不同。(4)考核标准和待遇不同。(5)所承担的责任不同。

近两年考研逐渐成为热门话题，考研人数越来越多，尤其对于应用广泛的管理学，吸引力众多考研学子的目光，究其原因还是由于管理人才高薪难求，这也使得考生们纷纷考研提升自己的个人实力应对社会需求。管理学专业是文科生、理科生都可以选择的一门学科，因此人数要比偏工科、理科的要多，对于专业课繁多、报考激烈的管理学专业，考生们最在意的还是如何规划复习顺利上岸。管理学各阶段复习计划基础阶段（3-6）：进入基础阶段，主要针对没有考研经验的也挺届毕业生或者考研小白，这个阶段大家主要是查询复习数目、院校信息、院校招生简章等等，甚至包括该院校管理学专业的研究方向、培养目标、专业背景、招生情况等等，了解之后就可以开始第一轮的复习。此阶段复习主要是针对教材知识，以及对真题把握，公共课可以先开始学习英语，政治等到7月份左右开始就行。巩固阶段（7-10）：巩固学习阶段一般是在7月份之后，此时有很多院校会公布最新的招生简章，每年都有学校的招生简章有些许变化，所以在最新的简章公布之后，大家要及时根据内容进行调整。在此阶段的复习过程中，大家可以结合考试真题进行复习，梳理知识，总结知识点，尤其是对真题中的“名词解释、简答、论述”等题型有所把握；在公共课方面就要兼顾政治、英语两科目的复习。强化阶段（11-12）：其实强化阶段也可以说成是冲刺阶段，此时距离考研只剩2个月左右，所以现在大家最需要做的就是查漏补缺，对于常在真题中的出现的知识点要着重把握。管理学学硕初试科目主要有：政治、英语、数学三和专业课，既要考数学还要考英语，所以考生的复习压力还是很大的。管理学考研最需注意的5件事1. 模拟题不需要做太多，1-2套就行，重点要放到历年真题上2. 既然下定决心考研，就要全身心投入3. 制定合理的复习计划，并且要有一定的执行力4. 慎重择校，不过高或过低调整自己的目标院校5. 好记性不如烂笔头，理论+实践双重复习提高效力以上就是对管理学专业的复习规划，希望对大家有所帮助。2021考研加油，天任启航考研与大家一同扬帆起航！

西安南极光全日制考研：考研管理学复习的经验，要记住这四点每个学科都有着各自的复习节奏和思路，假如你还在苦苦寻找管理学专业课怎样复习，能够参考以下南极光全日制考研小编为各位考生整理的相关经验，希望对各位考生有所帮助。看透书是关键将参考书通读两到三遍，大约了解书的结构，对管理学的方案、安排、领导、操控有个结构性的形象。去了解书上的内容，要对书上的知识理论发生兴趣。背是关键步骤了解的再透彻，再会活学活用，但记不住一条条的理论都是白搭。有些标题只要是背会了内容就会得分，所以要下大力气认真背。按每章大小标题去背，不留死角。每本书上的确有重点非重点之分，但是就这一学科的理论体系及知识内容现已连续考过许多年，现已很少有新的知识点能够考了，所以重点不重点没有什么区别，不留死角最重要。查看自己背的状况怎么查看自己的背诵状况呢？理想状态是拿一张大白纸，在纸中心写管理学三个字，然后你就能够在其上下左右写出方案、安排、领导、操控分别的界说，特点，分类。最终能基本把主要知识点默出。这种办法太难，有一种折中的简化办法：翻开目录，看标题看你能不能想起任何一个标题的内容，想起来还要背出来。想不起来就接着背。使用看到真题一目了然当背诵足够娴熟后，真题就像是一个个知识点的填空，最重要的使用便是事例题了。其实做事例题的关键是确认这道题资猜中说的是哪里的知识点，要确认是方案、安排、领导、操控中的哪部分，然后细分，确认了资猜中出问题的部分后，剩余的便是把背书答到试卷上了。做题的时候要有条理先写题中出问题的是哪个章节，这部分书上怎么阐述，结合资猜中的具体事例应该怎样做，最终总结就能够了。理解了答题程序平常也要多加练习，事例题不需要练许多，也不用找名校管理学真题练习。由于参考书目不同，标题没有比照性。各位考生多看看课后题，再多做一些自己目标院校的真题的事例题，能找出这道题考得是哪个章节内容就能够了。最终，可以留最近两年真题按考试时间模拟，再巩固强化一下知识点。以上便是小编为大家整理的关于管理学专业备考要注意的内容。考研是一场千军万马过独木桥的战争，在这场战争中，你与对手拼的不只是脑力，还有体力和毅力。今天为各位考生共享的考研经历有关于心态，希望2021考研的小伙伴能以此为参考，摆正心态，在考研中顺利通过独木桥。加油考研人！（本文来源于网络整理，如有侵权请联系南极光全日制考研）

1.简述组织文化的构成及功能第一：组织文化的构成分为物质层的组织文化，制度层的组织文化，精神层的组织文化。第二：功能具有导向功能型，凝聚功能型，辐射功能型，激励和约束功能型，调适功能型。2.简述组织文化的分类第一，按组织文化的内在特征分类，可分为学院型组织文化；俱乐部型组织文化；棒球队型组织文化；第四堡垒型组织文化。第二，按组织文化对组织成员的影响力分类，第一可分为强力型组织文化；第二分为策略合理型组织文化；第三灵活适用型组织文化。第三，按照组织文化所覆盖的范围分类可分为主文化和亚文化。第四，按权力的集中度分类，可分为权力型组织，文化作用型组织，文化使命型组织，文化个性型组织文化。第五，按照文化战略与环境的配置分类，可分为试用型组织文化和严谨型组织文化和小团体型组织文化，官僚自型组织文化。3.简述，六西格玛管理的原则及意义原则：第一高度关注顾客的需求，第二，依据数据和事实管理，第三，重视流程的改善，第四，开展改进型管理，第五无边界合作，第六追求完美，但容忍失败。意义：第一有利于降低成本和产品缺陷率，第二有利于缩短生产日期，第三，有利于提高市场占有率和投资回报率，第四，有利于提高顾客的满意度。4.简述戴明环的基本步骤第一，分析和评价现状，已识别改进的区域，第二，确定改进的目标，第三，寻找可能的解决办法，以实现这些目标，第四，评价这些解决办法，并做出选择，第五，实施选定的解决办法，第六，测量验证分析和评价实施的效果已确定，这些目标已经实现，第七，正式采纳更改，第八必要时对结果进行评审，以确定进一步改进的机会。5.团体控制是如何实施的？第一，组织文化是团体控制的基础，第二，有效的团体控制需要构建创新型的组织文化，第三，有效的团体控制还需要创建响应顾客需求的文化，第四，有效的团体控制还需要创建良好的职场精神

姓名：薛同学（101）思想政治理论：67分；（201）英语一：70分；（303）数学三：102分；（859）管理学原理与微观经济学：122分；总分：361分。一、英语篇首先，背单词。选择一个适合你的app，我选的是墨墨记单词，还买了它的词库，多尝试各种app，总有一个适合你的记忆方式。如果你没有自制力，可以让家人去监督你，把你的记录分享在家族群也是个不错的选择，你可以在既定的时间里完成背诵，如果有时出现各种不可预知的情况，打饭的时候，等公交的时候，坐公交地铁的时候，背起来也是相当有效率。其次，刷真题。有时候刷到第三遍了你还会错那些本来就不该再犯的错，所以人的记忆有时候真的没你自己想象那么强大的，改错本要有，记号笔要有，随时回顾更要走起啊。关于阅读，我会把它整体自己翻译一遍，不仅训练阅读，更训练了翻译。再次，到淘宝上买一打作文答题纸，开始自己训练写作文，你可以把背的誊写上去也无所谓，反正目的是好看中又透露着文采，换句话说，赢得阅卷老师的心才是王道。我们都知道现在是网上阅卷，我的一个小窍门是用手机拍照，如果你自己看照片都是赏心悦目的话，那么你离作文高分的道路就进了一大步了呢！最后，作文是必须要好好准备的，各种类型，不管是谁的押题也好，模板也罢，你得变成自己的东西才能百战百胜。建议是正面类型准备一篇，反面类型准备一篇，辩证的准备一篇，确保万无一失，怎么都能下得了手。二、政治篇政治在十月份之前都是只攻选择题的。刷题刷题再刷题 ，三遍应该是基本次数吧，肖秀荣一千题或者学府一千题都是可以的，因为做题在精不在多，把一本资料认认真真研究透彻，从头吃到尾，效果比多做几本更有用。注意的是每天不要贪多，俗话说贪多嚼不烂，可以在手机或计时工具上设定比如前期一小时，后期慢慢叠加时间上去，一到点就停，这会让你养成在固定时间做固定内容的习惯，也可以借鉴到其他学科里。第一遍刷题之前一定要看书啊，不要以为政治简单，马原，毛概很多内容可能你不看书根本听都没听过，所以看书最重要。原来的书本可能翻起来太麻烦，那么多本书也不好携带，所以弄一本类似大全解的，五本集中在一本书上，每天规定好自己要学习的内容，也是定时定量。然后看完再刷选择题，检验你是否真正掌握了内容，如果有错题，应该及时回顾书本，看这里是不是你当时看的时候太粗心大意略过去了或者是没有找到重点，总之不要留下不懂的地方不去解决。第一遍刷题最好用铅笔轻轻的写在书上，毕竟穷学生，总不能每本书买三套，刷二三遍的时候把以前的擦掉就又是一本新书啦！如果成功的刷完第一遍，那么就可以再看一遍书啦，这遍的时候你会发现以前那么难理解的东西似乎都变得好理解了那么一些，以前能看四五页现在能在同一时间比以前多看好几页，这就是书读百遍其义自见的道理了，这次你会发现更得心应手一点，但如果刷题，我自己存在的问题是以前可能错过的题还是照旧错了，或者以前猜对的题突然不知道选啥了，这就是在第一遍刷题的时候没弄扎实的缘故，所以第二遍也称为扫盲篇，要把所以第一遍没记牢的东西全部恶补，为将来第三遍打下基础。如果你认认真真地做完了前俩遍，估计这时候你对政治已经有了以前没有过的新认识。三、数学篇数学是比较让我头疼的一个学科，因为是跨专业，本科专业学的数学都是最简单的，不过我考的数三，比数一简单点。从学府的强化班开始一直跟老师一步一步走，自己完成了基础分册，没有基础必须从底子打起，所以老师一边上课，我会一有空就刷基础分册，改错对答案，要是有不会的去问老师。我最开始发现自己做的多了以后正确率慢慢就上去了，而且计算能力一下就提高了，属于越刷越有信心那种。不过最好抓紧时间，因为老师还有强化作业的分配，不可顾此失彼，捡了芝麻扔了西瓜。刚开始做强化题确实是有难度的，所以要抓紧每一次晚上老师答疑的机会，把所有不会的题目按类标记，一类一类的询问老师，这样比较省力省时间，后面回顾的时候也比较轻松。刷题，第一遍粗略的刷，这个粗略不是说不认真，而是你不用一直在难题上纠结，把会做的题做到全都不错也是一种能力，你要手慢心快，往往令人难以接受的不是难题做错，而且会做的题没得分。这个能力也是要慢慢培养的，不会一蹴而就。你得剩下近五年或者十年的题不要刷，因为这很珍贵，是真题的精华了，绝不能不认真对待，等到前面的题俩遍刷完以后，改错也是分类，当然你也可以不分，最后自己能在错题本上看清楚明白就好。快到考试的时候就要刷近十年或者五年真题了，严格认真，可以在网上买真题答题纸，按照考场上一样的心态，认认真真把每一份题做好，打出成绩。等到考研剩下两三天的时候就不要再刷新的题了，这时候刷也没用，发现不会做还会挫伤自信心，不过有的人说有时间可以刷模拟题，就我个人，我精力不是那么够，从头到尾就只刷了真题。所以数学，多练多改多问老师，循环往复，一定可以得高分！

罗宾斯教授主编的《管理学》一书，是全世界名列基础管理学教材的榜首。自上世纪90年代引进我国以来，深受管理学界和企业界的好评，成为国内非常受欢迎且大量采用的管理学教材。管理是一门动态的学科，而罗宾斯版的《管理学》也随变化适时更新，因此采用率非常高，被众多高校设置为管理学专业课初试主要参考教材。因此认真分析其大纲，把握出题规律是我们备考必须要做的功课。一、考试性质、目标、形式与试卷结构Ⅰ. 考试性质管理学作为工商管理等专业研究生入学的专业课之一，以各项管理普遍适用的原理与方法为研究对象，以一般管理过程的各项职能为框架，全面介绍管理的基本思想、基本原理和基本方法，以及管理思想的发展过程。学生通过本教材的深入学习，能够掌握基本的管理理论、方法，培养与开发运用管理学的基本原理分析与解决实际问题的能力，奠定作为的未来管理者的基本素养。本教材大量结合案例，充分考虑到理论与实际相结合，以使学生能够针对我国的管理实践，积极借鉴发达国家的先进的管理经验。各大院校通过选拔性测试，择优录取专业功底扎实的本科毕业生，确保硕士研究生的质量。Ⅱ．考察目标本教材使学生从应用角度出发，在理论和实践上通过本课程的教学使学生了解并掌握管理科学的发展过程、管理科学的基本原理、管理的基本职能、管理活动的一般规律及管理的基本方法。使学生通过学习，能够理解管理概念、管理者的角色和技能、管理学的概念及特点；熟知管理的基本职能；掌握管理的性质、管理学的研究对象和内容；能够根据管理的特征与性质，对资源进行优化配置；能够运用管理的基本职能，解决现实中的管理问题。Ⅲ．考试形式和试卷结构（一）试卷满分及考试时间试卷满分为150分，考试时间为180分钟。（二）答题方式答题方式为闭卷、笔试。（三）试卷考查内容结构管理导论篇 约20分综合的管理问题篇 约20分计划篇 约20分组织篇 约40分领导篇 约35分控制篇 约15分管理导论篇包含重点：管理的职能、管理角色、管理技能；古典管理理论、古典方法、科学管理理论及应用、定量方法及应用、现代管理方法；管理面临的约束和挑战、组织文化及其来源和持续综合的管理问题篇包含重点：三种对待全球经营的态度、政治/法律/经济/文化的环境与全球经营的相关性、管理者在对多样性进行管理时面临的挑战、员工多样性管理的创新举措；社会责任、管理道德以及影响因素、鼓励有道德的行为；组织变革的类型；管理变革阻力；激励创新的技巧。计划篇包含重点：决策制定过程、决策和决策制定条件的类型；计划的本质和目的、目标类型及制定方案、目标管理；战略管理及过程、企业战略、波士顿矩阵、波特五力模型及运用。组织篇包含重点：组织设计的要素、机械式和有机式结构、影响组织结构选择的权变因素、传统的组织设计类型；组织设计；识别和甄选合格员工、留住高绩效的优秀员工；工作群体的绩效和满意度。领导篇包含重点：态度和工作绩效、人格、自觉；组织沟通、信息技术与沟通；早期的动机理论、当代的动机理论、当代激励问题、早期的领导理论、领导权变理论、当代的领导观、21世纪的领导事项。控制篇包含重点：控制及其过程、组织绩效的控制、测量组织绩效的工具、价值链管理及其重要性、当今的运营管理事项；创办企业的前期准备和规划事项、组织事项、领导事项、控制事项。（四）试卷题型结构选择题 （备注：仅部分学校有该题型）判断 （备注：仅部分学校有该题型）名词解释简答论述案例二、复习规划与方法（一）高效听课课前要先预习，找出不懂的知识、发现问题，带着知识点和问题去听课，会加强自己对于课堂的把握；参与课上的师生交流和互动，积极思考老师提出的问题，能回答的时候积极回答，其目的是辅助自己集中注意力。听课要结合写和思考。纯粹的听会容易懈怠，能记住的也比较少，所以一定积极主动地参与到上课的节奏中去。如果出现似懂非懂的知识，课后一定要花时间去弄懂，否则会积累得越来越多。（二）整合知识把需要学习的信息、掌握的知识分类，根据自身比较擅长的方式，做成笔记、思维导图或知识点卡片，方便自己后期进行清晰地记忆和掌握。同时，学了新的知识之后，要联系之前学习过的知识进行重新完善，这样能够方便自身构建知识框架，温习旧的知识，能够加深对于知识的记忆。（三）强化记忆设置知识点记忆时间计划表，并落实自己做的时间表。当每一篇的章节背完之后，可以根据已背知识，自己默写重点关键词，梳理出知识框架。整本教材背完后，可以翻到目录页，回忆重点知识，对于回忆有难度的知识点可以重新再背一遍，查漏补缺，强化对知识的记忆。特别注意：由于罗宾斯版的教材更偏向于解决实际的问题，因此需要关注商业热点，尝试用管理学的知识去进行分析，大家看到新的热点，需要联系所掌握的知识点进行解释，强化对于知识点的记忆。（四）高效复习制定阶段性的复习目标，制定详细的复习规划：什么时间学习什么科目、做题训练，看书背诵、查缺补漏等等，都需要明确。不能长时间只复习一门科目，也不要频繁的更换复习科目。需要保证分配的时间能够相对完整的复习一个章节、一个小节或一个类型的强化。如果是老师带着学，复习时要跟上授课老师的节奏。每一章学习完，要检查掌握情况，可以自查或他查。即可以根据目录或思维导图，直接回忆，有疑问的知识点进行标注并重背。另外，可以让老师检测，还有考相同学科的研友进行互检。（五）把握每次练题、考试的机会做题需要注意以下几点：1、仔细审题，提炼出有效信息；2、追求效率，真正会的就过，把时间放在不会的上；3、不直接看答案解析，毕竟考试的时候是自己理思路进行答题。阶段性测试需要注意以下几点：1、合理分配和把控时间，按照实际考试专业课对应的时间点去进行测试；2、掌握作答中各种细节的处理技巧；3、考后及时总结，查漏补缺。