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研究生工资竟然比本科高这么多?看完终于知道为什么要考研了冲气

研究生工资竟然比本科高这么多?看完终于知道为什么要考研了

不管在什么时候,学历永远都是一份好工作,一个好未来的敲门砖。据统计今年考研的人数有377万之多,近几年考研人数可谓是水涨船高,随着考研人数的日益增长,考研竞争也越来越大。为什么大家都那么热衷于考研?最直接的原因就是就业问题。近年来用人单位对学历的要求越来越高,一些好一点的公司动辄就是研究生起步,所以那么多人考研并不是大家都有一个研究生梦,而是大势所趋。而且研究生学历和本科学历在工资方面对比也很明显,尤其是下面这几个专业。工资对比最明显的专业01、建筑学这个专业在本科毕业生收入排名中本身就很靠前,作为研究生,工资更加不可能低到哪去了。建筑学也是近年来最热门的专业之一。在国外,拥有高学历的建筑师是最受欢迎的职业之一,而且作为半个艺术类的专业,建筑学专业的学生很多都是博学多识,知识面很宽。但是,这一专业也很辛苦,画图动不动就是几个小时。如果你是东南大学,同济大学,重庆大学建筑学硕士研究生毕业,年薪轻松也在20万以上!02、临床医学老话怎么说来着?“劝人学医,天打雷劈!”这个专业在大学期末考试都已经很难了,更别硕士考研了,这门专业理论性的知识就很多,但是对于实践性的操作要求更多,对学生个人的考验比较高。但是医生的待遇也是相当不错的!本科毕业的大多数只能去乡镇医院或者是县级医院,三甲医院研究生都不好进。所以这个专业的学生大多数都会选择考研,继续深造。而且跟现在很流行的IT行业相比,医生的优势就显而易见了,学历和资历越高,越受欢迎;而且只要你证书齐全了不出事故,完全不用担心失业问题(还没怎么见过哪家医院倒闭)。03、金融学作为考研最热门的专业之一,金融学的未来发展前景非常广阔,本科也容易找到好工作,但是,硕士毕业生的待遇才是令人羡慕不已。金融硕士生受到企业的欢迎,学生就业多在银行,证劵,信托,投资,保险等金融机构。毕业生可以轻松找到一份高薪资高福利的工作。很多金融研究生的工资可以达到一万三千元,这个工资水平比大多数职位都要高。有一定金融基础的学生都可以尝试报考,招聘的院校比较多,不过,最好报考985、211院校,名校的研究生最吃香。下面课代表给大家放上一些名牌院校对研究生就读期间的奖学金、助学金的政策规定,希望可以激励到你!各院校研究生奖金相关政策课代表给22考研的同学们准备了线上网络课程,畅学全年,按考研进度逐步更新,想要跟课代表一起学习的同学私信课代表即可,历年真题,复试简历模板等超多福利,私信课代表领取

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研究生毕业工资一定很高?太天真,这些因素才是决定工资的关键

各位读者朋友大家好,今天想跟大家聊一聊研究生的工资高低这个话题,之所以选择这个话题是为了迎合当下社会中所流行的“考研热潮”。研究生毕业合影对于大学生来说,提到考研这个词,不管有没有参加过,每个人都能说上一大段自己的看法。其中有很大一部分的人认为,考研所带来的直接效益不是让自己掌握更多的知识,在学术研究的道路上走的更远,而是在毕业后能够拿到月薪上万,甚至更高的薪资。今年的考研大军足足有290万之多,其中绝大多数的考研人都是出于研究生毕业后可以拿到更高的工资这个原因才报名了考研。那么事实真的和大家想的一样吗?研究生毕业后真的就能够月入上万了吗?大家别傻了,研究生学历不是决定我们工资高低的关键,以下的这些因素才是决定工资的关键!研究生不是决定工资的关键第一,所学专业是绝对你工资高低的根本因素我们都知道当下非常热门的两个高工资专业分别是计算机专业和金融专业,有的时候这两个专业的优秀本科生毕业生就可以拿到年薪20万左右了。如果在本科毕业后选择读研继续深造的话,这两个专业的毕业生拿到年薪30万应该是非常轻松。所学专业很重要前不久华为的一则招聘信息引起了大家的热议,其为一些青年博士开出了一百万以上的年薪,甚是让人羡慕。后来当我仔细查看这些人的履历后发现,这几位青年博士所学专业大都与计算机和研发之类相关。这和我的猜测基本一致,因为在今天,有了硕士学位并不一定能够拿到高收入,所学专业至关重要。对于一些从事哲学社会科学研究的研究生来说,达到一年二十万的年薪几乎是不可能的,即便是985高校的文科专业研究生,一个月上万都有难度。因此我们可以得出第一个结论,硕士毕业不一定就意味着高薪,这与所学专业密切相关。计算机专业工资较高第二,就业地点决定了硕士研究生工资的大致范围不同的城市由于经济发展的程度不同,物价不同,都会导致薪资的不同。如果是在北上广深这种一线城市就业的话,硕士研究生刚毕业找到一份月薪6000的工资不难,稍微优秀一点的研究生月薪过万也是很轻松。如果把同一岗位放在那些二三线城市,比如济南、石家庄、合肥等等,薪资恐怕会降低30%左右。如果再把同一岗位放在四线、五线城市,很有可能不是工资继续降低,而是根本没有这种岗位或者压根不需要硕士研究生去从事这种工作。明明一个本科生都可以完成的事情,何必花高价去请一个研究生来呢?一线城市工资更高所以就业的地点决定了硕士研究生工资的大致水平,一般来说对于同一岗位,一线城市的薪酬往往更有诱惑力。但是同样的问题也会摆在大家面前,那就是在一线城市高昂的物价和高不可攀的房价,即便我们月薪上万,过得可能会比较辛苦一些。结束语如果大家抱着研究生毕业后高收入的想法去考研的话,我建议大家还是放弃这个念头吧。读书的目的是让我们开阔视野,增加见识,做出成绩,为国家强盛奠定基础,而不是为了一己身家之利。读研不是为了一己私利如果当读书这件事都变得如此功利化了,我们还不如不读,因为抱着这种念头我们很难会沉稳地搞研究。所以大家不要在认为研究生一定就等同于高薪了,这是个必要不充分命题,以上两个因素才是决定研究生薪资的关键。你认为研究生就一定就会拿到高工资吗?欢迎发表您的高见!

胡同警

研究生比本科生工资高吗?985学长这样说,看完就懂了

目前国内的本科除了极少部分的专业是五年,大多数专业都是四年就毕业的。对于一些本科双非的学生来说,考研似乎成了一个比较好的出路。但是问题来了,研究生的待遇真的比本科生要好吗?我们听听一些985学长怎么说。网友一:本校为985前十,位置非一线。目前我身边拿最高薪资是BAT程序员,极少数职位产品经理,大概也就20W出头。BAT看似家大业大,但是不是所有的产品都是微信、QQ、百度搜索。据本校去年就业调查,绝大部分毕业生工资月薪4-6K,年薪7、8W左右。网友二:我们学校的硕士在非一线城市的传统行业工作,刚开始年薪都是7、8万,个别北上广地区的在10万以上,外企的比较高,都是15万左右。整体而言这两年的就业形势不算太好,但是再过个几年就不一定了。网友三:和研究生做对比的,应该是工作三年的本科生。把研究生刚就业的薪资和工作三年的本科生的薪资以及发展前景再做个对比,才能发现差距。可能有人会纠结,考研不一定成功,读研又要三年,而毕业后的薪资也不一定能高到哪去。这里为大家举个例子,刚毕业的研究生和工作3年的本科生谁有优势?大家肯定觉得不好判断。但是再把这个时间线延伸一下,工作5年的研究生和工作8年的本科生谁有优势?其实说到底就是工作经验VS学位等级。单纯就职场晋级的角度讲,学位和工作经验、能力都很重要,有一些职位晋升机会就是卡学位卡得死,所以有机会获取更高学位的时候,还是应该选择提高学历。

冰菓

研究生一毕业薪资就能达到每月上万吗?其实很多还不如本科生!

研究生一毕业薪资就能达到每月上万吗?其实很多还不如本科生!五月底的此刻,大部分的毕业班同学除了忙于论文答辩之外就是忙着找工作了。对于即将踏入社会的应届毕业生而言,一份稳定而薪资待遇高的工作是他们渴求的。那么研究生一毕业就能月薪上万吗?文科类的研究生还比不上理工类的本科生?什么样的研究生才抢手?最近小水遇到一位研三的朋友,她刚答辩结束,找了一份事业非编的工作,月薪四千多一些。因为她的专业是文学类,所以做得都是文职类的工作,也蛮累的。可是她的本科同学现在月薪最差的都八千以上了,月薪过万的也有很多。这里要说一下,她是物理学专业跨考古代文学的学生。要不是因为喜欢,她也不会选择跨考。不过,就业的时候她有点小后悔,因为实在是找不到什么好工作。研三的时候她跑了很多地方,去了很多公司都碰壁,人家企业宁愿要本科是985的本科生,也不要她普通本科的研究生。更气人的是,很多应届本科毕业生的薪资都比她要高!当然,这也是因为理工类的本科同学好找工作,像计算机、电气工程类的专业,毕业后薪资都不低!为此她劝小水别再跨考文学类的研究生了,还不如老老实实做回老本行,去公司敲代码,轻轻松松上万一个月。难道说,所有的研究生都是这样不堪?其实不然!提高自身能力,培养跨学科意识,这样的研究生很抢手!我们在找工作的时候,用人单位虽然看重你的学历,但是更多的是要考察你的个人能力。特别是研究生阶段,个人的学术能力和水平是他们考察的一个重大因素之一。小水遇到一些导师特别喜欢跨学科考研的考生,因为他们除了注重培养自身能力外,还培养自己跨学科的意识,在做学术研究的时候,善于将本科的知识和研究生阶段的内容结合起来,这样更容易做出成绩来,因而更能受到导师们的重视。在就业的时候,表现出色的研究生一般都会找到不错的工作,而且导师也会给推荐就业。至于那些本科阶段就没好好学,读研阶段又是混出来的研究生当然不好找工作。不过研究生的比例在就业方面还是占比很少的,找工作不会发愁,发愁的应该是如何找到一份好工作!还有一点是,文科类的研究生会出现两极分化,名校985毕业的研究生可以拿到月薪上万不稀奇,而普通学校毕业的研究生勉强能拿到五六千的薪资,这也是一种常态。而理工类的读研与否差别就小一些。所以,你如果是文学类考研,建议还是选一所985大学吧!你觉得考研是就随便选一所普通大学好还是不惜二战努力选一所211或985大学好呢?欢迎留言分享您的观点!

苟有其实

硕士研究生毕业,月薪过万真的是普遍现象吗?哪些人在拿高薪?

文|冷丝栏目|丝说考研2019年的考研基本落下帷幕,很多拿到拟录取的学子正在规划着自己的人生道路,很多人有一个疑问:硕士研究生毕业到底能拿到多少工资?月薪过万是否是普遍现象?研究生毕业就能够拿到过万的月薪,并非是普遍现象。先来看一份根据2018年全国著名高校发布的就业质量报告整理出来的收入排行榜:2018就业质量报告显示的收入情况表面上看,毕业生的收入还比较丰厚。不过,这份报告涵盖了本科生、硕士研究生和博士研究生,所以,其中的工资收入只能是一个参考,你可不能太当真!硕士毕业生一个月到底能够拿到多少工资,这其实不简单是统计学上问题,也是现实生活中的实际问题。因为,统计数据总是会有一个平均数,而绝大部分人的工资收入又在平均数之下,甚至与平均数有较大的距离。很多有生活经验的人都有这种体会,身边的硕士研究生学历的同事朋友,除了少部分人因工作单位特殊,绝大部分人的月薪并不高,尤其是拿到手上的钱,也就那么几千块钱,这与传说中的动辄上万的收入有较大的差距。“富豪们”所从事的行业你完全不必因为自己的收入不够高而产生忧虑,与他人相比,你并不是很低的,大家的收入也都差不多。毕业研究生的收入,影响因素最大的还是工作单位。根据2018年国内名校的就业质量报告来看,著名的民企、大型国有企业和外资企业,毕业研究生的收入确实较高。比如,华为、阿里巴巴和一些网络科技公司,很多毕业生的收入都是以年薪为单位来计算的,少则30万元,多则100万元以上,如果要具体到每个月的收入,这些企业的月薪当然能够轻轻松松地过万元甚至10万元。就拿华为来说,每年大量接收清华大学、北京大学和上海交通大学等名校的本科毕业生,这些毕业生进入公司后的起薪都不低,虽然没有具体的数目,但是月薪过万肯定是没有任何问题的。学子们在就业大厅办理手续总之一句话吧,你的收入到底有多高,第一个因素是就业的单位。不过,“冷丝说人文教育”提醒你的是,你如果要到这些一流公司上班,你也要“两把刷子”,你没有一点真本事,人家恐怕也瞧不上你,你的一厢情愿也是行不通的。影响毕业研究生工资收入的因素,还要看毕业的高校和就业所在地。你为什么要读名校?表面上看是因为名校的品牌、教学资源和社会资源,实际上最终落实的就是你的就业情况。就业市场上的应届毕业生打个简单的比方,你如果是北大清华的毕业研究生,找到一份满意的工作不是难事,很多好的就业单位在内部就有明文的规定——北大清华毕业生优先或者只招名校毕业生,很多用人单位甚至不会仔细去查看你的专业,他们的人数主管认的就是学校的品牌。你可要知道,这些单位往往就是收入不错的去处。毕业生就业的所在地是影响收入的最重要因素之一,这一点往往在当初考研的时候就已经埋下了伏笔,很多优秀本科生为何要抢着报考京津沪、长三角和珠三角地区的热门高校就是为了有更多更好的就业机会。实际情况也确实如此,这些地域的收入高于其他地区,城市的硬软件建设都有很好的基础。庆贺毕业因此,“冷丝说人文教育”总结为这样的一句话:毕业研究生月薪过万并非是普遍现象,高收入的毕业生主要还是看就业单位、学校品牌、就业地域和个人能力。

往见老聃

研究生的工资比本科生高多少?从业者透露工资,直言还是有差距的

今日在论坛中,笔者看到有位网友提问:现在很多研究生他们的学历还是蛮高的,那么这研究生在工资方面是不是要比本科生胜出一筹呢?比本科生的工资到底高多少呢?对此有位从业者也是透露了他的真实工资,并且直言其实本科生和研究生的工资还是有非常大的差距的!首先来说,现在有很多研究生他们在毕业以后,月薪其实能够比本科生的收入高3000~4000元左右,而且大部分研究生在一线城市工作,他们也能够找到5000~7000左右的工作,当然也要根据每个研究生所学的专业以及选择的行业有直接关系。不过研究生因为具备较高的学历,所以他们在公司里能够被领导器重,成为可以培养的人才,在升职加薪也会有一定的优势,如果研究生的能力没有问题,而且在公司里肯学习,那么从大学里步入社会,就能够通过学校折腾的背景,进而在社会以及职场中有更高的地位和权力!当然笔者也是认为:现在有很多年轻人,他们在毕业以后进入社会工作或者是继续考研,其实都是有共同的目的,希望能够在一线城市或者大城市有更好的生活质量,还有很多大学生他们在社会上找工的时候,会发现有些公司对于本科生或者专科生并不是很感兴趣。所以即便是当他们进入公司以后,也会遇到很多麻烦,在升职加薪的时候会遇到很多的阻碍,同一批进入职场或者公司的年轻人,由于能力不同,那么工资差距也会格外明显,那些高学历的研究生他们在职位的晋升上也会非常的迅速,所以这也是为什么有很多本科生他们在毕业以后不愿意在社会上找工作,而是选择继续考研的原因之一。大家希望自己能够在毕业以后获取较高的职位得到领导重用,所以就需要通过一定的学历来实现自己的目的和目标。图:网络结语:大家对此怎么看呢?写在评论中,大家一起交流。每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验!

背诵者

为什么要考研?看完这些研究生的工资你就明白了

毕业以后到底是继续读研还是准备进入社会工作?很多人一直都很困惑,毕竟考研是充满挑战的一件事,可是同时也充满了诱惑,实在是难以抉择。眼看着考研大军日益强大,我们很多小伙伴着急了,那么多人都去读研了,为什么?新与成商学院小编给大家分析一下研究生的工资,小伙伴们看到这些就清楚自己该走哪条路了。1、历年高校毕业生呈现逐年增长趋势通过表格我们能够有一个大体的认识,下面具体地给大家介绍一下近七年的高校毕业详细人数:2017年约有795万本科毕业生。全国985高校毕业生人数:约17万,占毕业生人数的2.26%;全国一本高校毕业生人数:约90.227万,占毕业生人数的12.05%;全国二本高校毕业生人数:约102.36万,占毕业生人数的13.67%;全国三本专科高校毕业生人数:约556.363万,占毕业生人数的74.2%;毕业后暂时不参加工作的毕业生人数:约75万,占毕业生人数的10.01%。2、本科生的薪资VS研究生的收入1、本科生和研究生入职之后的实际收入,存在着很明显的阶层差异,其基本薪资基本都会相差2000元。2、名校本科生的平均收入为10000元左右,而其中的前百分之五都是研究生。读研对于自己的提升,这一切都是需要你自己来权衡的,同时必须为你自己的决定负责任。2018年中国大学生毕业生薪酬排行榜TOP42013届该校毕业生平均月薪是9174元,2015届平均月薪是7775元,,2017届平均月薪是6589元。3、研究生毕业去向分析国企:考虑到国企对于学历与工资,绩效考核,职称评价有直接挂钩。如果更适应国有企业的稳定和高福利,考研是进入企业最快捷和最稳妥的一种方式。高校:考虑到高等教育和党政机关能够提供的岗位有限,研究生人群的占比已经算是相当不错了。高等教育院校留校以及党政机关的考核都对学历有着严格的要求,研究生占据极大优势。其他:包括去私企、外企、留学、创业等方式,由于研究生的资历,进入职场的起点比其他人就要高些,不论是心智、观察市场的眼光,还是管理水平都已经比较完善了。4、如果考研失败呢?再次备考,准备第二年再战心仪的学校,一些学校可能会在面试中对你降低评价分数。但是很多人成功入了,实际工作却并不开心,就业满意度并不高,实际上的就业情况不容乐观。相较于校园招聘,社会招聘的门槛更高,要求更多,很多面向社会开放的岗位都要求有多年的从业经验。如果一开始就错过了校园招聘,想要进入好的企业就没有那么容易了。不过也不用过于懊恼,我们可以去读非全日制的在职MBA,近几年读工商管理硕士的人是越来来多,尤其是很多已经工作几年还想继续读研的,脱产学习代价太大,潜心读研,再接再厉,相信只要我们努力,一定能所成就。

实自回也

一定要考研啊,研究生毕业工资都很高的!研究生学姐:信你个鬼!

很多大学生之所以考研目的其实很简单,只是为了能够拿到研究生学历,能够以研究生的身份去参加校园招聘会,去找那个工资非常高的工作,这就是绝大多数考研人内心最深处的想法,至于科研或者是论文,真的没有那么的重要,甚至都可以完全的放弃。只是当我们真正的考研成功,成为一名硕士研究生时,三年后自己的工作真的很好吗?工资真的很高吗?研究生:信你个鬼!记得当初自己考研的时候,也是因为本科院校不是很好,找到的工作也不是很给力,所以希望通过提升学历来改变现状,找到一份工资待遇比较好的工作,可是三年的硕士研究生结束时,才发现并不是所有的研究生都能够找到好的工作。尤其是这一段时间各高校正在进行的校招,不管是本科生还是硕士研究生,几乎都在找一个好的单位,都希望自己能够找到优质的工作岗位,只不过这时的硕士研究生你就会发现他们在这个过程中,虽然是硕士研究生,虽然是学历上有很多多的优势,但是现在一大部分的企业招聘的应届毕业生部分本科生还是研究生,只要你想进入我们这个企业,那么本科生和研究生是一样的待遇是一样的工作环境,起跑线是完全一样的。于是硕士研究生便会觉得这样的企业不好,本科生和研究生都没有在工资上有所区别所以不可能签约,但是随着时间的推移,硕士研究生慢慢地发现,现实不会因为我们是硕士研究生所以我们的工资必须要高于本科生,也不可能因为我们是硕士研究生,所以我们的工资一定会非常的高。每年的研究生毕业后找到的工作,可能是一份比较好的,又或者说是自己喜欢的,但是绝对不可能所有的研究生毕业之后都能拿到一个非常高的工资,还有一部分硕士研究生毕业后都没有找到工作的,还有部分硕士研究生即使找到工作了,但是工资或许还没有一些本科生的工资高。这样的情况每年都会发生在硕士研究生这个群体中,因为有些专业每年多的硕士研究生就业是一个很大的问题,更不要说找到一份好的工作了,所以当初认为的只要考上研究生,毕业时就能够找到好的工作,就能够拿到高工资,这样的愿望几乎全部落空了。总之,考研对于大学生来说绝对是一件好事情,但是这并不能因此而认为只要研究生毕业,就有光明的前景等待着我们,更不能认为研究生毕业就是能够有金饭碗,关键之关键还是你研究生期间有哪些成就,这才是影响你最后工作的核心,所以读研期间也应该认真的学习,为之后的就业提供更好的条件。

穿刺者

本科生的工资与研究生的工资相比差多少?

2019 年考研人数再创新高,而且未来会有越来越多的本科生选择考研?为什么?很简单,研究生就业机会多,薪酬待遇高。那么本科生和研究生工资到底差多少?一般而言,对于同一专业,研究生的就业薪酬要比本科生高1000到2000元/月。据调查,2018届985大学毕业生,研究生平均薪酬9842元,本科生平均薪酬7642元,研究生比本科生高薪酬2200元,这一差距还是不小的。211院校硕士毕业生平均薪酬8648元,本科生6450元,研究生比本科生高1198元;普通本科院校硕士毕业生平均薪酬6468元,本科毕业生薪酬待遇4472元,研究生比本科生高996元。由此我们可以看出越是名校的毕业生,研究生的薪酬待遇比本科生高的越多,而普通院校的研究生薪酬待遇比本科生薪酬高的还不是太多。再者因为就业城市不同,硕士研究生和本科生的薪酬待遇差别也不同。据调查2018年企业应届生硕士起薪平均7159元,本科生为5292元,硕士生比本科生高1867元;二线城市企业应届生硕士起薪平均5726元,本科生4489元,研究生比本科生高1237元。当然不同专业的研究生和本科生就业于同一个单位,薪酬待遇也会有差别。不过,差别不会太大。比如铁路上,毕业生初次就业,研究生一般比本科生多几百元/月。其他的一些事业单位都相差不会很大。研究生比本科生工资高,也是看专业的,有的专业的研究生毕业也未必有某些热门专业的本科生的薪酬待遇高。再者,薪酬待遇的高低也与个人的工作能力等诸多因素有关,不能一概而论。不过,总而言之,研究生无论是就业还是薪酬待遇都是不错的。作为本科生有机会考研的话,还是尽力争取,趁年轻大好时光,多学有益!

返祖

研究生和本科生的工资差那么多,怪不得每年考研人数都增多

在这即将过去的2018年里,不管是2018年高校的毕业生人数还是报考研究生的人数都创了新高,据统计2019研究生全国报考人数为285万人,比去年增长了47万人,同比增长19.7%。而应届生在考研中充当了主力军,随着考研热的持续升温,研究生与本科生之间的竞争也越来越激烈了。而那本科生与研究生的工资差距是什么样的呢?毕竟考研是一条不容易走的路,准备考研或者有意向的同学们可以看下对比,做一下参考。从统计图中我们可以看到,985和211高校不管是博士、硕士还是本科的毕业生的薪资都是高于一般高校的,这也就是很多同学追求名校的原因。单从薪资水平上看,学历对于薪资水平的影响是很大的,高学历给一些人提供了高平台,让你有更多的机会去展示自己的能力,这也是那么多同学喜欢考研的一个原因吧。从专业来比较本科与硕士之间的薪资水平,本来医学、外语以及财经和法学类的专业都是考研中的热门专业,在备考过程中的所付出的辛苦也是可想而知的,而且医学类的工作很多门槛很高,所以医学生考研的主要原因也在这里。财经和外语类的专业毕业之后待遇总体上也也还不错,所以很多人选择考研也会让他们有更高的起点。看到研究生与本科生的工资对比之后,不禁要感叹怪不得每年考研人数都在增多。很多网友看到研究生与本科生的工资对比之后也表示:又想骗我去考研!其实很多考研的同学是出于要提升自己的就业竞争力,因为现在很多的企业对于人才的要求也越来越高,而很多毕业生也不得不选择考研这条道路。也不排除有很多同学本身是存在名校情结,将一个好的大学作为自己的梦想,所以选择考研来完成自己的梦想。总的来说,读研与不读研还是会有一些差距,不过每个人都要根据自己的自身情况进行选择,如果自己选择了考研这条路,那就努力让自己不留遗憾,更好的提升自己!对于此现象你们怎么看呢?(免责声明:文中所有图片均来自网络,版权归原作者所有!)本文编辑:一小片海好文推荐:昨天结束了史上最难国考?别怕,每年国考弃考30%左右,岗位35:1现在的大学生和以前的大学生最大的区别在哪里?考研仅剩19天,胜算最大、能金榜题名的是这4种人!有你吗?汉语将加入俄罗斯的“高考”?歪果仁,在汉语面前颤抖吧!