北大研究生在社交软件上叙说出个人心声,其感慨到被某一些北大内部土著轻蔑无视,而其中的原因就在于本科是二本院校,后期考研进入北大,可是即使第一学历是本科,但仅仅只是普通院校的二本并没有什么稀奇的。可就因为如此,在北大遭受到非人的白眼与所谓的一些“潜规则”。即使是研究生所处在同一个场合,读研的三年里期间里,还是会有一些奇怪的景象。就好比非本院校本科生的学子似乎是一个怪异的化学因子。无论在哪个时空与地点总是不能和北大的研究生一同高谈阔论,而且还沦落到被判定成为外来的。直到后来才发现,原来在社交软件里外来研究生就已经被认定为外来物种,与他们本院校生不相匹配,所以在他们眼中唯盖有北大勋章的本科学子才是他们可以交流的。从这位北大研究生的吐槽来看,在北大确实有存在等级之分,但都只是小部分思想过激并不代表北大全体师生。虽然这样的现象在各行各业中都广泛存在。但我们也不能一刀切来看待这个问题。不过对于如此吐槽有网友有着深刻的见解:学生与导师如此的行为本身就是一种自我优越的道德缺失。但实际情况上高等学府都是如此的,不单单只有北大,国内许多院校都有这样一个通病的存在。毕竟高等学校的本科含金量相比二本院校来说是优质的。所以出现“非土著”这样一个怪诞的词语也是在所难免的。就如同我们上大学的时候,班级当中几乎都是落户于城镇,只有单一几个来自农村,因此有时候你会发现他们与我们对话的方式总是有些阴阳怪气的。甚至还有的网友举例说出了自己人生经历:他非常同意这样的说法,在当时的高中朋友从南开考入北大直博,刚开始的时候他就在抱怨说导师对外校研究生和本研究生有着本质的区别性,而外校的二本和重本更是明显得突出。因为他是化学类的研究专业,最后迫不得已从北大退学,考取香港的研究生,现在正在准备国外读博。因此吐槽者说的这些并不是说北大的黑料,而是现实当中普遍存在的现象。假如今天我作为招聘方面对同样一个问题,我也会有所区别的对待,所以我们也无可奈何。但是不必过多的在意,毕竟社会工作中虽然说学历是块敲门砖,但技术和能力的综合素质才是企业当中最需要的,文凭是第一,但最后评定你的会是个人能力和水平。如此热火朝天的谈论想必网友感受颇深,不过这样的现象出现不仅仅只在在学校,其他方面也都存在着。分宏观和微观的层面来看:宏观上显示出人的本性,微观而言其实就是人的心态,我们都希望自己过着一个令人艳羡的生活所以这样的想法出现并没有什么过错之意,换言之假设吐槽者是北大本科生来说相应的也会有一些“歧视”的想法出现,所以换位思考之下,其实我们也会这样做的。当然并不是说高等教育学府出身的一定混得风生水起甚至比普通院校的优秀说法。而“文凭第一论”一直都是家长和学生,学校乃至整个社会关心和讨论的话题。初入社会是需要专业技能水平和情商的相互衬托下才可以游刃有余地玩转职场与生活。纵使是拿着含金量高等和技能证书的清华北大有时候还不如普通院校学生,所以学校只是一个层面的,并不是起到决定和关键的因素。
清华北大,每年都是百万高考学子的梦想之地。能够考上的无疑不是经历了没日没夜的寒窗苦读,能够鱼跃龙门,无疑是最好的结果。但是,毕竟高考人数招收有限,每年能够考进清华北大的寥寥无几。那么,我们高考没有考进去,以后还有圆梦的机会吗?答案是肯定的。你可以通过考研、考博进入清华北大。但是,有这么一句话:一流本科、二流硕士、三流博士。也就是说,社会上公认的是三个学历相比,本科学历时最为看重的。因此,清华北大的本科生整体含金量都是高于硕士、博士生的。这时为什么呢?用数据说话,2018年陕西的高考实际参考总人数为26.8万人。清华大学招生人数为117人,北大为117人。合计为234人,占陕西总参考人数不到千分之一。真正的是千军万马过独木桥啊。很多高中整个学校高三人数也没1000人,可想其难度是有多大了。因此,想考入清华北大,真的是需要你天赋异禀或者从小就有所准备了。与之而来的就是其含金量很高了,毕竟,物以稀为贵。但是,对于硕士和博士生来讲,虽然考研也有压力,但是却没有高考那么严重,竞争也没有那么激烈。首先在考研的时候,其难度。透明度、公平性、统一性以及社会关注度都没有高考那么高。其次,像清华北大这些名校,很多优秀的本科生毕业后都会考虑去出国深造或者是直接创业就业,导致了本校的研究生名额空缺,那么,对于当时高考没有完成梦想的其他学校的学生来讲,就有很大的机会来争取这个清北研究生了。最后是学校氛围等方面,能进入清华北大的本科生,其在本科阶段所享受的教育环境和所接触的层次境界,都不是一般院校能比的。举个简单例子,渣学校的周围听说有过了英语四级的,卧槽好牛逼,牛逼学校的,没过六级的都感觉不好意思,环境的潜移默化影响自身的要求标准。清华北大与之相比就更大了,其目标也就很高了。其实,每个人都有自己的人生道路。人生,最大的竞争对手其实是自己。不管是清华北大、985/211,还是专科,二本,我们永远的竞争对手都是自身,只有不断的超越自己,纵向发展,而不是横向比较,才会人生活得更精彩。奥巴马年经轻轻就当上了总统,而特朗普年逾古稀才完成了他的人生目标。我们不能单方面的用时间标准来评判他们二位,每个人的人生都是不同的,只要你在前进的道路上永不停歇,那么,一时的失利,又能算得了什么呢?姜子牙海八十岁助周武王伐纣呢!
一般人的认知里,研究生要比本科生厉害,但对于清华大学这种顶尖高校来说,我个人觉得本科考进清华学生比考研进清华的更厉害。大家还记得延安一村民家里5个娃4个考进清华北大,获政府30万元奖励吗?我们发现这几个孩子都不是本科直接考进清华、北大的,但最后都进了北大、清华读研。一、本科考北大清华难度太大。我们知道北大、清华每年本科招生不过7000人左右,而全国有考生1000万,清华、北大还不止千里挑一呀。更何况清华、北大有保送生、自主招生等多种形式的招生,使得真正裸分考进清华北大的少之又少。而那些保送生都是身怀绝技的优秀学生,在五大学科竞赛取得优异成绩,不是一般人能达到的。所以能到清华大学读本科的都是智商超高,学习能力超强的学生。二、考研进清华相对要容易得多。我们看看一方面清华的研究生招生人数要多于本科生。根据清华大学官方数据,清华大学目前在校学生数量总数为48739人,其中本科生数量15707人,研究生33032人(硕士18829人,博士14203人),本科生跟研究生比例为1:2。而这些研究生中,清华本科继续在本校读研人数不会太多,一部分会直接就业,一部分会出国留学,还有一部分会到北大、中科院、复旦大学等大学去读研。所以清华的研究生主要还是来源于外校。而清华研究生来源非常重要的途径是推免生,不否认这些学生一定是在所在大学属于最优秀的群体。推免生比较多的武汉大学、南开大学、山东大学、中山大学、厦门大学等。这些大学的高考录取分差清华少的40多分,多的在80分以上。这个分差不是简单努力就能达到的,是智力有很大的差距。比如郑州大学,2019年推免了39人进清华大学,而郑州大学与清华大学录取分相差近100分。三、清华大学本科生与研究生的认同感不一样。如果是清华大学本科毕业的,那么他的第一学历就是清华大学,清华大学就是他们的母校。而考研进入清华大学的,第一学历不是清华大学,对母校的认同感也不一样。当然不能否认,不管是本科进清华大学学习的,还是考研、考博士进清华大学的,都是非常优秀的,是我所难以企及的高端人才。只不过看到清华大学本科出国留学率近30%,而且这些留学生回国率比较低,我总觉得这样的人才资源的流失让国家损失巨大。还是希望清华学子担当起建设祖国的大任,不辜负国人对你们的期待。你们觉得清华本科和清华研究生哪个更厉害?欢迎大家留言评论。
这3种人最需要研究生学历,哪怕难比登天也得考,否则难有出路小编一直对于劝说别人备考硕士研究生这件事情上是比较慎重的,因为并不是每个人都适合考研,也不是每个人都适合读这个学位,一切还是要根据自己的个人情况来判断。但是,对于某些人群来说,情况就不太一样了。小编非常建议他们去考研,哪怕现在的竞争越来越激烈,分数线越提越高,小编也要劝他们刀山火海走一遭,不为别的,因为如果不拿到硕士这个还算有竞争力的毕业证的话,他们的出路就很难说了。第一种人:专科生有一句笑话是这么说的:“在大街上随便找块砖头闭着眼扔出去,至少能砸到五个本科生。”形容各个高校扩招之后本科生的数量之多。正是这种本科生遍地走的状况让读了专科院校的同学们非常尴尬,许多专科同学也以此为动力,去读了专升本。但是,如果想要真正地有一个不错的出路,专升本并不足够。小编认为,对于上进的专科同学来说,专升本是必备,考研才是谋出路!所有上进的同学们只要升到本科之后,就可以去试一试。许多专业同学认为自己完全没有成功录取的希望,这种想法不太正确,因为现在的考研市场属于两极分化,名校的热门专业挤破头,许多普通的一二本高校却存在无人问津的现象,很缺学生。所以小编认为如果分数足够的话,成功的希望还是很大的。第二种人:被退学的人许多同学因为各种原因而在本科期间被学校开除或者因为身体健康原因选择了退学。按道理说,尽管这些同学已经在本科院校里接受了两年三年甚至全部的本科教育。但就是因为没有毕业证和学位证而被许多好的机会拒之门外了。好消息是,国家在硕士研究生的入学标准上并没有规定这类同学不能够报考。所以说无论是因为什么原因被退学的同学们都可以直接拿着肄业证参加考研。不过小编需要提醒的是。尽管国家没有硬性规定,但是被退学的同学在复试中劣势很大,大家一定要和面试老师讲清楚自己退学的原因,让老师们明白你并非顽劣不堪或者有其他问题的那种学生。第三种人:需要更好的平台和机会的人许多本科生其实他们的能力已经非常优秀了,但是因为他们所处的环境,所以无论是眼界还是机会都被限制住了。举个例子来说,许多本科的法学生,毕业后到法院或者检察院工作,最多可以做到书记员或者法官助理,是没有办法成为法官的。因为国家限制研究生学历。而且,在研究生阶段换一个好的学校,我们也会拥有更大的舞台。细心的同学可以去翻翻清华或者北大的官网,其中甚至有联合国的实习岗位需求!这是普通学校的学生能够想得到的吗?对于想要做学术的同学来说,换个一个平台也是非常有好处的,只要那些有实力的好学校才能够提供公费出国留学的机会,绝佳的机会+省下一大笔银子,简直了。文章中提到这三种人,并不是不读研就没法活,但我们生活在社会中,还是尽量的往高处看,努力地拼搏奋斗,才能换来一个好的结果。如果只是不满于自己的现状却不做改变的话,那么生活不就只剩下抱怨了吗?希望小编的这些建议能够帮助到大家。
2018年考研季进入尾声,常州大学同宿舍的8个男生,4人留在本校读研,3人考取中国石油大学研究生,1人被西南石油大学录取。宿舍8人全部考研成功,网友却迎面泼来一盆凉水。那意思就是即使你考上了985、211的研究生,还是会被看不起的,因为你本科学校不怎么样!他们每天早上6点多就起床,每天学习时间在10小时以上,不放过任何碎片时间读书,这么励志的故事被报道后,网友的反应却是这样的:“一个硕士简历递过去,给不给笔试机会70%的权重压在你的本科学校,信不信由你们。”原始学历歧视在生活中非常常见,新闻年年都有,什么武汉大学女博士第一学历被歧视啦,研究生因为第一学历求职碰壁啦甚至连白岩松,都在今年的两会期间提出了这个问题。还有一项关于“博士毕业找工作原始学历是否受到歧视?”的统计,说有76%以上的博士毕业生在找工作过程中都受到了用人单位的本科学历歧视。这些歧视有明着来的,直接在招聘要求上就写非985、211不要。也有暗着来的,嘴巴上说着只看实力不看学历,筛选简历的时候却很诚实。一些企业还看学校开工资,2015年深圳一国家级高新技术企业在招聘时按照学历、学校给起薪:普通院校5000元,重点院校的6000,211工程院校7000,985工程院校8000,清华、北大、电子科大为9000。简而言之,在用人单位眼里:高职的不如专科,专科比不上二本,二本肯定没得一本好,而一本呢还得看是不是211,985面前211也只能往后站,而这些,统统都不如清华北大。即使研究生、博士考上清华北大了,也还是比不上本科就是清华北大的!学生内部的歧视之外,导师因为学生本科时期的学术经验、思维训练、知识积累等,也更爱选择本校或名校的研究生。这导致很多双非学生考研时,除了备考,还要胆战心惊地到处询问哪些学校不歧视本科学历……找工作歧视、学校歧视,学生鄙视、导师也不喜欢,讲真,就因为一次高考,双非的人生就被定下了吗?退一步说,就算本科不是所谓的名校,名校研究生也是自己凭本事考上的,凭什么就得受歧视了?如果真要拼学历,是不是幼儿园就得上重点?所以我个人认为三年高中,基本上是一个漫长的人才挑拣过程——不聪明的,淘汰;不努力的,淘汰;意志不坚定的,淘汰。四年大学,是人才的关键塑造期。本科时代对一个人的人格、品行、能力等各方面的塑造,影响深远,是其他后期的深造难以弥补的。前不久,外卖小哥雷海为在第三季《中国诗词大会》的决赛中,击败北大硕士彭敏,成为总冠军。雷海为连大学都没考上,20岁就从家乡出来打工,从清洁工到外卖员,他都干过。找到自己的兴趣,并愿意为之不断学习,克服自身惰性,或许可以说是大部分人的捷径。有很多本科非名校的朋友,但是高考时因为分数不够只能服从分配,连读的专业都不是自己选择的。不过并没有因此浑浑噩噩地把四年日子混掉,而是在迷茫中想清楚了自己未来的路怎么走,所以本科期间找到一切办法接近自己喜欢和擅长的职业,终于在毕业时成功转行。关键的是,在一步步朝着自己理想方向的迈进中,读名校已经不单纯是为了学历,而成了前进方向中的一块铺路石。然而,我们又有多少人,清楚地知道自己究竟想干嘛呢?
对于学历的认知,我们一般人是这样认为的,本科比专科好,而研究生又比本科好,从总体上来说,这并没有多大的问题。有问题的是,如果一个人本科读的是普通大学,但又是在名校读的研究生,那么这个半路出家的名校研究生学历与名校本科学历相比,究竟哪个好些呢?在分析是半路出家的名校研究生学历好些,还是名校本科生学历好些之前,我先说一个身边发生的例子。我表弟,他从小学习成绩就很好,是属于那种学霰类型的,大学读的是985名校,毕业后他并没有继续读研,而是选择出来工作。在一家知名大企业应聘的过程中,和他竞争同一岗位的是一个很强的竞争者,这名竞争者和他同一所学校,而且还是名研究生,只不过其本科是在一所普通大学就读而已。在面试结束后,表弟本来是不抱有什么希望的,毕竟这个岗位只招一个人,而且竞争者学历还是研究生,比他本科学历还要高。但结果却很意外,第二天接到企业入职通知书的是他,而不是那位研究生。后来表弟入职后,曾经找机会私下问过企业HR:在应聘时,竞争者是研究生,而自己只不过是大学本科生,为什么最后会选择他,而不是选择那位同校研究生呢?企业HR笑了笑说:因为他第一学历是普通大学本科。从这个例子当中,不难看出一个很重要的问题,那就是第一学历的好与不好的问题。如果第一学历是名校本科毕业,又是同一名校读的研,那么这个研究生的含金量肯定比同一所名校的本科生要高。比如,一个北大本科生,又是在北大读的研究生,那么这个研究生的含金量肯定比北大的本科生高。但是,如果第一学历出身不好,是一普通大学毕业的,然后考到985名校读的研究生,那么这个半路出家的研究生学历,可能就比同一所名校的本科生学历差些。比如,一个普通二本,但是在清华读的研究生,在企业HR眼中,往往其含金量就比不上清华的本科生。一个知名企业的HR曾经跟我说过,为什么一个企业在面对,半路出家的名校研究生与名校本科生这个问题时,都会选择名校本科的,而不会选择半路出家的名校研究生。主要原因就是,企业在招聘时都会坚持“优中选优”的原则,而在这个原则下,半路出家的名校研究生与名校本科生相比,还是存在着很大差距的,主要表现在这二点上:第一学历含金量的差距如果你认为去大企业里面应聘时,他们只会看你的最高学历,那你就错了。因为在大企业里面的HR们,不但会重视你的最高学历,同时也会重视你读的高中是什么学校,成绩如何,有没有获过什么大奖等类似问题,然后会依据这些信息量,来推断你的学历含金量。比如,你高中时候读的是当地知名的学校,并且学习成绩优秀,然后本科读的又是985名校,读研时又是985名校,那么这种一路学霸的表现,其学历在企业HR眼中,便是含金量最高的,值得公司招聘进来作为重点人才培养的。但如果你高中读的是普通学校,成绩也一般,更没有获过什么奖,然后大学所读的也是普通本科大学,虽然最后在读研时考上了名校,但这个学历在企业HR眼中,含金量便会打折。所以,当HR在面对半路出家的名校研究生与名校本科生这个问题时,往往会选择名校本科生,原因就是学历含金量上的差距。第二持续发展的差距一个人在职场上是否能够持续不断向上发展,主要还是看这个人的能力如何,特别是在一些科研的工作岗位上。一个做HR的朋友曾经跟我说过一个事例,在他们公司里,同一时期招了两个来自同一所名校的员工,一个是本科生,一个是半路出家的研究生。刚一开始,这两个员工在处理一般项目时,工作能力不相上下,大家的表现都很好。在经过一段时间的观察后,公司决定将两人调到一些比较重要的科研工作岗位上,这个时候两人的能力表现便有了很大的差距。在工作上,半路出家的名校研究生很快便遇到了发展的天花板,因为在面对很多科研资料时,由于自身的理论基础差,外语理解力不够等原因,造成了他在高尖端技术面前,始终无法突破,专业能力也就因此停滞不前。这些原因,最终也就导致了他在公司的持续发展能力受限,他的天花板就是公司的一个科研中层技术员工。而另外一个名校本科生的表现则完全相反,当他来到新的科研工作岗位上时,感觉就像如鱼得水一样。因为高中时学习成绩就很优秀,而且大学又是985名校毕业的,所以,无论是知识的理论功底,还是外语的理解力,又或是智商都很高。这些优势的能力都能让他很快突破天花板,继续持续向上发展,现在已经是公司的高层科研人员。这就是两者间在持续发展上的差距,也许你会说:勤不能补拙吗?在这里我只想说,智商上的天花板,并不是勤能补的,如果能补的话,那么很多人就会通过努力学习,考上清北这些名校了。事实上,就算你再努力,但有时候智商、天资不够好,还是难以考上清北这些名校。而也正是这个原因,那些知名企业的HR,会更加重视来自名校的本科生,而不是半路出家的名校研究生。这二点,便是半路出家的名校研究生与名校本科生的差距,而也正是因为有这种差距的存在,当两者在竞争同一个职位时,名校本科生往往更具有竞争优势。另外,当两者在同一岗位工作时,名校本科生的持续发展空间也比半路出家的名校研究生高很多。事实上这种差距,会让两者在职场上的发展方向完全不同,名校本科生可能会不断的持续向上发展,而半路出家的名校研究生,则可能会在某一个岗位上停滞不前。就如我那位做HR的朋友所说:名校本科生的优势,真的不是半路出家名校研究生所能比的。因为有些名校本科生对数字、对理论知识、对技术的理解力和穿透力,真的是叹为观止。比如在面对一大堆科研项目资料时,名校本科生,可以很快便能看完,并且做出相应的分析与判断。而半路出家的名校研究生,可能会花费大量的时间来研究这些资料,并且还会出现越看越糊涂的现象。这就是智商与领悟力的差距,如果你是一个大企业HR,在面对半路出家的名校研究生,与本科名校毕业生时,你会做出怎么样的选择?答案很明显,你会选择名校本科生。最后小微想说的是:学历的含金量对于一个人未来的发展,真的很重要。因此,想要自己的将来有一个强的竞争力,那么在高中阶段便要努力学习,争取让自己考上一所985名校,让自己的本科学历含金量十足,让自己在将来的职场上,有一个过硬的竞争力。
这样的问题在网上炒了很多年,北大本科生和北大研究生在就业上真的有很大差距吗?我说一下我同事家孩子的情况。这孩子当年高考时家庭发生很大的变故,给孩子造成一定的压力,当年高考发挥不是很好,只考取了一所二本院校,可是孩子不甘于现状在,在大学内一直很努力,五年后孩子考取北大医学部研究生,现在已经毕业分到北京的一所医院上班。同事说当时面试的时候有很多人争取这一职务,可是孩子凭着自己的文化底蕴与实际操作能力以及应变能力,成功逆袭,把北大,哈工大的学子们碾压下去。公司招聘我再说一下我朋友家的孩子。一朋友家的儿子上学一直很优秀,当年高考成为全县状元,被浙江大学录取,现在在华为公司上班。由于当时家庭条件不是很好,孩子本科毕业后就参加工作了。当年参加招聘时,孩子只是浙大的本科生,可是通过笔试面试,孩子赶超北大研究生,成功进入华为信息部上班,现在已经上班五六年,在单位混得风生水起,年薪五十多万。通过以上两个例子我们可以看出,什么事不是绝对的。特别是大公司在招聘人员上,不仅看中的是学历,更重要的是综合能力。研究生不是所有的北大本科生都能成才,也不是所有的北大研究生都能高人一等。马云既不是北大的本科生也不是北大的研究生,但是他照样成功了。所以说不要纠结自己是什么学校的毕业生,也不要纠结什么学历。我认为当你踏入社会的那一刻起,你的知识蕴藏,你的专业能力,你的社交能力,你的处事能力等等各种综合能力决定你在工作上的能力。在一单位上班,不仅考察你的专业能力还要考察你踏实肯干、吃苦耐劳的品质,考察你的责任心,同时在单位上要懂人情世故,处事要圆滑,情商要高。所以说不论什么单位在招聘时都会多方面考虑,综合考察的。不同性质的公司在招聘人员上可能有所不同,有的公司需要研究生,因为研究生的专业领域强,他们从高中、本科、研究生一路考出来,知识功底、理论功底、智商水平、领悟力是经过千锤百炼出来的,到了高深领域,本科生不服不行。而有的企业需要名校本科生,因为这样的学生智力超强,应变能力也比较强。工作责任心总之不同公司根据不同的需要,对招聘有专门的要求,不过大部分企业更注重的是个人态度和能力,学历只是一个敲门砖。所以学历不能代表一个人的全部,判断公司录取不录取你,就看你的整体素质了。
清华、北大的毕业生,不乏是硕士、博士学历的人到中小学任教。是否有助于提升教育质量?是否是大材小用?优秀的毕业生去做教育,对教育的质量提升是肯定的,毕竟人家也是学霸。优秀的毕业生去任教,只要能提供平台,像北上广深的一流学校,有优质生源,成绩肯定是不一般。至于提到的待遇,高学历,高收入,这个也符合规律。优秀的人才去优秀的学校做教育,优秀的学校也需要一流的毕业生去做教师,那么强者亦强,这是名校效应!像我们这里的三四流学校,虽然有研究生来任教,取得的成绩其实和其他老师也无太大区别,毕竟这个群体还小,生源的质量也是一个瓶颈。至于提到他们不是师范毕业的,缺少教育的理论知识,做教育有那么多理论吗?教师资格证只是代表你可以去教书而已,只要你想考,都可以去考,也不是一件难事。所以,让优秀的人才去教优秀的学生,平台够高,空间就够大!
很多同学在考上大学之后,就觉得人生将不会再经历任何大型考试了。但读完大学4年以后,不少同学发现,自己的本科学历好像并不能让自己找到一份工资待遇比较好的工作。于是大家又开始整理心情,开始备考研究生,提升一下学历。近几年,考研人数年年攀升,而且增加的幅度非常大。据统计,今年的考验人数已经超过了340万,比2019年同比增长了50多万人次,明年考研人数可能将超过400万。为什么大家在经历了高考的辛苦之后,又不知疲惫地加入考研大军呢?主要是相比本科学历,研究生学历更加具有竞争力。有3种“福利”是只有研究生才能享受的,本学生很羡慕。我们一起来看看吧!第一、工资待遇高,优先晋升考上研究生就等于又拥有了一次应届生的身份。很多本科学校不太突出的同学,获得了一次进入更大,更好的企业平台的机会,而进入大企业意味着更高的工资和更好的发展前景。如果硕士研究生和本科生同期进入一家企业的话,研究生的起薪是要比本科生高一些的,而且涨工资的速度也会比本科生更快。同时,在职业发展方面,拥有研究生学历的员工更容易比本科学历的员工获得晋升的机会。在部分企业中,组建领导班子可能不看重个人能力,只看重学历的高低,这是很多本科不想面对,但实际存在的事情。这也是研究生学历第1个优势。第二、教师入职1年后,将自动升为一级教师教师一直是大家比较向往的职业,工作稳定,福利待遇很好,而且竞争压力小。每年都有不少人参加教师资格证考试,希望以后能成为一名老师,其中就包含很多研究生。研究生当老师有一大优势就是,在正常工作满1年后,提交相关证明资料就能获得一级教师职称。由于外部环境有很大的不确定性,很多人都想谋求一份稳定的工作,研究生也不例外。像深圳这样的超一线城市,能用30万的年薪和户口,招来清华和北大的硕士博士研究生,投身到中小学教育当中。本科毕业生只能眼馋这样的机会,羡慕而不得。第三、公务员转正后直接享受副科级待遇考研并不是很多同学的终极目标,他们的最终目标是进入考上公务员,进入体制内工作。在体制内工作就意味着“铁饭碗”,一辈子都不用担心四处漂泊,被裁员了。其实本科学习就可以考公务员,为什么还有这么多人先考研,再考公务员呢?因为在体制内,研究生学历很吃香,不仅更容易晋升,而且待遇还更高!本科学历的公务员,在转正后享受的科员的待遇,而研究生学历的公务员,转正后就直接享受副科级待遇。在公务员工资几十年都没有太大涨幅的情况下,这是让广大本科学历的公务员,非常羡慕的事情。你准备考研究生了吗?你对“研究生学历才享受的福利”有哪些看法?欢迎在评论区留言交流!喜欢内容就点赞加关注吧!(图片来源于网络,如有侵权,请联系删除)
北大是我国最牛的高校之一,这所学校的学生都可以被称为学霸,但是北大的本科生和研究生的含金量还是有一些不同。坊间经常有所谓金本科,银硕士,铜博士的说法,这种说法虽然略显绝对,但是还是有一些道理在里面的。首先从报考的难度来看,北大的本科生都是各个省份高三学生中佼佼者,选拔人才的范围是整个高三群体,而北大的研究生来源并不是最优秀的在校本科生,一批本校或者同档次高校的学生并不参与研究生考试,他们已经通过保研或者出国另辟蹊径了,而参加考研的大多为本科学历比北大差的学校的学生。举个比较明显的例子,以前你想考北大,那么你就要考到全省前几十,你要战胜很多学霸才行,但是考研时很多北大清华的学生都直接保研或者出国留学,竞争对手变弱,你考上北大研究生的学生难度会大大变小。另外很多人认为,从目前北大研究生的来源来看,存在大量非清北本科的学生,甚至有些学生还是普通双非高校本科生,这也成为北大研究生考试难度低的一个理由。其次从招生人数来看,北大研究生招生人数整体上都要多于本科生,正所谓物以稀为贵,研究生人数多了,自然也就会被人扣上含金量低的帽子。比如2018年毕业的北大毕业生中,本科生2645人,而硕士研究生有3604人,博士研究生有1213人。而这几年随着高校研究生的扩招,研究生人数比本科生人数未来会多出更多,含金量也会越来越受到质疑。当然,有时候也有一些学生只是志愿没填好,错失了北大,最终考研考回北大。我的一位邻居,当年高考分数很高,但是填志愿过于保守,没填北大而是填了同济大学的土木专业,结果最后分数出炉,他的分数比北京分数还高三分,然而又有什么用呢?他妈妈当时就气哭了。大四时,他顺利拿到了本校也就是同济大学的保研资格,但是他放弃了,他心中有北大梦,最终他通过考研考上了北京大学。从就业角度看,本科毕业于北大的学生更受青睐,一些用人单位觉得本科毕业于北大的学生学习能力更强,而且经过北大四年的教育,变得强上加强,招聘这样的学生更适合,于是有一些单位在招人时会限定学生本科的学历,非清北本科不要。比如华为公司,一些职位只要双211的学生,那么在这种情况下,即使你研究生读的是北大,但是如果本科不是211,同样入不了华为的眼。但是不得不说,更大数量的工作岗位还是认可最高学历,他们这些用人单位觉得最高学历代表了学生的后天学习能力和努力程度,理应受到重视,比如我国的定向选调生这类体制内单位看的就是最高学历。总之,整体看,北大本科生和北大硕士生的含金量还是有些差异,北大本科生含金量更高一些。