越来越多的“高僧”抢不到好粥,不得不从Dirty work的日子开始,就像TOP3金融女硕士不愿意做的银行柜员,可基础工作真的就是“无意义”的吗?文|金融八卦女特约作者:思小妞· · ·开头先提一个问题给各位金融人:如果一个Top3学校毕业的金融学女硕士,肤白貌美气质佳、小康家庭、聪明开朗能言善道、学习能力超强、人品可靠…做你的下属或同事,你愿意么?先别着急回答,我们往下看。1./ 银行不相信TOP3/ 有人说,要我我肯定愿意啊!作为新人,这样的人带起来容易上手;作为下属,这样的人工作起来你放心;作为同事,人品可靠、不世故、不心机,简直就是同僚的顶级配置了,夫复何求?但半年考核时,这位女生却被单位末位淘汰出局。这不是国产剧里非要为难傻白甜女主的狗血剧情,而是最近银行圈的朋友们热议的一件事:简单总结一下,就是爆料的博主在某银行工作。半年考核后部门最终末位淘汰了一位硬件很好的女生。该女生名校加身(TOP3金融学硕士)、能力出色(什么事儿教一两次就会了)、心思单纯(没有老油条的坏习惯,不嚼舌根),一开始觉得是一根挺难得的“好苗子”。但她的这些优势也恰恰成为她的短板——因为优秀所以清高、眼高手低。这个女生轮岗期间,在柜台前怼顾客;隔壁菜场的客户来存小零钱,人手忙不过来带她的师傅让她帮忙点一下,她直接就说“我来银行工作不是为了点这些破钱的”;还有,嫌弃一些打杂的活儿没技术含量,做了三次后就不想再做了,说要做“有意义”的工作。总之,轮岗一圈下来,接触过的人对该女生评价颇低,“眼高手低”的标签被死死贴在了头上,几乎掩盖了她所有的优势。最终,该女生out出局。这让我想起了曾掀起过热议的“90后实习生拒绝订盒饭”新闻:在一次电视台策划会上,主任对一名名校实习生说:麻烦你开完会给大家订盒饭,按人头,我请客。结果该实习生认真地说:对不起,我是来实习导演的,这种事我不会做的。所以,名校实习生到底是否应该做柜员?2./ TOP3做柜员,亏了?/ 我知道会有人立马跳出来说:“为什么TOP3金融硕士”要来银行当柜员?所以我们再分析一下,为什么现在这么多985/211硕士甚至博士愿意来银行,这也是他们比较各个选择以后做出的最优选。其实经历过找工作的人的都知道,但凡有更好的选择,也不会来这里混饭吃。最后来了银行,只能说明,你在竞争更好的岗位时,被别的更优秀的人pk掉了。当然了,对于这个女生,大家的观点有很多,有人认为银行确实不适合她:有人觉得小姑娘和单位都有问题:有人认为小姑娘确实有点眼高手低:有人觉得小姑娘眼光不够长远:有人觉得小姑娘既然自己选择了银行,那么现在的态度就是对工作不负责任:还有老银行人分享经验:我一边翻看着评论,心里一边揣测,这些留言的朋友应该都是混职场有段时日的人了,不会只站在自己的角度轻易发牢骚、诉说委屈了。多数人很理智,知道职场上的责任感很多时候要优先于“愿不愿意、想不想”。记得我一个银行的朋友,曾经招过一个藤校研究生,上班第一天就大肆吹嘘自己拒掉了多少多少优质的offer选了他们银行。换成你是藤校研究生的领导或者同事,你是什么感受?是对藤校研究生肃然起敬立刻把核心岗位双手奉上,还是觉得他太装X心生厌恶敬而远之呢?3./ 僧多粥少是事实 抢不到粥也别抱怨/2018年,研究生毕业人数超过60万人(还不包括海归),这个数据,每年还都在增加。可是好单位的好岗位就那么多,哪里赶得上优秀学子的增长速度。僧多粥少,就造成了众多好学生,对有限的好岗位,展开了激烈的竞争。之前很多人有个错觉,觉得高学历进银行简直就是给银行面子了,银行怎么也得双手奉上钱多事少又体面的岗位。其实,你可以趁办业务的时候,问问大厅里帮你办业务的小妹她是哪毕业的。只要是网点密集点的地方,几个银行就能挑出来10个985毕业生,可能还有的是校友都说不定。名校研究生在银行坐柜台,一坐还坐三年的,早就已经不是什么稀奇的事情了。所以,越来越多的“高僧”,抢不到好粥,开始了做Dirty work的日子,也就是这个女生在工作中抱怨的那些“无意义”的事。其实我们每个人都遇到过Dirty work。让人不愉快的、做了吃力不讨好的、做了得不到成长、有些机械性、几乎没有自我成长的工作。例如,我有一个同学,硕士毕业后,进入了某券商网络金融部门,一开始给了他推广基础岗位,因为部门模式是靠中后台支持,平时就是负责看其他互联网公司跟什么热点就模仿一个小海报,大家一直以为他是券商精英,结果他就是个做黑板报的。老大每天都是去关心协调其他产品业务部门,也不关心他这种工作。这样的情况还有很多:就像我在全球第一零售巨头企业做HR的朋友,第一年免不了多数时候在筛简历、打面试通知电话、办理入职离职手续;在中字号五百强做财务的朋友,头一年多数时候忙着黏贴发票、搞报销;某四大行银行的朋友,每天的工作都是在银行网点帮阿姨妈妈算利息差多少,帮来网点办理业务的那些人使用自助服务机器,帮他们去机器上取个几百块钱;但是回过头来想想,这些工作,做几次还好,一两年后你试试,谁还会心情愉悦、心怀希望的去做?想当年,能进入这些光鲜亮丽平台的朋友们,谁不是头顶光环、被几轮面试、笔试轮流虐、杀过万马千军进来的?你就让我做这个?所以想必该女生数钱、存档时内心也会这样咆哮吧。但Dirty work总要有人做的,论资排辈,轮也是轮到新人,总不能让行长去吧?况且,行长也是从Dirty work里摸爬滚打出来才有了如今的出头之日。所以不是为Dirty work存在的意义硬找理由,而是Dirty work更像一面“照妖镜”,是大神还是小妖,一照就能现形。4./ 银行工作到底需要什么?/ 我的表姐就是在四大行之一工作,当年从柜台做起,做了两年。柜姐、大堂经理、客户经理助理、到支行副行长一路打怪升级上来,成为同批入职员工里升迁最快的人。别的新人整理账户资料就是单纯操作,她会思考观察,提出一个优化流程;别的新人做大堂经理时,就是指导顾客填单子、协助取款,她会优化人员分流、更好的做进门营销;别的新人做客户经理助理时,就是帮经理安排日常工作、整理文档,她会在整理之余去思考二级市场产品的投资逻辑是什么?理财产品的结构、风险点在哪里……很多人只是单纯去做Dirty work,但像表姐这样的员工能在Dirty work中另辟蹊径,洞察部门的业务重点和深层业务技能。面对琐事,一个是抱怨的员工、一个是做好且还从琐事中摸索出更多门道的员工,你是领导,升职你会选谁? 另外,这位爆料的博主说的也没错,别小看去房管局拿号、交材料这些“没意义”的事,沉下心来确实能学到东西。钢铁大王洛克菲勒曾说过,任何工作到最后都是跟人打交道。如果以后该女生在银行公司业务部工作,要做好公司客户的拓展和维护,需要的不仅仅是财务会计、法律、税务等专业知识等,还有情商、职场软性能力——比如,社交礼仪、公关、行业“规则”等,现在这些“没意义”都是在练基本功。像银行这种服务+体制内的单位,专业知识和情商、软技能的比重真的是二八开。任凭是985硕士也很难改变行业规则。没有人喜欢做职场上的边角料,但正如电影《爆裂鼓手》里那句经典台词所说,“如果你想当核心,靠实力说话。”而实力就是,把本职工做里的每件事都做好,无论大小。所以我认为原po主说的也没错:银行不相信学历,既不会因为你学历高而更包容你,也不会因为你学历低而更刻薄你,它只认可你的价值。你如果对它有用,你就是人才,否则,你就是根黄梅天的废柴,别说拿来当栋梁,就连烧火都嫌你不够旺的。所以,对名校研究生在银行轮岗做柜员被末位淘汰这件事儿,大家怎么看呢?—end—
19年金融应届硕士毕业生,校招无人问津,转战FRM获认可很多人都知道,学历越高,然后找工作的话,就越容易。但是现实中是这样的吗?其实,很多金融应届毕业生,要想找到一个比较合适的工作,很不容易。今天的学员分享就是来自一位19年金融应届硕士毕业生,在校招中,虽然他的学历很出彩,但是因为在大学中,没有积累什么过多的实习经验,也没有企业需要的一些资格证书,被直接淘汰出局。然后再有经验的学长哪里了解到了FRM资格证书,从校招无人问津,转战FRM获认可,他只仅仅通过了FRM的一级考试而已。今天就给大家分享一下备考过程及他自己的一些现状。为何报考:19年应届硕士毕业生,本科硕士均就读金融专业。毕业之后参加校招,由于简历上学业方面的欠缺,可以说是被前面的梯队疯狂吊打,而且自身能够申请到的金融机构岗位基本都是基础岗位。绝望之际开始疯狂考证加强学业方面的竞争力。本来就准备参加今年六月份CFA一级,后来了解到FRM的存在,知道FRM一部分内容与CFA一级重叠,果断报考!职业现状:七月初刚入职某一线城市的某股份制银行。FRM有四本书,二月份开始春招和考小证的事情干扰,4月20号考完基金之后开始正式全力复习FRM Part I,这时还差3本书没学。之后一段时间,参加了好几轮春招面试又少了不少时间,城市之间来回跑。但毕竟不是上班族,不用笔试面试的时候一天也至少会有九个小时复习,全部用来听精讲课,做课后题,改正。临考前串讲课没时间听,直接做押题,押题只做了70%剩下的没时间做,考前一天白天就做押题,晚上背公式看错题。最后出了成绩飘过3312,个人感觉其实学习进度推进得最快的还是最后一个星期的时间,可能由于有压力更能集中精力吧,效率差不多是平时的两倍多。到最后第一本书第二本书内容忘得很快,但也好运算是飘过了。其实我本身不是什么学霸,业余爱好太多导致学习成绩一直一般。所以也是打算考证之后开始慢慢找到学习的感觉,个人的学习能力也属于中等水平。这次FRM一级的话其实难度确实不高,定性题居多,计算题的话涉及利率互换这段对我来说会觉得困难一点,难易点因人而异。个人认为只需要看网上的精讲课课程加上押题班冲刺(不会使用计算器的需要看一下金融计算器前导课),然后不懂的就在答疑群里面问老师,基本上就可以飘过啦。但是看过的内容要懂,有问题要解决,不然错了一题下次还是错。想要找到一份自己的满意的工作,就要提前做决定,比如我自己决定报考FRM的时候,也是看重了它的含金量果断出手。当时报考的时候,同学感觉有点不靠谱,一直都在观望状态,直到我自己报考之后找到自己满意的工作,他们才决定报考,其实这个时候虽然不晚,但是也浪费了近一年的时间。好了,今天的分享就到这里了,如果想要了解更多关于FRM相关的问题,可以咨询我们。
每年高考季,许多学生关心如何能够在毕业后找到一份薪资满意的工作。如果你有意学习金融方面,这几所财经高校起薪最高,甚至达到了部分高校的两倍之多,让你赢在起跑线上。中央财经大学中央财经大学是教育部直属,教育部、财政部和北京市共建的大学,是国家“双一流”建设、“211工程”建设和首批“优势学科创新平台”项目建设高校。学校拥有经济学、管理学本科专业自主设置权和应用经济学、理论经济学、工商管理、统计学和马克思主义理论等5个博士学位授权一级学科。该校2019届毕业生一次性就业率97.15%,本科第一份工作起薪平均7026元,硕士研究生第一份工作起薪平均9491元。中南财经政法大学中南财经政法大学是教育部直属的一所以经济学、法学、管理学为主干,兼有哲学、文学、史学、理学、工学、艺术学等九大学科门类的国家“211工程”高校和“985工程优势学科创新平台”项目重点建设高校,入选国家“双一流”工程。学校先后为国家培养各层次、各类型学生累计30余万人,一大批校友已经在中国金融业的顶峰发光发热。全校整体就业率达到95.71%,毕业本科生工资起薪6000元以上超过45%,硕士研究生工资起薪8000元以上超过50%。西南财经大学西南财经大学教育部直属的全国重点大学,位于四川省成都市,是国家“世界一流学科建设高校”、教育部与四川省共建“双一流”建设高校,是国家“211工程”重点建设高校、国家“985工程优势学科创新平台”建设高校。学校有1个双一流建设学科,4个国家重点学科,7个博士学位一级授权点。毕业生总体就业率91.86%,本科、硕士、博士毕业生平均起薪分别为6912.54元、8463.79元、10754.49 元。江西财经大学江西财经大学是一所财政部、教育部、江西省人民政府共建,以经济、管理类学科为主,法、工、文、理、艺术等学科协调发展的高等财经学府。据资料显示,学校排名中国财经类大学排行榜第7名。2020软科中国大学排名全国第109名;A股公司财务高管毕业院校排行榜校友总排行榜第11名、本科毕业校友排行第4名,硕士毕业校友排行第32名。2019届本科毕业生总体平均薪资为6288元。东北财经大学东北财经大学以“培育卓越财经人才,服务经济社会发展”为使命,是一所突出经济学、管理学优势和特色,经济学、管理学、法学、文学、理学等多学科协调发展的辽宁省重点财经大学。学校现有理论经济学、应用经济学、统计学、工商管理、公共管理和管理科学与工程6个一级学科博士后流动站;有理论经济学、应用经济学、统计学、管理科学与工程、工商管理和公共管理6个一级学科博士学位授权点。同时学校也是国内首家参与并获得“中外合作办学质量认证”的高校,牵头构建了中英合作办学联盟。2019届本科毕业生就率为96%,平均起薪位于全国一流。你觉得哪一所高校你最满意呢?
在国内的话,研究生毕业就能拿40万以上年薪的,不是没有,非常少。当然,这个研究生应该是指硕士研究生,不包括博士研究生。就拿从2018年到2020年的这三年为例,每年研究生的平均薪酬,每年行业薪酬排行榜,这些都能在网上查到。从总体上来看,一线城市的平均工资在全国城市中是最高的,研究生的平均工资没有超过1万元。至于二三线城市就更低了,不超过8000元。另外,社会各行各业,每个行业的平均薪酬也有高低之分。现在薪资最高的行业集中在互联网、IT、金融、科研、能源等。换句话说,不是所有的研究生毕业就能拿到高薪,必须是计算机、金融、能源相关专业的研究生,而且在一线城市就业。当然有一点还没说,那就是你必须毕业于重点院校,这还不考虑什么“一本一硕”之类的影响。就算你是重点院校、热门专业的研究生毕业,你最高能拿到多少钱呢?我们以网上的信息为例,现在最热门的互联网行业的头部公司给研究生开的工资。腾讯、阿里、百度的普通offer都达到了年薪34万以上。像阿里的super special offer,所说能达到35 * 16 = 56万元。但前提是你足够优秀。所以说,研究生毕业就能达到年薪40万,这在互联网大厂里是有可能的。但也只是有可能,因为光院校、专业就过滤了绝大部分人,能达到super special的就更是凤毛麟角了。对于广大研究生同学来说,一方面要努力提高自己的水平和能力,丰富自己的实践经验,在求职的时候,就有更大的议价能力。另一方面,还是要脚踏实地,不要好高骛远,更不能因为自己没有拿到高工资,就心生不满,妄自菲薄。
近年来我国的大学本科毕业生越来越多,就业成为了毕业生普遍面临的问题。然而我们都知道,用人单位都比较看重学历,他们大都倾向于录用985,211大学的毕业生,或者是研究生。事实证明,有些专业读了研究生的话就业会更容易,薪资也会相对高一些,今天就为大家盘点6个一定要读研究生的专业,快来看看有没有你的专业吧!1. 医学专业学医的都应该了解到,本科毕业的医学生都没什么前途,很难升到让人满意的职位,因为现在很多医院招人都要求硕士学历或者研究生学历,好一点的医院更是如此。因为医生是一个对专业知识要求非常高的职业,单单靠本科毕业掌握的理论知识可能很难应付真正的病人。所以无论是临床还是口腔科,读研都是很有必要的。2. 应用化学专业在现在看来应用化学算不上是什么新兴的专业了,而化学方面对人才的需求又很高,需要从业人员有丰富的经验和扎实的理论基础。也正是因为这样,本科生越来越不值钱。因为应用化学的门类很广,本科的学习只能 对这门学科有一个基本的了解,想要真正走上就业岗位,就必须考取研究生,选取一个方向进行深入的学习和研究,为自己以后的就业积累经验。攻读研究生可以利用学校提供的资源进行深入学习研究,无论是在学历方面还是在经验方面都对今后的就业有很大的帮助,若只是本科毕业,充其量就是在实验室打下手,不会有很好的发展前景。3. 生物科学专业生物科学专业这名字听起来就很高大上,所以其实这专业对于毕业生的专业知识和专业技能要求都很高。这是一门庞大深奥的学科,本科的学习很可能只了解到了一些皮毛,更多更深入的内容就需要通过考研来学习。目前我国这一行业仍在发展中,就业的模式还不是很成熟,所以更需要通过读研究生提高自己的能力,才能在求职过程中达到自己心仪的职业,本科生在应聘的时候和研究生硕士抢饭碗是毫无胜算的。4. 环境工程专业说到生物科学就不得不提到环境工程专业。生物和环境息息相关,同时随着人们生活水平的提高,人们越来越需要高质量的生活,环境就显得尤为重要。在这样的背景下环境工程专业就显示出了巨大的人才需求。然而本科的学习其实并不能掌握多少改善环境的技术,而仅仅是对环境工程专业有一些基本的了解而已。因此,为了能够获得一个好的就业岗位,就必须要考取研究生,深入研究环境工程,有了扎实的理论和实践基础才能够胜任高薪工作。5. 金融专业在家长和学生看来,金融专业都是很有前途的专业,近几年报考金融专业的人也很多,可以说是很火爆的一个专业。而且金融方面的人才需求很庞大,一定程度上来说就业前景很不错。但是金融专业知识复杂,门类很多,仅仅读四年本科是不够的。在这四年中可能只是对金融有了一个大概的了解,在这样的基础上攻读研究生的话,可以深入研究其中的细分领域,往某一方面的专业性人才发展,这样子作为高端金融人才入职,职位和薪水都会很让人满意。6. 工商管理专业最后就是工商管理专业,很多家长包括学生本人也觉得,读工商管理如何毕业了到公司管理层就职是一个很好的选择,但是直到上了大学之后才发现,工商管理专业本科阶段就是把商学的各个内容都学一些皮毛,真正要成为公司管理层就要考取研究生,深入地系统地学习工商管理方面的知识,跟着导师到公司里实地考察,吸取经验。工商管理专业的就业范围很广,但是正因如此,把其中的某个方向学的很好,很深入的人才更被需要,本科毕业生竞争力不大,充其量就是办公室的小职员,如果想要更好的就业前景,考研究生可以说是必经之路。以上就是今天为大家盘点的6个需要考研的专业了,其实每个人的能力不同选择也就不同,到底是要考研还是拿着本科学历出去就业,在岗位上慢慢摸索,我相信这个问题很多人在本科四年都没考虑清楚,并且考研也是一个淘汰率比较高的选择,究竟何去何从还是要根据自身的情况来进行选择,文章里提到的观点仅仅是给各位学子的建议,到底何去何从,最重要的还是看个人的能力和选择,希望大家都能拥有令自己满意的职业!如果您喜欢这篇文章,记得关注小编哦,我们会持续为您提供有价值的教育资讯!
金融硕士面试:期望多少薪资?回答20K被淘汰,HR评价太不现实!现如今,最热门的行业里绝对会有金融行业,据网上公布的一份数据来看,金融业在过去三年,年均工资均突破10万+,2016年达到117418元,等到2017年又增长了百分之十,位列各行业第二。关于金融行业这个前景究竟如何,薪资水平如何,相信这是很多学金融的学生都最关心的问题,因为未来的就业和薪资直接影响了每个学生的发展。不过高工资自然就对应高压力,金融行业里要学很多东西,知识更新的速度也很快,相比其他行业,要学习的新东西肯定会多一些。薪资对于刚毕业的学生来说确实很重要,不管是对新人还是对老员工都是这样,企业有义务给员工足够的福利待遇,但员工也有义务给企业认真工作,创造利润。有一位金融专业毕业的硕士生面试时被问到期望多少薪资,他回答了20K却惨遭淘汰。HR说他对工资的要求太不现实了,刚毕业的学生应该注重自己能在公司里学到什么经验,而不能一味地追求高薪。这位硕士生觉得很委屈,不都说金融高薪吗?他询问了一些前辈,他们的确都拿到这么高的薪水了啊!就算他是刚毕业的学生又如何?他所掌握的专业知识并不比前辈少。这位硕士生想知道金融行业对待硕士毕业生都是怎样的态度,他该要求多少薪资才算合理呢?我们来看看网友的评论:“高收入却也迎来高门槛,想爬得越高,付出的代价肯定也要成正比。要想走到真正的金融圈,名校的硕士学历成为基本要求,这样的危机感也促使更多的人走上金专之路。”“金融硕士就是为培养应用型金融人才而设立的,说白了,大部分人就是奔着工作去的。人大最占优势的就是金融政府机关的就业,各种商业银行总行啊、财政部啊、央行啊,比例明显高于其他任何院校。工资水平低的地方,一般技术水平也差,事实上,各方面都差。”“某些HR的前辈对你说“前几年不要太注重薪资,先好好学东西,在我们这能学到很多东西”,都纯粹是想压价的。能不能学到东西,成长性好不好,不要听别人忽悠,自己好好判断。在面对机会的时候一定要抓住,机会在,人的实力在,就可以看重薪资。现在的机会那么多,一家公司不行再去面试下一家,只要有实力,不怕找不到好工作。”“刚毕业几个月可以不考虑太多,因为没经验比较没谈判的资本,大部分老板当然巴不得尽可能的减少人力成本。找工作一定要看公司好不好,其实从工作环境,待遇就能直接看出来,说不看工资的都只是暂时的自我安慰罢了。”看完以上的评论,你们有什么看法呢?
金程FRM小编分享:金融人士,为什么你要考研?学历低难道不会被鄙视?金融业可能是所有行业中平均学历最高的行业,高学历直接对应高薪酬,有很多岗位在招聘中就有明确要求,如分析师、投资经理、保荐代表人,直接给大家上图,以下是这些岗位招聘的基本要求哦:我们来看一组数据↓↓↓各金融行业学历分布在整体学历水平相对较高的证券行业,不同的岗位类型学历分布也有很大的区别,其中保荐代表人、投资主办人、分析师的基础学历可以说就是硕士,占比在80%左右。投资顾问的学历要求稍低,86.9%以上投资顾问都是本科学历,另外有12.8%的投资顾问是硕士研究生。证券经纪业务营销的学历要求是较低的,只有20%的人员有本科学历,50%为大专,27%的人员为高中或中专。所以,像分析师、投资经理、投行保代等,如果你想进入到这些高薪职业的圈子,学历是你的首要入场券。公募基金员工的平均学历在金融业中是最高的,收入也是最高的,话说小妹曾在毕业校招中参加过一个小公募基金的招聘会,当时应届生分析师职位的年薪,已经有30W了,而且不仅有高薪,办公室还有咖啡、水果、小零食,简直不要太爽!试问有多少刚入社会的的学生小白,待遇可以达到这个水平?公募从业人员中,普通的公募基金从业员工近60%的都是硕士以上学历,本科员工占比40%,大专及以下的员工就寥寥无几;要求更高的基金经理和投资经理,9成左右的人都是硕士以上学历,还有1成属于本科,根据公开资料全中国仅各有一名基金经理和投资经理是大专学历。再看看金融业最顶尖的各高管,银行、证券、保险,60%以上的高管人员都是硕士以上学历。相比而言期货公司的高管人员,学历水平要略低于银证保。再看看金融业最顶尖的各高管,不论是银行、证券、期货、保险,90%的高管人员都是本科以上学历,其中银行和证券20%的高管具有博士学历,保险和期货高管的博士比例是13.7%和3.4%.相比而言期货公司的高管人员,学历水平要略低于银证保。金融行业工作年龄学历收入数百万年轻人愿意在金融行业打拼的原因之一就是金融行业的高收入,根据国家统计局的数据,2019年金融行业平均年薪达到17万元,是所有行业中最高的,那么金融行业的工作年龄、学历收入矩阵,是怎样的呢?如下图所示↓↓↓上图的矩阵分布已经非常清楚了,在职人士拥有硕士学历,在银行、证券、保险,更容易突破高薪。金融行业拥有高学历的前提下,有3-5年的工作经验,年薪达到30W以上几乎是不成问题的,而高管级别的高学历从业人士更是不用说,多数都在50W年薪之上。所以读书无用论,在金融行业是不存在的。那么你的薪资和学历,对应分布在矩阵图的哪个位置呢?如果还在本科阶段,那就赶紧提升学历吧!说到这里,那在职人士提升学历,又有什么好处呢?金程考研已为你一一罗列好,请看:1.就业机会更大。优秀的人当然有更多的选择权,这个小妹不必多说!2.升职加薪更有优势。想必前边的矩阵图已经能说明问题了吧。3.提高自身素质。拿会计硕士、金融硕士为例,硕士课程设置中,国际投资学、财务分析、企业高级管理等高阶课程,会让你在学习中结合职业经验更有收获!4.优化交际圈。物以类聚,人以群分,在当今的社会,人脉是最大的财富之一。我们在提升学历过程中,遇到的同学老师,都是我们以后事业发展最宝贵的资源。担心非全日制学历遭受歧视?▎五部门联合发声,支持非全日制研究生2020年2月14日,教育部办公厅等五部门联合下发《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》,对非全日制研究生就业工作进行明确。其中特别提到,全日制和非全日制研究生由国家统一下达招生计划,考试招生执行相同的政策和标准,培养质量坚持同一要求,学历学位证书具有同等法律地位和相同效力;各级公务员招录、事业单位及国有企业公开招聘要根据岗位需求合理制定招聘条件,对不同教育形式的研究生提供平等就业机会,不得设置与职位要求无关的报考资格条件。金融行业从业人员学历提升计划如果还在本科阶段,那就赶紧提升学历吧!2020考研人数已经突破340万,2021考研即将会突破400万,现在不考研何时考?那说了这么多,有哪些院校适合金融在职人士呢?金程考研推荐下适合金融在职人士提升学历的专业,非全MPAcc、MBA硕士,在职不耽误工作,一边学习一边赚钱,真的不要太爽哦!来,我们直接上院校!以上几所院校,是金程考研对比分析之后为在职人士推荐的,上岸难度相对较小,而且有211/985名校选择哦!在职不耽误工作,一边学习一边赚钱,真的不要太爽哦!
女儿小组讨论互动瞬间SFU金融硕士偏编程,对数学功底要求较高,要求熟练掌握MATLAB的应用,具有一定编程建模功底。及格标准为每学期各科平均成绩不低于B,对应GPA3.0,没有补考机会,达不到要求只有一条路,就是退学。所以学习压力还是不小的。老师教学与国内也有差别,老师注重培养学生分析解决问题能力的培养而非填鸭式教学,考试没有复习时间,学完就考,注重考察学生理解掌握能力,基本不考死记硬背的东西。
答|百度派 @麈阿金融硕士专业作为近几年的“抢手货”,在2018考研大家的报考热情也是有增不减。金融学是近年来排名前五的热门专业之一,考研竞争十分的激烈,尤其是想要考知名院校的话难度就更加大。所以,对于2018年想要报考金融学专业的考生来说,考生在复习时期一定要好好把握,充分的利用各个阶段时间做好专业课的复习。报考金融硕士专业学位的考生的考试科目包括:政治、英语、业务课一或数学、业务课二。政治:思想政治理论;英语(统考)英语一或英语二;业务课一或数学:数学三(统考)或经济类联考;业务课二(统考):金融学综合431。考生可根据院校具体要求制定适合自己的复习计划 。 针对这几个科目的备考,金融硕士复习计划过程可以大致划分为如下几个阶段:第一阶段:基础复习阶段(开始复习-11月20日) 阶段目标: 对指定参考书目进行“地毯式”学习一遍,了解全书内容,理解书中的每一个知识点。对各门课程有个系统性的了解,弄清每本书的章节分布情况,内在逻辑结构,重点章节所在等,但不要求记住。 第二阶段:强化提高阶段(11月21日-12月10日) 阶段目标:对指定参考书进行深入复习,加强知识点的前后联系,建立整体框架结构。 分清、整理、掌握重难点,完成参考书配有的习题训练。 做历年真题,弄清考试形式、题型设置和难易程度等内容,整理真题答案。 仍然以制定教材为中心,结合第一遍复习的复习笔记,进行深入复习。复习过程中注意抓住重点,各个击破。自己归纳出知识结构框架,打通各部分内容的联系,做到融会贯通。这一阶段可以适当开始做题,首先对于有课后习题的可以适当选做部分课后习题。在对于各个科目的第二遍强化复习完成以后可以开始做真题。真题以往年金融联考真题为主,在做真题的时候一方面做到查漏补缺,一方面总结适合自己的做题技巧,不断完善。金融年联考的真题关于投资学部分的内容有些难度较大有些知识点超出了431大纲的内容可以不必花费太多心思。另外还需注意的是金融联考的真题没有覆盖公司理财的内容。 第三阶段:冲刺阶段(12月11日-至考试) 阶段目标:总结所有重点知识点,包括重点概念、理论和模型等,查漏补缺,回归教材。 温习专业课笔记和历年真题,分析真题的出题思路,做专业课模拟试题。 分析真题的出题思路,预测本年度可能考查的内容和出题思路。注意是预测,而不是押题,不能留死角。有时间的话,应当在保证重点的前提下,兼顾零散知识点。 温习专业课笔记和历年真题。记忆性的重点和真题答案可以背诵下来,这样能够让学员融会贯通,理解更加深刻。 最后,希望考研的广大考生提前备考,赢在起跑线上。以上内容由百度派作者提供
很多出国读研的同学,在选择专业的时候通常都会考虑未来的就业形势,因此商科体面的工作环境,高薪的回报往往是最受留学生喜欢的专业。金融工程硕士则是商科大类中的热门之首,到底金融工程真实的掘金能力如?Risk.Net官方发布了2020MFE研究生项目排名出炉,学姐第一时间整理帮你详解金融工程的求职竞争力!名校登顶,金融工程硕士毕业年薪12万美金!细看榜单,高水平的毕业生平均起薪、一水的名校锁榜,一条条数据都在告诉我们:MFE,含金高,能掘金,来!从排名可以看出,应届生年薪Top10的学校,都是世界级的名校,可见MFE非常受到各大高校重视。请点击输入图/Risk.Net-DBC自制图片描本次MFE专业排名,主要考虑研究生毕业后的就业率,以及应届生的年薪。(都是毕业6个月后的数据)可以看到,Princeton University、UC Berkeley、Baruch College的学生,100%在毕业内6个月就能找到工作。而应届生年薪破11万美金的学校就更多了:Princeton University、UC Berkeley、New York University、Baruch College,还有英国的University of Oxford、Imperial College London。大牛学校的金融工程,到底有多厉害?跃上“冠军位”的普林斯顿大学金融工程是STEM学位课程,课程借鉴了普林斯顿各部门的综合实力,绝对是最值得的项目之一:Class size小,资源集中,校友非常团结Placement 100%,大牛教授Princeton的名气就是很好的名片校园超级美丽项目人数仅在25人左右,可根据自己的情况在两个或四个学期完成,真·精品·高含金项目。排名第四的纽约大学,在教授配置上很是一绝,坐拥Peter Carr、Bruno Dupire、Marco Avellaneda等大牛导师,基本上所有Instructor都是见证甚至发明绝大多数今天我们用的Quant Model的人。同样位于纽约的哥伦比亚大学,占尽了华尔街的天时地利,每年向高盛、大摩等顶级公司输送大量人才,校友资源不要太好!从性价比的角度考虑,排名第6的巴鲁克学院绝对值得拥有姓名(学费$35K),作为鼎鼎有名的“华尔街地头蛇”,位置得天独厚、校友资源强大。虽然巴鲁克学院的名气在国内不响,经常被当做“野鸡大学”,但在美国的同类项目中career service其实是Top tier,教授会手把手把你简历推给大行大fund,校友和师资资源非常强势。在西海岸的加州伯克利也非常优秀,系主任Linda在Connection方面到了一种极致,据说找工作时会联系公司的Hiring manager一个一个把学生往里推荐。不难看出,榜上有名的金融工程项目,基本都占据了综合实力超强、校友资源丰富、地理位置得天独厚等天时地利。钱多出路广,MFE真的牛逼与传统金融相比,MFE最大的特点是技术性更强、使用性高,偏工科,但由于属于稀缺的复合型人才,所以未来发展非常广阔。首先是就业方向广阔又稳定。被载入史册的2008年金融风暴,推动了政府对金融的严监管,Quant/Risk等岗位需求大增,成为金融工程最常见的求职工作。因此,和Quant/Risk极其对口的金融工程,被风暴推上了最好求职专业的“王座”。某求职论坛上有金融工程的同学爆料:我的师兄在10年前很轻松就进了BlackRock,并告诉我:“那个时候只要会一些代码,就能进投行”时间流转中,市场逐渐成熟,但Risk和Quant的市场依旧很大,投行、资产管理公司甚至四大都需要这方面的人才。除了Quant和Risk,MFE适合求职的方向还有很多:转Data转咨询去Buy-side做“爸爸”其次签证政策友好,不惧变动!提起金融工程可以求职的Quant和Risk,除了“钱多事少”,最广为人知的就是最容易Sponsor中国留学生。而且Quant更有“H-1B收割机”的称号,据说九大投行的H-1B大多都给了“矿工”们。在录取率不足3%的投行中,Risk Management也格外偏爱中国留学生。因为中国学生普遍在量化、数学、统计等学科有先天优势,所以就读金融工程毕业后从事Quant和Risk,不失为留在美国的最佳途径之一。最后年薪10万美金+起步。金融工程相比金融等硕士项目含金量会高很多,同时薪资的含金量也毫不含糊,美国Financial Engineer的平均年薪高达112,476美金。整体来看,金融工程的就业前景还是非常光明的,如果有意读这个专业的留学生,可以考虑冲刺一下上面十二所学校。