一提到博士,以前给人一种高大上的感觉,生活中也很难遇到一个博士朋友,对博士全都是崇拜之情。最近几年随着博士人数的增多,薪资待遇和相关福利逐渐被“缩水”。以前企业引进博士不仅给予高薪待遇,还会分房配车,另外每月还给予一定的生活补贴。如今各事业单位、高校对博士的需求量减小,他们也面临着相应的就业压力。那么,很多人会好奇,现在的博士毕业后月薪或年薪能达到多少呢,相关福利待遇如何呢?就目前来看,博士的薪资待遇出现了两极分化的局面,国内、国外名校毕业且能力较高的博士,有对口的研究方向和相关课题,大多数年薪都不会太低(25万以上)。对于那些普通本科院校毕业水平一般的博士来说,只凭借一张博士毕业证和学位证就业,很难获得令人满意的收入,年薪6万左右的也不在少数。不同专业的博士,收入差别也非常大,金融、计算机、互联网等领域的博士,薪资待遇普遍较高,年薪几十万肯定是没有问题的,一些互联网公司与科研机构开出近百万的年薪也很常见。很多专业的博士所做的课题与实际生产相差太大,可以说是华而不实,用人单位即使招聘这类博士,薪资待遇也只是普普通通。企业不需要高深的理论,他们只关注研发出来的产品所带来的的利润。其实很多博士会选择去高校做一名教师,高校为引进名校毕业、科研能力强的博士,会直接给予副教授职称和十几万到几十万的安家费,工作年薪十几万元,提供相应住房,还会有百万的科研经费,时机成熟了,跟企业合作几个项目,综合下来年薪近百万还是有可能的。如果学校和能力一般的博士进入专科院校当一名教师,只能拿着每月几千块的月薪。所以,同样是进高校当老师,收入也是截然不同的。博士与博士之间是不一样的,差别还是相当大的,不能一概而论。像工科及生产实用需要的博士,企业会高薪争抢,而一些心理咨询、教育、健康养生公司招聘博士就是为了撑门面进行对外宣传,博士学历的价值被大大弱化,薪资待遇也不会太高。所以,泛泛地去谈博士的年薪收入是没有任何意义的。
每年高考季,许多学生关心如何能够在毕业后找到一份薪资满意的工作。如果你有意学习金融方面,这几所财经高校起薪最高,甚至达到了部分高校的两倍之多,让你赢在起跑线上。中央财经大学中央财经大学是教育部直属,教育部、财政部和北京市共建的大学,是国家“双一流”建设、“211工程”建设和首批“优势学科创新平台”项目建设高校。学校拥有经济学、管理学本科专业自主设置权和应用经济学、理论经济学、工商管理、统计学和马克思主义理论等5个博士学位授权一级学科。该校2019届毕业生一次性就业率97.15%,本科第一份工作起薪平均7026元,硕士研究生第一份工作起薪平均9491元。中南财经政法大学中南财经政法大学是教育部直属的一所以经济学、法学、管理学为主干,兼有哲学、文学、史学、理学、工学、艺术学等九大学科门类的国家“211工程”高校和“985工程优势学科创新平台”项目重点建设高校,入选国家“双一流”工程。学校先后为国家培养各层次、各类型学生累计30余万人,一大批校友已经在中国金融业的顶峰发光发热。全校整体就业率达到95.71%,毕业本科生工资起薪6000元以上超过45%,硕士研究生工资起薪8000元以上超过50%。西南财经大学西南财经大学教育部直属的全国重点大学,位于四川省成都市,是国家“世界一流学科建设高校”、教育部与四川省共建“双一流”建设高校,是国家“211工程”重点建设高校、国家“985工程优势学科创新平台”建设高校。学校有1个双一流建设学科,4个国家重点学科,7个博士学位一级授权点。毕业生总体就业率91.86%,本科、硕士、博士毕业生平均起薪分别为6912.54元、8463.79元、10754.49 元。江西财经大学江西财经大学是一所财政部、教育部、江西省人民政府共建,以经济、管理类学科为主,法、工、文、理、艺术等学科协调发展的高等财经学府。据资料显示,学校排名中国财经类大学排行榜第7名。2020软科中国大学排名全国第109名;A股公司财务高管毕业院校排行榜校友总排行榜第11名、本科毕业校友排行第4名,硕士毕业校友排行第32名。2019届本科毕业生总体平均薪资为6288元。东北财经大学东北财经大学以“培育卓越财经人才,服务经济社会发展”为使命,是一所突出经济学、管理学优势和特色,经济学、管理学、法学、文学、理学等多学科协调发展的辽宁省重点财经大学。学校现有理论经济学、应用经济学、统计学、工商管理、公共管理和管理科学与工程6个一级学科博士后流动站;有理论经济学、应用经济学、统计学、管理科学与工程、工商管理和公共管理6个一级学科博士学位授权点。同时学校也是国内首家参与并获得“中外合作办学质量认证”的高校,牵头构建了中英合作办学联盟。2019届本科毕业生就率为96%,平均起薪位于全国一流。你觉得哪一所高校你最满意呢?
最近,多所高校扎堆招博士,招聘信息十分劲爆:“急招博士,年薪80万,求转发,求扩散,求推荐。”待遇更是一家比一家有吸引力。博士,意味着走到高端教育顶层的精英。博士工资待遇与分配去向与所学专业有关,排除一些“顶级水准博士”,仅谈工科博士在毕业后一般有四种去向。一、公务员国家行政机关和其它重要部门是博士最适合的去处,这类岗位对学历要求高,级别也高,往往是国级直属机关,或者是省属机关招聘。要求高,但招收人员少,竞争相对激烈,往往出现数百里挑一人,甚至是千里挑一人的局面。工资待遇,当然是国家公务员级别待遇,而且有走向重要领导岗位的机会。二、高校到高校任教,这是许多博士比较喜爱的选择。学校的教授、博士、硕士的数量是学校评估和今后办学考核的硬指标。经济发达地区和普通地区,对博士的要求标准有所不同,现在一些“双一流”高校,引进博士的标准是具有国外留学经验,或者是985名校毕业博士,但是三四线城市高校则要求稍低。高校引进博士,一般会给安家费和启动经费,刚毕业的博士会配给周转房,基本工资在万元以内,普通年收入在十万以上。如果大学档次较低,科研项目稀缺,则工作相对轻松;但重点大学有科研项目,有一个好的研究平台,博士的工资收入会达到几十万甚至上百万。也有博士会到高中教学,但是待遇远不能与高校相比。三、研究所研究所也是博士扎堆的地方。待遇好的研究所,博士一年的工资在二十万三十万都有可能,差一点的也会在十万左右,但是听过最低的一位北方博士吐槽,因为选所的研究科题偏颇,年薪只有五万,维持生计都有问题。选择科研机构的博士是把科研做为职业,研究所的工资标准与自身的研究成果能否实现“科技成果能否顺利转化,被市场认可和接受”。如果能够被企业买断,更可以创造出惊人的收益。四、企业薪资待遇最高的首推金融、计算机、互联网行业,比如计算机博士的年薪会达到五十万以上。金融专业博士年薪在二十万以上的比比皆是,而且涨薪幅度很快,一些金融公司给的更多。工科类专业和传统类行业的博士则低一些,一般会在15万左右,好一些的岗位会在20万左右。当然企业也分国企和私企、外企,国企的工资要低一些。总之,博士在企业的待遇相差很大,遇到有发展前景的企业,股票期权的后续收益相当可观。从事不同专业领域工作的博士,彼此之间收入差距巨大,地域同样也影响博士的工资收入。一线城市找工作的博士,基准线在10万,可能帮助解决户口问题。因此,一些单位的工资虽然低一些,但如果可以解决户口指标,对博士而言,也很有吸引力。目前,一些大中城市在吸引博士方面提出相当优惠的政策,比如会有安家费,人才配套基金等,可以解决部分博士的后顾之忧。综上所述,博士的个人能力、学历资历、科研成果,都会对工资待遇产生影响,但总体而言,博士的收入整体较高,特别是随着政策监管的趋严,博士入学、毕业关口进一步收紧,各高校的优秀博士争夺战将更加白热化,只要身体状态和精神状态别出现大问题,博士的后续发展要更好。所以,多读书还是有很多好处。
文 | 七天栏目 | 博士工资如果不出意外,我们大学毕业的年级都是在22-23岁这样子,毕业后大部分人都是进入了社会大学,换个地方学习,工作到30岁,也有七八年的工作经验。如果和他们坐下来,每个人都有一段精彩的人生经历,真所谓是感慨良多。有这样的一批人,大学毕业并没有进入社会大学,而是继续学术的钻研,一直到博士毕业。那一年,他们也是30岁,没有你七八年的工作经验,但是他们有着高学历。毕业工作的起点很高。他们的工资有多少呢?博士网友一:博士也有文科和理科的区分,一般理科专业的一般会相对工资高一些,国家也会给一些科研经费。还有就是不同的地方,博士的价值也不一样。如果是在大企业工作,年薪几十万是没有问题的,起点很高。如果博士是在大学当老师,那就没有这么容易里,都是要从基础做起,比如从讲师开始,最后做到教师级别,根据职称来给工资的。企业单位有单位的好处,事业编也有事业编的好处,一般事业编的工资不如企业高,但是福利待遇好,而且不用自己交社保。事业单位博士工资低于企业单位工资网友二:博士的工资还是要和所在的企业以及城市有关,如果你进的是500强企业,而且在一线城市,基本入职都有50万左右,如果是普通的企业,基本就是20-30万左右。如果在下一级的城市,工资还要低一半。网友三:作为博士,你能赚多少,主要还是看能力。不是有高学历就能赚高工资的。还要看个人为人处世的本领。有的人博士毕业,在普通城市,一个月拿着一万左右的工资,也是不错的收入,有的人刚开始工资不高,但是会搞人事关系,没多久就做了管理层,逐渐就开始拿年薪。还有的人最后逐渐转行自己出来单干了,而且会搞关系,没几年就做得风生水起。博士毕业能赚多少还要看个人能力网友四:不同的领域博士的工资也不同,最近几年,计算机,互联网比较火爆,相关的专业博士就比较吃香,比如计算机的博士,一年可以赚50万左右,而金融行业的博士也可以拿到这个工资。正是因为专业的特殊性,才会让更多的人考入该领域,不仅学历高,而且技术好,所以是行业造就了这批人,也是这批人成就了这个行业。网友五:如果是文科的博士,比如是985名校毕业的,月薪也就是一万左右,如果遇到好单位,年终还能拿个几万的奖金,但是也不会超过5万。出行也是普通的交通工具,太高级都不能报销,科研经费也是少的可怜,和理科的博士相比起来,简直天上地下。但是如果文科的博士去二三线以下的城市做老师,有分房的资格,也是很多人的一条出路。网友六:这是一个伤心的话题,因为有一些博士工作都找不到,还谈什么高工资,有一些普通打工者,年薪过百万,这是很多博士不能比的。一般博士能拿到五十万年薪的就是高工资了,由于博士人数毕竟不多,所以平均工资就高了。但并不是每个博士都是高工资,不能统一定论。所以,别谈谁工资高谁工资低了,这都是看个人能力和本事大小的。有些人没学历,拿年薪,做领导,博士看着都羡慕。工资的高低和学历关系不大今年你也三十岁了,你每个月能赚多少?比博士多吗
目前我国大学生的就业形势不容乐观,因此很多学生都会选择进一步提高自己的学历,从而增强自己在劳动力市场上的优势。因此才会出现报考研究生的人数逐年增加的现象,如今更是有人为了找一份比较好的工作,选择继续读博。虽然说提高自己的学历真的能够增加自己的优势,但是有的博士生在毕业之后找到的工作和他的学历其实不是特别匹配的,就像前段时间比较热议的博士生在高校当辅导员老师,有很多网友都觉得这份工作实在是屈才了。一提到博士生,大家的印象都是非常有文化,但同时伴随的一个词汇便是大龄。正常的大学生在大学毕业的时候,年龄普遍在22岁左右,而经过三年的研究生,如果继续选择读博士的话,能够顺利毕业的人,普遍年龄都会在30岁左右。而根据有关数据统计,我国博士毕业生平均年龄是33.17岁。如今对于各类高校毕业生论文查重要求更为严格,会有更多的博士生面临着毕业难的现象。但是大龄博士是否是一个问题呢?其实严格意义上来讲,年龄还真的不是一个问题,毕竟我国的博士有很多种。第一种博士是工作了几年之后,在岗读博在我国所有的博士生中,这种博士占的比例还不在少数。比如小编认识的一位朋友,也是在岗读博。当时他在他所在的院校中当辅导员老师,而此时他的身份还是一个博士生,在他博士毕业之后的一年,就顺利的到大学当一名老师了。但是如果你也是正在工作的朋友,有读博士的想法的话,一定要考虑到这个过程的艰难性和自身的年龄问题。 因为一般博士毕业需要三年左右的时间,一定要考虑自己的年龄因素,争取让自己在三十五周岁之前毕业。这样才能在就业岗位上发挥自己最大的优势,而且如果有幸能到像北京这样的城市读博的话,更是有获得北京户口的福利。第二种博士是工作了之后,但是为了升职,不得不选择读博这种情况下,年龄似乎就不再是一个大问题了。而这类人读博也只是因为抓住了晋升的机会,这类人一般在原来的工作岗位已经打下了很好的基础。而且在博士生就读期间,他们一般会获得原来单位的薪水,边拿薪水读博,当博士毕业之后,也可以选择回到原单位。其实这种不但是对个人有好处,企业之所以会选择让有能力的人继续读博,对于企业来说也是有很大的好处的。第三种博士就是高校学生考博士或者是硕博连读当然这种情况还是非常少见的,毕竟我国的高校虽然能够给学生提供这样的名额,但是只有真正有能力的同学才能抓住。就比如小编认识的一位朋友,他当初就获得了北京大学的硕博连读机会。而且如今想要博士毕业的前提条件是在我国的核心期刊上发表两篇论文,而这位朋友进入北京大学的时候就已经成功发表完两篇论文了。虽然是博士生在读,可是在读书期间,他也能够获得很多工作的机会,比如说给那里的本科生答疑解惑等。但是选择硕博连读的同学们一般要在学校待大约六年的时间,这时候毕业的年龄差不多,真的就是30岁左右了。那么读完博士的薪资如何?这根据不同的专业有较大的差异。比如从事一些较为热门的专业年薪在50万以上,甚至百万以上。比如计算机专业,房地产,互联网,金融等热门领域获得的收入就很高。大多数博士毕业的年薪在30万以上。如果仅仅是本科毕业生,毕业后一般都只能拿到3—5千的薪水,这两者之间的薪水差别在10倍以上。不少网友感叹自己当初真应该好好读书。毕竟如今是一个看学历的社会,有了学历,未来无论是薪水上升速度,还是职位晋升速度都很快。在小编个人看来,博士毕业年龄真的不是一个问题,随着年龄的增长,一个人看待问题的角度和心态就会发生变化,自己也会更加成熟。这样在走出社会之后,加上自己的学历也有所提高,在工作岗位上可能会比大学刚毕业的时候要轻松很多。当然,这几年来所付出的精力和投入的成本也是不可估量的,但是相信后来的回报会更加丰厚。
我国师范类大学的排名,大家心知肚明。北京师范大学和华东师范大学是985、211、双一流大学,是师范类大学的最顶级大学。除了这两所大学之处,华中师范大学、华南师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、南京师范大学、湖南师范大学等6所院校是211级别的大学,首都师范大学是双一流学科大学。作为中国师范类大学的顶尖高校,是中国师范类大学生的一面旗帜。华东师范大学毕业生的去向如何?毕业生的薪酬待遇如何?人们十分关心、关注。下面我们就来分析分析,提供给家长、老师、学子们参考。一、华东师范大学2020届毕业生的主要去向华东师范大学毕业生,其工作单位,主要以教育、学历类行业为主,包括出国留学、国内升学和去银行、信息、商务、金融、公共管理、房地产等单位就业,等等。在教育、学历类行业就业的毕业生共有2072人。(1)本科毕业生、硕士研究生就要在高中、初中从事教育活动。(2)博士研究生大多集中在我国高等学校从事教育事业。(3)华东师范大学毕业生,主要就业的地区是:上海市、广东省、浙江省等经济发达的省份。其中,人数最多的是上海市,有 666 人;广东省有184 人;浙江省有144 人。看来,经济发达省份更容易吸引高水平大学的毕业生。从上表可以看出:(1)华东师范大学本科毕业生,在高校从教的仅有4人。但在高中、初中、中职、小学、幼教、特教工作的,有694人,占99.4%。(2)华东师范大学硕士毕业生,在高校工作的仅为14.19%,在高中、初中、中职、小学、幼教、特教工作的,占85.8%。大学教师需要有博士学位,影响了本科、硕士毕业生在大学工作的人数和比例。(3)博士研究生在大学就业的,也不高,仅为22%。有78%左右的毕业生在高中、初中、中职、小学、幼教、特教工作。二、华东师范大学2020届毕业生薪酬待遇情况分析(1)本科毕业生的薪酬待遇排行榜工学最高,每月薪酬达到11839元。经济学第二,教育学第三,管理学第四,薪酬在7000-8000元。艺术学最低,仅有6261元。(2)硕士毕业生的薪酬待遇排行榜工学第1,达到16248元。医学第二,经济学第三,历史学第四,管理学第五,教育学第六,理学第七,以上专业月薪均超过10000元。不足10000元的专业是,文学、法学、哲学、艺术学等4个专业,但也有9000多元。(3)博士学位毕业生薪酬排行榜工学最高,21536元。经济学第二,16775元。理学第三,15692元。艺术学第4,15000元。管理学第四,12500元。不足10000元的专业是:哲学、法学、历史学、文学、教育学等专业。其中,历史学、文学、教育学、哲学等专业,硕士毕业生的工资薪酬高于博士毕业生的工资薪酬,这也是比较奇怪的事情了!以上分析,对于2021届高三学子在选择高校和专业的时候,可资参考。不过,任何事物都是在发展变化之中的,现在的专业工资薪酬不能代表今后的薪酬,因此,不能把以上现象绝对化。无论是本科、硕士还是博士,学到本领,提升能力,运筹帷幄,决胜千里,才是最关键的。最后,祝愿2021届学子高考金榜题名,录取心仪的大学和心仪的专业!
答|百度派 @Babybiubiubiu我个人觉得据我所知,大部分的金融博士毕业生都在大学里从事教学和研究工作。虽然有些人会去华尔街,但这个比例并不是很大,不管博士金融项目的水平如何。博士学位和硕士、学士、博士学位是研究学位授予的知识和认知肯定的贡献,不同于硕士和学士学位授予的是相应领域的能力和才能。这是第一点,你需要再三考虑你想做什么。其次,最直接的衡量一个博士毕业生的方法是造纸。研究分理论和实证两部分的金融,绝大多数的学校都在做实证研究。如果你想分割这个领域,有资产定价,企业融资,投资等等,然后每个都有自己的细分。如果你能在你的金融学博士学位上取得领先,你可能会有更好的机会获得至少一个这样的背景:数学、统计学、经济学、会计学、编程等等。如果你下定决心做研究,去读博士。否则,金融领域就足够了。博士课程的目的是创建模型,根据教授我们的教授,硕士课程的重点是应用模型。所以博士是在教科书和诺贝尔奖名单上保留名字的人,而硕士是负责赚钱的人。从我的观点来看,我不认为金融真的必须是一个博士学位。因为金融本身是一门实践性很强的学科,无论是在企业金融、投资银行、商业银行、证券分析、投资组合管理、甚至风险管理、金融工程、定量,都有共同的应用。建立一个模型的任务是给数学家的,而金融科学家最重要的工作是如何最大化模型的收益。很尴尬不幸的是,并不是每个人都能对市场敏感。我知道很多教授都是数理专业背景的,他们在专业方向上都很好,但有一部分先选择了金融学博士,留在教学中无法在市场上达到同样的水平。真正的市场总是比任何模型都复杂。以上内容由百度派作者提供
4月17日,从2019年安徽高职院校分类高考中获悉,一名中国科学技术大学毕业的金融博士生,竟然以高中生的身份,报考了安徽一所高职类医学大专院校。博士报考大专,这在安徽省还是首例。据了解,这名中科大博士生名叫朱俊鹏,是一名正宗中科大毕业生,已工作6年。他的本科学业和硕士博士研究生学业,都是在中国科学技术大学完成的。本科学的是数学,研究生和博士学的是金融工程。据朱俊鹏透露,2013年从中科大毕业后,先后在银行和一知名科技公司上班,待遇丰厚。但他并不满足安逸的现状。在2019年安徽省高职院校校分类考试中,他以社会考生的名义,以高中毕业学历身份,报考了安徽医学高等专科学校口腔医学专业。最终考试成绩揭晓,他在省考文化课中取得满分,考了300分;校考考了278分最高分,也是校考第一名。未来,他将在安徽医学高等专科学校里进行3年的全日制学习。17日,朱俊鹏在高考体检后,解释了要去读大专的原因,他笑着说:没毛病。他说,自己虽然是理科男,但兴趣一直比较广泛;对医学感兴趣,主要是受爱人和岳父影响;萌生学习口腔医学专业的想法,一方面是因为岳父的推荐,另外一方面自己成家了,要留在合肥学习。朱俊鹏说,专科的学习时间比本科短,报考医专主要考虑到偏向职业方面,不需要学历什么的,他已经是博士了,技能教育更符合他的需求。他还透露,大专毕业以后,有可能开一家口腔诊所。因为需要进行全日制学习,朱俊鹏已经做好了辞掉工作,专心在校学习3年的准备。他说,之所以拿到了博士学历还来考大专,主要是想获得技能知识,他希望经过3年的专科学习,未来能将在中科大学到的知识和医学大专知识相融合,成为跨专业复合型人才,开辟一条新的职业道路。小编觉得博士的路子是选对了。在经济不断发展、生活水平不断提高的背景下,人民群众对健康的关注和关心程度会越来越高,在这种情况下牙医是个不错的职业选择,毕竟学历不能当饭吃,是不?对于博士生读大专,这件事您怎么看?欢迎发表您的看法。(胡霈霖)
毕业后找工作的群体里,待遇最尴尬的其实是硕士?我们整理了几个网友的回答,看来在人才作为主导的21世纪,待遇高低有时候真的很难完全的和学历紧密挂钩。Part.1首先自我介绍一下自己的情况,本人本科毕业于一所二本院校,硕士研究生毕业于一所211院校,现工作于西安的军工国企单位。首先看我的本科生同学,该同学,本科毕业后在东莞上班,工作两年后回家乡重庆工作,现就职于华硕,工资8000元。本人硕士研究生毕业后2016年参加工作,现在国企单位每月工资到手不到4000,由此可以看到我的本科同学已经把我甩远了,而且这样的情况并不是个例。再说说博士和硕士的差异,在我们单位。如果是博士生入职的话,单位会分一套三居室的房子给他住,要是他工作20年的话房子就给他了,并且月薪为1万元左右。博士生的工作主要偏科研,没有明确的工作节点,没有具体的任务量化要求。而研究生主要是做一些具体的工作,这方面工作跟本科生没有区别,同样的跟我一起分入的本科生工资与我也差异不大,大约比我少500块左右。如此看来,本科生与研究生之间的差距并没有多大,而硕士生与博士生之间的差异就极其的明显了。Part.2我觉得研究生待遇确实很尴尬。如今大学本科的学历,含金量已不如从前了,拿个本科学历求职,分量是越来越低。可是辛辛苦苦读个研究生以后吧,往往又是个高不成低不就。在很多用人机构里,对本科生和研究生的学历差别,属于是直接忽视,尤其是一些外企机构,把英美国家的研究生标准,直接搬到了中国。认为两个学历的差别,对于工作的成果影响很小。对于研发机构,对研究生还能提高一些工资标准,就算是待遇了。在工程和技术业,研究生就稍微好过好些,感谢那些读书非常厉害的家伙,终于在博士阶段把自己读傻了,又或者是读得太专业了以后,适用的范围很窄,可以让研究生扬眉吐气一把。其实厉害的,是那些跨专业力度大的,例如本科数学,研究生计算机,博士拿了个金融学位。这些家伙挑工作,极少去应聘。Part.3因为随着社会的发展,学历贬值现象不仅出现在本科生,硕士博士均有不同程度的贬值,只不过本科生贬值的较为严重。但随着考研的火热,在考研总体名额不变的情况下,保研的名额却在逐年提升,可怜的是那些饱受折磨的考研学生,一边面临着残酷的竞争压力,一边又面临着学历的贬值。本科生还好,因为本科生目前就业情况来看,不是那么的悲观。但从考研的情况来看,每年考研失败的人太多太多,他们不得不选择二战,这样不仅加大了他们的经济压力,更加大了心里负担!而考研后的工资随着学历的贬值变得并不理想,所以最为尴尬。Part.4我谈谈我身边的几个小伙伴吧,我的大学室友小梅,本科毕业后就进入沈阳一家著名英语培训机构了,因为他口才好,英语专业八级,很快就进入市场营销行业,08年月薪3000多,现在成了营销部经理,年薪15万。我的另外一个室友小佳,和我一起考的研究生,她考上大理理工大学研究生,12年毕业进入了一家大型国企,刚开始月薪8000,现在月薪1.5万左右,最诱人的就是奖励工资了,一年下来20多万轻飘飘。我班级的学霸考的清华博士现在毕业了,现在在一高校评上了教授,做项目负责人了,年薪50万没啥问题。这是我身边的几个典型同学发展的现状,相比来看还是博士毕业的待遇和前途好些。本科生的潜力和待遇相对低点。Part.5首先纠正一下概念,中国的学生阶段划分为:小学生、中学生(初中生、高中生,中专生算高中同等学力)、大学生(大学专科、大学本科)、研究生(硕士研究生和博士研究生),博士生也是研究生。硕士研究生与博士研究生工资待遇的差距,是你只在一个单位的见识,不能代表绝大多数单位都是这样。关于学生毕业的工资待遇,大城市会有一个基本指导起点工资,但实际上根据学生的能力,会有很大的起伏。比如2017年上海市对应届毕业生的指导起点工资,本科生是4300元,硕士研究生是5900元,博士研究生是7900元,实际上大多数人会超过这个数字,极少数人还没拿到这么多工资。工资待遇与你个人能力有关,既包括了你的工作能力,也与你沟通协调能力有关,比如说你工作能力强,但是不知道工资待遇行情,老板故意压低一点工资,你还觉得挺满足。Part.6国内有机构做过调查,大学生、研究生、博士生平均工资相差2500左右,也就是说如果本科生3000,那研究生就是5500,而博士生最高可以达到8000。不过虽然平均工资研究生要高于本科生,但我们要从时间成本来看,部分本科生待遇情况可能真的要让研究生们感到尴尬。本科四年比研究生早参加工作三年,三年时间说长不长说短不短,一个能力较强的本科生三年时间是完全有可能超越同等条件下研究生的,很可能本科生已经踏入基层管理岗位而同门的研究生才开始找工作。不可否认本科生基数大,很多时候一个单位100个本科生可能就1-2个研究生,那么本科生里面混出头的概率是不是要大于研究生?特别是对于那种压根不需要研究生水平的公司却把研究生放在本科生岗位,这时候学历影响可能微乎其微,而且目前绝大多数企业应该都是本科生数量占绝对优势。总的来说问题还是要辩证的看待,你又觉得哪个群体毕业后待遇是相对尴尬的呢?
应微友诉求,前海君向大家介绍一下博士后的相关政策,请大家蛋定,尤其是博士后要扶好眼镜别掉地上了。众所周知,博士、博士后都是各地争抢的帽子型人才,全国也有一个博士后管委会,上至中央、下至地方,对博士都有不少的政策倾斜和扶持。那么,博士、博士后到深圳能有什么优惠呢?下面,就简要列举一下:1. 博士毕业落户深圳的住房补贴:3W2. 世界TOP150境外高校的博士到深圳工作,可获得补贴:160W。比如在香港,就起码有三所高校毕业的博士符合。3. 在站博士后的生活补助:18W/每年。另外还有用人单位给予的薪酬,一般会有1:1配套,有些金融企业给的配套比例可能更高。4. 出站留深、来深工作的博士后,给予科研经费资助30W,另外还有用人单位给予的薪酬。5. 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后,补贴:160W。人才认定的公示,大家可以看看,160W到手!6. 博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者,补贴:160W。7. 近5年,在国(境)外从事博士后科研工作2年以上,且以第一作者或唯一通讯作者在国际高水平科技期刊发表论文1篇,来深圳后继续从事科研工作。补贴:160W。综上,一名博士后在站、出站几年时间内可获得市级资助合计约229W,如果区里1:1叠加配套的话,政府资助高达458W,若加上用人单位给予的工资薪酬,平均年薪相当于100W。百万年薪!是不是很开心!是不是很吸引!博士后认定为人才后,可以享受人才安居待遇,优先选购商品型安居房!相当于房价打5折!!!深爱人才,圳等你来!欢迎到深圳!【关注百家号乐居买房,掌握购房好时机。】