今年考研多少多少人

小编专注高考、大学及考研的研究欢迎关注：考研大家2019年的考研正式开始报名了，一年一度的考研，正式拉开帷幕。很多人都很关心新一年度报考的人数、录取人数及平均录取率。虽然我们现在还不能得到这些方面的准确数据，但不妨碍我们可以根据历史数据做一个估算。今天小编结合最近的数据和目前考研的实际情况，给大家做一个估算，供大家参考。一、预计2019年报考人数大约260万人从最近几年看，报考人数呈现明显的递增势头，每年都增长数十万。2015年报考人数是164.9万，2016年是177万，2017年历史性地超过200万，当年达到201万，而2018年更是达到历史最高纪录238万，增长势头非常明显。由于近年来的考研热没有降温的迹象，合理估计，今年仍然会保持增长的势头，预计报考人数可达260万人左右。二、预计2019年录取人数大约65万最近几年，全国研究生录取人数也有增长，不过增长势头比较缓慢。另外，按照国家对研究生培养的政策规划来看，每年保持有一定程度的招生增长是政策基调。从实际录取人数看，2017年实际录取人数大约55～57万，2018年大约60万，预计2019年大约63～65万。三、2019年全国录取率将继续下降，大约25%由于近年来报考人数增加的幅度明显大于实际招生人数的整张幅度，所以从全国平局录取率来看，一直处于下降的势头。从2015年大约33%的录取率下降到2018年的大约27%，预计2019年继续下降，大约25%左右。无疑，考研难度在进一步提升。当然，上面的结论，都是小编根据经验做出的估计，仅供参考。你对这些数据怎么看呢？

小编专注高考、大学及考研的研究欢迎关注：考研大家2019考研大军290万，录取总人数为多少？非全和全日制各自如何？在2017年之前，非全日制研究生是每年10月初试，而全日制研究生是在每年12月底或者1月初举行初试，两者的招生是分开进行的。从2017年开始，将非全日制与全日制研究生进行了并轨，纳入统一招生的渠道中，所以，最近几年的报考人数统计，是把报考非全和全日制的考生一起纳入了统计数据中的。虽然两者统一招生，但实际上，两者之间并不构成明显的竞争关系。报考非全的考生，不能被录取为全日制，不能占用全日制的招生名额；而报考全日制的考生，是可以通过调剂等方式被录取为非全研究生的。不过，由于非全的认可度还不是很高，很多大学的非全招生还难以满员，而全日制考生在失利后转非全的并不很多，因而，报考全日制的考生对非全的录取虽然有一些影响，但并不大。也就是说，从最终结果来看，虽然非全和全日制统一招生，但实际上基本各行其是，互相之间基本无影响。从非全的报名和招生来看，国家考试中心没有公布基于全国的具体数据，但不妨碍我们可以粗略估算一下。结合2018年的情况，基于各种零散数据，我初步估算出2019年非全报考人数大约为35～40万，而实际录取人数大约13～15万人；则全日制的实际报考人数大约250～255万。从录取总人数的趋势来看，预计2019年全国研究生总人数录取为72万左右，这是包含非全和全日制的数据。扣除非全的招生人数，实际全日制录取人数大约为57～59万人，这个数据包含保研生和考研生。按照最近几年保研率越来越高的趋势来看，全国范围内，保研生占用的全日制研究生招生名额大约为25%，所以，扣除保研生的名额的话，通过考研这个途径录取的人数大约为42～45万。综合上面，预计2019年全国研究生共计录取大约72万人，其中非全13～15万人，全日制保研生12～15万，全日制考研生43～47万。从考研录取率来说，非全大约为2.5：1，而全日制考研生大约为5.5：1。显然，今年考研全日制难度较大，比2018年有明显增加。你参加了2019考研吗？你对这些数据怎么看？你觉得这些数据说明了什么？

冷丝自媒体原创，拒绝转载！文｜刘冷丝栏目｜丝说考研国家教育部这几年对研究生培养的政策规划较为稳定，硕士生招生每年保持有一定程度增长。从实际录取人数看，2017年实际录取人数大约55～57万，2018年大约60～65万。近4年考研报考人数增加情况预计2019年录取人数大约63～68万，报考总人数目前估计在250～260万之间，录取率约25%上下，可能略低于2018年。近年来报考人数增加的幅度明显大于实际招生人数的整张幅度，所以，从全国平局录取率来看，一直处于下降的势头。2015年大约33%的录取率是一个重要的“拐点”，下降到2018年的大约27%，这无疑预示着考研难度在进一步提升。2012年及之前的考研人数增加情况不过，总结过去10年的考研数据时，还有一点显得特别耐人寻味，很多考研者在报考和缴费之后选择弃考，这也是一个需要反思和深思的问题。我国的研究生录取总的情况是好的，但也存在重大的缺陷，这些缺陷已经并且正在发生着作用。2012年之前录取人数比例变化表其一，研究生考试录取体制不合理。公平、公正是国家教育考试的生命线，或者说是国家教育考试公信力的基石，高考就较好地维护了国家教育考试的公平、公正的价值观，高考录取体制中的合理成分值得研究生考试录取借鉴。在当前社会的诚信体系、法制环境下，不法分子、不正之风对研究生招生工作的干扰将会是长期的。2012年及之前录取比例情况表在这个意义下，维护好国家教育考试的公平、公正是研究生招生制度建设的一个重要的内容，随着参加研究生入学考试的人数逐年攀升，其公平程度如何，直接关系到很多人的命运，不可不重视。其二，弃考缺考折射出理性缺失。考生没有为自己作理性定位，缺乏对自己能力的衡量和自身价值的定位，没有冷静地思考自己应该怎么做，而是看别人怎么做，自己也盲目跟风。考生也没有坚强的毅力，面对研究生录取竞争激烈的现实，考生对困难应有充分估计，才能坚持不懈地走到最后，直至成功。考研培训授课现场其三，保研只是名校的福利，二三本院校的升研通道被挤压。名校保研生比例增加则意味着一种不公平，使传统的二三本院校的考生升研的通道变窄，保研率上升成了一考定终身的延续。为了让不同级别高校学生将来有更好的出路，教育主管部门应该协调并用制度规定不同级别高校学生之间的竞争与流动，这才能减少这一缺憾。考研同学夜灯下复习备考其四，本硕连读的设置暴露出研究生教育本科化现象。本科生教育属于知识普及型的“通才教育”，研究 生教育属于知识创新型的“专才教育”。我国目前的研究生教育仅仅作为本科课程学习的延续，而不是作为原创性研究工作的开始，不同的培养目标，需要选拔不同类型的人才，并适用于不同的选拔标准。其五，高校和各方有责任引导大学生理性制定考研目标。我国每年差不多有将近40%的本科生将进入到考研行列里。大学生正处于转型时期，他们在选择自己未来的发展方向时，不应该盲目地追随考研风。尤其是高校教师，他们应帮助学生分析就业 和考研的利与弊，使学生在了解自己的基础上，作出符合自身特点的选择。考研同学抓紧时间复习备考高校教师应根据学生的平时表现和专业需要，指导学生理性制定目标，然后脚踏实地去实现。所有高校都要避免出现把过多的时间用于为学生做考研辅导，要认真研究既有利于全面提高学生综合素质，又有利于充分发展学生个性特长。敬告｜刘冷丝所有文章首发『百家号』，如有错漏和最新信息，作者将在首发媒体评论版块及时更正和补充，也请各位网友批评指正，谢谢您！

26年前，中专的文凭都是非常稀罕的学历，有个中专生来某个单位上班，单位负责人都会乐不可支；如今，大学生供大于求，大学本科生数量似乎出现“饱和”的现象，大学生的就业机会越来越少，就业形势越来越严峻。于是，很多本科生都想通过选择考研这条“绿色通道”来加强自己就业的核心竞争力。那么，每年报考硕士研究生的人有多少？大概有多少人能够顺利考上？我们先来看一看2009到2018这10年来关于考研人数方面的数据：2009年的报名人数是124.6万人，招生人数有44万，差不多十个人当中有3个人能考上；2010年报考人数马上增加了15.4万，达到了140万，考研报录比2.8:1，稍微有点回暖，录取人数47万；2011年考研人数151.1万，比上一年的报考人数又增加了11.1万，但录取人数只比上一年增加2万；2012年，考研报考人数比上一年增加14.5万，录取人数增加3万；2013年，考研报考人数达到176万，录取人数只有54万，比上一年只增加了2万人……2018年，考研报考人数238万人，录取人数只有68万人，考研报录比是3.5:1，三到四个“考研党”当中，才有一个人能够通过考验。到了2019年，考研人数达到了285万人，报考人数比上一年整整增加了47万，而考试通过的人数却只增加了4万人。从上面这些数据不难得出，近年来参加考研的人数越来越多，近五年来报考人数更是拾级而上，竞争越来越激烈。双非学校或者普通的211大学的竞争可能要小一些，但39所985大学的保研率都高得惊人，在推免生占据一大片名额的情况下，其他外校生想挤进去，没有差不多的实力，难如登天。不仅985如此，一些顶尖的211大学同样在保研率让人瞠目结舌，比如北邮本科生的保研率高达5成左右，这样一来，外校的“考研党”的名额和机会就更少了。大学生就业的竞争很激烈，大学生考研的竞争更是不容小觑。就拿前几天刚结束的2019年考研初试来说，285万人报名，居然淘汰了213万人左右，淘汰率为75%左右，“主角”只占了其中的四分之一。有人说，高考是“千军万马过独木桥”，但是，高考那是有老师盯着，有家长陪着。而考研的残酷性又何尝不是“狭路相逢勇者胜”？考研的路上，没有老师的监督，没有家长的跟踪，完全靠“考研党”发自肺腑的自觉。面对竞争如此激烈的考研，你会成为“考研党”中的一份子吗？欢迎在评论区留言探讨。

2019年的考研已经落下了帷幕，据统计，2019年的研究生报考人数已经达到了285万，比去年的报考人数整整多了47万，这几年，报考人数逐年增长，基本上每年都能创新出历史新高，可以预见，2020年的研究生报名人数也一定会呈现出明显的增长趋势。相关介绍了解到，考研人数的增加在一定程度上体现出了社会对于高等学历的关注与需求正在上升，严峻的就业形势是促使“考研热”升温的一个重要因素，而对于自身的高要求也会促使越来越多的学生考研、考公、留学等多种途径。但不管怎么说，考研人数的持续增长确实能够引起很多人的重视，在分析中，几大趋势也渐渐浮现！1、考研人数还会持续增长这个趋势基本不会被否认，据统计，2018年比2017考研增加37万考生，而2019年则比2018年增加47万考生，每一年都可以达到新的报考人数的巅峰，这也证明在未来，考研人数还会持续增长。现如今，本科学历的人才已经不足以满足社会和企业的需求，因此学生们为了提高自身的能力和价值，必然需要获取更高的学历来提升自己的社会竞争力。很多学生也因此在高考时就做好了考研的打算，对自己有着明确的人生规划，再加上现如今大学整体的鼓励考研趋势，在今后几年，考研将会成为大学生毕业时的第一选择，而且会一直持续下去。2、女生占比提升，往届生越来越多可能大家都会发现这样的变化，在自己周围，考研的人群中，女生似乎越来越多，从图书馆到自习室再到考场，女生人数的比例确实在发生着变化。2007年，女生站考研总人数的比重为48%，还没占到录取总人数的一半，而到了2016年，女生占比已经攀升至55%，女研究生人数超越了男生。还有很重要的一点是，考研大军中，往届生所占比重也越来越多。在2018考研报名考生中，有131万人是应届考生，比去年增加了18万人；有107万人是往届考生，比去年增加了19万人；往届考生占报考总人数的近45%。很多考生在经历了第一次考研的失败后，还会尝试第二次、第三次，也会有学生在毕业进入社会后才做出想要考研的决定，这些都是往届生人数增加的原因。3、推免生将会成为主流，考研就业前景好在很多高校的研究生报考中，推免生占据了很大的比例，甚至能够达到一半多，在招生名额不增多的情况下，普通人考研的难度会越来越大，统招会越来越少，推免将会成为主流。这也恰恰证明了越来越多的学生愿意通过考研来提升自己，期望能够得到更好的就业机会。4、专硕渐成高性价比选择相对于学硕而言，专硕学制短、培养目标侧重实践、就业预期较好，加之国家在专业硕士高等教育政策方面的导向，促使专硕培养规模壮大及认可度有所提升，因此对于不少无意学术研究又想提升就业竞争力和综合能力的考生来说，专硕无疑是高性价比之选。同时非全日制研究生也得到了很多应届考生的重视，既能实现在职充电，又能不耽误学习，确实是个不错的选择。在当下的大环境下，社会和企业对于人才的要求越来越多，全民学历上升也代表着个人需要有更高的学历，才能拥有更多的社会竞争力，从而在众多竞争者中脱颖而出。

时间已经进入到了9月底，很多人可能还没从今年高考的氛围中走出来，这边考研的气氛已经变得紧张了起来。根据今年研究生招生计划安排，马上2020年研究生招生报名即将开始，9月24-27日为预报名时间，国庆后，即将开始正式报名，这也意味着2020年考研的脚步越来越近了。每年考研，其实大家都比较关心两个问题，一是考研的报考人数会不会增加？二是考研的难度会不会上升？毕竟这关系到考研学子的切身利益。那么，2020年考研，会出现怎样的情况呢？第一、考研人数有可能突破300万大关2019年，根据官方公布的数据，最终报名研究生考试的人数达到了290万人，接近300万大关，而2018年研究生报考人数为238万人，2019年比2018年增加了52万人。最近几年都是呈现了递增趋势，而且人数增加数量还很大。虽然现在还没报名，但大家其实心里都很清楚，2020年研究生报名人数，不出意外，肯定要突破300万。按照2019年人数增加的绝对值52万人来算，2020年将有可能达到340万人，甚至有可能会更多。第二、考研难度必须会随之上升其实对于考生来说，更关心的是考研的难度。那么，2020年的考研，难度是上升还是下降？个人觉得可能会上升，原因主要有以下几点：（一）考研人数的增加考研人数的增加必须会增加考研的难度，虽然我国研究生也在逐年扩招，但毕竟扩招的速度赶不上报考的人数。这必须会导致同一专业竞争的激烈程度会上升。（二）保研的比例逐年提高对于清华大学、北京大学等这些名校来说，他们其实更喜欢招收的学生是保研的学生，不管是来自本校的还是其他重点大学的优秀学生。这些名校每年招收保研学生的比例非常高，以清华大学和北京大学为例，部分专业招收保研学生的比例高达50%以上，最高的甚至达到了70%，这样留给考研的学生机会其实并不多。（三）追逐名校的热度逐年上升考研，对于很多学生来说，是提升自己学历的第二次绝佳机会，特别是对于很多普通院校的学生来说，高考可能没有录取到理想的大学，他们中很多学生都想通过考研来“洗白”第一学历。因此，更多的学生选择了报考211大学及以上的名校，报考人数扎堆自然导致考研难度增加。（四）对热门专业的扎堆每年考研，考生除了扎堆在名校外，另外一个直接的表现就是扎堆在热门专业，比如金融专业。金融专业可以说是每年考研最热门的专业之一，不管是本专业的，还是经济、会计、管理等相关专业的，甚至很多其它冷门专业跨考过来的，比比皆是。因此，这些热门专业研究生复试分数线非常高，2019年研究生考试，复旦大学、北京大学等名校，就出现了复试线超过400分的现象。结束语：综上分析，2020年的研究生考试，不管是报考人数和考研难度，都会有一定的增加，这不是在打击考研学生的信心，而是要提醒广大考生，要有一个清醒地认识，同时付出更多的努力，才会在激烈的考试中，取得优异的成绩，最后获得考研的成功。对于2020年考研人数及考研难度，你们怎么看？欢迎交流。

随着中国国力的增加和经济的发展，我国教育已经成为世界在校生最多的国家，中国的高等教育也成为世界排名第二的教育大国，尤其是研究生教育，研究生数量和教育质量，仅次于美国。教育部学位与研究生教育发展中心在第四轮研究生专业评估检查中，对我国研究生教育做出来科学的评价。指出：经过近十年来的发展，我国研究生教育已经驶入发展的快车道，跃上一个新的台阶，高层次自主培养能力大大增强，有力支撑了国家经济发展和现代化建设，为我国各行各业的发展提供了大批具备先进理论知识的科技人才，用人单位对研究生的工作，整体满意度达到98%以上。随着我国高等教育由精英教育像全民教育的发展，本科毕业生每年达到380万以上。也就是说，目前在高校就读的全国本科学生有1500万以上，每年在招聘现场，有很多的本科毕业生，硕士研究生甚至博士研究生。都在激烈的竞争有限的岗位。有人比较详细形象地说：招聘现场是本科生一操场，硕士生一礼堂，博士生一会场。有人感觉我国研究生已经饱和，用人单位消化不了那么多的研究生，研究生学历越来越贬值，未来必将会和本科生一样达到烂大街的境地。那么我国目前一共有多少硕士研究生？那么到底我国这些年来一共培养了多少硕士研究生呢？下面我们来看一下对这个问题的分析。根据教育部学位中心统计。自1995年以来。我国共招收研究生人数。771万人。就是说目前我国有600万左右拥有研究生学历的高素质人才，另有170万人在读研究生，这些人员分布在科研、教育、卫生各行业。2018年我国考研报考人数达到238万元，录取人数超过了60万。今年报考人数更是创纪录达到290万人，今年的录取人数也将在70万左右。2018年全国研究生培养单位有835个，学科11562个。在读研究生人数238.21万人，授予博士硕士学位共60.28万人，中国已经成为世界上排名第二的研究生教育大国。为我国的发展做出了巨大的贡献。我国这771万名研究生看起来数量特别庞大，但具体到占我国人口的比例来看，只占全国总人口的0.5%左右。也就说200人里边只有一名拥有高学历的研究生，比例是非常低的。从这组数据来看，研究生在我国还属于稀有人才，含金量是毋庸置疑的，他们在这个招聘竞争中，还是很有优势的，就是为什么越来越多的人报考研究生的原因？在企业招聘中从工资待遇，就可以看出研究生和本科生的差距。硕士研究生的平均为6000元左右，本科生的平均起薪仅有4000元左右，而且就职后层级岗位差别也非常明显，研究生基本上都安排在层次比较高的岗位，本科毕业生大多做一些基础性的工作，即便是进入国有单位，甚至是机关和事业单位，工资待遇差距也很明显。具有研究生学历的同学，一般都安排在比较重要的岗位，更容易得到职务上的升迁。总体上看具有研究生学历的人群，在我国还属于凤毛麟角，是各个单位的抢手货，在求职中，基本上处于主动地位。可能个别研究生在求职中遇到困难，这主要是研究生对自己的期望值很高，对工作岗位的要求也很高，甚至于在他面前有好几个工作岗位，只是因为没有达到他的预期，又不想降低求职标准，也就暂时放弃了这些工作机会，再到求职市场寻找自己更理想的工作岗位，具有研究生学历的人最后大多都能获得一个比较理想的岗位。总之随着经济的发展，社会对高学历高素质人才的需求会越来越大。所以奉劝那些已经在读的研究生，要好好把握这个机会，认真钻研专业知识，努力提升自己的理论水平，加强能力的培养，这样的人才再就业市场才具有更强的竞争力。对于正在考研的同学，要积极备考，为了自己的目标努力，提升自己的境界，争取一战成功。在自己喜欢的领域，提升自己的专业知识和专业能力，为顺利进入社会打下坚实的基础。

最近，很多即将参加2020考研的小伙伴吐槽，290万人报考只有70万人录取，竞争太残酷了。可是你知道“在职人”考研的报录比吗？让我们简单的做一个计算，理论上来说是290万人抢占70余万入学名额，但实际上是统招全日制就占了50万人，再加上各所高校的推免名额，在职人录取人数能达到15万吗？于此相对应的数据是“在职人”的报考数据，以辽宁省为例，19年考研，非应届本科毕业生现场确认人数达到45012人，占比41.1%。如果把这个数据对应到全国，百分之四十左右的报考人数，却只有15万人录取，是不是也有点惨烈的过分了。那么为什么会出现这种情况呢？在职人考研又应该注意哪些呢？今天就让我们聊聊这个话题。首先来说说为什么在职人考研人数越来越多考研从根本上来说是一种综合能力的提升，而提升的原动力来自于一种不安全感和不确定性。很多人在工作几年之后发现，晋升通道越走越窄，高薪福利更是遥遥无期，久而久之，焦虑、不安就成为了工作中的主要情绪。这种情绪需要找到一种发泄方式，或者说是解决办法，正是这个原因，考研成了越来越多人的选择。在职人考研为什么报录比特别低在职人考研的难度来在于两个方面，一个是考试的难度，这方面取决于考生自身基础，以及当年考试难度等等；另一个是时间和精神压力，因为在职人需要边工作边备考，所以时间是非常有限的。而且工作上的任务也挤占了考生的大量精力。所以，很多人抱着美好的愿望去考研，可结果却虎头蛇尾，敷衍了事。职场人考研的难度已经不言而喻了，那么在职人考研应该注意些什么呢？选择合适的目标什么是合适的目标？一般来说，选择有一定难度，而又能为人所接受的目标所具有的激励作用最大。考研最忌半途而废，如果总是找借口，不能按照既定规划的路线实现目标，不如不考，省的浪费感情。增强自己的抗压能力很多在职人都认为自己心理是足够强大的，因为从事的工作本身就经常要承担巨大的压力。可在实际情况中，并非如此，考研过程会成倍增加你的焦虑和压力，是真正意义上的雪上加霜。所以，我们说考研是一个考验耐心和体现内心是否强大的过程。阶段性择校要慎重许多在职人择校都习惯阶段性的选择，这种选择往往是随着复习情况，考生心境的变化来随之变化的，但是选择要慎重，主要原因在于很多人的选择变化都相似，毕竟如何“趋利”是多数人的共性，但这就可能导致大家在选择的时候过于扎堆，高校之间也是冷热不均。说了这么多，你还有什么想知道的问题吗？欢迎留言参与讨论。以上就是中公考研网校小编为您提供的全部内容，希望对您有所帮助。

考研报考人数逐年增加，2020考研人数达到340万。在考研人群中，往届生考研人数比例越来越大，其中不乏考研二战甚至三战的考生。究竟有多少考研二战、三战的考生呢？小编在查阅研究生报考数据时发现，有近三分之一的人。下面我们就通过几个省的数据统计来看一下应届生和往届生的增长趋势。湖北省河北省通过上述内容，我们可以看到往届生报考人数增幅已经超过了应届生。据统计，往届生占了报考人数的40%，成为了考研的一大主题。往届生不等于考研二战，那么考研超过一次的又有多少呢？我们接着看一下数据。据2019考研调查数据，超过70%的考生是第一次考研，第二次考研占比约20%，三次及以上占比各约3%左右。考研二战或以上的考生占了30%左右。根据中国教育在线和新浪微博联合发起的一项有关考研动机的调查显示，“换学校出身，提高就业竞争力”“通过考研选择一个更适合自己的专业”占据了考研动机的前两位，分别为72.41%和38.66%，而真正希望从事学术研究的考生仅占比24.86%。也许，至少在一些考生心中，“研究生”三个字早已脱离了“研究”二字的本意，而更多成为了一纸学历和未来就业的筹码。小编总结上面这一段话的意思：考研就是为了找一个好工作，或者缓解就业的压力！正因为如此，很多考研学子一边找工作一边复习备考，他们实际上处于摇摆不定的状态，这种状态之下，他们的复习当然就不可能完备，“裸考”现象出现也就是顺理成章的事情了。所以考研每年这么多人弃考也就不让人惊讶了，今年就有40万人弃考。教育部2016年颁布了以非全日制研究生代替在职研究生的新政，这意味着自2017年开始，所有类型的研究生均为同卷统考，这在无形中增加了在职考生考研的难度。另一方面，由于报考非全日制研究生的难度增加，导致一志愿报考的人数很少。为弥补招生人数的缺额，现在各大高校的做法主要是统一划一个较低的复试线，复试后将总分排名较低的考生从全日制调剂到非全日制中。高校的这种做法实际上令在职考生的考研难度进一步增加。也就是这个原因，很多在职的考研学子第一年考不上，那就第二年再考吧，不仅如此，第三年再来考一次，这种现象也大大增加了。当今的考研热表明社会对知识人才和专业素质人才的重视与尊重，同时也表明国家的经济、文化建设水平达到了一个新的阶段。就业压力逐渐增高，文凭的信号带来较高的收益。所以，为了以后能有一个较好的工作岗位和较高的收入，较多的人选择本科后继续教育进入研究生阶段。但是，随之而来也带来一些弊端，一些大学生为了逃避工作而选择考研这条“绿色通道”这无疑是一种跟风随大流的现象。因此，小编认为，考研只能暂时躲避就业的压力，更不是成功的唯一道路，要理性地选择适合自身条件的道路发展，最好能够将考研的目标与个人的社会理想和兴趣相统一，将自身所学与社会相结合才能更好地实现自己的价值。不管怎么说，考研是集多种因素于一体的一个过程，大学生的考研动机也是复杂多样的，不同的考研动机会带来不同学习态度，进而影响将来的就业。小编建议：大学生应该找准自己的方向，明确自己的考研目的，做好自己的职业生涯规划，并积极地对待自己的人生选择，做出适合自己的决定。