会计硕士毕业条件

很多财会生都将四大作为自己的职业首站，进入四大工作不仅是毕业后的一个好去处，更能成为之后职业生涯的跳板。但是成为四大人也不是轻轻松松的事情。那么，知名院校、对口专业、超高绩点、英语、CPA、丰富的实习经历......财会学子心之向往的四大会计师事务所究竟更偏爱什么样的应届生呢？满足什么样的条件可以拿到四大offer?鲸腾学堂给大家带来解析：关于学校四大每年的录取率在2.3%-5%，录取率之所以如此之低，一大原因在于每年都有大量考生因为学历不过关而被刷掉。四大对于学校的偏好其实并非学历歧视，而是对候选人财务知识掌握程度要求高，同时候选人的学习能力也是重要筛选标准，毕竟四大堪比一所学校，进入四大之后还需要学习大量行业知识和审计专业技能，非学霸不能通过考验。仅从事实来看，院校学历上，四大每年招聘的应届生中，包括清北复交在内的985名校生、海归学生、财经院校研究生，仍占据绝对优势。当然每年也有学校优势不明显的选手成功进入四大，然而他们简历中的ACCA全科通过记录以及名企实习经历，在校获奖经历一样都不少。所以学历不是绝对的，如果其它方面如果足够出色，依然可以弥补学历上的不足。专业问题一直以来，四大官方的口径是不限专业，实际也确实是这样，每年加入四大的应届毕业生来自会计财管类相关专业与其它专业大致是 1:1 的比例。四大招聘的时候，并不看专业，四大里面的员工，什么专业都有：财务的、贸易的、英语的、法语、日语的、甚至化学的都有。如果在两个人条件相似，水平相当的情况下，会计金融财管类，确实会比其它专业有优势。当然如果两个人能力差距比较大，专业就不再是问题。来看看四大内部不同组对专业的偏好：税务组：有很多学税务和法律的人，一进来基本是代理保税，转移定价，或者过两年配合审计进行税务审计，如果很优秀的话，也会参与税收筹划。审计组：进来都是做审计，不会管你从前的专业是学什么的。金融组：学金融的就特别多。制造业组或零售业组：学会计或其他专业的一般都在这里，从事相关行业的工作。高科技、电信和传媒组：这里面一般都是“海龟”，因为那里基本做美国公认会计原则(US GAAP)，做美国上市，所以比较注重国外会计准则。风险管理组：主要是做内控和计算机审计，所以多是学计算机和信息的人。实习经历无论是招聘实习还是全职，四大都会比较看重应聘者是否具备丰富的实习经历。对于四大审计来说，如果之前有一段内资所审计的经历就非常加分，最好可以完整的跟一个项目，如果可以跟过函证或者负责项目的重要科目比如往来、费用什么的就更好了。四大对实习经历的要求比较宽泛，即使没有同等级会计事务所的相关实习，如果有内资事务所、500强企业、咨询公司实习的，在简历关和面试中都很加分。英语技能英语是进入四大的敲门砖，毕竟网申全英语，笔试全英语，面试运气不好也是全英语，所以进入四大，英语的听说读写能力很重要。除大学英语四六级外其它的英语证书，譬如BEC，托福，雅思之类，只要是可以证明自己英语实力的，完全可以考一下。不同环节对英语的要求：1.网申对于英语的要求：四大的网申是全英的，会涉及一些讲述自己经历的问题，这个申请一定程度也考验了英文写作能力。2.简历对于英语的要求：四大毕竟是外企，而且网申也是要填写六级成绩的，CET考试至少6级以上，六级成绩最好刷高一点。3.面试对于英语的要求：单面又分经理面跟par面，不同的面试官在面试中对于英语的考察是不同的，有些全中文，有些掺杂英文，少数是全英文。群面案例分析讨presentation的时候也需要用英文。4.实际工作对于英语的要求：四大的很多材料网站都是全英的，群发的邮件会英文，日常同事间邮件往来大部分是中文，偶尔英文。专业证书经常有同学问，考什么证书进四大比较有把握啊？作为四大的员工，通过CPA是当经理的必然条件。如果应届的你，CPA过了几门，也会加分！所以想进事务所的人可以早点考注会，在四大，任何国家的CPA(中国，英国，澳洲，美国) 效力都是等同的。当然了，四大是外企，外企和国内的一些企业用人时选拔的方式可能有所不同。国内很多企业用人首先看的是证书。而外企重的则是能力。CPA过了几门必然能从侧面说明你的能力，但也尽然。严格意义上来讲，985硕士过6科CPA，但是仍被四大拒之门外，都不是什么非常稀奇的现象。最重要的还是实际应用能力。任何证书都不可能保证你一定会拿到 offer，企业在看待证书时，更多的是在考察你的学习能力。

长期以来，会计都是铁饭碗的工作，而且越老越吃香，然而，随着中国高校的扩招，目前已有655所大学开设了会计学专业，每年会计学大学毕业生人数超过10万人，很多人认为，会计已经“烂大街”了。其实并非如此，注册会计师、名校会计研究生依旧是市场的香饽饽，是货真价实的金饭碗，不过考注会的周期比较长，很多会计专业的同学则更希望考上一所名校的研究生，来提升自己的含金量。国内会计学专业比较好的大学还是有很多的，但要说毕业后能够获得“金饭碗”工作的其实也就那么几所，例如两财一贸等。一、厦门大学厦门大学会计系在国内的地位就和同济的土木一样，是首屈一指的存在，在中国的金融界，厦大培养出了国内最早的一批“大佬”级别的会计师，在国内会计学高校最具学术影响力的10为教授中，厦大独占5位。因而，学会计考厦大就没错，不过无论是高考还是考研，厦门大学的会计专业都非常难考，以考研为例，厦大全日制会计专硕的录取率在2-3%之间，考研难度着实很大。二、上海财经大学上海财经大学是财经类名校，而且位于中国金融中心，因此，上海财经大学的会计学毕业生非常吃香，尤其是研究生毕业生是知名证券、银行的香饽饽，可谓毕业就是金饭碗。不过上海财经大学考研却并不容易，每年考研复试线都在400分以上，而且无论是会计学硕还是专硕，招录比例都非常高，能考上真的很了不起。三、中国人民大学中国人民大学的会计学在国内同样赫赫有名，尤其是会计硕士，在去年首次专业学位评估中，达到A+水平，比厦大和上财还要好，可以说，会计学是中国人民大学的王牌专业之一。当然，就考研来说，中国人民大学的会计并不是最难考的专业，但录取率肯定是最低的，去年考研人大会计硕士招生80多人，报考人数多达1300人，考研难度真的很大。当然，除了以上三所大学外，中央财经大学、北京大学、清华大学以及对外经济贸易大学等的会计学专业实力同样不俗。随着考研的临近，作为曾经会计学考研大军中的一员，在考研备考的最后阶段，对专业知识点的梳理非常重要，因为MPAcc考研知识点很多，单纯的靠记忆并不能完成掌握知识点，因而抓住重点有针对性的理解非常重要。最后，祝大家考研成功！

考研专业选择：会计硕士适合跨专业报考吗？小编以为会计硕士不适合跨专业报考。本文从会计硕士的竞争程度、考研初试考试科目的难度及特点、考研复试的考试难度及特点、会计硕士的考证及就业角度来为大家展开分析。中国人民大学是会计硕士的招生院校一、竞争很大会计硕士作为专业硕士的一种，由于其在考研初试考试过程中的考试科目相对简单，因此很多考生对这个专业趋之如骛。报考人数的增加必然导致竞争的增大，报录比的下降。在这种情况下，如果考生是跨专业报考，同时又是热门专业，那么显然一开始就让自己处于了劣势。热门专业的竞争必然激烈二、初试成绩参考意义不大大家在选择考研专业时经常会首先查看一个专业的国家线或院校复试分数线。大部分专业的国家线或自主划线院校的院校线是非常具有参考价值的，通过分数线的对比也能分析出专业课报考热度及考试难度的大概趋势。初试容易过，但参考意义不大然而，会计硕士的初试考试科目全部都是国家统考科目，没有一科是院校自命题的。因此我们看到的国家线或自主划线院校的复试基本线，对于院校的实际录取来讲并不具有举足轻重的参考意义。清华大学在这种情况下，会计硕士的招考单位并不能根据自己的培养方向来进行专业课方向性设置。只能是参考统考的科目成绩。三、初试考试科目不体现专业性会计硕士的初试考试科目为《管理类联考综合能力》200分，英语（二）100分。可以说会计硕士的考研初试考试科目，在所有的考研招生专业中属于最少的。会计硕士初试考试科目没有专业课《管理类联考综合能力》的考试内容为数学基础、逻辑、写作。这个考试内容设置其实是照顾到了加入到《管理类联考综合能力》考试科目中的所有专业，比如工商管理类硕士也就是我们常说的MBA。管理类联考综合能力但是，无论是《管理类联考综合能力》还是英语二都不能体现出会计专业对于专业基础知识的要求。在这种前提下，也就导致了很多非会计专业的考生跨专业报考会计硕士。这些考生的加入除了能够一定程度上推高初试国家线和复试基本线外，对于跨专业考试的考生自身并无现实意义。因为决定考研是否能够录取的不只是初试成绩。北京大学录取通知书四、复试专业课专业性很强在会计硕士初试考试科目简单及考试科目不具备专业性的前提下。会计硕士的招考单位就只能是通过复试来进行筛选。为了能够筛选出更加具有专业性的人才，近几年招考单位也是在不断的增加会计硕士专业课复试的难度。考研复试指导比如，2019年河北经贸大学的会计硕士专业课笔试复试的考试参考用书为：《中级财务会计》，李桂荣主编，对外经济贸易大学出版社，2018年第四版和《财务管理学》（第八版），荆新、王化成、刘俊彦主编，中国人民大学出版社，2018年5月第八版。以河北经贸大学会计硕士复试举例说明对于《财务管理类学》很多管理类非会计专业的考生可能在本科期间是学过的，但是学习的深度和广度与会计专业差距还是有的。那么对于《中级财务会计》这一科，非会计专业的本科生应该是没有接触过的。会计硕士招生学校北京大学以上仅是一河北经贸大学的会计硕士为例来进行说明，河北经贸大学并非985和211工程大学，但是其对会计硕士的专业课复试要求科目就已经具有很强的专业性了，且考试难度也不容忽视。五、会计硕士对专业课成绩有特定要求考研复试对专业课复试成绩有要求并不是什么新鲜的事情。一般情况下，研究生招考单位为要求考生在专业课复试中必须达到及格的分数线。备考考研复试会计专硕由于其初试考试内容的简单和不具备专业性，因此会在专业课上提出更高的要求或者在总分排名时，增加专业课的分值比重。增加进入复试的人数还有一种现象是比较普遍的，大家可以看到2019年哈尔滨工业大学的复试基本线中，工科等其它专业复试基本线普遍上调的情况下，会计硕士的分数线反而下探了30分。这种情况并不能表明专业报考热度的降温。更多的则是招考院校在进一步的扩大进入复试的人群，从而将更加专业的学生招收进来。考研复习六、会计硕士属于专业型硕士就读年限短专业型硕士的就读年限一般是两年，会计硕士也并不例外。在会计硕士就读的两年内，只要第一年是在校学习课程的，第二年基本上就参加实习了。在管理类的专业中会计专业算是专业性比较强的。专业性很强的专业在没有本科学习背景的前提下，单纯靠研究生一年的学习其实掌握不了多少专业知识。并且，会计专业还有一个大考：注册会计师。如果研究生就读期间没有能够考下注册会计师，那么对于毕业以后的就业也是非常不利的。总结全文总结：研究生招生跨专业报考是考生们再次选择发展方向的一次机会，如果你对自己的将来的发展方向非常明确，那么即便是在考试备考时拿出更多的经历来备考也是值得的。在当下社会的舆论中，很多考研指导老师在跟学生提出的建议中，提到会计专业时仅仅是将其归纳到了管理类的一个普通专业中，普遍认为会计专业主要是记忆性内容。但是会计硕士或者说会计专业本身对专业性的要求是比较高的，同样的他需要一个学科体系的支撑，因此考生如果是因为“简单”而跨专业报考会计硕士，小编以为是不妥当的。

会计专业一直是就业率排名前三的专业，再因其工作稳定、薪酬较好、越老越吃香等优点，吸引了无数的学生报考。会计专业如此热门，那大学生毕业后可以有哪些就业方向呢？1.财务工作就职方向：企业、公务员工作内容：包括会计、出纳等。初入职可能只是做办理银行存款、票据整理、做记账结账等基础工作，如果在正规的大公司，这个阶段可能会持续一至两年。之后随着经验的累积，会逐渐接触账务处理工作，最后进入管理阶段，负责企业资产与负债分析、企业并购等专业性较强的工作。发展路径：出纳→会计→财务主管→财务经理→财务总监→CFO工作特点：一开始工作比较稳定，相对清闲，但是工资未必会很高。而且从事具体财务工作的人，经验与证书同样重要，都不能放弃。刚入职待遇不会太好，随着经验的积累会越来越吃香。2.审计就职方向：事务所（四大等）、企业内部审计机构工作内容：新人初入职场一般是做审计基础工作，研究底稿熟悉审计流程，其中包括银行存款、财务费用、营业收支等方面的工作。经验累积到一定程度，会逐渐涉及财务报表、收入、成本方面的科目。职位晋升到经理级别，则需要对负责的项目作出风险评估，进行公司治理以及投融资事宜。发展路径：审计助理→审计→高级审计→审计经理→高级审计经理→合伙人工作特点：在前几个级别待遇相对同级别会计要高，但事务所工作节奏快、强度大，适合抗压能力强、渴望快速发展的会计人。3.税务就职方向：企业、事务所、税务机关工作内容：税务新人主要负责具体业务的税务核算或税务记录，负责跑税务局跟专管员对接，需要会计的基础知识。晋升后负责对专员的监督以及集团的税务管理监控、研究新业务形式。更高级别的管理工作要就异常信息进行分析，分析、识别风险，并初步拟定处理策略，在权限内决定新业务形式的账务处理方式、合同描述口径（与法务合作）、合同解释口径（统一对外）等等。发展路径：税务专员→税务主管→税务经理→税务总监工作特点：税务知识本身比较繁琐，不仅需要有会计基础，而且要对税务知识有全面的了解，而且如果在基层的税务所，会很忙。总体来说薪酬福利不错、职业发展稳定、发展空间大。4.金融机构就职方向：银行、证券、保险业工作内容：前台人员入职初期会做基础业务工作，伴随业绩和能力的增长，会有机会接触基础会计方面的工作，经过多年的人脉和经验的积累，有机会升到支行行长，负责全行的工作。后台会计毕业生入职会从风控专员做起，从事调查、协调、解答等基础风控工作，慢慢晋升后会负责减少风险事件发生，帮助银行减少损失等。发展路径：前台：柜员→柜长→会计主管→会计主任→支行副行长→支行行长后台：风控专员→风控主管→风控主任→支行副行长→支行行长工作特点：金融机构工作待遇好、环境舒适，但是一般需要较高的学历，需要985、211，甚至需要研究生学历。一开始工作也是比较辛苦，且工资低，但随着发展会逐渐变舒适，胜在工作稳定，薪酬福利好。所以，会计毕业生就业方向还是有很多的。因为会计岗位与钱打交道，对严谨性、专业性要求高，所以大部分岗位前期工作会略显枯燥、琐碎，工作量大，并且伴随着备考注会等，会计人难免觉得压力大。但只要经受住考验，重视前几年的积累和学习，未来一定能在岗位上有所发展，实现价值。

最近一大波毕业生袭来，作为会计专业的学姐，是时候发出自己的声音了，其实本来想写会计转行相关的，因为毕竟学会计最好的前途是不干会计。本科、硕士均会计，建议考公务员:国/地税局、银监、证监、财政局。千万别去企业当会计、事务所干审计、银行当柜员。（一）投行&券商&咨询&PE即使你牛逼哄哄的进了投行当上了分析师，也不会干一辈子的，换工作是迟早的事。更何况，前段时间爆出“中金公司首席分析师潜规则实习生”的丑闻其实只是投行券商的冰山一角而已。国内相当一部分券商/投行，招聘时会青睐颜值非常高的女生，个中原因自己体会。这是一个名利场，你愿意么？研究生同学: 会计学硕士+会计/金融本科双学位+保荐代表人证书+注会+CFA+CMA+CIA+注评+注税+中级会计师+中级审计师+中级经济师+注册造价工程师+证券从业5门+期货从业3门+英语六级620+雅思7.0+n年炒股经历，大四进过人民银行面试。研究生毕业之际，放弃KPMG、DTT的offer，去了小券商（大投行/咨询最低要求是“北清复交”硕士毕业），途中又放弃过国考省证监局的面试机会。在券商工作一段时间后，因工作压力巨大、天南海北不分昼夜的出差、签字风险太高，现在已辞职备考公务员考试，目标某省级证监局（国考放弃面试的岗位）。类似「麦肯锡、高盛、摩根、RB、ATK、Booz&Co、BCG、Bain&Co、德意志银行、Mercer、美林、瑞银、尼尔森、KKR、淡马锡、凯雷、Sequoia、SBCVC」投行、咨询、风投里的大咖，对于99.99%的人来说，听听而已，权当是科普扫盲、长长见识吧。这些对于99.99%人来说，一辈子也接触不到几次，偶尔会在央视财经新闻里出现，不是同一个维度的。（二）会计师事务所即使你春风得意进了四大，加班出差会让你怀疑人生，当上合伙人也只是个传说，没听说过谁在四大工作超过10年的。（1000个里有一个）高中女同学，高考630+、考进四大财经院校会计系。毕业进北京PWC，工作三年后，月经不调，总去同仁堂开中药调理身体，现在每逢国考、省考、事业编她均去考，然而由于她失去了应届生的身份，只能报考不限制应届生岗位，竞争特别大。四大现在已经在合肥、昆明、西安等二、三线城市成立分所，正所谓“旧时王谢堂前燕，飞入寻常百姓家”，开始和国内的中小所竞争以前瞧不上眼的业务，所谓的光环已经渐渐褪去。至于四大里经常爆料的过劳死事迹貌似已经算不上新闻了。还有，别以为四大很纯净，“PWC上海所的孙毅斌艳照门事件、PWC北京所会议室为爱鼓掌”已经路人皆知了好嘛？至于国内的瑞华、信永、天健、天职等事务所，篇幅有限，略去不表，权当四大是国内所的一个加强版吧。（三）国企&银行至于国企、银行之类，如果干不到中高级管理层，只当一个国企的会计、出纳、或者银行里的柜员、客户/理财经理的话，说实在的，性价比还真不如一个普通公务员。唯一能和公务员PK的国企也就是“电网、烟草、石化、军工”之类的垄断央企，但是谁敢保证这些央企永远不会裁员降薪？20年前的国企为了甩包袱的下岗高潮仍然历历在目好嘛？谁能担保你就一定能PK掉各种关系户顺利的入职？当下如火如荼的央企重组、混改恐怕会让很多人坐立不安吧？金融行业里，雷打不动的晨会、夕会更是不胜枚举，拼爹、拼关系、拼资源更是司空见惯。加班到晚上7、8点非常常见。大学里一女同学，硕士毕业后进省会城市的某城商行，工资奖金尚可（接近公务员收入、但五险二金略低），平时没有早于晚上7点到家的，元旦时候做好凌晨下班的心理准备。各种任务额年年递增，用她的话说:“每年完成的揽储额投资买理财都比自己的收入高好几倍”，年节假日经常倒班不休息，现在拼命准备国考，目标是省会的银监局岗位。当然，如果能在国企、银行当上中高级管理层的人，即使在政府机关工作也不会混的太差。并且，借助体制内优势（时间充裕自由、办事方便），额外再经营产业，获得的收益并不比在国企、银行少（周边的例子太多）。（四）高校&事业编当下，二本以上高校招聘：辅导员要求硕士及以上学历+党员、财务处岗位要求会计硕士及以上学历、教辅职位要求经管博士学历（重点高校甚至要求名校海归）。这些高标准要求，对于只拥有会计本科学历的人基本无希望。某些具有盈利性质、公益二类的事业单位(水务、地勘、交通、城建、文化、高速、旅游、粮食等系统)已经陆陆续续转制为企业，里面的参公事业编、普通事业编人员一夜之间变成企业工人，自负盈亏，按照市场经济竞争。如果说原来招聘是所谓的“公开透明”统一事业编考试录用，而转制改企之后招聘完全是领导个人意志体现了，好不好进，不言而喻。目前事业单位正处于转制改企中，聘用合同制正在推广，不是很建议去报考。并且，公务员享有的车补、房补、绩效奖，事业编人员一般是没有的。（五）工作感悟本科、硕士里，会计专业的同学，进银行、券商、事务所、国企、事业单位、临时工工作的，没有一个不在考公务员的，没有一个不想换工作的。（六）公务员工资/时薪/福利/婚姻/子女①工资本系统的(国税)工资由以下构成:月工资+车补+房补+大厅补助+绩效奖+精神文明奖+第13月工资+取暖费+出差补贴。由于受到2012年大环境的影响，全国712万在编行政人员工资及福利大幅缩水。尤其是2017年1月起，国税总局规范工资津贴，全国39万国税干部的工资骤降。目前（2017年1月之后），本地区（北方三线）、本系统（国税）:科员的工资+各项补助+奖金，到手只有8万、公积金也只有2万+。横向比较，本地区私企财务工资，只有2～3.5万，几乎无公积金、职业年金，社保、医保按照最低比例缴纳，一周单休或半个月一休。本省省会城市：工资+补助+各类奖金=10万+。华东沿海地区、江浙沪、珠三角、成渝，16万～25万（地方政府发的绩效高）。系统内的老人，基本都不倚靠工资生活。配偶都经营着规模不小的生意产业，工资对于人家家庭来说仅仅是下班后的应酬开销。2017年，云南省公务员系统和事业单位整体上调工资，乡镇小科员到手工资接近8K/月，算上年终绩效奖，一年收入10几万（不算公积金）没有问题。②时薪一个月的工作日有22天，每周有半天下午是洗澡时间。按一个月有4周计算，每个月实际工作天数=22－0.5×4=20天。每天工作时长是6小时。每个月工作小时=20×6=120小时(假设你不休年假、产假、婚假、探亲假、法定假日、三八妇女节)。三线城市:时薪=80000÷12÷120=55.56元/小时省会城市:时薪=100000÷12÷120=69.44元/小时发达地区:时薪=200000（中位数）÷12÷120=139元/小时以上时薪，应该可以超过同地区80%以上的职业。③福利社保+医保+失业保险+生育险+会员费+住房公积金+职业年金。小病买药用医保卡，大病住院单位全报销，每年组织免费体检。家是异地（包括家在县城，市区上班），单位免费提供宿舍（2～4人）、宿舍内有:洗衣机、液晶数字电视、WIFI、热水器、空调。水费、电费、网费均免费。工作日，早餐午餐免费，自助餐形式。饭后有水果、酸奶。每周有半天下午是洗澡时间，单位浴池，也是免费出差有补助，每天180，额外报销车船费、飞机票。住宿330～380元/人标准（一二线热门城市标准更高，500元/人），按这个标准，你肯定不会选择渣渣的快捷酒店吧。偶尔发个蛋糕券、电影票、粮油米票、调味品票、鸡蛋鸭蛋票，所谓的职工福利（不比当年了）。单位食堂也会自己做酱牛肉、月饼、粽子、馒头、豆包发给内部员工（省了晚饭）。每年，局里会组织出省的外（you）出（shan）学(wan)习(shui)。工会组织春游、秋游、各种体育比赛（有奖品）。每年有年假（5天+4个周六周日=9天）。三八妇女节，女员工有半天假。家是外市的，额外还有探亲假20天，并且报销往返路费。每逢春节、国庆，家是外地的同事跟领导口头请假，提前早回家3、4天非常容易。家是本地的，过了小年到春节期间，下午几乎都不用在单位上班。几乎无加班，上午9:00～11:30，下午13:30～17:00。至于是不是每个人都准点下班，就因人而异了（你懂的）。本人最晚的一次工作到18:10。忙的时候，一上午喝不上一口水，闲的时候一整天发呆，刷kindle 、刷手机。平时家里有个事，临时请个半天、一整天假很容易。有小孩上学的同事，一般都会早走接送孩子。工作、家庭两不耽误。④婚姻单位的人事领导，会给单身狗们组织相亲，介绍的女朋友是本市的公务员、事业编、医生、教师、银行。而本系统(国税)的女同事，嫁人几乎是本地做生意的富二代，做生意家族特别喜欢找个税务局的儿媳妇(官商结合)。婚后，婆家给儿媳妇配个霸道、5系、A6、Q7、X5、GLC不要太多了好嘛？一胎、二胎生的不要太爽了好嘛？ CC、LV、GUCCI、COACH、PRADA不要天天换的背好嘛？ 去『美、加、欧、澳新、日韩、迪拜、马代、毛求、大溪地』旅游不要太频繁了好嘛？（比起那些券商/投行/四大、熬夜/加班/出差、各种证书考的飞起、频繁跳槽的女白领，简直是人生赢家）。公务员系统里的女性，只要不是自己太作，或者心高气傲、眼高手低、公主病太多的，嫁的都非常好。⑤子女据不完全了解，公务员的子女，考大学、就业的整体素质非常高。最不济的也是考回家乡当公务员或者安排进银行（国地税系统内的子女不要太多了好嘛），混的好的在欧美读Phd、帝都央企总部。最近几年，税务系统内，子女考上名牌大学非常的多，清华、同济、人大、浙大不要太多了好嘛？究其原因，因为父母是公务员，对于子女的教育成本舍得投入、也有时间督促子女学习，子女成功的概率也比父母是其他行业的高。（七）潜规则这个是我一直想回避的问题。无论在什么性质的单位，女性尤其是刚入职的颜值高的妹子，肯定会接触到或者耳闻相关的骚扰。但是，公务员体制内的性质，会使歪门邪心的人有所忌惮。而体制外（银行、投行、事务所、企业），靠潜规则成功上位反而成了一种见惯不怪、稀松平常的事了。(八)公务员是否会被裁员1.纵贯中国五千年历史，历朝历代的统治阶级如果要维持长治久安，首要任务要保证统治队伍人心的稳定，不要被教科书里农民起义所误导，因为领导者大都是一呼百应的小官吏刘邦、“李自成。即使风云变幻，也只是顶层被清理掉，具体干实事的官吏还是用前朝的旧人，难道会把「税收、财政、司法、海关、检疫」这种工作会交给什么也不懂的土包子、泥腿子么？2.经济形势下滑，最先受到打击不是公务员，而是受市场经济影响的各类企业人员。资本家为了利益最大化，降薪、裁员是首当其冲的。2017 年华为裁员34 岁以上的职员、中兴资深员工跳楼、万达网科裁员的新闻想必路人皆知了吧，一线城市里中年危机几乎是每个企业人员无法逃避的现实问题。而公务员体制内的高层为了保持统治队伍的稳定，维持向心力，必然会照顾各类权力机关的利益，牵一发而动全身，投鼠忌器 的道理，高层不会不知道。假设真的有一天出现公务员大规模裁员下岗大潮，那意味着社会已经动荡了，市场无法维持稳定的经济秩序，企业也早已不复存在了。3.在体制内工作的女性，从怀孕到哺乳期，基本会受到单位领导的照顾，然而在竞争激烈的企业中尤其是外企、私企，很多女强人不敢生孩子，生怕回来之后职位被人取代，甚至连基本的产假、哺乳假都会尽情的压榨，美其名曰“舍小家，为大家”“轻伤不下火线，重伤不下战场”。银行里的前台女员工流产的案例还少么？4.BATJ、华为年终奖接近百万，确实羡煞很多人，但是获巨额年终奖的是技术研发团队，跟你一个小会计、小出纳有半毛钱的关系？好好加班做报表吧！（九）报考建议当然了，也不是所有的公务员岗位都建议去考⒈以下岗位慎重报考:①乡镇、街道等基层岗位不推荐考，防火、抗洪、扶贫、慰问、值班，杂七杂八的检查估计一般人受不了。（珠三角、江沪浙的乡镇街道除外、待遇非常好）②国、地税纳服大厅岗位不推荐去考。③特殊工种:审计署（局）、警察、法检、狱警（加班多、工作量大、年节假日不休息、总接触社会负能量）。周末自驾游（出市区）要申请批准。④一线城市，北京上海，外地人（尤其家里经济条件一般的）不推荐报考。⒉建议报考的岗位:①家乡或者省会城市或者东南沿海二线城市的公务员②国地税稽查局、人民银行、证监会、银监会、保监会、财政局。③国家三大政策性银行（国开行、农发行、进出口行）也不失一个好的选择，不过选拔不太透明，对于毕业院校和学历要求高（名校海归适合）（十）没有对比就没有伤害现在的年轻人有个习惯，总喜欢把十八线小县城基层清水衙门、偏远穷乡镇、办税大厅代开发票、各种加班、熬夜写材料的公务员以及某些编外临时工和北上广深里大咖私企对比，继而把整个公务员群体嘲讽贬低的一无是处，聊以慰藉其阴暗的内心。这也侧面反应了眼界问题，能接触到的公务员也就这一水平层次的。你要玩田忌赛马上驷对下驷这一套，没有哪个不开眼的家长会哭着喊着把你往家里那个小县城、穷乡镇拉。明天系/海航系/复星系/安邦系的幕后大鳄、BATJ/华为/中兴这些行业大咖、私募/风投/咨询里的大佬，对应的同等级别的公务员应该是省部级，甚至中央委员级别的吧？你拿“马云、马化腾、刘强东、任正非”和某个乡镇小科员对比，不觉得画面十分喜感么？经济领域里中字号最好的大学，毕业后，最优秀的同学大部分是留在了体制内，办公厅、财政部、外交部、商务部、证监会、税务总局。次优秀的同学去了券商投行咨询。再再次去了国企总部、四大。最不济的三类人是：1.考家乡基层公务员的。2.找个不知名事务所混日子的。3.不知名私企打工的。你羡慕企业家收入成百上千万，可是你了解人家背负着巨额银行贷款的压力么？你羡慕投行的工资几十、上百万，可是你见过人家天天加班、业绩考核的压力么？———————————————————————全国本科院校973所、211工程院校116所、985工程院校只有39所。会计专业每年应届毕业生大约90万。以上数据还未包括海归留学精英以及学“财管、税收、财政、审计、金融、经济”等相近专业的竞争对手（这些专业的学生都和会计专业学生竞争相同的工作offer）；如果算上这些相近专业的竞争对手，会计专业优势被大大降低。但是如果你报考限制会计专业的公务员职位，则优势被明显放大了（会计专业是公务员考试岗位招录最多的专业，没有之一）。由此可见，对于大多数人来说，智商、情商、颜值、能力处于中位数水平（无歧视意思），毕业院校也非“北清复交”之类的名校。大四招聘会，优秀单位往往要求:“985/211、男性、学生干部、奖学金之类的限制条件”。如果你是一个“双非院校、又没参加各种活动、又是女性、没啥硬件条件、拼爹又拼不过、颜值又不出类拔萃”的会计毕业生，没有门槛限制的公务员考试，必然是性价比最高的出路了。笔锋一转，对于志存高远、才智超群、名校出身、颜值高的会计精英来说，选择余地当然不局限于公务员了。你想挣高薪成为比尔盖茨、巴菲特、扎克伯格，不仅没人反对并且全社会还会对你一路绿灯，但是首先得掂量掂量自己有没有那两把刷子，毕业院校、智商、情商、颜值、社会人脉、体力、忍耐力、抗挫力具不具备？———————————————————————本文绝非一味捧高公务员，贬低其他行业。放眼世界各国，尤其亚洲国家与地区，日、韩、印度、香港、台湾公务员福利与待遇远远超过当地平均收入水平，报考的竞争激烈程度也不亚于中国大陆。前段时间台湾地区爆发的“军公教人员上街游行，抗议蔡政府削减年金”就是明证。如果你想安稳过日子当然是最优的选择。现在各种黑公务员已经成为“政治正确”的表现，网络上有人四处唱衰公务员前途，无非是民粹们别有用心而已。———————————————————————不是谁都有优越的家庭条件、名校的文凭、实用的专业技能，通天的家庭人脉，可以不顾及父母、不考虑生活成本的去一线城市打拼；不是谁都有不行可以重新来过的资本。别以为灌了几碗鸡汤，就认为一切皆有可能；别因为自己一帆风顺，就认为这世上遍地都是坦途。有一些农村出生的年轻学生，从小目睹父母辛苦的劳作，自己没上过辅导班，没有任何特长，星巴克、必胜客都没听说过、有些甚至还要贷款上学，这些年轻人后来通过努力考上公务员，有份稳定体面的工作，积攒了点钱，组建了家庭，把父母接到了城里，实现了生活的跨越，实现了“富二代/官二代眼中志短”的愿望，这难道不是一种成功吗？让这些贫寒学生和那些出生在一二线城市、琴棋书画英语样样精通、父母职业经商/从政/国企、每年都环游世界，竞争进「投行/券商/四大」的机会，难道就公平吗？这个社会是有阶层和壁垒的，向上的通道并不是自由和顺畅的，现实里的“中国梦”与美剧里的“美国梦”是有巨大差别的。唯一没有门槛限制的公务员考试，反而却被某些人讥讽为没有“上进心”的表现，不觉得是一件可悲的事吗？难道非要重演“上品无寒门，下品无士族”由门阀士族、财团家族垄断社会阶层晋升渠道的历史悲剧吗？“寒门再难出贵子”的诅咒难道真要变成现实吗？“曾梦想仗剑走天涯， 看一看世界的繁华”然而你披星戴月，一线城市里终究无法拥有自己的立足之地，所谓的摩天高楼、灯红酒绿、觥筹交错，又有多少属于你的呢？很多时候，你所谓的阅尽世间繁华，只不过是一种自私的自啖，谈不上励志，谈不上贡献，更谈不上高尚。所谓的追求理想，无非是牺牲家中日渐衰老的父母期待与挂念。不过，人各有志，不必强求，不必洗脑。人生，有的时候就是各种机缘巧合。

每个大学生在毕业之前都会面临这样一个选择，是选择就此结束学生生涯进入职场就业，还是留在象牙塔深造继续读研究生？很多学生面对这个选择都很迷茫，不知道应该如何选择，貌似怎么选都对另一个选择留有遗憾。其实这是没有找对思考方向导致的，我们就会计专业学生毕业是否考研来引导正确的思考方向，其他专业学生也可以借鉴这种方法。一、从职业规划上来看是否应该考研其实选择考研还是就业，最好就是从未来的职业规划入手，即毕业之后想要进入什么单位，从事什么工作。1.进入企业做财务如果想毕业之后去企业里面做会计，从事财务工作，那么如果目前学历为本科且学校还不错，则不建议再继续考取研究生，因为会计工作比较注重实务，与其在研究生期间提高理论知识，不如在实际工作中提高实务水平，且会计行业比较重视职称证书，通过在职期间考取初、中、高级会计职称证书，既能提高理论水平，也利于与工作相结合。所以，想要进入企业的毕业生建议毕业后积极找工作，如果现阶段学校背景及能力不符合理想企业就职标准，则可通过考研来曲线救国。2.进入事务所做审计无论是四大会计师事务所还是内资所，均不要求毕业生具备研究生学历，这一点从他们广招各专业毕业生就可看出，在校的学习知识不重要，进入事务所都可以从头学起，事务所更看重实习经验以及CPA证书。所以想要进入事务所的同学要在大学期间积极寻找事务所实习机会，并争取在大四毕业当年通过1-2科CPA考试科目。3.就职银行、券商等金融机构想毕业后进入金融机构，比如银行或者券商类单位工作的同学就要注意了，这类机构大部分都非常重视学历，一般非985、211或者研究生很难进入。并且入职后的等级和职位也和学历挂钩，研究生学历初入职的岗位职级及工资要比本科生高很多，并且有的单位只看你初入职时的学历，在职期间考的研究生则不予考虑，这一点非常不人性化。所以，想要进入金融机构还是建议会计专业学生读研究生的，并且很多岗位喜欢复合型人才，要考虑跨考法学、金融等专业。二、没有职业规划的情况下该如何选择有的同学会说，我现在还不知道我想做什么，没有明确的目标，就是想有一个好的出路，这种情况在大学生中也不少见，这种时候就要秉承这种优先原则：1.本科学校背景差建议去考取985、211等名校研究生提升学历，更换背景；2.得到优秀企业offer的，就职优于去一般学校读研究生；3.得到顶尖学校研究生学历，如清华、北大等，读研优于就业。会计专业毕业生可以根据上面的方法去思考毕业后读研究生还是直接就业，每个人的情况不同，千万不要看别人考研就盲目跟风，本科就业做出成绩大有人在，研究生毕业也未必能找到理想工作，反之亦然，最重要的是，决定了之后切勿左右徘徊，精力集中在一条线上才能获得最优结果。

前段时间小编汇总了目前院校公布的招生目录以及相关专业的变化、调整，今年的考试大纲在7月份就已经公布了，所以院校也发生了很大的变动。近日，部分院校在官网上公布本院校会计专硕不接受跨考学生，不知道考生有没有注意到这些信息。所以打算跨考会计专硕的学生今年要注意了，需要经常去目标院校关注动态，免得错过一些关键的资讯。下面小编总结了哪些院校不接受会计专硕的跨考。一、中国石油大学(华东)报考要求：专只接受考生本科所学专业 为会计学、财务管理、审计学三个专业，或者是有会计、财务、审计工作经验的考生。复试科目：专业课笔试(会计综合考试：财务会计学、成本管理会计、财务管理学及审计学)、政治理论笔试、面试。二、武汉理工大学报考要求：要求考生在本科阶段的专业必须为经济管理类，本科专业目录为管理学门类、经济学门类的毕业生才可以符合要求报考该院校的会计专硕。三、 长沙理工大学报考要求：只招收经济类、管理类专业的考生，非相关专业的考生要求第二学位为管理类专业。复试科目内容：政治；会计专业综合知识，其中包括财务会计、成本管理会计、财务管理等内容；综合面试，包括专业素质、综合素质、英语口语和听力测试等内容；同等学力的考生还需要加试宏观经济学、微观经济学、管理学原理等知识。四、中南林业科技大学考生报考要求：只招收经济类、管理类本科学历的考生。复试科目内容：笔试部分包括专业课、政治。其中专业课笔试科目为财务会计学、财务管理、审计学。五、南华大学报考要求：跨专业考会计专硕的考生需要有一定的财务、会计、审计相关方面的基础知识或者工作经验。复试科目内容：英语口语、听力测试、政治笔试、专业课笔试、面试。六 、东北师范大学报考要求：不接收跨考考生。复试科目内容：政治笔试、专业课相关知识财务会计、成本管理会计、财务管理、审计、面试。七、 云南大学报考要求：只接收经济类、工商管理类专业考生，其他专业考生不不符合报考条件。复试科目内容：专业课笔试（初级会计学、财务会计学、财务管理学）、面试（英语面试、专业课面试）、思想政治理论笔试（计入总成绩）。考研是场信息战，考生除了埋头苦读之外，还需要时常关注院校动态，做好计划。

随着公务员的缩招，越来越多就毕业生选择加入考研大军，继续深造专业。可是并不是所有专业的都适合考研。至少在中国，会计专业就不适合考研。会计行业实践重于理论考研分为专硕和学硕，分别是专硕两年，学硕三年。而对于会计行业行业来说不需要注重太多的理论，与其参加研究生考试，不如多考几个证书，远比一个研究生学历重要的多。会计行业看重工作经验会计行业是一个比较吃经验的行业，一个刚毕业的研究生，和一个已经工作了三年的会计师，在老板的心里可能后者会比前者重要。因为会计行业的账务处理通常会遇到很多书本上没有的突发情况，如何处理应急的突发情况还得看老会计的经验发挥。会计行业提升渠道会计行业的提升渠道，依然比较注重专业的实践，而且会计专业中，注册会计师这个证书的考试难度绝对不亚于考研。但是机会确比考研的要多，考试通过判定是5年内过六科，很多大学生在毕业的时候通过两三门就基本能接录用通知了。会计行业的提升渠道考证远比考研更意义重大。以上就是小编认为的会计专业不适合考研的原因了，具体情况依然要以自身条件做基础具体判断。

学业规划是每位学生，上学前都应该想到并去做的。应当分为几个部分：入学前、入学中以及毕业方向。作为一名mpacc研究生，除了要钻研我们自身学习的专业之外，还需要学习其他哪些方面的知识呢？职业生涯方向的判断和策划，你是否会在未来从事自己的本专业呢？太多人给出肯定的回答，最后却无奈地为了生存而选择与自己专业不相干的行业，造成这个结果不是因为我们放弃了理想，而是因为没有在一开始就打好“地基”。每个项目的开展，最初都需要有一个策划书，清晰的写着项目中的每个环节和步骤，甚至明确具体的操作过程。和我们的专业学习是一样的，没有一个正确的策划方向，是不会有一个非常好的结果的。身边有很多方向相同的，他们的目标现在都定在了考取注册会计师上头，其实读研期间，注会是非常好的选择，你有相对充足的时间和精力去学习，但是工作者上班族就没有那么轻松，很少有白天上班，晚上还加班学习的，精力完全不够用。因此，在能力上的提升，考取资格证等，是明智的选择，是应该考虑到的项目。注册会计师证书向导师和学长学姐们请教，是否可以在校期间就寻找到适合自己的行业和项目，是否可以尽早的让自己和工作衔接上，这通常是距离毕业还有一年时，就会考虑到的因素。我们必须学会铺路，就像乌鸦会用投石子的方式去喝水一样，只有去做了才能够有可能实现我们的规划，不去铺路不去做，是无法让自己顺利成为理想中的样子的。积累经验，这里包括了实践和学习，实战是提高能力的最快方法，经历过才有经验，这是大实话。太多人在应聘的时候被淘汰，原因是什么？是不够优秀，还是资历不够呢？事实上，是经验不足，工作需要的人才是上手就能去做，上手就能实战的人，而不是什么都需要师父教，什么都需要带的小白，在这个社会中，作为小白，需要磨练的就更加多了，绝不是醒来就能成为一个小胖子。懂得为自己做个规划，并且在重要时刻做出正确的决策，是我们需要重视的，“战略”是多么有影响力的存在，当你有一个有序的清晰的规划和判断的时候，你就会发现，只要循序渐进地去做，就能够收获，能够看到成果。