2020年唐山市曹妃甸区全国第七次人口普查领导小组办公室招聘临时人员的公告因第七次人口普查工作需要,经研究,决定向社会公开招聘人口普查临时工作人员12名,现将有关事项公告如下:一、招聘范围及人数招聘第七次人口普查办公室临时工作人员12名。岗位设置四个,分别为综合岗位、业务岗位、数据处理岗位、宣传岗位。二、报名条件(一)拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律,无违法违纪历史记录。(二)品行端正,善于沟通交流和组织协调,有较强的工作责任心和吃苦耐劳精神。(三)可以适应经常性加班。(四)专业岗位要求:1、综合岗位人员,要求:专科及以上学历,专业不限,具有较强的文字编辑和综合协调能力者优先;2、业务岗位人员,要求:专科及以上学历,专业不限,具有较强的语言表达能力,能够熟练操作办公软件者优先;3、数据处理岗位,要求:专科及以上学历,专业不限,能够熟练使用办公软件,具有较强的计算机实践操作能力者优先;4、宣传岗位人员,要求:专科及以上学历,专业不限,熟悉宣传、策划等,具有较强的文字编辑、设计和综合能力者优先。(五)身体健康,年龄在35周岁及以下。(六)有下列情形之一的,不得参加应聘:1.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;2.受过党纪、政纪处分或受处分期间的;3.法律、法规规定的其他情形。三、报名事项和招聘程序(一)报名时间:2020年4月29日至5月7日止。(二)咨询方式:0315-8987913;13131518271。(三)报名方式:本次采取网络报名的方式。应聘人员须提供本人身份证、毕业证书等相关证件原件的电子版,并填写《曹妃甸区全国第七次人口普查办公室临时招聘人员》报名表,将以上文件压缩成“姓名+岗位”文件夹,发送至人普办邮箱cfdrkpc@163.com进行报名。注:报名表可登陆cfdrkpczp@163.com自行下载,密码为cfdrkpczp123。(四)资格审查:报名结束后,根据招聘条件与报名人员提供的材料,对报名人员进行资格审查。报名人员应确保提交材料的真实性,凡弄虚作假者,一经查实,即取消报名资格。(五)能力测试:1、时间:另行通知;2、地点:曹妃甸工业区置业大厦四楼4028室;3、录取办法:按照各岗位要求测试相关工作能力;4、录取结果:在三个工作日内以电话方式告知被录用人员,被录用人在两天内给出答复。四、聘用期限及相关待遇此次招聘人员临时用工时间为10个月(自2020年5月-2021年3月),在岗期间工资为2500元/月,提供人身意外保险,提供食堂就餐。五、工作地点曹妃甸工业区置业大厦四楼六、其他事项本公告未尽事宜由曹妃甸区第七次全国人口普查领导小组办公室负责解释。联系电话:0315-8987913唐山市开平区2020年公开招聘劳务派遣人员的公告因工作需要,经研究,决定面向社会公开招聘劳务派遣人员。现将有关事项公告如下:一、招聘原则和方式坚持德才兼备、民主、公开、竞争、择优的原则,实行公开招聘,在考试、考核的基础上择优聘用。二、招聘名额拟公开招聘劳务派遣人员94名。具体招聘人数和岗位条件等详情见《唐山市开平区2020年公开招聘劳务派遣人员岗位信息表》。三、招聘对象和条件(一)应聘人员应具备以下基本条件:1.具有唐山市开平区户籍。2.年龄在18周岁以上、35周岁及以下。(1984年4月30日至2002年 4月30日期间出生)3.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。4.具有与招聘岗位要求相符的学历、专业、技能条件。5.适应岗位要求的身体条件。6.具备岗位所需要的其他条件。凡涉及到年龄、户籍、毕业证等需要确定时间的,计算日期截止到2020年4 月30日。(二)有下列情形之一的人员不得报考:现役军人、在读的应届及非应届毕业生,不在招聘范围。曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。四、报名方法(一)信息发布开平人才网(http://www.kprcw.com.cn/)发布本次公开招聘工作考试、成绩及相关信息。(二)报名及资格初审本次公开招聘实行网上报名和资格初审,每人限报考一个岗位。1.报名时间:2020年5 月6日9:00至5月10日17:00。2.报名网址:开平人才网(http://www.kprcw.com.cn/);咨询电话:0315-3372323。3.报名收费:100元人民币(网上报名审核通过后进行缴费,缴费确认后费用不予退还)。4.缴费时间:2020年5月6日9:00至5月11日17:00。5.报名程序:①每名报考人员按照招聘岗位报名,只能报考一个岗位。报名者按网站要求提交相关材料。报名与考试时使用的身份证必须一致。②报考人员需在网上签订《考试诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责,在公开招聘的任一环节中(包括试用期),凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的、不符合报考条件的,取消资格,后果自负。③请考生保持报名时所留联系电话的畅通。五、考试安排(一)报考交警支队六大队、交通运输局、城市管理综合行政执法局岗位的考试为体能测试和面试。1.体能测试:测试项目为男子1000米长跑,总分100分(评分表随公告公示),根据体能测试时间确定得分。未跑完全程不计成绩。体能测试达标标准为60分,体能测试未达标人员不能参加资格复审。2.依据体能测试成绩从高分到低分按照进入资格复审人数与招聘人数2:1的比例确定参加资格复审人选,如果复审人选数与招聘人数比例低于2:1时,体能测试达标人员全部进入资格复审。进入资格复审的人员持本人户口本(首页和本人页)、身份证、毕业证等原件及复印件,到唐山市开平区人才交流中心进行资格复审。资格复审通过的进入面试,审核未通过的取消应聘资格。3.面试采取结构化方式进行,主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩当天在面试考点张贴。面试成绩满分100分,面试合格分数线为60分,低于60分者为不合格。(二)报考除交警支队六大队、交通运输局、城市管理综合行政执法局以外岗位的考试为笔试和面试。1.笔试:笔试采取闭卷的方式,全部为客观题(单选、多选、判断),考试时限为120分钟,满分为100分。考试内容为公共基础知识和职业能力测验。2.依据笔试成绩从高分到低分按照进入资格复审人数与招聘人数2:1的比例确定参加资格复审人选,如果复审人选数与招聘人数比例低于2:1时,考生全部进入资格复审。进入资格复审的人员持本人户口本(首页和本人页)、身份证、毕业证等原件及复印件,到唐山市开平区人才交流中心进行资格复审。资格复审通过的进入面试,审核未通过的取消应聘资格。3.面试采取结构化方式进行,主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩当天在面试考点张贴。面试成绩满分100分,面试合格分数线为60分,低于60分者为不合格。(三)总成绩合成。考试总成绩=笔试(或体能测试)成绩*50%+面试成绩*50%。计算考生成绩时,保留小数点后两位。(四)考试(资格复审)时间、地点、准考证打印、成绩查询等通知请关注开平人才网(http://www.kprcw.com.cn/)。六、体检、考核、公示、聘用(一)体检人选确定。面试结束后,按体检人数与聘用人数1:1的比例,依据考生成绩从高分到低分确定体检人选。如比例内末位考生总成绩出现并列,笔试成绩(或体能测试)高者优先,笔试(或体能测试)成绩仍相同,按以下顺序确定进入体检考生:烈士子女或配偶、学历(学位)较高者、退役士兵。如果以上条件均相同,都进入体检、考核,根据体检、考核结果择优聘用。(二)体检项目。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。(三)考核。体检合格的,由用人单位对其思想政治表现、道德品质等情况进行考核。(四)公示。对考核合格的拟聘用人员在开平人才网(http://www.kprcw.com.cn/)进行公示,公示期为7天。对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。因体检或考核不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃,导致拟聘岗位出现空缺的,在本岗位内按总成绩由高到低依次递补。(五)聘用。对公示期满无异议的,由劳务派遣公司和聘用人员签订劳务派遣合同(试用期六个月)。试用期内,经考核不合格的解除劳务派遣合同,合同期内工资福利待遇参照开平区同类劳务派遣人员执行。特别提示:1、开平人才网(http://www.kprcw.com.cn/)为本次公开招聘过程中所有相关通知发布的网站。2、鉴于以往报名、缴费情况,建议不要最后一天报名及缴费,并关注是否缴费成功。3、准考证打印、成绩查询、资格复审、体检等相关要求通知将在网站发布,请考生注意及时查看,不再电话另行通知。4、凡考生未在规定时间内按要求参加笔试(体能测试)、资格复审、面试、体检、考核、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格。5、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。承德市审计局政府投资项目审计中心事业单位2020年选聘公告为满足事业单位用人需求,根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(承人社〔2011〕87号)、《承德市事业单位选聘高层次和急需紧缺人才暂行办法》(承人社字〔2014〕23号),经承德市事业单位工作人员招聘工作领导小组办公室批准,我局决定面向社会公开选聘国家统招的全日制硕士研究生学历工作人员。现将有关事项公布如下:一、选聘单位基本情况选聘单位:承德市审计局政府投资项目审计中心。二、选聘原则坚持德才兼备,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持因事选聘、因需选聘,在测评、考核的基础上择优聘用。三、选聘方式采取公开选聘方式,按照制定选聘方案、发布选聘公告、报名、资格审核、面试、体检、考核、公示和聘用等步骤进行。四、选聘条件、岗位、人数(一)选聘人数和学科专业要求。1.选聘人数:选聘人员1名,国家统招的全日制研究生学历并获得硕士学位,本硕专业相近,具有三年以上工作经历,中国共产党党员。2.学科专业要求:会计硕士。(二)应聘人员应具备以下基本条件。1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的政治素质和道德品质;4.适应岗位要求的身体条件;5.具备岗位所需要的其他条件;6.国家统招的全日制研究生学历并获得硕士学位,中共党员;7.凡涉及到年龄、学历等需要进一步确定时间的,具体时间计算日期截止到招聘《公告》发布之日。(三)有下列情形之一的人员不得报考。1.因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员;2.现役军人;3.承德市范围内事业单位的正式在编在职工作人员(含试用期),承德市范围内特岗教师;4.截止《公告》发布日未取得研究生毕业证和学位证的人员;5.报考后即构成回避关系的人员(回避关系指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法第四十一条》)6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。五、选聘程序本次公开选聘工作在承德市事业单位工作人员招聘工作领导小组领导下由承德市审计局公开选聘工作领导小组组织实施。(一)发布选聘公告在承德市人力资源和社会保障局网(https://www.hecd.lss.gov.cn)和承德市人民政府门户网站(http://www.cd.gov.cn)公开发布选聘信息。(二)报名1.报名。采取现场预约和网络报名相结合的方式进行。承德市范围内的考生采取现场预约方式报名,对网络报名的根据疫情防控要求在规定的时间内进行现场审核。(1)现场报名时间:2020年5月7日至2020年5月8日 (上午9:00—12:00,下午14:00—17:30)(2)网络报名时间:2020年5月7日至2020年5月12日。报名邮箱:sjjrsk2050152@126.com2.报名要求。(1)个人简历;(2)报名表(插入近期一寸彩色免冠照片,报名表在公告附件下载);(3)本硕各学习阶段毕业证书、学位证书及各阶段《教育部学籍在线验证报告》扫描件,硕士研究生报到证扫描件;(4)工作经历需提供三年社保缴纳证明扫描件;(5)按具体选聘要求提供的其他证明扫描件;(6)近期正面一寸免冠照片电子版,JPG格式;(7)本人二代身份证正反面扫描件;(8)邮件主体格式统一为:姓名+性别+毕业院校+专业+学历。报考人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。(三)资格审查在面试前,结合报名和疫情防控情况,由承德市审计局公开选聘工作领导小组依据选聘岗位设置的条件进行资格审查,验证核实有关证书、证明。资格审查结果现场确认,通过资格审查的考生全部进入面试。现场预约报名的考生在报名时携带报名要求中有关证明原件及复印件直接资格审查。通过网络报名的考生现场资格审查时间另行通知。(四)面试1.面试方式。根据报名情况,按规定进行分组。考生抽签决定面试顺序,采取结构化面试方式进行,主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制,评委现场打分,采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩(保留两位小数)。面试最低合格分数线60分。面试成绩当天在面试地点张贴和承德市人力资源和社会保障局网发布。2.面试时间和地点:另行通知3.面试组织。面试工作由承德市审计局公开选聘工作领导小组组织实施。面试试题由具有出题资质的考试机构有偿提供或专家封闭出题。面试评委由承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室会同市审计局选调。考生、评委及工作人员均实行入闱管理。4.拟选聘人员的确定。考生面试成绩不低于60分者,根据选聘计划和考生面试成绩从高到低的排列顺序,按1:1比例确定拟聘用人员名单。面试成绩低于60分的考生,不能确定为拟聘用人员。如面试成绩相同,按以下顺序确定进入体检考生:一是按学历、学位高者的顺序确定人选;二是原985、原211学校毕业人员;三是取得会计专业职称人员优先;四是烈士子女或配偶;五是具有基层工作经历或基层工作经历较长者,如以上条件均相同,都进入体检和考核,根据体检和考核结果,由承德市审计局公开选聘工作领导小组择优聘用。(五)体检与考核体检工作由承德市人力资源和社会保障局统一组织。体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格的,由承德市审计局对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。体检、考核不合格的,取消拟聘人选资格,并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。(六)公示根据面试成绩、体检和考核结果,经承德市审计局公开选聘工作领导小组确定拟聘用人员名单,确定拟聘人选后,报承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室确定。在承德市人力资源和社会保障局显著位置进行公示。公示期7个工作日。(七)聘用1.公示无异议的人员,由承德市审计局提出聘用意见,报承德市人力资源和社会保障局审批。下达聘用通知后,由聘用单位填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》(一式三份),按照有关规定签订聘用合同,办理相关手续。2.被聘用人员按政策规定实行试用期,试用期满考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期限内。六、其他事项本公告由承德市审计局负责解释。联系电话:0314-20501522020年河北石家庄循环化工园区高层次人才招聘公告河北石家庄循环化工园区位于石家庄市区东南方向,是河北省政府确认的首批省级工业聚集区和循环经济示范园区,是河北省实施工业强省战略十大新型工业化基地之一,被评为省级中小企业产业示范集群。河北石家庄循环化工园区秉持产品项目、物流传输、公用辅助、环境保护和管理服务“五个一体化”理念,以石炼化800万吨炼油和40万吨己内酰胺项目为产业龙头,全力打造以石油化工为主、石油化工与煤化工有机结合、氯碱化工作为有益补充,具有“三化合一”产业特色的资源综合利用产业园区。2017年,按照河北省开发区改革要求,循环化工园区顺利完成人事薪酬制度改革,推行全员竞聘上岗和聘任制。根据工作需要,本着公开、竞争、择优的原则,决定面向全国公开选聘高层次人才,现公告如下:一、选聘岗位、人数及职责1.循环化工研究院院长级领导岗位1~2名;职责:负责化工园区产业规划的研究;负责组织推动园区各类产学研活动开展;负责产业发展及安全环保节能等科研课题及项目的攻关;负责科技创新、技术开发和科技成果转化;负责产品项目前期谋划、研发并组织评审和论证;负责研发项目和新产品的前期开发和转让。2.循环化工研究院研究员3~5名;职责:负责协助化工园区产业规划的研究;负责落实园区各类产学研活动的开展;负责协助产业发展及安全环保节能等科研课题及项目攻关;负责协助产品项目前期谋划、研发;负责协助研发项目和新产品的前期开发和转让。3.综合文秘2~3名;职责:负责党工委、管委会综合文字材料及领导讲话的起草、整理工作;协助做好办公室其他日常综合文秘工作。4.信息技术专员2~3名;职责:负责园区信息化建设和管理;负责组织和推进智慧园区建设。5.金融专员1~2名;职责:负责组织和推进园区基金相关工作。二、选聘范围面向全国公开选聘。三、资格条件(一)基本资格(1)拥护中国共产党领导,遵守中华人民共和国宪法和法律;(2)具备与职位相匹配的专业素养;(3)有强烈的事业心和责任感,具有良好的道德品质、敬业精神、创新意识和团队精神;(4)具备正常履行岗位职责的身体条件,一经聘用后能够全职在岗工作。曾受过刑事处罚的、涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的、受处分期间或者未满影响期限的、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律法规政策规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。(二)岗位人选要求1.循环化工研究院院长级领导岗位基本要求:(1)化工或管理类全日制专业硕士研究生(含)以上学历,高级职称。(2)年龄原则上不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽。(3)具有丰富的科研管理工作经验,有推动研发技术工业化成功实施的经验,具备长期从事化学化工产业研究或技术管理工作经历。(4)对京津冀和石家庄宏观经济、科技创新、产业政策及布局有一定的认识。(6)具有较强的组织领导能力、开拓创新能力、处理复杂问题能力和捕捉新技术信息的学习能力。(7)对化工产业安全、环境风险、节能技术和智能化管理有全面认知。(8)学术造诣高,具有国际化的学术视野,熟悉科研院所的运行管理、产业招商、项目孵化,担任科研院所领导职务并获得过国家及省部级技术发明和技术进步奖者优先考虑。2.循环化工研究院研究员基本要求:(1)化学化工类、生物化工类、环境科学与工程类、安全工程类专业全日制硕士研究生(含)以上学历。(2)年龄原则上不超过35周岁,特别优秀的可适当放宽。(3)3年以上本专业行业工作经验。(4)熟悉科技创新、产业发展、项目管理等相关业务。(5)具有较强的沟通协调、团队合作能力。(6)熟悉化工产业安全、环境风险、节能技术和智能化管理,能独立负责组织技术攻关工作并在解决过程问题中发挥作用。(7)具备以下条件者优先考虑:领衔相关领域科研并获得成果,获得省级以上发明或技术进步奖励;参与相关领域课题研究并发表论文,获得市级以上发明或技术进步奖励;具有相关专业资格证书。3.综合文秘基本要求:(1)汉语言文学、哲学等相关专业全日制本科(含)以上学历,年龄不超过30周岁,特别优秀的可适当放宽。(2)要求具有较强的文字功底,具有较强协调沟通能力和服务意识,工作积极主动,能够承受压力,吃苦耐劳。(3)有2年以上文秘岗位工作经验者优先。4.信息技术专员基本要求:(1)全日制本科(含)以上学历,年龄不超过35周岁,特别优秀的可适当放宽。(2)计算机科学与技术、网络工程、电子信息、计算机应用技术及相关专业毕业,具有3年以上信息技术岗位工作经验。(3)熟悉网络数据分析,具有较强的沟通协调、团队合作能力。5.金融专员基本要求:(1)金融、财会类相关专业全日制本科(含)以上学历,年龄不超过35周岁,特别优秀的可适当放宽。(2)熟悉宏观经济、金融政策、产业发展、企业服务等相关业务。(3)有基金从业资格证及5年以上相关行业从业经验者优先考虑。四、聘期和薪酬待遇(一)聘期。院长级领导岗位初聘为一年,研究员、综合文秘、信息技术专员、金融专员聘期三年(试用期三个月),聘期期满考核合格后可续聘。(二)薪酬待遇。院长级领导岗位为园区特设岗位,不受党工委、管委会岗位总量和岗位层级限制,待遇采用年薪制,年薪35万元起;研究员、综合文秘、信息技术专员、金融专员根据实际情况聘用至管委会相关部门四级以上主管岗位,纳入园区人事和薪酬制度改革范畴。五、选聘程序报名——资格审查——考试考核——综合考核评价——确定拟聘人选——签订聘用合同,正式聘任。六、报名程序及相关说明(一)报名程序1.报名时间:2020年5月1日-2020年6月1日2.报名方式:应聘人员将个人证件和相关资料的扫描件,包括个人简历、学历学位证明(学历学位证书,如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件)、相关资格证书(职称、专业成果及重要奖励等)、身份证复印件(正反面)等发送至循环化工园区党政综合办公室邮箱hgyqrcb@126.com,邮件标题格式为“招聘职位名称+姓名”。报名咨询电话:0311-69098858(9:00-17:00)。(二)相关说明1.应聘者应对所提交应聘资料的真实性、完整性负责,如发现与事实不符,园区有权取消其应聘资格。2.资格初步审查结果、面试时间及地点将通过电话告知,请应聘者在个人简历中提供准确联系方式。3.我们对应聘信息及提交的应聘材料严格保密,不做他用。博野县公开招聘辅助工作人员公告根据用人单位工作需要,经县政府研究决定,面向社会公开招聘部分急需辅助工作人员。现公告如下。一、招聘原则按照公开、平等、竞争、择优的原则组织招聘。二、招聘岗位及人数县公安局巡特警大队,辅警20名(男性),主要从事巡特警相关工作;县大气办、白洋淀专班、生态环境分局辅助工作人员20名(男性15名,女性5名),共40名。三、招聘条件1、拥有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律。2、具有正常履行职责的身体条件和符合职务要求的工作能力以及吃苦耐劳精神,服从单位统一指挥调配。3、县公安局巡特警人员报考条件:需具有高中及以上文化程度或退伍军人,公安、司法类中专及以上院校毕业生,荣获军区个人二等功,有武警特勤、陆军特种兵、海军陆战队经历的退伍军人或有一定侦查、擒拿格斗、攀登、A2及以上驾驶专业特长的优先聘用,30周岁及以下(从报名当日算起)。双眼矫正视力在1.0以上,身体健康,五官端正,举止大方,无残疾、纹身、色盲、口吃等,身高1.70米及以上,过于肥胖及消瘦者不能录用。(实际体重超过标准体重的25%以上者为过于肥胖;实际体重低于标准体重的15%以上者为过于瘦弱)标准体重(千克)=身高(厘米)-110。县大气办、白洋淀专班、生态环境分局辅助工作人员报考条件:全日制专科及以上学历,有社会工作资格证者,司法类专业者优先聘用,35周岁及以下(从报名当日算起)。4、博野县户籍。5、凡有下列情形之一者不得报考:(1)曾因违法行为,被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;(2)曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;(3)曾被开除党、团籍的;(4)因违纪违规被开除、辞退,解聘的;(5)家庭成员或近亲属被判处刑罚,本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;(6)有较为严重的个人不良信用记录的;(7)其他不适宜从事辅助工作的。四、招聘程序招聘工作按照发布招聘公告、报名、笔试、面试(体能测试)、证件审核、体检、政审、公示等程序进行,择优录取。报考县公安局辅警考生不参加面试,需参加体能测试。报考县大气办、白洋淀专班、生态环境分局辅助工作人员考生不参加体能测试,需参加面试。1、报名时间:2020年4月29日-5月13日(仅限工作日)2、报名地点:分别到用人单位报名。博野县公安局,联系电话:8327557;博野县生态环境分局,联系电话8327291 。3、报名方式:现场报名。考生持本人户口本、有效居民身份证、学历证书、退伍证、驾驶证等原件及复印件、近期正面小二寸免冠同版彩色照片4张,到报名处报名。4、笔试笔试主要内容为:公共基础知识和时事政治及相关政策法律法规,时间为90分钟,分值100分。报考公安局辅警笔试考生按2:1比例进入体测环节,笔试考生人数低于比例要求时,全部进入体测环节。笔试成绩占综合成绩的50%;报考县大气办、白洋淀专班、生态环境分局辅助工作人员笔试考生按2:1比例进入面试环节,笔试考生人数低于比例要求时,全部进入面试,笔试成绩占综合成绩的40%。笔试成绩当日在考点显著位置和县相关媒体公布。笔试时间、地点:详见准考证。5、面试(体能测试)面试形式:结构化面试,抽签决定面试顺序。评委依据评分标准对应聘者面试进行体操式打分,即去掉1个最高分和1个最低分,其余考官的平均分为考生的面试得分。面试时只许报抽签顺序号,不得报姓名,否则视为违纪行为,取消聘用资格。面试主要考察应聘者的综合分析能力,语言表达能力,计划、组织、协调能力,自我情绪控制,人际合作意识与技巧,求职动机与拟任职位的匹配性,举止仪表等。面试分值100分。最低分数线为70分,低于最低分数线者不得进入下一环节程序。面试成绩占综合成绩的60%。体能测试包括:1000米,引体向上,俯卧撑,立定跳远4个项目。打分标准参考国家公安机关录用人民警察体检项目和标准,单项得分低于该项目最低得分成绩者直接淘汰,体侧项目全部合格者进入下一环节(证件审核)。体测成绩占综合成绩50%(每项25分)。面试、体测成绩当日在考点显著位置公布,2-3日内在博野县相关媒体公布考生综合成绩。面试、体测时间、地点:另行通知。6、综合成绩报考县大气办、白洋淀专班、生态环境分局辅助工作人员考生的综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。报考县公安局辅警考生的综合成绩=笔试成绩×50%+体测成绩×50%。综合成绩保留6个月有效期(6个月内新招录到岗人员因辞职等原因出现空缺的,依据综合成绩由高到低的顺序可以递补一次)。7、证件审核主要审核学历及相关证件是否符合报考条件,经审核符合报考条件的进入综合排名。进入综合排名考生低于计划招聘人数时,招聘人数为进入综合排名考生的90%。8、体检与政审根据考生综合成绩,从高分到低分按1:1的比例确定体检和政审名单(报考县大气办、白洋淀专班、生态环境分局辅助岗位工作人员的综合成绩,需按性别分组排名)。比例内末位考生面试成绩若出现并列,按优先聘用条件进入体检和政审。体检医院由县招聘领导小组临时指定,体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》。体检费用由考生个人负担,体检不合格者允许复检一次,复检仍不合格者,取消聘用资格。体检、政审时间及地点另行通知。9、公示对体检、政审合格者在博野相关媒体进行公示,公示时间为7天,公示期满无异议的由用人单位办理工资、保险、合同等相关手续。监督电话:0312-8327271拟录用人员出现体检、政审不合格、公示结果影响聘用的及自行放弃的,按照考生的综合成绩由高到低依次递补,成绩并列时,参照进入体检和政审环节进行递补。五、人员管理及待遇人员管理采用人事代理方式:即由用人单位与被录用人员签订劳动合同,被录用人员的档案由公安局、生态环境分局委托县人社局(县人才中心)统一进行人事代理,录用人员由用人单位统一管理和使用,严格执行请销假制度,做好平时考核和年度考核。招聘人员试用期自签订合同之日算起,时间为三个月。合同期为九年,分两次签订,首次签订为四年,期满后经考核合格者,再次聘用续签五年。工资待遇:1680元,执行我县最低工资标准,并根据政策调整。缴纳“四险”(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险),缴纳基数依照河北省有关政策执行。个人应缴部分由个人负担。(燕都融媒体综合)
中科院过程工程研究所所长张锁江院士及10个专家团队与会燕赵晚报讯(记者 刘文静)为更好地面向河北省技术创新需求,聚焦绿色制造集成创新与转移转化能力,12月15日-16日,河北石家庄循环化工园区组织召开河北绿色制造创新研究院工作推进会。中科院过程工程研究所所长张锁江院士及10个专家团队,石家庄市政府、河北省科技厅,以及石家庄市发改委、石家庄市科技局等部门有关领导出席。循环化工园区党工委、管委会班子全体成员,管委会机关各局(办)主要负责同志,园区10家重点企业主要负责人参加会议。循环化工园区管委会依托河北绿色制造创新研究院这一重要平台,组织中科院过程所部分专家团队,针对固废综排和企业技术需求摸排情况,提出一系列技术领先、务实管用的解决方案,在预对接基础上,举办“河北绿色制造创新研究院工作推进会”。本次会议主要包括三项内容:一是河北绿色制造创新研究院实施方案发布;二是中科院过程工程研究所绿色制造创新技术及项目推介会;三是中科院过程所专家团队与循环化工园区企业技术需求对接交流。据介绍,河北绿色制造创新研究院依托石家庄循环化工园区化工产业基础和成果转化能力,结合循环化工园区“三化一体”的产业布局,面向园区优化提升基础化工、延伸发展新材料、新能源的产业需求,充分发挥中国科学院绿色制造创新研究院绿色化工新材料、二次资源循环利用、智慧生态循环园区等科技成果,通过平台共建、技术孵化、技术服务等方式建立科技创新平台,推进循环化工园区基础化工产业绿色环保升级,培育电子信息材料、高性能复合材料等新兴产业,为推进构建石家庄“4+4”现场产业发展布局提供支撑。河北绿色制造创新研究院将依托循环化工园区,围绕园区基础化工产业绿色化提升、新材料、新能源产业培育的总体需求,开展湿电子化学品、高端聚氨酯新材料制备、固废循环利用等关键技术研发、成果转移转化、技术咨询服务与人才引进培养和产业发展战略规划研究,借助中科院绿创院的科研创新能力和科研管理经验,以“资源整合、创新驱动、质量提升、龙头带动、转型升级”为宗旨,聚集和利用河北省产业优势和知名企业、高校、研究机构的技术创新资源,建成石家庄市乃至河北省一流的绿色化工科技创新中心,实现平台测试、技术孵化、技术服务、宣传推广、人才培养为一体的综合型全链条的高端绿色循环科技研发和科技服务。研究院建设围绕京津冀协同发展国家战略,重点针对循环化工园区典型大型化工过程绿色循环升级、污染综合治理、智能工厂集成等技术创新需求,充分结合循环化工园区产业高端转型,培育新兴产业发展的战略性科技需求,依托中科院科研院所的雄厚积累与研发实力,通过规划编制、科技开发、技术验证、工程落地、项目引进、技术服务等,为循环化工园区产业绿色转型发展提供科技支撑和服务,致力于打造具有国际影响力的世界级标杆绿色循环化工示范基地。同时建立技术推广机制,建立立足石家庄、面向京津冀、辐射全国的绿色技术创新平台。推动石家庄成为与京津功能互补、资源共享、产业衔接的国际化战略性新兴产业发展新高地。按照总体规划,以河北绿创院为依托成立引进新的高科技公司,按照市场化机制提供孵化、投资、融资、创业指导、培训等服务,面向国家级绿色化工新材料基地建设需求,依托高端新材料绿色制备、工业大数据智慧管控、智能装备制造、节能环保等先进项目,通过顶层设计和集中规划,并结合材料、环境领域国家重点专项、中科院先导专项、河北省重大科技专项等国家、省部重大科技项目成果,组织国内优势研究单位、科技公司、大型企业参与建设,实现高端绿色循环先进产业技术项目落地,形成产业孵化器、企业总部、培训基地、测试中心、产业配套、标准厂房为一体的综合型全链条的高端绿色循环科技产业园,打造国内外一流的绿色化工新型产业基地。
2020年9月9日,广州工业投资控股集团有限公司刘会春副总经理、投资管理部副总经理洪素丽、广州化工交易中心闫利总经理、装备及化工事业本部安全与生产运营部经理李彦祥、化工研究院院长叶家灿等人莅临河北建新集团调研。河北建新集团董事长朱守琛、河北建新集团副总裁朱泽瑞、河北建新化工总经理陈学为、常务副总经理朱秀全、副总经理徐光武等人陪同调研并热情接待。刘总一行首先来到河北建新化工股份有限公司,参观了我公司的自动化车间、中央控制室等,并对企业不惜花费巨资改造升级自动化工艺,建设一流中控室表示了称赞。接着参观了建新集团航空板块中捷机场以及机场二期3600米改扩建情况。董事长朱守琛向调研团介绍了建新化工近年来的发展情况,同时结合国内、国外的市场形势分析了未来的发展愿景。在参观中捷机场时,董事长向大家介绍了建新集团航空板块的发展规划,并希望双方能够进一步探讨合作,实现互利共赢。
近日,教育部、财政部正式公示了“中国特色高水平高职学校和专业建设计划”(简称“双高计划”)拟建单位名单。河北10院校入选,快来看看有你母校吗↓↓↓中国特色高水平高职学校和专业建设计划拟建单位公示名单(河北)第二类高水平学校建设单位(B档)河北工业职业技术学院第三类高水平专业群建设单位(A档)邢台职业技术学院高水平专业群建设单位(B档)石家庄铁路职业技术学院唐山工业职业技术学院第四类高水平专业群建设单位(C档)沧州医学高等专科学校承德石油高等专科学校河北化工医药职业技术学院秦皇岛职业技术学院石家庄邮电职业技术学院石家庄职业技术学院职教领域版的“双一流”此前,教育部、财政部发布《关于实施中国特色高水平高职学校和专业建设计划的意见》提出,将实施中国特色高水平高职学校和专业建设计划(“双高计划”),集中力量建设50所左右高水平高职学校和150个左右高水平专业群。“双高计划”每五年一个支持周期,2019年启动第一轮建设。深化复合型技术技能人才培养培训模式改革,率先开展“学历证书+若干职业技能等级证书”制度试点。在全面提高质量的基础上,着力培养一批产业急需、技艺高超的高素质技术技能人才。据经济观察报报道,此次的“双高计划”被一些业内人士认为是职业教育的“双一流”。一起了解 ↓↓↓项目建设方案如何备案?“双高计划”立项建设单位根据立项类别和专家意见,结合预算安排,完善建设方案,明确绩效目标,编制建设任务书,经省级教育、财政部门核准,报两部备案并启动建设。备案的建设方案和任务书原则上不作调整。如建设过程中确需调整,须经省级教育、财政部门核准并报两部备案。项目建设绩效如何考核?“双高计划”全面实施项目绩效管理。绩效评价结果将作为调整项目经费支持额度的重要依据。对资金筹措有力、建设成效显著的项目,加大支持力度。对资金筹措不力、实施进展缓慢、建设实效有限的项目,提出警告并酌减资金支持额度。对出现重大问题、经整改仍无改善的项目,中止项目建设。中止建设的项目单位不得再次申请“双高计划”项目。项目如何动态管理?“双高计划”每五年一个支持周期,实行总量控制、动态管理,年度评价、期满考核,有进有出、优胜劣汰的管理机制。“双高计划”每个支持周期结束,立项建设单位按要求提交验收报告,经省级验收通过后报两部复核。复核结果予以公布,并作为下一周期项目遴选的重要依据。一起认识这10所高校↓↓↓河北工业职业技术学院河北工业职业技术学院始建于1958年,1999年7月经教育部批准设立高职。2008年,被列为国家示范性高职院校建设单位;2011年,以优秀成绩通过国家示范性高职院校验收;2019年确认为国家优质校(河北省排名第一),是全国“三全育人”综合改革试点唯一高职院校,是“全国高校实践育人创新创业基地”5个高职基地之一,是全国毕业生就业典型经验高校、全国创新创业典型经验高校,是全部入选实习管理、教学管理、学生管理50强案例的全国7所高职院校之一,是入围2018年高等职业院校育人成效、教学资源、国际影响力、服务贡献50强全国8所大满贯院校之一。邢台职业技术学院1991年,邢台职业技术学院在全国率先试办高职,多年来,稳居国家高职改革发展第一方阵,形成了中国高职教育“邢台模式”。先后成为2002年全国首批“全国重点建设职业技术学院”、2006年首批“国家示范性高职高专院校”、2016年首批“国家优质高等职业院校”项目建设院校;荣获全国高校就业50强、创新创业50强和全国职业院校教学管理50强、育人成效50强、教学资源50强、服务贡献50强荣誉称号,成为“全国深化创新创业教育示范高校”。石家庄铁路职业技术学院石家庄铁路职业技术学院始建于1950年9月,前身为中国人民解放军铁道兵工程学院财务材料系。1984年并入铁道部,2000年改建升格为高等职业院校,2005年移交河北省人民政府管理。培养了大批具有国际视野的高素质技术技能人才,遍布国内13余万公里铁路、46个城市地铁以及众多海外工程项目,被誉为“托起彩虹的年轻人”,学校被誉为“中国铁路创新型技术技能人才的摇篮”。2007年跻身国家百所示范性高职院校;2015年立项教育部首批现代学徒制试点单位,并于2018年顺利通过国家验收;2016年立项国家优质高职学校建设单位。唐山工业职业技术学院唐山工业职业技术学院目前建有动车组检修技术、机电一体化技术等11个国家骨干专业。2010年立项建设国家骨干(示范)高职院校;2012年成为教育部首批教育信息化试点单位;2014年国家骨干(示范)高职院校验收优秀;2015年成为首批国家现代学徒制试点单位和国家高技能人才培训基地;2016年立项建设国家优质高职院校;2017年成为国家创新创业教育改革示范校和首批国家数字校园建设实验校;2018年成为教育部国防教育特色校、全国高职高专校长联席会议主席团成员单位,入选全国教学资源50强和全国育人成效50强;2019年建成国家优质高职院校。沧州医学高等专科学校沧州医学高等专科学校始建于1958年,为河北省开办医学教育最早的学校之一。2003年,成为全国护理专业领域技能型紧缺人才培养培训院校。2008年,以优秀的成绩通过教育部高职高专院校人才培养工作水平评估。2012年,顺利通过教育部高职院校人才培养工作评估。2016年,成为河北省优质专科高职院校立项建设单位,2018年,成为教育部第三批现代学徒制试点院校。先后荣获全国教育科研先进单位、全国红十字模范校等各级各类荣誉称号90余项。承德石油高等专科学校承德石油高等专科学校始于1903年创办于天津的“北洋工艺学堂”,是我国兴办最早的高等工业职业院校之一。学校是教育部全国示范性高等工程专科重点建设学校,国家示范性高等职业院校、教育部人才培养水平评估优秀院校、国家优质专科高等职业院校建设立项单位、全国机械行业服务先进制造高水平骨干职业院校、中国石油和化工职业教育“一带一路”联盟创始成员单位。河北化工医药职业技术学院河北化工医药职业技术学院是河北省唯一一所以化工医药为特色的国家骨干高职院校,2010年被教育部、财政部遴选为国家骨干高职院校建设单位,2013年验收获得优秀。2016年被国家发改委、教育部和人社部遴选为国家重点支持的“十三五”产教融合发展工程规划项目建设单位。2016年被遴选为国家优质高职院校立项建设单位。2017年作为首批全国24所职业院校之一,入选全国第二批深化创新创业教育改革示范高校。2018年被教育部遴选为全国第三批现代学徒制试点单位。秦皇岛职业技术学院秦皇岛职业技术学院被教育部、国家发改委等7部委确定为“全国职业教育先进单位”;2016年,以优秀等级通过了教育部、财政部组织的国家骨干高职院校建设验收,被确定为国家优质专科高等职业院校立项建设单位;2016年,由中华职业教育社、中国职业技术教育学会确定为“第五届黄炎培职业教育奖——优秀学校奖”。2018年,在全国高职高专校长联席会议与中国教育科学研究院高教所联合公布的《2018年高等职业教育满意度调查报告》中,学院有7项指标进入20强。石家庄邮电职业技术学院石家庄邮电职业技术学院是我国唯一一所以培养邮政专门人才为主的高等院校,同时是中国邮政集团公司党校、培训中心。在长期办学实践中,取得了丰硕的办学成果,先后被教育部确定为“全国27所示范性普通高等工程专科重点建设学校”“全国继续教育示范基地”,被人社部批准为首批“国家高技能人才培养示范基地”,被河北省政府确定为“重点建设的示范性高职院校”,被工信部确定为教育系统首家“通信行业职业技能鉴定实训基地”。石家庄职业技术学院学校始建于1984年,原名“石家庄大学”,经过35年的建设发展,办学条件超国家设置标准,办学实力区域一流,创造了系列全省唯一、河北先进、全国典型和重大亮点,2007年被确定为河北省高等职业教育教学改革示范校,2016年被确定为国家级优质高等职业院校建设立项单位,2019年通过认定,位列河北省第5名,创新发展行动计划各项目全部通过认定。2017年入选第二批国家现代学徒制试点单位。(河北发布微信)
全市建有创新平台365家2020年来,我市继续深入实施创新驱动发展战略,通过集聚创新资源、培育创新主体、激发创新活力,集中突破了一批产业关键核心技术,加快推动了科技成果产出和转化,为推动茂名经济高质量发展提供了强力支撑。2020年,面对新冠肺炎疫情的严峻考验和复杂多变的内外部环境,我市交出了一份经济逆势增长的答卷。全年全市实现地区生产总值为3279.31亿元,同比增长1.5%。全力打造高水平创新平台我市不断完善创新平台政策环境,采取分类指导、分步推进的措施,支持企业与高校、科研院所合作共建各种形式的创新平台。岭南现代农业科学与广东省实验室茂名分中心建设工作顺利开展,完成了组织领导架构、事业单位登记、章程和方案制定等,实验室专班管理层已到位,实验室将对标国家实验室建设,承担国家和省重大科技任务的组织实施,打造国内外具有重大影响力的一流农业创新高地。将以绿色化工为前提,发展烯烃产业为基础,与东华能源及美国霍尼韦尔UOP合作组建了广东茂名协同创新中心,将以开放的平台推动创新,广泛联合烯烃产业中下游企业,大力发展新材料及氢能综合利用。有序推进茂名绿色化工研究院、茂名高新区绿色化工和新材料中试基地、大学科技园等平台建设,全力打造高标准的通用创新平台。目前,全市建有创新平台365家,包括国家级创新平台分支机构5家、省实验室1家、省级重点实验室2家、省级新型研发机构3家、省级工程技术研究中心82家、市级工程技术研究中心282家等。全市规上工业企业设立研发机构比例35%,主营业务收入5亿元以上工业企业实现研发机构全覆盖。一大批高水平科技创新平台的建设为创新提供载体支撑。加强孵化育成体系建设我市加快推动科技企业孵化器、众创空间建设,构建良好的创新创业生态。在广东省孵化育成平台新增2家众创空间登记,新增2家科技企业孵化器登记。组织开展了2020年市级科技企业孵化器认定申报工作,新认定2家市级科技企业孵化器。组织国信创谷众创咖啡等3家众创空间申报了2020年广东省众创空间。在今年广东省众创空间运营评价中,信宜市青年电子商务创业中心/16众创空间获评为B级。目前,全市科技企业孵化器和众创空间总量达27家,其中国家级科技企业孵化器1家、国家级科技企业孵化器培育单位2家、国家级众创空间4家、省众创空间试点单位5家。我市科技企业孵化器面积13.39万平方米,孵化器在孵企业数量超350家,创新创业氛围浓烈。大力提升企业创新主体地位我市加快培育和发展高新技术企业,落实高新技术企业配套政策和优惠措施,促进高新技术企业质量和数量提升。去年,分三批共组织50家企业申报了高新技术企业认定。分八批次组织开展了科技型中小企业评价入库申报工作,共获入库科技型中小企业159家,比上年84家同比增长了89.29%。组织申报2020年广东省名优高新技术产品69个。与此同时,不断优化科技金融服务,为中小企业解决融资难题,推动规模2亿元的“广东粤科粤茂创新创业投资基金”规范运作,签订深圳市朗坤环境集团股份有限公司等一大批意向投资企业。举办中国创新创业大赛地方赛取得优异成绩,共发动89家企业参赛,择优推荐15家企业参加省赛,获得省赛一等奖1项、三等奖3项,优胜奖10项,获奖数量也排名全省第3名。深化产学研合作推动协同创新我市以省发展粤港澳大湾区建设、深圳先行示范区“双区驱动”为契机,主动融入省“一核一带一区”区域发展新格局,通过产学研合作引进高层次人才聚集和发挥作用。2020年,高新区与广东石油化工学院合作建设“茂名绿色化工研究院”和“茂名国家高新区绿色化工与新材料中试基地”;茂南区与清华大学深圳国际研究生院、茂名市长业化工有限公司签订清华大学深圳国际研究生院茂名成果转化合作项目合作框架协议;广东众和化塑股份公司与河北工业大学专家团队签订7.5万吨/年裂解C5原料预处理项目合作框架协议;广东新华粤石化集团股份公司与中山大学专家团队签订联合共建广东省科技专家工作站合作协议、与大连理工大学专家团队签订产学研合作协议;广东石油化工学院与茂名石化实华股份有限公司、广东米奇新材料公司签订产学研合作协议等,这些产学研合作,有力推进我市技术攻关、人才引进培养、创新平台建设、技术成果转化,为茂名转换发展动力、实现高质量发展提供强有力的科技支撑和人才保证。记者 梁雪玲【来源:茂名日报】声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 邮箱地址:newmedia@xxcb.cn
河北机电职业技术学院4月29日,河北机电职业技术学院召开主要领导调整大会。宣读省委决定:孟胜君任河北机电职业技术学院党委书记,提名王晓凤担任河北机电职业技术学院院长。免去张晓辉河北机电职业技术学院党委书记职务,傅恒杰不再担任河北机电职业技术学院院长职务,退休。石家庄幼儿师范高等专科学校4月30日下午,石家庄幼儿师范高等专科学校召开中层以上干部会议,宣布中共河北省委关于该校主要领导调整的决定。省委决定郎金国同志任石家庄幼儿师范高等专科学校党委书记,免去苑彦刚同志石家庄幼儿师范高等专科学校党委书记职务,省委另有任用。河北对外经贸职业学院据河北对外经贸职业学院官网,4月28日上午,学院召开干部大会,宣布干部任免决定。会上宣读了中共河北省委的决定:李艳坡同志任河北对外经贸职业学院院长。宣读了中共秦皇岛市委的任免决定:李艳坡同志任河北对外经贸职业学院党委委员、副书记,赵炳军同志任河北对外经贸职业学院党委委员、副院长,张继有同志不再担任河北对外经贸职业学院党委委员、副院长。河北工业职业技术学院据河北工业职业技术学院官网,5月7日学院召开干部送任会议,宣读了河北省委教育工委干部任职决定:薛晓萍同志任河北工业职业技术学院党委委员、党委副书记;付俊薇同志任河北工业职业技术学院党委副书记,免去其河北工业职业技术学院副院长职务;曾强同志任河北工业职业技术学院党委委员、纪委书记;王建刚同志任河北工业职业技术学院副院长,免去其河北工业职业技术学院党委副书记职务。河北建材职业技术学院据河北建材职业技术学院官网,5月8日,学院召开干部会议,会上宣布干部任免决定:经省委教育工委研究决定,王会生同志任河北建材职业技术学院党委委员、纪委书记,王志兵同志任河北建材职业技术学院党委委员、副院长,刘艳红同志任河北建材职业技术学院副院长,免去崔永兴同志河北建材职业技术学院党委委员、副院长职务(退休),免去赵炳军同志河北建材职业技术学院党委委员、副院长职务(另有任用)。石家庄铁路职业技术学院据石家庄铁路职业技术学院官网,5月7日,学院召开干部会议,会上宣布了省委教育工委关于干部任免的决定:周敏娟同志任石家庄铁路职业技术学院党委副书记,免去其石家庄铁路职业技术学院纪委书记职务;张士和同志任石家庄铁路职业技术学院党委委员、纪委书记;左戌革同志任石家庄铁路职业技术学院党委委员、副院长;吴阿莉同志任石家庄铁路职业技术学院副院长。免去张运凯同志的石家庄铁路职业技术学院副院长职务;免去刘俊茹同志的石家庄铁路职业技术学院党委副书记、委员职务;免去杨明同志的石家庄铁路职业技术学院党委委员、副院长职务(保留专科院校副职待遇)。唐山职业技术学院据唐山职业技术学院官网,日前,经省委、市委研究决定唐山职院新一届领导班子已调整到位。5月8日上午,学院党委召开新老领导班子见面会,新老班子成员实现顺利交接。新任党委委员、纪委书记刘国中,党委委员、副院长李青,党委委员、副院长吴永庆表示,坚决服从上级党委安排。唐山工业职业技术学院据唐山工业职业技术学院,5月9日,中共唐山工业职业技术学院委员会组织召开专题会议,集体学习习近平总书记近期重要讲话及指示精神,研究部署新领导班子成员工作分工。新调任的领导班子成员党委副书记侯树立、纪委书记刘金民,新任职的领导班子成员副院长夏君旨、孟海涛分别作表态发言。河北艺术职业学院据河北艺术职业学院官网,5月7日上午,学院召开领导班子副职调整任命会议。会上宣布文旅厅党组决定:蒋国新同志任河北艺术职业学院党委副书记;张国明同志任河北艺术职业学院党委副书记;董萱同志任河北艺术职业学院纪委书记;延凤宇同志任河北艺术职业学院副院长,免去其河北艺术职业学院党委副书记职务;刘志欣同志留任河北艺术职业学院副院长;金暄同志任河北艺术职业学院副院长(试用期一年);免去刘飞同志河北艺术职业学院副院长职务;免去张学红同志河北艺术职业学院纪委书记职务。河北交通职业技术学院据河北交通职业技术学院官网,5月6日下午,学院召开会议宣读了干部任免决定,经省委教育工委研究决定:马良军同志任河北交通职业技术学院党委委员、副书记,李庆达同志任河北交通职业技术学院党委委员、纪委书记,张运凯同志任河北交通职业技术学院副院长,王建华同志任河北交通职业技术学院党委委员、副院长,免去其河北交通职业技术学院纪委书记职务,张庆宇同志任河北交通职业技术学院党委委员、副院长;免去韩胜难同志河北交通职业技术学院党委委员、副院长职务(保留专科院校副职待遇),免去葛新乔同志河北交通职业技术学院党委委员、副院长职务(退休),免去郭志敏同志河北交通职业技术学院党委委员、副院长职务。河北化工医药职业技术学院据河北化工医药职业技术学院官网,5月6日下午,学院召开会议,宣布省委教育工委对学校领导班子成员任免的决定。郑玉光同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副书记;柴清风同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副书记,免去其河北化工医药职业技术学院副院长职务;李淑君同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、纪委书记,免去其河北化工医药职业技术学院副院长职务;刘萍同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副院长,免去其河北化工医药职业技术学院纪委书记职务;李立增同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副院长,试用期一年;免去曾强同志河北化工医药职业技术学院党委委员、副院长职务。石家庄科技工程职业学院据石家庄科技工程职业学院,5月11日下午,学院召开会议,会上宣读了学院领导班子人事安排,按照省委意见,经市委研究决定:张少华同志、陈嘉兴同志、杨京楼同志、张长路同志、胡鸿杰同志继续留任;王文宝同志任石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长,孔健同志任石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长(试用期一年);免去司克军同志石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长职务(保留专科院校副职待遇),免去葛学林同志石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长职务,免去刘辉峰同志石家庄科技工程职业学院党委委员、组织(部)人事(处)长职务。来源:河北日报责编:赵永刚 苏浩军
河北机电职业技术学院4月29日,河北机电职业技术学院召开主要领导调整大会。宣读省委决定:孟胜君任河北机电职业技术学院党委书记,提名王晓凤担任河北机电职业技术学院院长。免去张晓辉河北机电职业技术学院党委书记职务,傅恒杰不再担任河北机电职业技术学院院长职务,退休。石家庄幼儿师范高等专科学校4月30日下午,石家庄幼儿师范高等专科学校召开中层以上干部会议,宣布中共河北省委关于该校主要领导调整的决定。省委决定郎金国同志任石家庄幼儿师范高等专科学校党委书记,免去苑彦刚同志石家庄幼儿师范高等专科学校党委书记职务,省委另有任用。河北对外经贸职业学院据河北对外经贸职业学院官网,4月28日上午,学院召开干部大会,宣布干部任免决定。会上宣读了中共河北省委的决定:李艳坡同志任河北对外经贸职业学院院长。宣读了中共秦皇岛市委的任免决定:李艳坡同志任河北对外经贸职业学院党委委员、副书记,赵炳军同志任河北对外经贸职业学院党委委员、副院长,张继有同志不再担任河北对外经贸职业学院党委委员、副院长。河北工业职业技术学院据河北工业职业技术学院官网,5月7日学院召开干部送任会议,宣读了河北省委教育工委干部任职决定:薛晓萍同志任河北工业职业技术学院党委委员、党委副书记;付俊薇同志任河北工业职业技术学院党委副书记,免去其河北工业职业技术学院副院长职务;曾强同志任河北工业职业技术学院党委委员、纪委书记;王建刚同志任河北工业职业技术学院副院长,免去其河北工业职业技术学院党委副书记职务。河北建材职业技术学院据河北建材职业技术学院官网,5月8日,学院召开干部会议,会上宣布干部任免决定:经省委教育工委研究决定,王会生同志任河北建材职业技术学院党委委员、纪委书记,王志兵同志任河北建材职业技术学院党委委员、副院长,刘艳红同志任河北建材职业技术学院副院长,免去崔永兴同志河北建材职业技术学院党委委员、副院长职务(退休),免去赵炳军同志河北建材职业技术学院党委委员、副院长职务(另有任用)。石家庄铁路职业技术学院据石家庄铁路职业技术学院官网,5月7日,学院召开干部会议,会上宣布了省委教育工委关于干部任免的决定:周敏娟同志任石家庄铁路职业技术学院党委副书记,免去其石家庄铁路职业技术学院纪委书记职务;张士和同志任石家庄铁路职业技术学院党委委员、纪委书记;左戌革同志任石家庄铁路职业技术学院党委委员、副院长;吴阿莉同志任石家庄铁路职业技术学院副院长。免去张运凯同志的石家庄铁路职业技术学院副院长职务;免去刘俊茹同志的石家庄铁路职业技术学院党委副书记、委员职务;免去杨明同志的石家庄铁路职业技术学院党委委员、副院长职务(保留专科院校副职待遇)。唐山职业技术学院据唐山职业技术学院官网,日前,经省委、市委研究决定唐山职院新一届领导班子已调整到位。5月8日上午,学院党委召开新老领导班子见面会,新老班子成员实现顺利交接。新任党委委员、纪委书记刘国中,党委委员、副院长李青,党委委员、副院长吴永庆表示,坚决服从上级党委安排。唐山工业职业技术学院据唐山工业职业技术学院,5月9日,中共唐山工业职业技术学院委员会组织召开专题会议,集体学习习近平总书记近期重要讲话及指示精神,研究部署新领导班子成员工作分工。新调任的领导班子成员党委副书记侯树立、纪委书记刘金民,新任职的领导班子成员副院长夏君旨、孟海涛分别作表态发言。河北艺术职业学院据河北艺术职业学院官网,5月7日上午,学院召开领导班子副职调整任命会议。会上宣布文旅厅党组决定:蒋国新同志任河北艺术职业学院党委副书记;张国明同志任河北艺术职业学院党委副书记;董萱同志任河北艺术职业学院纪委书记;延凤宇同志任河北艺术职业学院副院长,免去其河北艺术职业学院党委副书记职务;刘志欣同志留任河北艺术职业学院副院长;金暄同志任河北艺术职业学院副院长(试用期一年);免去刘飞同志河北艺术职业学院副院长职务;免去张学红同志河北艺术职业学院纪委书记职务。河北交通职业技术学院据河北交通职业技术学院官网,5月6日下午,学院召开会议宣读了干部任免决定,经省委教育工委研究决定:马良军同志任河北交通职业技术学院党委委员、副书记,李庆达同志任河北交通职业技术学院党委委员、纪委书记,张运凯同志任河北交通职业技术学院副院长,王建华同志任河北交通职业技术学院党委委员、副院长,免去其河北交通职业技术学院纪委书记职务,张庆宇同志任河北交通职业技术学院党委委员、副院长;免去韩胜难同志河北交通职业技术学院党委委员、副院长职务(保留专科院校副职待遇),免去葛新乔同志河北交通职业技术学院党委委员、副院长职务(退休),免去郭志敏同志河北交通职业技术学院党委委员、副院长职务。河北化工医药职业技术学院据河北化工医药职业技术学院官网,5月6日下午,学院召开会议,宣布省委教育工委对学校领导班子成员任免的决定。郑玉光同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副书记;柴清风同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副书记,免去其河北化工医药职业技术学院副院长职务;李淑君同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、纪委书记,免去其河北化工医药职业技术学院副院长职务;刘萍同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副院长,免去其河北化工医药职业技术学院纪委书记职务;李立增同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副院长,试用期一年;免去曾强同志河北化工医药职业技术学院党委委员、副院长职务。石家庄科技工程职业学院据石家庄科技工程职业学院,5月11日下午,学院召开会议,会上宣读了学院领导班子人事安排,按照省委意见,经市委研究决定:张少华同志、陈嘉兴同志、杨京楼同志、张长路同志、胡鸿杰同志继续留任;王文宝同志任石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长,孔健同志任石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长(试用期一年);免去司克军同志石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长职务(保留专科院校副职待遇),免去葛学林同志石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长职务,免去刘辉峰同志石家庄科技工程职业学院党委委员、组织(部)人事(处)长职务。
河北机电职业技术学院4月29日,河北机电职业技术学院召开主要领导调整大会。宣读省委决定:孟胜君任河北机电职业技术学院党委书记,提名王晓凤担任河北机电职业技术学院院长。免去张晓辉河北机电职业技术学院党委书记职务,傅恒杰不再担任河北机电职业技术学院院长职务,退休。石家庄幼儿师范高等专科学校4月30日下午,石家庄幼儿师范高等专科学校召开中层以上干部会议,宣布中共河北省委关于该校主要领导调整的决定。省委决定郎金国同志任石家庄幼儿师范高等专科学校党委书记,免去苑彦刚同志石家庄幼儿师范高等专科学校党委书记职务,省委另有任用。河北对外经贸职业学院据河北对外经贸职业学院官网,4月28日上午,学院召开干部大会,宣布干部任免决定。会上宣读了中共河北省委的决定:李艳坡同志任河北对外经贸职业学院院长。宣读了中共秦皇岛市委的任免决定:李艳坡同志任河北对外经贸职业学院党委委员、副书记,赵炳军同志任河北对外经贸职业学院党委委员、副院长,张继有同志不再担任河北对外经贸职业学院党委委员、副院长。河北工业职业技术学院据河北工业职业技术学院官网,5月7日学院召开干部送任会议,宣读了河北省委教育工委干部任职决定:薛晓萍同志任河北工业职业技术学院党委委员、党委副书记;付俊薇同志任河北工业职业技术学院党委副书记,免去其河北工业职业技术学院副院长职务;曾强同志任河北工业职业技术学院党委委员、纪委书记;王建刚同志任河北工业职业技术学院副院长,免去其河北工业职业技术学院党委副书记职务。河北建材职业技术学院据河北建材职业技术学院官网,5月8日,学院召开干部会议,会上宣布干部任免决定:经省委教育工委研究决定,王会生同志任河北建材职业技术学院党委委员、纪委书记,王志兵同志任河北建材职业技术学院党委委员、副院长,刘艳红同志任河北建材职业技术学院副院长,免去崔永兴同志河北建材职业技术学院党委委员、副院长职务(退休),免去赵炳军同志河北建材职业技术学院党委委员、副院长职务(另有任用)。石家庄铁路职业技术学院据石家庄铁路职业技术学院官网,5月7日,学院召开干部会议,会上宣布了省委教育工委关于干部任免的决定:周敏娟同志任石家庄铁路职业技术学院党委副书记,免去其石家庄铁路职业技术学院纪委书记职务;张士和同志任石家庄铁路职业技术学院党委委员、纪委书记;左戌革同志任石家庄铁路职业技术学院党委委员、副院长;吴阿莉同志任石家庄铁路职业技术学院副院长。免去张运凯同志的石家庄铁路职业技术学院副院长职务;免去刘俊茹同志的石家庄铁路职业技术学院党委副书记、委员职务;免去杨明同志的石家庄铁路职业技术学院党委委员、副院长职务(保留专科院校副职待遇)。唐山职业技术学院据唐山职业技术学院官网,日前,经省委、市委研究决定唐山职院新一届领导班子已调整到位。5月8日上午,学院党委召开新老领导班子见面会,新老班子成员实现顺利交接。新任党委委员、纪委书记刘国中,党委委员、副院长李青,党委委员、副院长吴永庆表示,坚决服从上级党委安排。唐山工业职业技术学院据唐山工业职业技术学院,5月9日,中共唐山工业职业技术学院委员会组织召开专题会议,集体学习习近平总书记近期重要讲话及指示精神,研究部署新领导班子成员工作分工。新调任的领导班子成员党委副书记侯树立、纪委书记刘金民,新任职的领导班子成员副院长夏君旨、孟海涛分别作表态发言。河北艺术职业学院据河北艺术职业学院官网,5月7日上午,学院召开领导班子副职调整任命会议。会上宣布文旅厅党组决定:蒋国新同志任河北艺术职业学院党委副书记;张国明同志任河北艺术职业学院党委副书记;董萱同志任河北艺术职业学院纪委书记;延凤宇同志任河北艺术职业学院副院长,免去其河北艺术职业学院党委副书记职务;刘志欣同志留任河北艺术职业学院副院长;金暄同志任河北艺术职业学院副院长(试用期一年);免去刘飞同志河北艺术职业学院副院长职务;免去张学红同志河北艺术职业学院纪委书记职务。河北交通职业技术学院据河北交通职业技术学院官网,5月6日下午,学院召开会议宣读了干部任免决定,经省委教育工委研究决定:马良军同志任河北交通职业技术学院党委委员、副书记,李庆达同志任河北交通职业技术学院党委委员、纪委书记,张运凯同志任河北交通职业技术学院副院长,王建华同志任河北交通职业技术学院党委委员、副院长,免去其河北交通职业技术学院纪委书记职务,张庆宇同志任河北交通职业技术学院党委委员、副院长;免去韩胜难同志河北交通职业技术学院党委委员、副院长职务(保留专科院校副职待遇),免去葛新乔同志河北交通职业技术学院党委委员、副院长职务(退休),免去郭志敏同志河北交通职业技术学院党委委员、副院长职务。河北化工医药职业技术学院据河北化工医药职业技术学院官网,5月6日下午,学院召开会议,宣布省委教育工委对学校领导班子成员任免的决定。郑玉光同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副书记;柴清风同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副书记,免去其河北化工医药职业技术学院副院长职务;李淑君同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、纪委书记,免去其河北化工医药职业技术学院副院长职务;刘萍同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副院长,免去其河北化工医药职业技术学院纪委书记职务;李立增同志任河北化工医药职业技术学院党委委员、副院长,试用期一年;免去曾强同志河北化工医药职业技术学院党委委员、副院长职务。石家庄科技工程职业学院据石家庄科技工程职业学院,5月11日下午,学院召开会议,会上宣读了学院领导班子人事安排,按照省委意见,经市委研究决定:张少华同志、陈嘉兴同志、杨京楼同志、张长路同志、胡鸿杰同志继续留任;王文宝同志任石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长,孔健同志任石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长(试用期一年);免去司克军同志石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长职务(保留专科院校副职待遇),免去葛学林同志石家庄科技工程职业学院党委委员、副院长职务,免去刘辉峰同志石家庄科技工程职业学院党委委员、组织(部)人事(处)长职务。来源丨河北日报微信公众号
每经编辑:步静2020年7月10日上午,山西省太原市中级人民法院一审公开宣判河北省人大常委会原副主任张杰辉受贿案,对被告人张杰辉以受贿罪判处有期徒刑十五年,并处没收个人财产人民币六百万元;对张杰辉受贿所得财物及其孳息予以追缴,上缴国库。经审理查明:2001年至2017年,被告人张杰辉先后利用担任辽宁省鞍山市人民政府市长、中共鞍山市委书记、河北省人民政府副省长及河北省人大常委会副主任等职务上的便利或职权、地位形成的便利条件,为相关单位或个人在企业经营、获取贷款、项目用地审批以及职务提拔或调整等事项上提供帮助,直接或者通过其特定关系人,索取或者非法收受上述单位或个人给予的财物,共计折合人民币1.270782115亿元。太原市中级人民法院认为,被告人张杰辉的行为构成受贿罪。张杰辉受贿数额特别巨大,并使国家和人民利益遭受特别重大损失,应依法惩处。鉴于其到案后能够如实供述自己罪行,主动交代办案机关尚未掌握的大部分受贿犯罪事实;提供侦破其他重大案件线索,经查证属实,具有重大立功表现;认罪悔罪,赃款赃物已全部追缴,具有法定、酌定从轻或减轻处罚情节,依法可以对其减轻处罚。法庭遂作出上述判决。张杰辉简历张杰辉,男,汉族,1957年1月生,辽宁宽甸人,1976年9月入党,1975年7月参加工作,东北大学文法学院科技哲学专业毕业,在职研究生学历,哲学博士学位。现任河北省人大常委会副主任、党组成员。1975.07-1978.04辽宁省宽甸县石湖沟公社知青、大队党支部书记1978.04-1982.02沈阳化工学院化工系高分子化工专业学习1982.02-1982.05辽宁省委党校青训班学习1982.05-1983.07辽阳石油化纤公司化工三厂分析车间党支部副书记1983.07-1983.09辽阳石油化纤公司党委办公室秘书1983.09-1986.06辽宁省委组织部干部一处干事1986.06-1990.03辽宁省灯塔县副县长1990.03-1991.08辽宁省辽阳市冶金化学工业局党委副书记1991.08-1994.07辽宁省计划委员会长期规划和产业政策处副处长1994.07-1995.12辽宁省计划委员会工业经济处处长1995.12-1998.04辽宁省石油化学工业厅副厅长(1993.10-1997.03东北大学工商管理学院管理工程专业在职学习,获工学硕士学位)1998.04-1999.06辽宁省盘锦市委常委、副市长1999.06-2000.03辽宁省委政策研究室主任2000.03-2000.11辽宁省委副秘书长、政策研究室主任(1997.09-2000.09东北大学文法学院科技哲学专业在职学习,获哲学博士学位)2000.11-2001.01辽宁省鞍山市委副书记、代市长2001.01-2005.12辽宁省鞍山市委副书记、市长2005.12-2010.08辽宁省鞍山市委书记2010.08-2016.12河北省政府副省长、党组成员2016.12-2017.01河北省政府副省长、省人大常委会党组成员2017.01-河北省人大常委会副主任、党组成员(每日经济新闻综合自:央视新闻、中纪委网站)(封面图来自:摄图网)每日经济新闻
基于无机-有机杂化四钠盐分子的对称钠离子电池结构示意图(左)和陈军院士团队研发的基于高比能锰基氧化物正极和原位预钠化硬碳负极的30 Ah软包钠离子电池产品(右)鉴于对原材料储量以及电池安全性、稳定性的担忧,人们正在努力寻找能够替代锂离子电池,可大规模应用且环境友好的下一代电化学储能技术,钠离子电池被科学界普遍认为极具发展前景。然而,能量密度较低,循环寿命较短、倍率性能欠佳等问题,制约着钠离子电池的转化应用。南开大学陈军院士团队,十余年潜心研究,一举突破了钠离子电池关键电极材料和反应调控机制等关键核心难题,为发展高性能钠离子电池开辟了道路。能源是人类赖以生存和社会发展的重要物质基础,是国民经济、国家安全和实现可持续发展的重要基石。随着现代社会的不断发展和“碳达峰、碳中和”战略目标的提出,调整能源结构迫在眉睫,大力发展可再生能源是必然选择。在开发利用可再生能源过程中,电化学储能技术发挥着越来越重要的作用。人类即将迎来新能源科技革命,进入TWh时代。在众多的电化学储能技术中,锂离子电池已在便携式电子设备和新能源汽车中占据主导地位。“然而,锂丰度低,资源分布不均匀,约70%集中在南美洲,我国80%的锂资源依赖进口,引发了人们对锂储量的普遍担忧。另外,锂离子电池的安全隐患也难以满足大规模储能的应用需求。”陈军说。据介绍,钠与锂位于同一主族,具有很多相似的物理化学性质,且钠资源丰富、分布广泛、成本低廉,另外钠离子电池快速充放电时负极不易析钠,安全性高。钠离子电池工艺、技术各方面也与锂离子电池相近,可以借鉴使用。因此,钠离子电池被认为是极具潜力的下一代电化学储能技术,对大规模新能源与可再生能源的电化学储能具有重要意义。“然而,由于钠离子半径大,储钠过程材料结构变化复杂,导致钠离子传输扩散速率慢,电极材料储钠活性位点及利用率不足,电极/电解质表界面稳定性差,这些问题造成钠离子电池能量密度、循环寿命与倍率性能欠佳。”陈军说。针对上述科学难题,陈军院士团队十余年潜心研究,提出了钠离子电池中关键电极材料的微纳结构结构设计原则以及电压/电解液协同诱导下电化学反应机制的调控方法,构筑了超高比能量锰基氧化物正极和超快钠离子输运能力的多孔微纳碳包覆聚阴离子型正极,高容量金属硫族化合物负极及原位预钠化快速可逆脱嵌钠硬碳负极,研获了基于无机-有机杂化钠盐的新型对称有机钠离子电池。这些创新工作为发展高性能钠离子电池提供了重要理论基础和实验支撑,促使钠离子电池储能上了一个新台阶。日前,教育部2020年度高等学校科学研究优秀成果奖(科学技术)获奖名单正式揭晓。陈军院士领衔完成的“钠离子电池关键电极材料与反应机制”项目(主要完成人:陈军,张凯,陶占良,程方益,轷喆,王诗文,段文超,朱智强)一举摘得2020年度高等学校科学研究优秀成果奖(科学技术)自然科学一等奖。在深耕基础研究的同时,陈军院士团队积极推动科研成果向应用技术转化的进度,相关成果获多项中国发明专利授权,并与天津捷威动力工业有限公司、深圳欣旺达电子股份有限公司、广东嘉元科技股份有限公司、安徽理士国际技术有限公司等知名电池企业开展产学研合作,共建国家企业技术中心。同时,与河北省沧州市政府共建南开大学-沧州渤海新区绿色化工研究院,部分钠电池关键电极材料正在进行中试放大与应用转化,服务京津冀协同发展。高校处于科技第一生产力、人才第一资源和创新第一动力的结合点。多年来,陈军院士带领的项目团队始终注重教研结合、教科融合,潜心培养人才,主讲《化学与能源》教育部精品视频课,以及《化学概论》《能源化学》《新能源科学与工程导论》等核心课程,编著和再版《能源化学》《新能源科学与工程》系列丛书等相关教材;主持教育部首批新工科“新能源科学与工程专业建设与探索”研究与实践项目,目前已通过结题验收,并正在持续拓展深化。多年来,培育培养多名电化学储能领域创新人才,包括国家“杰青”1名、国家“四青人才”6名、中国科协“青托”人才4名、中国青少年科技创新奖2名;近5年共培养出站博士后和毕业博士与和硕士研究生38名。