今年8月,杭州市人才服务局发布公告,对现实施的杭州市应届高学历毕业生生活补贴政策将作相应调整,补贴标准由硕士2万元、博士3万元调整为本科1万元、硕士3万元、博士5万元。杭州市最新的人才引进政策发布后,瞬间吸引了全国的关注。然而,为了吸引更多优秀人才,在杭州市的人才新政基础上,杭州各大区政府均提出加码。余杭区、萧山区、淳安县、钱塘新区提出的政策一个比一个更具诱惑力。杭州钱塘新区:普通博士可获44万元近日,杭州钱塘新区发布《关于建设“人才特区”打造才智高地的意见》,简称钱塘人才21条。该政策计划到2022年,新引进和培育省、市领军型创新创业团队 10 个、国家级特聘专家、省级特聘专家、市级特聘专家等D类以上人才 200 名、高层次人才创办企业超过 300 家、高技能人才占技能劳动者的比例达到 35% 以上。“钱塘人才21条”覆盖的人群:国内外高精尖人才、高层次创业人才、青年人才、主导产业人才、钱塘工匠、名师名医等。其中最具亮点之一的,是对青年人才、高层次创业人才的政策。来新区工作的普通博士毕业生,符合标准的可拿到一次性生活补贴、安居补贴、主导产业薪酬补贴等各类补贴共计44万元,硕士毕业生可拿到13.82万元,本科毕业生可拿到6.88万元;来新区工作、具有三年海外工作经历的海外博士,如果符合门类要求,最高可以拿到的各类补贴达134万元!对高层次人才来新区创业的,经认定评审后的人才,将给予最高1000 万元启动资金和研发费用补助、最高1000平方米3年租金补贴、最高1000万元贷款额度贴息支持以及最高1000万元创业发展资助“四个1000”政策支持。另外,人才带着产业发展紧缺、水平特别突出的项目,还会给予最高1亿元的资助。另外,新区也很支持企业培养优质人才,每培养一名杭州市D类及以上的人才,直接给予企业2万元激励,对成功推荐项目落户新区的引才中介机构,给予最高30万元奖励。杭州市萧山区10月11日,萧山正式发布“人才生态25条”。未来三年,萧山将面向全球招揽10万名青年人才,对到萧山工作的全球本科及以上学历应届毕业生发放生活补贴,其中本科不少于3万元,硕士6万元、博士8万元,符合条件的再分别给予三年内最高10万元、20万元、30万元银行贷款贴息。今年6月3日之后来萧山工作的全球本科及以上学历应届毕业生,工作满三年即可领取2万(普通本科)/3万(其他)的生活补贴,也就是3年下来本科3万元(普通本科)/4万元,硕士6万元、博士8万元。杭州市淳安县对来淳工作且在淳缴纳社会保险满一年的应届全日制大学生,毕业时间在2019年6月3日(含)之后(含毕业5年内的回国留学人员、外国人才)发放一次性生活补贴,大专每人5000元,本科2万元、硕士4万元、博士7万元每人的补助(含市级补助);在淳工作满3年后,再分别给予大专、本科、硕士、博士每人0.5万元、2万元、4万元、7万元的一次性补助(含市级补助)。对毕业5年内的大专及以上高校毕业生到淳安县从事现代农业、乡村旅游等岗位或在乡镇(除千岛湖镇外)企业就业的,给予连续3年每年2000元的从业补助。对引进的符合淳安高层次人才分类目录的A-E类人才发放人才“绿卡”,凭卡可以享受免千岛湖旅游大门票、游船票待遇,享受配偶就业、子女入学、医疗卫生、户籍证件办理、人事建档、车辆上牌、人才联谊等服务。杭州市余杭区为进一步优化人才发展环境,更好吸引留住各类高层次人才来创新创业,余杭区在杭州市补贴的力度上再“加码”:博士生的生活补贴最高可至8万,硕士生最高可拿5万,本科生最受厚待:百强和985高校毕业生连续社保满3年,可享受总额4万的补贴,一流学科建设(含211)的可拿到总额3万,分别比杭州的1万高出3倍和2倍。更吸睛的是,毕业7年内的本科生都能享受补贴。其他还有住房补贴、租房补贴、国内学术休假、子女就学服务等保障措施,感觉整个余杭区引才力度之大,在福利、保障上有“谷歌化”的趋势。疯狂引人的浙江省除了杭州市外,浙江省内的宁波、绍兴、嘉兴等均在大手笔引人。在引进人才上不遗余力的浙江省2019年也交出了非常好的成绩单。近日,浙江省人才办发布浙江2019年上半年人才集聚情况的分析报告。报告指出,各市中高端人才均实现净流入,其中杭州、宁波稳居全国第1、第2位。上半年引进顶尖人才131人,其中柔性引进诺贝尔奖获得者7人、图灵奖获得者1人。全职引进的11人中,中国“两院”院士3人,英国、加拿大、澳大利亚、俄罗斯、韩国等国院士8人。杭州、宁波、嘉兴成为全省集聚顶尖人才的主阵地,三地共引进76人,占全省的58%。上半年,全省新引进各类大学生39.3万人,同比增长52.02%。其中,杭州新引进12.5万人,同比增长100.5%。实施博士后倍增行动,大力吸引海内外博士来浙江从事博士后研究,上半年全省新进站博士后461名,同比增长19.7%。新引进博士学历毕业生2708人,同比增长57.4%。本文来源:青塔、浙江引才
俗话说“上有天堂,下有苏杭”,杭州是一座发展迅速的城市,亦是浙江省的省会城市,因此近年来吸引了大量的人才再次定居,杭州市也推出了人才补贴政策。那么杭州领了人才补贴就走可以吗?今天小编就为大家解答困惑,再来看看杭州人才引进能直接购房吗?以及杭州高层次人才e类补贴的具体内容,给有需要的朋友提供参考。 一、杭州领了人才补贴就走可以吗1、杭州人才补贴具体内容为硕士研究生每人2万元,博士研究生每人3万元,但是在领取的时候要签订相关合约,不可以领了就走的,需要在当地工作满一定的时间,否则这比补贴需要退换。2、从道德的角度来看,杭州领了人才补贴就走是恨不厚道的。作为一个真正的人才,应该在领取了一个地方的补贴之后,应该用心的去工作,通过自己的实际行动证明自己是一个不可多得的真正的人才,而不是一个专门投机取巧,想方设法占便宜的人,那样对不起别人对你的信任,也对不起自己的良心。 3、杭州领了人才补贴并不是一次性就给的,一般要分为好几次,一旦辞职走了,下一笔就无法领到手,因此领了杭州人才补贴,尽量就在杭州当地工作,这种占便宜的行为不可取。 二、杭州人才引进能直接购房吗1、现如今杭州有人才引进政策,方便各类人才在杭州落户。那么通过人才引进落户到杭州就属于杭州本市户口可直接购买住宅,无需交两年社保,单身在杭州限购一套。总体来说,杭州人才引进能直接购房。 2、杭州人才引进需要满足一定的条件:高新技术企业、软件和集成电路企业、金融企业、文化创意企业、跨国公司地区总部、研发机构、投资企业中45周岁以下且身体健康者,符合杭州市年度人才开发目录要求,且符合下列条件之一,可申请办理人才引进手续:(1)前学历为本科及以上学历且取得高级专业技术职称的专业技术人员和管理人员;(2)获得硕士及以上学位的专业技术人员和管理人员。 3、 杭州人才引进想要购房,首先应该通过办理流程成功落户:(1)准备好人员进杭落户审批表、毕业证书+学位证书+学信网提供的电子注册备案表、 户口簿及身份证或户籍证明、亲戚(单位)同意落户证明及其房产证、户口簿、劳动合同、社保局出具的个人参保证明去公安局的户籍科进行办理。(2)材料交毕大约5个工作日后即可拿到准迁证。(3)持户口准迁证第二联,户口本,身份证,去原派出所把户籍迁出,原派出所会给你开具《户口迁移证》,并把原户口本收走。(4)持准予迁入证明、身份证、人员进杭落户审批表、户口迁移证,落户的亲友房产证及户口本去落户所在地的派出所办理落户。(5)准备20元人民币,重新办理身份证,欢迎你,新杭州人。 三、杭州高层次人才e类补贴1、经杭州市高层次人才分类认定,在杭州市区市属或区属单位工作符合条件的B、C、D、E类人才,分别是:A类国内外顶尖人才、B类国家级领军人才、C类省级领军人才、D类市级领军人才和E类高级人才。那么杭州高层次人才e类补贴有多少?2、今年以来,杭州已经几度升级人才政策。就在本月5日,杭州市人才服务局发布公告,对现实施的杭州市应届高学历毕业生生活补贴政策作相应调整,补贴标准由硕士2万元、博士3万元调整为本科1万元、硕士3万元、博士5万元。相比以往,硕博士学历的补贴有所提高,本科生也首次被纳入补贴范围。今年4月,杭州市发布《关于贯彻落实稳企业稳增长促进实体经济发展政策举措的通知》,其中明确提出:“全日制大学专科及以上人才,在杭工作并缴纳社保的,可直接落户。”3、此外,杭州高层次人才e类补贴的租房补贴提高到2500元/月。 以上就是关于杭州领了人才补贴就走可以吗,杭州人才引进能直接购房吗,杭州高层次人才e类补贴的相关内容,
从2015年起,杭州为了吸引优质人才,在人才福利上下了血本2019年出台了全日制大学专科及以上人才,在杭工作并缴纳社保的,可以直接落户的政策。还出台了对来杭工作的全球本科及以上学历应届毕业生发放一次性生活补贴,其中本科1万元、硕士3万元、博士5万元的政策。今年,又在去年的基础上,给予本科以上应届大学生每年1万元租房补贴,最多可享受6年。而且在人才购房问题上,杭州也一点都不含糊。来杭人才中A类人才的购房补贴最高可达800万元,B、C、D类人才补贴标准也分别提高至了200 万元、150 万元、100 万元。不仅有购房补贴,优质人才在杭能够享受到优先摇号,甚至免摇号的权利:自2020年4月1日起,经认定的A类人才在杭购买首套住房可免摇号;经认定的B、C、D、E类人才及符合条件的相应层次人才在杭购买首套住房,可在新建商品住宅公开摇号销售时按不高于20%的房源比例优先供应。这些政策让优质人才在“万人摇”楼盘的抢房大战上所向睥睨。前段时间“6万人摇”的西溪公馆就有近400户人才家庭参与摇号,除此之外其他登记家庭户数达59272户。摇号结果出来后非人才家庭的中签率仅达1.6%,但人才家庭的中签率高达52%,中签率是其他家庭的50倍有余,人才家庭的优势显露无疑。这些年又是给补助,又是给优先权,杭州已成功成为了人才落户的大市。城市吸引力甚至超过了隔壁的上海魔都。2019年,上海新增人口4.36万,杭州新增人口55.4万,杭州新增人口数量是上海的12倍。在今年人才购房新政出台后杭州的楼市也被顺带的激活了今年5月杭州市区新房(含富阳、临安)共成交15766套,相比4月的13564套增加了2202套,环比上涨19.7%。而且在5月还诞生了9个中签率低于5%的红盘,是2020年开年以来的新高。同时,人才的流入,给予了杭州房东前所未有的信心,消沉一年多的二手房市场也开始悄悄抬头。5月杭州二手房价格环比涨0.8%,同比上涨2.7%。虽然价格上涨了,但是5月杭州市区二手房(不含临安)仍然强势成交10490套,同比增长约20%。同时,更多房东开始下水,6月1日杭州市区(不含临安)二手房挂牌量仅115705套,但是截至6月15日,杭州市区二手房挂牌量就高达118548套,半个月就增加了3000套房源,总量逼近2019年二手房库存巅峰的12万套大关。你们可能忽略了一个问题,并不是所有人一来杭州就能买房,除了高新产业,在杭成本极高,通常房租、水电、三餐就已经用去了一个普通员工半月的工资(是的,杭州普通员工的工资水平并不高),剩余的哪怕不吃不喝积攒起来,也不知道猴年马月才能买得起房。没有过多的买房需求,刚提到的120000套二手房能成功去化吗?对于大部分来杭的人才来说,可能还是有点消化不良吧。
近年来,杭州对人才引进的政策上放宽之后,吸引了大量的人才进入杭州来发展。不过,落户都会成为了这些引进人才的需求。那么,对于杭州人才引进政策2020方面如何成功落户,也成为了关注的话题,都希望能够尽快的拥有杭州户口。解读政策,归属分类,明确落户条件。作为每一个引进人才来说,去找代办服务的时候,都应该对政策方面解读清楚,然后通过分类之后来明确落户条件,这样才能够对人才的选择上会更加专业可靠的。因此,把握好杭州人才引进政策2020之后,工作人员会提供一对一的服务,带来的落户帮助上也是会越来越大的。一站式代办服务流程,对于不同的引进人才都可以实现落户的目标。当然,都会依照杭州人才引进政策2020的新规定来办理,毕竟在这方面代办的时候会有着绿色通道,在办理服务上会更加高效快速一点。基本上在规定的周期内即可完成人才落户的目标,在这方面落户服务上也是比较可靠的,带给每一个客户的满意度上会越来越高的。有着实时跟踪查询系统,对落户的进度上可以及时的查询到。这也是在代办落户服务过程中比较出色的地方。只有在落户服务上越来越专业可靠之后,才能够大大的提高了落户率,得到客户的肯定和信赖。针对杭州人才引进政策2020新规定来说,在落户服务上也是要更加权威可靠一点,带给客户的认可度会越来越高。
杭州抢人大战又放大招!本硕博都有钱可领!毕业季,抢人季昨天,抢人大战再度升级杭州又放大招!与上一次的落户抢人才不同这一次采用了最直接的方式——补贴钱!杭州市人才服务局发布了一份《关于暂缓受理部分毕业生生活补贴申请的公告》。由于政策的升级调整,大家目前还需耐心等待,但福利已经在来的路上了!公告中表明,2019年6月3日(含)之后的应届本科毕业生,在杭州可以领到1万元的生活补贴。硕士生的补贴标准也由2万调升至3万,博士生的补贴标准由3万调升至5万。小编由衷感叹一句:2019届留杭毕业生,你们有福啦!2017年5月31日,《杭州市新引进应届高学历毕业生生活补贴发放实施办法》正式公布,新引进到杭州工作的应届全日制硕士研究生以上学历的人员和归国留学人员将有机会获得生活补贴2-3万元,一次性发放,不得重复申领。本次的人才新政相比2017年,①扩大了补贴发放人群范围,本科也能申请1万的生活补贴;②硕士生和博士生的补贴金额分别由2万和3万提高到了3万和5万。虽然目前具体受理时间和操作细则尚未公示,但参考之前的申领条件,要领到补贴,要满足以下条件:①首先要在毕业后,到杭州市属或区(县、市)属用人单位工作。②需要符合毕业时间的限制,即2019年6月3日(含)之后的毕业生。③需在毕业后工作的一年内提出。划重点:2019年6月3日(含)之后的毕业生才能享受新政补贴,18年17年16年毕业的往届生暂无法享受。公告还提出,为实施好新政,毕业时间为2019年6月3日(含)之后的毕业生暂缓提交补贴申请,市区两级的补贴受理、审核、拨付环节相应暂缓,具体受理时间和其他相关操作细则另行公告。毕业时间为2019年6月2日(含)之前的毕业生按照现有的政策继续进行受理、审核、拨付。不仅本、硕、博毕业生能走“人才落户”政策大专毕业生也可以了!需要特别注意的是大专人才落户必须满足以下两个条件:①年龄35周岁以下的全日制普通高校大专(含高职)学历45周岁以下的全日制本科学历人才。②在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的,可申请办理落户,不受紧缺专业及居住登记条件的限制。据悉,去年杭州人才净流入居全国第一,常住人口净增33.8万,前年增加了28万。今年,杭州将正式迈入千万人口时代。如此看来,杭州抢人势在必行,而用利好政策吸引人才,正是杭州在抢人大战中的最有力措施!各路英才们,赶紧去领福利吧~具体的申请办理生活补贴渠道:可通过杭州市高层次人才分类认定申报管理系统,具体可点击文末阅读原文了解更多↓期待您的持续关注综合来源:浙江新闻客户端、快房网值班编辑:刘睿雅责任编辑:胡碧瑢扫描下载杭州之家APP点亮提醒更多人!
随着近年来各地对人才的重视,纷纷出台了各类重磅优惠政策。以下是国家各省市对硕博士人才的补贴政策。广州广州对于人才引进也是十分重视的,尤其是在住房补助上很友好。对于新引进入户的全日制应届本科生,只需在广州工作满一年,即可获得2万元住房补贴,硕士研究生可获得3万元;博士研究生以及副高级以上专业技术人才,可获得5万元住房补贴。深圳在落户上,只要大专以上学历、满足年龄小于35岁,且缴纳了深圳社保即可申请在深圳落户。最给力的是生活补贴和租房补助,本科学历可补贴15000元,硕士25000,博士30000,关键还是一次性发放!在租房上,提供30万套人才住房解决应届生租房困难,研究生以上学历可优先承租,这在租房很贵的深圳来说,真的是大大的福利。在购房上,研究生以上学历也享有优先购买人才住房权。对于创新和研发型人才则更是优待,最高可提供5000万元的支持。上海8月6日,国新办就上海自贸试验区新片区总体方案有关情况举行发布会。会议提到,为了吸引人才,提出了12条政策,包括人才“居转户”(居住证转户籍)年限从原来的7年缩短到5年,核心人才进一步缩短到3年。对于非本市户籍人才购房资格,由居民家庭调整为个人。而且,原来的政策是购房需要缴纳个税或者社保年限要有5年,新片区缩短到3年。杭州日前,杭州市政府刚刚对人才政策进行修订,修订后的政策覆盖面更广、补贴更多,而且从今年6月份毕业就可以申请。具体是,全日制普通高校大学本科及以上学历或者大专紧缺专业的毕业生,可以直接落户,来杭州工作的本科可以领到补助1万元,硕士研究生可领到补助3万元,博士研究生补助5万元;杭州还建设5万套人才专项租赁住房,租金便宜;对高端人才分别给予100万、80万、60万元购房补贴。绍兴前几天,绍兴刚刚出台了人才政策3.0版,其中对于硕博士毕业生来绍工作的相关政策进行了详细规定,补贴力度和吸引力巨大。比如,对受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的高校在校生,给予200-1500元交通补贴,并按每人每天150元标准安排食宿;超过1个月以上见习实习的,给予相应交通补贴,并按照专科(高职)、本科及以上分别为地方最低工资标准的60%、80%,给予接收企业最长12个月的见习实习补贴。宁波2019 年 2 月初,宁波市奉化区发布新的人才购房政策。博士研究生或正高职称人才,给予购房款总额 55%、最高购房补贴 50 万元;硕士研究生或副高职称人才,给予购房款总额 35%、最高购房补贴 25 万元;本科或中级职称人才,给予购房款总额 15%、最高购房补贴 10 万元。以奉化区 9K-13K 每平米的住宅价格,假设某博士购买总价 120 万的房源,获得补贴 50 万后自己只需要付款 70 万元。湖州浙江省湖州市南浔区出台《南浔区引进大学购房补贴实施办法》,对博士、硕士、本科生、其他大专及以上毕业生给予相应的购房补贴。在南浔区购买的第一套家庭住房,补贴金额分别为 50 万、25 万、10 万和 5 万,分三年补贴完成。天津天津在落户政策上本科以上学历可直接落户,在租房补助上也很给力,博士毕业生每年3.6万元,硕士每年2.4万,本科生则是1.2万元。对于高端人才最高将给予1000万元的科研支持和200万元的奖励资助,而且在父母的医疗待遇、子女入学上都有相应的资助和政策扶持。石家庄石家庄最给力的是落户速度和购房补助。落户政策承诺即报即批,当日则可办结。大专以上学历凭毕业证则可申请。首次购房不限购,且硕士生可领取10万元的一次性购房补贴,学士5万,博士15万,这个政策扶持力度可真不小。在石家庄创业也是有补助的,办理了营业执照且稳定经营半年以上,即可获得1万元的一次性补助,是不是超给力的。郑州郑州推行“智慧郑州”,中专以上毕业生“零门槛”落户、对新引进落户的博士、35岁以下的硕士、本科和预备技师(技师),三年内按每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活补贴;博士每人10万元,硕士每人5万元,本科毕业生每人2万元的购房补贴,高端人才奖励500万,满十年送300平米住房。武汉武汉号称要在“5年留住100万大学生”,武汉实行大学生落户与就业创业政策全脱钩,确保大学生落户零门槛,同时对引进的博士毕业生,每月补贴2000元,持续补贴3年;到新城区工作的本科生,每年补贴1万元,持续补贴2年。对留汉创业就业的国内外知名高校博士毕业生,给予每人 6 万元资助;对留汉创业就业的优秀毕业生,给予每人 2 万元资助;对青年优秀创新创业人才、用人单位举荐的技术骨干或高管,给予 10 万-20 万元项目资助。落户和购房者优惠众多,非户籍大学生持房票购房打八折。长沙对新落户并在工作的博士、硕士、本科等全日制高校毕业生(不含机关事业单位人员),两年内分别发放每年1.5万元、1万元、0.6万元租房和生活补贴;博士、硕士毕业生在工作并首次购房的,分别给予6万元、3万元购房补贴;新进长沙市企业博士后工作站的博士后科研人员,给予10万元生活补贴。西安西安市属单位公开招聘博士研究生,安家补助费每人由5年10万提高为5年15万。由西安市人力资源和社会保障局发文设立的西安市博士后创新基地单位,对新设立西安市博士后创新基地奖励一次性给予10万元奖励。西安市博士后创新基地博士后人员安家补助博士后创新基地所在企事业单位签订与项目执行期相同期限的劳动合同,并在市人社局备案的博士后创新研发人员,开展经审批的创新科研项目,每人一次性补助20万元。在其他单位停薪留职,与博士后创新基地所在企事业单位签订技术合作协议,能够全职在创新基地工作,并在市人社局备案的博士后创新研发人员,开展经审批的创新科研项目,每人一次性补助10万元。与博士后创新基地所在企事业单位签订技术合作协议,开展经审批的创新科研项目,在项目开展中起主导作用,并在市人社局备案的博士后创新研发人员,每人一次性补助5万元。青岛主要面向博士、博士后等青年人才。为来青岛的在站博士后2年内发放12万元生活及住房补贴。将出站(基地)留青、来青工作的博士后安家补贴由原来的20万元提高到25万元,对来青创新创业并购买首套商品房的博士、硕士研究生,分别给予15万元、10万元一次性安家费。这几项普惠性政策补贴,在数额上都达到全省乃至全国领先。济南对企业新引进入户的全日制博士、硕士研究生,按照每月1500元、1000元的标准连续发放三年租房补贴!烟台烟台市出台首次购房政策,购房补贴按人才层次进行发放。其中正高级职称人才补贴标准为 6 万元 / 人;博士研究生和副高级职称人才补贴标准为 4 万元 / 人;硕士研究生补贴标准为 2 万元 / 人。同时符合以上多项标准的高层次人才,按照就高不重复的原则执行。夫妻两人符合标准条件的,均可申请购房补贴。威海威海市文登区发布《高校毕业生聚集计划》,规定连续工作满 3 年的高校博士、硕士毕业生在文登购房后,可分别申请一次性购房补贴 10 万元、5 万元;博士、硕士、本科生可享受工作津贴,标准为每人每月 5000 元、2000 元、1000 元;博士、硕士可申请安家补贴,标准为每人每月 1000 元、500 元。淄博淄博人社局出台规定:对于全日制硕士毕业生,工作起三年内发放每年 1 万元租房补贴,本人首次购房的给予 3 万元购房补贴;对于全日制本科毕业生,工作起三年内分别发放每年 0.6 万元租房补贴,本人首次购房的给予 1 万元购房补贴。泰安2017 年,泰安市出台了支持企业引进高学历人才的补助政策:与企业签订不少于 3 年劳动合同的高学历人才,除享受本单位公布的待遇外,政府连续 3 年每月对全日制博士补助 2000 元、全日制硕士补助 1000 元、国内外知名院校全日制本科生补助 600 元。大连大连对新就业或自主创业高校毕业生,给予每人每月博士900元、硕士600元、本科及大专300元租房补贴。2015年以来,已向3824名高校毕业生发放补贴2242万元。同时,市本级还筹建了人才公寓,可满足近千名高校毕业生拎包入住。放宽居留落户条件。在连就业的博士研究生、45周岁以下硕士研究生、40周岁以下普通高校本科毕业生、35周岁以下普通高校专科毕业生,本人及其配偶、未成年子女可办理落户。沈阳对新落户并在沈工作的全日制博士、硕士,在沈首次购买商品住房的,分别给予6万元、3万元购房补贴。原籍非沈阳的全日制高校毕业生首次来沈就业创业,可享受博士800元/月、硕士400元/月,不超过三年的租房补贴。而来沈阳求职面试,沈阳“人才驿站”向应届和往届毕业生提供10天内免费入住服务。合肥对于到肥企业工作且符合人才目录的博士、全日制硕士和“双一流”高校本科毕业生以及其他急需紧缺人才,合肥市在三年内每月分别给予3000元、2000元生活补贴。呼和浩特相比于其他城市的住房补贴,豪爽的内蒙人表示直接买!呼和浩特在购房补助上相当友好,大学生只要落户呼和浩特,就可以半价买房,并享受两成首付。半价!半价!半价!重点的事情说三遍。柳州柳州作为广西代表城市,也给引进人才开出很好的福利。对企事业单位新录用和来柳创业的全日制高校毕业生,在柳参加社会保险并正常缴费6个月以上,给予生活补助:博士每人每月1500元、硕士每人每月1000元;获得学位的本科生每人每月500元。获得学位的全日制本科、硕士、博士等非柳州市户籍的高校毕业生,来柳面试或有意在柳就业创业的,可凭本人毕业证、学位证、身份证和租房合同申请最长6个月每月800元的租房补贴。对新进博士工作站的博士后研究人员,按其在站实际工作时间,给予每人每月2000元生活补助,对出博士工作站留柳或来柳在企业工作的博士后,一次性给予每人20万元的科研经费。对在柳自主科技创业的博士和硕士,依据创业项目市场前景和效益评估情况,分三档给予博士20万元、50万元、100万元和硕士10万元、25万元、50万元的创业经费,支持优秀人才在柳创业。在柳创办小微企业的各类人才,择优给予最高10万元奖励。海南为了引进人才,海南在购房政策上也是煞费苦心。引进人才在海南购房,享受与本省户籍居民家庭同等的首付比例。海南最严限购之下,非本省户籍购房须提供累计2年及以上个税或社保才能在指定区域进行购房。同时,杰出人才可住免租金赠产权公寓;拔尖人才5000元/月,其他类高层次人才3000元/月,全日制硕士生(40岁以下)2000元/月,全日制本科生(35岁以下)1500元/月。关于国内在职博士、国外留学博士、硕士等报考事宜,欢迎关注公号:在职研微厅
很多大学生在毕业之后,都想要留在自己读书的城市,但是因为落户的问题,而不得不回到家乡,不过这都是以前,现在很多城市都有针大学生的落户制度,就是为了能够更好的满足城市发展建设对人才的需求,通过这样的方式,来实现自己的人才计划,更好的服务于城市的发展。在杭州,当然也有很多的人才制度,那么杭州人才引进对不同学历,政策是不一样的吗?1、为什么有人才制度高素质的人才是每个地方都很想要的,但是却不一定留得住。比如大学生,很多都会到家乡以外的地方读书,然后毕业后又会因为户口的问题,而回到自己的家乡,但是如果其就读的城市有人才制度,能够为其解决落户的问题,那么这样的人才或许就会留在其读书的城市了。2、学历上有什么要求吗杭州人才引进的范围比较的广,只要是大专以上的学历,都可以享受落户政策了,然后如果是本科以及以上的学历,那么还可以享受到人才补贴,根据不同的学历,补贴的金额也是不一样的,本科的是一万元,硕士的是三万元,博士的是五万元。3、是否需要缴纳社保很多地方的落户基本条件就是,需要有工作,而且要交社保,在杭州也有这样的要求,不过杭州人才引进对高学历的人才是比较优待的,比如大专、本科是需要提供社保缴纳证明才可以落户的,但是硕士和博士就不需要,直接就可以落户,无论有没有工作。
(图片与本无无关,仅供参考)记者从杭州市人才服务局获悉,杭州将提高应届高学历毕业生一次性生活补贴,补贴标准由硕士2万元、博士3万元,调整为本科1万元、硕士3万元、博士5万元。为实施好新政策,毕业时间为2019年6月3日(含)之后的毕业生,将暂缓提交补贴申请。毕业时间为2019年6月2日(含)之前的毕业生,按照现有的政策继续进行受理、审核、拨付。据了解,2017年杭州出台实施《杭州市新引进应届高学历毕业生生活补贴发放实施办法》,对新引进到杭州工作的应届全日制硕士研究生及以上学历的人员和归国留学人员,发放一次性生活补贴2至3万元。据统计,截至2018年8月,该政策已惠及全市24000余名应届毕业生,发放补贴超5亿元。在杭州市人才服务局相关负责人看来,此次调整应届高学历毕业生生活补贴政策,符合杭州打造人才生态最优城市的发展方向,将有助于营造“好就业”“就好业”“快就业”的毕业生就业良好生态。来源:新华社
目前,杭州对人才引进的力度上不断加大,并且对杭州人才引进政策2021新规定出台之后,对人才的标准和落户的要求上明显的提高,为的就是优化杭州的人才结构。那么,在这方面如何轻松落户,已经成为了人才比较关注的方面。接下来,为你介绍一些措施,能够快速的去完成落户。总结落户细则,结合个人具体情况,专业去进行办理。当然,对于杭州人才引进政策2021新规定方面都是会全方位的去掌握清楚,才能够在落户的时候更加高效快速的。毕竟对细则上熟练的去掌握好,才能够在落户的时候更加高效快捷,大大的缩短了周期的。合法办理,真实可靠,成功率高。专业代办服务在依据杭州人才引进政策2021的新规定来进行办理落户的时候,其流程上都是真实可靠的,按照相关的法律规定完成的。当然,拥有了丰富的办理经验之后,在成功率上也是保持较高的标准。只有这样,才能够在实际服务的过程中得到了客户的肯定和信赖,这在服务竞争上也是会越来越激烈的,带来的满意度会更高的。社会认可度高,让客户拥有真实的杭州户籍。这是代办服务具有特色的方面。对于杭州人才引进政策2021新规,一直都会去正确解读,然后联系个人的情况,在办理的过程中越来越权威可靠,在服务上还是很有特色的,达到了让客户满意的标准。
2018-07-24 09:11 | 浙江新闻客户端 | 记者 李攀 通讯员 徐佳 蔡尤嘉“没想到现在办理落户这么方便,不用一个个窗口来回跑。”蒋莹是浙江省建设投资集团股份有限公司新引进的一名教授级高级工程师,日前,他带着相关材料来到家门口的杭州市公安局西湖分局西溪派出所,仅用了五六分钟,户籍民警为他办理好了落户业务。今年7月起,杭州市公安局将高层次人才引进落户下放到了派出所,蒋莹成为第一个享受到政策红利的高层次人才。“最多跑一次改革”成为杭州引进高层次人才的一把“金钥匙”。今年杭州市公安局与杭州市人力资源和社会保障局通过协作,实现跨部门数据共享,打通资源壁垒,让信息代替群众“跑腿”。杭州高层次人才落户也有了新变化:高层次人才在人力资源和社会保障局窗口办理高技能人才资格确认后,无需再跑杭州市公安局,只需到落户地派出所提出申请,公安机关受理后通过数据共享推送到人力社保部门进行网上确认。除了高层次人才,技术工人、职业院校毕业生等具有技能等级的人才,落户杭州也变得更便捷。今年,杭州市公安局推出了一系列人才落户新举措,比如下放紧缺专业历届大专毕业生和留学回国人员的落户审批权,符合条件的人员同样可直接在拟落户地派出所户籍窗口申请办理落户,材料齐全的,公安机关应在受理之日起7个工作日内予以审批办理。方便人才落户的同时,杭州公安还出台了多项有利引才的新政,例如紧急办理出入境证件范围进一步扩大,群众因处理境外突发事件、出境参加紧急会议和谈判、签订合同及出国留学报到时间临近、行前证件遗失损毁等紧急事由,申办出入境证件的,出入境管理部门将提供加急办证服务,在5个工作日内制证完成。