不晓得有没注意到最近比较热门的一条新闻:"女教师考上研究生却被教育局以五年合同期未满为由拒绝解除合同",在媒体报道后,事情虽然得到了解决。但是,这件事情本身就给我们带来许多不一样的思考。今天就有朋友问小西:“他们单位不允许备考研究生,说影响工作。她想偷偷备考,考上了再辞职,考不上继续工作,可以吗?”。其实,小西看到这个问题后,觉得是不少工作带编制朋友迫切关心的问题呢,如中小学教师、地区事业单位工作人员等。相对来说,可能是收入不算高、地理位置不是很好,不少人希望借助读研、读博等来摆脱困境。就算不过不少单位会签订合同,有服务年限要求,如5年内不得离职,但不限制升学,如读研、读博。复习备考研究生如果不想离开原单位,报考非全日制也是不错的选择。在2016年研究生招生改革后,同样有毕业证、学位证,且事业单位等非全日制是认可的,甚至不少单位和高校有定向培养协议。在报考之前,可以问问单位的人事,了解下单位员工读研的福利,如报销学费。不过,若是觉得当前工作不是自己理想的,想要通过考研来改变的,报考全日制也没有问题的。5、6月院校都会要求提供个人档案和政审表,"是否辞职就让走"尽量和单位沟通好。也得和家人协调好,尤其是结婚的朋友,之前小西就有认识的朋友,读研、读博后改善了自己工作和生活,但是家庭却散啦,很可惜的事情呢!至于"不考上就继续工作,神不知鬼不觉"仅仅是个理想状态,工作过的你我都知道单位内消息的流通速度,除非你能忍住在单位谁都不告诉,且保持正常的下班后交际活动。否则,大家都是人精,初试周末不用请假,但复试请假的话,那个时间段领导和人事其实都能猜到你是去复试,毕竟类似这样操作你肯定不是单位内的第一个呢!研究生招生考试报名现场2019年考研报名人数高达290万,过百万过线考生最终没有被录取。在职的朋友想要考全日制研究生,难度非常大。不要抱有今年考不上,明年再考,搞个几年肯定能考上,有这种心态读全日制真的没价值。一是对你个人的提升或帮助有限,年龄较大读研后未来能获得机会也在变少,二是导师对于类似多次考研的同学不乐意接受,之前就有招生进来后没有恒心和积极性,颇为懒散的状态下被延期毕业的。因此,就算没有破釜沉舟的离职备考决心,起码也要给自己树立力争今年考上的信心。在院校选择上,近2年已不建议选择985大学热门专业。没有足够的复习时间、效率和专业基础,考上的几率几乎为零,不要尝试备考2-3年,时间拖长且有生活或家庭的影响,效率也跟不上。考研和考证不同,比如考证要求单科过60分,且几门科目都合格就发证,属于分数控制;而考研是初试划线后,结合面试成绩进行排序,属于总量控制,指标录满为止。小西觉得B区211院校,211的平台和稍低的录取难度算起来"性价比"较高。公费师范生大一新生宣誓需要特别提醒的是,要是公费师范生毕业后分配到部分偏远地区的中小学工作,想要考取全日制的,属于违约,需要赔偿国家之前出的学费、补助和按年计算的违约金。哪怕不差钱,但是大部分区域已将公费师范生违约纳入公民诚信体系,后期影响不小,慎重选择!离高考很近,小西也想对各位考生说,公费师范生的选择一定得慎重!家庭条件差,普通院校也有助学贷款等措施保障的,安心复习和考试,不用担心呢,加油
说到学历,当年作者亦舒是这样描述的:“这是一个卖笑的社会,除非你能够找到高贵的职业,而高贵的职业需要高贵的学历支撑。”亦舒的一句话直接告诉我们学历在我们的生活中是多么的重要,无论是找工作还是结婚,“高学历”无疑是一块敲门砖,将我们推向更高的阶段。说到这里,很多人会不以为然,认为学历不过是一张纸,更重要的还是自己的能力以及才华。但是小编想说的是,社会是现实的,生活是现实的。那些你认为不重要的东西,往往却是衡量一个人的标准。举个最为简单的例子:我们在面试工作的时候,很多公司对于学历是有一定的限制的。我们在聊天的过程中,不自觉地会问到:“你是学什么专业的”。这才是真正的社会。那么在现实生活当中,本科生和研究生之间的本质区别到底有多大呢?01竞选职位不同本科生和研究生同时去面试,面试官必然是对研究生更为感兴趣,尽管对于很多本科生来说,也能够和研究生一样进入同样的公司当中,很多人便认为,双方站在同一条起跑线上,但现实中真的是同一个起点吗?无论是事例告诉我们,本科生就算是凭借着自己的能力和才华进入到大公司,但是最开始从事的也是底层的工作,如果想要得到晋升的话,是需要按照公司的制度一步步向上爬的。而研究生则是不一样的,实习期一过,就可能跟着各大领导去对接客户,谈业务,等等,短则一年,长则两三年就可以成为公司的小领导。可对于本科生来说,想要得到这样的岗位,至少需要自己三年以上的工作经验作为支撑。所以这就是本科生和研究生的本质区别,虽然在同样的公司里任职,但是所站的起点却是不同的。很多人纷纷抱怨学历不过是一张包装纸,但对于一个研究生来说,背后所付出的努力,自己看待事件的长远和思维以及自己的腹有诗书气自华就是远远胜于本科生。02薪资待遇不同为什么每年都会有无数的人宁愿挤破头皮、宁愿寒窗苦读数十载也想获得研究生学位呢?仅仅是因为一纸文凭吗?说到这里,相信很多人的回答都是否定的。我们学习的目的就是为了创造更大的价值从而获得一笔丰厚的薪酬,而正如白岩松所说的:“学习并不是唯一的出路,可却是最为公平的一条路。”研究生正是可以利用自己所学的理论知识为公司创造出更多的价值,从而获得更多的薪资待遇。而根据我国的工资配比,我们也发现研究生的底薪在5000元左右,而本科生的底薪在3000元左右。工作2年以后,有27%的研究生的薪资可以达到10000元以上,而本科生只有13.6%的人可以达到。03所承受的压力不同正所谓:“人有多大胆,地有多大产。”对于研究生来说,因为起点太高,因此刚出入社会后,所面临的压力和工作量也是非常大的,因此更多的研究生表示自己太焦虑,脱发成为常态。这也是为什么程序员都年纪轻轻就要面临秃顶。而对于本科生来说,所面临的工作熟悉后,更多的是流水线形式,因此所承受的压力也是相对较小的。并且相对于研究生而言,本科生的时间较为宽裕,即使自己有负面情绪也可以和好朋友倾诉。看完本科生和研究生的区别后,很多网友纷纷留言:真实的心酸。正所谓一个人的能力越大,所承受的责任也就越大。呼和浩特2名教师被通报,上课敷衍下课赚补习费,家长:不得不补义务教育免学费,孩子减负,家长却增负,钱都花去了哪里?北京教育机构被央视“点名”,跑路现象频频出现,家长如何维权?老师“铁饭碗”或将不保?这4类老师将面临失业,家长拍手叫好
虽然说学历未必代表能力,但是现在工作不好找,就业机会不多,尤其是在三四线城市中,稳定的工作基本上就公务员和事业编了,但是这两样工作也不是想考就考的,因此很多本科毕业的人希望借助考研来提高自己的学历,让自己将来的工作更好找,改变目前自己的现状。本科生就业那么作为已经工作三四年的人,还适合考研吗?经常听到三年的工作经验比研究生三年要珍贵,但是事实上没有好工作工作经验也只是走马观花,没有什么实质性的提高。因此工作三四年以后还是有很多人想通过考研来提高学历。但是本科毕业后工作三四年,年纪基本上也有26周岁了,如果没有成家立业的话,研究生毕业也快30周岁了,毕业面临着结婚成家等生活压力,而且就业形势也在不断变化,三年后就业情况到底如何还不清楚,研究生毕业以后出路未必会变好。因此总体上建议已经工作三四年后,就不要考研了。本科生如果自己工作三四年后,考上研究生后前景怎样呢?如果自己研究生学的专业是偏文科的专业,那么自己研究生毕业以后就业很大概率会面临着失业,因为没什么技术含量,自己到时候找工作和自己本科毕业没什么区别。但是如果自己的专业是工科专业,自己工作三四年后考研反而可能会有一定的优势,自己到时候找工作去企业,自己的学历和自己的工作经验都会给自己加分,企业也比较喜欢这样的人才,因此研究生毕业后出路会变好。因此本人建议如果自己本科生已经工作三四年了,并且自己的所学专业是文科类专业,就不需要考研了,可以注重自己某一方面的技能提高,以提高自己的就业能力。但是如果自己的专业是理工科专业,自己工作三四年以后考研是有优势的,工作前景也会变好。
研究生毕业后最受欢迎的4条出路,考上研的你将来想走哪条路呢?最近最火热的就是各大院校的复试了,一旦结束,大多数考生的发展出路也就定下来了。无论这些学子当初为什么选择考研,但小编相信,能够进入复试的他们定然付出了很多努力,考研的最终结果也牵动着无数家长和考生的心。其实,能够坚持到这一步,他们已经算是胜利了,最好的结局自然是考上研究生,但是即使失败了,回头看一下自己这一路为梦想所做出的种种努力,定然不会后悔。因为大家在这个阶段不仅掌握了知识,也学会了坚持。这次小编和大家探讨的,是有关研究生毕业后的出路。其实只要把未来考虑清楚了,才能更好下决定。也许你在犹豫自己该不该考研,或在想读研以后又有什么出路,小编给大家整理了一下,最受研究生欢迎的4条出路,或许会让你更快的做出选择。研究生毕业后最受欢迎的4条出路,你读研出来后,想走哪条路呢?第一、继续读博深造有一些人比较优秀,他们已经获得了硕博连读的好机会,所以就不用烦恼毕业后要做些什么。有些研究生钟情于学术和科研,所以会愿意继续读书,向博士进发。博士生毕业以后的选择会更多,可以就在高校任教,也可以去研究所工作,这种情况下,工资待遇是比较好的。当然,也不排除有些研究生很排斥就业,他们通过继续读书的方式来躲避就业。第二、人才引进、进体制内工作研究生往这个出路上走的也有很多,他们报考公务员的话,如果成功上岸,转正后可直接享受副科级待遇,升职的机会也比本科生多些。除了通过参加国考、省考进入体制,研究生比本科生还多了一条选择,就是可以走人才引进这条路,近年来,各大省份都有人才引进政策,落户、年薪、安家费等都具有很大的吸引力,相对于考公来说,人才引进待遇更高,工作福利更好,工作也稳定。第三、去高校做辅导员这个和大学教授不一样,辅导员的招聘要求基本上都是研究生学历以上,虽然课程不多,但是得处理学生们大小的事情,不少女生喜欢教育会选择去高校做辅导员,虽然辅导员要处理的事情很多,但相对于去企业工作来说,校园的工作环境单纯,工作稳定,福利待遇上相对也不错。学历是硬道理,名校的辅导员基本上都是博士毕业,研究生都没有机会。第四、进企业的研发部门相比较本科生来说,研究生在企业中晋升的机会比较多一点也能够得到领导的重视,而且优秀的研究生一般都会进企业的研发核心部门或者设计院等,这也是很多研究生毕业时青睐的工作之一,但研发部门也不是那么容易进的,需要你在研究生阶段真正地将自己的实力培养起来。其实无论怎么样,哪一种出路压力都是很大的。所以你在考研的时候就得考虑未来就业到底往哪个方向,提前做好规划。要想毕业后吃得香,那就努力提高自己的能力吧!现在你对研究生的出路已经有了一个大致的了解了,那么不妨思考一下自己人生的方向,希望各位怀揣着梦想的人能够继续前进。
肯定是有区别的,不然为什么会有那么多人考研究生,2019考研报名人数达到了历史最高的290万,其中有差不多一半是往届考生(含在职考生),有将近40%的人考研是因为就业压力大,想通过考研提高就业竞争力,这足以说明研究生比本科生会有优势。区别主要有以下几点:1.就业门槛不同研究生的就业门槛低于本科生,特别是近年来随着研究生毕业人数的增多,一些企业的职位本可以招聘本科生,但偏偏就把学历提高到研究生。一些知名企业还会对学校有要求,比如必须是或者优先考虑985、211院校的研究生。所以不但要考研,而且要考名校。2.薪资水平不同一般来说,研究生的工资是要高于本科生的,而不管是研究生还是本科生又分为985、211、一般院校,不同层次的薪资水平也不一样。如果在政府机关或者国企、事业单位工作,工资更是会和学历挂钩。详见下图(图片来自网络,如有侵权请及时联系删除):3.晋升进度不同整体来说,研究生的晋升会快一些,但这不绝对,特别是在民营企业,更加看重的是能力,如果在政府机关、国企、事业单位则是学历高的晋升会快一些。以上都是相对来说的,本科生和研究生并没有绝对的孰好孰坏,本科生比研究生要早2-3年步入社会,这2-3年的工作经验积累也是宝贵的财富,后续的进步速度也不一定会比研究生差。如果觉得本科学历不够用,可以在不放弃工作的前提下考一个非全日制研究生(即在职研究生),毕业后既有毕业证,也有学位证。不管怎么说,不管是本科生还是研究生,进入社会之后都要看自己的职业规划和工作的努力程度,大家要知道,幸福都是奋斗出来的。
考研还是工作?一直以来都是困扰大学生和家长们的一件大事。2019年研究生报名人数更是达到了290万,创下历史新高。为什么会有更多的大学生选择考研这条路,那些不考研的学生未来的出路又如何?笔者作为一个过来人跟大家聊聊。先说说考研究生的情况。刚完成了大学四年的学业,骨子里学生气还是很重,研一的生活还是延续了大学的样子,但是多少带着点好奇和比本科生优秀的气质。但是却发现研一没什么课,学校组织的各种活动也很少涉及研究生,一年下来就是一个字“闲”!到了研二,导师开始引导大家进入学术研究状态,每天大量的看论文,找数据,找程序,做仿真等等之类的工作,不断地重复再重复,尝试再尝试。时常会感觉自己的研究没意义,不论怎么做都不能更加优化,大多数时间为发论文而犯愁。学术很快会认为学术研究是一件枯燥无味并且没意义的事情。不仅学习上痛苦,生活上更加痛苦。因为所学的专业不同,导师不同,作息规律也差别很大,早上起床宿舍已经空无一人,晚上回来得早,宿舍只有自己,回来的晚灯已经熄了,经常一个星期都没有机会和宿舍的室友说一句话。研二一年用两个字来形容,就是“孤独”!进入研三后,一部分学生追求更高质量的第二篇论文,为考博士做准备;一部分学生准备撰写毕业论文;剩下的则忙着到处找工作了。研三一年很快就会过去,学生们为了各自以后的路做准备,每个人都是单打独斗,依然缺少交流,依然孤独。孤独是优秀的必经之路,如果不能忍受,就要学会适应孤独。研究生这三年必定是孤独的。然而可怕的是,毕业后有些同学依然会像大四的时候一样惶恐,又要面对找工作的问题。所幸大多数研究生比本科生的工资和待遇要好,但是工作机会未必比本科生要多。下面说说工作3年的情况。第一年作为新人进入单位,本着“少说话多干事”的格言,努力完成各项工作,但是却发现自己所承担的都是些杂活,经常因为帮别人的忙加班到很晚。没多久就会怀念大学时轻松的时光,感觉自己的工作没有想象的那么好。第二年部分人逐渐进入工作状态,不断为自己加油充电,思考如何进步;另一部分则讨厌现在的工作,感觉很疲惫,便考虑跳槽,开始了求职的旅程;剩下的感到还是学校好,还应该多学点东西,纷纷辞职考研。第三年工作基本稳定,同龄人都在谈论买房和结婚等话题,自己也开始考虑这些问题。但是看看自己的工资和存款,心凉了半截,还是先站稳脚跟努力提升自己,给自己一个积累的过程,慢慢的开始考虑制定一个5年或10年计划,等有了一定的经济基础再考虑个人问题。考研就是围城,里面的人想出去,外面的人又想进来。研究生毕业还是要找工作的,这两条路实则殊途同归,无非是三年的时光用在哪里更有价值。大多数人考研是为了有更高的就业起点,但若有明确的目标和人生规划,三年的工作经验可能比研究学术三年要强得多,毕竟研究生不培养工作经验,纯学术只能增加知识含量和学习方法,对职场的帮助近乎为零。但是现实却是,大多数人在最初三年的职场经历并不清晰,没有对自己进行合理的规划,有些甚至不知道自己想要干什么,喜欢干什么。而研究生三年不仅仅提高了就业起点,在学习过程中开拓了更加先进的思维方式,知识量也大幅的提高,绝大多数研究生无论从能力素质还是处事方式都比本科生要高许多。当然有本科生能力突出,甚至自己创业成功,这部分人不会选择考研,但这部分人只是很少的一部分。所以,读研三年和工作三年,适合才是正确的!笔者认为人生路漫漫,三年对于我们来说非常短暂,对于已经选择考研的学生们,希望你成为庆幸自己读研的人,而选择工作的同学们,愿你们在职场打拼三年后成为一名“职场硕士”!究竟是考研还是工作,一定要根据自身情况去考量,要慎重!但是一旦选择了,绝对不要后悔,必须努力走下去,毕竟青春不等人呐。
如今这个竞争激烈的时代,无论是何种岗位,对于学历的要求都是相当严格,原本炙手可热的本科生找工作也是碰壁连连,很多人选择考研,继续深造,以提升自己的就业竞争力。另一些同学拿着自己的本科学历在社会上不断闯荡,但当自己真真正正的深入到职场,看到其中的利弊时,就会发现,本科生与研究生在工作中其实有巨大差距的。01研究生与本科生在职场中的差距,真的不止一点点1)薪资差距企业招聘人才的目的,是创造更多价值和利益,面对各式各样的人才,学历往往是决定底薪的基础,是你能给HR留下的第一印象。研究生进入企业的底薪必然是比本科生高的,那些毕业后便月入过万的同学,大概率也是名校出身,学历不低,而普通本科学生自然是不占优势的。底薪不同,研究生的日子过得也会更滋润一些。2)晋升速度本科生与研究生同做一份工作时,在未来的职场发展道路当中,上司会优先将目光落在学历更高的员工之上,虽然也会考虑本科生,但也会碍于种种综合性因素,最后选择研究生。这就导致两者的晋升速度不同,差距也会越拉越大。现如今越大的企业越注重员工的学历,注重培养员工个人发展潜力,这就是越来越多的公司选择外派员工进行学习,培训,学成归来后得到进一步重用的原因。3)公司待遇及福利当本科生与研究生同时进入公司时,公司所给出的福利待遇自然是不同的。企业或单位更愿意给予学历高的人更多的福利待遇来留住人才,而对于本科生的福利待遇就会相对较弱。4)工作内容以及难度不同本科生的大学生活只有四年,而研究生在四年毕业之后又有三年的学习时间,能力比本科生更为出众,公司自然会在工作分配方面将较难的任务分配给研究生。多劳多得,既然公司开出的薪资以及福利待遇如此优渥,那么在工作上自然也是要承担相应的难度和工作量,压力比本科生要大也是正常的。原来在深入职场以后,本科生和研究生竟然有这么大的差距!但现实生活中,不可能每位大学生都有能力有资格继续深造,攻读研究生,大部分学生还是要从职场菜鸟做起,一点一点辗转腾挪,努力寻找属于自己的向上阶梯。如果你没那么幸运,没能考研,现在努力也不晚,你需要依靠自身努力弥补与研究生之间三年的差距。02本科生应该如何提升自我,弥补差距?★工作经验很重要研究生的三年时间是在学校中度过,仍然泡在象牙塔里,与外界接触极少,在为人处事方面会相对较弱,而本科生毕业之后直接工作,这三年的工作经验,可以成为一个优势,一定要好好把握。★专业证书很重要企业对员工的要求不仅仅是在学历方面,更多是在个人能力方面。不少研究生只是在混一个文凭,专业上并没有深究,甚至考研本身就是为了逃避就业,混日子。如果你能在专业方面比许多研究生都厉害,就职单位不可能看不到你的闪光点,只要你不断证明自己的能力,是金子总会有发光的一天。这就要求,在大学本科期间,要潜心学习,把能拿到的专业证书都拿到,这样在求职中更有底气。03作为一名已经工作的“打工人”,想要提升自己的学历,选择考研,究竟如何做才能成功上岸呢?TIPS:制定合理的计划表为了协调好工作与学习的时间,备考的同学可以根据自己的工作状况,制定一份详细可行的学习计划,按照计划严格执行,把每个大目标切分为小目标,在规定期限内要求自己达到既定目标,有条理地进行复习,这样才能有效率。TIPS:掌握科学的学习方法网上有很多不同考研科目的指导课程,当你明确好自己的目标院校后,就要开始按照课程和计划,开始执行复习任务。劳逸结合,掌握更高效的学习方法,不断改进自己的学习技巧,找到属于自己的复习节奏,这样才能事半功倍。沉浸在象牙塔中,我们往往看不到世界的真实面目,当我们真正踏入现实中,才会发现人外有人天外有天,自己之前的自负是多么可笑。但只要你想向前走,任何时候都不晚,只要认准目标,脚踏实地地努力前行,你终将会成为一块闪耀的金子!【今日话题】如果给你一次重来的机会,你会愿意考研吗?欢迎评论留言参与讨论。PS:本文图片来自网络,如有侵权联系删除
每一个考研的学生都非常重视的一个问题就是两年或者是三年之后研究生毕业之后,真的能够找到一份好的工作啊?真的能够找到理想的就业单位吗?同时,还有一部分学生在想当自己研究生毕业时,各省市还会有现在这样激烈的抢人才情况吗?那么,两年或者是三年后,研究生好找工作吗?每年高校的硕士研究生毕业季来临之时,也是所有毕业生的就业季,所以找到一份好的工作是所有毕业生都期望实现额事情。而在就业中虽然会有很多的问题需要自己去解决,需要自己不断地去克服,但最终的结果一定是可以接受的。当先硕士研究生的就业形势并不是很不理想,在每年的校园招聘会中你会发现很多硕士研究生并不是很着急的找工作,他们一直在寻找最适合自己的、最佳的用人单位,同时对于薪酬的要求也特别的高,一般985高校的硕士研究生对的起薪是一万元,甚至有的可以拿到年薪。对于一些普通高校的硕士研究生来说,就业也并不是一个很大的问题,或许没有985高校211高校的研究生那么的抢手 ,但是找到一份自己还可以接受的工作并不是很难的一件事情,只是可能起薪低一些,工作环境差一些。再加上现在越来越多的用人单位在每年的招聘中更多的倾向于硕士研究生学历的应届毕业生,这样对于研究生来说是一个很不错的消息,可以有更多的就业岗位,也有了更多的就业选择。此外,各省市还会抢人才吗?这个担心其实是很没有必要的,因为人才是社会高速发展不可或缺的一部分,各省市为了获得更快的发展一定会不断的增加对高端人才的补贴和扶持力度,各地的抢人才大战将会一直持续下去。例如今年的浙江绍兴上虞市,推出新的人才补贴政策:博士50万、硕士30万、本科20万,同时还能解决户口,更为重要的如果没有找到工作时依然每月可以领取1000元补贴,这样的优惠装政策目的只有一个那就是大量的招收人才,尽可能的留住人才。而像这样的人才争夺大战,每年都会在各省市上演,这样的现象是不可能在短时间内瞬间熄火的,只会越来越激烈,这是我们所必须承认的。总之,研究生在未来的就业中相对于本科生来说会更加的容易,找到好工作的机会也更多,同时各地的抢人才大战也将会一直的持续,所以如果你有考研的想法或许可以落实到具体的行动中了。
为何很多人读研后很难找到高薪的工作?研究生是不是不值钱了?如今越来越多的大学生选择考研这条路,2019年考研人数已经突破到290万人,虽然超过200万人落榜,但是今年录取的人数也有70多万。在毕业季的时候,本科生找工作难,研究生找工作也难,高薪的工作都不敢想。所以,很多人就开始担心一个问题,那就是在考研人数越来越多的现在,研究生是不是已经贬值了?研究生毕业后月薪不到四千?为何现在研究生找工作那么难?现在很多研三的同学都在找工作,很多已经找到了工作的地方,但是找到让自己满意的高薪工作的人却并不多。有个即将毕业的研三同学向小水抱怨,她在找工作时找个五千以上的工作都很难,更别提月薪过万的工作了。她看中的一个离家不远的工作,但是却有像她一样的六个研究生一起竞争这个岗位。工作虽好,非常轻松,但是薪资却不到四千。她同学签约去了一家中学教书,薪资也差不多三千多,和其他的本科生没太大区别,只比那些应届本科毕业生多了五百元。她觉得,在一个二线城市,月薪不到四千能做什么?除了房租水电和生活费,只能做个月光族!想买房的话,什么时候能攒够首付?如果要是去了一线城市,靠这种薪资是不是等着饿死?其实,在小水看来,并非研究生贬值到不值钱了,而是他们在读研的质量度不高导致的。如今国内研究生普遍还是比较短缺的,虽然每年都有大批的研究生毕业,但是在国内这么多大学毕业生中还是占了很低的比例。一般说来,找不到高薪工作的研究生大都有以下几个特点:01、跟风读研,研究生质量很差很多人在考研初期,都是跟风考研,并没有真正的知道自己要什么。很多人在研究生期间基本上没有做过什么专业研究,只是混文凭,并没有学到真本事,所以在就业的时候毫无竞争力,所以只能做一般性的工作。02、只愿选轻松的工作,不想吃苦很多研究生在找工作的时候,倾向于找轻松的工作,比如老师、事业单位的非编制人员或者其他一些档案管理机构。这样的话,每个月薪资少点都希望自己过得舒服一些。03、读研的学校不好,很多都是普通院校在小水看来,普通学校的研究生读出来效果不是很大,因为普通学校的研究生质量比名校研究生差了不止一点。一些古代文学的研究生,在毕业后连繁体字都认不全。一些电气工程专业的研究生,毕业后连信号系统都掌握不好。再加上他们学校本身就不好,在找工作的时候当然会吃瘪!除此之外,还有一个很大的问题就是,一般文科类的研究生找工作容易,但是找高薪的工作太难。在读研方面,学校的好坏能导致两极分化,985的研究生毕业后找工作非常容易,月薪过万也可能;但是普通的学校,研究生毕业后含金量低,找工作就比本科生稍微好一些,差距不是很大。但是理科类的研究生就稍微好找工作一些,找高薪的工作也容易,特别是计算机和软件类的毕业生。因为这样的研究生出来更被企业和公司认可,开出的薪资都不低。你觉得现在研究生不值钱吗?欢迎留言分享您的观点!
随着每年毕业人数一起急剧增长的还有高校的考研人数,考研人数数量急剧攀升,加上每年毕业季要面临的就业压力,很多人都会发出这样的感叹:考研到底值不值得?本科学历和研究生学历在实际就业中的差距有多大?一.从本科生与研究生的薪资对比通过一组调查数据我们可以发现,本科生和研究生在一线城市的薪资分别为4364元和6504元,二线城市本科生薪资则为3692元,研究生薪资为5436元,其他地级城市依然保持着研究生高于本科生的薪资水平,本科生薪资为3162元,研究生薪资为4821元。从数据中我们也可以发现,越是在经济水平发达的一线城市,研究生学历越会被重视,并且薪资和本科生差距也越大。其实除了薪资待遇上的差距,其他福利补贴上研究生育本科生的差距也比较大。以某国企县级分公司为例,该单位对本科生的补贴费用是每月1250元,对研究生的补贴则为每月2500元。所以通过这些数据可以看出研究生和本科生在薪资待遇上的差距还是比较大的,尤其是对于一线的大城市来说。二.从本科生与研究生的职业晋升机会对比职场晋升是每个人关心的大事,影响职场晋升的因素也有很多,除了工作能力、入职时间、人脉资源等等因素,还有一项不可忽视的因素——学历。学历因素在职场晋升中野起到了很大的作用,下面我们就从职场晋升上来看看本科生与研究生的对比差距。以某中部省市体制内单位为例:研究生进入企业以后半年就可以转正,本科生则需要一年时间才能转正;研究生转正后工资按照高定级别,涨工资时则按照高一级来账,本科生转正后工资按照低定级别,涨工资的级别也比研究生级别低,两者之间的涨薪金额每月会有400到500的差距。而且对于晋升来机会方面研究生是优于本科生的,因为本身转正的级别就比本科生高,达到晋升要求的机会也会更早。三.从本科生与研究生的发展前景对比通过薪资和晋升机会的比较,我们可以明显感受到研究生在职场就业中的优势,但是那只是对于同时期进入职场的研究生和本科生的对比,如果要按照他们的本科毕业时间来对比,那么研究生学历就不一定能发挥到巨大的用处,尤其是对于一些实践能力要求较高的专业。对于计算机互联网类的专业、设计专业的学生来说,毕业以后的工作经验比学历更加重要。一个做UI设计的员工,本科毕业已经从事了三年的交互这几,期间积累一些工作经验、人脉资源,一个同样做UI设计的员工,研究生毕业却刚刚入职,缺少丰富的产品设计经验,也没有和客户沟通的经验,还缺少一些人脉资源,如果你是企业老板你会选择哪个人加入自己的公司?对于某些专业而言,即使是研究生学历,他们进入职场以后依然是新人身份,需要学习的东西并不比本科生初入职场的时候少,而且他们在学校里学的理论知识并不比本科生积累下的工作经验更有用。所以对于发展前景方面,研究生和本科生其实是没有可比性的,因为发展前景更看重的是专业的发展方向以及在相应领域技术能力。归根结底,研究生和本科生在现实生活中确实存在着较大的差距,但是考研的成本并不低,再加上读研的三年时间,很多事情是很难预料的。所以不论是研究生还是本科生都不能骄傲自大或者妄自菲薄,不断学习努力充实自己的专业知识和技术能力才是根本。