emba高级研修班

第一期人力资源管理EMBA级高级研修班正式开课。本次课程请来了浙江精益管理咨询集团高级培训师贺老师为学员授课。贺老师通过自己多年的培训经验，结合各种案例分析，让听课的每一个学员都学到了实质性的内容。

开学典礼14日上午9点，清大工商M50班开学典礼如期举行。北清智库商学院院长 吴树江、清华大学原党委副书记、现清华大学文科工作委员会副主任 胡显章寄语新同学，天行健，君子以自强不息，地势坤，君子以厚德载物。M50班是一个欢乐有爱的大家庭，因每一位同学而更精彩！北清PE18班毕业典礼结业典礼隆重而不失温馨，同学们一同回顾一年的学习历程，不停感慨在智库的收获，知识、友谊、方向尽在心间。同学们分批上台接受学院赋予的荣誉和结业证书，学而不已，时光流逝，沉淀的是更好的自己！在结业之际，为了更好的保持班级生命力、促进班级与学院后续融合、继续构建优秀的班级文化、组织同学之间的不定期交流和活动，现以地区为划分依据，建立班级同学会。结业后的同学会将全面配合班委会共同为全班同学服务，起到链接同学们的重要作用。北清PE18班友谊之树14日，北清PE18班同学们齐聚商学院校园内，共同种植班级友谊树，班级所选树苗为华山松，属于常绿乔木，不管经历怎样的风吹雨打也照样常青，寓意同学间友谊长存，商学院基业长青蒸蒸日上！优势资本科创一号基金说明北清智库新资本模式研究所所长、首席专家、资本后E首席责任导师、优势资本（中国基金）合伙人 郑翔洲博士 为同学们分享了资本后E190部分成果，大家共同持股的平台——北清优势。当前已参股了六位资本后E同学的企业。郑翔洲博士对优势资本科创一号基金进行了说明，优势资本联合多个专家机构在700个项目或企业中筛选出10个最值得投资的企业，向市场募集3个亿基金，给到北清资本后E同学们3000万的份额。班委座谈会2019年4月12日下午，资本后E二班的同学们，再一次相聚北清智库商学院，隆重举行了北清智库资本后E二班首届院长班委座谈会。院长班委座谈会是院领导与班委及班级核心成员的正式会谈。在院长班委座谈会上，大家群策群力，积极探讨如何使班级更好的延续，如何基于庞大的资源平台中更好的链接资源，使班级发展具备持续的造血功能。专题学习小课堂资本后E二班还组织了同学间的专题学习小课堂，该活动是以分享、共赢为原则，由同学们主动将自己的智慧分享给大家的活动。2019年4月12日晚，接风宴开始前，来自香港的鼎億集團金融（香港上市508）、駿裕（國際）金融有限公司 董事长、资本后E二班的班委会委员 吴宏洲同学为大家分享金融资讯——那些我们不知道的事儿。仅短短20分钟的分享时间，涵盖了税收、中美贸易战、财富传承等内容，干货满满，同学们纷纷表示意犹未尽。趣味暖心拍卖2019年4月13日的资本后E2班班级晚宴上，为加深彼此间的友谊、让同学们的感情再次凝练，班主任老师组织了一场趣味暖心拍卖活动。感谢所有提供拍品和积极参与拍卖、以及到场的所有嘉宾和同学们的支持，感谢所有为班级做出贡献的同学们，此次趣味暖心拍卖共拍得64676元。此次拍卖所得的费用全部入班费，用于更好的组织班级活动。感谢亲爱的家人们！私董会资本后E三班第一期私董会在周五下午如期召开。私董会，全称为私人董事会，是在相对私密的空间里，通过将不同行业彼此同频的企业家们召集起来，讨论大家真实遇到的问题，通过深入分析、反思学习，从而链接信任，生发智慧，让行动落地。围绕着议题范畴，有9位同学董事进行提案，最终“如何探索田园综合体的商业模式？”夺得桂冠，雍雅宁同学成为本次私董会案主。大家以开放、包容、尊重的心态，群策群力，奉献智慧，帮助案主挖掘问题的本质，真诚地给出建议。这一刻的我们相互关照、共同成长，不仅开阔了思路，更增进了了解，温暖了彼此。精品课程新资本顶层设计PE18班本次授课教授是郑翔洲博士，郑老师是中欧管理学院管理学博士、马尼拉德拉萨大学管理哲学博士，北清智库商学院新资本模式研究所所长、首席专家、资本后EMBA首席责任导师、优势资本（中国基金）合伙人。郑老师从：如何从资本角度看商业模式，如何将赚钱企业变为值钱企业；企业如何从乙方转型到甲方，拥有产业链的控制权；如何实现企业盈利可持续成长，一生一次的生意变为一生一世的生意；针对以上问题，郑博士从90余个涉及科技、服装、农业等优势资本投资回报率最高的企业案例剖析，让同学们领略资本与商业模式创新的魅力！项目公司资本运作到上市的实务规划与实践资本后E 2班为期两天的课程是由北清智库商学院资本后E 主讲教授、清华大学经济管理学院会计系教授 周立教授为大家讲授三个模块的内容，包括《项目公司资本运作到上市的实务规划与实践》、《老企业二次腾飞案例与技术分析》、《新项目的独角兽成长计划》。周立教授拥有丰富的实战经验，是中金黄金、中航重机、辉丰股份、上海科技、顺网科技等多家上市公司的独立董事，受聘为中国水电集团地产公司外部董事，兼任信达证券内核委员会委员。 曾担任清华大学科技开发部主任、清华大学副秘书长、河北清华发展研究院院长，致力推动清华大学技术转移与技术资产经营运作，推动清华风险投资、清华学生创业、清华教师技术入股等具体实务操作，推动创立多家技术资产注入高技术企业；具有创立多家公司 并形成核心商业模式的成功经验。如何避免上市规划的高成本，如何设计快增长企业资金链保障体系，如何透视企业生死轮回与扫描产业链风口，如何规划利润增长？相信是很多企业家同学存在的疑问。周教授授课娓娓道来，将结合近几年企业上市成功 和 失败的案例，将方法与操作结合，使案例与实践同步，高互动性和高实战性的课程内容，同学们纷纷表示受益匪浅，课堂上响起阵阵掌声。两会热点解读及宏观经济走势分析清大工商M50班周六的同学们聆听课程《两会热点解读及宏观经济走势分析》。该课程由国家财政部政策实验室宏观经济部主任、中国社科院宏观经济运行与财政政策研究组负责人张鹏教授为同学们讲授。课程聚焦经济运行中的重大风险、六大矛盾等，其中也包含政府工作报告的深刻剖析。本节课程分六个板块为大家讲授。领导科学与卓越领导艺术周日，清华大学继续教育学院钟彩民教授为同学讲授《领导科学与卓越领导艺术》课程。钟教授用活泼生动的语言向同学们解读东西方领导科学的区别，以及具有中国特色的领导力建设和打造。360度帮助企业家同学领悟领导力的重要性，提升领导力水平。声音美学与场景表达华商女性博雅学堂13日由著名央视主持人，主持人金话筒奖获得者杨晨曦老师授课《声音美学与场景表达》声音是人的第三张名片。学会用声音去绘画。朗诵三要素：句首不同起，句腰不同风，句尾不同落。感染力先要有感受力：冷暖热，喜愁苦。解读社群营销14日由著名社群专家，北清智库首席社群导师卢彦老师授课。高度不够看到的都是问题，格局不够只会计较鸡毛蒜皮！怎样算过上幸福美好的生活：和喜欢的人在一起，做喜欢的事！消费升级背后的逻辑：与消费者三观一致，符合价值主张标签化显著的时代，IP赋能个体，成为更好的自己，实现美好的生活！——著名社群导师「卢彦老师」精彩晚宴

清大荆管通过本课程的系统学习在充分掌握价值判断和价值规律的基础上，对于企业经营活动中相关的投融资与资本运营知识有深入地理解和把握，并达到在实践经营活动中充分的发挥与应用的能力。培养企业领导者在经济条件下参与国内外竞争的创新意识和变革能力，中国顶尖学府著名教授、企业家，站在巨人肩膀上，看得更远，走得更长；提供平台技术、市场、人脉、学习资源；整合高端资源，智慧、实战、实用、实效；每年组织高峰论坛，为同学们打造一个高质量，高层次学习交流圈；金融同学会：打造最具活力同学经济体，整合全国各地精英同学资源，终身受益。课程特色1、本课程以金融产业开发及投资的业务流程为主线，融合企业管理研究和实践的最新成果，整合金融产业实战和融资操作中所需的知识和能力，实现了系统性和实用性的有效结合，度身订做、注重实战、学以致用。2、本课程采用互动式案例教学，由具备丰富理论知识和实践经验的专家、教授和企业家，结合成功或失败的真实案例，采用讲座、研讨、案例学习的方式，提升学员的理论水平和实战能力。3、根据教学计划，部分课程将选择经典金融产业进行现场教学，课后组织经典项目考察，更加贴近实战地提高学员们的操盘水平和能力。师资构成1.清华大学教授、知名经济学家、资深管理专家2.著名金融企业顾问、资本运作专家、管理实战派专家3.明星企业的企业家和企业高管教学管理1、研修班设班主任1名和学习顾问多名，负责相关的教学管理工作；由班主任协助组建班委会，选举班长等班委会人员，协助教学管理；2、评选优秀学员，颁发优秀学员荣誉证书；学费标准158000元/人（含报名费、学费、讲义费、拓展培训费、证书费等费用），食宿由学校协助统一安排，费用自理。

开学季盛夏7月，热情似火。清大工商管理（EMBA）总裁高级研修班7月14日上午举办了隆重的开学典礼。出席典礼的嘉宾有：清华大学原党委副书记胡显章，清大工商M54班班主任，清大工商班老生代表武福新同学，清大工商班新生代表陈韶光同学。胡显章书记的致辞中用清华大学“自强不息，厚德载物”的校训，在致辞中用“知行厚德、互溶共进、拼搏极致”的院训，分别对同学提出了期冀和希望。新老生代表也表示，传递求知的接力棒，在未来的学习中发扬学习精神，努力完成使命。班主任引用了学习——同学——班级的意义，表达了对同学们的殷切希望和鼓励。开学典礼的圆满结束，代表所有同学，将在未来学习的日子里，让知识与友谊同行，开启学习新旅程！我们开学了~两天的课程是由清大EMBA中心特聘战略盈利专家，万科千亿战略项目组长——曹际鹏老师带来的《企业战略管理与决策》。曹老师是北京大学信息学院管理咨询委员会副主任、专业导师，国家发改委国际合作中心全球化研究所特聘专家，原锡恩咨询集团总裁。专注咨询实战16年。致力于企业竞争力提升、战略规划、运营管理、商业模式的项目咨询。曹老师两天的课程行云流水，同学们纷纷表示收获很多，受益匪浅。每日静心晨读认真，严肃，又活跃的课堂王立君同学，马良同学，王宇珍同学的课后分享同学们欢聚一堂，用专业的主持，精湛的歌艺，活跃的游戏营造了一场精彩纷呈的开学晚宴。整个晚宴上欢声笑语不断，掌声叫好声不断，气氛热烈，高潮迭起。通过晚宴，打破了陌生感，加深了同学们之间的了解，大家快速的融入到了班级氛围之中。无私的赞助与支持，更是为班级建设助力，为每位同学点赞！感谢各位倾情付出的同学，因你们而更精彩！扬帆起航，正蓄力前行。祝福每位同学，一年的学习学有所获，祝福每位同学，生活美满，工作顺利！下次课再见！

现如今，EMBA凭借期独特的魅力吸引了众多的精英人士来就读，因此越来越多的院校开设了EMBA课程，而北京作为中国的首府，是精英人才聚集之地，对EMBA也有着极大的需求，因此开设EMBA课程的学校有很多。下面中国EMBA网（http://www.embaon.com/）就来给大家盘点一下北京地区的EMBA院校。清华大学EMBA清华大学·工商管理（EMBA）总裁高级研修班创始于2006年，历时10年开展了31期，超过3000名企业家和企业高级管理人才的参与见证，成为清华大学工商管理培训系统内的标杆项目。随着经济2.0时代的到来，由北清智库联合清大EMBA中心及清华大学诸多专家，走访数百家企业，采访近千名企业家，经过深度研究，为新时代企业高层管理者提供最先进、最前沿、最实用的经营管理课程。北京交通大学EMBA北京交通大学高级管理人员工商管理硕士(EMBA)学位教育，始终以“国际视野、博采众长、知行统一、追求卓越”为人才培养的宗旨，致力于培养具有全球意识的企业家和适应全球化竞争的管理精英。不仅传授给学员先进的管理思想和经验，更潜移默化地传授以人为本的人文精神。北京理工大学EMBA北京理工大学大学管理与经济学院EMBA项目拥有一支具有丰富经济管理实践的教师团队。以其强大而敬业的师资阵容、广泛而雄厚的国际合作资源、精致的课程设置、严明的教学管理和充满凝聚力的校友网络受到广泛好评，成为国内最顶尖的EMBA项目之一，这在国内经济学院位居前列；学院一直与美国、英国、加拿大、德国、澳大利亚等著名大学商学院保持着密切的教学与科研合作。中国人民大学EMBA中国人民大学作为国内最早开办高级管理人员工商管理硕士（EMBA）专业学位教育的商学院之一，中国人民大学商学院充分发挥学科优势，比照国际一流商学院，结合中国管理现实，设计出了精湛实用、特色鲜明的EMBA课程，旨在培养具有长远战略眼光、极富创新精神和领导力的企业领袖。北京科技大学EMBA北京科技大学经管学院是国内最早开展中美合作EMBA 办学的学院，至今已历十年。2009 年6 月，经国务院学位委员会批准（学位办[2009]13 号文件），北京科技大学获准开办高级管理人员工商管理硕士学位（EMBA）专业学位教育。这是对北科经管学院经年致力于MBA 和中美合作EMBA 教育的肯定。对外经济贸易大学EMBA对外经济贸易大学国际商学院是全国首批获得国务院学位委员会批准EMBA 的院校之一。自开办以来，对外经济贸易大学国际商学院的 EMBA 教育连续获评 “中国市场最具领导力 EMBA 十强”美誉，迄今已招收了 13期600多名来自全国各地的优秀学员（已有7届毕业生），聚集了来自全国各地国企、民企、外企及政府重要部门的高级管理人员，成为培养企业家和高层管理者的摇篮。想要了解更多的信息，可以添加微信进行在线咨询，Zai2009

嘉兴市第一期人力资源管理EMBA级高级研修班开课。本次课程请来了精益大学人力资源研究中心首席顾问周昌湘老师为学员授课。周老师结合自身多年的人力资源工作经验，提出企业需要战略人力资源管理的三个目的：企业未来发展、人力资源管理角色的调整、实践目标。基于战略的人力资源工作计划，又将从组织变革管理、培训与开发、绩效管理与反馈、劳动成本管理和在企业推展战略执行等多个方面展开分析。在课程中，周老师指出：留住了核心人才的人和心，也就留住了企业的命根。对于如何掌握核心人才，人才吸引与招募、人才激励与留置、人才发展等讲的十分详细，并通过一系列的案例分析，每一个学员都学到了实质性的内容，也将更好的运用到工作中。

前两天，我在逛知乎的时候，看到很多人对于MBA和EMBA的区别充满疑惑，以至于很多人花费了巨额的学费，却没有达到自己预期的目的。为了让大家在报考的时候少走弯路，今天，我们就一起来探讨一下MBA和EMBA究竟存在哪些区别。1.定义不同MBA的定义：工商管理是经济学领域下的专业学位专业，工商管理硕士专业学位英文名称为Master of Business Administration即MBA，是源于欧美国家的一种专门培养中高级职业经理人员的专业硕士学位。到目前为止，国内共计234所院校开设了MBA专业。从这里就可以看出MBA的报考热度。EMBA的定义：EMBA全称为Executive Master Of Business Administration，直译为高层管理人员工商管理硕士。EMBA最早诞生于美国芝加哥大学管理学院，它设立的目的就是为高级管理人员服务的。目前，在我国EMBA有三种类型，分别是：国内EMBA学位班、中外合办EMBA学位班、依托高校开设的EMBA研修班。近年来，报考EMBA的人数也在不断增加。2.培养目标不同很多人对于MBA、EMBA存在着误解，总以为报考EMBA要比MBA要更好，殊不知，这二者培养的目标是不同的。对于MBA而言，该课程培养的是未来的高级管理人员，要求报考者已经在中层管理上待过几年了，比如部门经理、产品的负责人，或者是部门负责人，报考MBA是想要在管理理念、管理方法上有一个质的突破，从而更好地走向高层。所以很多低龄报考者都有这样的感慨，在管理层待过的人去读MBA才会更有意义。而EMBA，其培养的是已经成为企业高管而想要更深层次地深造的人员，比如董事长、总经理、董事等对于公司的发展起决定性作用的决策者。因此，对于自己还没有达到这个管理层级的人员来说，报考EMBA对他们的用处不大，至少在短期内是如此。另外，一般而言，对于很多想要自主创新、主动寻求突破的企业，对于企业高管，都会有推荐学习。该课程旨在重点培养具备在复杂的国内外经济、社会和技术环境下制定企业发展战略、进行企业日常经营管理决策、领导企业参与国内外竞争的高级管理人员。3.课程设置不同由于MBA、EMBA的招生人群的不同，所以在课程设置上也存在着很大的差异。关于MBA课程，大多是针对企业中实际遇到的一些问题而提出更好的解决方法，比如在管理、组织、营销、财务、金融、国际商务方面的问题。而EMBA的课程，则更为宏观，它不会局限在公司、企业面对的某个具体问题，而是更加强调整合、决策导向，这是站在企业全局的角度来研究管理问题。如果用一句话来简要概况，那么可以说，MBA重在通过战术来实现企业的良性管理，而EMBA则侧重于通过战略来引领企业走向。在EMBA课程中，很可能有幸遇到国内知名企业创始人的精彩授课，实现与大佬零距离的交谈，或许这也是很多人即使花巨额也要报考这类课程的原因。4.招生院校不同在前文中，我们提到全国开设MBA的院校达234所，不仅说明报考人数众多，也在一定程度上说明了其办学门槛较低。比如并不属于双一流大学的桂林电子理工大学就开设了MBA。而EMBA课程的设置的要求则较为苛刻，在国内，只有北京大学、清华大学、中国人民大学、长江商学院、同济大学等一些985、211重点大学才具备EMBA的办学资格。其中最为人们所津津乐道的就是长江商学院，国内很多商界大佬都曾在这里进修过，比如冯仑、王石、贾跃亭等人。在这里不仅能和商界大佬面对面接触，还能实现高效的人脉互动，以至于很多人挤破脑袋也想报考这所商学院。5.学费不同相信看完上面的介绍，大家对于MBA、EMBA的区别有了较为深入的了解，自然也很清楚二者的学费会存在差异。总的来说，EMBA学费是较为昂贵的，比如同样是中国人民大学，MBA的学费大概在十多万到二十多万之间，而EMBA最高可达39万之多。由此可见，这二者的报考人群的差异也是有一定道理，当然，更重要的是培养目标不同。其实，MBA与EMBA并没有什么高下之别，二者只是侧重点不同而已。只要大家找到自己的定位，或为中层管理，或为高层决策者，那么在选择报考课程的时候就会有一个清晰的方向。如果你还有其他疑问，欢迎点击了解更多查看更相关报考信息。

2019年11月23日,工商管理创新EMBA总裁高级研修班的开学典礼在北大博雅隆重举办。受邀出席的领导和嘉宾有第十届全国人大常委会委员、全国政协常委、原北京大学副校长陈章良先生、全球网中文频道总编辑、北京大学经济学院专业硕士研究生校外导师、燕园商学院名誉院长刘月好先生以及全国各地来的学员共计200多人参加了此次活动。上午九时，2019年工商管理创新EMBA总裁高级研修班开学典礼在庄严的国歌声中正式拉开帷幕。开学典礼首先由第十届全国人大常委会委员、全国政协常委、原北京大学副校长陈章良先生致辞。随后燕园商学院名誉院长刘月好先生代表学院致辞，刘院长表示很高兴各位企业家们选择了再次回到课堂，系统学习管理的知识，提升管理理念，开阔视野，给自己充电，寻求新的超越和突破，推动工作和事业稳健良性的发展，而创新管理班旨在为同学们提供更广阔的学习知识、结识情谊及资源共享的平台。随后，老学员代表山东森和地产集团张丁森董事长作为老学员代表给工商管理创新班新同学分享自己在学习中的收获以及关于学习的建议。他代表老学员，期待跟新同学建立起友谊的桥梁，缔造出友谊的果实。北京慧缘书画院院长王雪松同学作为新生代表，发表了她的感言：“经历了环境的磨砺和市场的考验，落后的企业管理只会让企业发展雪上加霜，唯有学习才能立足于不败之地，与优秀者同行，向智者取经，所以我来总裁班了”。接下来进行了意义深重的全体宣誓，希望新同学成为一个静心学习的团队；一个团结凝聚的班级。一个人可以走得很快，但是一群人才能走得更远，相信在今后的学习路上大家会肩并肩一起走！

倾山商学院46班《新华商EMBA总裁高级研修班》于9月21-22日在清华紫光大厦开课，学员们再次相聚于此，共同学习、交流、成长。倾山商学院源于倾山资本是由社科院、中科院等多位资深投融资专家，创立并管理的专业资本联盟。作为学研一体的创新型资本平台旨在帮助学员企业学融，产融、创融、助力企业发展，共谋成长之道。课题：领导力与执行力课程由国际关系学院管理系教授管理哲学博士尚水利老师课围绕课题"领导力与执行力"授课。尚老师在课程中结合数个小案例以及贴合生活的小故事，从哲学、心理学、管理学等多个角度循序渐进且形象地讲解了“领导力与执行力”的以下四大内容。一、领导力的三代变迁在领导力的三代变迁中，第一代是控制力与组织结构，第二代是激励与相互尊重，第三代是服务与价值管理。对于企业领导来说，严格管理不等于科学管理，科学管理不等于有价值的管理，所以真正领导可以不必什么都会，什么都懂，但是一定要懂得研究战略，就像带兵上战场打战一般，不但要打胜仗，而且要让自己的兵活着回来，这才是真正的领导力。领导就是服务。领导不可完全以自我为中心，只想着控制员工，领导是要懂得服务的，但是“服务“不能太过“被动”也不能太过”主动”，而是要适时为员工搭建舞台，提供灯光布景，提供宽松的环境和必要的条件，让员工去心情舒畅自主地做好本职工作，这才是真正领导意义上的服务。最后老师分析了什么才是真正核心价值观以及核心价值观排序、对企业的作用和衡量核心价值观正当性与有效性的四个关键要素。二、有效沟通与协调当今社会从不缺沟通，而缺的是有效沟通，真正的沟通是把意见转化为知识。在沟通中往往可能因意见不一致而产生分歧，而分歧的产生不是由于争论者看到了不同的东西，而是他们强调了不同的东西，所以在沟通中要学会接纳差异，不作指责、展示自己，展示差别，澄清内心假设、由信己变为信人。三、制度与道德建设首先，企业的正常运转离不开制度，在一个公司持续发展阶段缺少“人本管理”并不可怕，而缺少行之有效、人人平等、贯彻始终的制度管理才是可怕的，它会导致管理流程的混乱，制度为我们提供了一种确定性，正是这种确定性才是领导与员工之间相互信任，同时也为员工提供了一种有预期的生活，从而让整个公司运转有条不紊。其次，“人生而自由，无不在枷锁之中”，试想，如果人人都可信，还要那么多法律做什么，还要那么多规矩做什么。也许一个人一开始是可信的，并不代表他永远可信。也许这个人可信，并不代表其继任者可信。正是因为有了制度，对人的信任才有了可靠的保证，对他的信任才能一直持续下去。再次，制度只是“假设”人是不可信的。同理，从每个员工都可能做出不利于组织的事这一最坏情形出发，恰恰是为了形成最佳的组织秩序。所以需要摒弃形而上学的思维方式，合理运用制度与信任。四、高效执行力的提升老师为学员梳理了组织执行力存在的问题以及人与战略、流程的结合之难等现状，通过敬业精神和光明思维两个方向分析讲解，使学员了解到一个人如果以一种尊敬、虔诚的心灵对待自己的职业，甚至对职业有一种敬畏的态度，他就已经具有敬业精神。什么事情发生在我们身上并不重要，重要的是我们怎样去处理发生在我们身上的事情。课题：心灵管理-组织的忠诚、感恩与信仰课程由中国人民大学哲学院教授、博导；中国人大佛教与宗教学理论研究所副所长温金玉老师授课。温老师从稻盛和夫的故事说起，讲授了支撑管理的价值体系、我们需要怎样的管理以及传统文化与心灵管理。中国改革开放近40年来，伴随中国经济的高速发展，以及人均收入的直线提升，人们的物质生活得到前所未有的改变，但同时也应看到精神层面与道德领域的缺失困惑。故而正确的信仰变得尤为重要。道德的源头是信仰，没有信仰就没有道德。信仰也是一个人的精神寄托，没有信仰，人们就没有正义感、责任感，就会无所顾忌，无有廉耻。信仰指向的是“意义”，赋予了人生命意义。而信仰同样是企业管理中不可或缺的一部分。职场上的信仰将会来到敬业与忠诚。企业若能将宗教问题导入企业的经营哲学中，比如“心存感激，为报恩而生活”，这将会使员工的奉献精神发挥得淋漓尽致，因为现在的生产已不单单是满足个人物质生活的需要，更重要是它能给员工这种精神上的满足。老师专业且风趣幽默的授课方式，吸引着大家聚精会神的倾听，课堂氛围欢乐融洽，收获了学员们一致好评。相信通过本次课程学习，在两位老师专业的讲解下，学员们有了更进一步的收获及感悟，在收获知识的同时也有了更多的互动与交流，增进了深厚的情谊。公号：倾山资本圈