以前,在招聘会上经常会听到某些企业给一些应聘者这样的答复:“不好意思,我们单位不招聘非全日制研究生。”这样的歧视让非全日制研究生一度陷入低迷,也让不少考研学子嫌弃,一度认为读研就读全日制研究生,非全日制研究生没有含金量。但是近几年,教育部不断出台有关文件,提高非全日制研究生的地位,明确要求全日制日和非全日制研究生由国家统一下达招生计划,考试招生执行相同的政策和标准,培养质量坚持同一要求,学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。各部门不断强化非全日制研究生就业权益保护,要求用人单位应该向劳动者提供平等就业机会。目前,很多人报考非全日制研究生的原因就是,已经拥有一份不错的工作,不舍得辞职,由于学历的原因,晋升和薪资待遇受到限制,非全日制研究生既可以兼顾工作又可以获得研究生学历,这使得很多在职考生报考。特别是一些在企业工作过一段时间的在职人员,更愿意报考非全日制研究生。何为非全日制研究生?通俗的来说,非全日制研究生就是不影响正常工作的前提下,采取多种形式,利用灵活的时间进行非脱产学习形式的研究生。目前,非全日制研究生的报考专业非常多,例如工商管理硕士(MBA)、公共管理硕士(MPA)、会计硕士(MPAcc)、工程硕士、教育管理等等。非全日制研究生基本都是专业型硕士,上课形式多采用线上和自学,时间可以自由掌握。非全日制研究生优势与劣势非全日制研究生学历证书上会注明“非全日制”的字样,但是现在它的学历证书有了保障,效力与全日制研究生一样,不管是以后评职称、考博、考公务员、考事业单位等,都能得到相关单位的认可。但是,非全日制研究生的学费相比于全日制研究生要更多一些,如果想读非全日制研究生,就要做好承担高昂学费的准备。部分非全日制研究生专业的学制比较长,可能需要3年以上的时间。对于最重要的学历认可度来说,还是全日制研究生要高一些。虽然国家颁布了多项文件来提升非全日制研究生的含金量,但是非全日制研究生一时很难得到人们的认可,提升到与全日制研究生一样的地位。随着时间推移,相信非全日制研究生认可度也会越来越高。
这些天正是大学应届毕业生们找工作的黄金时期,即将毕业的学生们自然都希望能找到一份满意的工作,然而在求职过程中,有些非全日制研究生却遭遇了难关,学历不受用人单位认可。非全研究生就业遭歧视?和全日制同等标准培养,同等标准毕业,为何不受用人单位认可?非全日制研究生是一个比较新的概念,很多人还把他当成以前的在职研究生,其实非全日制研究生和在职研究生根本不是一个概念,前者含金量要高很多,不仅拥有学位证还有学历证。非全日制研究生和全日制研究生一样,需要参加研究生统一招生考试,通过初试、复试最终被录取。在校期间非全日制研究生和全日制研究生相同标准培养,有些学校非全和研究生在一起上课,毕业时论文不非全日制和非全日制,同等毕业标准。教育部也对非全日制的含金量做出了一些说明,即非全日制学历学位证书与全日制具有同等法律地位和相同效力。但是不得不说,目前非全日制在招生录取时仍然要比同等学校的同等专业的全日制研究生录取分数要低一些,而且非全日制刚实行没几年,社会上对这种类型的研究生认识还不够,种种原因导致非全日制研究生在就业时遭受了一些不公。为了让非全学生能够更好就业,其实很多学校比如湖大、西电,就给用人单位重点解释了非全日制的含义并希望用人单位考虑招收非全日制毕业生。教育君有同学本科就读于二本高校,研究生就读于西安电子科技大学非全日制研究生,刚开始考上研究生时大家都不看好,今年毕业他成功被中兴通讯录用,年薪14万以上。其实非全日制研究生有点类似于当年的专业硕士,当年专业硕士刚出来时也是不受认可,很多学校的录取分数都很低,然而这几年,专业硕士的报考热度甚至超过了学术型硕士,两者的认可度也变得几乎一摸一样,当初报考专硕的学生真是赚大了。非全日制研究生刚出来没几年,自然会遇到一些认可度方面的问题,但是有教育部政策支持,有高校培养力度加强,未来的非全日制研究生,即使含金量仍然比全日制研究生低,但是也不会低多少,拿着全日制学历在社会上也几乎可以畅通无阻。你怎么看?你会报考非全日制研究生吗?
考研,已然成为一种主流趋势,不管是在校大四学生,还是已经工作的大学本科毕业生,有不少人都会通过考研提升自己的学历,以求在职场上面有更好的出路,有些考研人因为年龄等各种因素,选择了报考非全日制研究生,最终经过努力,顺利毕业。这本来是令人高兴的事情,然而却有不少拥有非全日制研究生学历的人,找工作总被拒绝。有企业在招聘问答环节中直接明确回复:“不招收非全日制研究生”,甚至有些HR直接表明自己的态度,认为全日制研究生和非全日制研究生的差别太大,不可同日而语,对于这样的现象,令不少非全日制研究生不满。其实,研究生教育在2017年已经改革,非全日制属于统招统分,与全日制研究生都是同样的分数、课程、论文盲审以及双证。非全日制研究生现已不同于在职研究生,因为在职研究生只有学位证,并没有毕业证,非全日制研究生与全日制研究生的区别在于毕业证上面的学习方式所标注的“非全日制”字样,按照官方的描述,非全日制研究生学历学位证书与全日制研究生学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。一些企业的做法就等于“国家承认非全日制研究生学历,但企业不承认”。其实,从另外一个角度来看,能够发现全日制研究生越来越难考了,为什么呢?因为考研的人数在不断的增加中,一年比一年多,在这个趋势之下,并没有扩招出现,基于此,全日制研究生越来越难考。而非全日制研究生改革不久,认可度稍微低一些,随着时间的不断推移,非全日制研究生的含金量也会逐步提高,非全日制研究生就业遭歧视的问题有所改观。一般来说,不太建议应届毕业生在没有考上全日制研究生的情况下,却因为过了国家线被部分高校调剂到非全,如果应届毕业生想要提升自己的学历,考全日制研究生可能是应届毕业生较好的选择,能够读全日制研究生,尽量选择全日制研究生。虽然说现在国家认可,但在企业方面并不是很认可非全日制学历,有点吃亏。这种现象不是一时半会就能解决的,虽然说在培养方案上面没有太大的差别,但也有一些差别,入不能享受很多福利待遇,选择就读非全日制研究生的人大都是有工作并且不想放弃工作的人,现在一些企业对于非全研究生的看法还停留在在职研究生阶段。毕竟这两年才实行的研究生教育改革,需要一定时间,才有可能得到认可。对于研究生教育改革后第一批“吃螃蟹”的非全日制就业群体而言,就业现状是比较尴尬的,自己努力学习得到的研究生学历并未得到认可,确实令人有些不满。只能说,希望有关部门能够尽快去解决这个问题吧。
自从国家对非全日制研究生进行改革之后,有关非全日制研究生的话题就不断被大家讨论,那么跟全日制研究生相比,企业会认可非全日制研究生吗?企业会认可国家政策规定全日制研究生和非全日制研究生统一参考考试,同样进行复试,毕业的时候也跟全日制一样,都可以拿到学历证和学位证。所以这两者,只是在教学方式、学制和学费上有所差异,毕业后都是国家认可的学历。从这些方面来考量,企业应该会认可非全日制研究生。企业不认可当然不同的企业也会有不同的规定,有的企业认学历,有的企业看能力。有些企业对于非全日制研究生带有“偏见”,认为这种半工半读出来的学历没有全日制来的扎实。就目前来看,企业招聘的时候会在招聘要求里写明要全日制本科或研究生,或者标明学历要求全日制本科及以上。个人提升是最重要的其实不管企业认不认可,既然国家认可非全日制研究生,而要求“严进严出”,那些能够一边工作还能考上研究生的同学真的是非常优秀了。毕竟在繁杂的工作之余还能复习,跟全日制的研究生入学考试是一样的试题和面试,这本身就很不容易。非全日制研究生因为之前给社会的印象是“花钱就能读”,想要改变这一固有的观念也需要时间,就好比之前大家对于专业硕士也带有偏见一样,时间久了还不是得到了认可。我倒是觉得,只要是能提升个人能力,又多两个证书,走到哪里都不会差。结语就我个人而,我觉得对于企业是否认可非全日制研究生还很难说。从国家政策来看,非全日制研究生毕业有两证,国家是承认的。但是从企业来看,不少企业对于非全日制研究生的认知还停留在过去。想要得到社会的认可还需要时间,而且企业也要慢慢来接受新改革后的非全日研究生。2017年入学的第一批非全日制研究生,最快的应该也要在2020年才毕业。我们要等到这第一批改革后的同学在各大企业的聘用中进行分析,才会看到真正的用人偏向。
非全日制研究生是当下比较火热的研究生教育形式,虽然报考的人数逐年递增,但仍有一些人对其持有怀疑态度。那么非全日制研究生是否被认可呢?非全日制研究生是否被认可是否被认可?在2016年研究生教育改革之后,非全日制研究生的含金量急速上升,已经开始逐渐被企事业单位所认可,报考它是不用担心认可度问题的。原因 1、入学难,质量有保障非全日制研究生在改革之后,采用与统招研究生一样的入学方式,都是需要参加重重考试的,包括全国统一考试和院校复试。全国考试的内容、时间与统招研究生一样,难度相当之高,想通过并不容易。复试的难度虽然有所降低,但也需谨慎对待。与统招研究生一样,非全日制研究生也是采用择优录取制,稍有不慎就会惨遭淘汰,这就需要自身实力的保证了。2、课程严谨,实用性强非全日制研究生的课程是各院校精心安排的,有专业针对性,课程内容丰富,有的还会安排有实践课程,对在职人员来说是非常好的。通过理论课程学习,头脑得到了充实,有了更多的知识储备;通过实践课程学习,自身能力得到了提升,这些都是对工作十分有帮助的。3、所获证书,真实有效非全日制研究生的一个最大特点就是可以获得双证,即硕士学位证书和学历证书,这个学历是可以成为最高学历的。这两个证书都是国家承认的,证书效力与统招研究生的证书是一样的,有了这两个证书的加持,就拥有了更大的竞争优势。
近日,有不少学生反映,有企业在招聘问答环节中直接明确回复,“不招收非全日制研究生”,有的HR更是直接表明,全日制和非全日制研究生的区别大了去了,“非全日制=本科生”。一时间,很多非全日制研究生表示不满。某航空公司办公室主任吴某,正在某航天院校读两年半学制的非全日制MBA,学费七万多元。他认为,用人单位对非全日制的学历歧视是应该的,很多人都是为了“混学历”,因为“付出的时间精力也都不是一个程度的嘛”。2018年有大比例的考生不愿意被调剂至非全日制,中国教育在线调查显示,因担心毕业后非全日制文凭不被就业单位认可而不愿调剂至非全日制的考生约占47%。相关数据不完全估算,2018年非全日制研究生招生数为3.625万人,在读非全日制研究生为11.538万人,毕业生为2.552万人。如果现实就是非全日制研究生在就业市场上容易被歧视、被偏见,为什么还有那么多人前赴后继地报考呢?学生王某称,这当然冤枉!即便不等于全日制,那也不等于0,人家也是自己考进去掏钱交学费拿的证,自己不是非全日制学生或高校招生办的就别评价了吧,尤其不要否定评价。刘某则说,考过公的人都知道,公务员事业编有些岗位确实注明了只要全日制,既然非全和全日制都一样的法律效力,为啥还非得注明只要全日制呢?有些企业还注明了只要211985。这只能说明,法律效力一样,社会认可度不一样罢了。程某表示,自16年改革后,非全日制纳入统考,难度逐年递增,学校的培养方案和全日制一样,如果说全日制和非全日制的区别,无非就是多了一个“非”字。关于学历,非全日制和全日制并无区别,关于能力,非全日制并不比全日制差。如果你真的在你所处的身份上,有更深刻地认识,你会明白。没谁比你地位低,各行有各行的酸甜苦辣。 真正强大的人,从也不把优越感写在脸上。因为他不需要通过贬低他人来垫高自己。他永远都清晰地明白,真正决定自己地位的,一个是德,一个是才,所以请企业以德才兼备的用人观用人,也请学生们以这个观点塑造自我,你们说,对不对?欢迎留言评论。
每当听到非全日制研究生时,许多人认为没什么用,考了也是白考,其实这些想法是有误解的,说明你认识的还是不够全面,自16年非全日制研究生进行改革以后,非全日制研究生是和全日制一样,都必须通过全国硕士研究生招生统一考试。因为非全日制改革的时间比较短,有许多人认识的还不够深,所以造成了目前非全日制研究生不受欢迎的景象。下面和大家简单的介绍一下非全日制研究生。非全日制认可度逐渐提高非全日制研究生自16年进行改革以来,与全日制研究生有着相同的培养方式,这使得在社会中越来越多人逐渐的认可非全日制。从非全日制的改革后时间来说,还是比较短的,目前大家都处在接受的阶段,等到前几批非全日制研究生毕业以后,报考的热潮也会来临。非全日制的入学难度非全日制的培养方式是和全日制一样,其特点采用“严进严出”的原则,“严进”指的是纳入全国统考;“严出”指的是执行与全日制研究生教育相同的毕业要求,保证其质量上的高水准。非全日制上课时间灵活非全日制的上课时间一般是选择在周末,对于有工作的人来说是再好不过了,平时可以正常工作,到周末可以上课学习继续深造,两不耽误。非全日制证书非全日制研究生通过参加全国硕士统一考试可获得学历证书和硕士学位证书,而非全日制研究生考试与全日制研究生考试内容一样,所以非全日制所获证书与全日制所获证书具有相同的法律效力。
非全日制毕业生面试遭拒,当街大哭:学历差一个字,人生截然不同。“非全日制研究生,约等于本科生?”近日,一则这样的新闻爬上了热搜。某公司计划招聘若干名员工,要求最低硕士学历。有几名非全日制硕士毕业的候选人,投递了简历。而做招聘的HR非常直接:【非全日制的硕士跟全日制的硕士,差距大了去了,在招聘方面,我们肯定不能平等对待啊。】【你非全日制的(硕士),那不跟本科生差不多吗?】此话一出,就在广大的非全日制研究生群体里掀起轩然大波:“我们也是一门一门考出来的,怎么就跟本科生差不多了?”“如果企业方都是这么想,那我读这个研究生还有什么意义?”“现行法律规定,在找工作的时候,二者有同等效力,要不要平等对待,还能由你一个公司HR说了算?”而那些全日制研究生面对这种抗议,也觉得颇为不满:“拜托,你们非全日制的,一周就上两天课,那含金量能一样吗?”“非全日制的学费是我们全日制的五倍,你们的证几乎可以说是花钱买的吧?付出不一样,为什么要平等?如果真的完全平等,那我觉得以后谁也不想花时间读研了,几万块买一个咯。”这场风波一出,人们才发现,原来高等学历之中,也暗暗存在着这样的【鄙视链】啊。更有研究生在读的小伙伴在这则新闻下面跟帖:【别说非全日制了,现在全日制找工作都费事得很,春招秋招跑断腿,都不一定能找到满意的单位。】在这种招聘环境下,你还觉得,学历是没用的吗?你认为“没用”的那张纸,正在悄然隔开阶层的分界线。或许,学历不会影响一个人获得成功,但极有可能,会影响他获得成功的上限。-2-身边有个高管朋友,几年前,在研三毕业前夕,参加了一次家庭聚会。家族里有个早早下了学出来开美甲店的表妹,听说她在读研,就问她:你们这个专业,研究生毕业找工作,第一年能赚多少钱啊?朋友说:平均工资应该是一万四吧。表妹满脸不屑:“那么少啊,我现在美甲店每个月流水至少四万,扣掉成本什么的,我能赚两万多呢。”朋友温和地笑笑:“真好啊,等我毕业了要是找不到工作,去给你打工啊,到时候你可要收留姐姐啊。”朋友研究生毕业后,第一年的月薪的确是一万四。但第二年,月薪就翻了四倍,变成了五万。原因?学历、行业、风口、自身的努力,都有。而表妹的美甲店,近些年,却因为人力成本提高、自动美甲机器侵占市场等因素,生意越来越差。有时候我会想:读书,考试,闯关,拿一个学历,拿两个学历,拿更高的学历……现在年轻人这么辛苦,是为了什么?学历真的那么重要吗?很多人都说,跨越阶层好难。但跨越阶层,有时候并不需要几代人的努力,最快的时候,一代人就够了。靠什么?靠读书。读书,仍然是这个世界,普通人改变命运最重要的手段。没有之一。-3-某乎上有一个浏览量过亿的问题叫做:学历相差很大的两个人,适合在一起吗?在一起之后,能走到结婚那一步吗?在这个问题下,有一个高赞回答是这样的:答主男生,是中专学历,谈了个女朋友是传媒学硕士在读,他们谈恋爱的时候,女朋友读研二。答主家就是普通的农民家庭,女朋友家三代都是做新闻的,书香世家。爷爷奶奶爸爸妈妈都在电视台、杂志社任高职;女朋友平辈的兄弟姊妹也大多高学历,从事记者、传媒、写作等领域的工作。答主叙述道:“我和她因为共同的兴趣爱好而相识,一开始相处得很好。谈恋爱谈恋爱,恋爱是谈出来的。我想当然的认为,只要两个人谈得来,有共同话题,应该能走到最后。直到我见到她的家人。她的家人,每个人单独拎出来都是社会精英。那你再设想一下,一屋子社会精英坐在你对面,审视着你的中专学历,审视着你现在月薪四千元的工作,问你的工作细节,问你将来怎么打算,问你拿四千块钱如何养家……我不知道别人能否承受这种压力,我承认,我怂了,我承受不了。于是我先提了分手,为了让彼此尽快死心,我火速找了新的女朋友,电话号码也换掉了……现在,我已经两年没有她的消息。偶尔会在电视上看到她,她从当年青涩的大学生,成为一名自由媒体人。同样的,电视上的她,散发着当年我在她家人面前感受到的精英气场。有时我会想:如果我也是硕士,也是本科,不,哪怕仅仅读个大专,结局是否会不一样?她的家人,是否会平等地看待我?”这个爱情故事,因为双方学历的差距,没有迎来一个大团圆的结局。然而爱情故事尚且有感情做为基础,都不会桩桩件件都修成正果;更何况,原本就竞争激烈你死我活的职场呢?职场上,合格就是合格,不合格就是不合格,59分哪怕仅仅差一分都没有资格成为合格者;同样的,全日制,非全日制,学历上只差一个字,在用人单位眼里,可能就是59分和60分的区别。并不是说非全日制的候选人就没有努力过,难道59分的人你就能说他一定没用过功吗?他用功了,努力了,可是一分之差,一字之差,有可能造就两个截然不同的人生。企业家们接受采访上电视的时候,都说:“我们公司不拘一格降人才,硕士,本科,大专,甚至高中,只要你有能力,我们会一视同仁,欢迎大家投递简历!”结果真相是什么?真相是——非985的简历,直接扔到垃圾桶!真相是——HR们会设置一个过滤项,把学历低于“本科”的简历,直接屏蔽在收件箱之外!你工作经验丰富如何?你简历写的天花乱坠又如何?企业根本连看都懒得看你!真相是——现代职场上,学历在绝大多数招聘现场,都有一票否决权!想想看,那些金光闪闪的大公司,最喜欢去哪里做校招?不是985,就是211啊。嘴巴可以说谎,但行动永远是诚实的。千万不要轻易听信那些所谓的“不拘一格”,所谓的“谁谁没上大学也一样当老板”那种说辞,听听可以,当真你就输了!对于世界上绝大多数普通人来说,好好读书,尽量把学历抬高,这件事永远是跨越阶层最便捷的通道,没有之一。做人生重要判断的时候,一定要看大概率,千万别指望小概率。-4-有那么一段时间,【读书无用论】和【学历无用论】两种说法甚嚣尘上。但是你知道这里面最狡猾的一点是什么吗?持这种说法的人,他故意把【学历低的人当中混得最好的】跟【学历高的人里混得最差的】拿出来相比较,这不是明显的双标吗?这种对比,有意义吗?这种鼓吹,你还在信吗?这是一个无论怎样偷换概念,都无法抹消的事实:站在金字塔顶端的人群,百分之九十以上是读过书的人,高学历的人。有一句话流传甚广,却真实而残酷:【当你觉得学习很累很苦,潇洒而任性地抛弃学业之后——放心,稍等几年,生活的累和苦,会带着加倍的诚意朝你滚滚而来。而当初你退出的那条学习赛道上,咬着牙坚持到最后,拿到理想学历、找到理想工作、甚至成功做到阶层跃迁的人,他们大概还要感激你:感激你在学习的不努力,让他们成功的路不那么拥挤。】建议所有的小伙伴们,当你觉得学习很苦,提升很苦,充电很苦的时候,回过头来咀嚼这段话,比任何咖啡都提神。
关于全日制和非全日制的区别,有很多考生在后台咨询过,担心含金量的问题。我也每次也都很认真的给大家解释。1.上课时间不同;2.学费有差异;3.毕业证书上会明确标明,学习方式为全日制还是非全日制。但教育部明文强调过,无论哪种学习方式,都是正规的统招研究生学历,同等质量。可事实上并非如此,大家担心的问题也终于暴露出来了。无论你是应届生考研,还是往届生考研,一旦你选择了非全日制的上课方式,从此,不仅会受到用人单位的鄙视,还会受到各项福利政策的歧视。上图中提到的《同是统考硕士研究生,为什么我们就低人一等》,是今年8月份的文章,文章作者以给教育部的一封信的形式,诉说了自己的困惑和不公平感。2016年国家教育部针对研究生教育进行了一系列的改革措施。首先,取消了10月份在职研究生的考生(也就是单证考试),统一纳入12月底的全国研究生入学考试。其次,将研究生分为全日制研究生与非全日制研究生两大类,并在毕业证书上有明确标注。就MBAMEM等专业学位研究生硕士来说,全日制和非全日制的报名条件、招考政策、录取分数都是一样的标准,而两者教授的课程、培养目标也都是一样的严谨,最后也都是要修满学分,经过严格的论文答辩才能拿到证书的。大家一样的辛苦备考,一样的培养目标,一样的付出两年。可却因为上课方式的不同,而受到社会各界的不公平待遇,才是让人困惑又气愤的地方。更苦逼的是,“非全”的费用往往比全日制学费贵几万到十几万不等,并且“非全”学生不能享受助贷,不安排住宿,毕业没有派遣证。教育部出台“非全”改革举措2年了,当初大家所担心的含金量问题也渐渐的暴露出来。问题首先出现在大家普遍关心的就业环节中国银联2019年的招聘细则上,确认说明了应聘者要是全日制硕士研究生以上的学历。(非全日制:好尴尬啊~)其次,非全日制研究生不能贷款非全日制:我就是因为没钱才在职读书最后,非全日制研究生不能落户(非全日制:我还能怎样~?)结语:事情就是这样的,只要两者有区别,人们自然而然的就会分个优劣。既然教育部一再强调全日制和非全日制证书具有同等法律地位和相同效力,那能不能请国家再出一纸文件,让各用人单位,政府组织必须同等对待全日制和非全日制研究生。本文来源:MBAChina,图片来源于网络
非全日制研究生由于可以获得研究生学历证书和硕士学位证书双证,而且同学们不脱产就可以学习,因此得到了很多人员的青睐。但是,很多同学还是怀疑非全日制研究生社会认可度。那么,非全日制研究生是否受到社会认可呢?非全日制研究生是否受到社会认可,我们下面从专业知识和所得证书两个方面来看: 1、专业知识受社会认可情况非全日制研究生教学模式虽然和全日制研究生不同,全日制研究生是周一到周五上课,非全日制研究生是周六日上课,但是,在教学知识上课,学员能够学到的知识和全日制研究生是一样的,在专业老师的教学下,同学们可以更好的学习到专业知识,提供自身能力。另外,报考非全日制研究生的学员,可以切实把知识应用到工作中,知识和工作相结合,可以更好的帮助自己事业发展。 2、所得证书受社会认可情况报考非全日制研究生,可以获得研究生学历证书和硕士学位证书。所的研究生学历证书书标有“非全日制”的标志,但是,这些证书也是受到国家承认的,可以在学位网和学信网查询。对于同学们今后事业发展、继续进修都有着非常大的帮助。综上,非全日制研究生是受到社会认可的,含金量高,是值得报考的。目前,非全日制研究生还有部分院校正处于招生中,同学们可以点击下方小程序查看招生详细信息或者预约报名!另外,同学们可以点击下方链接查看更多文章!在职研究生上课时间,灵活自由吗?在职人员申请在职研究生硕士学位证书,难不难?