近日,一则新闻又将“非全日制遭歧视”这一话题推上了风口浪尖,2020年海南中学公开招聘中,某非全日制研究生在经过海南中学三次公告进入体检,后被告知取消了录取资格,原因是不符合招聘条件,属于“非全日制研究生”一直以来在学历社会认可度上着一条鄙视链:清华北大> 985>211>一本> 二本>三本>专科,但其实还有另一个鄙视链,那就是:全日制学历>非全日制学历那么全日制研究生与非全日制研究生的区别有哪些?学制不同:全日制研究生学制一般是2年,要求学生在校就读,非全日制学制在3年或3.5年,每周末或下班时间安排课程,部分学校不安排住宿学费不同:通常情况下全日制学费要比非全日制的贵出很多重点来了!是不是含金量有差别导致非全受歧视?2020年2月份教育部就明确指出了,非全日制研究生与全日制研究生应享受同等待遇公告当中明确要求这四点:① 全日制和非全日制研究生由国家统一下达招生计划,学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。② 各级公务员招录、事业单位及国有企业对不同教育形式的研究生提供平等就业机会,不得设置与职位要求无关的报考资格条件。③ 各地要合理制定人才落户条件,精简落户凭证,简化办理手续,为不同教育形式的研究生提供平等落户机会。④ 高等学校要加强对非全日制研究生的就业指导服务,发布招聘信息不得含有教育形式限制性条件。综上所述,非全日制的歧视只存在于部分用人单位,在国家层面对于非全日制的认可度是与全日制一样的并不存在歧视,对于部分用人单位明确提出拒绝非全日制的要求,可以采用申诉的方式保护自己的权益,非全日制未来的发展方向还是非常可观的,关于社会认可度的问题也会慢慢得到改变,大家是如何认为的呢?欢迎评论区讨论!
作为提升学历的途径之一,成人高考在某些方面颇受争议,其中成考学历能否参加公务员考试就是争议点之一,那么这两者之间到底是怎样的关系呢?今天小编就跟大家聊聊成考学历跟公务员报考的那点事。2018国家公务员考试要求考生学历要求全部为大专及以上学历,其中明确要求“本科及以上”学历的招录人数和职位数所占比例最大,且近几年来呈现逐渐上升的趋势,与去年前相比增长1240个职位、2743人,说明本科学历依然为招录主体。2018年公务员报考条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)18周岁以上、35周岁以下(1981年10月至1999年10月期间出生),2017年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1976年10月以后出生);(三)拥护中华人民共和国宪法;(四)具有良好的品行;(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)具有符合职位要求的工作能力;(七)具有大专以上文化程度;(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。在招录公告中明确要求,非全日制学历不能报考的,那就只能全日制学历考生可以报考了。但小编查阅历年招录公告后,很负责任的告诉考生们:公务员考试招录要求中,只有极少数地区会限制仅全日制学历报考,也就是说大部分地区符合条件的非全日制学历同样可以报考。具体招录条件见届时发布的最新考试公告。非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生取得毕业证后,符合职位要求的资格条件的,可以报考。下面,国家公务员考试网就对国家公务员考试中学历学位一些应该注意的问题进行具体讲解。1职位表中要求的学历是最高学历招录职位表中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考,应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考。如,招录职位表中要求限本科学历的,硕士研究生和博士研究生不能以本科学历报考。2学历取得时间的相关规定2018年应届毕业生一般应在2018年7月底前取得相关学历、学位。3留学回国人员报考需要提供哪些材料留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的职位。其中,2016年1月1日至面试前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员,未落实工作单位的,可以报考限应届毕业生报考职位。留学回国人员报考的,除需提供《招考公告》和《招考简章》中规定的材料外,还应于面试前向招录机关提供学位和教育部门学历认证材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.e.cn)查询认证的有关要求和程序。4学历、学位都要看国家公务员招录考试职位表中学历与学位各占一列,换言之,考生必须同时符合学历及学位要求,如果有其中一项不符合便不可报考。因为学历不完全等同于学位,两者有很大区别:获得学位证书而未取得学历证书者仍为原学历。比如有的人获得了本科毕业证书,但未能获得学士学位的也不能报考学位要求为学士的职位;而有的人学历为本科毕业,以后通过在职人员学位申请取得了硕士学位,这种情况下,学历仍为本科,而不能称之为取得了“硕士学历”,也不能报考学历要求为硕士的职位。5职位选择“就高不就低”如果考生学历较高则尽量选择起始学历比较高的职位。比如说,有的职位要求本科及以上学历,即本科及研究生都可以报考,还有的职位要求硕士研究生及以上,这种情况下,如果是硕士,国家公务员考试网建议报考学历起始要求为硕士研究生的职位,门槛高意味着可报考人数少,竞争能力比较小,成“公”的概率也会增大。6不要忽视 “备注”一般情况下,学历、学位这两列已经明确提出了基本要求,考生切勿以为这就是所有要求,有部分职位会在备注一栏对学历学位做更细化要求。比如说有些职位会要求专业硕士、教育硕士等,这种情况下普通硕士就不可以报考了。因此,国家公务员考试网建议考生,选择职位时一定要将职位表看完整研究仔细,切不可走马观花、草率决定。成人高考跟公务员考试都属于国家政策范畴,所以大家不用担心朝令夕改的问题,成人高考以及网络教育都可以报名了,有想提升学历的人不要再顾虑了,认认真真通过成考拿到毕业证才是当务之急!很多非全日制学历的考生,担心自己不是全日制学历,在报名或面试的时候会吃亏,会被全日制的考生压下去,其实完全不会,公务员考试都是非常公平公正的,你有实力,你就能考上。最后,希望大家都考试顺利,一举成“公”!
原标题:首批非全日制研究生求职:考公面试无资格,入职国企当天被拒新华社 曹正平 摄本以为只差临门一脚,却发现对面是一堵墙。“我去入职那天,他们看到我毕业证问怎么是非全日制,然后一个工作人员说,不接受非全日制。”王艺对南都记者说。在那之前,从网申到笔试,再到面试、体检,直到入职的前一天,她已经顺利通过了所有“关卡”。自2017年起,全日制和非全日制研究生由国家统一下达招生计划,考试招生执行相同的政策和标准,培养质量坚持同一要求。尽管一再被告知,“全”与“非全”的学历学位证书具有同等法律地位和相同效力,但作为首届非全日制研究生的王艺们发现,求学三年后等来的却是用人单位的拒绝。日前,以“学历不符”为由拒绝非全日制研究生报考当地教师招聘的内蒙古鄂尔多斯市上了热搜。当地官方近日已就此致歉,舆论争议声中更多地方也正在致歉或拒绝致歉。而对于很多刚遭遇拒绝的“非全”研究生来说,经过这么一耽搁,剩下的选项已经不多,他们只能在疫情下的最难就业季重新踏上求职之路。入职时遭拒:“从来没听过‘非全’”“我去入职那天,他们告诉我从来没听过‘非全’。”王艺说。王艺是华中师范大学2017级非全日制法律专业的硕士研究生,她参加了河南移动2020届校招。直到8月4日入职的前一天,王艺的求职之路还非常顺畅。该企业招聘信息写的是“全日制本科及以上”,她觉得政策已经出来了,用人单位应该知道改革后的“非全”是怎么回事,“2017年以后我们都是统招,自然包括全日制硕士和非全日制硕士”。她所说的政策,包括今年2月教育部办公厅等五部门印发的《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》。这个文件强调,各级公务员招录、事业单位及国有企业公开招聘要根据岗位需求合理制定招聘条件,对不同教育形式的研究生提供平等就业机会,“不得设置与职位要求无关的报考资格条件”。实际上,保险起见,她在去年10月报名时就在备注栏里把自己的情况写了一遍,“我说我是2017年改革以后入学的,‘统招双证’,我的档案在学校,报到证、派遣证这些我都有”。报名成功之后,她参加了笔试,顺利通过。去年12月3日,她参加了面试,面试前如实递交了自己的材料,包括本科学信网证明、研究生在线证明等。今年3月16日,她顺利通过面试被录取,5月底去体检,之后是网上签三方协议。所有的程序都正常进行,她心想,前期自己该交的都交了,后期这么长时间,中间如果有问题,审查肯定早就发现了。8月4日,她终于等来入职的这一天,满心欢喜来到了公司。然而意外出现了。办理入职时,负责招聘的工作人员看到她的毕业证后皱起了眉头。“他们问怎么是非全日制,我当时就很懵,我说我从一开始就说了,你们不知道吗?他们说不知道。”王艺说。随后,其中一个人告诉她:不接受非全日制。“我们的要求就是要全日制,你不符合”新华社记者 刘颖 摄招聘人员的质疑像一盆冷水,将她从头浇到脚。王艺认为还有“抢救”的机会,现场找出相关资料给对方解释什么是非全日制研究生,有什么样的政策,还讲自己每天和全日制同学一起上课。看到对方依然一脸迷惑,她随即给导师打电话求救,“导师也帮我跟对方解释了很长时间,告诉对方平时怎么上课、写论文、答辩等等,都是统一要求”。然而这一切还是不奏效。对方始终表示“无法理解为什么统招会是非全日制”,最终提出了解约。“我当时真的就彻底崩溃了。”她说。王艺的遭遇在同届非全日制研究生里并不罕见。2020届法律硕士毕业生陈羽去年底参加浙江省考,报考的是杭州市公安局某区分局的基层民警,结果笔试都过了,却被拒在面试大门之外。作为2016年教育部研究生改革后的第一届非全日制非定向硕士研究生,陈羽也有向报考单位科普非全日制研究生是什么的经历,而且这一科普工作贯穿这次求职经历的始终。他告诉南都,在报名之初,他就如实写明了自己首届非全日制非定向硕士研究生的身份,当时有工作人员专门来电问他究竟是不是应届生,陈羽拿出教育部教研(2016)2号文件等资料解释,工作人员听完之后又请示了领导,才告知他可以报考。7月26日,他参加了浙江省考并顺利通过了笔试。8月20日面试名单公布以后,报考单位再次来电向他确认“非全”的相关情况,陈羽又给对方“科普”,后被告知“不确定是否符合资格,需要请示上级和组织部门”。不久,当地组织部工作人员给他来电,陈羽无奈继续“科普”,但此时他也有些无力了。“给我的答复大意是:‘非全’是个新事物,他们不太了解,需要开会研究再做决定。”他说。次日,陈羽得到了最终答复,大意是非全日制学历应当于2020年2月前取得学历,而他是6月份取得学历,不符合报考资格。“仅凭‘非全日制’就将我划分为招考公告中的成人高等教育、函授、自学考试、电大等传统非全日制学历,这非常荒唐。”他说。南都就此向当地组织部求证,一名工作人员解释,如果报考岗位只要求硕士学位,而没有区分全日制和非全日制,那么非全日制研究生就可以报考。“公告已经很清楚了,我们肯定是执行省里的公告的。”这名工作人员说。不过南都记者注意到,浙江省考公告的岗位中,都有“2020年全日制普通高等学校应届毕业”的字样。北京某高校毕业的范盈,报考的是上海市教委学生事务中心的学生事务工作岗位,在进入了面试环节,却止步在面试前的资格审核环节。因为毕业证上有个“非”字,她被告知不符合要求。范盈说,她报考的单位是上海市教委,按理说他们应该学习教育部的文件精神,而且也最应该明晓这些规定。“我发证件的时候也把今年2月份教育部等五部委发布的通知也发过去了,但工作人员电话里回复说:‘你发的文件我也看过了,但是我们的要求就是要全日制,你不符合’”。南都记者也就此拨打上海市教委学生事务中心招聘电话,被告知“我们是以招聘公告上的要求来确定的。”文凭焦虑:来自就业市场和全日制研究生的不认可根据2016年教育部办公厅《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》,从2017年起,统一组织实施全日制和非全日制研究生招生录取,坚持全日制和非全日制研究生教育同一质量标准,其学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。从去年至今,这些非全日制研究生的求职遭遇,无疑给在校的非全日制研究生和正在考虑报考“非全”的考生当头一棒。2019年下半年开始,非全日制研究生遭遇就业歧视的新闻开始见诸报端,到今年更是密集出现。南都记者了解到,这是由于去年是规模较小的两年制“非全”研究生毕业求职年,而今年则是首届三年制“非全”大部队的毕业年、求职年。内蒙古鄂尔多斯某地在教师招聘中拒绝“非全”研究生报考的新闻发酵后,一些高校陆续声援非全日制研究生。8月28日,电子科技大学发布针对研究生的“用人单位2020年秋季线下校园招聘指南”,明确禁止用人单位在发布就业信息时包含学习方式(全日制和非全日制)等歧视性招聘信息。非全日制研究生遭遇的歧视,一方面是来自就业市场,后者将其误会成了此前的“在职研究生”,或者“非全日制本科和专科生”,而另一方面则是来自全日制研究生。南都记者发现,近日网络上关于此的对立情绪强烈,全日制研究生认为非全日制“很水”,而后者则批评前者是怕被抢了蛋糕。“我们学校的‘非全’真的和全日制是统一培养的,进去的分数都一样,我们甚至分数比全日制高一些,因为我们是调剂的,所以普遍分数都考得挺高。”范盈说。她认为一切应该以能力定高下。范盈所报考的这个岗位有20人进面,分数线是127.5,她考了141,“应该是挺靠前的”。学历和就业歧视问题事实存在,这从招生数据中也能看出来。根据中国教育在线近日发布的《2020年全国研究生招生调查报告》,非全日制纳入统考以来,多数高校未完成招生计划,而且招生规模呈缩减趋势,部分专业存在无人报考、无人上线、考生不愿调剂到非全等问题。提高就业竞争力,是报考全日制与非全日制的考生的主要动机。但出于对非全日制研究生文凭的社会认可度较低等因素的考虑,考生普遍不愿意报考,有超过七成的考生担心毕业后非全日制文凭不被就业单位认可。在陈羽看来,很不幸,他们担心的问题已经被现实证实确实存在,而且还很严重。问题以及影响可能还会持续。该报告显示,2020年各大高校全日制硕士研究生都不同程度地有所增加,非全日制却呈现缩减趋势。在非全日制纳入统考的2017年,湖南大学非全日制招生计划人数为2400人,2018年为1700人,2020年降至1300人。高校非全日制研究生生源一定程度上靠调剂,在中国教育科学研究院研究员储朝晖看来,这些现象不正常。“按理说应该是学习能力较强的人采取非全日制,学习能力相对较弱的人采取非全日制,但我们现在正好是倒过来了。”他对南都记者说。专家观点:政府机构招人涉及政策导向,不应区分“全”与“非全”新华社 曹正平 摄在储朝晖看来,非全日制研究生与全日制研究生的质量“整体上存在差异”,“也不排除一些人的水平很高”。不过,这种差异是有限的。他认为,用人单位做这样的区分,反映了社会上用人标准当中的“学历意识”依然严重。“用人应该看具体的人的能力,以及和工作岗位的匹配程度。”他说。不同性质的用人单位,对学历与能力的看重程度不同。南都记者发现,严格区分全日制和非全日制的往往是机关事业单位和国企。2020届毕业生张航告诉南都,他报考的是某国企下属公司的岗位,该公司在秋招公告中写的条件是“应届硕士”,但电话那头工作人员却说只要全日制。张航说,从今年6月开始,他从身边听到的大部分消息都是国企央企毁约,却没怎么听说私企有这种现象,他认为这应该是私企比较看重能力。“国家出的文件我们本来以为央企国企会带头响应,没想到现在是央企国企不管,反倒是私企认可。”他说。储朝晖也对这一现象提出批评。他认为,尤其是公务员考试中,应该是“能考上就考上,考不上就考不上”,主要看个人能力,而不是区分“全”与“非全”。“特别是政府机构招人,因为它涉及一些政策导向,不应该有这样白纸黑字上的刚性要求。”他说。鄂尔多斯市日前已致歉和反思,并责令当地在以后严格贯彻落实相关文件。其实在此之前,不少地方的机关事业单位已经调整了政策,例如北京市民政局于2019年8月7日发布的《关于2019年北京市民政局所属事业单位第二批公开招考工作人员的补充公告》提出:将本批次报名条件中“全日制硕士研究生及以上学历,取得相应学位”调整为“硕士研究生及以上学历,取得相应学位”。东莞市教育局于去年10月24日也在《东莞市教育局赴华中师范大学公开招聘2020年公办学校事业编制教师补充公告》作出更正,明确“非全日制研究生学历学位人员具有报考要求普通高等全日制研究生及以上的岗位资格”。不少人认为,由于非全日制研究生属于新鲜事物,地方上贯彻不到位或可理解。在今年这次质疑潮中,很多地方注意到了这个问题,但仍有更多地方没有就此表示改正。从法律的角度来看,包括企业、机关事业单位在内的用人单位是否可以区别对待非全日制研究生?有观点认为,这是用人方的用工自主权,但在律师洪桂彬看来,用人单位在招聘条件上对劳动者在身份上作差别对待,必须有正当理由,否则就属于就业歧视。“只招全日制研究生的提法,侵犯了非全日制研究生的公平就业权,是我国《就业促进法》等相关规定禁止的,属于典型的就业歧视行为。”他告诉南都记者。对于今年刚毕业就已遭遇拒绝的非全日制研究生来说,无论那些用人单位致歉还是不致歉、改正还是不改正,以及自己维权还是不维权,时间和精力的损失都已经无法挽回。鏖战数月考公务员,在面试环节被告知无资格的陈羽感到失落和无奈。他说,之前一直在准备考公,没有找其他工作,现如今只能重新投简历了。王艺上个月刚与公司解约,档案从学校到公司兜了一圈,最近才被寄回学校,第一段求职经历彻底结束了。但是她明白,自己要尽快从这次求职阴影中走出来,一切从头开始。(应受访者要求,文中王艺、陈羽、范盈、张航均为化名)(来源:南方都市报、搜狐新闻 河青新闻网编辑吴雨哲丨平台主编姜天群丨监制耿硕 )
前段时间,澎湃新闻一篇《笔试面试第一却被刷下来,就因为我是非全日制研究生》,引起了大家对非全日制学历受歧视的讨论。在后台,也经常收到大家有关非全日制学历能否报考公务员的这类问题的咨询。今天,就在这里统一给大家解答下。首先,可以明确地告诉大家,各类非全日制学历都是可以报考公务员、事业编等类考试的。毕竟各类非全日制学历,如自考、函授等方式,都属于我国的国民教育序列,属于国家认可的学历。而且根据《高等教育自学考试暂行条例》等法规规定,非全日制学历与普通高等学校同类毕业生同等地位。虽然非全日学历是得到国家认可的,但在企业的招聘中,特别是私营企业的招聘中,非全日制学历还是会或多或少地受到一些歧视。不过,与企业招聘不同的是,公务员考试和事业单位考试都是属于国家层面组织的考试,对于国家认可的学历,自然不会排除在外,这既是一种对大家参加自考、函授等非全日制教育的一种鼓励,也是对形成一种良好就业风气的引导。在各省及国家公务员的考试中,如果岗位没有特别说明,那么非全日制学历的考生与全日制学历的考生都是平等的。但是也有个别岗位会明确要求“全日制”。那么,在各类公务员考试中,没有明确“全日制”的岗位能占多少呢?在公务员考试中,非全日制考生一般能有多少机会呢?我们以2020年公务员考试为例,来分析一下各地公务员招考中对非全日制考生的具体要求。2020年国考中明确说明“非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生取得毕业证后,符合职位要求的资格条件的,均可以报考”。在2020国考职位表中,并未检索到仅限全日制报考的岗位,也就是说,在国考中,非全日制学历与全日制学历完全平等。2020年北京市考的规定和国考的规定一样,不过在所有岗位中仅有3个职位要求“全日制正规高等院校毕业”,与2037个招考岗位相比,非全日制考生可以报考的岗位比例还是非常大的。2020年江苏省考明确了非普通高等学历的其他国民教育形式如果在报名前取得相关证书即可报名,岗位中也未检索到仅限全日制学历报考的岗位。2020年浙江省考共有3381个职位招录4815人。其中要求全日制的职位和对应招录人数分别为365和714人。非全日制考生可以报考的岗位和招录人数均在85%以上。2020年山东省考共有5024个职位招录7360人,其中要求应届毕业生(根据招考规定,不含非全日制)和全日制学历的职位和招录人数分别为904个和1295人。非全日制考生可以包括的岗位和招录人数占比超过80%。当然,以上仅仅是公务员考试的情况。由于事业单位考试与公务员考试有一定差异,公务员考试是由省统一组织的,所以会规范很多。而事业单位考试一般可以由当地单独组织,所以有些地方会自己设卡,加上仅限全日制学历报考的规定。好了,有关非全日制学历能否报考公务员的问题,今天就给大家分析到这。如果还有疑问可以留言或者私信哦。我是公务员考试挺简单,一个专注于公务员考试的上岸考生,欢迎关注。
公务员报考一直是每年热门的考试,也经常会有同学来问关于报考的问题,其中最突出的问题,依旧是非全日制到底能不能报考这个问题在这里就和大家说一下学历和公务员报考的事1.“不是全日制学历能不能考公务员?”答:非常多人认为不是全日制学历就没有用,其实只要在学信网上得到认可的学历,不管是任何学历都可以报考。2."不是全日制报考公务员就没有优势?"答:可以说公务员考试是比较公平的竞争了。就是说,只要可以符合条件,考公的单位不会看你是不是全日制学历,不论是面试还是笔试环节都一样,只要你报上了,其余的就是看你的努力结果了,优势与否主要也是看你的勤奋程度。3."大专以上学历就可以符合所有岗位的要求吗?"答:不是的。每个部门的岗位要求都是不一样的,有一些岗位的要求是研究生还有本科学历,这些要求就需要考生在报考的时候自己核实注意了。另外自考生考研,也是被承认的。然而不管是不是全日制学历,档案的问题每个考公人员都应该重视起来,公务员各个考试环节结束以后,最后就是政审环节,政审主要就是审查档案的情况。是不允许档案在手上的,否则无法政审!每年因为档案问题无法政审的人员更是不在少数!按照国家的相关规定,人才市场和行政单位都不予接收个人自带的档案,档案都需要通过ems或者是机要的形式公对公的流转。如果你档案在自己手上,那就得抓紧时间处理好,不然以后考上单位后会有很多麻烦。有档案在手上,档案丢失,档案查找不到的情况,欢迎私聊我一起探讨解决方法!
最近很多同学都在打听,到底能不能上非全日制研究生?非全日制研究生含金量到底多少?会不会读出来,但是用人单位不承认的情况?非全日制研究生将来不好找工作,因为很多大公司都不承认这样的学历。但也有同学觉得非全日制研究生学历也不错,那么我们调剂时要不要选择非全呢?这篇就来给大家详细说说。小编先给大家一张图,大家先了解一下全日制和非全日制的差别是什么吧:图片来源于网络区别在于,“全日制”为脱产学习,人事档案需要归到学校,也就是说你必须去上学、不能找有编制的工作;而“非全日制”为周六日学习上课,可以不用辞职,可以找有编制的工作,工作日上班,周末到学校学习,人事档案不必归到学校,这样有点辛苦,要上班还要上学。实际上,两者在学历上没有区别,都是硕士学历。但是有的用人单位在招聘的时候,会更加倾向于全日制研究生。区别大概就是这样,那么到底要不要调剂到非全日制研究生呢?要问自己几个问题:第一:我是否具备这样的能力?很多学校非全日制不仅不提供住宿,学费非常贵、而且是没有奖助学金的,一些校内的活动、竞赛也是没法参加的。当然也有个别学校为争取生源也有提供独立奖学金的,但是非常非常少。去非全日制前一定要想清楚,自己家里有没有这个能力供自己读这样的研究生、或者是自己工作工资能不能负担自己的学费、生活费,一定要考虑清楚。有的人经济实力不够、念非全日制的话,经济压力很大,自己学也学不好、钱也白花了。说一千道一万,经济基础决定上层建筑!第二:我到底想要什么?有的人本科在一些不发达地区,于是就想去一些发达城市看看人家的教学是什么样的,考研就更倾向北上广地区。有的人就是单纯想要一个研究生的文凭,觉得研究生毕业更好找工作,有的地区考公务员、研究生可以直接进面试的。有的孩子就是想去好的学校看看、也不想要什么。根据自己的需要,再三考虑、认真衡量一下。如果是家里条件可以、自己也想去开拓眼界,那就去吧!如果是想要一个好文凭、方便找工作,自己家里也有些吃力的话,就不建议去读了。在招聘中,的确存在公司更喜欢找全日制研究生的情况,非全日制在找工作上还是有掣肘的。有些学校要求非全日制必须是定向培养(毕业后回定向单位工作,不安排就业派遣,无法参加校招)。且有的事业单位招聘中,会设置是否非全的门槛。如果说你读研是为了做学术,建议哪怕是重新考一次,也不能参加非全日制的调剂。第三:非全日制以后能考博吗?目前34所中明确谈到这个问题的都表示可以。尽管学历相同,但“非全日制”的学习时间有限,很难在学术上有所成就,且如果继续读博,难度也比较大。有的博士导师会更喜欢一些全日制的学生,如果你考研的目的是考博,那么还是尽量选择全日制的吧!第四:对找工作有什么影响?中国教育在线近日发布《2019年全国研究生招生调查报告》。该报告显示,尽管考研竞争日趋激烈,但非全日制专业却面临生源不足的问题。近半数考生表示不考虑非全日制,46%的考生担心毕业后非全日制文凭不被就业单位认可,很多单位在招聘要求中就明确提出只接受全日制研究生。如果你本身有工作、而且工作不错,读一个非全日制可以让自己的薪资待遇更好一点,那么就赶紧去读吧!多读出来、薪资也会更好,也有助于升迁。非全日制研究生具有较丰富的工作经验,他们接受严格学术训练以后,能够更好地把学校知识转化为生产力,在实践中改进工作方法。如果说觉得自己本身能力不足,那么是否读非全日制,一定要想好,毕竟我们没有这么多时间可以去浪费了。第五:报考2020年非全日制研究生是否值得?2020年报考的同学,先了解一下非全日制研究生的报考条件,这个是大前提。非全的报考条件是根据不同专业划分的。关于它的报考条件,小编大致将其概括为两种情况:报考管理类专业和报考非管理类专业:1.管理类专业条件:此类专业主要报考工商管理、公共管理、工程管理等等,规定的条件相对要高一些。如果是具备专科学历,那么需要满足5年及以上的毕业年限;如果是具备本科学历,那么需要满足3年及以上的毕业年限;如果是具备硕博学位,那么需要满足2年及以上的毕业年限。2.非管理类专业条件:此类专业包含的范围就比较大了,像教育学、金融学、历史学等等都是包含其中的,这些专业的条件稍微低一点。大部分专业本科应届生(无年限限制)和专科毕业2年就可以报考。所以在你报考选择专业之前,你要确定你的条件是否符合。如果是具备专科学历,那么满足2年及以上的毕业年限即可;如果是具备本科学历或者硕博学位,那么毕业之后即有资格报考。注:非管理类专业当中,有些专业可能会有其他要求,所以建议大家还是在进行具体的了解之后再考虑报读。最后,小编想要说的是,没有人能够帮助你做决定,只有你自己才能做决定。所以不论你的分数如何,用积极的心态去面对,积极行动起来,去搜集信息,不要觉得自己分数低就放弃了。人生关键的路,只有几步,理性分析所处的现状,多搜集信息,进行综合选择,最后再做决定。加油!
近期,内蒙古鄂尔多斯一研究生因为“非全日制”学历,两次应聘被拒。8月31日以来,此事引发了网友对“非全日制”学历的热议!01就非全日制学历就业受阻事件,在网上出现了多种声音:有人认为全日制学生要比非全日制的学生付出的多,学习也更加努力。有人认为非全日制的学历“含金量”不足,或者被认为很“水”,是低成本快速提升学历的一种捷径。也有人认为非全日制的学历“含金量”并不比全日制的低,都是经过全国统考后才入学的,只是学习的方式稍有不同。相反非全日制的学生在兼顾工作、学业和家庭的同时,往往要付出比全日制学生更多的心血。028月7日,鄂尔多斯市委办公室、 鄂尔多斯市人力资源和社会保障局其后回应道:对于网友反映的关于杭锦旗、准旗招聘教师时不允许非全日制研究生报考的问题,我们向相关旗区进行了了解,确实存在有关考试组织人员由于不了解教育部等五部门今年新出台的《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》,在资格审核时对非全日制学历未予通过。鄂尔多斯市委办公室、 鄂尔多斯市人力资源和社会保障局回复时表示,当前,准旗招聘考试已经结束,杭锦旗招聘考试报名工作也已结束,即将开考,鉴于考试工作组织程序的严密性,已不能够重新组织报名,对给网友带来的不便表示歉意。03针对这一就业中的不公平现象,已有多所高校在组织校园招聘会过程中为“非全”研究生发声。2020年8月28日,电子科技大学发布针对研究生的“用人单位2020年秋季线下校园招聘指南”,明确禁止用人单位在发布就业信息时包含学习方式(全日制和非全日制)等歧视性招聘信息。今年2月,教育部办公厅等五部门公布的《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》提到,用人单位招用人员应当向劳动者提供平等就业机会。各级公务员招录、事业单位及国有企业公开招聘要根据岗位需求合理制定招聘条件,对不同教育形式的研究生提供平等就业机会,不得设置与职位要求无关的报考资格条件。各地要合理制定人才落户条件,精简落户凭证,简化办理手续,为不同教育形式的研究生提供平等落户机会。04事实上,教育部早已发文明确,自2017年起,全日制和非全日制研究生由国家统一下达招生计划,考试招生执行相同的政策和标准,培养质量坚持同一要求,学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。不管是非全日制研究生,还是专升本等成人继续教育的学生,他们都是利用工作之余来完成学业,往往要付出比全日制学生更多的心血。反而说明非全日制学生可以兼顾工作、学业和家庭,是难能可贵的人才,理应获得公平的对待。国家下发文件要求用人单位招聘时,应注重应聘者的实际能力,对所有人一视同仁,给学生一个公平竞争、证明自己的机会。作为学生来说,更应该抓住机会。如遇到学历受阻时,那就不断努力来提升自己的学历。目前成人继续教育有四种主要形式,分别是成人高考、自学考试、国家开放教育和网络教育。作为成人来说,学习还应与工作紧密结合,在提升学历的同时,还要增加自己其他方面的筹码。比如考取相关执业资格证书,增加职业技能等,多积累工作经验,这样才能在职场中稳步向前。不管是全日制还是非全日制,请记住,人生是一场长跑,我们不可能一步就到终点,但我们可以不停的努力!未来如何,让我们一起拭目以待!
在职研究生有同等学力申硕和非全日制研究生两种报考方式。同等学力申硕申硕成功后仅有硕士学位证书;非全日制研究生毕业后有硕士学位证书和毕业证书,但其毕业证书会标记“非全日制”字样。报考公务员的在职人员要知晓岗位要求:如果岗位要求研究生学历,则非全日制研究生可以报考;如果岗位要求硕士学位,则同等学力申硕、非全日制研究生均可以报考;如果岗位要求全日制研究生学历,则同等学力申硕、非全日制研究生均不可以报考。1同等学力申硕和非全日制研究生所获证书,与全日制统招研究生所获得证书不存在任何实质性区别,受国家同等承认,并具有相同法律效力。除了个别要求是全日制研究生的职位不能报考,其他职位的公务员在职研究生都是可以报考的。就算不能以在职硕士的身份报考公务员的个别岗位,以自己以前的全日制学历报考,在录取上也是有优势的。在职研究生所获硕士学位证书甚至是毕业证书,均表示该报考者已经具备了研究生毕业的水平,且还有一定的工作经验,在录取上比一般本科生报考者具有更多的优势。此外,在职研究生不仅能报考公务员,而且在职研究生证书在职场升职加薪、海外留学、职称评定等方面起到作用。
报考研究生的形式逐渐增加,非全日制研究生受到各地公民的欢迎,报名人数每年都在增加。但是对于很多人来说非全日制研究生还是很陌生的,他们并不了解非全日制研究生,并且有些人对非全日制研究生还有些误解,下面就详细的介绍一下非全日制研究生。一、非全日制研究生国家认可根据相关信息,非全日制研究生是为了适应时代的需要,提供一种研究生学习方式,符合国家招生规定。课程和全日制研究生实施同样的录取政策,考生必须严格考试,被录取后,课程开发计划和全日制研究生相同,研究生可以获得硕士学位证书和硕士学位证书,这些证书只有代码,可以在相关网站查询,这种在职研究生国家批准模式。二、学制通常2.5至3年非全日制研究生选择申请不同的专科院校,具体的学习制度有一定的差异,因此系统的长度不统一,取决于学院的具体情况。通常非全日制研究生系统为2.5至3年,一些大学允许学生将系统扩展到5年。三、非全日制研究生拿证过程非全日制研究生和全日制研究生实施相同的招生政策,是全国统一的入学考试统一录取,通过全国联合考试和招聘组织的考试,经过选拔学习知识。课程体系通常为3年,在学习过程中,学生可以通过周末班或集中班的面对面学习,在规定的时间内完成课程,通过大学考试,完成论文辩护,获得在职硕士证书。四、毕业获得在职研究生双证非全日制研究生和全日制研究生采取同样的招生政策,即国家统一招生。通过国家考试和入学单位重新考试的候选人,在被选中后,可以学习知识。在规定时间内完成课程后,通过大学考试和论文辩护,获得录取单位授予硕士学历和硕士学位,这些证书可以帮助人们提高学位和学历。
许多同学已经毕业好几年,才发现自己并不喜欢目前的职业,想要换职业。那么换职业最常用的方法就是考公或者考研。许多同学就陷入了纠结:到底是先考公呢,还是读完研究生后再来考公呢。不要着急,来看看小编的分析,希望对同学们有帮助。一.参加公考公考中专业大于学历,如果同学们目前的专业在公考中优势明显,比如公检法,建议还是抓住机会参加公考。同时,考研也有非全日制和全日制,如果对希望通过研究生来提升自己的天花板,也可以在工作后选择读个在职研究生。在选择在职研究生的时候,如果家庭条件和时间都允许的话,去各地省委党校的在职,以后选拔任用学历提升是个趋势,许多地级市市直行政单位科级干部选拔竞聘已经要求最低学历是全日制本科了。小编认为,如果同学们希望要稳定的工作,即使读研也是想要进体制内的话,建议先参加公考。不要因为担心会不会考上而害怕去尝试。大数据证明,年纪越大,无论是生活还是智力和精力 ,都会影响考公的效率和动力,家里条件允许的话,最好先参加公考,考上以后也可以再提升下学历,比如考个公共管理的MPA之类的。如果读研可以对自己的就业有质的提升,那就选择读研;如果读完研之后还是选择考公务员,那还不如尽早考。并且,从过去几年的数据来看,越来越多的人认识到体制内的优越性,参加公考的人越来越多,竞争也越来越大。等读完研三年后,想再通过公考进入体制内的话,难度相比现在应该会有不小的提升。2009-2020国考报名人数二.参加研究生考试参加研究生考试一般有以下几点好处:1.改变专业限制如果是希望通过读研改变公考中的专业限制,或者希望通过读研提升自己进入体制的机会,小编认为这种情况先考研更好。如果选择全日制研究生,毕业后继续参加公考的话,这种情况下考公一是选择面会更广,二是很多岗位要求研究生学历,自己具有研究生学历的话也可以减小竞争压力。2.待遇上更有优势同时,硕士毕业无论是企业就业还是公考或者事业单位在竞争和待遇上都有优势,而且个人觉得相对优势较大。如果考三不限的岗位确实不能保证三年后发展,并不一定就比读完研后去就业更好。如果是女性,更建议考研。你会发现考学的竞争更多是看分数,而社会上的竞争对女性有各种隐性限制,不仅仅是你个人努力就能打破的。新公务员法实施后硕士研究生转正后直接定为四级主任科员,一下子比本科毕业的每月多一千左右,并且在有些地方可能更高。最关键的是市、县、镇机关的一至四级主任科员是有比例限制的,在现在的情况下绝大部分的单位都满额甚至超额(县、镇绝大部分是超额)了,本科生进去可能十年都没有名额空缺下来,要想提高待遇基本只有拼职务晋升。在县、镇机关这一级别,想这条路的难度应该比考上博士的难度还要大。而研究生就不一样了,一入职就可以评为四级主任科员。3.提拔机会更大研究生文凭还能提升自己在仕途中被提拔的概率。选好专业,一鼓作气去考,读研期间也可以为毕业后考公做准备,并且考研之后可以直接走人才引进,或者可以进去一些普通高校做老师、行政等,也是很不错的选择。读完研会发现自己的选择面会非常广,要是你有一颗积极上进的心,对于有心仕途的人来说,定向选调一般只面对双一流高校的,读完研可以参加定向选调生,作为国家的后备干部。4.拓展人脉读研不仅是知识的纵深学习,还包括提升你的视野、人脉。举例来说,读本科期间认识的人大多是本科生,读了研以后你认识的人就有硕士、博士等等;而你的研究生同门师兄师姐可能有的人已经是行业里的佼佼者。这些都是你未来个人发展的资源。5.多一段缓冲小编在生活中观察到,很多上岸的研究生都在后悔为什么要读研究生浪费几年,为什么不直接本科毕业时候就参加公考。考公就是独木桥,考不上直接就掉进河里。而考研还有一段的缓冲,至少参加考研还可以调剂。一句话:有把握,对自己有信心能一次上岸就考公,受专业限制连公考报名都不行,或者实在没把握一次上岸那就参加研究生考试。并且据小编了解,今年研究生会扩招,考上研究生的概率比往年来说是大大提升的。6.尽量考双一流大学研究生小编建议考研一定要考双一流学校,奔着学知识、拓宽视野去,千万不能只是想混个文凭。文凭只是外在的,给别人看的。长久发展来看,在双一流高校读研也是很必要的。本科进公务员不是不可以,但是小编觉得在遍地硕士的年代,本科在单位里出头挺难的。当然,你有其他通天的方法,或者你觉得安安稳稳一辈子也不错,那另说了。但是一般学校的研究生,我觉得没太大必要读了。在参加公考的时候,也可以找限研究生的,岗位好,竞争小。三.同时准备两者同时准备为上上策。研究生考试和公考考试时间并不冲突,并且今年研究生扩招,如果确实没把握,那么两个都准备,考上哪个区哪个,研究生毕业的时候还算应届生。小编分析,最好两手准备,考研十二月,公考按往年在四月左右,先准备考研,公考全职准备一两个月差不多了,二者不冲突。小编认为,条条大路通罗马,具体如何选择还要考生自己抉择,每个人对事业、幸福、成功的定义都不一样。如果精力和时间允许的话最好双手准备,毕竟“两手抓,两手都要硬”嘛。你是怎么认为的呢,给小编留言吧。