定向研究生可以考公务员吗

按照最新的公务员职级并行规定，全日制硕士研究生转正定级为四级主任科员。从这点上看，的确比本科就考，“福利更高”。但注意！四级主任科员≠副科长，不是实职领导，是非领导职务，本质上还是科员。类似于古代官员加封太子太保，听起来和军机大臣、内阁大学生差不多，实际上有很大的差别。另外，如果报考基层单位（县区、乡镇），由于单位职数有限，往往连四级主任科员也没办法定级，只能定级科员，享受副科级工资待遇……这就更坑了，如果四级主任科员是“山寨”版副科长，那么定级科员，享受副科级工资待遇就是“山寨”版的四级主任科员。还有关于研究生提拔是否更快的问题，以前写过一篇文章，主要分三点谈：1、要不要考研？研究生对提拔有没有用2、提拔考虑什么？3、如何将学历最大化最近不少同学问我，我是研究生、985、211，在体制内提拔会不会有很大的优势。我认为大家还是用学校思维想问题，社会上不是分数论英雄，体制内也是一样，不一定是谁学历高谁当领导。注意一个概念，物以稀为贵首先谈谈第一个问题，要不要考研有同学认为，我是研究生，那么我在体制内提拔有很大的优势，实际并不是这样的，主要看研究生学历在你报考当地的稀缺程度，如果当地研究生比较少，那么你是研究生的话，当地的组织部会很重视你，尤其是一些贫困的西部地区，对人才比较求贤若渴。但如果你报考的是东部发达地区或者中部省会级城市，这些地区研究生并不少，所以也没有什么特别的优待。第二个问题，提拔考虑什么？我个人认为实际的工作能力、人际关系、社会资源，在体制内提拔是比较重要的因素。而学历的高低只是个人的一个加分项，如果在前三项你和对手差不多的话，那么你的学历就会有一定的用处，如果前三项不如对手的话，对手即使是一个本科，他的提拔也会比你占优势。第三个问题如何将学历最大化既然学历是敲门砖，那么在你从学校走向社会的第1个环节就要把这个敲门砖的优势最大化。985、211尽量考定向选调生。研究生的话，尽量报考国省考理要求研究生的岗位。比如说省考里的省厅，国考里的部委，选调生的话尽量报考定向选调生，事业编的话走人才引进。因为这些单位级别比较高，发展前景比较好，是不同于基层岗位的。如果和本科生考的岗位一样的话，那么考进去的话，尤其是你考的地方研究生也比较多，大家都是一视同仁的，并不会对研究生有什么特别的照顾。博士生的话尽量考博士副县长，这样你考进去就是副处级领导。特别是研究生博士的同学，一定要注意报考一些级别比较高的单位。虽然研究生进入体制按照规定是定级4级主任科员，但是一些单位级别比较低，职数比较少，比如说区财政局他们领导才正科级，四级主任科员是相当于副局长，这里澄清一下，有一些同学以为研究生进入体制内直接是副科级领导实职，就像刚才说的，不可能一下让你去做区财政局的副局长，只是给你4级主任科员。但是如果单位级别比较低，连4级主任科员都享受不到，只能在工资待遇是副科级，职务定科员，这点就比较坑了。

随着就业压力越来越大，很多研究生也会选择公考。但至今，还是有很多人对公务员这个职业有误解，觉得公务员的日常工作很清闲，看看书喝喝茶，说到底这都是很老的思想了，现在公务员的工作其实并不轻松。有很多人觉得研究生考公务员很浪费学历，其实并不是这，研究生考上公务员之后是有自身的优势的。首先，优势体现在工资方面，相对来说，体制内的工作是很看重学历的，学历不同的人员工资也不同。本科生一般考取公务员之后只是科员级别，而研究生考取公务员之后是副科级的待遇。其次，优势也体现在升职方面，一些地方对80后的干部的学历要求本科就足够，不过90后的干部则更倾向于培养那些高学历的人员，如果具有硕士学历，那更容易纳入储备干部培养。而且研究生的学识更高一些，比如在后期的遴选考试中，省市级的部门也更倾向于招入研究生学历的人员，优势很明显。最后，就是关于工作的稳定，公务员是编制工作人员，工作也是相对稳定的，而且公务员在社会上的口碑好，是很多人眼中的体面工作，社会地位相对来说比较。现在的研究生每年都在扩招，含金量也不如以前的研究生含金量高，也有很多研究生读完之后毕业就失业，理工医学之类的研究生就业情况相对好一点。所以其实并非考公务员就是浪费学历，想法不同选择也不同。你们对于浪费学历这个说法如何看待？（免责声明：文中所有图片均来自网络，版权归原作者所有！）本文编辑：一小片海好文推荐：2019考研调剂出现新变化啦，尤其是以下这3点，你还不知道吗？2019考研：初试那么多人得高分，会影响国家线吗？国家线要上涨？2019考研：985高校“被怀疑”？考生吐槽压分严重！2019考研成绩出炉，从4个方面告诉你，今年国家线极有可能会涨5分

研究生考上公务员的好处研究生能够报考的岗位比较多。在公务员招考的过程中，大部分岗位是本科以上，研究生可以报考，就是研究生可以报考大专以上和本科以上以及研究生的岗位，这就直接比本科和专科的人能够报考的岗位多了。研究生岗位多数集中在省直部门和地级市部门岗位层级比较高。公务员讲究平台，平台越大越高，你就会在将来职业发展道路上走的越远走的越高。就像那句话：宰相门人三品官。这句俗语一样。你在省级部门，退休的时候肯定可以获得处级以上待遇，在市级单位肯定可以获得正科级待遇，在乡镇副科也不一定能混上。研究生考上公务员在工资定级的时候可以直接定副主任科员。副主任科员是以前的称呼，职务职级并行开始以后，研究生定级可以直接定为四级主任科员，一上班你就比本科生有优势了，工资档次也是从24级开始；而本科生是从25级开始，专科是从26级开始。所以研究生优势很大。图片来自网络侵权请告知删除研究生在报考岗位的时候优势是最明显的。比如：公务员招考的时候，研究生岗位能够报名的人数比较少，相对于大专以上的岗位和本科的岗位，研究生毕竟数量相对稀少。研究生，如果是985、211、双一流院校的还可以参加各地开展的人才引进，不过多数是事业编。这个人才引进只有面试，没有笔试，减少了第一步笔试被淘汰的命运。不过也有定向选调公务员的，那就是各省直部门向几所好大学的人才引进，相当于直接成为公务员，不过叫做定向选调生，是区别于和省考同步进行的选调生考试。

相信很多人在临近毕业的时候纠结的都是我要考研，还是考公务员，仿佛这两者就不能共存一样，考上研究生之后在报考公务员就是在浪费学历，其实不然，研究生报考公务员其实有更大的优势和好处，接下来就听小编给大家盘点一下研究生报考公务员有哪些好处。第一，工资方面现在的学历是很重要的，尤其是这些体制内的工作，更加看重学历，学历越高，工资也会相应的越高，福利待遇也会越好，虽说本科生能够考上公务员也会有很好的待遇，但是跟研究上考上公务员是有一定差距的，一般的本科上考上公务员起初会只是一个科员，而研究上就不同了，考上就是副科级干部，级别不一样，工资当然也不一样了，本科与研究生考上公务员之后这是最直观的区别。第二，升职方面本科生与研究生考上公务员之后的第二大区别就在于升职方面了，研究生考上之后，更容易被作为后备干部进行培养，这样一来，升职就会很快，而本科生本来在起点方面就落下一截，这样一来就会被研究生更加甩在后面。第三，就业稳定公务员的稳定是几乎所有考公的人所追求的一点，就算是研究生也不例外，因为就算是研究生，毕业之后也免不了要去找工作，但是在企业工作和在体制内工作的稳定性差的不是一点半点，在企业内工作，就算是高学历，也有可能会被开除，但是公务员就不一样了，只要你不犯原则性的错误一般是不会被开除的，所以就算是研究生也不能忽视这个优势，从而也投入到考公的大军中。以上就是小编总结的为什么研究生也要积极备考公务员的三大优势，在之前的年代，本科生就已经是很高的学历了，更何况是研究生，所以研究生不像现在就业压力这么大，还可以随自己的兴趣进行选择工作，但是现在本科生已经越来越多，研究生的数量也猛增，所以就算是研究生也有很大的就业压力，考公也算是一条很不错的出路，也不算浪费自身的学历，大家有什么不一样的看法呢，欢迎在评论区留言探讨！

很多马上要毕业，或者刚刚毕业的朋友都会有一个问题，那就是：我该考研还是考公务员？其实这个问题要看从哪个角度看，并不能一竿子打死说考公务员肯定好，或者考研肯定好。一、 考研的目的首先你要清楚你考研是为了什么。其实这个问题更针对于一些特定的专业，例如以土木工程为首的建筑类，机械类，或者是化学生物物理这种更偏重于科研的专业。这些专业的学生很多人并不想从事本专业工作，或者并不好找工作，很多人就想到了通过考研提升学历，从而提升自己的竞争力。如果你是想投身科研，例如理化生相关专业，考研当然是首选。但如果只是想更好地找工作，那么你研究生毕业发现，虽然学历的提升会提升自己的竞争力，但真的作用不大，毕业后考公务员仍然是最好的选择。如果是计算机等其他专业，以找工作为目的，当然是考研更好，可以提供一个更高的发展平台。所以问这个问题前，你先要清楚你考研为了什么，想要得到什么。二、 研究生学历考公务员是否有优势。确实是有优势的。很多技术性较强的岗位，以及部委、省厅的一些岗位，会要求研究生及以上学历，这时先考研就尤为重要了。还有就是，自己的本科并不好，可以通过考研，来使自己研究生上一个更好的学校，这样在报考选调生上也会有很大帮助。但是，研究生学历在笔试面试时，并不会对你有任何帮助，没有额外的加分。面试时，面试官只是见到了你这个人，并不了解你的任何信息，所以你所报考的岗位如果只是本科门槛的话，研究生的学历就没什么优势了。三、 研究生学历会更快晋升吗？这个还需要看你所报考的部门，研究生学历的人是否稀缺，或者说更加需要。如果是的话，那晋升确实会更快一点。而且，如果你报考的是一些较为落后，急需人才引进的地区和岗位，那同样也能更快晋升，例如你报考北上广深的公务员，不说研究生遍地都是，也是不少了，研究生学历并没有多大优势。当人，能够更快晋升前提是，你的工作能力，人际关系，以及社会资源等更加优秀，如果只想靠着学历，工作却做不好，那就不必多说了。四、 如何更好利用研究生学历有些朋友已经考上了研究生，或是已经毕业了，想继续考公务员，那么，怎么做才能将学历的优势发挥最大呢？我们首先要清楚，研究生的最大优势就是，有些岗位本科报不了。所以，利用这个优势，尽量去报考限制学历的岗位，例如省厅岗位、部委岗位、定向选调生等等。如果报考限制本科专业及以上的岗位，就尽量选择研究生报考较少的，这样也能更加有优势。具体是考研还是考公务员，还是根据自己的实际情况。如果两个都是肯定要考的话，建议先考研。公务员的辞职比较麻烦，而且在服务期内不允许辞职，辞职的话就限制考公务员了。而研究生毕业之后则可以继续考公务员。

大家都知道，参加公务员考试，考过之后就能够获得行政编制，端上一个铁饭碗乃至是金饭碗。每年都有很多大学生参加公务员考试，其中，不仅有本科生，也有研究生。本科生和研究生，在参加公务员考试中，谁更有优势呢？下面，就让我们一起来分析一下这个问题的答案。研究生：考公务员选择机会更多首先，研究生和本科生，在报考阶段，显然是作为研究生的优势更大。这是因为，近年来的公务员考试，对于考生的学历要求越来越高，过去，中专生也可以参加公务员考试。但是，在现阶段，不管是国考还是省考，普遍把公务员的报考学历要求提升到了大专以上文凭。虽然说，大专生就可以参加公务员考试，但是，要论谁的选择机会更多，研究生很明显选择权更大。越来越多的职位，尤其是中央国家机关招考公务员，要求研究生才能报考的职位的比例越来越高，这就是研究生考公务员的优势。进入面试后，研究生容易受优待如果一名研究生和本科生进入面试之后，谁更容易受到优待？很多人都认为，主要是靠实力说话，学历在这之中，不占优势。但是，有些人不知道，如果你进入了省直机关面试或中直部门面试，有些时候，面试直接就是由用人单位组织的。也有一些时候，用人单位可以指派1~2个考官进入面试，用人单位是可以提前了解考生的基本情况、包括提前了解考生的学历状况的，这就意味着，如果你是一名研究生，尤其是一名名牌大学研究生，在面试阶段，用人单位的考官，有可能会对你重点关照。名校本科生，进入公务员队伍的渠道更多当然，研究生和本科生的这种考公务员的优势，并不是决定性的，比如，你是一个名校本科生，在北大或清华读完了本科，你进入公务员的渠道，就比其他研究生要多得多。每一年，都有很多个省份，直接面向清华、北大这样的985名校，定向招考选调生，条件限制非常少。通过定向招考这种渠道，可以更轻松地进入公务员队伍。学历仅仅是入场券，能否考上关键靠能力从总体上讲，学历带给人的优势，仅仅是一个入场券。能否考上公务员，个人的能力还是第一位的。毕竟，公务员考试或选调生考试，重点都是“考”。在和别人的竞争中，你的成绩好，才能够考上。你的成绩差，根本考不上。因此，想要成为一名公务员，核心还是要加强训练和刷题，提升自己的考试能力。

高中努力与否，最后都能考入大学，至少能有一个大学毕业证。虽然高中没有努力，但是到了大学就不一样了，很多人要为未来做打算，不管是找工作，还是考研究生还是公务员，都要做决定了。不管毕业做什么，都是一个艰难的选择。如果毕业能有不错的工作，想必没有多少人想去考研究生或者公务员，所以，在选择上很多人都犯了难。尤其是考公务员还是研究生，更多人也是不知道如何选择，其实，这条路上，主要有这4个不同点。1、难易有差别，花费的成本也不一样不管考什么，其实难度都挺大，能够考上的绝对是人才。不次于第二次高考。录取率超级低。但是一旦考上那就不一样了。比如公务员，如果能够考上，那么就可以直接工作了，上岗之后，每个月都可以拿到国家的工资，还有不错的福利待遇，是一份旱涝保收的工作。不仅可以养活自己了，而且可以养家了。考研就不一样了，难度是有的，但是如果考上了，就是换个地方继续读书，学费、生活费还是要花的。不仅需要更努力去学习，也需要花费更多的钱和精力。三年研究生下来，几万块还是要花的。不过研究生区别就在于毕业后，自己的选择权利会更多一些。工资待遇会更高一些。2、发展方向不同公务员的发展方向很定向，主要是为人民服务。作为国家机关工作人员，公务员主要还是服务于人民大众，为国家、为人民做贡献。研究生则不一样。他们主要是专业领域的深入研究，在自己的学术道路上会走得更远，如果毕业了，一般都会被一些大公司所青睐。不管是公务员还是研究生，每个人的压力都是很大的。为人民服务和为自己服务，都是本着把工作做好的原则。如果个人继续努力，可能在职位上会得到晋升。但是公务员的晋升之路相对比较慢，工资待遇也比较稳定，研究生的工资待遇和晋升相对要快很多。3、社会地位不同公务员一直被大家热衷，不仅是工资待遇好，工作性质稳定，更多的是因为他的社会地位不一样，如果你是公务员，大家就会高看你一眼，公务员的身份更容易得到大家认可。尤其是父母的那一辈人，如果是公务员，那绝对是体面的代名词。尤其是女同志，更适合走入这个行列，工作稳定轻松，还收入不错。研究生不一样，不管你职位再高，办公环境再好，所就职的企业再大，但始终是一个打工者的身份。社会地位和公务员是没有办法相比的。就算是晋升很快，成为某个领导，但你能管理的只是某个公司的某个部门，但是公务员就不同了。权力会更大些。4、学历含金量不同考公务员只要是本科学历就可以了，很多人进入了公务员行列就不在努力学习了，所以很多人的学历都是本科。一旦进入这个行列，很多人都放松了自己，不在想着提高学历的事情，所以，公务员的学历水平相对来说，确实含金量要低很多。研究生不一样了，学历含金量自然比本科要高很多。高学历就不用说了，发展的空间自然要大很多。虽然在这条路上要多走三年，时间成本很高，但是一旦毕业，工资和待遇一定是比公务员要好很多。而且很多人还会继续深造，博士毕业。这就更了不得了。其实公务员和研究生之间还是有很多的区别，只有经历过的人才更有发言权，走过的路不能回头，希望各位可以仔细考虑，且行且珍惜。

很多人都说选调生基本上都不用考试就能进入公务员岗位，其实他们只说对了一半，这条政策只是针对于一部分选调生来说的。选调生分为3种，虽然都是属于国家直接选调的大学生，但是这其中的差距完全是天差地别。一、中央选调生这类选调生是中央政府部门直接在名牌大学选调的优秀大学生，无论从品行还是专业上都是千里挑一。这类大学生会被政府部门直接招录为公务员，在一些机密岗位充当要职。这类选调生的招录条件是非常严格的，学历、荣誉、专业要求缺一不可，而且国家只会对清华、北大等名校进行招录，每次招录的人数不会超过100人以上。二、定向选调生第二类选调生是定向选调生，主要是招录一些一流大学的大学生进入政府部门为国家出力。之所以叫定向，是因为这类大学生必须要有非常专业的专业技术，能做到招之即用的程度才可被定向招录。虽然没有中央寻调生的地位高，但是也差不到哪里去。三、普通选调生普通选调生就没有前两种选调生的要求那么严格了，招录的途径也是针对于一些普通的本科院校，在专业要求上会比定向选调生稍微低一点。这类选调生主要是在基层岗位工作，晋升机会很少，基本都被中央选调生和定向选调生拿走了，说得不好听一点普通选调生就是预备队伍。不是所有的选调生都容易考公务员，就算进入公务员岗位，薪资待遇也是天差地别。所以要提醒大家的是，报考选调生的时候一定要看清楚楚审核标准，别再被骗了。

（大学生西部计划志愿者以及政策帮扶，仅以贵州省为例，其他省份的详情请咨询大学生西部计划官网。大体的内容都差不多类似的，至于大家最为关心的事业单位公务员考试的政策支持国考一样省考根据各地人事考试信息网为准）好的，因为问的人较多所以就大家较为关心的问题做一点主要解答：（大学生西部计划志愿者以及政策帮扶，仅以贵州省为例，其他省份的详情请咨询大学生西部计划官网。大体的内容都差不多类似的，至于大家最为关心的事业单位公务员考试的政策支持国考一样省考根据各地人事考试信息网为准）图片来源网络我是在高考完之后进大学校园之前了解到的西部计划志愿，那个时候最先知道的是三支一扶，是家附近一个大学毕业正在工作的邻居家儿子（哥哥）给我提到的，原因是他给我找一个办理行用卡POS机的兼职暑假给我打发时间的时候给我提到的，三支一扶服务满之后可直接转编到编制不齐全的乡镇。下面转入正题说我正在做的西部计划，一下观点仅为我个人的见解有不同的想法或者意见的可以评论或提出相互学习；大学刚进校看到了针对当时刚应届毕业的师兄师姐关于西部计划志愿者招募的通知，我就点进去看了，当时没有注意是针对应届毕业生的所以就填了表准备交的时候才发现需要应届生的条件，后面报名表也就一直存在移动盘里了。三年之后终于毕业（我读的是大专所以学制是三年，同时也欢迎各位大家报考贵州轻工职业技术学院）我就在毕业之前很早就提交了报名，通过笔试筛选顺利通过，等候团省委安排......提醒一遍:西部计划服务期满之后的四项目人员(四项目人员指:大学生西部计划志愿者，大学生村官，三支一扶，特岗教师)身份一直有效，即只要你完成服务年限考核合格，年龄符合公务员考试报名要求那么就可以报考四项目人员定向考公！