大学老师都是硕士

作为一名大学老师，学历高是基础，如果没有学历，那就不能成为大学教师，这是很多人的固有认知。许多优秀的博士毕业生可以留在学校直接教书，很少听说有硕士学位的毕业生可以留在学校教书。高校教师分为辅导员、一线任课教学老师、二线教学老师、还有行政、后勤等等。但其实有些大学老师是本科生，不是博士也不是硕士，这是一种什么样的存在？大学可以分为两大类：本科和专科。本科和专科之间水平的差异，也跟其教师的水平差异有一定的关系。“985工程”和“211工程”大学对教师的要求比较高，招聘老师的最低要求是名牌大学的博士学位，有的甚至需要海外背景，这只是基础，因为一个没有见识的教师能给学生带来什么优质教育？但普通的本科和专科学校就显得没那么严格了，从本质上来说就是师资有所差异，有的学校只要考了个普通的硕士就可以任教，有的则放宽要求，本科生也可以教。教育部对大学教师要求的最低学历是本科，尽管许多大学招聘教师需要硕士学位，但也只是表面。因为很多大学教师一开始是没有硕士学历的，在入职后才根据岗位需求来考，最后就有硕士学历了。所以，很多本科毕业生都会去应聘一些大专学校的辅导员，这也是一份稳定的工作，先做上辅导员，别的以后再考虑。除了博士外，也有少数研究生毕业后可以留在学校教书。在普通大学里面也会出现硕士学历的教师任教的现象，这都是很正常的。但是想要有更好的发展，很多人都走上了读博的道路，可以说得上，只要在这条路上走，都避免不了。等级较高的大学的师资比较有保障，所以大家都想去名牌大学读书。而那些普通大专，有的教师学历水平比较低，都是很正常的。

不知不觉中，时间来到了2020年的年末，对于全国各地的高校毕业生而言，尤其是硕士研究生，他们现在只有两件最重要的事情需要处理，一方面是硕士学位论文的写作和反复修改，另一方面是找到好的工作，不断参加各个企业的宣讲会以及各高校组织的校园招聘会。而现在这一阶段，已经有很多的高校毕业生找到了自己理想的工作，所以剩下的时间和精力都放在了硕士学位论文的写作和完善中。这不刚刚得知我们学院今年毕业的学姐学长，已经有几个确定了工作，并且还是进高校任教，成为了一名大学老师。当我和我的室友分享这件事情时，他们都表示很奇怪，甚至是难以置信，因为在他们的观念中，要想进入高校，要想成为一名大学老师，最基本的条件就是博士研究生毕业，并且还必须是来自于名校的博士研究生，不然同样没有机会的。相信和我室友持相同观点的学生一定会有很多，毕竟现在高校招聘教师的基础条件就是博士毕业，那么为什么很多的硕士研究生可以进高校当老师呢？一方面，不可否认的是，现在高校招聘教师的主流一定是博士研究生，但全国高校的数量太多了，而这些高校还会划分不同的档次，例如双一流高校、普通一本、普通二本、普通三本以及高职院校等，于是造就了一些特殊性，很多高职院校以及一些普通二、三本院校每年招聘教师时，虽主要以招聘博士研究生为主，但每年还是会招聘一些硕士研究生，只因为博士研究生很少会选择这样的高校，所以这也就是一些硕士研究生可以进入高校任教的一个原因。另一方面，还要考虑到一些专业的特殊性，尤其是当下各个高校都在加强思政教师队伍建设，所以很多高校都在大量招聘相关专业的博硕研究生，只是对于普通二、三本院校以及高职院校，为了满足教育部的相关规定，只能是放宽招聘的标准，于是很多本硕学思想政治教育专业的研究生都能够很顺利地进入高校任教，成为一名大学老师。但要想在以后的工作中更进一步，还是会选择攻读在职博士研究生，毕竟博士研究生才是大学教师的标配，也有利于之后的职称评选等事情。此外，还有一些硕士研究生之所以能进入高校，是因为他们从事的不是教学岗位，选择了高校的行政岗位，如果你也关注高校的招聘情况时，你一定会发现每年很多高校都会招聘一定数量的行政岗位，而且硕士研究生就可以报考，所以这也是很多硕士研究生进入高校的一次机会。总之，每年进入高校任教的硕士研究生每年都有很大一部分，可能是因为自己专业的原因，可能是因为把握到一次重要的机会，可能是通过行政岗转成教学岗，所以硕士研究生是有机会进入高校的，只是可能录用我们的高校都是普通大学罢了。

高校作为我国高等教育中最核心的力量，同时也是最大人才的聚集地，一直被人们视为学术的殿堂，所以很多人也因此产生了名校情结。但是其实大学教师的工资并不是特别高，因为大学教师是事业编制，有点类似于公务员，所以，每个月的工资由财政拨款，并不会特别多。一般基础工资也只有3000左右，沿海地区等发达地区好一点，要是西北地区可能更差。而且我们看到很多大学招教师的条件也是非常的苛刻，一般普通的211、985大学不仅要求学历是博士，甚至还要求本科时期是在名校读。就连一些普通的二本公办院校，在招普通的讲师时，也一般是博士，如果是硕士的话，只能去应聘辅导员。那么既然工资那么低，为什么还有那么多的博士、硕士愿意去高校去当老师，甚至是辅导员呢？其实主要有两个原因：第一个原因就是我们刚才提到过的大学是学术的殿堂，所以一些很多想做研究的人就会首先选择大学作为他们的工作地点，而且相比其他地方大学里的环境更纯粹一点，学术氛围也更加浓郁，少了些官场、职场上的尔虞我诈，所以工作环境也比较的好。而且相比其他工作，大学教师拥有暑假寒假和很多假期，相对起来课也没有高中的多，所以教学也比较轻松，所以很多人就倾向于选择大学作为工作地点。另一个原因就是因为大学看起来工资比较低，但其实待遇是比较高的，主要是因为它的隐形待遇，比如五险一金等，一些私人企业老板如果比较扣，可能就不会给员工缴纳五险一金，但是我想买全国没有任何一所高校敢冒着违法乱纪的风险去克扣教师们的五险一金。这些五险一金在当前的作用还不是特别明显，但等到养老，或者是等到养老就显得特别的重要。另外，一些高校还给教师很多隐形的福利，比如住房补贴，租房补贴等等，甚至一些高校为了引进尖端人才，可以分配住房，还有很多高校的政策是如果博士前来应聘，直接就分配一套市区的房子。当然，这种现象虽然不多但也有一些。综上所述，很多高学历的博士、硕士会放弃高薪工作，去应聘大学教师。（声明：以上图片均来自网络，以及各高校官方网站，如有侵权，请联系删除）

在许多人眼里，大学老师是教师职业中的上层建筑，是学历与智慧并重的存在；其中学历，大众的印象中认为大学教师必须达到博士研究生毕业并获得博士学位才能胜任，条件更为优越的高校，还需要你有进入博士后流动站做科研的经历并获得相关证书以及本硕名校出身。那么硕士真的不能当大学老师吗？其实不是！得根据具体情况来看。目前现行的硕士教育按学习形式可以分为全日制、非全日制；按获取的证书类型可以分为单证、双证；按培养方向可分为学硕、专硕；按专业又可分为一般专业、特殊专业，今天就结合以上这些要素以及谈谈各层次高等院校的硕士教师（不包含辅导员）招聘大体是个什么要求。一、公办本科院校这种院校在我国是比较多的，并且数量还在不断增加，对教师的需求量亦是；由于各公办本科院校之间层次、档次存在高低错落，所以招聘要求也一定是不可能相同。（一）.一本大学首先，在省内作为本科一批招生的院校，一般不存在招聘硕士教师的情况，但有一个专业例外，那就是体育，如果是全日制的体育硕士，并且全日制本科期间所学专业也是体育类，那么恭喜你！已经有机会成为一本大学的教员了。（二）.二本大学二本院校的教师招聘条件跟所处区位有很大的关系，位于二线及以上城市的二本大学，它招聘的标准是跟一本大学相差无几的。但位于一般城市的二本大学，因为所处城市对博士人才的吸引力不足，这时就很难办到普遍招聘博士教师，只能将其作为人才引进对象。那么博士不足，自然需要硕士，只要你是全日制本科（大部分学校会规定专升本除外）+全日制研究生（硕士），那你就有机会成为一般城市二本大学的教员。二、民办本科院校（不含合作办学类型）相对于公办本科院校，民办本科院校的招聘要求在结构上则会简单很多，除了极少数大城市里的超一流民办学校有特殊要求，大部分民办本科学校的教师岗位只需要拥有全日制研究生（硕士）+全日制本科学历即可报名。更偏远一点地区，只要求你在获得硕士学位的基础上，全日制研究生与全日制本科学历二者有其一即可报名。三、公办专科院校公办专科院校招聘教师最大的特点就是不会太在意你本科阶段的学历性质，无论是民本还是专升本、非全甚至无本科学历，只要你获得了全日制研究生学历+硕士学位，都是有机会参加专科院校的教师招聘的（极少数超一流大城市的超一流大专除外）。通过以上分享，不知大家对高校招聘教师的要求是否已经有一定的了解，虽然只是简单的概括，但核心内容是已经都表达出来了。最后要强调的是，参加高校教师招聘考试是无需先考取教师资格证的，想了解各高校招聘情况可以登录意向高校的官网查看人事处招聘专栏有无相关公告。

提到教师这一行业，很多人都会投来崇敬的目光。在我们的印象中，教师这一职业历来都是一份工作稳定，受人尊重，有面子的职业。而且大家普遍认为，学校级别越高，老师的福利待遇就越好。在看到很多硕士生、博士生毕业后，都去争抢大学教职工作后，很多人都猜测大学教师的待遇一定是教师行业中最好的。但事实上并非如此，大学教师的工资并不高，甚至和一些著名的中学，例如深圳中学、人大附中的老师相比，还有些低。看到这里，不少读者朋友们都会想，明明大学教师工资低，为何还有这么多名校硕博生去争抢？今天我们就来探讨一下这一问题。大学教师工作稳定，环境好，而且非常有面子，是一份受人尊敬的职业与中小学教师相比，大学教师仍然具备工作稳定的优点。除了极个别双一流高校为了提高学校实力，会对新入职的青年教师采用“非升即走”的政策外，绝大多数高校的教师岗位可以说都非常稳定，不用担心失业。大学的环境优美，再加上整天和学生们待在一起，很少需要处理复杂的社会关系，可以说大学教师的生活质量是非常高的。除此之外，当在家人和朋友面前提到大学教师这一职业时，往往会更有面子，得到别人发自心底的尊重。甚至当大家去相亲时，这份工作都会成为一个重要的加分点。大学教师的收入和个人能力挂钩，基础工资很低，但是如果个人能力强，便有更多收入的来源除了部属高校以外，其他高校教师的基本工资，其实并不是很高。以济南的某所二本高校为例，新入职的硕士生每个月只能拿到4000元左右，而博士生每个月也只能拿到6000元左右。作为一名大学教师，如果没有较强的个人能力，那就需要慢慢“熬资历”才能获得收入的增长。如果个人能力极强，不仅可以获得更多的收入途径，而且收入的上限真的不会“封顶”。在理工科领域，高校教师可以通过发表高质量论文、做横向的方式来提高自己的收入。文科专业的老师，可以通过发论文，提升职称的方式提高自己的收入。换句话说，在高校里当老师，只要你有能力，就有机会拿到更高的收入。大学教师工作时间少，强度较低，可以有更多的时间陪伴家人，或者发展自己的兴趣爱好和其他事业编制单位一样，在大学里教师的工作时间通常都是周一到周五。不过相比于中小学来说，大学里的管理更加人性化。在中小学里，即便是没有课的话，老师也必须待在办公室里，等到规定的时间在下班。不过在大学里，由于老师的课程比较少，空闲时间比较多，上完课后既可以选择回办公室，也可以选择去图书馆学习，或者干脆直接回家。这样一来，大学教师就能够有更多的时间来陪伴家人，这也是很多人看中的一点。虽然大家在研究生毕业后，会有很多更好的就业机会，但是进入高校工作仍然是一个不错的选择。不过打铁还需自身硬，既然选择了这条路，就要不断地磨砺自己的能力，才能在工作中不断进步，提高科研实力和收入水平。你认为高校教师这份工作怎么样呢？欢迎发表您的意见。

随着社会的发展，大学学历基本慢慢普及，硕士毕业生也与日俱增，博士毕业生也随处可见，而教育行业向来都是最高等学历的聚集地，一些发展地区的大学内部基本上已经见不到任职的硕士考试了，近段时间山东临沂大学计划将高校教师博士学历人数提高至总人数的一半，计划“剔除”一批硕士教师的声明引起社会的关注。山东省作为人口大省，每年的高考人数都是排在国内前几位，这也给学生升学带来很大压力，山东的学生在教育界也是出了名的擅长学习考试，因此高学历在山东很是常见。山东临沂，一座名不见经传的四线小城市，或将淘汰300名左右的硕士教师，征招高校博士老师，这对于这座城市虽然是不小的考验，但是也从侧面反映出各个省市对于高学历人才的需求日益剧增，而对于中等学历的人才需求已尽饱和的现状。在北京、上海、南京等较为发达的城市，一些普通的博士毕业生都要经过层层筛选留任一些特别优秀的毕业生做任教老师，甚至有些普通的高等学校都会直接要求招聘有留学经验的博士来校工作，由此可见随着社会的发展，人才市场不再单单只是需求高学历人员，而是对拥有高层次高质量的学历的人才渴求。据统计，2017年我国就有将近80万的博士生顺利毕业，这其中不乏名校学生，随着大量的人才涌入，用人单位也会招聘更高层次的人才为单位效力，这也给目前在校的博士生很大压力，草草毕业靠着文凭去吃饭的方法已经行不通了，找工作再也不是只看学历而忽略真正实力的时代了。随着如此大量的人才参加工作，对于人才市场有着很大的冲击，在一些不发达的地区，还将大学生看作高学历的时候，社会上的大学学历已经几乎普及了，因此随时更新自己信息的时效性，清楚认识和完善自己就选的很重要了。目前在校的大学生也应该清醒的认识到这一点，大学学历基本已经普及，而硕士学历再也不是高职高薪的起步点，飞速发展的时代，教育的层次已经不再是工作选择人才为主要侧重点，教育的质量和水平才是当代人更应该关心和重视的。目前国内高校的优劣层次不齐，很多学校不论是科研能力还是师资力量远胜其他高校，这无形中也给其他高校以较大的压力，人才也是提升高校教学质量和名气的重要因素，因此在选择更高教育质量的博士教师加盟，对于一所普通高校而言，不论是对未来自己学校的发展还是对自己学校的名气都有很大利处。是而学校也不介意用更好的待遇和薪资去聘请更优秀的教师，以促进自己学校未来的发展，带动自己学校的名气，去争取更多的项目和课题，也争取更加优良的生源。随着社会的发展，对于人才的定义也在不断更新，及时掌握各种信息，对自己合理定位，以更高的水平要求自己，以谋求更好的发展和生活才是目前社会的生存之道。你同意这种观点吗，请留言表明您的建议吧，感谢您的阅读！

又是一年毕业就有很多的应届毕业生现在一定在忙着自己的毕业论文，对于硕士研究生来说同样也在担心自己的外审结果，希望都能够顺利的通过。但同时他们对于即将毕业的自己也有着自己的打算，其中便有一些即将毕业的硕士研究生希望自己能够去高校任教，成为一名大学老师，然而对于这样的打算很多学生都在表示质疑。纷纷表示：不是吧！硕士研究生毕业之后都可以去高校当老师了吗？相信很多人都认为硕士学历是很难达到高校教师招聘的门槛，然而现实是真的有一部分硕士研究生在毕业之后便顺利的进入了高校任教，成为了一名大学老师。在绝大多数学生的认知中，如果想去高校当老师，学历最低是博士，硕士研究生根本没有希望，而且现在越来越多的高校已经开始在不断的提升自己招聘教师的门槛，有的是要求博士必须本硕博都是985高校的，有的是要求必须有海外留学经历，这样的要求无疑坚定了大多数学生认为高校教师最低的门槛是博士。然而，在每年的高校教师招聘中依然会有一些高校会招聘大量的硕士研究生，当然不可否认的是这样高校都是普通二本院校或者是民办高校，在院校档次上可能并不是很完美，但是可以给予的待遇却不错，有的高校给予事业编制，有的高校给予丰厚的科研启动资金。而像这样的事情，每年都会发生，所以硕士研究生进高校是很正常的。同时还有一种情况，即一些比较紧缺的专业的硕士研究生。在高校大力建设时，继续完善相应的师资队伍，所以也会将照片教师的门槛放至道到硕士学历，于是也为很多硕士研究生进入高校任教提供了足够多的机会。所以如果说是研究生想进入高校任教，那么应该更多的将自己的目光放到一些普通二本的高校，尤其是一些学员派的普通二本高校，这样在很大概率上能够找到一份自己还可以接受的高校任教的工作。但是一般来说，虽然能够以硕士学历顺利的进入高校，可是几乎所有的这些研究生都会选择读在职博士，因为一方面是高校会有这方面的要求，另一方面是为了自己以后能够有更好的发展，因为博士在高校已经是非常的普遍了，所以只有提升自己的学历才能够在高校中有长足的发展。总之，作为一名硕士研究生，如果你有去高校当老师的想法，那么请一定不要因为自己是硕士学历便一票否决，因为我们还有机会，多用一点时间你就会找到比较好的一所大学，这样就能够实现自己的就业愿望。

记得当初选择文科的时候，我的父母就告诉我，你一旦选择了文科或许之后只能是一名老师，只能是回到县城任教，所以他们极力的劝诫我不要学文科，但最后的结果还是选择了文科，立志成为一名教师，于是从高中到大学到研究生，十几年的时间也算是实现了自己的梦想。当然在毕业时选择去哪里当老师时？很多的研究生同学表示自己能够进入高校是最佳的选择，能够进入高校才是他们梦寐以求的工作，然而我们总是能够听到很多的父母以及亲戚会和我们说，当高中老师吧，特别的赚钱，某某老师一年赚了几十万等等，可是这并不能吸引我们。那么，很多人都在说大学老师工资低，一定要去高中当老师，为什么很多的研究生的目标还是希望自己能够获得进入高校任教的机会呢？这样的疑问其实当你真正的了解了研究生，了解了大学老师，相信你一定会得出这样的结论，也或许认为这样的选择似乎更加的美好，毕竟适合的才是最完美的。首先，大学老师工资是低，但没到不能保障惬意的生活水平的程度。如果你是一名研究生，如果你曾经了解过现在我国一些高校教师的工资水平时，你一定会发现大学教师的收入和高中教师的收入差别是真的大 ，这已经是很多人默认的事实了，尤其是那些带高三毕业班的高中教师，真的有不错的收入。可是，大学教师的收入虽然不是很高，但是能够给你一个稳定的、安逸的生活保障，不可能难以维持正常的生活水平，这也是为什么很多学生还是希望进入高校任教的基础原因，毕竟每个月也能够到手5000以上的工资，这已经很可以接受了。其次，现在的学生更加的喜欢相对轻松的工作环境，相对安逸的生活节奏。不得不承认大学老师有压力吗？很忙吗？很累吗？有压力，比较忙，也累，但是相对于我们很多省份高中教师来说，或许就没有那么的忙了，或许也没有那么的累了，换句话说之所以高中教师收入高，是因为他们为了能够保障学生顺利的考上理想的大学所付出的时间和精力，这是正常的。尤其是现在很多普通高校的教师，没有科研压力，没有教学压力，每周只是完成自己的教学任务即可，至于科研或许可有可无，并不是所有的大学教师都会讲自己的精力和时间放到科研上，于是也就有了更多的时间，更多的精力，去做自己喜欢的事情。于是很多的研究生都希望自己能够进入高校任教，羡慕这样的工作节奏，并且还能够有着一定的生活保障。最后，大学老师的门槛很高，一般都是要博士研究生。一般来说，如果你硕士研究生毕业之后去一所高中任教，你的学历关一定是没有问题的，但是想顺利的进入高校任教必须是博士研究生，这样一来读博似乎成为必然，于是我们在学习的道路上更加的注重纵向研究，更加的注重研究领域的深度，就这样我们的所学更适合到大学任教，成为一名大学老师似乎才能够更好地将自己所知道的传授给所有的额学生。总之，不管是大学教师还是高中教师，工作的性质是一样的，都是传道受业解惑，只不过不同的岗位给予了不同的责任，但是不管在哪里，作为一名教师的初心要始终牢记在心。

2019年考研即将结尾，2020考生又在蠢蠢欲动，考研就是这样，一批出去一批进来，似乎没有中断的顾虑。2017年考研人数201万左右，2018年考研人数238万左右，2019年考研人数290万左右，现在2019年的高校考研录取工作还没结束，网上又出现了2020年考生估计230万、甚至250万的传言。对于数据，我们不得而知，但我们不可否认的是：随着人们对生活质量的追求，考研将成为越来越多人的选择。考研就在最近，各个高校的研三学生陆续开始了预答辩演练，当然这也代表着新一届的硕士研究生即将面临选择，考博？考编？对于不同的人都有自己的想法。今天，小编就和大家聊一聊很多硕士研究生经常谈到的一个问题：硕士研究生毕业想进高校当老师。虽然每年有几百万的大学生踏入研究生考试现场，但就大部分的在校硕士研究生来说考博完全不是他们的必选项，反而大部分的硕士研究生想要毕业之后进入高校或者中小学当一位老师，尤其是女生。大学老师首先，我们来讲看一下部分高校的一些招聘信息：某985高校教学岗基本要求对于985、211工程大学的教学岗来说，只是仅仅硕士研究生学历是完全不够的，可以说被完全剔除出招聘要求。某985高校非事业编岗基本要求而如果说985、211高校的非事业编岗的话，硕士研究生毕业还是满足应聘要求的，但对于对编制有执念的毕业生来说，高校可能并不是理想的去处，反而中小学更适合这类的毕业生。某省三线城市二本院校教学岗招聘要求相对于985、211高校非博士不要的要求，普通地区的普通高校对于教学岗的要求相对较低，只需硕士研究生学历就可，但就现实情况来看，这些院校的教学岗往往有大量的博士毕业生进行申请，竞争相当的大。其次，我们来看一下硕士研究生在高校中是一种什么样的存在？大学随着考核机制的健全，对于高校老师来说，高校任教最大的压力并不是工资压力，可能更多的是要面对课题、项目的压力。而在一些核心的期刊上，留下名字的往往更多的是博士，即使有硕士学历的人，那么也是凤毛麟角，即使你有自己的独到之处，可能也并不会得到认可；在职称上面，硕士研究生即使进了高校也只是助教，3年之后才有资格申报讲师，还不一定能够申报的下来；这样的后果就是硕士学历的老师不仅晋升无望，而且要面对巨大的精神压力。最后，建议：如果真的想到高校任教，那么一定要坚持到博士毕业，只需要四五年的时间，那么出来之后就有编制，就是讲师，说不定还有副教授的待遇。对于以上，你怎么看呢？你硕士研究生毕业是否想要到高校呢？欢迎你的关注，每天为你分享高考、考研那些事。